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5 Treffer für Manager Learning and Development Jobs in Ruhrgebiet im Umkreis von 30 km
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Schulungsmanager (w/m/d)
Schulungsmanager (w/m/d)
IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH
Bonn, Deggendorf, Düsseldorf, Gießen, Hagen, Hamm, Köln, Mainz, Nürnberg, Paderborn, Würzburg
46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
IAL Institut Für Angewandte Logistik GmbH entwickelt seit über 30 Jahren Weiterbildungskonzepte für berufliche Neuorientierung. Gesucht wird ein Schulungsmanager (w/m/d) für Organisation von Schulungen, Vertrieb von Bildungsangeboten und Betreuung von Teilnehmenden. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, IT, Wirtschaft oder Sozialpädagogik, die Ausbildereignung nach AEVO oder Bereitschaft zum Erwerb, Vertriebserfahrung in der Weiterbildung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
IAL Institut Für Angewandte Logistik GmbH entwickelt seit über 30 Jahren Weiterbildungskonzepte für berufliche Neuorientierung. Gesucht wird ein Schulungsmanager (w/m/d) für Organisation von Schulungen, Vertrieb von Bildungsangeboten und Betreuung von Teilnehmenden. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, IT, Wirtschaft oder Sozialpädagogik, die Ausbildereignung nach AEVO oder Bereitschaft zum Erwerb, Vertriebserfahrung in der Weiterbildung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d)
Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d)
WESTFLEISCH SCE mbH
Oer-Erkenschwick
Teilweise Home-Office
48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa mit zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Gesucht wird ein Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) zur Planung und Durchführung technischer Schulungen sowie Betreuung von Auszubildenden. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker, der AEVO-Schein, eine Meister- oder Technikerfortbildung und mehrjährige Führungserfahrung in der Instandhaltung werden vorausgesetzt.
Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa mit zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Gesucht wird ein Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) zur Planung und Durchführung technischer Schulungen sowie Betreuung von Auszubildenden. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker, der AEVO-Schein, eine Meister- oder Technikerfortbildung und mehrjährige Führungserfahrung in der Instandhaltung werden vorausgesetzt.
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Jugendring Dortmund Stellenausschreibung: Bildungsreferent*in (m/w/d) Servicestelle Kinder- und Jugendbeteiligung & JugendBotschaft
Jugendring Dortmund Stellenausschreibung: Bildungsreferent*in (m/w/d) Servicestelle Kinder- und Jugendbeteiligung & JugendBotschaft
Jugendring Dortmund Verwaltungsausschuss e.V.
Hansastraße 44 44137 Dortmund
Teilweise Home-Office
Jugendring Dortmund ist ein Träger der Kinder- und Jugendbeteiligung und Interessenvertretung junger Menschen in Dortmund. Gesucht wird ein Bildungsreferent (m/w/d) für die Servicestelle Kinder- und Jugendbeteiligung und die JugendBotschaft zur Koordination von Partizipationsprojekten. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit pädagogischem oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt, Erfahrung in der Bildungsarbeit mit jungen Menschen und sichere Kenntnisse von Beteiligungsmethoden werden vorausgesetzt.
Jugendring Dortmund ist ein Träger der Kinder- und Jugendbeteiligung und Interessenvertretung junger Menschen in Dortmund. Gesucht wird ein Bildungsreferent (m/w/d) für die Servicestelle Kinder- und Jugendbeteiligung und die JugendBotschaft zur Koordination von Partizipationsprojekten. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit pädagogischem oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt, Erfahrung in der Bildungsarbeit mit jungen Menschen und sichere Kenntnisse von Beteiligungsmethoden werden vorausgesetzt.
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Ausbildung Fachverkäufer Lebensmittelhandwerk / Training Specialist Sales Manager (m/w/d) - 2026 (Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk (Fleischerei))
Ausbildung Fachverkäufer Lebensmittelhandwerk / Training Specialist Sales Manager (m/w/d) - 2026 (Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk (Fleischerei))
Alexander Uttrodt e.K.
Hünxe
Schnelle Bewerbung
EDEKA Rhein-Ruhr ist ein Lebensmitteleinzelhändler mit familiengeführten Märkten in der Region. Gesucht wird ein Fachverkäufer Lebensmittelhandwerk – Fleischerei (m/w/d) zur Ausbildung ab 2026 für Bedienung an der Frischetheke und Kundenberatung. Ein Schulabschluss, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Freude am Kundenkontakt werden vorausgesetzt.
EDEKA Rhein-Ruhr ist ein Lebensmitteleinzelhändler mit familiengeführten Märkten in der Region. Gesucht wird ein Fachverkäufer Lebensmittelhandwerk – Fleischerei (m/w/d) zur Ausbildung ab 2026 für Bedienung an der Frischetheke und Kundenberatung. Ein Schulabschluss, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Freude am Kundenkontakt werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Gemeindecaritas
Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Gemeindecaritas
Caritasverband f. d. Dekanate Dinslaken und Wesel e.V.
Dinslaken
27000 - 38000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Der Caritasverband für die Dekanate Dinslaken und Wesel ist ein katholischer Wohlfahrtsverband mit stationären und ambulanten Hilfesystemen in der Region. Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) für die Gemeindecaritas, um caritative Projekte zu initiieren und ehrenamtliches Engagement zu fördern. Ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Pädagogik oder Theologie, Erfahrung mit kirchlichen Strukturen sowie Kommunikationsstärke und Organisationstalent werden vorausgesetzt.
Der Caritasverband für die Dekanate Dinslaken und Wesel ist ein katholischer Wohlfahrtsverband mit stationären und ambulanten Hilfesystemen in der Region. Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) für die Gemeindecaritas, um caritative Projekte zu initiieren und ehrenamtliches Engagement zu fördern. Ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Pädagogik oder Theologie, Erfahrung mit kirchlichen Strukturen sowie Kommunikationsstärke und Organisationstalent werden vorausgesetzt.
2 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Internationaler Schulungsleiter / International Technical Training Manager (m/w/d)
Internationaler Schulungsleiter / International Technical Training Manager (m/w/d)
WIESHEU GmbH
Deutschland
60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
CoBa AfterSales GmbH ist ein Serviceanbieter für Bäckerei-Backöfen und Lebensmitteleinzelhandelsgeräte mit deutschlandweitem Servicenetz. Gesucht wird ein Internationaler Schulungsleiter / International Technical Training Manager (m/w/d) zur Planung und Durchführung technischer Schulungen im internationalen Umfeld. Eine abgeschlossene technische oder elektrotechnische Ausbildung, sehr gute Englischkenntnisse, sichere Kenntnisse in elektrischen Systemen und hohe internationale Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
CoBa AfterSales GmbH ist ein Serviceanbieter für Bäckerei-Backöfen und Lebensmitteleinzelhandelsgeräte mit deutschlandweitem Servicenetz. Gesucht wird ein Internationaler Schulungsleiter / International Technical Training Manager (m/w/d) zur Planung und Durchführung technischer Schulungen im internationalen Umfeld. Eine abgeschlossene technische oder elektrotechnische Ausbildung, sehr gute Englischkenntnisse, sichere Kenntnisse in elektrischen Systemen und hohe internationale Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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Gesucht wird ein Ausbildungsleiter (m/w/d) befristet für zwei Jahre zur Betreuung und praktischen Ausbildung von Elektronikern für Betriebstechnik. Die Vermittlung elektrotechnischer Inhalte, die Vorbereitung auf Prüfungen und die Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung der Auszubildenden gehören zu den Hauptaufgaben. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbar, der AEVO-Schein, praktische Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich und Erfahrung in der Ausbildung von Jugendlichen werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Ausbildungsleiter (m/w/d) befristet für zwei Jahre zur Betreuung und praktischen Ausbildung von Elektronikern für Betriebstechnik. Die Vermittlung elektrotechnischer Inhalte, die Vorbereitung auf Prüfungen und die Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung der Auszubildenden gehören zu den Hauptaufgaben. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbar, der AEVO-Schein, praktische Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich und Erfahrung in der Ausbildung von Jugendlichen werden vorausgesetzt.