Wir suchen eine Persönlichkeit, die als People Manager Führung wirksam macht, Gruppenleiter systematisch entwickelt und dadurch Performance, Stabilität und Effizienz nachhaltig steigert. Sie bauen eine leistungsfähige, skalierbare Produktionsorganisation auf – mit klaren Rollen, wirksamen Führungsroutinen, transparenter Performance-Steuerung und einem stabilen Planungs- und Materialfluss-System (inkl. Kanban-Logik und eindeutiger Lagerverantwortung). Performance, Qualität, Compliance * Sehr gutes Verständnis für Produktionskennzahlen und Performance-Steuerung. * Sichtbarer Einfluss auf Führung, Struktur, Planung und Performance.
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