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5 Treffer für Manager Hr Jobs in Dogern im Umkreis von 30 km
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Endress+Hauser SE+Co. KG * Maulburg bei Freiburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeit in Vollzeit 40 Std. Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere über 18.000 Mitarbeitenden die Zukunft der Prozessautomatisierung. Ob bei der Entwicklung neuer Technologien, der Zusammenarbeit in globalen Teams oder dem Aufbau langfristiger Partnerschaften - wir schaffen vertrauensvolle Verbindungen, die allen helfen, erfolgreich zu sein. Als familiengeführtes Unternehmen denken wir langfristig - für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt von morgen. Zur Weiterentwicklung unserer HR-Organisation suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Weitblick, Empathie und klarer Struktur unsere Abteilung Personalmanagement führt und weiterentwickelt.
Endress+Hauser SE+Co. KG * Maulburg bei Freiburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeit in Vollzeit 40 Std. Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere über 18.000 Mitarbeitenden die Zukunft der Prozessautomatisierung. Ob bei der Entwicklung neuer Technologien, der Zusammenarbeit in globalen Teams oder dem Aufbau langfristiger Partnerschaften - wir schaffen vertrauensvolle Verbindungen, die allen helfen, erfolgreich zu sein. Als familiengeführtes Unternehmen denken wir langfristig - für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt von morgen. Zur Weiterentwicklung unserer HR-Organisation suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Weitblick, Empathie und klarer Struktur unsere Abteilung Personalmanagement führt und weiterentwickelt.
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Schnelle Bewerbung
Sedus Stoll AG * Dogern * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Seit 150 Jahren gestaltet Sedus mit seinen ganzheitlichen und ergonomischen Produkten „Made in Germany“ moderne Arbeitswelten, in denen Menschen zusammenkommen, sich wohlfühlen und ihre Ideen verwirklichen können. Mit unseren 11 europäischen und einer außereuropäischen Gesellschaft, einem starken Team von rund 1.000 Mitarbeitenden, sind wir global vertreten und arbeiten stetig an Innovationen, die Menschen an ihrem Arbeitsplatz bewegen. Wir schonen Ressourcen, übernehmen soziale Verantwortung und fördern die Gesundheit und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Haben auch Sie Lust, etwas zu bewegen und Teil von Sedus zu werden? Aufgaben - Du bist ein erfahrener HR Business Partner (m/w/d) und agierst als vertrauensvoller Sparringspartner sowie Impulsgeber ...
Sedus Stoll AG * Dogern * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Seit 150 Jahren gestaltet Sedus mit seinen ganzheitlichen und ergonomischen Produkten „Made in Germany“ moderne Arbeitswelten, in denen Menschen zusammenkommen, sich wohlfühlen und ihre Ideen verwirklichen können. Mit unseren 11 europäischen und einer außereuropäischen Gesellschaft, einem starken Team von rund 1.000 Mitarbeitenden, sind wir global vertreten und arbeiten stetig an Innovationen, die Menschen an ihrem Arbeitsplatz bewegen. Wir schonen Ressourcen, übernehmen soziale Verantwortung und fördern die Gesundheit und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Haben auch Sie Lust, etwas zu bewegen und Teil von Sedus zu werden? Aufgaben - Du bist ein erfahrener HR Business Partner (m/w/d) und agierst als vertrauensvoller Sparringspartner sowie Impulsgeber ...
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Mesa Parts GmbH * Lenzkirch * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - HR soll bei uns keine Verwaltung sein. Sondern Gestaltung, Kultur und Verantwortung. Wenn du Lust hast, unsere HR weiterzudenken, aufzubauen und mitzuprägen, dann suchen wir genau dich. Denn bei uns bekommst du die Möglichkeit, eigene Impulse zu setzen, Strukturen zu schaffen und unsere Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten. Klingt gut? Dann lies weiter und bewirb dich gerne direkt. mesa parts ist spezialisiert auf hochwertige technische Präzisionsdrehteile für verschiedene Industrien. Wir stehen für Qualität, Zuverlässigkeit und innovative Lösungen. Aufgaben - Deine Aufgaben: Gestalten statt Verwalten! Dein zukünftiger Job besteht größtenteils aus strategischen Anteilen sowie aus der Tätigkeit als HR Business Partner.
Mesa Parts GmbH * Lenzkirch * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - HR soll bei uns keine Verwaltung sein. Sondern Gestaltung, Kultur und Verantwortung. Wenn du Lust hast, unsere HR weiterzudenken, aufzubauen und mitzuprägen, dann suchen wir genau dich. Denn bei uns bekommst du die Möglichkeit, eigene Impulse zu setzen, Strukturen zu schaffen und unsere Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten. Klingt gut? Dann lies weiter und bewirb dich gerne direkt. mesa parts ist spezialisiert auf hochwertige technische Präzisionsdrehteile für verschiedene Industrien. Wir stehen für Qualität, Zuverlässigkeit und innovative Lösungen. Aufgaben - Deine Aufgaben: Gestalten statt Verwalten! Dein zukünftiger Job besteht größtenteils aus strategischen Anteilen sowie aus der Tätigkeit als HR Business Partner.
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HR-Generalist / Personalreferent in Teilzeit 50% (m/w/d)
HR-Generalist / Personalreferent in Teilzeit 50% (m/w/d)
WMS-engineering Werkzeuge-Maschinen-Systeme GmbH
Klettgau-Grießen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
WMS-engineering Werkzeuge-Maschinen-Systeme GmbH * Klettgau-Grießen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Ein Beruf mit Herz, Verstand, Robotern und Hand „Erfinder der automatischen Entgratung mit definierter Geometrie“ klingt erst mal kompliziert. Doch unsere Aufgaben sind abwechslungsreich und herausfordernd – und wir sind stolz auf das, was wir bei WMS-engineering täglich leisten. Seit über 30 Jahren nutzen wir unser Know-how in der Roboterautomation und machen unsere Kunden fit für die Produktion von morgen. Erfindergeist und Erfolg kommen jedoch nicht von ungefähr – und daher ist deine Arbeit bei uns auch mehr als nur „irgendein“ Job. Unser Ziel ist langfristiger Erfolg für alle. Deshalb legen wir großen Wert auf die Zufriedenheit unserer Teammitglieder. Neben Top-Arbeitsbedingungen, fairer Entlohnung und Weiterbildungschancen geben wir jeder ...
WMS-engineering Werkzeuge-Maschinen-Systeme GmbH * Klettgau-Grießen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Ein Beruf mit Herz, Verstand, Robotern und Hand „Erfinder der automatischen Entgratung mit definierter Geometrie“ klingt erst mal kompliziert. Doch unsere Aufgaben sind abwechslungsreich und herausfordernd – und wir sind stolz auf das, was wir bei WMS-engineering täglich leisten. Seit über 30 Jahren nutzen wir unser Know-how in der Roboterautomation und machen unsere Kunden fit für die Produktion von morgen. Erfindergeist und Erfolg kommen jedoch nicht von ungefähr – und daher ist deine Arbeit bei uns auch mehr als nur „irgendein“ Job. Unser Ziel ist langfristiger Erfolg für alle. Deshalb legen wir großen Wert auf die Zufriedenheit unserer Teammitglieder. Neben Top-Arbeitsbedingungen, fairer Entlohnung und Weiterbildungschancen geben wir jeder ...
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Schnelle Bewerbung
ALUMINIUM-WERKE WUTÖSCHINGEN AG & Co. KG * Wutöschingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Aufgaben - Sie sind für die umfassende Betreuung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, von der Einstellung bis zum Austritt verantwortlich. - Sie führen die Recruiting-Prozesse, einschließlich Stellenausschreibungen, Bewerberauswahl und Vorstellungsgesprächen durch. - Sie unterstützen bei der Personalentwicklung, einschließlich Trainings- und Weiterbildungsprogrammen. - Sie pflegen eigenverantwortlich die Personalakten und stellen die datenschutzkonforme Dokumentation sicher. - Sie sind für die Implementierung und Weiterentwicklung von HR-Richtlinien und -verfahren zuständig. - Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern.
ALUMINIUM-WERKE WUTÖSCHINGEN AG & Co. KG * Wutöschingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Aufgaben - Sie sind für die umfassende Betreuung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, von der Einstellung bis zum Austritt verantwortlich. - Sie führen die Recruiting-Prozesse, einschließlich Stellenausschreibungen, Bewerberauswahl und Vorstellungsgesprächen durch. - Sie unterstützen bei der Personalentwicklung, einschließlich Trainings- und Weiterbildungsprogrammen. - Sie pflegen eigenverantwortlich die Personalakten und stellen die datenschutzkonforme Dokumentation sicher. - Sie sind für die Implementierung und Weiterentwicklung von HR-Richtlinien und -verfahren zuständig. - Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern.
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Schnelle Bewerbung
Sie besitzen mehrjährige, ausgewiesene Führungserfahrung in vergleichbarer Funktion und kennen sich in operativen sowie strategischen HRM-Themen gut aus
Sie besitzen mehrjährige, ausgewiesene Führungserfahrung in vergleichbarer Funktion und kennen sich in operativen sowie strategischen HRM-Themen gut aus
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Schnelle Bewerbung
Thüga Aktiengesellschaft * Freiburg im Breisgau * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die providata GmbH ist mehr als nur ein Abrechnungsdienstleister in der Energiewirtschaft – wir sind der verlässliche Partner, wenn es um Prozess- und Datenmanagement für unsere kommunalen und industriellen Kunden geht. Mit einem Team von rund 550 Mitarbeiter:innen arbeiten wir stets gemeinsam daran, die Prozesse unserer Kunden zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln. Als Tochterunternehmen der badenova AG & Co. KG, der Thüga AG und der WEMAG AG haben wir uns 2022 neu fusioniert. Aus dem Zusammenschluss der E-MAKS GmbH & Co. KG in Freiburg und e.dat GmbH in Schwerin haben sich für uns neue Chancen ergeben, noch flexibler auf regionale sowie überregionale Anforderungen und Herausforderungen einzugehen.
Thüga Aktiengesellschaft * Freiburg im Breisgau * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die providata GmbH ist mehr als nur ein Abrechnungsdienstleister in der Energiewirtschaft – wir sind der verlässliche Partner, wenn es um Prozess- und Datenmanagement für unsere kommunalen und industriellen Kunden geht. Mit einem Team von rund 550 Mitarbeiter:innen arbeiten wir stets gemeinsam daran, die Prozesse unserer Kunden zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln. Als Tochterunternehmen der badenova AG & Co. KG, der Thüga AG und der WEMAG AG haben wir uns 2022 neu fusioniert. Aus dem Zusammenschluss der E-MAKS GmbH & Co. KG in Freiburg und e.dat GmbH in Schwerin haben sich für uns neue Chancen ergeben, noch flexibler auf regionale sowie überregionale Anforderungen und Herausforderungen einzugehen.
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FREYLER Unternehmensgruppe * Kenzingen * Feste Anstellung * Vollzeit - FREYLER ist spezialisiert auf Industrie-, Gewerbe- und Wohnungsbau. Seit mehr als 50 Jahren realisieren wir individuelle und passgenaue Baulösungen. Rund 300 Mitarbeiter:innen betreuen bei uns an 10 Standorten in Deutschland pro Jahr über 100 Bauprojekte. Die FREYLER Unternehmensgruppe besteht aus fünf starken, eigenständigen Marken: Industriebau, Stahlbau, Metallbau, Wohnungsbau und Technische Gebäudeausrüstung. Sie kennen die HR-Administration – aber möchten mehr als nur verwalten? Sie wollen Prozesse hinterfragen, digitalisieren und aktiv mitgestalten? Dann gestalten Sie bei uns den Personalbereich von morgen – mit dem perfekten Mix aus Struktur, Verantwortung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse. Aufgaben - HR-Administration & Stabilität * Sie sichern einen reibungslosen Ablauf unserer HR-Administration entlang des gesamten ...
FREYLER Unternehmensgruppe * Kenzingen * Feste Anstellung * Vollzeit - FREYLER ist spezialisiert auf Industrie-, Gewerbe- und Wohnungsbau. Seit mehr als 50 Jahren realisieren wir individuelle und passgenaue Baulösungen. Rund 300 Mitarbeiter:innen betreuen bei uns an 10 Standorten in Deutschland pro Jahr über 100 Bauprojekte. Die FREYLER Unternehmensgruppe besteht aus fünf starken, eigenständigen Marken: Industriebau, Stahlbau, Metallbau, Wohnungsbau und Technische Gebäudeausrüstung. Sie kennen die HR-Administration – aber möchten mehr als nur verwalten? Sie wollen Prozesse hinterfragen, digitalisieren und aktiv mitgestalten? Dann gestalten Sie bei uns den Personalbereich von morgen – mit dem perfekten Mix aus Struktur, Verantwortung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse. Aufgaben - HR-Administration & Stabilität * Sie sichern einen reibungslosen Ablauf unserer HR-Administration entlang des gesamten ...
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Schnelle Bewerbung
Die HERRENKNECHT AG sucht ab sofort einen HR Business Partner (m/w/d) HR Business Partner & Talent Acquisition | Human Resources * Du bist strategischer Sparringspartner für unsere Führungskräfte in allen relevanten HR-Themen – insbesondere in den Bereichen Personalplanung, Organisationsentwicklung und Transformation. * Du begleitest und steuerst zentrale HR-Prozesse in deinem Verantwortungsbereich und stellst sicher, dass HR-Maßnahmen wirkungsvoll, praxisnah und nachhaltig umgesetzt werden. * Du analysierst Personalbedarfe, erkennst organisatorische Handlungsfelder frühzeitig und leitest gemeinsam mit dem Business passende Maßnahmen ab. * Du arbeitest vertrauensvoll mit Führungsteams, dem Betriebsrat und den HR-Einheiten im Konzern zusammen und förderst eine konstruktive Zusammenarbeit auf Augenhöhe. * Du identifizierst Optimierungspotenziale entlang des Employee Lifecycles und setzt gemeinsam ...
Die HERRENKNECHT AG sucht ab sofort einen HR Business Partner (m/w/d) HR Business Partner & Talent Acquisition | Human Resources * Du bist strategischer Sparringspartner für unsere Führungskräfte in allen relevanten HR-Themen – insbesondere in den Bereichen Personalplanung, Organisationsentwicklung und Transformation. * Du begleitest und steuerst zentrale HR-Prozesse in deinem Verantwortungsbereich und stellst sicher, dass HR-Maßnahmen wirkungsvoll, praxisnah und nachhaltig umgesetzt werden. * Du analysierst Personalbedarfe, erkennst organisatorische Handlungsfelder frühzeitig und leitest gemeinsam mit dem Business passende Maßnahmen ab. * Du arbeitest vertrauensvoll mit Führungsteams, dem Betriebsrat und den HR-Einheiten im Konzern zusammen und förderst eine konstruktive Zusammenarbeit auf Augenhöhe. * Du identifizierst Optimierungspotenziale entlang des Employee Lifecycles und setzt gemeinsam ...
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Schnelle Bewerbung
Position: Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) Du verstehst Dich als Sparringspartner für Führungskräfte, begleitest Menschen in unterschiedlichen Lebens- und Karrierephasen und findest Lösungen, die sowohl dem Unternehmen als auch den Mitarbeitenden gerecht werden? o Du arbeitest an standortübergreifenden HR-Projekten gemeinsam mit den Fachbereichen unserer Zentrale mit. o Mehr als Arbeit: Team-Events, ein Zuschuss zur Kantine, JobRad auch für Deine Partnerin oder Deinen Partner sowie attraktive Corporate Benefits runden unser Angebot ab. * MOSOLF Logistics & Services GmbH * Kippenheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Menschen sind kein Kostenfaktor. Sie sind der entscheidende Erfolgsfaktor. Deshalb suchen wir Dich. Du willst Personalarbeit nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten?
Position: Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) Du verstehst Dich als Sparringspartner für Führungskräfte, begleitest Menschen in unterschiedlichen Lebens- und Karrierephasen und findest Lösungen, die sowohl dem Unternehmen als auch den Mitarbeitenden gerecht werden? o Du arbeitest an standortübergreifenden HR-Projekten gemeinsam mit den Fachbereichen unserer Zentrale mit. o Mehr als Arbeit: Team-Events, ein Zuschuss zur Kantine, JobRad auch für Deine Partnerin oder Deinen Partner sowie attraktive Corporate Benefits runden unser Angebot ab. * MOSOLF Logistics & Services GmbH * Kippenheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Menschen sind kein Kostenfaktor. Sie sind der entscheidende Erfolgsfaktor. Deshalb suchen wir Dich. Du willst Personalarbeit nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten?
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Schnelle Bewerbung
Specialist People Operations (w/m/d) – Voll- oder Teilzeit mit mind. 30 Stunden pro Woche - Als Specialist People Operations (w/m/d) bist du das Herzstück und das administrative Rückgrat unseres People & Culture Teams. * Du behältst unsere wichtigsten Team-Kennzahlen im Blick, erstellst regelmäßige Reports und schaffst so die datenbasierte Grundlage für strategische Entscheidungen im People & Culture Team. * Horl 1993 GmbH * Freiburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - HORL 1993 – vom Schwarzwald in die Küchen der Welt - Wir lieben Produkte, die funktionieren, stilvoll sind und sich bei jeder Anwendung gut anfühlen. Mit unserem HORL® Sortiment wollen wir Erlebnisse schaffen, Begeisterung entfachen und für Wow-Momente sorgen. Wir wollen das Leben der Menschen bereichern und fester Bestandteil in den Küchen dieser Welt werden.
Specialist People Operations (w/m/d) – Voll- oder Teilzeit mit mind. 30 Stunden pro Woche - Als Specialist People Operations (w/m/d) bist du das Herzstück und das administrative Rückgrat unseres People & Culture Teams. * Du behältst unsere wichtigsten Team-Kennzahlen im Blick, erstellst regelmäßige Reports und schaffst so die datenbasierte Grundlage für strategische Entscheidungen im People & Culture Team. * Horl 1993 GmbH * Freiburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - HORL 1993 – vom Schwarzwald in die Küchen der Welt - Wir lieben Produkte, die funktionieren, stilvoll sind und sich bei jeder Anwendung gut anfühlen. Mit unserem HORL® Sortiment wollen wir Erlebnisse schaffen, Begeisterung entfachen und für Wow-Momente sorgen. Wir wollen das Leben der Menschen bereichern und fester Bestandteil in den Küchen dieser Welt werden.
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Für unser Team HR Payroll im Geschäftsbereich Human Resources suchen wir ab 1. Oktober 2026 am Standort Freiburg im Breisgau eine:n HR Specialist (d/m/w). Als HR Specialist (d/m/w) bist du Teil eines 7-köpfigen Teams und zentrale Ansprechperson für sowie in allen Payroll, Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen. * Du bringst dich aktiv in die Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein * Haufe Group SE * Freiburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Du verantwortest die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Entgeltabrechnung für rund 700 Mitarbeitende in SAP HCM unter Einhaltung aller gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Vorgaben * Du berätst Mitarbeitende zu Themen wie betriebliche Altersvorsorge, Wertguthabenmodell und Benefits * Du pflegst und verwaltest Personalstammdaten in digitalen Systemen und stellst ...
Für unser Team HR Payroll im Geschäftsbereich Human Resources suchen wir ab 1. Oktober 2026 am Standort Freiburg im Breisgau eine:n HR Specialist (d/m/w). Als HR Specialist (d/m/w) bist du Teil eines 7-köpfigen Teams und zentrale Ansprechperson für sowie in allen Payroll, Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen. * Du bringst dich aktiv in die Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein * Haufe Group SE * Freiburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Du verantwortest die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Entgeltabrechnung für rund 700 Mitarbeitende in SAP HCM unter Einhaltung aller gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Vorgaben * Du berätst Mitarbeitende zu Themen wie betriebliche Altersvorsorge, Wertguthabenmodell und Benefits * Du pflegst und verwaltest Personalstammdaten in digitalen Systemen und stellst ...
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Im Rahmen des Transformationsprozesses „Fit for Future“ wird die HR-Organisation weiterentwickelt und zukunftsfähig ausgerichtet. * Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung einer standortübergreifenden HR-Organisation * Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines dezentral aufgestellten HR-Teams * Harmonisierung von Strukturen, Rollen-, Vergütungs- und HR-Standards im internationalen Kontext * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien sowie arbeitsrechtlich sichere Steuerung sensibler HR-Themen * Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung effizienter, rechtssicherer und serviceorientierter HR-Prozesse * Verantwortung für HR-Controlling * Langjährige Führungserfahrung im HR-Management eines produzierenden, international geprägten Unternehmensumfelds mit dezentralen Strukturen, idealerweise im Metall-Umfeld
Im Rahmen des Transformationsprozesses „Fit for Future“ wird die HR-Organisation weiterentwickelt und zukunftsfähig ausgerichtet. * Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung einer standortübergreifenden HR-Organisation * Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines dezentral aufgestellten HR-Teams * Harmonisierung von Strukturen, Rollen-, Vergütungs- und HR-Standards im internationalen Kontext * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien sowie arbeitsrechtlich sichere Steuerung sensibler HR-Themen * Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung effizienter, rechtssicherer und serviceorientierter HR-Prozesse * Verantwortung für HR-Controlling * Langjährige Führungserfahrung im HR-Management eines produzierenden, international geprägten Unternehmensumfelds mit dezentralen Strukturen, idealerweise im Metall-Umfeld
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Schnelle Bewerbung
Die Abteilung Personalbetreuung ist eine zentrale Säule des Geschäftsbereichs. Sie berät und begleitet die Beschäftigten sowie die Führungskräfte des Klinikums und der Medizinischen Fakultät in allen personal- und tarifrechtlichen Fragestellungen und gewährleistet eine rechtssichere, serviceorientierte und effiziente Personalbetreuung. Zur Sicherstellung einer geordneten Altersnachfolge suchen wir bereits heute eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit der Perspektive, die Leitung der Abteilung Personalbetreuung zum 01.04.2027 zu übernehmen. * Universitätsklinikum Freiburg * Freiburg im Breisgau * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Das Universitätsklinikum Freiburg ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 2.100 Betten, dessen Einzugsgebiet sich von Basel bis Karlsruhe, von der französischen Grenze bis hin zum Bodensee erstreckt.
Die Abteilung Personalbetreuung ist eine zentrale Säule des Geschäftsbereichs. Sie berät und begleitet die Beschäftigten sowie die Führungskräfte des Klinikums und der Medizinischen Fakultät in allen personal- und tarifrechtlichen Fragestellungen und gewährleistet eine rechtssichere, serviceorientierte und effiziente Personalbetreuung. Zur Sicherstellung einer geordneten Altersnachfolge suchen wir bereits heute eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit der Perspektive, die Leitung der Abteilung Personalbetreuung zum 01.04.2027 zu übernehmen. * Universitätsklinikum Freiburg * Freiburg im Breisgau * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Das Universitätsklinikum Freiburg ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 2.100 Betten, dessen Einzugsgebiet sich von Basel bis Karlsruhe, von der französischen Grenze bis hin zum Bodensee erstreckt.
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Für die Leitung des Personalbereichs suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit fundierter Erfahrung in der Personalleitung eines produzierenden Mittelständlers. Gesamtverantwortung für das Personalwesen eines erfolgreichen Industrieunternehmens * Gesamtverantwortung für den gesamten Personalbereich mit den Schwerpunkten Recruiting, Personalentwicklung, Personaladministration, Ausbildung sowie Personalcontrolling * Weiterentwicklung effizienter HR-Prozesse sowie Digitalisierung und Optimierung bestehender Personalprozesse * Verantwortung für Personalplanung, Personalentwicklung und Nachfolgeplanung * Mehrjährige erfolgreiche Führungserfahrung mit Gesamtverantwortung für den Personalbereich * KNAISCH CONSULTING GMBH * Offenburg, Karlsruhe, Bühl, Rust * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber
Für die Leitung des Personalbereichs suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit fundierter Erfahrung in der Personalleitung eines produzierenden Mittelständlers. Gesamtverantwortung für das Personalwesen eines erfolgreichen Industrieunternehmens * Gesamtverantwortung für den gesamten Personalbereich mit den Schwerpunkten Recruiting, Personalentwicklung, Personaladministration, Ausbildung sowie Personalcontrolling * Weiterentwicklung effizienter HR-Prozesse sowie Digitalisierung und Optimierung bestehender Personalprozesse * Verantwortung für Personalplanung, Personalentwicklung und Nachfolgeplanung * Mehrjährige erfolgreiche Führungserfahrung mit Gesamtverantwortung für den Personalbereich * KNAISCH CONSULTING GMBH * Offenburg, Karlsruhe, Bühl, Rust * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber
Schnelle Bewerbung
HR strategisch gestalten - Im Zuge einer geregelten Nachfolge und zur weiteren Professionalisierung der HR-Organisation suchen wir eine fachlich versierte und persönlich überzeugende Führungspersönlichkeit. * Gesamtverantwortung für die strategische und operative HR-Arbeit inklusive Recruiting, Personalentwicklung, Arbeitsrecht, Vergütung, Payroll und Gesundheitsmanagement * Weiterentwicklung effizienter, skalierbarer HR-Strukturen und -Prozesse in einem international wachsenden Industrieumfeld * Positionierung von HR als aktiver Business Partner für , und Fachbereiche * Führung, Entwicklung und Befähigung des HR-Teams sowie Stärkung von Führung, Kultur und Zusammenarbeit im Unternehmen * Einschlägige Berufs- und Führungserfahrung in der HR-Gesamtverantwortung, vorzugsweise in einem mittelständisch geprägten Industrieunternehmen
HR strategisch gestalten - Im Zuge einer geregelten Nachfolge und zur weiteren Professionalisierung der HR-Organisation suchen wir eine fachlich versierte und persönlich überzeugende Führungspersönlichkeit. * Gesamtverantwortung für die strategische und operative HR-Arbeit inklusive Recruiting, Personalentwicklung, Arbeitsrecht, Vergütung, Payroll und Gesundheitsmanagement * Weiterentwicklung effizienter, skalierbarer HR-Strukturen und -Prozesse in einem international wachsenden Industrieumfeld * Positionierung von HR als aktiver Business Partner für , und Fachbereiche * Führung, Entwicklung und Befähigung des HR-Teams sowie Stärkung von Führung, Kultur und Zusammenarbeit im Unternehmen * Einschlägige Berufs- und Führungserfahrung in der HR-Gesamtverantwortung, vorzugsweise in einem mittelständisch geprägten Industrieunternehmen
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Personalreferent / People Business Partner (m/w/d)
Personalreferent / People Business Partner (m/w/d)
MEIKO Maschinenbau GmbH & Co. KG
Offenburg
Teilweise Home-Office
Sparringspartner*in für unsere Führungskräfte in Fragestellungen aus dem Bereich Personal * aktives Mitwirken an der Umsetzung unserer People Strategie * MEIKO Maschinenbau GmbH & Co. KG * Offenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - MEIKO erfüllt das elementare Bedürfnis des Menschen nach Sauberkeit und Hygiene. Unsere Premiumtechnik zum Spülen, Reinigen und Desinfizieren arbeitet mit der Kraft der Idee und der Reinheit des Wassers. Unseren Beschäftigten bieten wir die Möglichkeit ihre individuellen Fähigkeiten in einem modernen und sicheren Umfeld anwenden und erweitern zu können. Eingebettet in unser wertegeleitetes Unternehmen haben sie damit beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Handeln und persönliche Weiterentwicklung. Willkommen bei MEIKO – die Quelle der Sauberkeit und Nachhaltigkeit, mit Raum für Visionen.
Sparringspartner*in für unsere Führungskräfte in Fragestellungen aus dem Bereich Personal * aktives Mitwirken an der Umsetzung unserer People Strategie * MEIKO Maschinenbau GmbH & Co. KG * Offenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - MEIKO erfüllt das elementare Bedürfnis des Menschen nach Sauberkeit und Hygiene. Unsere Premiumtechnik zum Spülen, Reinigen und Desinfizieren arbeitet mit der Kraft der Idee und der Reinheit des Wassers. Unseren Beschäftigten bieten wir die Möglichkeit ihre individuellen Fähigkeiten in einem modernen und sicheren Umfeld anwenden und erweitern zu können. Eingebettet in unser wertegeleitetes Unternehmen haben sie damit beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Handeln und persönliche Weiterentwicklung. Willkommen bei MEIKO – die Quelle der Sauberkeit und Nachhaltigkeit, mit Raum für Visionen.
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Disziplinarische und fachliche Führung und Weiterentwicklung eines Teams (ca. 5 Mitarbeitende) im Bereich HR Services & Reporting * Mehrjährige Erfahrung in HR Services / Payroll / Zeitwirtschaft * Verantwortung für administrative HR-Prozesse entlang Hire-to-Retire * Erstellung und Aufbereitung von HR-Reports u.a. für GF, Finance und HR * Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung (idealerweise DATEV) sowie in HR-Systemen (z. B. Workday) * Strukturierte, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise * Neugart GmbH * Kippenheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Der Antrieb für Ihre Zukunft. Sie suchen einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunft? Dann sind Sie hier richtig! Als regional verwurzeltes Familienunternehmen verbinden wir langjährige Erfahrung mit technologischem Fortschritt und einem Miteinander auf Augenhöhe. Wer bei uns einsteigt, wird Teil eines Umfelds, in dem Ideen zählen, Menschen wertgeschätzt werden und ...
Disziplinarische und fachliche Führung und Weiterentwicklung eines Teams (ca. 5 Mitarbeitende) im Bereich HR Services & Reporting * Mehrjährige Erfahrung in HR Services / Payroll / Zeitwirtschaft * Verantwortung für administrative HR-Prozesse entlang Hire-to-Retire * Erstellung und Aufbereitung von HR-Reports u.a. für GF, Finance und HR * Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung (idealerweise DATEV) sowie in HR-Systemen (z. B. Workday) * Strukturierte, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise * Neugart GmbH * Kippenheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Der Antrieb für Ihre Zukunft. Sie suchen einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunft? Dann sind Sie hier richtig! Als regional verwurzeltes Familienunternehmen verbinden wir langjährige Erfahrung mit technologischem Fortschritt und einem Miteinander auf Augenhöhe. Wer bei uns einsteigt, wird Teil eines Umfelds, in dem Ideen zählen, Menschen wertgeschätzt werden und ...
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Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position (Senior HR Business Partner / HR Business Partner (m/w/d)), idealerweise in einem tarifgebundenen Unternehmen * Fähigkeit, Anforderungen aus dem Business zu analysieren und daraus konkrete HR-Maßnahmen abzuleiten und umzusetzen * Erste/r Ansprech- und Sparringspartner/in für unsere Führungskräfte im definierten Betreuungsbereich in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Themen * Verantwortung für die Umsetzung von HR-Prozessen wie zum Beispiel Talent- und Performancemanagement oder Nachfolgeplanung * Mitwirkung an der Umsetzung von HR-Projekten * HOMAG GmbH * Schopfloch * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Der Dürr-Konzern ist ein weltweit führender Maschinen- und Anlagenbauer mit besonderer Kompetenz in den Technologiefeldern Automatisierung, Digitalisierung und Energieeffizienz.
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position (Senior HR Business Partner / HR Business Partner (m/w/d)), idealerweise in einem tarifgebundenen Unternehmen * Fähigkeit, Anforderungen aus dem Business zu analysieren und daraus konkrete HR-Maßnahmen abzuleiten und umzusetzen * Erste/r Ansprech- und Sparringspartner/in für unsere Führungskräfte im definierten Betreuungsbereich in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Themen * Verantwortung für die Umsetzung von HR-Prozessen wie zum Beispiel Talent- und Performancemanagement oder Nachfolgeplanung * Mitwirkung an der Umsetzung von HR-Projekten * HOMAG GmbH * Schopfloch * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Der Dürr-Konzern ist ein weltweit führender Maschinen- und Anlagenbauer mit besonderer Kompetenz in den Technologiefeldern Automatisierung, Digitalisierung und Energieeffizienz.
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Schnelle Bewerbung
Bringe Deine Erfahrungen, Ideen und Persönlichkeit ein und unterstütze uns dabei, die richtigen Menschen für die richtigen Aufgaben zu gewinnen – als Personalreferent Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) * Infinex Group * Haiterbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Infinex Group – Zukunft aus Kunststoff. Nachhaltig gedacht. Wir sind eine familiengeführte Unternehmensgruppe aus dem Schwarzwald und entwickeln am Standort Haiterbach sowie an weiteren Standorten im In- und Ausland hochwertige Kunststoffprodukte für internationale B2B-Kunden. Was uns ausmacht? Ein starkes Team, kurze Entscheidungswege und die klare Haltung, Kunststoffe verantwortungsvoll einzusetzen. Nachhaltigkeit, Ressourceneffizienz und gelebte Kreislaufwirtschaft sind für uns gelebter Alltag. Du möchtest mehr als nur einen Job – sondern eine verantwortungsvolle Aufgabe, in der Du Menschen für neue ...
Bringe Deine Erfahrungen, Ideen und Persönlichkeit ein und unterstütze uns dabei, die richtigen Menschen für die richtigen Aufgaben zu gewinnen – als Personalreferent Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) * Infinex Group * Haiterbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Infinex Group – Zukunft aus Kunststoff. Nachhaltig gedacht. Wir sind eine familiengeführte Unternehmensgruppe aus dem Schwarzwald und entwickeln am Standort Haiterbach sowie an weiteren Standorten im In- und Ausland hochwertige Kunststoffprodukte für internationale B2B-Kunden. Was uns ausmacht? Ein starkes Team, kurze Entscheidungswege und die klare Haltung, Kunststoffe verantwortungsvoll einzusetzen. Nachhaltigkeit, Ressourceneffizienz und gelebte Kreislaufwirtschaft sind für uns gelebter Alltag. Du möchtest mehr als nur einen Job – sondern eine verantwortungsvolle Aufgabe, in der Du Menschen für neue ...
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Kienbaum Consultants International GmbH * Süddeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Mandant ist eine international tätige, familiengeprägte Unternehmensgruppe der metall- und komponentenverarbeitenden Industrie. Mit weit über 2.000 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Europa, Nordamerika und Asien, einer starken Marktposition und hoher technologischer Kompetenz zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern seines Segments. Die Gruppe verbindet wirtschaftliche Stabilität, langfristiges Denken und unternehmerische Kontinuität mit einer konsequenten Weiterentwicklung ihrer internationalen Organisation und Geschäftsaktivitäten. Im Zuge der weiteren Professionalisierung der Unternehmensgruppe soll die gruppenweite Personalfunktion strategisch weiterentwickelt und zukunftsorientiert ausgerichtet werden.
Kienbaum Consultants International GmbH * Süddeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Mandant ist eine international tätige, familiengeprägte Unternehmensgruppe der metall- und komponentenverarbeitenden Industrie. Mit weit über 2.000 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Europa, Nordamerika und Asien, einer starken Marktposition und hoher technologischer Kompetenz zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern seines Segments. Die Gruppe verbindet wirtschaftliche Stabilität, langfristiges Denken und unternehmerische Kontinuität mit einer konsequenten Weiterentwicklung ihrer internationalen Organisation und Geschäftsaktivitäten. Im Zuge der weiteren Professionalisierung der Unternehmensgruppe soll die gruppenweite Personalfunktion strategisch weiterentwickelt und zukunftsorientiert ausgerichtet werden.
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Für Würth Elektronik Circuit Board Technology suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit (40 Stunden) als HR Business Partner International (m/w/d) Als HR Business Partner International bist du die erste Ansprechperson u.a. für unsere internationalen Gesellschaften und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Wissen: Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, Personalreferent oder Generalist, idealerweise im internationalen Umfeld - Dabei vereinst du strategische Personalarbeit mit operativer Umsetzung und sorgst dafür, dass HR-Prozesse professionell, effizient und serviceorientiert gestaltet werden. * Administration steuern: Sicherstellen einer professionellen und termingerechten Personaladministration inklusive Vertragsmanagement, Stammdatenpflege sowie weiterer HR-Prozesse im internationalen Umfeld
Für Würth Elektronik Circuit Board Technology suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit (40 Stunden) als HR Business Partner International (m/w/d) Als HR Business Partner International bist du die erste Ansprechperson u.a. für unsere internationalen Gesellschaften und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Wissen: Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, Personalreferent oder Generalist, idealerweise im internationalen Umfeld - Dabei vereinst du strategische Personalarbeit mit operativer Umsetzung und sorgst dafür, dass HR-Prozesse professionell, effizient und serviceorientiert gestaltet werden. * Administration steuern: Sicherstellen einer professionellen und termingerechten Personaladministration inklusive Vertragsmanagement, Stammdatenpflege sowie weiterer HR-Prozesse im internationalen Umfeld
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HECKLER & KOCH GmbH * Oberndorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Heckler und Koch ist seit mehr als 75 Jahren weltweit führender Hersteller von Handfeuerwaffen mit Hauptsitz in Oberndorf a.N. Wir sind integraler Bestandteil der Sicherheitsarchitektur vieler NATO- und NATO assoziierter Staaten. Als verantwortungsvoller Arbeitgeber stehen wir für eine Arbeitswelt, die wir gemeinsam sicher, erfolgreich und zukunftsorientiert gestalten. Schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil der weltweiten Heckler & Koch Familie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten und motivierten * Umfassende Betreuung definierter Unternehmensbereiche * Beratung der in allen Personal- und Tarifvertragsangelegenheiten sowie arbeitsrechtlichen Themen * Mitarbeit in personalwirtschaftlichen Projekten
HECKLER & KOCH GmbH * Oberndorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Heckler und Koch ist seit mehr als 75 Jahren weltweit führender Hersteller von Handfeuerwaffen mit Hauptsitz in Oberndorf a.N. Wir sind integraler Bestandteil der Sicherheitsarchitektur vieler NATO- und NATO assoziierter Staaten. Als verantwortungsvoller Arbeitgeber stehen wir für eine Arbeitswelt, die wir gemeinsam sicher, erfolgreich und zukunftsorientiert gestalten. Schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil der weltweiten Heckler & Koch Familie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten und motivierten * Umfassende Betreuung definierter Unternehmensbereiche * Beratung der in allen Personal- und Tarifvertragsangelegenheiten sowie arbeitsrechtlichen Themen * Mitarbeit in personalwirtschaftlichen Projekten
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FERCHAU – Connecting People and Technologies * Freiburg im Breisgau * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Spannende Aufgaben - Die besten Köpfe für die unterschiedlichsten Aufgaben zu finden sowie Menschen und Technologien zu verbinden, und zwar täglich aufs Neue - dafür schätzen unsere Kunden FERCHAU. Unterstütze uns: als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. Als Berufserfahrene:r unterstützt du deine Kolleg:innen mit deinem langjährigen Know-how und deiner Expertise. Wir bieten dir die Möglichkeit, die Stelle in Voll- oder Teilzeit auszuüben. Deine Aufgaben * Bearbeitung der Personaladministration von Eintritt bis Austritt (Employee Life Cycle)
FERCHAU – Connecting People and Technologies * Freiburg im Breisgau * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Spannende Aufgaben - Die besten Köpfe für die unterschiedlichsten Aufgaben zu finden sowie Menschen und Technologien zu verbinden, und zwar täglich aufs Neue - dafür schätzen unsere Kunden FERCHAU. Unterstütze uns: als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. Als Berufserfahrene:r unterstützt du deine Kolleg:innen mit deinem langjährigen Know-how und deiner Expertise. Wir bieten dir die Möglichkeit, die Stelle in Voll- oder Teilzeit auszuüben. Deine Aufgaben * Bearbeitung der Personaladministration von Eintritt bis Austritt (Employee Life Cycle)
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Personalreferent / HR-Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung
Personalreferent / HR-Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung
Blickle Räder+Rollen GmbH u. Co. KG
Rosenfeld
Teilweise Home-Office
Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie als Personalreferent / HR-Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung * Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann mit Weiterbildung zum Personalreferenten / Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation * Organisation und Koordination aller HR-relevanten Themen im operativen Tagesgeschäft – vom Recruiting, Onboarding, Betreuung, bis zum Offboarding * Unterstützung in den Bereichen Personalplanung, Personalcontrolling und Reporting – inklusive Analyse von HR-Kennzahlen * Blickle Räder+Rollen GmbH u. Co. KG * Rosenfeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Blickle als Arbeitgeber - Wir sind eine mittelständische Unternehmensgruppe mit 23 Vertriebsgesellschaften in Europa, Nordamerika, Südamerika, Asien und Australien und ...
Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie als Personalreferent / HR-Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung * Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann mit Weiterbildung zum Personalreferenten / Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation * Organisation und Koordination aller HR-relevanten Themen im operativen Tagesgeschäft – vom Recruiting, Onboarding, Betreuung, bis zum Offboarding * Unterstützung in den Bereichen Personalplanung, Personalcontrolling und Reporting – inklusive Analyse von HR-Kennzahlen * Blickle Räder+Rollen GmbH u. Co. KG * Rosenfeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Blickle als Arbeitgeber - Wir sind eine mittelständische Unternehmensgruppe mit 23 Vertriebsgesellschaften in Europa, Nordamerika, Südamerika, Asien und Australien und ...