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                          • Praktikum
                          • Fahrer
                          • Buchhaltung
                          • Sachbearbeiter
                          • Director
                          • Leitung Warehouse
                          • Leitung Treasury
                          • Leitung Bilanzbuchhaltung
                          • Finanz und Rechnungswesen
                          • Divisionsleiter
                          • Leitung Rechnungswesen
                          • Quereinsteiger

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                          Neuer als 24h
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                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Berufsfeld

                          Buchhaltung
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                          2 Treffer für Leiter/in Payroll Jobs in Ingolstadt im Umkreis von 30 km

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                          Expert Payrollmanagement (m/w/d)

                          Dehner Holding GmbH & Co. KG
                          Rain
                          Teilweise Home-Office
                          Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als Expert Payrollmanagement (m/w/d)
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                          Payroll & HR Process Expert / Lohnabrechnung und Prozessentwicklung (m/w/d)

                          HAPEKO Deutschland GmbH
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                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du möchtest Entgeltabrechnung nicht nur begleiten, sondern selbst verantwortlich durchführen und gleichzeitig die Payroll Prozesse mehrerer Gesellschaften auf Holding-Ebene optimieren? Für unseren Mandanten suchen wir einen Payroll Spezialisten / Entgeltabrechner (m/w/d), der eine Gehaltsabrechnung (für ca. 300 MA) eigenständig und zuverlässig verantwortet sowie sich darüber hinaus an der Optimierung der Abrechnungsprozesse auf Holdingebene arbeitet. * Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen HR und Finance sowie die Federführung bei der Optimierung von Payroll-Prozessen und administrativen Abläufen
                          Du möchtest Entgeltabrechnung nicht nur begleiten, sondern selbst verantwortlich durchführen und gleichzeitig die Payroll Prozesse mehrerer Gesellschaften auf Holding-Ebene optimieren? Für unseren Mandanten suchen wir einen Payroll Spezialisten / Entgeltabrechner (m/w/d), der eine Gehaltsabrechnung (für ca. 300 MA) eigenständig und zuverlässig verantwortet sowie sich darüber hinaus an der Optimierung der Abrechnungsprozesse auf Holdingebene arbeitet. * Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen HR und Finance sowie die Federführung bei der Optimierung von Payroll-Prozessen und administrativen Abläufen
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                          Die comvaHRo GmbH ist ein wachsender HR-Tech-Player im DACH-Raum – spezialisiert auf HR-Software, HR-Consulting und Payroll Services. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen (Senior) Consultant Payroll Neukunden-Implementierung (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung an unserem Standort in Hamm (NRW) oder deutschlandweit im Home-Office in Voll- oder Teilzeit. * Sie beraten und betreuen unsere nationalen sowie internationalen Kunden aus unterschiedlichen Branchen und Unternehmensgrößen in dem Bereich Payroll mit der HR-Software comvaHRo LOGA. * Sie sind für die Neukunden-Implementierung im Bereich Payroll inklusive der Durchführung von Anforderungsworkshops, der Dokumentation, der Migration und der Einrichtung im System verantwortlich. * Im Rahmen des Gesamtprojektplanes erarbeiten Sie einen Projektplan für das Modul Payroll und stellen die Einhaltung sicher.
                          Die comvaHRo GmbH ist ein wachsender HR-Tech-Player im DACH-Raum – spezialisiert auf HR-Software, HR-Consulting und Payroll Services. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen (Senior) Consultant Payroll Neukunden-Implementierung (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung an unserem Standort in Hamm (NRW) oder deutschlandweit im Home-Office in Voll- oder Teilzeit. * Sie beraten und betreuen unsere nationalen sowie internationalen Kunden aus unterschiedlichen Branchen und Unternehmensgrößen in dem Bereich Payroll mit der HR-Software comvaHRo LOGA. * Sie sind für die Neukunden-Implementierung im Bereich Payroll inklusive der Durchführung von Anforderungsworkshops, der Dokumentation, der Migration und der Einrichtung im System verantwortlich. * Im Rahmen des Gesamtprojektplanes erarbeiten Sie einen Projektplan für das Modul Payroll und stellen die Einhaltung sicher.
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                          Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Payroll Specialist (m/w/d)

                          Zeppelin Baumaschinen GmbH
                          Garching bei München
                          Teilweise Home-Office
                          Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Zeppelin Zentrale in Garching bei München einen Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Payroll Specialist (m/w/d).
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                          Sachbearbeiter (m/w/d) - HR Operations & Payroll

                          Canon Production Printing Germany GmbH & Co. KG
                          Poing bei München
                          Durchführung der monatlichen Payroll inkl. Vor- und Nacharbeiten * Bearbeitung von In- und Outbound-Sachverhalten inkl. Shadow Payroll / Split Payroll * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann/-frau oder Payroll‑Spezialisierung
                          Durchführung der monatlichen Payroll inkl. Vor- und Nacharbeiten * Bearbeitung von In- und Outbound-Sachverhalten inkl. Shadow Payroll / Split Payroll * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann/-frau oder Payroll‑Spezialisierung
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                          Projektleiter/in / in Implementierung (m / w / d) im Bereich Payroll - 100% Remote Deutschlandweit

                          ADP Employer Services GmbH_2026-06-05-23:07:36.744
                          bundesweit, Home-Office
                          Teilweise Home-Office
                          ADP Employer Services GmbH * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Über uns - ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit system- und plattformunabhängigen Produkten, flexiblen Services, qualifizierten Mitarbeitern, langjähriger Erfahrung sowie nationaler und internationaler Präsenz erzielt ADP maximale Entlastung und nachhaltige Kosteneinsparungen für Unternehmen aus allen Branchen - mit höchster Servicequalität vom Klein- bis zum Großunternehmen. ADP beschäftigt weltweit mehr als 65.000 Mitarbeiter.
                          ADP Employer Services GmbH * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Über uns - ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit system- und plattformunabhängigen Produkten, flexiblen Services, qualifizierten Mitarbeitern, langjähriger Erfahrung sowie nationaler und internationaler Präsenz erzielt ADP maximale Entlastung und nachhaltige Kosteneinsparungen für Unternehmen aus allen Branchen - mit höchster Servicequalität vom Klein- bis zum Großunternehmen. ADP beschäftigt weltweit mehr als 65.000 Mitarbeiter.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als Lead Consultant / Solution Architect übernimmst du eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle zwischen Business, IT und Kundenberatung: Du verantwortest komplexe HR-Digitalisierungsprojekte mit Fokus auf ServiceNow, verstehst die kritische Bedeutung von HCM- und Payroll-Kernsystemen (wie SAP HCM) und entwickelst gleichzeitig das Beratungsportfolio strategisch weiter. * Keine operative Betreuung: Dein Fokus liegt auf der strategischen Prozessgestaltung, der Architektur und dem Datenfluss in Richtung Payroll/Core-HR - nicht auf dem operativen HCM-Customizing oder der Abrechnungsabwicklung * Prozessgestaltung: Analyse, Harmonisierung und Neugestaltung von HR- und Payroll-nahen Geschäftsprozessen zur Steigerung der Employee Experience * HCM- & Payroll-Verständnis: Starkes Background-Wissen über HR-Kernprozesse und Systemlandschaften (z. B. SAP HCM Payroll, ...
                          Als Lead Consultant / Solution Architect übernimmst du eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle zwischen Business, IT und Kundenberatung: Du verantwortest komplexe HR-Digitalisierungsprojekte mit Fokus auf ServiceNow, verstehst die kritische Bedeutung von HCM- und Payroll-Kernsystemen (wie SAP HCM) und entwickelst gleichzeitig das Beratungsportfolio strategisch weiter. * Keine operative Betreuung: Dein Fokus liegt auf der strategischen Prozessgestaltung, der Architektur und dem Datenfluss in Richtung Payroll/Core-HR - nicht auf dem operativen HCM-Customizing oder der Abrechnungsabwicklung * Prozessgestaltung: Analyse, Harmonisierung und Neugestaltung von HR- und Payroll-nahen Geschäftsprozessen zur Steigerung der Employee Experience * HCM- & Payroll-Verständnis: Starkes Background-Wissen über HR-Kernprozesse und Systemlandschaften (z. B. SAP HCM Payroll, ...
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                          Senior Specialist Payroll (all genders)

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                          Teilweise Home-Office
                          Die Abteilung Payroll & Services ist innerhalb unserer Unternehmensgruppe zentraler Ansprechpartner für die Themen der Entgeltabrechnung. * Als SAP‑Key‑User (Payroll) bringst du dein Know‑how ein und gestaltest Prozesse nachhaltig mit
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                          Service Delivery Manager (m/w/d)

                          Zalaris Deutschland GmbH
                          Home-Office, bundesweit
                          Teilweise Home-Office
                          Als Service Delivery Manager (m/w/d) stellst du die reibungslose Bereitstellung von HR- und Payroll‑Services sicher und erreichst die vereinbarten Leistungsziele. * Du steuerst effizient die Umsetzung von Change Requests, einschließlich Koordination von Tests, Deployments und Systemanpassungen innerhalb der Payroll‑Plattform * Berufserfahrung mit SAP und/oder Payroll * Erfahrung in SAP HCM, globaler Payroll und im Partnermanagement
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                          Finance Manager (w/m/d) - Tochtergesellschaft einer europäischen Industriegruppe

                          Friedrichs & Partner Unternehmensberatung GmbH
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                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Koordination externer Dienstleister - Payroll, Steuerberatung etc., Sicherstellung lokaler administrativer Prozesse inkl. HR-Koordination
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                          Senior Accountant (m/w/d)

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                          Frankfurt am Main, Leipzig, Home-Office
                          Teilweise Home-Office
                          Zeige uns, was Du kannst, und werde Teil einer lebendigen, kollaborativen Gemeinschaft von Tech-HR- und Payroll-Expertinnen und -Experten, die sich Wachstum und Innovation verschrieben haben.
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                          Inhouse Berater / Product Owner SAP SuccessFactors (m/w/d)

                          GLS - General Logistics Systems Germany GmbH & Co. OHG
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Du unterstützt bei Bedarf weitere Projekte und Rollouts (z. B. Payroll oder Time Tracking) * Nice-to-have: Erfahrung mit weiteren Modulen (Employee Central Payroll, Time Tracking)
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                          Executive Assistance, Projektmanagement & PMO, HR, Marketing & Kommunikation, Finance & Accounting, Payroll, Controlling, Digitalisierung, Sales Support u. v. m.
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                          SGL-Schienen Güter Logistik GmbH
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                          Damit alles auch hinter den Kulissen reibungslos läuft, suchen wir Dich zur Verstärkung unseres Teams – als (m/w/d)Personalsachbearbeiter/in – Schwerpunkt Payroll & Personaladministration mit fundierter Erfahrung in und idealerweise zusätzlichem Wissen in der Finanzbuchhaltung für den StandortDATEVDachau
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                          In der Rolle des Inhouse HR IT Consultant (m/w/d) gestaltest du unsere HRIT‑Landschaft ganzheitlich. . Wir suchen derzeit aktiv für unseren Standort in München oder Bad Aibling nach einem erfahrenen Inhouse HR IT Consultant (m/w/d) Du arbeitest an der Schnittstelle von HR, IT und externen Software‑Partnern und treibst die Digitalisierung unserer HR‑Prozesse aktiv voran – von der Anforderungsanalyse über Integration und Betrieb bis hin zu Releases und Change‑Management * Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen HR, IT und externen Software‑Partnern und stellst einen effizienten, transparenten Informationsfluss sicher * Du integrierst neue HR‑Prozesse und Workflows nahtlos in die bestehende IT‑Landschaft und stellst sicher, dass Schnittstellen, Datenflüsse und Berechtigungen stabil, performant und auditfähig funktionieren
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                          Schnelle Bewerbung
                          Berufserfahrung: Mindestens 5-8 Jahre als HR-Business Partner, HR-Generalist oder HR-Manager - Du als HR Business Partner (w/m/d) bist bei uns der zentrale Ansprechpartner für unsere und im Bereich Operations in allen Fragen des Arbeitsrechts über den gesamten HR Life Cycle. Möchtest du deine HR-Kompetenz in einer Schlüsselfunktion anwenden? Gleichzeitig fungierst du als Sparringspartner für die Bereichsleitung und engagierst dich aktiv in der Weiterentwicklung unserer Personalstrategie. Dabei bist Du Teil eines tollen HR-Teams, deren Mitglieder Dich gern mit ihren jeweiligen Kompetenzen (z.B. Recruiting, Gehaltsabrechnung, Controlling, Learning & Development, etc.) unterstützen. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Professionalisierung unserer HR-Prozesse und strategischen HR-Themen wie z. B. Personalentwicklung, Arbeitszeitmodelle, Performance Management
                          Berufserfahrung: Mindestens 5-8 Jahre als HR-Business Partner, HR-Generalist oder HR-Manager - Du als HR Business Partner (w/m/d) bist bei uns der zentrale Ansprechpartner für unsere und im Bereich Operations in allen Fragen des Arbeitsrechts über den gesamten HR Life Cycle. Möchtest du deine HR-Kompetenz in einer Schlüsselfunktion anwenden? Gleichzeitig fungierst du als Sparringspartner für die Bereichsleitung und engagierst dich aktiv in der Weiterentwicklung unserer Personalstrategie. Dabei bist Du Teil eines tollen HR-Teams, deren Mitglieder Dich gern mit ihren jeweiligen Kompetenzen (z.B. Recruiting, Gehaltsabrechnung, Controlling, Learning & Development, etc.) unterstützen. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Professionalisierung unserer HR-Prozesse und strategischen HR-Themen wie z. B. Personalentwicklung, Arbeitszeitmodelle, Performance Management
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                          Manager/in HR & Payroll (m/w/d) München

                          Dr. Hoffmann Facility Services Group GmbH
                          München
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Als motivierter Manager/in HR & Payroll (m/w/d) mit Weiterbildungsambitionen erwarten Sie bei uns ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Perspektiven in einem angenehm offenen und wertschätzenden Unternehmensumfeld. Dann legen Sie einfach los und bereichern Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Manager/in HR & Payroll (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. * Berufserfahrung in den Bereichen Payroll und HR * Dr. Hoffmann Facility Services Group GmbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Firmenbeschreibung - Herzlich willkommen bei der Dr. Hoffmann Facility Services Group, einem führenden Full-Service Gebäudedienstleister mit Hauptsitz in München! Mit über 35 Jahren Erfahrung und einem Team von mehr als 3500 engagierten Mitarbeitern sind wir stolz darauf, erstklassige Dienstleistungen im gesamten ...
                          Als motivierter Manager/in HR & Payroll (m/w/d) mit Weiterbildungsambitionen erwarten Sie bei uns ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Perspektiven in einem angenehm offenen und wertschätzenden Unternehmensumfeld. Dann legen Sie einfach los und bereichern Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Manager/in HR & Payroll (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. * Berufserfahrung in den Bereichen Payroll und HR * Dr. Hoffmann Facility Services Group GmbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Firmenbeschreibung - Herzlich willkommen bei der Dr. Hoffmann Facility Services Group, einem führenden Full-Service Gebäudedienstleister mit Hauptsitz in München! Mit über 35 Jahren Erfahrung und einem Team von mehr als 3500 engagierten Mitarbeitern sind wir stolz darauf, erstklassige Dienstleistungen im gesamten ...
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Leiter/in Payroll in Ingolstadt?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          69.500 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Leiter/in Payroll in Ingolstadt liegt bei 69.500 €. Gehälter für Leiter/in Payroll in Ingolstadt liegen im Bereich zwischen 58.500 € und 79.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Leiter/in Payroll Jobs in Ingolstadt?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 2 offene Stellenanzeigen für Leiter/in Payroll Jobs in Ingolstadt.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ingolstadt einen Leiter/in Payroll Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ingolstadt einen Leiter/in Payroll Job suchen: Ingolstadt, Donauwörth, Rain.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Leiter/in Payroll Jobs in Ingolstadt suchen?
                          Wer nach Leiter/in Payroll Jobs in Ingolstadt sucht, sucht häufig auch nach Leitung, Leitung Sport, Head of Leagl Affairs.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Leiter/in Payroll Jobs in Ingolstadt??
                          Für einen Leiter/in Payroll Job in Ingolstadt sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Gehaltsbuchhaltung, Deutsch, Kommunikation, Englisch, In sicherer Weise.

                          Zu welcher Branche gehören Leiter/in Payroll Jobs in Ingolstadt?
                          Leiter/in Payroll Jobs in Ingolstadt werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Leiter/in Payroll Jobs in Ingolstadt?
                          Für Leiter/in Payroll Jobs in Ingolstadt gibt es aktuell 9 offene Teilzeitstellen.