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                          • Engineering Internship
                          • Leiter Konstruktion
                          • Teamleiter Entwicklung
                          • Abteilungsleitung Entwicklung
                          • Production Management
                          • Entwicklung Konstruktion
                          • Entwicklung
                          • Abteilungsleiter Konstruktion
                          • Abteilungsleiter Entwicklung
                          • Consulting Product Management
                          • LEAN Production Beratung
                          • Consultant Product Management
                          • Leitung Produktionssystem
                          • Development Intern
                          • Projektleiter Produktion
                          • Leitung Produktion

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          133


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          313






                          97 Treffer für Leiter Entwicklung Jobs in Papenburg im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 97 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Teamleiter (m/w/d) für den Bereich Elektrotechnik Maschine

                          MEYER WERFT GmbH & Co. KG
                          Papenburg
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Abteilung Elektrotechnik am Standort Papenburg einen Teamleiter (m/w/d) für den Bereich Elektrotechnik Maschine * Bestenfalls haben Sie bereits erste Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden. * Sie arbeiten zielorientiert und haben Freude an der Ideenentwicklung zur Gestaltung der Werft.
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Abteilung Elektrotechnik am Standort Papenburg einen Teamleiter (m/w/d) für den Bereich Elektrotechnik Maschine * Bestenfalls haben Sie bereits erste Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden. * Sie arbeiten zielorientiert und haben Freude an der Ideenentwicklung zur Gestaltung der Werft.
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                          Teamleiter/in Technik (m/w/d) IT-Infrastruktur und Kassensysteme

                          PRISMA Datensysteme GmbH
                          Moormerland
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Führung & Teamentwicklung: Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung unserer Teams in den Bereichen Technische Hotline und Installation. Als zentrale Schnittstelle arbeitest Du eng mit Software-Entwicklung, Kundenbetreuung, Vertrieb und Geschäftsleitung zusammen. * Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung, IT-Systemelektroniker/in) oder eine vergleichbare IT-Qualifikation.
                          Führung & Teamentwicklung: Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung unserer Teams in den Bereichen Technische Hotline und Installation. Als zentrale Schnittstelle arbeitest Du eng mit Software-Entwicklung, Kundenbetreuung, Vertrieb und Geschäftsleitung zusammen. * Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung, IT-Systemelektroniker/in) oder eine vergleichbare IT-Qualifikation.
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                          NEU

                          Leiter Finanzen (m/w/d)

                          ELV Elektronik AG
                          Leer
                          Teilweise Home-Office
                          Hierbei führen Sie den Finance-Bereich mit strategischem Weitblick, fördern die Entwicklung Ihres Teams und schaffen eine motivierende Arbeitsatmosphäre.
                          Hierbei führen Sie den Finance-Bereich mit strategischem Weitblick, fördern die Entwicklung Ihres Teams und schaffen eine motivierende Arbeitsatmosphäre.
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                          Besonders in der Automobilindustrie sind wir ein bevorzugter Entwicklungspartner. Das Know-how der Blau Kunststofftechnik Leer GmbH umfasst alle Phasen – von der Konzeption über die Produkt- und Prozessentwicklung bis hin zur Serienfertigung und Aftermarket-Unterstützung. Gemeinsam mit 240 engagierten Mitarbeitenden aus der gesamten Blau-Gruppe konzentrieren wir uns in Leer auf die Entwicklung und Produktion von mehr als 400 aktiven Produkten. Entwicklung einer skalierbaren Organisations- und Führungsstruktur, klarer Verantwortlichkeiten und effizienter Abläufe. * Führung & Entwicklung der operativen Führungskräfte - Regelmäßige Berichterstattung an die sowie enge Zusammenarbeit mit zentralen Gruppenfunktionen (u. a. PM, Sales, Entwicklung, QMS, HR, IT, EHS, Finance).
                          Besonders in der Automobilindustrie sind wir ein bevorzugter Entwicklungspartner. Das Know-how der Blau Kunststofftechnik Leer GmbH umfasst alle Phasen – von der Konzeption über die Produkt- und Prozessentwicklung bis hin zur Serienfertigung und Aftermarket-Unterstützung. Gemeinsam mit 240 engagierten Mitarbeitenden aus der gesamten Blau-Gruppe konzentrieren wir uns in Leer auf die Entwicklung und Produktion von mehr als 400 aktiven Produkten. Entwicklung einer skalierbaren Organisations- und Führungsstruktur, klarer Verantwortlichkeiten und effizienter Abläufe. * Führung & Entwicklung der operativen Führungskräfte - Regelmäßige Berichterstattung an die sowie enge Zusammenarbeit mit zentralen Gruppenfunktionen (u. a. PM, Sales, Entwicklung, QMS, HR, IT, EHS, Finance).
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                          Leiter Werkstatt (m/w/d) in Vollzeit

                          Autohaus Tekken Leer GmbH & Co KG
                          Leer (Ostfriesland)
                          Wir suchen für unseren Betrieb in Leer zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)Leiter Werkstatt (m/w/d) in •Qualifizierung: Schulungen und Weiterbildungen nach BMW- und MINI-Standards fördern Deine fachliche und persönliche Entwicklung
                          Wir suchen für unseren Betrieb in Leer zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)Leiter Werkstatt (m/w/d) in •Qualifizierung: Schulungen und Weiterbildungen nach BMW- und MINI-Standards fördern Deine fachliche und persönliche Entwicklung
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                          Fachbauüberwacher:in LST

                          Deutsche Bahn AG
                          Bremen, Leer (Ostfriesland), Verden (Aller)
                          Du pflegst eine enge Verbindung zu den Anlagenverantwortlichen und deren Teamleitern in den Netzbezirken * Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
                          Du pflegst eine enge Verbindung zu den Anlagenverantwortlichen und deren Teamleitern in den Netzbezirken * Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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                          Leiter Blechverarbeitung (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und erfahrenen Leiter Blechverarbeitung (m/w/d) für unseren Produktionsbereich.
                          Leiter Blechverarbeitung (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und erfahrenen Leiter Blechverarbeitung (m/w/d) für unseren Produktionsbereich.
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                          Wilfried Rolfes,Verkaufsleiter Heim&Haus - Regelmäßige kostenlose Seminare fördern Ihre fachliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung. Erfolgreiche Fachberater haben zudem die Möglichkeit, im HEIM & HAUS-Vertriebssystem durch überzeugende Leistungen ihre Karriere selbst zu gestalten und sich z. B. für die Tätigkeit als Bezirksleiter oder Verkaufsleiter zu qualifizieren.
                          Wilfried Rolfes,Verkaufsleiter Heim&Haus - Regelmäßige kostenlose Seminare fördern Ihre fachliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung. Erfolgreiche Fachberater haben zudem die Möglichkeit, im HEIM & HAUS-Vertriebssystem durch überzeugende Leistungen ihre Karriere selbst zu gestalten und sich z. B. für die Tätigkeit als Bezirksleiter oder Verkaufsleiter zu qualifizieren.
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                          NEU
                          laufende Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche Entwicklung während der Arbeitszeit - Aufstiegsmöglichkeiten durch interne Karriereleiter bis hin zur Begleitung in die Selbstständigkeit
                          laufende Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche Entwicklung während der Arbeitszeit - Aufstiegsmöglichkeiten durch interne Karriereleiter bis hin zur Begleitung in die Selbstständigkeit
                          mehr
                          Wir sind ein modernes Unternehmen mit über 50 Mitarbeitenden, spezialisiert auf die Konzeption, Entwicklung und Fertigung von Steuerungs- und Schaltanlagen sowie auf die Automatisierung von Produktionsabläufen. Vor diesem Hintergrund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams einen Einkaufsleiter Technische Gebäudeausrüstung und Sonderprojekte (m/w/d) in Vollzeit. * Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Elektroprojekten in enger Zusammenarbeit mit Kunden und anderen Abteilungen
                          Wir sind ein modernes Unternehmen mit über 50 Mitarbeitenden, spezialisiert auf die Konzeption, Entwicklung und Fertigung von Steuerungs- und Schaltanlagen sowie auf die Automatisierung von Produktionsabläufen. Vor diesem Hintergrund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams einen Einkaufsleiter Technische Gebäudeausrüstung und Sonderprojekte (m/w/d) in Vollzeit. * Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Elektroprojekten in enger Zusammenarbeit mit Kunden und anderen Abteilungen
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                          eQ-3 Entwicklung GmbH - Sie haben Freude daran, anspruchsvolle Entwicklungsprojekte zu gestalten und dabei unterschiedliche Fachbereiche sowie externe Partner erfolgreich zusammenzubringen? Dann werden Sie Teil unseres Teams als Projektkoordinator für Software-Entwicklungsprojekte (m/w/d) – in einem international wachsenden Umfeld, das Innovation lebt. * Ganzheitliche Projektkoordination: Sie koordinieren Software-Projekte end-to-end (perspektivisch auch im internationalen Umfeld), erstellen Zeit- und Kostenpläne, steuern Schnittstellen und führen die Kommunikation mit den Teamleitungen aus Hard- und Firmware-, Software-Entwicklung, Product Management, Produktion und Controlling. * Sicherstellung der Transparenz und Steuerbarkeit: Sie stellen eine stetige Transparenz über alle Entwicklungsprojekte sicher, monitoren Fortschritte, steuern Risiken aktiv und übernehmen das Eskalationsmanagement.
                          eQ-3 Entwicklung GmbH - Sie haben Freude daran, anspruchsvolle Entwicklungsprojekte zu gestalten und dabei unterschiedliche Fachbereiche sowie externe Partner erfolgreich zusammenzubringen? Dann werden Sie Teil unseres Teams als Projektkoordinator für Software-Entwicklungsprojekte (m/w/d) – in einem international wachsenden Umfeld, das Innovation lebt. * Ganzheitliche Projektkoordination: Sie koordinieren Software-Projekte end-to-end (perspektivisch auch im internationalen Umfeld), erstellen Zeit- und Kostenpläne, steuern Schnittstellen und führen die Kommunikation mit den Teamleitungen aus Hard- und Firmware-, Software-Entwicklung, Product Management, Produktion und Controlling. * Sicherstellung der Transparenz und Steuerbarkeit: Sie stellen eine stetige Transparenz über alle Entwicklungsprojekte sicher, monitoren Fortschritte, steuern Risiken aktiv und übernehmen das Eskalationsmanagement.
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                          Softwareentwicklung lernen: Du lernst, wie innovative Anwendungen für die Gesundheitsbranche entwickelt und optimiert werden – von den Grundlagen bis zu komplexen Lösungen. * Lernbereitschaft: Du bist wissbegierig, motiviert und hast Lust, in die Welt der Softwareentwicklung einzutauchen. * Moderne Technologien: Arbeit mit aktuellen Entwicklungstools, Programmiersprachen und innovativen IT-Systemen.
                          Softwareentwicklung lernen: Du lernst, wie innovative Anwendungen für die Gesundheitsbranche entwickelt und optimiert werden – von den Grundlagen bis zu komplexen Lösungen. * Lernbereitschaft: Du bist wissbegierig, motiviert und hast Lust, in die Welt der Softwareentwicklung einzutauchen. * Moderne Technologien: Arbeit mit aktuellen Entwicklungstools, Programmiersprachen und innovativen IT-Systemen.
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                          Führungskräfteberatung, Mitarbeiterbetreuung und moderne Personalentwicklung sind genau Ihre Themen? Als international wachsendes Technologieunternehmen messen wir Human Resources – insbesondere der Personalentwicklung – einen hohen Stellenwert bei. Ein wichtiger Fokus wird künftig auf einer skillbasierten Personalentwicklung liegen. * Erfahrungen in skillbasierter Personalentwicklung sind wünschenswert * Eine facettenreiche und verantwortungsvolle Vertrauensposition mit sehr hohem Entwicklungspotenzial in einer innovativen, international tätigen Unternehmensgruppe.
                          Führungskräfteberatung, Mitarbeiterbetreuung und moderne Personalentwicklung sind genau Ihre Themen? Als international wachsendes Technologieunternehmen messen wir Human Resources – insbesondere der Personalentwicklung – einen hohen Stellenwert bei. Ein wichtiger Fokus wird künftig auf einer skillbasierten Personalentwicklung liegen. * Erfahrungen in skillbasierter Personalentwicklung sind wünschenswert * Eine facettenreiche und verantwortungsvolle Vertrauensposition mit sehr hohem Entwicklungspotenzial in einer innovativen, international tätigen Unternehmensgruppe.
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                          NEU
                          eQ-3 Entwicklung GmbH - Du hast Freude an moderner Backend-Entwicklung und möchtest an stabilen, skalierbaren Systemen arbeiten und bringst bereits Erfahrung mit C# und .NET mit? * Entwicklung, Weiterentwicklung und Wartung unserer Backend-Services auf Basis von C# und .NET * Ein abgeschlossenes Informatik-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, wie z.B. zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung sowie entsprechende Berufserfahrung als Backend Developer * Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit C# und .NET (idealerweise .NET 10) * Strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und Interesse an agiler Softwareentwicklung (z. B. Scrum, Azure DevOps Server)
                          eQ-3 Entwicklung GmbH - Du hast Freude an moderner Backend-Entwicklung und möchtest an stabilen, skalierbaren Systemen arbeiten und bringst bereits Erfahrung mit C# und .NET mit? * Entwicklung, Weiterentwicklung und Wartung unserer Backend-Services auf Basis von C# und .NET * Ein abgeschlossenes Informatik-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, wie z.B. zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung sowie entsprechende Berufserfahrung als Backend Developer * Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit C# und .NET (idealerweise .NET 10) * Strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und Interesse an agiler Softwareentwicklung (z. B. Scrum, Azure DevOps Server)
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                          eQ-3 Entwicklung GmbH - Du interessierst dich für Frontend-Entwicklung und möchtest deine kreativen Ideen in moderne Web-Anwendungen einbringen? * Interesse an User Experience, Design und moderner Frontend-Entwicklung
                          eQ-3 Entwicklung GmbH - Du interessierst dich für Frontend-Entwicklung und möchtest deine kreativen Ideen in moderne Web-Anwendungen einbringen? * Interesse an User Experience, Design und moderner Frontend-Entwicklung
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                          In enger Abstimmung mit unseren Entwicklerteams begleitest du die gesamte Entwicklungsphase und sorgst dafür, dass Konzept und Umsetzung perfekt zusammenpassen * Schnelle Produktentwicklungszyklen, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, einen Zukunftsmarkt im Smart‑Home‑Bereich durch deine Arbeit aktiv mitzugestalten
                          In enger Abstimmung mit unseren Entwicklerteams begleitest du die gesamte Entwicklungsphase und sorgst dafür, dass Konzept und Umsetzung perfekt zusammenpassen * Schnelle Produktentwicklungszyklen, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, einen Zukunftsmarkt im Smart‑Home‑Bereich durch deine Arbeit aktiv mitzugestalten
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                          NEU
                          Sie stellen die (Weiter-)Entwicklung eines relevanten und wettbewerbsfähigen Produktportfolios in den relevanten Wachstumsmärkten außerhalb Deutschlands sicher. * Mit zielgerichteten Lastenheften und Business Cases schaffen Sie Transparenz und Klarheit für die Produktentwicklung.
                          Sie stellen die (Weiter-)Entwicklung eines relevanten und wettbewerbsfähigen Produktportfolios in den relevanten Wachstumsmärkten außerhalb Deutschlands sicher. * Mit zielgerichteten Lastenheften und Business Cases schaffen Sie Transparenz und Klarheit für die Produktentwicklung.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Leiter Entwicklung in Papenburg?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          78.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Leiter Entwicklung in Papenburg liegt bei 78.700 €. Gehälter für Leiter Entwicklung in Papenburg liegen im Bereich zwischen 69.400 € und 91.600 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Leiter Entwicklung Jobs in Papenburg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 97 offene Stellenanzeigen für Leiter Entwicklung Jobs in Papenburg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Papenburg einen Leiter Entwicklung Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Papenburg einen Leiter Entwicklung Job suchen: Meppen, Lahn, Leer (Ostfriesland).

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Leiter Entwicklung Jobs in Papenburg suchen?
                          Wer nach Leiter Entwicklung Jobs in Papenburg sucht, sucht häufig auch nach Engineering Internship, Leiter Konstruktion, Teamleiter Entwicklung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Leiter Entwicklung Jobs in Papenburg??
                          Für einen Leiter Entwicklung Job in Papenburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Vertrieb.

                          Zu welcher Branche gehören Leiter Entwicklung Jobs in Papenburg?
                          Leiter Entwicklung Jobs in Papenburg werden allgemein der Kategorie Management zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Leiter Entwicklung Jobs in Papenburg?
                          Für Leiter Entwicklung Jobs in Papenburg gibt es aktuell 225 offene Teilzeitstellen.