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                          • Junior Contract Manager
                          • Operating Manager
                          • Kooperationsmanager
                          • M&A Manager
                          • HR Business Partner
                          • Referent Der Geschaeftsfuehrung
                          • Partnership Manager
                          • Bid Manager
                          • Vorstandsreferent
                          • Group Manager
                          • Geschäftsführer
                          • People Manager

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          313


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Handwerk
                          852

                          IT
                          801





                          3.235 Treffer für Managing Partner Jobs in Neckarland Schwaben im Umkreis von 30 km

                          Director M&A (m/w/d) – Beratungsboutique – Fokus mittelständische Familienunternehmen

                          tetris Unternehmensberater GbR
                          Stuttgart
                          Eine wertebasierte Unternehmensführung sowie eine professionelle und direkte Zusammenarbeit mit den Managing Partnern.
                          Eine wertebasierte Unternehmensführung sowie eine professionelle und direkte Zusammenarbeit mit den Managing Partnern.
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 3234 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          (Senior) HR Business Partner* International

                          Paul Bauder GmbH & Co. KG
                          Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du übernimmst als Senior HR Business Partner die ganzheitliche Betreuung von 8–10 europäischen Vertriebsgesellschaften mit rund 200 Mitarbeitenden und unterstützt ergänzend ausgewählte deutsche Zentralfunktionen. * Du bist zentraler Sparringspartner für internationale Länderverantwortliche und Führungskräfte und berätst sie selbstständig und praxisnah in allen personalwirtschaftlichen, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen. * Du übernimmst Verantwortung für die qualitätsgesicherte Umsetzung von Recruiting- und Auswahlprozessen auf Fach- und Führungsebene und entwickelst die Rolle des HR Business Partners aktiv weiter, mit Blick auf fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung. * Du treibst als Teil des HR Business Partner Teams aktiv die Weiterentwicklung unserer Personalreferenten und unterstützt sie dabei, sich zu kompetenten nationalen ...
                          Du übernimmst als Senior HR Business Partner die ganzheitliche Betreuung von 8–10 europäischen Vertriebsgesellschaften mit rund 200 Mitarbeitenden und unterstützt ergänzend ausgewählte deutsche Zentralfunktionen. * Du bist zentraler Sparringspartner für internationale Länderverantwortliche und Führungskräfte und berätst sie selbstständig und praxisnah in allen personalwirtschaftlichen, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen. * Du übernimmst Verantwortung für die qualitätsgesicherte Umsetzung von Recruiting- und Auswahlprozessen auf Fach- und Führungsebene und entwickelst die Rolle des HR Business Partners aktiv weiter, mit Blick auf fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung. * Du treibst als Teil des HR Business Partner Teams aktiv die Weiterentwicklung unserer Personalreferenten und unterstützt sie dabei, sich zu kompetenten nationalen ...
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                          HR Business Partner und Sparring für Führungskräfte, u.a. bei Struktur- und Personalentscheidungen * Aktive Rolle im gesamten HR-Team bei der Positionierung von HR als professionellen, businessorientierten Partner im Unternehmen * Fundierte Berufserfahrung in einer HR-Funktion, idealerweise als HR-Business Partner oder in einer vergleichbaren unternehmerisch geprägten HR-Funktion
                          HR Business Partner und Sparring für Führungskräfte, u.a. bei Struktur- und Personalentscheidungen * Aktive Rolle im gesamten HR-Team bei der Positionierung von HR als professionellen, businessorientierten Partner im Unternehmen * Fundierte Berufserfahrung in einer HR-Funktion, idealerweise als HR-Business Partner oder in einer vergleichbaren unternehmerisch geprägten HR-Funktion
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie akquirieren und betreuen Partnerunternehmen und Vertriebs-Multiplikatoren und setzen sich intensiv mit unterschiedlichen Branchen auseinander * Sie entwickeln individuelle Finanzierungskonzepte für unsere Kund:innen, die über unsere Partner gewonnen wurden * Sie begleiten unsere Partner:innen und Kund:innen durch den gesamten Finanzierungsprozess * Sie verfügen über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im sowohl im Firmenkundenkreditgeschäft als auch im Sales oder Partner Management
                          Sie akquirieren und betreuen Partnerunternehmen und Vertriebs-Multiplikatoren und setzen sich intensiv mit unterschiedlichen Branchen auseinander * Sie entwickeln individuelle Finanzierungskonzepte für unsere Kund:innen, die über unsere Partner gewonnen wurden * Sie begleiten unsere Partner:innen und Kund:innen durch den gesamten Finanzierungsprozess * Sie verfügen über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im sowohl im Firmenkundenkreditgeschäft als auch im Sales oder Partner Management
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                          Über 150 Franchisenehmerinnen und Franchisenehmer vertrauen dabei seit vielen Jahren auf EASYFITNESS als starken Partner. Als Franchisepartner übernehmen Sie die unternehmerische Verantwortung für ein eigenes EASYFITNESS Studio – mit System, Support und klarer Wachstumsperspektive. * Netzwerk aus erfolgreichen Franchisepartnern – voneinander lernen und wachsen - Starte deine unternehmerische Erfolgsgeschichte – bewerbe dich als EASYFITNESS Franchisepartner (m/w/d) deutschlandweit.
                          Über 150 Franchisenehmerinnen und Franchisenehmer vertrauen dabei seit vielen Jahren auf EASYFITNESS als starken Partner. Als Franchisepartner übernehmen Sie die unternehmerische Verantwortung für ein eigenes EASYFITNESS Studio – mit System, Support und klarer Wachstumsperspektive. * Netzwerk aus erfolgreichen Franchisepartnern – voneinander lernen und wachsen - Starte deine unternehmerische Erfolgsgeschichte – bewerbe dich als EASYFITNESS Franchisepartner (m/w/d) deutschlandweit.
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                          Für die weitere Expansion suchen wir im Großraum Ludwigshafen/Mannheim sowie in der Region Stuttgart engagierte Franchisepartner/innen zur Nachfolge an bestehenden Standorten.
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                          Business Partner (m/w/d)

                          ilomed GmbH
                          Freiburg im Breisgau, Stuttgart, Karlsruhe, Mainz, Reutlingen, Koblenz, Kassel, Hannover, Bremen
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          So entsteht ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit professionell ist und zugleich menschlich bleibt – für unsere Mitarbeitenden ebenso wie für unsere Partner. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich und Dein Netzwerk in unbefristeter Festanstellung als Business Partner (m/w/d) in 100% remote um deinen Wohnort in Freiburg im Breisgau, Stuttgart, Karlsruhe, Mainz, Reutlingen, Koblenz, Kassel, Hannover und Bremen
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                          HR Business Partner (m/w/d)

                          Kromberg & Schubert Automotive GmbH & Co. KG
                          Renningen bei Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Kromberg & Schubert Automotive GmbH & Co. KG * Renningen bei Stuttgart * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Karriere ist lila! befristet bis August 2027 * Einstiegslevel: Professionals * Beschäftigungsverhältnis: temporär * Funktionsbereich: Human Resources * Standort: Kromberg & Schubert Automotive GmbH & Co. KG, Raitestraße 8, 71272 Renningen, Deutschland - Als weltweit aufgestelltes Familienunternehmen und führender Zulieferer der Automotive-Branche entwickeln und produzieren wir komplexe Bordnetzsysteme für die Mobilität von morgen. Mit über 40 Standorten weltweit trifft bei uns Internationalität auf ein tolles Arbeitsklima und viele spannende Aufgaben. Wir von Kromberg & Schubert bringen vieles in Bewegung: mit großer Begeisterung auch die Karriere unserer Mitarbeitenden.
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Managing Partner in Neckarland Schwaben?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          79.900 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Managing Partner in Neckarland Schwaben liegt bei 79.900 €. Gehälter für Managing Partner in Neckarland Schwaben liegen im Bereich zwischen 69.900 € und 92.200 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Managing Partner Jobs in Neckarland Schwaben?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 3.235 offene Stellenanzeigen für Managing Partner Jobs in Neckarland Schwaben.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Neckarland Schwaben einen Managing Partner Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Neckarland Schwaben einen Managing Partner Job suchen: Stuttgart, Augsburg, Heilbronn.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Managing Partner Jobs in Neckarland Schwaben suchen?
                          Wer nach Managing Partner Jobs in Neckarland Schwaben sucht, sucht häufig auch nach Management, Manager, Contract Manager.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Managing Partner Jobs in Neckarland Schwaben??
                          Für einen Managing Partner Job in Neckarland Schwaben sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Vertrieb, Planung.

                          Zu welcher Branche gehören Managing Partner Jobs in Neckarland Schwaben?
                          Managing Partner Jobs in Neckarland Schwaben werden allgemein der Kategorie Management zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Managing Partner Jobs in Neckarland Schwaben?
                          Für Managing Partner Jobs in Neckarland Schwaben gibt es aktuell 1075 offene Teilzeitstellen.