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                            • Ottersberg
                            • Bremen
                            • Verden (Aller)
                            • Rotenburg (Wümme)
                            • Lemwerder
                            • Zeven
                            • Oldenburg (Oldenburg)
                            • Soltau
                            • Stade
                            • Achim
                            • Hamburg
                            • Celle
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                            • Leer (Ostfriesland)
                            • Osnabrück
                            • Lübeck
                            • Kiel
                            • Düsseldorf
                            • Köln
                            • Leipzig
                            • Trier
                            • Kempten
                            • Niedersachsen
                            • Allgäu
                            • Norddeutschland
                            • Südwestdeutschland
                            Neuer als 24h
                            2


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            13













                            20 Treffer für Manager Hr Jobs in Oyten im Umkreis von 30 km

                            HR Manager (m/w/d)

                            L.I.T. Lager & Logistik GmbH
                            Bremen
                            Die L.I.T. Gruppe ist ein global operierender Logistikdienstleister mit über 5.400 Mitarbeitenden an mehr als 100 Standorten in 21 Ländern. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaldisposition und Workforce Management für den Standort Bremen, um Personalplanung, Recruiting und HR-Prozesse zu leiten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion mit Schwerpunkt Personaldisposition, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Die L.I.T. Gruppe ist ein global operierender Logistikdienstleister mit über 5.400 Mitarbeitenden an mehr als 100 Standorten in 21 Ländern. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaldisposition und Workforce Management für den Standort Bremen, um Personalplanung, Recruiting und HR-Prozesse zu leiten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion mit Schwerpunkt Personaldisposition, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            HR Manager (m/w/d) für die BHT Steuerberatung in Verden - Personalmanagement & Recruiting

                            MMC – Michaela Meyer Consulting
                            Verden
                            60000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Eine der führenden Steuerberatungsgesellschaften der Region mit rund 80 Mitarbeitenden an drei Standorten. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) für standortübergreifendes Personalmanagement, Recruiting und die Betreuung aller personalrelevanten Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und Begeisterung für Recruiting werden vorausgesetzt.
                            Eine der führenden Steuerberatungsgesellschaften der Region mit rund 80 Mitarbeitenden an drei Standorten. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) für standortübergreifendes Personalmanagement, Recruiting und die Betreuung aller personalrelevanten Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und Begeisterung für Recruiting werden vorausgesetzt.
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                            HR Manager Personalentwicklung (m/w/d)

                            Lisega SE
                            Zeven zwischen Hamburg und Bremen
                            37000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            LISEGA ist ein internationaler Marktführer in der Rohrhalterungstechnik mit Fertigungsstätten weltweit. Gesucht wird ein HR Manager Personalentwicklung (m/w/d) zum Aufbau von Qualifizierungs-, Onboarding- und Talententwicklungsprogrammen. Ein wirtschaftswissenschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in Personalentwicklung im internationalen Industrieumfeld, sichere Arbeitsrechtkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            LISEGA ist ein internationaler Marktführer in der Rohrhalterungstechnik mit Fertigungsstätten weltweit. Gesucht wird ein HR Manager Personalentwicklung (m/w/d) zum Aufbau von Qualifizierungs-, Onboarding- und Talententwicklungsprogrammen. Ein wirtschaftswissenschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in Personalentwicklung im internationalen Industrieumfeld, sichere Arbeitsrechtkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Das Unternehmen ist seit 1938 ein Hersteller exquisiter Fertiggerichte, Suppen und gekühlter Speisen in der Lebensmittelbranche. Gesucht wird ein HR Manager Personalentwicklung – Talentmanagement / Training (m/w/d) zur strategischen Gestaltung des Personalentwicklungsportfolios am Standort Ottersberg und in der Human Food Sparte. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Pädagogik, mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, unternehmerisches Denken und sichere Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
                            Das Unternehmen ist seit 1938 ein Hersteller exquisiter Fertiggerichte, Suppen und gekühlter Speisen in der Lebensmittelbranche. Gesucht wird ein HR Manager Personalentwicklung – Talentmanagement / Training (m/w/d) zur strategischen Gestaltung des Personalentwicklungsportfolios am Standort Ottersberg und in der Human Food Sparte. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Pädagogik, mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, unternehmerisches Denken und sichere Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
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                            Head of Human Resources (m/w/d)

                            Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG
                            Lemwerder
                            44000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Head of Human Resources (m/w/d)Für die Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG am Standort Lemwerder In über 150 Jahren Firmengeschichte hat sich viel verändert, unser Wertekompass und unsere Leidenschaft für den Schiffbau jedoch nicht. Seit vier Generationen bleiben wir – auch bei teils stürmischer
                            Head of Human Resources (m/w/d)Für die Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG am Standort Lemwerder In über 150 Jahren Firmengeschichte hat sich viel verändert, unser Wertekompass und unsere Leidenschaft für den Schiffbau jedoch nicht. Seit vier Generationen bleiben wir – auch bei teils stürmischer
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                            Leitung HR Business Partnering und Personalbetreuung (w/m/d)

                            AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH
                            Rotenburg (Wümme)
                            80000 - 92000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG ist das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen mit über 2.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird eine Leitung HR Business Partnering und Personalbetreuung (w/m/d) zur strategischen und operativen Weiterentwicklung der HR-Bereiche. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Fokus, mehrjährige Erfahrung als Senior HRBP oder HR-Teamleitung im tarifgebundenen Umfeld, nachgewiesene Führungskompetenz sowie ausgeprägte Beratungs- und Konfliktlösungsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG ist das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen mit über 2.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird eine Leitung HR Business Partnering und Personalbetreuung (w/m/d) zur strategischen und operativen Weiterentwicklung der HR-Bereiche. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Fokus, mehrjährige Erfahrung als Senior HRBP oder HR-Teamleitung im tarifgebundenen Umfeld, nachgewiesene Führungskompetenz sowie ausgeprägte Beratungs- und Konfliktlösungsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Seminar- / Schulungsleiter für den Innen- und Außendienst (m/w/d)

                            Neue Landbuch GmbH & Co. KG
                            Verden (Aller) bei Bremen
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Neue Landbuch Gesellschaft ist ein führender Anbieter von landwirtschaftlicher Buchführungssoftware seit über 65 Jahren. Gesucht wird ein Seminar- / Schulungsleiter (m/w/d) für die Konzeption und Durchführung von Seminaren und Webinaren für Steuerkanzleien und deren Mandanten. Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Steuerrecht, Erfahrung in der landwirtschaftlichen Buchführung, der PKW-Führerschein Klasse B und sichere Präsentationsfähigkeiten vor Gruppen werden vorausgesetzt.
                            Neue Landbuch Gesellschaft ist ein führender Anbieter von landwirtschaftlicher Buchführungssoftware seit über 65 Jahren. Gesucht wird ein Seminar- / Schulungsleiter (m/w/d) für die Konzeption und Durchführung von Seminaren und Webinaren für Steuerkanzleien und deren Mandanten. Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Steuerrecht, Erfahrung in der landwirtschaftlichen Buchführung, der PKW-Führerschein Klasse B und sichere Präsentationsfähigkeiten vor Gruppen werden vorausgesetzt.
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                            Wir entwickeln moderne Softwarelösungen für die landwirtschaftliche Buchführung und unterstützen Kunden mit hochwertigen Produkten und erstklassigem Support. Gesucht wird ein Seminar-/Schulungsleiter für den Innen- und Außendienst (m/w/d) zur Konzeption und Leitung von Seminaren, Webinaren und Messeauftritten. Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Steuerrecht, Erfahrung in der landwirtschaftlichen Buchführung, sichere Präsentationsfähigkeiten und der Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
                            Wir entwickeln moderne Softwarelösungen für die landwirtschaftliche Buchführung und unterstützen Kunden mit hochwertigen Produkten und erstklassigem Support. Gesucht wird ein Seminar-/Schulungsleiter für den Innen- und Außendienst (m/w/d) zur Konzeption und Leitung von Seminaren, Webinaren und Messeauftritten. Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Steuerrecht, Erfahrung in der landwirtschaftlichen Buchführung, sichere Präsentationsfähigkeiten und der Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
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                            Gesucht werden pädagogische und pflegerische Fachkräfte (m/w/d) für die Betreuung und Unterstützung von Menschen mit Behinderungen in einem Wohnpflegeheim. Die Aufgaben umfassen pflegerische Tätigkeiten, pädagogische Begleitung, Bezugsbetreuungen und die Planung von Angeboten. Eine abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Ausbildung, Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Behinderung, Geduld, Einfühlungsvermögen und psychische Belastbarkeit werden vorausgesetzt.
                            Gesucht werden pädagogische und pflegerische Fachkräfte (m/w/d) für die Betreuung und Unterstützung von Menschen mit Behinderungen in einem Wohnpflegeheim. Die Aufgaben umfassen pflegerische Tätigkeiten, pädagogische Begleitung, Bezugsbetreuungen und die Planung von Angeboten. Eine abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Ausbildung, Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Behinderung, Geduld, Einfühlungsvermögen und psychische Belastbarkeit werden vorausgesetzt.
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 11 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Talent Acquisition Manager (m/w/d)

                            ILF CONSULTING ENGINEERS GERMANY GMBH
                            München, Frankfurt am Main, Bremen, Hamburg
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            ILF CONSULTING ENGINEERS GERMANY ist ein Ingenieurs- und Beratungsdienstleister mit über 500 Mitarbeitenden an 8 Standorten, tätig in Energiewende und Umweltschutz. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsanalyse bis zum Vertragsabschluss. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Psychologie oder HR, mindestens 4 Jahre Recruiting-Erfahrung, Kenntnisse in Active Sourcing und modernen Bewerbermanagement-Tools sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            ILF CONSULTING ENGINEERS GERMANY ist ein Ingenieurs- und Beratungsdienstleister mit über 500 Mitarbeitenden an 8 Standorten, tätig in Energiewende und Umweltschutz. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsanalyse bis zum Vertragsabschluss. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Psychologie oder HR, mindestens 4 Jahre Recruiting-Erfahrung, Kenntnisse in Active Sourcing und modernen Bewerbermanagement-Tools sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)

                            Hays – Interne Karriere bei Uns
                            Bremen, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Leipzig, Mannheim, München
                            Teilweise Home-Office
                            80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams sowie aktives Business Development. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung und nachgewiesener Vertriebserfolg werden vorausgesetzt.
                            Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams sowie aktives Business Development. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung und nachgewiesener Vertriebserfolg werden vorausgesetzt.
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                            Pflegedienstleitung (m/w/d)

                            HRM CONSULTING GmbH
                            Bremen
                            70000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Ein etablierter ambulanter Pflegedienst in Bremen bietet hochwertige und patientenorientierte Versorgung. Gesucht wird eine Pflegedienstleitung (m/w/d) zur fachlichen und organisatorischen Leitung des Pflegedienstes. Eine abgeschlossene Pflegefachkraftausbildung, eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, mehrjährige Leitungserfahrung in der ambulanten Pflege sowie sichere Kenntnisse in SGB V und SGB XI werden vorausgesetzt.
                            Ein etablierter ambulanter Pflegedienst in Bremen bietet hochwertige und patientenorientierte Versorgung. Gesucht wird eine Pflegedienstleitung (m/w/d) zur fachlichen und organisatorischen Leitung des Pflegedienstes. Eine abgeschlossene Pflegefachkraftausbildung, eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, mehrjährige Leitungserfahrung in der ambulanten Pflege sowie sichere Kenntnisse in SGB V und SGB XI werden vorausgesetzt.
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                            Application Operations Specialist (m/w/d)

                            BKK firmus
                            Bremen
                            Teilweise Home-Office
                            52000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            BKK firmus ist eine der erfolgreichsten Krankenkassen Deutschlands und betreut über 1 Million Kunden. Gesucht wird ein Application Operations Specialist (m/w/d) zur Sicherung des stabilen Betriebs von Fachanwendungen, Monitoring und Incident-Bearbeitung. Eine abgeschlossene IT-Ausbildung, praktische Erfahrung im Applikationsbetrieb, Kenntnisse in Release- und Patch-Prozessen sowie Verständnis für Schnittstellen und Datenflüsse werden vorausgesetzt.
                            BKK firmus ist eine der erfolgreichsten Krankenkassen Deutschlands und betreut über 1 Million Kunden. Gesucht wird ein Application Operations Specialist (m/w/d) zur Sicherung des stabilen Betriebs von Fachanwendungen, Monitoring und Incident-Bearbeitung. Eine abgeschlossene IT-Ausbildung, praktische Erfahrung im Applikationsbetrieb, Kenntnisse in Release- und Patch-Prozessen sowie Verständnis für Schnittstellen und Datenflüsse werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personalentwicklung

                            Lampe & Schwartze KG
                            Bremen
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Lampe & Schwartze Group ist eine unabhängige Versicherungsgruppe mit über 165 Jahren Erfahrung und gehört zu den zehn größten mittelständischen Versicherungsvermittlern Deutschlands. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung für den Aufbau der Unternehmensakademie und die Entwicklung von Führungskräfteprogrammen. Eine kaufmännische Berufsausbildung im Personalbereich, mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Lampe & Schwartze Group ist eine unabhängige Versicherungsgruppe mit über 165 Jahren Erfahrung und gehört zu den zehn größten mittelständischen Versicherungsvermittlern Deutschlands. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung für den Aufbau der Unternehmensakademie und die Entwicklung von Führungskräfteprogrammen. Eine kaufmännische Berufsausbildung im Personalbereich, mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Store Launch & Operations Specialist (m/w/d)

                            BURGER KING Deutschland GmbH
                            Hannover, Bremen, Köln, Frankfurt, Dresden, Berlin, Hamburg
                            Teilweise Home-Office
                            41000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Burger King® betreibt weltweit über 17.800 Restaurants und ist in Deutschland mit über 750 Standorten vertreten. Gesucht wird ein Store Launch & Operations Specialist (m/w/d) zur Unterstützung bei Recruiting, Teamtraining und Vorbereitung von Store Openings. Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie, mehrjährige Führungserfahrung, sehr gute Labour-Kenntnisse und hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
                            Burger King® betreibt weltweit über 17.800 Restaurants und ist in Deutschland mit über 750 Standorten vertreten. Gesucht wird ein Store Launch & Operations Specialist (m/w/d) zur Unterstützung bei Recruiting, Teamtraining und Vorbereitung von Store Openings. Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie, mehrjährige Führungserfahrung, sehr gute Labour-Kenntnisse und hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Ein global führendes Logistikunternehmen ermöglicht Lieferungen und nachhaltige Transportlösungen weltweit. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / HR Specialist (m/w/d) im HR Service Center für personaladministrative Aufgaben entlang des Employee Lifecycles. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, sichere MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            Ein global führendes Logistikunternehmen ermöglicht Lieferungen und nachhaltige Transportlösungen weltweit. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / HR Specialist (m/w/d) im HR Service Center für personaladministrative Aufgaben entlang des Employee Lifecycles. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, sichere MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent (m/w/d)

                            bindan GmbH & Co. KG
                            Bremen
                            Teilweise Home-Office
                            43000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            bindan ist ein führender Personaldienstleister mit bundesweitem Netzwerk in verschiedenen Branchen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personalbetreuung, Entgeltabrechnung und HR-Prozessoptimierung in Bremen. Eine kaufmännische Ausbildung im Personalbereich, erste Berufserfahrung in der Personalverwaltung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            bindan ist ein führender Personaldienstleister mit bundesweitem Netzwerk in verschiedenen Branchen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personalbetreuung, Entgeltabrechnung und HR-Prozessoptimierung in Bremen. Eine kaufmännische Ausbildung im Personalbereich, erste Berufserfahrung in der Personalverwaltung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent (m/w/d)

                            DOYMA GmbH & Co
                            Oyten bei Bremen
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            DOYMA ist ein führender Hersteller von Dichtungs- und Brandschutzsystemen für Gebäudedurchdringungen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für arbeitsrechtliche Beratung, Maßnahmenmanagement, Konfliktlösung und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene Ausbildung als Personalkaufmann/-frau oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, umfangreiche Arbeitsrechtkenntnisse und Erfahrung in der Führungskräfteberatung werden vorausgesetzt.
                            DOYMA ist ein führender Hersteller von Dichtungs- und Brandschutzsystemen für Gebäudedurchdringungen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für arbeitsrechtliche Beratung, Maßnahmenmanagement, Konfliktlösung und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene Ausbildung als Personalkaufmann/-frau oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, umfangreiche Arbeitsrechtkenntnisse und Erfahrung in der Führungskräfteberatung werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner (m/w/d)

                            Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
                            Bremen
                            41.23 - 46.56 /Stunde (geschätzt für Vollzeit)
                            Airbus Defence & Space ist ein Luft- und Raumfahrtunternehmen mit Standort in Bremen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen Personalberatung, zum Change Management und zur Ressourcenplanung für Führungskräfte und Fachbereiche. Ein abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor) in Rechtswissenschaften oder vergleichbarem Fachgebiet, mindestens zwei Jahre Erfahrung in HR Business Partnership oder Personalsachbearbeitung, vertiefte SAP-Kenntnisse sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Airbus Defence & Space ist ein Luft- und Raumfahrtunternehmen mit Standort in Bremen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen Personalberatung, zum Change Management und zur Ressourcenplanung für Führungskräfte und Fachbereiche. Ein abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor) in Rechtswissenschaften oder vergleichbarem Fachgebiet, mindestens zwei Jahre Erfahrung in HR Business Partnership oder Personalsachbearbeitung, vertiefte SAP-Kenntnisse sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Airbus Defence and Space ist ein Rüstungs- und Luft- und Raumfahrtunternehmen mit Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für Change Management, Health Management, Talent Management und strategische HR-Prozesse am Standort Bremen. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Personalmanagement oder vergleichbar, Berufserfahrung im HR-Business-Partnering, sichere SAP- und Google-Workspace-Kenntnisse sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Airbus Defence and Space ist ein Rüstungs- und Luft- und Raumfahrtunternehmen mit Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für Change Management, Health Management, Talent Management und strategische HR-Prozesse am Standort Bremen. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Personalmanagement oder vergleichbar, Berufserfahrung im HR-Business-Partnering, sichere SAP- und Google-Workspace-Kenntnisse sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Manager Hr in Oyten?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            61.900 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Manager Hr in Oyten liegt bei 61.900 €. Gehälter für Manager Hr in Oyten liegen im Bereich zwischen 53.800 € und 73.500 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Manager Hr Jobs in Oyten?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 20 offene Stellenanzeigen für Manager Hr Jobs in Oyten.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Oyten einen Manager Hr Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Oyten einen Manager Hr Job suchen: Ottersberg, Bremen, Verden (Aller).

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Manager Hr Jobs in Oyten??
                            Für einen Manager Hr Job in Oyten sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Beratung, Führung, Optimierung, Personalbeschaffung, Arbeitsrecht, BWL, Entwicklung, Ergebnisorientiert, Personalentwicklung, Betreuung, Englisch, Patientenbetreuung, Planung, Talentmanagement, Verantwortung, Analyse, Beratungskompetenz, Business, Deutsch.

                            Zu welcher Branche gehören Manager Hr Jobs in Oyten?
                            Manager Hr Jobs in Oyten werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Manager Hr Jobs in Oyten?
                            Für Manager Hr Jobs in Oyten gibt es aktuell 3 offene Teilzeitstellen.