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3.216 Treffer für Mobile Entwicklung Jobs in Schlierbach im Umkreis von 30 km
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Praktikant / Werkstudent (20 Std./Woche) im Projektmanagement Firmenjubiläum (m/w/d)
Praktikant / Werkstudent (20 Std./Woche) im Projektmanagement Firmenjubiläum (m/w/d)
VPV Versicherungen
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Mobiles Arbeiten * Entwicklung & Weiterbildung
Mobiles Arbeiten * Entwicklung & Weiterbildung
Mobiles Arbeiten * Entwicklung & Weiterbildung
Mobiles Arbeiten * Entwicklung & Weiterbildung
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Gewerkeübergreifende, eigenverantwortliche Planung und Kalkulation von Maßnahmen sowie Steuerung der Planung, Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen und der technischen Gebäudeentwicklung * Mitarbeiterentwicklung * Mobiles Arbeiten
Gewerkeübergreifende, eigenverantwortliche Planung und Kalkulation von Maßnahmen sowie Steuerung der Planung, Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen und der technischen Gebäudeentwicklung * Mitarbeiterentwicklung * Mobiles Arbeiten
Schadenmitarbeiter im Bereich Sachschaden (m/w/d)
Schadenmitarbeiter im Bereich Sachschaden (m/w/d)
VPV Versicherungen
Stuttgart, Köln
Teilweise Home-Office
Mobiles Arbeiten * Entwicklung & Weiterbildung
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Kundenberater / Akquisiteur (m/w/d)
Kundenberater / Akquisiteur (m/w/d)
Aon
bundesweit; Mannheim; Mülheim an der Ruhr; Hamburg; Stuttgart; München; Frankfurt am Main; Berlin
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Entwicklung der Präsentationsstrategie und Darstellung beim Kunden * Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten * Attraktive Entwicklungschancen und Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Entwicklung der Präsentationsstrategie und Darstellung beim Kunden * Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten * Attraktive Entwicklungschancen und Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise – Industrieversicherung (m/w/d)
Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise – Industrieversicherung (m/w/d)
Aon
bundesweit, Mülheim an der Ruhr, Hamburg, Stuttgart, München, Frankfurt am Main, Berlin, Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten * Attraktive Entwicklungschancen und Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten * Attraktive Entwicklungschancen und Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
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Penetration Tester (w/m/d)
Penetration Tester (w/m/d)
Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH)
Home-Office, Ratingen, Hamburg, Frankfurt am Main, Stuttgart, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Kenntnisse in der Mobile App-Entwicklung Für Dich bedeutet das kontinuierliche Weiterbildung durch unser internes Trainer-Team, hybride und flexible Zusammenarbeit in internationalen Experten-Teams und Entwicklungschancen gestützt durch unser Karriere-Modell in einem stetig wachsenden Unternehmen. * Know-how in der Webentwicklung bzw. in gängigen Web-Frameworks - o Software-Entwicklung * Mobiles Arbeiten
Kenntnisse in der Mobile App-Entwicklung Für Dich bedeutet das kontinuierliche Weiterbildung durch unser internes Trainer-Team, hybride und flexible Zusammenarbeit in internationalen Experten-Teams und Entwicklungschancen gestützt durch unser Karriere-Modell in einem stetig wachsenden Unternehmen. * Know-how in der Webentwicklung bzw. in gängigen Web-Frameworks - o Software-Entwicklung * Mobiles Arbeiten
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Anschreiben nicht erforderlich
Fundierte Erfahrung mit digitalen Prozessen wie u.a. Cloud-, mobilen und agilen Entwicklungsprozessen. * Entwicklung und Implementierung von IT-Richtlinien (ISO27001) und den gängigen Security-Standards.
Fundierte Erfahrung mit digitalen Prozessen wie u.a. Cloud-, mobilen und agilen Entwicklungsprozessen. * Entwicklung und Implementierung von IT-Richtlinien (ISO27001) und den gängigen Security-Standards.
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Dienstwagen (ggf. auch zur privaten Nutzung), damit du mobil bist * Weiterentwicklungsmöglichkeiten, auch innerhalb der Technikrolle
Dienstwagen (ggf. auch zur privaten Nutzung), damit du mobil bist * Weiterentwicklungsmöglichkeiten, auch innerhalb der Technikrolle
NEU
Dienstwagen (ggf. auch zur privaten Nutzung), damit du mobil bist * Weiterentwicklungsmöglichkeiten, auch innerhalb der Technikrolle
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Team- und Projektleiter Softwareentwicklung Automatisierung mobiler Maschinen (m/w/d)
Team- und Projektleiter Softwareentwicklung Automatisierung mobiler Maschinen (m/w/d)
Kleemann GmbH
Göppingen
Teilweise Home-Office
Seien Sie ganz vorn dabei und koordinieren Sie die maschinenbezogene Softwareentwicklung für unsere fahrbaren Brech- und Siebanlagen als Team- und Projektleiter Softwareentwicklung Automatisierung mobiler Maschinen - KLEEMANN ist der Spezialist für mobile Brech- und Siebanlagen zur Natursteinaufbereitung sowie für das Recycling von Abbruchmaterialien. * Sie führen die Teammitglieder fachlich und disziplinarisch und verantworten dabei die Termin-, Kapazitäts- und Releaseplanung für die Maschinen-Softwareentwicklung * Sie stimmen Anforderungen inhaltlich ab, klären deren saubere Integration in die Steuerungs- und SW-Architektur bezogen auf SPSn, Mobilsteuergeräte und Displays sowie Bediensysteme und Connectivity-Lösungen und planen nötige SW-bezogene Test- und Erprobungsumfänge in Zusammenarbeit mit dem P&V-Team
Seien Sie ganz vorn dabei und koordinieren Sie die maschinenbezogene Softwareentwicklung für unsere fahrbaren Brech- und Siebanlagen als Team- und Projektleiter Softwareentwicklung Automatisierung mobiler Maschinen - KLEEMANN ist der Spezialist für mobile Brech- und Siebanlagen zur Natursteinaufbereitung sowie für das Recycling von Abbruchmaterialien. * Sie führen die Teammitglieder fachlich und disziplinarisch und verantworten dabei die Termin-, Kapazitäts- und Releaseplanung für die Maschinen-Softwareentwicklung * Sie stimmen Anforderungen inhaltlich ab, klären deren saubere Integration in die Steuerungs- und SW-Architektur bezogen auf SPSn, Mobilsteuergeräte und Displays sowie Bediensysteme und Connectivity-Lösungen und planen nötige SW-bezogene Test- und Erprobungsumfänge in Zusammenarbeit mit dem P&V-Team
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Senior Expert (m/w/d) Strategische Personalplanung & -entwicklung
Senior Expert (m/w/d) Strategische Personalplanung & -entwicklung
GTÜ Gesellschaft für Technische Überwachung mbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Für den Standort Stuttgart suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Senior Expert (m/w/d) Strategische Personalplanung & -entwicklung. Gestalte Personalentwicklung mit Wirkung. Du willst Personalentwicklung nicht nur begleiten, sondern strategisch ausrichten und konsequent umsetzen? Du denkst in Kompetenzen, Entwicklungsarchitekturen und nachhaltigen Talent-Pipelines und sorgst dafür, dass Konzepte nicht in Präsentationen enden, sondern im Alltag wirken? Als zentraler Experte (m/w/d) übernimmst du die End-to-End-Verantwortung für unsere strategische Personalentwicklung: Von der Konzeption über Talent- und Nachfolgeformate bis zur eigenständigen Umsetzung relevanter Trainings. Du arbeitest eng mit dem People Excellence-Team und den Fachbereichen zusammen, verzahnst Entwicklungsmaßnahmen mit Personal- und Budgetplanung und steuerst die Weiterentwicklung unserer ...
Für den Standort Stuttgart suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Senior Expert (m/w/d) Strategische Personalplanung & -entwicklung. Gestalte Personalentwicklung mit Wirkung. Du willst Personalentwicklung nicht nur begleiten, sondern strategisch ausrichten und konsequent umsetzen? Du denkst in Kompetenzen, Entwicklungsarchitekturen und nachhaltigen Talent-Pipelines und sorgst dafür, dass Konzepte nicht in Präsentationen enden, sondern im Alltag wirken? Als zentraler Experte (m/w/d) übernimmst du die End-to-End-Verantwortung für unsere strategische Personalentwicklung: Von der Konzeption über Talent- und Nachfolgeformate bis zur eigenständigen Umsetzung relevanter Trainings. Du arbeitest eng mit dem People Excellence-Team und den Fachbereichen zusammen, verzahnst Entwicklungsmaßnahmen mit Personal- und Budgetplanung und steuerst die Weiterentwicklung unserer ...
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Referent Personalentwicklung (w/m/d)
Referent Personalentwicklung (w/m/d)
WOLFF & MÜLLER Personalentwicklung GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
WOLFF & MÜLLER Personalentwicklung GmbH * Beratung & Unterstützung: Sie beraten und unterstützen unsere kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräfte zu allen Themen der Personalentwicklung und Weiterbildung. * Ganzheitliche Betreuung: Sie betreuen Fach- und Führungskräfte als ganzheitlicher Personalentwickler, von Organisationsentwicklungsmaßnahmen (z. B. Durchführung von Strategieworkshops und Begleitung von Change-Projekten) über Teamentwicklungen bis hin zu individuellen Personalentwicklungsformaten (z. B. Auswertungsgespräche von BIP- und BIF-Fragebögen sowie die Erarbeitung von Entwicklungsplänen). * Bedarfsanalyse & Entwicklung: Die Identifikation und Entwicklung von zielgruppenspezifischen Bedarfen und die Begleitung der Zielgruppe bei Entwicklungsprojekten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Zudem entwickeln Sie Laufbahnmodelle und Entwicklungsprogramme für Fach- und Führungskräfte.
WOLFF & MÜLLER Personalentwicklung GmbH * Beratung & Unterstützung: Sie beraten und unterstützen unsere kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräfte zu allen Themen der Personalentwicklung und Weiterbildung. * Ganzheitliche Betreuung: Sie betreuen Fach- und Führungskräfte als ganzheitlicher Personalentwickler, von Organisationsentwicklungsmaßnahmen (z. B. Durchführung von Strategieworkshops und Begleitung von Change-Projekten) über Teamentwicklungen bis hin zu individuellen Personalentwicklungsformaten (z. B. Auswertungsgespräche von BIP- und BIF-Fragebögen sowie die Erarbeitung von Entwicklungsplänen). * Bedarfsanalyse & Entwicklung: Die Identifikation und Entwicklung von zielgruppenspezifischen Bedarfen und die Begleitung der Zielgruppe bei Entwicklungsprojekten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Zudem entwickeln Sie Laufbahnmodelle und Entwicklungsprogramme für Fach- und Führungskräfte.
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Werkstudent:in (m/w/d) im Kompetenznetz Klima Mobil ab 01.03.2026 (ca. 15 -20h/Woche)
Werkstudent:in (m/w/d) im Kompetenznetz Klima Mobil ab 01.03.2026 (ca. 15 -20h/Woche)
NVBW - Nahverkehrsgesellschaft Baden-Württemberg mbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Um dieser Herausforderung gewachsen zu sein, beschäftigen wir Expertinnen und Experten in den Bereichen Angebotsplanung und Infrastrukturentwicklung, Recht, Marketing/Erlöse/Vertrieb, Projekt- und Qualitätsmanagement sowie Neue und Digitale Mobilität. Das Kompetenznetz Klima Mobil bietet Kommunen mit einer landesweiten Anlaufstelle Orientierung bei allen Fragen rund um Klimaschutz im Verkehr. * Unterstützung bei den vielfältigen Aufgaben im Kompetenznetz Klima Mobil , insbesondere der Anlaufstelle zum Klimaschutz im Verkehr * Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit mobil zu arbeiten, dafür werden Sie mit dem notwendigen IT-Equipment ausgestattet * Weiterbildungsangebote: Wir fördern Sie, indem wir Ihnen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung anbieten
Um dieser Herausforderung gewachsen zu sein, beschäftigen wir Expertinnen und Experten in den Bereichen Angebotsplanung und Infrastrukturentwicklung, Recht, Marketing/Erlöse/Vertrieb, Projekt- und Qualitätsmanagement sowie Neue und Digitale Mobilität. Das Kompetenznetz Klima Mobil bietet Kommunen mit einer landesweiten Anlaufstelle Orientierung bei allen Fragen rund um Klimaschutz im Verkehr. * Unterstützung bei den vielfältigen Aufgaben im Kompetenznetz Klima Mobil , insbesondere der Anlaufstelle zum Klimaschutz im Verkehr * Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit mobil zu arbeiten, dafür werden Sie mit dem notwendigen IT-Equipment ausgestattet * Weiterbildungsangebote: Wir fördern Sie, indem wir Ihnen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung anbieten
Werkstudent:in (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung und Personalmanagement
Werkstudent:in (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung und Personalmanagement
NVBW - Nahverkehrsgesellschaft Baden-Württemberg mbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Um dieser Herausforderung gewachsen zu sein, beschäftigen wir Expertinnen und Experten in den Bereichen Angebotsplanung und Infrastrukturentwicklung, Recht, Marketing/Erlöse/Vertrieb, Projekt- und Qualitätsmanagement sowie Neue und Digitale Mobilität. * Mitarbeit an Projekten im Bereich Personalentwicklung und Employer Branding * Großes Interesse an Personalentwicklung und Personalmanagement * Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit mobil zu arbeiten, dafür werden Sie mit dem notwendigen IT-Equipment ausgestattet * Weiterbildungsangebote: Wir fördern Sie, indem wir Ihnen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung anbieten
Um dieser Herausforderung gewachsen zu sein, beschäftigen wir Expertinnen und Experten in den Bereichen Angebotsplanung und Infrastrukturentwicklung, Recht, Marketing/Erlöse/Vertrieb, Projekt- und Qualitätsmanagement sowie Neue und Digitale Mobilität. * Mitarbeit an Projekten im Bereich Personalentwicklung und Employer Branding * Großes Interesse an Personalentwicklung und Personalmanagement * Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit mobil zu arbeiten, dafür werden Sie mit dem notwendigen IT-Equipment ausgestattet * Weiterbildungsangebote: Wir fördern Sie, indem wir Ihnen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung anbieten
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Berater:in für Projektentwicklung und Fördermittelmanagement
Berater:in für Projektentwicklung und Fördermittelmanagement
aconium GmbH
Leipzig, Stuttgart, München, Düsseldorf, Osterholz-Scharmbeck oder Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Kommunen, Landkreise, Landes- und Bundesministerien sowie Unternehmen vertrauen auf unsere Unterstützung im Bereich Regionalentwicklung, Digitalisierung, Mobilität, Energie und Bildung. Für unsere Standorte in Stuttgart und München suchen wir ab sofort vor Ort Berater:innen für Projektentwicklung und Fördermittelmanagement. * Strategische Beratung & Projektentwicklung: Sie begleiten unsere Kund:innen bei der Identifikation, Konzipierung und Umsetzung zukunftsweisender Projekte. Ihr Fokus liegt auf Themen wie Regionalentwicklung, Digitalisierung, Mobilität, Energie oder Bildung. * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Kommunen, Landkreise, Landes- und Bundesministerien sowie Unternehmen vertrauen auf unsere Unterstützung im Bereich Regionalentwicklung, Digitalisierung, Mobilität, Energie und Bildung. Für unsere Standorte in Stuttgart und München suchen wir ab sofort vor Ort Berater:innen für Projektentwicklung und Fördermittelmanagement. * Strategische Beratung & Projektentwicklung: Sie begleiten unsere Kund:innen bei der Identifikation, Konzipierung und Umsetzung zukunftsweisender Projekte. Ihr Fokus liegt auf Themen wie Regionalentwicklung, Digitalisierung, Mobilität, Energie oder Bildung. * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
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Entwicklungsingenieur oder Entwicklungstechniker Präzisionsdüsen (m/w/d)
Entwicklungsingenieur oder Entwicklungstechniker Präzisionsdüsen (m/w/d)
Lechler GmbH
Metzingen (bei Stuttgart)
Teilweise Home-Office
Wir sind auf der Suche nach dir im Rahmen unserer langfristigen Nachfolgeplanung für unsere zentrale Produktentwicklung. * Entwicklung und Konstruktion neuer Produkte sowie Weiterentwicklung unseres bestehenden Produktportfolios für eine enorme Vielfalt an Anwendungen in unterschiedlichsten Industriebranchen (z. B. Lebensmittelindustrie, Umwelttechnik, Agrartechnik u. v. m.) * Ausgeprägter Schwerpunkt in der Konstruktion und Produktentwicklung, praxiserprobt in einer vergleichbaren Position * Mobiles Arbeiten
Wir sind auf der Suche nach dir im Rahmen unserer langfristigen Nachfolgeplanung für unsere zentrale Produktentwicklung. * Entwicklung und Konstruktion neuer Produkte sowie Weiterentwicklung unseres bestehenden Produktportfolios für eine enorme Vielfalt an Anwendungen in unterschiedlichsten Industriebranchen (z. B. Lebensmittelindustrie, Umwelttechnik, Agrartechnik u. v. m.) * Ausgeprägter Schwerpunkt in der Konstruktion und Produktentwicklung, praxiserprobt in einer vergleichbaren Position * Mobiles Arbeiten
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Head of Mainframe Entwicklung / Gruppenleiter (m/w/d)
Head of Mainframe Entwicklung / Gruppenleiter (m/w/d)
LBBW Landesbank Baden-Württemberg
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Wir, die Abteilung Development 2, sind das Kompetenzzentrum für Host- und ETL-Entwicklung sowie Testmanagement. Wir unterstützen in interdisziplinären Teams die Plattformen der LBBW in zukunftsorientierten Themen und Projekten in der Softwareentwicklung. Für unsere Gruppe Mainframe Entwicklung suchen wir eine Führungspersönlichkeit mit starker Mainframe-Expertise, die Stabilität im Produktionsbetrieb mit moderner Entwicklungskultur verbindet. * Gestaltung eines Rahmens und Umfeldes zur Sicherstellung hoher Qualitätsstandards in der Softwareentwicklung unter Anwendung von Best Practices * Gestaltung und Weiterentwicklung der Mainframe-Entwicklungsumgebung und -prozesse, Upskilling des Teams in Richtung Java z/OS, moderner modularer Entwicklung und verantwortungsvoller KI Toolnutzung
Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Wir, die Abteilung Development 2, sind das Kompetenzzentrum für Host- und ETL-Entwicklung sowie Testmanagement. Wir unterstützen in interdisziplinären Teams die Plattformen der LBBW in zukunftsorientierten Themen und Projekten in der Softwareentwicklung. Für unsere Gruppe Mainframe Entwicklung suchen wir eine Führungspersönlichkeit mit starker Mainframe-Expertise, die Stabilität im Produktionsbetrieb mit moderner Entwicklungskultur verbindet. * Gestaltung eines Rahmens und Umfeldes zur Sicherstellung hoher Qualitätsstandards in der Softwareentwicklung unter Anwendung von Best Practices * Gestaltung und Weiterentwicklung der Mainframe-Entwicklungsumgebung und -prozesse, Upskilling des Teams in Richtung Java z/OS, moderner modularer Entwicklung und verantwortungsvoller KI Toolnutzung
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Referent (m/w/d)* Personalentwicklung – Erstausbildung – in Teilzeit (50 %)
Referent (m/w/d)* Personalentwicklung – Erstausbildung – in Teilzeit (50 %)
ALH Gruppe
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Sie möchten nicht nur hinhören, sondern hautnah bei ihrer beruflichen Entwicklung dabei sein? Für die Hallesche Krankenversicherung a. G. suchen wir am Standort Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt – in Teilzeit (50 %) – eine erfahrene Persönlichkeit, die unser Team im Zentralbereich Personalentwicklung bereichert. * Analyse, Hinterfragung und Weiterentwicklung bestehender Konzepte, Prozesse und Formate rund um Ausbildung, Nachwuchsgewinnung und -entwicklung * Entwicklung, Erprobung und Umsetzung neuer Ideen und Themen (z. B. Lernformate, Zielgruppenansprache, interne Abläufe, Zusammenarbeit mit Fachbereichen) * Gesund & mobil: Wellhub, JobRad, Zuschuss zum Jobticket und betriebliche Krankenversicherung
Sie möchten nicht nur hinhören, sondern hautnah bei ihrer beruflichen Entwicklung dabei sein? Für die Hallesche Krankenversicherung a. G. suchen wir am Standort Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt – in Teilzeit (50 %) – eine erfahrene Persönlichkeit, die unser Team im Zentralbereich Personalentwicklung bereichert. * Analyse, Hinterfragung und Weiterentwicklung bestehender Konzepte, Prozesse und Formate rund um Ausbildung, Nachwuchsgewinnung und -entwicklung * Entwicklung, Erprobung und Umsetzung neuer Ideen und Themen (z. B. Lernformate, Zielgruppenansprache, interne Abläufe, Zusammenarbeit mit Fachbereichen) * Gesund & mobil: Wellhub, JobRad, Zuschuss zum Jobticket und betriebliche Krankenversicherung
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Senior Entwicklungsingenieur (m/w/d) Analogelektronik
Senior Entwicklungsingenieur (m/w/d) Analogelektronik
Leuze electronic GmbH + Co. KG
Owen bei Kirchheim/Teck
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Entwicklung analoger und digitaler elektronischer Schaltungen inklusive Auswahl optimaler elektronischer Bauteile im Hinblick auf Funktion, Kosten, Beschaffbarkeit, Serienstabilität, Normen und EMV * Mindestens drei bis fünf Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung elektronischer Baugruppen oder Systeme mit Schwerpunkten in analoger Schaltungstechnik, Hochfrequenztechnik sowie der Auslegung von rauscharmen Verstärkern * Mobiles Arbeiten anlassbezogen möglich
Entwicklung analoger und digitaler elektronischer Schaltungen inklusive Auswahl optimaler elektronischer Bauteile im Hinblick auf Funktion, Kosten, Beschaffbarkeit, Serienstabilität, Normen und EMV * Mindestens drei bis fünf Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung elektronischer Baugruppen oder Systeme mit Schwerpunkten in analoger Schaltungstechnik, Hochfrequenztechnik sowie der Auslegung von rauscharmen Verstärkern * Mobiles Arbeiten anlassbezogen möglich
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Anschreiben nicht erforderlich
Im Kompetenzzentrum des Unternehmens am Standort Reutlingen befinden sich neben der Produktion alle wesentlichen Zentralfunktionen wie Entwicklung, Einkauf, Produktmanagement, Service, Vertrieb, Marketing und Verwaltung. * Verantwortung für die gesamte technische Umsetzung: Von der Neuentwicklung (Konzept bis Serienreife) über die projektspezifische Anpassung (Customer Order Engineering) bis hin zur technischen Pflege der laufenden Serie. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Konstruktion von mobilen Arbeitsmaschinen, Nutzfahrzeugen oder Landmaschinen * Fundierte Fachkenntnisse in der Mobilhydraulik/Ölhydraulik sowie im Stahlbau und sicherer Umgang mit 3D-CAD-Systemen (z. B. SolidWorks, Creo) und PDM/ERP-Software. * Die Möglichkeit im Mobile-Office zu arbeiten.
Im Kompetenzzentrum des Unternehmens am Standort Reutlingen befinden sich neben der Produktion alle wesentlichen Zentralfunktionen wie Entwicklung, Einkauf, Produktmanagement, Service, Vertrieb, Marketing und Verwaltung. * Verantwortung für die gesamte technische Umsetzung: Von der Neuentwicklung (Konzept bis Serienreife) über die projektspezifische Anpassung (Customer Order Engineering) bis hin zur technischen Pflege der laufenden Serie. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Konstruktion von mobilen Arbeitsmaschinen, Nutzfahrzeugen oder Landmaschinen * Fundierte Fachkenntnisse in der Mobilhydraulik/Ölhydraulik sowie im Stahlbau und sicherer Umgang mit 3D-CAD-Systemen (z. B. SolidWorks, Creo) und PDM/ERP-Software. * Die Möglichkeit im Mobile-Office zu arbeiten.
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Pflichtpraktikum Verpackungsentwicklung & Recyclinganalyse (max. 6 Monate ab Mitte März) (m/w/d)
Pflichtpraktikum Verpackungsentwicklung & Recyclinganalyse (max. 6 Monate ab Mitte März) (m/w/d)
Wala Heilmittel GmbH
Bad Boll
Teilweise Home-Office
Wir teilen mit allen , was am Ende des Jahres nicht für die Entwicklung des Unternehmens benötigt wird. * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 40% der vertraglichen Arbeitszeit)
Wir teilen mit allen , was am Ende des Jahres nicht für die Entwicklung des Unternehmens benötigt wird. * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 40% der vertraglichen Arbeitszeit)
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Manager Projektstandardisierung für Umspannwerksprojekte (mit Entwicklungsperspektive Projektleitung) (m/w/d)
Manager Projektstandardisierung für Umspannwerksprojekte (mit Entwicklungsperspektive Projektleitung) (m/w/d)
TransnetBW GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
In Ihrer Rolle sind Sie für die Entwicklung und Optimierung von Standards für die Arbeit in unseren Umspannwerksprojekten zuständig und fördern damit die Umsetzung der Energiewende. Bei TransnetBW erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier finden Sie ein Umfeld, das Sicherheit, Sinn und Entwicklung vereint. * Flexible Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten, Home-Office-Möglichkeiten, fairem Flexzeitkonto, Workation u. v. m. * Vielfältige Weiterbildungsangebote zur individuellen Entwicklung
In Ihrer Rolle sind Sie für die Entwicklung und Optimierung von Standards für die Arbeit in unseren Umspannwerksprojekten zuständig und fördern damit die Umsetzung der Energiewende. Bei TransnetBW erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier finden Sie ein Umfeld, das Sicherheit, Sinn und Entwicklung vereint. * Flexible Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten, Home-Office-Möglichkeiten, fairem Flexzeitkonto, Workation u. v. m. * Vielfältige Weiterbildungsangebote zur individuellen Entwicklung
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Lead Backend Developer (all genders) Architektur und Entwicklung
Lead Backend Developer (all genders) Architektur und Entwicklung
Almato AG
Stuttgart, Reutlingen
Teilweise Home-Office
Rund 200 Mitarbeiter unterstützen Organisationen aus Wirtschaft, öffentlichem Sektor und Verteidigung gemeinsam mit führenden in den Bereichen Data Science, Security und Lösungsentwicklung. * Technische Lösungen für neue Anforderungen in einer verteilten Systemlandschaft entwerfen – mit Blick auf Kundensysteme, Drittanbieter und unsere Mobile-Clients. Entwicklung * Team-Enablement: Mentoring und Sparring für Entwickler:innen, enge Zusammenarbeit mit Mobile- und DevOps‑Kolleg:innen. * Idealerweise mehr als fünf Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung, davon substanzielle Praxis in Go (oder sehr intensiver Erfahrung in einer vergleichbaren Sprache und Bereitschaft, tief in Go einzusteigen). * Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Ein Mentoring-Programm, das deine persönliche und fachliche Entwicklung fördert
Rund 200 Mitarbeiter unterstützen Organisationen aus Wirtschaft, öffentlichem Sektor und Verteidigung gemeinsam mit führenden in den Bereichen Data Science, Security und Lösungsentwicklung. * Technische Lösungen für neue Anforderungen in einer verteilten Systemlandschaft entwerfen – mit Blick auf Kundensysteme, Drittanbieter und unsere Mobile-Clients. Entwicklung * Team-Enablement: Mentoring und Sparring für Entwickler:innen, enge Zusammenarbeit mit Mobile- und DevOps‑Kolleg:innen. * Idealerweise mehr als fünf Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung, davon substanzielle Praxis in Go (oder sehr intensiver Erfahrung in einer vergleichbaren Sprache und Bereitschaft, tief in Go einzusteigen). * Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Ein Mentoring-Programm, das deine persönliche und fachliche Entwicklung fördert
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