Schnelle Bewerbung
1955
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707 Treffer für Leiter Hr Services Jobs in Erding im Umkreis von 30 km
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Manager of HR IT / Systems & People Analytics (m/w/d)
Manager of HR IT / Systems & People Analytics (m/w/d)
Driventic GmbH
Garching bei München, Heidenheim an der Brenz
45000 - 71000 / (geschätzt für Vollzeit)
Sie bauen unser People Analytics auf: automatisiertes HR-Monatsreporting, eine konsistente Kennzahlen-Landschaft sowie Self-Service-Dashboards, die Geschäftsführung und Führungskräften echte Steuerung ermöglichen. * Sie digitalisieren unsere HR-Prozesse Schritt für Schritt - von Self-Services und Workflow -Automatisierung über die digitale Personalakte bis zum HR-Ticketing für Mitarbeiteranfragen. * Sie übernehmen die fachliche Gesamtverantwortung für unsere HR-IT-Landschaft und unsere People-Daten und gestalten den Aus- und Aufbau der gesamten HR-System- und Prozesslandschaft – mit direkter Berichtslinie an den People & Culture. * Sie verantworten die gesamte HR-Systemarchitektur: HRIS, Zeitwirtschaft, Bewerbermanagement, Dokumentenm
Sie bauen unser People Analytics auf: automatisiertes HR-Monatsreporting, eine konsistente Kennzahlen-Landschaft sowie Self-Service-Dashboards, die Geschäftsführung und Führungskräften echte Steuerung ermöglichen. * Sie digitalisieren unsere HR-Prozesse Schritt für Schritt - von Self-Services und Workflow -Automatisierung über die digitale Personalakte bis zum HR-Ticketing für Mitarbeiteranfragen. * Sie übernehmen die fachliche Gesamtverantwortung für unsere HR-IT-Landschaft und unsere People-Daten und gestalten den Aus- und Aufbau der gesamten HR-System- und Prozesslandschaft – mit direkter Berichtslinie an den People & Culture. * Sie verantworten die gesamte HR-Systemarchitektur: HRIS, Zeitwirtschaft, Bewerbermanagement, Dokumentenm
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Personalleiter (m/w/d)
Personalleiter (m/w/d)
Stiftung St. Zeno Kirchseeon
Kirchseeon
72000 - 94000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Personalleiter (m/w/d). * Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Teams * Steuerung von HR-Projekten und Optimierung von Prozessen, insbesondere die Digitalisierung der Personalarbeit * Sicherer Umgang mit HR-Software, Entgeltabrechnung und MS Office
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Personalleiter (m/w/d). * Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Teams * Steuerung von HR-Projekten und Optimierung von Prozessen, insbesondere die Digitalisierung der Personalarbeit * Sicherer Umgang mit HR-Software, Entgeltabrechnung und MS Office
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Junior HR Controlling & Reporting Specialist m w d
Junior HR Controlling & Reporting Specialist m w d
BestSecret Group
Poing bei München
Teilweise Home-Office
Junior HR Controlling & Reporting m w d - Der Schwerpunkt dieser Position liegt auf HR Reporting, Datenanalyse und der Verarbeitung großer HR-Datenbestände. Die Rolle ist ideal für Kandidatinnen mit Erfahrung in HR Controlling, HR Analytics oder datengetriebenen HR-Funktionen. Du passt perfekt zu uns, wenn du z.B. als Junior Personalcontroller, HR Reporting oder Reporting gearbeitet hast oder dir den Quereinstieg aus den Bereichen Payroll, Compensation, HRIS Administration, Reward, Workforce Management vorstellen kannst. Für diese Position sind fundierte Excel-Kenntnisse wichtiger als langjährige HR-Berufserfahrung. * Erstellung, Analyse und Plausibilisierung regelmäßiger HR-Reportings, Kennzahlen und Auswertungen für
Junior HR Controlling & Reporting m w d - Der Schwerpunkt dieser Position liegt auf HR Reporting, Datenanalyse und der Verarbeitung großer HR-Datenbestände. Die Rolle ist ideal für Kandidatinnen mit Erfahrung in HR Controlling, HR Analytics oder datengetriebenen HR-Funktionen. Du passt perfekt zu uns, wenn du z.B. als Junior Personalcontroller, HR Reporting oder Reporting gearbeitet hast oder dir den Quereinstieg aus den Bereichen Payroll, Compensation, HRIS Administration, Reward, Workforce Management vorstellen kannst. Für diese Position sind fundierte Excel-Kenntnisse wichtiger als langjährige HR-Berufserfahrung. * Erstellung, Analyse und Plausibilisierung regelmäßiger HR-Reportings, Kennzahlen und Auswertungen für
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Director Global People Services (m/f/d) - 1y. Maternity Cover
Director Global People Services (m/f/d) - 1y. Maternity Cover
TecAlliance GmbH
Cologne, Weikersheim (Würzburg), Ismaning (Munich), Grafenrheinfeld (Schweinfurt)
Teilweise Home-Office
As our Director Global People Services (m/f/d) you will lead the strategic and operational direction of global HR Operations, ensuring consistent, compliant, and efficient HR services across all regions. * Lead and develop the global HR Operations team, driving accountability, collaboration, and service excellence. * Partner closely with Finance, IT, Legal, and business stakeholders to ensure seamless end-to-end HR service delivery. Director Global People Services (m/f/d) - 1y. Global HR Operations Manager | Global HR Operations Director | Temporary Position | 1 Year Maternity Cover - We are TecAlliance — founded by more than 30 automotive aftermarket companies as a neutral Data‑as‑a‑
As our Director Global People Services (m/f/d) you will lead the strategic and operational direction of global HR Operations, ensuring consistent, compliant, and efficient HR services across all regions. * Lead and develop the global HR Operations team, driving accountability, collaboration, and service excellence. * Partner closely with Finance, IT, Legal, and business stakeholders to ensure seamless end-to-end HR service delivery. Director Global People Services (m/f/d) - 1y. Global HR Operations Manager | Global HR Operations Director | Temporary Position | 1 Year Maternity Cover - We are TecAlliance — founded by more than 30 automotive aftermarket companies as a neutral Data‑as‑a‑
NEU
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Tech Recruiter and People Manager (m/w/d) - Defense AI
Tech Recruiter and People Manager (m/w/d) - Defense AI
21strategies GmbH
Hallbergmoos
Teilweise Home-Office
45000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Als unser Tech Recruiter und People Manager verantwortest du den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Recruiting- und People-Operations-Bereichs. Dafür suchen wir keine klassische HR-Verwaltung, sondern jemanden, der versteht, welche Menschen wir brauchen und wie man sie findet, gewinnt und langfristig bindet. * Du sorgst für eine professionelle Candidate Experience: Klarheit, Geschwindigkeit und Verbindlichkeit sind wichtiger als HR-Floskeln.
Als unser Tech Recruiter und People Manager verantwortest du den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Recruiting- und People-Operations-Bereichs. Dafür suchen wir keine klassische HR-Verwaltung, sondern jemanden, der versteht, welche Menschen wir brauchen und wie man sie findet, gewinnt und langfristig bindet. * Du sorgst für eine professionelle Candidate Experience: Klarheit, Geschwindigkeit und Verbindlichkeit sind wichtiger als HR-Floskeln.
Noch nichts dabei? Es gibt 702 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Senior Personalreferent/in (m/w/d)
Senior Personalreferent/in (m/w/d)
KEBOS Group GmbH
München
Teilweise Home-Office
49000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Senior Personalreferenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, der sowohl operative als auch organisatorische Aufgaben im Personalbereich übernimmt. * Mitarbeit an HR-Projekten sowie Optimierung von Personalprozessen
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Senior Personalreferenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, der sowohl operative als auch organisatorische Aufgaben im Personalbereich übernimmt. * Mitarbeit an HR-Projekten sowie Optimierung von Personalprozessen
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HR Generalist / Assistenz der HR-Leitung (m/w/d)
HR Generalist / Assistenz der HR-Leitung (m/w/d)
LaVita GmbH
Kumhausen
34000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du bist ein echtes Organisationstalent, arbeitest gerne mit Menschen und möchtest Dich im HR-Bereich fachlich weiterentwickeln? Für unser HR-Team suchen wir eine Persönlichkeit, die Organisationstalent und HR-Kompetenz miteinander verbindet. Bei uns erwartet Dich keine klassische HR-Assistenzposition. In Deiner Rolle unterstützt Du die HR-Leitung im Tagesgeschäft, übernimmst gleichzeitig eigene operative Personalthemen und entwickelst Dich so Schritt für Schritt zu einem vielseitigen HR Generalist (m/w/d). Die Position eignet sich besonders für Dich, wenn Du bereits Erfahrung als HR Assistant, Personalassistenz, Teamassistenz HR oder Executive/Management Assistant mit HR- Berührungspunkten gesammelt hast und jetzt den
Du bist ein echtes Organisationstalent, arbeitest gerne mit Menschen und möchtest Dich im HR-Bereich fachlich weiterentwickeln? Für unser HR-Team suchen wir eine Persönlichkeit, die Organisationstalent und HR-Kompetenz miteinander verbindet. Bei uns erwartet Dich keine klassische HR-Assistenzposition. In Deiner Rolle unterstützt Du die HR-Leitung im Tagesgeschäft, übernimmst gleichzeitig eigene operative Personalthemen und entwickelst Dich so Schritt für Schritt zu einem vielseitigen HR Generalist (m/w/d). Die Position eignet sich besonders für Dich, wenn Du bereits Erfahrung als HR Assistant, Personalassistenz, Teamassistenz HR oder Executive/Management Assistant mit HR- Berührungspunkten gesammelt hast und jetzt den
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Senior HR Expert – Personalreferent:in
Senior HR Expert – Personalreferent:in
HR factory GmbH
München
58000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Wir suchen eine:n Senior HR Expert / Personalreferent:in, mit großer Lernbereitschaft, serviceorientiert zu arbeiten und in wechselnden Kundenumgebungen souverän zu agieren. * HR factory GmbH - Wir sind HR factory – eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Unsere Themen- und Aufgabenfelder reichen von der Personalbetreuung & HR Administration bis hin zu allen Aufgaben im Bereich Bewerbermanagement. In deiner Rolle übernimmst du operative und strategische HR‑Aufgaben direkt bei unseren Kunden und arbeitest dabei in der Regel generalistisch, in manchen
Wir suchen eine:n Senior HR Expert / Personalreferent:in, mit großer Lernbereitschaft, serviceorientiert zu arbeiten und in wechselnden Kundenumgebungen souverän zu agieren. * HR factory GmbH - Wir sind HR factory – eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Unsere Themen- und Aufgabenfelder reichen von der Personalbetreuung & HR Administration bis hin zu allen Aufgaben im Bereich Bewerbermanagement. In deiner Rolle übernimmst du operative und strategische HR‑Aufgaben direkt bei unseren Kunden und arbeitest dabei in der Regel generalistisch, in manchen
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HR-Business-Partner (m/w/d)
HR-Business-Partner (m/w/d)
kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH
Haar bei München
55000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
Wir suchen Sie für kbo-Isar-Amper-Klinikum | Haar, Abteilung II Personal / Allgemeine Verwaltung als HR-Business-Partner (m/w/d) * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner*in
Wir suchen Sie für kbo-Isar-Amper-Klinikum | Haar, Abteilung II Personal / Allgemeine Verwaltung als HR-Business-Partner (m/w/d) * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner*in
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Personalreferent (g.n.) mit Schwerpunkt Recruiting
Personalreferent (g.n.) mit Schwerpunkt Recruiting
V-Bank AG
München
Teilweise Home-Office
55000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Banken-, Finanzdienstleistungs- oder Professional-Services-Umfeld
Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Banken-, Finanzdienstleistungs- oder Professional-Services-Umfeld
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HR Business Partner (m/f/d)
HR Business Partner (m/f/d)
SUSS MicroTec Solutions GmbH und Co. KG
Garching bei München
Teilweise Home-Office
65000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir HR Business Partner (m/f/d) * Analyse relevanter HR-Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen * Mitarbeit in HR-Projekten sowie Übernahme der Verantwortung für ausgewählte Projekte und Initiativen * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Business Partner
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir HR Business Partner (m/f/d) * Analyse relevanter HR-Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen * Mitarbeit in HR-Projekten sowie Übernahme der Verantwortung für ausgewählte Projekte und Initiativen * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Business Partner
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Contract- / Service Manager (w/m/div.)
Contract- / Service Manager (w/m/div.)
Bosch Gruppe
Oberding
Teilweise Home-Office
58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Kunden im Team Airport hinsichtlich aller technischen und serviceorientierten Belange am Standort Schwaig. * Sie analysieren unsere Serviceverträge hinsichtlich vorgegebener KPIs und nutzen dabei vom Key Account vorgegebene und hauseigene Tools. * Sie koordinieren und überwachen unsere Serviceaktivitäten und planen und steuern die einzusetzenden Ressourcen. * Darüber hinaus entwickeln und implementieren Sie auf die Key Accounts zugeschnittene Service Level Agreements und prüfen kontinuierlich die Einhaltung des vertraglich geschuldeten Leistungssolls. * Sie organisieren und dokumentieren interne und externe Service Review Meetings und beraten die Key Accounts hinsichtlich neuer Services und Lösungen. * Sie entwickeln kontinui
Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Kunden im Team Airport hinsichtlich aller technischen und serviceorientierten Belange am Standort Schwaig. * Sie analysieren unsere Serviceverträge hinsichtlich vorgegebener KPIs und nutzen dabei vom Key Account vorgegebene und hauseigene Tools. * Sie koordinieren und überwachen unsere Serviceaktivitäten und planen und steuern die einzusetzenden Ressourcen. * Darüber hinaus entwickeln und implementieren Sie auf die Key Accounts zugeschnittene Service Level Agreements und prüfen kontinuierlich die Einhaltung des vertraglich geschuldeten Leistungssolls. * Sie organisieren und dokumentieren interne und externe Service Review Meetings und beraten die Key Accounts hinsichtlich neuer Services und Lösungen. * Sie entwickeln kontinui
NEU
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Technical Product Owner – IT Infrastruktur & Central Services (w/m/d)
Technical Product Owner – IT Infrastruktur & Central Services (w/m/d)
Flughafen München GmbH
Oberding
85000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
In dieser Funktion übernimmst du die Gesamtverantwortung für das IT-Produkt-Cluster Central Services, u.a. mit: Terminal-Server-Umgebungen, Microsoft Certificate Services (CA), Druck- und Scansystemen, Softwareverteilung (SCCM, DSM, Intune), Client-Betriebssystemmanagement u.v.m. Du steuerst die Weiterentwicklung der Plattformen, priorisierst Anforderungen und führst fachlich dein Team. * Du entwickelst die technische Roadmap deiner Services und priorisierst Anforderungen unter Berücksichtigung von IT-Sicherheit, Lifecycle, Betriebsstabilität und Wirtschaftlichkeit. * Du treibst die Standardisierung, Automatisierung und kontinuierliche Verbesserung der Services voran und stellst deren sichere, stabile und wirtschaftliche Betriebsfähigkeit sicher. * Du koordinierst technische Veränderungen und Modernis
In dieser Funktion übernimmst du die Gesamtverantwortung für das IT-Produkt-Cluster Central Services, u.a. mit: Terminal-Server-Umgebungen, Microsoft Certificate Services (CA), Druck- und Scansystemen, Softwareverteilung (SCCM, DSM, Intune), Client-Betriebssystemmanagement u.v.m. Du steuerst die Weiterentwicklung der Plattformen, priorisierst Anforderungen und führst fachlich dein Team. * Du entwickelst die technische Roadmap deiner Services und priorisierst Anforderungen unter Berücksichtigung von IT-Sicherheit, Lifecycle, Betriebsstabilität und Wirtschaftlichkeit. * Du treibst die Standardisierung, Automatisierung und kontinuierliche Verbesserung der Services voran und stellst deren sichere, stabile und wirtschaftliche Betriebsfähigkeit sicher. * Du koordinierst technische Veränderungen und Modernis
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HR Coordinator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitssicherheit & Arbeitsmedizin
HR Coordinator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitssicherheit & Arbeitsmedizin
Essendi Germany GmbH
München
Teilweise Home-Office
43000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
In dieser Position koordinieren Sie Themen in den Bereichen Arbeitsmedizin und Arbeitssicherheit in der DACH-Region sowie Facility Services für das Headquarter in München. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Coordinator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitssicherheit & Arbeitsmedizin * Steuerung und Koordination externer Facility-Management- und Service-Dienstleister sowie Betreuung von etwaigen Untermietern * Sicherstellung von Service-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards
In dieser Position koordinieren Sie Themen in den Bereichen Arbeitsmedizin und Arbeitssicherheit in der DACH-Region sowie Facility Services für das Headquarter in München. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Coordinator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitssicherheit & Arbeitsmedizin * Steuerung und Koordination externer Facility-Management- und Service-Dienstleister sowie Betreuung von etwaigen Untermietern * Sicherstellung von Service-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards
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Service-Manager*in Planung und Controlling (m/w/d)
Service-Manager*in Planung und Controlling (m/w/d)
Max Planck Information and Technology (MaxIT)
München
Teilweise Home-Office
69000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
Der Fachbereich SAP‑Kompetenzzentrum der Abteilung IKT sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Service-Manager*in für Planung und Controlling (m/w/d). * Sie verantworten den Kundenservice Business Warehouse und kümmern sich um einen funktionierenden Support gegenüber den Anwendenden * Sie stellen eigenverantwortlich rund um den Kundenservice den Betrieb und die Weiterentwicklung sicher * Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Umsetzung von IT-Projekten (z. B. PRINCE2) und der Bereitstellung von Services (ITIL)
Der Fachbereich SAP‑Kompetenzzentrum der Abteilung IKT sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Service-Manager*in für Planung und Controlling (m/w/d). * Sie verantworten den Kundenservice Business Warehouse und kümmern sich um einen funktionierenden Support gegenüber den Anwendenden * Sie stellen eigenverantwortlich rund um den Kundenservice den Betrieb und die Weiterentwicklung sicher * Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Umsetzung von IT-Projekten (z. B. PRINCE2) und der Bereitstellung von Services (ITIL)
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IT Service Manager - Service Management (w/m/d)
IT Service Manager - Service Management (w/m/d)
Bechtle GmbH & Co. KG - IT-Systemhaus Regensburg
Regensburg, Unterschleißheim
61000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen - von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. * Du baust vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und bist deren zentraler Ansprechpartner rund um unsere Managed Services. * Du führst regelmäßige Service- und Strategiemeetings mit dem Kunden durch, präsentierst Kennzahlen und leitest gemeinsam Verbesserungsmaßnahmen ab. * Du begleitest den Kunden bei Veränderungen im IT-Betrieb, bei Transformationen und Erweiterungen seiner Service-Landschaft. * Du erkennst Cross- und Upselling-Po
Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen - von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. * Du baust vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und bist deren zentraler Ansprechpartner rund um unsere Managed Services. * Du führst regelmäßige Service- und Strategiemeetings mit dem Kunden durch, präsentierst Kennzahlen und leitest gemeinsam Verbesserungsmaßnahmen ab. * Du begleitest den Kunden bei Veränderungen im IT-Betrieb, bei Transformationen und Erweiterungen seiner Service-Landschaft. * Du erkennst Cross- und Upselling-Po
NEU
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Servicekoordinator (F&B Supervisor) m/w/d
Servicekoordinator (F&B Supervisor) m/w/d
Gate Gourmet Lounge GmbH
München
30000 - 44000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Unsere Airport Lounge Services umfassen die vollständige Bewirtschaftung von 43 Lounges an 8 Standorten und die Versorgung von jährlich über 7 Millionen Passagieren mit Services, Speisen und Getränken. Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie, ab sofort, als Servicekoordinator (F&B Supervisor) m/w/d in Vollzeit
Unsere Airport Lounge Services umfassen die vollständige Bewirtschaftung von 43 Lounges an 8 Standorten und die Versorgung von jährlich über 7 Millionen Passagieren mit Services, Speisen und Getränken. Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie, ab sofort, als Servicekoordinator (F&B Supervisor) m/w/d in Vollzeit
NEU
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Stationärer Servicetechniker Flurförderzeuge (m/w/d) für einen Großkunden Region Oberding
Stationärer Servicetechniker Flurförderzeuge (m/w/d) für einen Großkunden Region Oberding
Jungheinrich AG
Oberding
Teilweise Home-Office
52000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Geschäftsbereich Customer Service
Geschäftsbereich Customer Service
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Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 110 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. * Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs und Umsetzung des Motel One Frühstückkonzepts „One Smile“ * Mitverantwortung für die Durchführung von internen Coachings, Crosstrainings und Planung von Schulungen zur Weiterentwicklung der Servicemitarbeitenden
Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 110 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. * Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs und Umsetzung des Motel One Frühstückkonzepts „One Smile“ * Mitverantwortung für die Durchführung von internen Coachings, Crosstrainings und Planung von Schulungen zur Weiterentwicklung der Servicemitarbeitenden
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IT Service Manager Cloud Delivery (m/f/d)
IT Service Manager Cloud Delivery (m/f/d)
Leadec Automation & Engineering GmbH
Garching bei München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Every day, our services ensure that everything runs smoothly in our customers' production facilities around the world. As a service specialist in the manufacturing industry, we know that people make the difference. * Taking responsibility: Responsibility for IT Service Management in the first / second level area for cloud service delivery * Living collaboration: Proactively working together with members of the global IT infrastructure as well as our to ensure contract fulfillment and optimal service delivery * Experience: Professional experience in service delivery; experience with IT governance and IT security management; experience in working with service providers
Every day, our services ensure that everything runs smoothly in our customers' production facilities around the world. As a service specialist in the manufacturing industry, we know that people make the difference. * Taking responsibility: Responsibility for IT Service Management in the first / second level area for cloud service delivery * Living collaboration: Proactively working together with members of the global IT infrastructure as well as our to ensure contract fulfillment and optimal service delivery * Experience: Professional experience in service delivery; experience with IT governance and IT security management; experience in working with service providers
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Customer Service Manager (m/w/d) in der Finanzdienstleistungsbranche
Customer Service Manager (m/w/d) in der Finanzdienstleistungsbranche
Crédit Agricole Leasing & Factoring
Aschheim
Teilweise Home-Office
42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Aschheim bei München für einen unbefristeten und einen auf 2 Jahre befristeten Vertrag eine/n Customer Service Manager (m/w/d) In dieser vielseitigen Rolle als Customer Service Manager (m/w/d) sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Kundenbetreuung und internationalen Kunden.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Aschheim bei München für einen unbefristeten und einen auf 2 Jahre befristeten Vertrag eine/n Customer Service Manager (m/w/d) In dieser vielseitigen Rolle als Customer Service Manager (m/w/d) sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Kundenbetreuung und internationalen Kunden.
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Teamleiter Betriebsgastronomie & Facility Services (m/w/d)
Teamleiter Betriebsgastronomie & Facility Services (m/w/d)
Schreiner Group GmbH & Co. KG
Oberschleißheim bei München
51000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Gestalten Sie Servicequalität, Gastfreundschaft und Wohlfühlatmosphäre. Sie organisieren gerne, führen Teams mit Leidenschaft und legen Wert auf Qualität und erstklassigen Service? Für unseren Standort suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die unsere Betriebsgastronomie, Catering- und Veranstaltungsservices sowie die Unterhaltsreinigung steuert und weiterentwickelt. Ihr Fokus liegt auf Organisation, Servicequalität, Mitarbeiterführung und der professionellen Steuerung unserer Dienstleistungspartner. * Führung und Weiterentwicklung unseres Kantinen- und Serviceteams * Kontinuierliche Verbesserung von Serviceleistungen und Prozessen * Erfahrung in Service, Catering, Gemeinschaftsverpflegung, Hospitality oder Facility Services * Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung * Die Möglichkeit, Service- und Hospitality-Konzepte aktiv weiterzuentwickeln
Gestalten Sie Servicequalität, Gastfreundschaft und Wohlfühlatmosphäre. Sie organisieren gerne, führen Teams mit Leidenschaft und legen Wert auf Qualität und erstklassigen Service? Für unseren Standort suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die unsere Betriebsgastronomie, Catering- und Veranstaltungsservices sowie die Unterhaltsreinigung steuert und weiterentwickelt. Ihr Fokus liegt auf Organisation, Servicequalität, Mitarbeiterführung und der professionellen Steuerung unserer Dienstleistungspartner. * Führung und Weiterentwicklung unseres Kantinen- und Serviceteams * Kontinuierliche Verbesserung von Serviceleistungen und Prozessen * Erfahrung in Service, Catering, Gemeinschaftsverpflegung, Hospitality oder Facility Services * Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung * Die Möglichkeit, Service- und Hospitality-Konzepte aktiv weiterzuentwickeln
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Teamleiterin Project Execution Service (w/m/d) – München und Umgebung
Teamleiterin Project Execution Service (w/m/d) – München und Umgebung
Schneider Electric GmbH
Garching bei München
Unser Service-Bereich stellt den zuverlässigen Betrieb, die Modernisierung und die kontinuierliche Verbesserung der technischen Infrastruktur unserer Kunden sicher. Für die Führung unseres Project-Execution-Service-Teams suchen wir eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit, die operative Stärke, Kundenorientierung und technische Expertise miteinander verbindet. * Leadership: Du führst Dein Service‑Team im Bereich Gebäudeautomation und entwickelst es gezielt weiter. * Service Excellence: Du stellst eine effiziente und qualitativ hochwertige Umsetzung von Service‑ und Modernisierungsprojekten sicher. * Zusammenarbeit: Du koordinierst Dich eng mit Vertrieb, Field Service und Projektteams, um ein überzeugendes Kundenerlebnis zu schaffen. * Kundenfokus: Du denkst konseq
Unser Service-Bereich stellt den zuverlässigen Betrieb, die Modernisierung und die kontinuierliche Verbesserung der technischen Infrastruktur unserer Kunden sicher. Für die Führung unseres Project-Execution-Service-Teams suchen wir eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit, die operative Stärke, Kundenorientierung und technische Expertise miteinander verbindet. * Leadership: Du führst Dein Service‑Team im Bereich Gebäudeautomation und entwickelst es gezielt weiter. * Service Excellence: Du stellst eine effiziente und qualitativ hochwertige Umsetzung von Service‑ und Modernisierungsprojekten sicher. * Zusammenarbeit: Du koordinierst Dich eng mit Vertrieb, Field Service und Projektteams, um ein überzeugendes Kundenerlebnis zu schaffen. * Kundenfokus: Du denkst konseq
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Service Operations Manager - Prozessoptimierung / Change (m/w/d)
Service Operations Manager - Prozessoptimierung / Change (m/w/d)
JEOL (Germany) GmbH
Freising
42000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Du analysierst und optimierst unsere Serviceorganisation sowie die dazugehörigen Prozesse kontinuierlich. * Du baust eine leistungsfähige Service-Backoffice-Organisation auf und entwickelst sie kontinuierlich weiter. * Du leitest bereichsübergreifende Projekte zur Digitalisierung, Automatisierung und Optimierung unserer Serviceprozesse. * Du arbeitest eng mit der Serviceleitung sowie den Bereichen Vertrieb, Logistik, Finance und IT zusammen, um unseren technischen Kundenservice nachhaltig weiterzuentwickeln. * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im technischen Kundenservice oder in den Service Operations mit. * Du hast bereits Erfahrung in der Optimierung von Serviceorganisationen sowie im Projekt- und Change-Management gesammelt.
Du analysierst und optimierst unsere Serviceorganisation sowie die dazugehörigen Prozesse kontinuierlich. * Du baust eine leistungsfähige Service-Backoffice-Organisation auf und entwickelst sie kontinuierlich weiter. * Du leitest bereichsübergreifende Projekte zur Digitalisierung, Automatisierung und Optimierung unserer Serviceprozesse. * Du arbeitest eng mit der Serviceleitung sowie den Bereichen Vertrieb, Logistik, Finance und IT zusammen, um unseren technischen Kundenservice nachhaltig weiterzuentwickeln. * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im technischen Kundenservice oder in den Service Operations mit. * Du hast bereits Erfahrung in der Optimierung von Serviceorganisationen sowie im Projekt- und Change-Management gesammelt.
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IT-Service Architekt (m|w|d)
IT-Service Architekt (m|w|d)
Münchener Hypothekenbank eG
München
Teilweise Home-Office
68000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
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Gestalten Sie mit uns das IT-Service-Management der Zukunft - im Bereich IT-Steuerung und Governance einer der führenden deutschen Hypothekenbanken übernehmen Sie eine Schlüsselrolle: Verantwortung für den strategischen Auf- und Ausbau eines modernen, regulatorisch belastbaren ITSM-Frameworks und dessen Verankerung in der Organisation. * IT-Service-Management gestalten – Design und Weiterentwicklung der ITIL-Practices Service Design, Service Catalog, Service Validation & Testing sowie Service Level Management * Service-Architektur entwickeln – Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines serviceorientierten Betriebsmodells einschließlich Integration in IT-Architektur sowie Aufbau- und Ablauforganisation * Anforderungen steuern –
Gestalten Sie mit uns das IT-Service-Management der Zukunft - im Bereich IT-Steuerung und Governance einer der führenden deutschen Hypothekenbanken übernehmen Sie eine Schlüsselrolle: Verantwortung für den strategischen Auf- und Ausbau eines modernen, regulatorisch belastbaren ITSM-Frameworks und dessen Verankerung in der Organisation. * IT-Service-Management gestalten – Design und Weiterentwicklung der ITIL-Practices Service Design, Service Catalog, Service Validation & Testing sowie Service Level Management * Service-Architektur entwickeln – Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines serviceorientierten Betriebsmodells einschließlich Integration in IT-Architektur sowie Aufbau- und Ablauforganisation * Anforderungen steuern –
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