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2098
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861 Treffer für Leiter Hr Services Jobs in Westhofen im Umkreis von 30 km
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HR Manager /Personalleiter (m/w/d)
HR Manager /Personalleiter (m/w/d)
HILL International Deutschland
Mannheim
66000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
Unser Kunde ist ein international führendes Unternehmen der chemischen Industrie mit globaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Manager / Personalleiter (m/w/d) zur Beratung des Standorts Mannheim (ca. 800 Mitarbeitende) und Führung des HR-Teams in sämtlichen HR-Themen. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung im operativen und strategischen Personalmanagement eines tarifgebundenen Industrieunternehmens, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, mehrjährige Führungserfahrung sowie Erfahrung in Veränderungsprozessen werden vorausgesetzt.
Unser Kunde ist ein international führendes Unternehmen der chemischen Industrie mit globaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Manager / Personalleiter (m/w/d) zur Beratung des Standorts Mannheim (ca. 800 Mitarbeitende) und Führung des HR-Teams in sämtlichen HR-Themen. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung im operativen und strategischen Personalmanagement eines tarifgebundenen Industrieunternehmens, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, mehrjährige Führungserfahrung sowie Erfahrung in Veränderungsprozessen werden vorausgesetzt.
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HR-Payroll Manager (m/w/d)
HR-Payroll Manager (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Manager HR-Payroll (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Personaladministration, Gehaltsabrechnung und Lohnsteuer. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen und Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Manager HR-Payroll (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Personaladministration, Gehaltsabrechnung und Lohnsteuer. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen und Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter / Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Zerspanungswerkzeuge
Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter / Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Zerspanungswerkzeuge
PMB Recruiting GmbH Personalberatung
Karlsruhe, Heidelberg, Mannheim, Ludwigshafen, Pirmasens, Pforzheim, Bretten, Rastatt
60000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Einer der weltweit führenden Hersteller von Zerspanungswerkzeugen und Spanntechnik sucht einen Vertriebsmitarbeiter. Gesucht wird ein Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für die individuelle Betreuung von Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden im Vertriebsgebiet Baden-Württemberg. Eine Ausbildung zum Industriemechaniker oder Feinwerkmechaniker, mehrjährige Vertriebserfahrung in der Zerspanungsbranche oder langjährige praktische CNC-Erfahrung sowie CAD-/CAM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Einer der weltweit führenden Hersteller von Zerspanungswerkzeugen und Spanntechnik sucht einen Vertriebsmitarbeiter. Gesucht wird ein Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für die individuelle Betreuung von Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden im Vertriebsgebiet Baden-Württemberg. Eine Ausbildung zum Industriemechaniker oder Feinwerkmechaniker, mehrjährige Vertriebserfahrung in der Zerspanungsbranche oder langjährige praktische CNC-Erfahrung sowie CAD-/CAM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalreferent / HR Manager (m/w/d)
Personalreferent / HR Manager (m/w/d)
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG
Ludwigshafen
40000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG ist Teil der REMONDIS-Gruppe und erbringt zentrale HR- und Serviceaufgaben für führende Industriedienstleister. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Manager (m/w/d) für die operative Personalbetreuung des Oberrheinischen Ballungsraums mit regelmäßigen Vor-Ort-Einsätzen. Ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung, mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Routine in MS Office und SAP HR werden vorausgesetzt.
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG ist Teil der REMONDIS-Gruppe und erbringt zentrale HR- und Serviceaufgaben für führende Industriedienstleister. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Manager (m/w/d) für die operative Personalbetreuung des Oberrheinischen Ballungsraums mit regelmäßigen Vor-Ort-Einsätzen. Ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung, mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Routine in MS Office und SAP HR werden vorausgesetzt.
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Evertaste GmbH produziert Tiefkühlmahlzeiten und Convenience-Essen für Airline-Catering und internationalen Gästeservice. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d), um HR-Prozesse wie Eintritte, Austritte und Lohnabrechnung zu begleiten und operative Personalaufgaben zu unterstützen. Eine abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufspraxis in operativen HR-Abläufen, sichere MS-Excel-Kenntnisse und gutes Ausdrucksvermögen werden vorausgesetzt.
Evertaste GmbH produziert Tiefkühlmahlzeiten und Convenience-Essen für Airline-Catering und internationalen Gästeservice. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d), um HR-Prozesse wie Eintritte, Austritte und Lohnabrechnung zu begleiten und operative Personalaufgaben zu unterstützen. Eine abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufspraxis in operativen HR-Abläufen, sichere MS-Excel-Kenntnisse und gutes Ausdrucksvermögen werden vorausgesetzt.
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Leitung Entgeltabrechnung / Payroll & HR-Administration (m/w/d)
Leitung Entgeltabrechnung / Payroll & HR-Administration (m/w/d)
DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg – Hessen gGmbH
Mannheim
Teilweise Home-Office
80000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Der DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg – Hessen ist einer der größten transfusionsmedizinischen Anbieter Deutschlands. Gesucht wird eine Leitung Entgeltabrechnung / Payroll & HR-Administration (m/w/d) für die Verantwortung der konzernweiten Entgeltabrechnung und Leitung eines dezentralen Teams. Ein einschlägiges Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfachkaufmann/-frau-Qualifikation, mehrjährige Führungspraxis in der Entgeltabrechnung, fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie umfassende Expertise in betrieblicher Altersvorsorge werden vorausgesetzt.
Der DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg – Hessen ist einer der größten transfusionsmedizinischen Anbieter Deutschlands. Gesucht wird eine Leitung Entgeltabrechnung / Payroll & HR-Administration (m/w/d) für die Verantwortung der konzernweiten Entgeltabrechnung und Leitung eines dezentralen Teams. Ein einschlägiges Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfachkaufmann/-frau-Qualifikation, mehrjährige Führungspraxis in der Entgeltabrechnung, fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie umfassende Expertise in betrieblicher Altersvorsorge werden vorausgesetzt.
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Ausbildungsleiter Berufskraftfahrer (m/w/d)
Ausbildungsleiter Berufskraftfahrer (m/w/d)
REMONDIS GmbH & Co. KG Region Südwest
Mannheim
30000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
REMONDIS ist ein Entsorgungsunternehmen mit über 40.000 Mitarbeitern, das ganzheitliche Lösungen in Ressourcenschonung und Kreislaufwirtschaft entwickelt. Gesucht wird ein Ausbildungsleiter Berufskraftfahrer (m/w/d) für die Begleitung angehender Berufskraftfahrer während ihrer gesamten Ausbildung in der Region Südwest. Eine abgeschlossene technische oder gewerbliche Berufsausbildung, die Ausbildereignung nach AEVO oder Bereitschaft zu deren Erwerb, Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
REMONDIS ist ein Entsorgungsunternehmen mit über 40.000 Mitarbeitern, das ganzheitliche Lösungen in Ressourcenschonung und Kreislaufwirtschaft entwickelt. Gesucht wird ein Ausbildungsleiter Berufskraftfahrer (m/w/d) für die Begleitung angehender Berufskraftfahrer während ihrer gesamten Ausbildung in der Region Südwest. Eine abgeschlossene technische oder gewerbliche Berufsausbildung, die Ausbildereignung nach AEVO oder Bereitschaft zu deren Erwerb, Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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Referent Personaladministration (m/w/d)
Referent Personaladministration (m/w/d)
Hessenwasser GmbH & Co. KG
Groß-Gerau
Teilweise Home-Office
60000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
Hessenwasser sichert die Wasserversorgung für über 2,4 Millionen Menschen in der Rhein-Main-Region. Gesucht wird ein Referent Personaladministration (m/w/d) zur Begleitung von Digitalisierungsprojekten und HR-Systemeinführung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung als Referent Personaladministration, Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung bei HR-Systemimplementierung werden vorausgesetzt.
Hessenwasser sichert die Wasserversorgung für über 2,4 Millionen Menschen in der Rhein-Main-Region. Gesucht wird ein Referent Personaladministration (m/w/d) zur Begleitung von Digitalisierungsprojekten und HR-Systemeinführung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung als Referent Personaladministration, Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung bei HR-Systemimplementierung werden vorausgesetzt.
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Senior HR Business Partner (m/w/d)
Senior HR Business Partner (m/w/d)
VED BT Management GmbH
Mannheim
46000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
VED BT Management GmbH ist eine Managementgesellschaft der VINCI Energies, die zentrale HR-, Finance-, IT- und Marketing-Funktionen für rund 1.000 Mitarbeitende erbringt. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur Betreuung ausgewählter Gesellschaften und Unterstützung von Führungskräften in personalrelevanten Themen. Ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem oder arbeitsrechtlichem Schwerpunkt, umfassende Berufserfahrung in vergleichbarer Position, sichere Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
VED BT Management GmbH ist eine Managementgesellschaft der VINCI Energies, die zentrale HR-, Finance-, IT- und Marketing-Funktionen für rund 1.000 Mitarbeitende erbringt. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur Betreuung ausgewählter Gesellschaften und Unterstützung von Führungskräften in personalrelevanten Themen. Ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem oder arbeitsrechtlichem Schwerpunkt, umfassende Berufserfahrung in vergleichbarer Position, sichere Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Berlin, Bremen, Düsseldorf, Essen, Frankfurt/M., Hamburg, Köln, Mannheim, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams sowie aktives Business Development. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung und nachgewiesener Vertriebserfolg werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams sowie aktives Business Development. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung und nachgewiesener Vertriebserfolg werden vorausgesetzt.
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HR Generalist (m/w/d)
HR Generalist (m/w/d)
Possehl Construction GmbH
Sprendlingen
Teilweise Home-Office
47000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Possehl Construction GmbH ist eine Management-Holding für über 20 Bauunternehmen mit zentralen HR-, IT- und ESG-Serviceleistungen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung von Tochtergesellschaften über den gesamten Employee Lifecycle. Mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, praktische Erfahrung mit Betriebsräten und sichere Anwendung von MS Office, HR-Software und KI-Tools werden vorausgesetzt.
Possehl Construction GmbH ist eine Management-Holding für über 20 Bauunternehmen mit zentralen HR-, IT- und ESG-Serviceleistungen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung von Tochtergesellschaften über den gesamten Employee Lifecycle. Mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, praktische Erfahrung mit Betriebsräten und sichere Anwendung von MS Office, HR-Software und KI-Tools werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) Regionallager Bürstadt
HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) Regionallager Bürstadt
Dirk Rossmann GmbH
Bürstadt bei Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
47000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
ROSSMANN ist ein Einzelhandelsunternehmen mit bundesweit agierenden Logistikstandorten und über 23.000 Artikeln im Sortiment. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für das Regionallager Bürstadt, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragen zu unterstützen. Ein Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung, fundierte Kenntnisse im Kollektiv- und Individualarbeitsrecht sowie mehrjährige operative HR-Erfahrung vorzugsweise in Logistik oder Produktion werden vorausgesetzt.
ROSSMANN ist ein Einzelhandelsunternehmen mit bundesweit agierenden Logistikstandorten und über 23.000 Artikeln im Sortiment. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für das Regionallager Bürstadt, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragen zu unterstützen. Ein Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung, fundierte Kenntnisse im Kollektiv- und Individualarbeitsrecht sowie mehrjährige operative HR-Erfahrung vorzugsweise in Logistik oder Produktion werden vorausgesetzt.
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d), um den gesamten Recruitingprozess von der Kandidatenrecherche bis zur Vertragsunterzeichnung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d), um den gesamten Recruitingprozess von der Kandidatenrecherche bis zur Vertragsunterzeichnung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen mit Fach- und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen mit Fach- und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner Konzern (gn)
HR Business Partner Konzern (gn)
HORNBACH Baumarkt AG
Bornheim bei Landau/Pfalz
Teilweise Home-Office
65000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
HORNBACH ist ein Familienunternehmen im Baumarkt- und Einzelhandelssektor mit flachen Hierarchien. Gesucht wird ein HR Business Partner Konzern (gn) für operative HR-Beratung, Personalmaßnahmen und Konfliktmoderation in Betreuungsbereichen. Ein Studium in Wirtschafts-, Rechts-, Sozial- oder Psychologiewissenschaften mit HR-Schwerpunkt, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse und mehrjährige generalistisch-HR-Erfahrung werden vorausgesetzt.
HORNBACH ist ein Familienunternehmen im Baumarkt- und Einzelhandelssektor mit flachen Hierarchien. Gesucht wird ein HR Business Partner Konzern (gn) für operative HR-Beratung, Personalmaßnahmen und Konfliktmoderation in Betreuungsbereichen. Ein Studium in Wirtschafts-, Rechts-, Sozial- oder Psychologiewissenschaften mit HR-Schwerpunkt, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse und mehrjährige generalistisch-HR-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling
HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling
ifok GmbH
Bensheim
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
ifok ist ein Beratungsunternehmen, das Veränderungsprozesse in Politik, Gesellschaft und Wirtschaft gestaltet. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling für die Betreuung von Führungskräften, Erstellung von HR-Kennzahlen und Talentmanagement. Ein abgeschlossenes Studium (z. B. Betriebswirtschaft oder Psychologie), mehrjährige Erfahrung in der Personalarbeit, sehr gute Excel-Kenntnisse und fundierte Arbeitsrechtkenntnisse werden vorausgesetzt.
ifok ist ein Beratungsunternehmen, das Veränderungsprozesse in Politik, Gesellschaft und Wirtschaft gestaltet. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling für die Betreuung von Führungskräften, Erstellung von HR-Kennzahlen und Talentmanagement. Ein abgeschlossenes Studium (z. B. Betriebswirtschaft oder Psychologie), mehrjährige Erfahrung in der Personalarbeit, sehr gute Excel-Kenntnisse und fundierte Arbeitsrechtkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für umfassende Personalbetreuung, Entgeltabrechnung und Bewerbermanagement. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht sowie sichere MS-365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für umfassende Personalbetreuung, Entgeltabrechnung und Bewerbermanagement. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht sowie sichere MS-365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Manager Operations & Customer Service (m/w/d)
Manager Operations & Customer Service (m/w/d)
Allison GmbH
Frankenthal (Pfalz)
85000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Allison GmbH vertreibt Baby- und Kinderausstattung der Marken Nuna, Joie und Graco in Deutschland, Österreich, Ungarn und den Niederlanden. Gesucht wird ein Manager Operations (m/w/d) zur Leitung der Bereiche Logistik, Vertriebsinnendienst und Customer Service am Standort Frankenthal. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium, langjährige Führungserfahrung in Logistik und Customer Service sowie sichere SAP-Kenntnisse (SD, MM) und fließendes Deutsch werden vorausgesetzt.
Allison GmbH vertreibt Baby- und Kinderausstattung der Marken Nuna, Joie und Graco in Deutschland, Österreich, Ungarn und den Niederlanden. Gesucht wird ein Manager Operations (m/w/d) zur Leitung der Bereiche Logistik, Vertriebsinnendienst und Customer Service am Standort Frankenthal. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium, langjährige Führungserfahrung in Logistik und Customer Service sowie sichere SAP-Kenntnisse (SD, MM) und fließendes Deutsch werden vorausgesetzt.
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Abteilungsleiter:in IT-Service-Management Komposit (m/w/d)
Abteilungsleiter:in IT-Service-Management Komposit (m/w/d)
SV Informatik GmbH
Mannheim, Stuttgart, Wiesbaden, Kassel, Dresden
Teilweise Home-Office
69000 - 116000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
SV Informatik ist ein IT-Dienstleister, der IT-Infrastruktur und Services für 3,5 Millionen Menschen bereitstellt. Gesucht wird ein Abteilungsleiter:in IT-Service-Management Komposit (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung einer Abteilung sowie zum Aufbau eines leistungsfähigen IT-Service-Managements. Erfolgreiche Führungserfahrung im IT-Umfeld, analytisches Denken, Sicherheit in komplexen Störsituationen und idealerweise ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation werden vorausgesetzt.
SV Informatik ist ein IT-Dienstleister, der IT-Infrastruktur und Services für 3,5 Millionen Menschen bereitstellt. Gesucht wird ein Abteilungsleiter:in IT-Service-Management Komposit (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung einer Abteilung sowie zum Aufbau eines leistungsfähigen IT-Service-Managements. Erfolgreiche Führungserfahrung im IT-Umfeld, analytisches Denken, Sicherheit in komplexen Störsituationen und idealerweise ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation werden vorausgesetzt.
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DEUTZ Deutschland GmbH ist die Vertriebs- und Servicegesellschaft der DEUTZ AG für den deutschen Markt. Gesucht wird ein Head of Service (m/w/d) für die strategische und operative Weiterentwicklung des Servicegeschäfts sowie die Führung des Servicenetzwerks in Deutschland. Mehrjährige Erfahrung in leitender Vertriebs- oder Servicefunktion im Maschinenbau oder Automotive-Umfeld, fundierte After-Sales-Branchenkenntnisse, Führungserfahrung von Serviceorganisationen sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
DEUTZ Deutschland GmbH ist die Vertriebs- und Servicegesellschaft der DEUTZ AG für den deutschen Markt. Gesucht wird ein Head of Service (m/w/d) für die strategische und operative Weiterentwicklung des Servicegeschäfts sowie die Führung des Servicenetzwerks in Deutschland. Mehrjährige Erfahrung in leitender Vertriebs- oder Servicefunktion im Maschinenbau oder Automotive-Umfeld, fundierte After-Sales-Branchenkenntnisse, Führungserfahrung von Serviceorganisationen sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Betriebsleiter – Facility Services / Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)
Betriebsleiter – Facility Services / Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)
REMONDIS Service Südwest GmbH
Mannheim
50000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
REMONDIS ist ein globales Unternehmen mit über 45.000 Mitarbeitenden, das Lösungen in Recycling, Service und Wasser entwickelt. Gesucht wird ein Betriebsleiter – Facility Services / Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) zur Steuerung operativer Dienstleistungen und Führung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische, technische oder handwerkliche Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in operativer Führungsfunktion im Facility Management oder vergleichbarem Dienstleistungsumfeld sowie Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
REMONDIS ist ein globales Unternehmen mit über 45.000 Mitarbeitenden, das Lösungen in Recycling, Service und Wasser entwickelt. Gesucht wird ein Betriebsleiter – Facility Services / Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) zur Steuerung operativer Dienstleistungen und Führung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische, technische oder handwerkliche Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in operativer Führungsfunktion im Facility Management oder vergleichbarem Dienstleistungsumfeld sowie Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
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Teamleiter technischer Kundenservice (m/w/d)
Teamleiter technischer Kundenservice (m/w/d)
NOVENTI Health SE
Bietigheim-Bissingen, Mannheim, München
Teilweise Home-Office
45000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
NOVENTI ist der führende Anbieter von Abrechnung, Software und digitalen Plattformen im europäischen Gesundheitsmarkt. Gesucht wird ein Teamleiter technischer Kundenservice (m/w/d) zur Leitung eines Teams von 7 bis 14 Mitarbeitenden und Steuerung des Ticketvolumens. Eine technische Ausbildung oder ein technisches Studium, Kenntnisse von Service- und IT-Konzepten wie NPS und RAID, Belastbarkeit sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
NOVENTI ist der führende Anbieter von Abrechnung, Software und digitalen Plattformen im europäischen Gesundheitsmarkt. Gesucht wird ein Teamleiter technischer Kundenservice (m/w/d) zur Leitung eines Teams von 7 bis 14 Mitarbeitenden und Steuerung des Ticketvolumens. Eine technische Ausbildung oder ein technisches Studium, Kenntnisse von Service- und IT-Konzepten wie NPS und RAID, Belastbarkeit sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Service-/ Betriebsmittelprüfer (w/m/d)
Service-/ Betriebsmittelprüfer (w/m/d)
SHP Prüftechnik GmbH
Worms
32000 - 46000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
SHP Prüftechnik GmbH ist ein Prüfunternehmen für elektrische Betriebsmittel, Maschinen und Anlagen. Gesucht wird ein Service-/Betriebsmittelprüfer (m/w/d) zur Prüfung von Betriebsmitteln nach DGUV V3 bei Kunden vor Ort. Eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, Führerschein, Reisebereitschaft im Radius von 300 km und sichere deutsche Sprachkenntnisse werden vorausgesetzt.
SHP Prüftechnik GmbH ist ein Prüfunternehmen für elektrische Betriebsmittel, Maschinen und Anlagen. Gesucht wird ein Service-/Betriebsmittelprüfer (m/w/d) zur Prüfung von Betriebsmitteln nach DGUV V3 bei Kunden vor Ort. Eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, Führerschein, Reisebereitschaft im Radius von 300 km und sichere deutsche Sprachkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Teamleiter für den Patientenservice der 116 117 in Vollzeit (m/w/d)
Teamleiter für den Patientenservice der 116 117 in Vollzeit (m/w/d)
KV SiS BW Sicherstellungs-GmbH
Bruchsal, Mannheim
39000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
KV SiS BW Sicherstellungs-GmbH betreibt die medizinischen Servicecenter der 116117 in Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Teamleiter für den Patientenservice der 116 117 (m/w/d) in Vollzeit zur fachlichen und disziplinarischen Führung eines Teams sowie zur Förderung der Personalentwicklung. Eine abgeschlossene medizinische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im medizinischen Bereich, mehrjährige Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
KV SiS BW Sicherstellungs-GmbH betreibt die medizinischen Servicecenter der 116117 in Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Teamleiter für den Patientenservice der 116 117 (m/w/d) in Vollzeit zur fachlichen und disziplinarischen Führung eines Teams sowie zur Förderung der Personalentwicklung. Eine abgeschlossene medizinische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im medizinischen Bereich, mehrjährige Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Aftersales und Service Lead (m/w/d)
Aftersales und Service Lead (m/w/d)
KVT Germany
Bickenbach
Teilweise Home-Office
49000 - 71000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
KVT Germany ist ein Familienunternehmen mit über 190 Jahren Geschichte und Spezialist für innovative Energiesysteme und Notstromlösungen. Gesucht wird ein Aftersales und Service Lead (m/w/d) zur Planung, Koordination und wirtschaftlichen Steuerung von Wartungs-, Service- und Störungseinsätzen. Mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung in einer technischen oder serviceorientierten Funktion, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung werden vorausgesetzt.
KVT Germany ist ein Familienunternehmen mit über 190 Jahren Geschichte und Spezialist für innovative Energiesysteme und Notstromlösungen. Gesucht wird ein Aftersales und Service Lead (m/w/d) zur Planung, Koordination und wirtschaftlichen Steuerung von Wartungs-, Service- und Störungseinsätzen. Mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung in einer technischen oder serviceorientierten Funktion, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung werden vorausgesetzt.