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8.575 Treffer für Leitung Hr Jobs in Nordrhein Westfalen im Umkreis von 30 km
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Team-/Abteilungsleitung Personal/HR (m/w/d)
Team-/Abteilungsleitung Personal/HR (m/w/d)
Autohaus Schnitzler GmbH & Co. KG
Hilden
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Auszubildenden in Zusammenarbeit mit der jeweiligen Abteilungsleitung * Unterstützung und Beratung von sowie (m/w/d) in allen HR-relevanten Fragestellungen * Steuerung, Übernahme und Weiterentwicklung aller HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycles (Recruiting, Onboarding, BEM, Offboarding, etc.) * Pflege von HR-Kennzahlen für die Geschäftsführung * Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von (HR)-Projekten * Sicherer Umgang mit gängigen HR-Systemen und MS Office
Auszubildenden in Zusammenarbeit mit der jeweiligen Abteilungsleitung * Unterstützung und Beratung von sowie (m/w/d) in allen HR-relevanten Fragestellungen * Steuerung, Übernahme und Weiterentwicklung aller HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycles (Recruiting, Onboarding, BEM, Offboarding, etc.) * Pflege von HR-Kennzahlen für die Geschäftsführung * Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von (HR)-Projekten * Sicherer Umgang mit gängigen HR-Systemen und MS Office
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet eine Leitung der Hochschulbibliothek (m/w/d) * Leitung der Bibliothek mit derzeit 27 Beschäftigten
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet eine Leitung der Hochschulbibliothek (m/w/d) * Leitung der Bibliothek mit derzeit 27 Beschäftigten
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Konsensbeauftragte/r (m/w/d) im Dienstort THW-Leitung in Bonn
Konsensbeauftragte/r (m/w/d) im Dienstort THW-Leitung in Bonn
Bundesanstalt Technisches Hilfswerk
Bonn
Teilweise Home-Office
Erstellen einer Strategie und konkreter Arbeitspläne sowie regelmäßige Berichterstattung an Behördenleitung und relevante Akteure * Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK-Stab) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen
Erstellen einer Strategie und konkreter Arbeitspläne sowie regelmäßige Berichterstattung an Behördenleitung und relevante Akteure * Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK-Stab) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen
NEU
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Leitung (m/w/d) Stabsstelle Fürsorgekonzept, Kinderschutz und !ACHTUNG
Leitung (m/w/d) Stabsstelle Fürsorgekonzept, Kinderschutz und !ACHTUNG
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Köln
Teilweise Home-Office
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wer wir sind - Sie sehen in jeder Herausforderung eine Chance und gestalten Ihre Zukunft mutig und engagiert. Bei den Johannitern bieten wir Ihnen den Freiraum, Ihre Ideen einzubringen und neue Wege zu gehen. Werden Sie Teil eines Umfelds, in dem Ihre Perspektiven geschätzt werden und Sie aktiv an der Weiterentwicklung unserer Organisation mitwirken. Einsatzort: Köln - Gehalt: 4.971,77 - 5.756,78 € (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden) Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter - Besetzungsdatum: nach Vereinbarung - Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit - Stundenumfang: bis zu 39 Wochenstunden - Befristung: unbefristet - Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale ...
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wer wir sind - Sie sehen in jeder Herausforderung eine Chance und gestalten Ihre Zukunft mutig und engagiert. Bei den Johannitern bieten wir Ihnen den Freiraum, Ihre Ideen einzubringen und neue Wege zu gehen. Werden Sie Teil eines Umfelds, in dem Ihre Perspektiven geschätzt werden und Sie aktiv an der Weiterentwicklung unserer Organisation mitwirken. Einsatzort: Köln - Gehalt: 4.971,77 - 5.756,78 € (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden) Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter - Besetzungsdatum: nach Vereinbarung - Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit - Stundenumfang: bis zu 39 Wochenstunden - Befristung: unbefristet - Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale ...
NEU
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Erstellung klarer, fundierter Entscheidungsvorlagen für die Bereichsleitung
Erstellung klarer, fundierter Entscheidungsvorlagen für die Bereichsleitung
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Hauswirtschaftliche Leitung (m/w/d) für unser Kinderhaus in Teil- oder Vollzeit
Hauswirtschaftliche Leitung (m/w/d) für unser Kinderhaus in Teil- oder Vollzeit
meinestadt.de
Minden/Westfalen, Hüllhorst, Lübbecke, Espelkamp, Löhne
Wir suchen für unser Kinderhaus Hüllhorst (OT Ahlsen) im Kreis Minden-Lübbecke eine hauswirtschaftliche Leitung.
Wir suchen für unser Kinderhaus Hüllhorst (OT Ahlsen) im Kreis Minden-Lübbecke eine hauswirtschaftliche Leitung.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Gesamtverantwortung für die Abteilung Zahlungsmanagement (Zahlungsverkehr, Kartengeschäft, Betrugsprävention) mit bis zu 25 Mitarbeitenden und direkte Führung von 2 Teamleitungen * Leitung und Priorisierung von Projekten zur Modernisierung des Zahlungsverkehrs und zur Effizienzsteigerung
Gesamtverantwortung für die Abteilung Zahlungsmanagement (Zahlungsverkehr, Kartengeschäft, Betrugsprävention) mit bis zu 25 Mitarbeitenden und direkte Führung von 2 Teamleitungen * Leitung und Priorisierung von Projekten zur Modernisierung des Zahlungsverkehrs und zur Effizienzsteigerung
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Schnelle Bewerbung
Freundlichkeit, Humor, Leichtigkeit und Empathie sind für Dich essenziell in einer wertschätzenden Leitung? * Leitung der OGS an der Alfons-Nowak-Straße (Köln-Junkersdorf) * Zusammenarbeit mit der Schulleitung * Abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin / zum Erzieher (Leitungserfahrung wünschenswert) Unsere Leitungskultur ist geprägt von Offenheit und einem familiären Umgang auf Augenhöhe.
Freundlichkeit, Humor, Leichtigkeit und Empathie sind für Dich essenziell in einer wertschätzenden Leitung? * Leitung der OGS an der Alfons-Nowak-Straße (Köln-Junkersdorf) * Zusammenarbeit mit der Schulleitung * Abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin / zum Erzieher (Leitungserfahrung wünschenswert) Unsere Leitungskultur ist geprägt von Offenheit und einem familiären Umgang auf Augenhöhe.
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Leitung der zentrale Angebotsabteilung (ZAA) (m/w/d)
Leitung der zentrale Angebotsabteilung (ZAA) (m/w/d)
Sonepar Deutschland GmbH
Hannover, Holzwickede, Augsburg, Düsseldorf
Für unsere Team der zentralen Angebotsabteilung suchen wir deutschlandweit ab sofort, unbefristet und in Teilzeit oder Vollzeit eine Leitung der zentrale Angebotsabteilung (ZAA) (m/w/d) * Leitung und Organisation der Zentralen Angebotsabteilung der Sonepar Deutschland * Fachleitung und Entwicklung unserer Angebotssoftware * Leitung des Orga Team ZAA Sonepar Deutschland * Auswertung und Analyse der Angebotsleitung * Führung und Entwicklung der ZAA Teamleiter und ihren Teams
Für unsere Team der zentralen Angebotsabteilung suchen wir deutschlandweit ab sofort, unbefristet und in Teilzeit oder Vollzeit eine Leitung der zentrale Angebotsabteilung (ZAA) (m/w/d) * Leitung und Organisation der Zentralen Angebotsabteilung der Sonepar Deutschland * Fachleitung und Entwicklung unserer Angebotssoftware * Leitung des Orga Team ZAA Sonepar Deutschland * Auswertung und Analyse der Angebotsleitung * Führung und Entwicklung der ZAA Teamleiter und ihren Teams
Vorbereitung präziser Entscheidungsvorlagen für die Bereichsleitung
Vorbereitung präziser Entscheidungsvorlagen für die Bereichsleitung
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Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n engagierte/n HR Manager (m/w/x), der/die unsere Professionalisierung mitgestaltet und mit Leidenschaft dazu beiträgt, unsere Organisation und unsere Mitarbeitenden weiterzuentwickeln. * Bei HR-relevanten Fragen sind Sie die erste Anlaufstelle für das Team.
Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n engagierte/n HR Manager (m/w/x), der/die unsere Professionalisierung mitgestaltet und mit Leidenschaft dazu beiträgt, unsere Organisation und unsere Mitarbeitenden weiterzuentwickeln. * Bei HR-relevanten Fragen sind Sie die erste Anlaufstelle für das Team.
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Leitung (m/w/d) für das LVR-Institut für Konsulentenarbeit - Kompass
Leitung (m/w/d) für das LVR-Institut für Konsulentenarbeit - Kompass
LVR-Verbund für WohnenPlusLeben
Neuss
Als Leitung (m/w/d) des LVR-Institut für Konsulentenarbeit - Kompass gestalten Sie aktiv die operative sowie strategische Führung und Ausrichtung des Instituts. * Leitung und Führung: Sie übernehmen die Leitung des rheinlandweit tätigen Instituts für Konsulentenarbeit - Kompass sowie die Führung der dort tätigen Mitarbeiter*innen, und gestalten eine vertrauensvolle und wertschätzende Bindung mit Blick auf individuelle Ziele und Entwicklung. * Sie haben nachweisliche Leitungserfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe.
Als Leitung (m/w/d) des LVR-Institut für Konsulentenarbeit - Kompass gestalten Sie aktiv die operative sowie strategische Führung und Ausrichtung des Instituts. * Leitung und Führung: Sie übernehmen die Leitung des rheinlandweit tätigen Instituts für Konsulentenarbeit - Kompass sowie die Führung der dort tätigen Mitarbeiter*innen, und gestalten eine vertrauensvolle und wertschätzende Bindung mit Blick auf individuelle Ziele und Entwicklung. * Sie haben nachweisliche Leitungserfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe.
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Schnelle Bewerbung
Führen & steuern: Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Leitung des Fahrbetriebs Stadtbahn auf Basis der KVB-Führungsgrundsätze.
Führen & steuern: Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Leitung des Fahrbetriebs Stadtbahn auf Basis der KVB-Führungsgrundsätze.
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Oberärztin / Oberarzt (m/w/d) zur oberärztlichen Leitung der gerontopsychiatrischen Station P2
Oberärztin / Oberarzt (m/w/d) zur oberärztlichen Leitung der gerontopsychiatrischen Station P2
LWL-Klinik Dortmund
Dortmund
Bereichern Sie unser Team als Oberärztin / Oberarzt (m/w/d) zur oberärztlichen Leitung der gerontopsychiatrischen Station P2 * oberärztliche Leitung der Station P2 * eigenverantwortliches ärztliches Handeln und Leitungskompetenz in kollegialer Abstimmung innerhalb des Teams und des ärztlichen Leitungskollegiums der Abteilung
Bereichern Sie unser Team als Oberärztin / Oberarzt (m/w/d) zur oberärztlichen Leitung der gerontopsychiatrischen Station P2 * oberärztliche Leitung der Station P2 * eigenverantwortliches ärztliches Handeln und Leitungskompetenz in kollegialer Abstimmung innerhalb des Teams und des ärztlichen Leitungskollegiums der Abteilung
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Stellv. Leitung Support Opus::L (m/w/d) (Open) Werde Teil unseres Teams als Stellvertretende Leitung Support Opus::L (m/w/d) in Essen/ teilweise remote bei der Dedalus Labor GmbH, einem der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Gesundheitstechnologie, und leiste an unserem Standort die beste Arbeit deiner Karriere. * Stellvertretung der Leitung Support, inklusive Entscheidungs- und Eskalationsmanagement
Stellv. Leitung Support Opus::L (m/w/d) (Open) Werde Teil unseres Teams als Stellvertretende Leitung Support Opus::L (m/w/d) in Essen/ teilweise remote bei der Dedalus Labor GmbH, einem der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Gesundheitstechnologie, und leiste an unserem Standort die beste Arbeit deiner Karriere. * Stellvertretung der Leitung Support, inklusive Entscheidungs- und Eskalationsmanagement
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Kreis Minden-Lübbecke * Minden * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihr neuer Job mit Wirkung und Gestaltungsspielraum! Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit strategischem Blick und dem Wunsch, die Bildungslandschaft einer ganzen Region aktiv und nachhaltig zu gestalten? Dann übernehmen Sie Verantwortung beim Kreis Minden-Lübbecke – als Impulsgeber*in für Schulentwicklung, Führungskraft und Netzwerker*in. Der Kreis Minden-Lübbecke als Arbeitgeberin bietet Ihnen eine sichere Beschäftigung, spannende Herausforderungen und die Chance, sich in einer zukunftsorientierten und bürgernahen Verwaltung zu verwirklichen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, die Region und ihre Verwaltung gemeinsam weiterzuentwickeln. Das Schulamt setzt sich aus den Bereichen Schulverwaltung, Schulaufsicht und Inklusion, Schul-IT ...
Kreis Minden-Lübbecke * Minden * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihr neuer Job mit Wirkung und Gestaltungsspielraum! Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit strategischem Blick und dem Wunsch, die Bildungslandschaft einer ganzen Region aktiv und nachhaltig zu gestalten? Dann übernehmen Sie Verantwortung beim Kreis Minden-Lübbecke – als Impulsgeber*in für Schulentwicklung, Führungskraft und Netzwerker*in. Der Kreis Minden-Lübbecke als Arbeitgeberin bietet Ihnen eine sichere Beschäftigung, spannende Herausforderungen und die Chance, sich in einer zukunftsorientierten und bürgernahen Verwaltung zu verwirklichen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, die Region und ihre Verwaltung gemeinsam weiterzuentwickeln. Das Schulamt setzt sich aus den Bereichen Schulverwaltung, Schulaufsicht und Inklusion, Schul-IT ...
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Ansprechpartner für HR-Fragen: Als kompetenter Ansprechpartner sind Sie erste Anlaufstelle für unsere Belegschaft in sämtlichen HR-relevanten Angelegenheiten. * Qualifizierte Ausbildung oder Studium: Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder ein vergleichbares Studium im HR-Bereich. * Erfahrung im Personalwesen: Sie bringen mindestens 4 Jahre praktische Erfahrung im Personalmanagement mit, was Ihnen ein breites Spektrum an HR-Kenntnissen verleiht.
Ansprechpartner für HR-Fragen: Als kompetenter Ansprechpartner sind Sie erste Anlaufstelle für unsere Belegschaft in sämtlichen HR-relevanten Angelegenheiten. * Qualifizierte Ausbildung oder Studium: Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder ein vergleichbares Studium im HR-Bereich. * Erfahrung im Personalwesen: Sie bringen mindestens 4 Jahre praktische Erfahrung im Personalmanagement mit, was Ihnen ein breites Spektrum an HR-Kenntnissen verleiht.
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Fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Bereichs Kinder, Jugend, Familie, inklusive der Kindertagesstätten, des Jugendzentrums und des Frühförderzentrums * Begleitung und Coaching der Leitungskräfte innerhalb des Bereichs, Förderung der Teamentwicklung und Personalentwicklung * Mehrjährige Leitungserfahrung in Kindertagesstätten, Jugendzentren oder vergleichbaren Einrichtungen
Fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Bereichs Kinder, Jugend, Familie, inklusive der Kindertagesstätten, des Jugendzentrums und des Frühförderzentrums * Begleitung und Coaching der Leitungskräfte innerhalb des Bereichs, Förderung der Teamentwicklung und Personalentwicklung * Mehrjährige Leitungserfahrung in Kindertagesstätten, Jugendzentren oder vergleichbaren Einrichtungen
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Leitung Fachbereich Sozialpsychiatrie (m/w/d)
Leitung Fachbereich Sozialpsychiatrie (m/w/d)
Caritasverband für die Stadt Bonn e.V.
Bonn
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Im Rahmen einer ruhestandsbedingten Nachfolge suchen wir zum 01.10.2026 eine engagierte Führungspersönlichkeit, um unseren Fachbereich Sozialpsychiatrie innovativ, zukunftsfähig und qualitativ hochwertig zu führen als Leitung Fachbereich Sozialpsychiatrie (m/w/d)
Im Rahmen einer ruhestandsbedingten Nachfolge suchen wir zum 01.10.2026 eine engagierte Führungspersönlichkeit, um unseren Fachbereich Sozialpsychiatrie innovativ, zukunftsfähig und qualitativ hochwertig zu führen als Leitung Fachbereich Sozialpsychiatrie (m/w/d)
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Leitung (m/w/d) Zentrales Belegungsmanagement (ZBM) und Zentrale Patientenaufnahme (ZPA)
Leitung (m/w/d) Zentrales Belegungsmanagement (ZBM) und Zentrale Patientenaufnahme (ZPA)
Mathilden Hospital Herford
Herford
Zur Weiterentwicklung unserer Patientensteuerung suchen wir zum 01.09.2026 eine engagierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) für die Leitung des Zentralen Belegungsmanagements und der Zentralen Patientenaufnahme in Vollzeit! * Strategische und operative Leitung des Zentralen Patientenmanagements (ZPM) mit den Bereichen: Zentrales Belegungsmanagement (ZBM), Zentrale Patientenaufnahme (ZPA) und Entlassmanagement * Idealerweise Erfahrung als Leitung einer ZPA oder im Belegungsmanagement oder Aufnahmemanagement, jedoch nicht zwingend erforderlich
Zur Weiterentwicklung unserer Patientensteuerung suchen wir zum 01.09.2026 eine engagierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) für die Leitung des Zentralen Belegungsmanagements und der Zentralen Patientenaufnahme in Vollzeit! * Strategische und operative Leitung des Zentralen Patientenmanagements (ZPM) mit den Bereichen: Zentrales Belegungsmanagement (ZBM), Zentrale Patientenaufnahme (ZPA) und Entlassmanagement * Idealerweise Erfahrung als Leitung einer ZPA oder im Belegungsmanagement oder Aufnahmemanagement, jedoch nicht zwingend erforderlich
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Anschreiben nicht erforderlich
Als Leiter (m/w/d) Information & Physical Security im Chief Security Office bei AXA verantwortest du dein Team und setzt gemeinsam mit der IT unsere Security-Standards in die Praxis um.
Als Leiter (m/w/d) Information & Physical Security im Chief Security Office bei AXA verantwortest du dein Team und setzt gemeinsam mit der IT unsere Security-Standards in die Praxis um.
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Anschreiben nicht erforderlich
HAPEKO Deutschland GmbH * Hagen * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Sie möchten eine Werkzeugbauorganisation mit rund 35 erfahrenen Fachkräften führen und technisch weiterentwickeln? In dieser Position übernehmen Sie die Schlüsselverantwortung dafür, dass hochbelastbare Schmiede‑ und Warmumformwerkzeuge zuverlässig, präzise und termingerecht zur Verfügung stehen. Wenn Sie Freude daran haben, Strukturen zu stabilisieren, technologische Weiterentwicklungen voranzutreiben und ein traditionell geprägtes, technologisch ambitioniertes Umfeld zu gestalten, ist diese Rolle ideal für Sie. Unser Mandant ist ein industrienaher Mittelständler aus der Metropolregion Rhein‑Ruhr mit mehreren hundert und einer langen Tradition in der Fertigung anspruchsvoller metallverarbeitender Komponenten.
HAPEKO Deutschland GmbH * Hagen * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Sie möchten eine Werkzeugbauorganisation mit rund 35 erfahrenen Fachkräften führen und technisch weiterentwickeln? In dieser Position übernehmen Sie die Schlüsselverantwortung dafür, dass hochbelastbare Schmiede‑ und Warmumformwerkzeuge zuverlässig, präzise und termingerecht zur Verfügung stehen. Wenn Sie Freude daran haben, Strukturen zu stabilisieren, technologische Weiterentwicklungen voranzutreiben und ein traditionell geprägtes, technologisch ambitioniertes Umfeld zu gestalten, ist diese Rolle ideal für Sie. Unser Mandant ist ein industrienaher Mittelständler aus der Metropolregion Rhein‑Ruhr mit mehreren hundert und einer langen Tradition in der Fertigung anspruchsvoller metallverarbeitender Komponenten.
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We're looking for an HR Manager (m/f/d) with focus on recruiting who supports our HR and Office team in Spain and Germany. As an HR Manager, you'll be one of the main points of contact for all HR-related topics in our offices in Spain and Germany. * Partner closely with hiring managers to ensure strong alignment between business needs, candidate experience and cultural fit. You will act as a trusted to our business, combining operational excellence with strategic HR thinking. You will take ownership of recruiting, employer branding and HR operations. * Maintain and optimize our HR tools, including our ATS and HRIS. HR Operations * Coordinate and drive HR processes from onboarding to offboarding, mainly in Spain but also in Germany. * Ensure smooth HR operations, compliance, and alignment with local regulations and company standards. * Contribute your expertise in Spanish HR practices and administration.
We're looking for an HR Manager (m/f/d) with focus on recruiting who supports our HR and Office team in Spain and Germany. As an HR Manager, you'll be one of the main points of contact for all HR-related topics in our offices in Spain and Germany. * Partner closely with hiring managers to ensure strong alignment between business needs, candidate experience and cultural fit. You will act as a trusted to our business, combining operational excellence with strategic HR thinking. You will take ownership of recruiting, employer branding and HR operations. * Maintain and optimize our HR tools, including our ATS and HRIS. HR Operations * Coordinate and drive HR processes from onboarding to offboarding, mainly in Spain but also in Germany. * Ensure smooth HR operations, compliance, and alignment with local regulations and company standards. * Contribute your expertise in Spanish HR practices and administration.
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Schnelle Bewerbung
Impulse setzen & Innovation treiben: Bringe neue Ideen in strategische HR-Projekte ein – z. B. bei der Implementierung eines Learning Management Systems oder beim Aufbau moderner Corporate-Health-Konzepte – und gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit aktiv mit * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung oder einem vergleichbaren HR-Schwerpunkt – idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld
Impulse setzen & Innovation treiben: Bringe neue Ideen in strategische HR-Projekte ein – z. B. bei der Implementierung eines Learning Management Systems oder beim Aufbau moderner Corporate-Health-Konzepte – und gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit aktiv mit * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung oder einem vergleichbaren HR-Schwerpunkt – idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld
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Senior HR Business Partner (m/f/d)
Senior HR Business Partner (m/f/d)
Pinsent Masons Rechtsanwälte Solicitors Partnerschaft mbB
München, Düsseldorf, Frankfurt
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
We are looking for a Senior HR Business Partner to join our teams in Munich, Düsseldorf or Frankfurt. The Senior HR Business Partner leads the German HR team currently consisting of 4 team members and plays an active, hands on role across all core HR disciplines relevant for the German practice of Pinsent Masons. The purpose of the role is to provide strong, credible HR leadership and enable strategic development of the German HR team in a partner-led environment. The HR Team in Germany works closely with the leadership team, consisting of the Head of Germany, the Heads of Office in Germany, the COO EMEA and the partners in Germany, as well as with the UK/firmwide HR team on an international level with the aim to build trusted relationships and ensure consistent, high-quality HR support across the German offices.
We are looking for a Senior HR Business Partner to join our teams in Munich, Düsseldorf or Frankfurt. The Senior HR Business Partner leads the German HR team currently consisting of 4 team members and plays an active, hands on role across all core HR disciplines relevant for the German practice of Pinsent Masons. The purpose of the role is to provide strong, credible HR leadership and enable strategic development of the German HR team in a partner-led environment. The HR Team in Germany works closely with the leadership team, consisting of the Head of Germany, the Heads of Office in Germany, the COO EMEA and the partners in Germany, as well as with the UK/firmwide HR team on an international level with the aim to build trusted relationships and ensure consistent, high-quality HR support across the German offices.
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