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1.593 Treffer für Leiter/in Entwicklung Jobs in Hannover im Umkreis von 30 km
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Gruppenleiter Anwendungsentwicklung Schaden (w/m/d)
Gruppenleiter Anwendungsentwicklung Schaden (w/m/d)
VHV Gruppe
Hannover
Teilweise Home-Office
81000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
In Ihrer Rolle als Gruppenleiter Anwendungsentwicklung Schaden (w/m/d) übernehmen Sie die fachliche, disziplinarische und strategische Führung eines engagierten Teams. Mit Ihrem Know-how in moderner Softwareentwicklung, Ihrer Führungsstärke und Ihrem Blick für innovative Technologien schaffen Sie die Grundlage für leistungsfähige, zukunftssichere Lösungen im Schadenmanagement. * Mitarbeiterentwicklung: Kontinuierliche Förderung der Mitarbeitenden * KI-Nutzung: Förderung des effizienten und verantwortungsvollen Einsatzes von KI-gestützten Werkzeugen in der Softwareentwicklung * KI-Affinität: Aufgeschlossenheit gegenüber KI-gestützten Entwicklungswerkzeugen * Entwicklungserfahrung: Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung mit mod
In Ihrer Rolle als Gruppenleiter Anwendungsentwicklung Schaden (w/m/d) übernehmen Sie die fachliche, disziplinarische und strategische Führung eines engagierten Teams. Mit Ihrem Know-how in moderner Softwareentwicklung, Ihrer Führungsstärke und Ihrem Blick für innovative Technologien schaffen Sie die Grundlage für leistungsfähige, zukunftssichere Lösungen im Schadenmanagement. * Mitarbeiterentwicklung: Kontinuierliche Förderung der Mitarbeitenden * KI-Nutzung: Förderung des effizienten und verantwortungsvollen Einsatzes von KI-gestützten Werkzeugen in der Softwareentwicklung * KI-Affinität: Aufgeschlossenheit gegenüber KI-gestützten Entwicklungswerkzeugen * Entwicklungserfahrung: Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung mit mod
Teamleiter:in Softwareentwicklung (m/w/d)
Teamleiter:in Softwareentwicklung (m/w/d)
Winona Flex Germany GmbH
Hannover
Teilweise Home-Office
65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Wir suchen aktuell einen Teamleiter:in (m/w/d) für unsere Junior Java und Cobol Entwickler:innen, die bei unserem Kunden, dem Digitalisierungspartner im Bankenumfeld, am Standort Hannover in spannenden Softwareentwicklungsprojekten tätig sind. Teamleiter:in (m/w/d) für Java/Cobol Teams im Banking gesucht. * Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise in Java.
Wir suchen aktuell einen Teamleiter:in (m/w/d) für unsere Junior Java und Cobol Entwickler:innen, die bei unserem Kunden, dem Digitalisierungspartner im Bankenumfeld, am Standort Hannover in spannenden Softwareentwicklungsprojekten tätig sind. Teamleiter:in (m/w/d) für Java/Cobol Teams im Banking gesucht. * Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise in Java.
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AI Transformation Manager in Business Development & Analytics in Schaden
AI Transformation Manager in Business Development & Analytics in Schaden
HDI AG
Hannover, Köln
Teilweise Home-Office
74000 - 103000 / (geschätzt für Vollzeit)
Begleite die Entwicklung, das Testing und die Einführung von KI-Lösungen von der Idee bis zum produktiven Einsatz
Begleite die Entwicklung, das Testing und die Einführung von KI-Lösungen von der Idee bis zum produktiven Einsatz
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Market Development Manager (m/w/d)
Market Development Manager (m/w/d)
Baumann Unternehmensberatung AG
bundesweit (Hamburg, Hannover, Frankfurt, Stuttgart, München, Berlin, Freiburg)
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Im Rahmen einer gezielten Wachstumsstrategie in Deutschland sucht er nun den umsetzungsstarken, visionären Market Development Manager. Sie verantworten die strategische und operative Wachstumsentwicklung über alle relevanten Geschäftsfelder hinweg und fungieren als Schnittstelle zwischen Strategie, Marketing und Vertrieb * Verantwortung für Umsatz-, Margen- und Marktanteilsentwicklung * Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien
Im Rahmen einer gezielten Wachstumsstrategie in Deutschland sucht er nun den umsetzungsstarken, visionären Market Development Manager. Sie verantworten die strategische und operative Wachstumsentwicklung über alle relevanten Geschäftsfelder hinweg und fungieren als Schnittstelle zwischen Strategie, Marketing und Vertrieb * Verantwortung für Umsatz-, Margen- und Marktanteilsentwicklung * Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien
NEU
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Business / Market Development Manager (m/w/d) innovative Brandschutzlösungen Industrie
Business / Market Development Manager (m/w/d) innovative Brandschutzlösungen Industrie
Mercuri Urval GmbH
Düsseldorf, Dortmund, Hannover, Hamburg, Frankfurt, Stuttgart, München
Teilweise Home-Office
100000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
Im Zuge der Erweiterung des Vertriebsteams suchen wir für unseren Kunden eine strategisch versierte Vertriebspersönlichkeit als Market Development Manager (m/w/d) über Home-Office. * In dieser Schlüsselrolle tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Markteinführung und Entwicklung des Geschäftsbereichs Fire Protection für Industriekunden in Deutschland. * Eine verantwortungsvolle Position mit viel Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Marktentwicklung in einer zukunftsrelevanten Branche.
Im Zuge der Erweiterung des Vertriebsteams suchen wir für unseren Kunden eine strategisch versierte Vertriebspersönlichkeit als Market Development Manager (m/w/d) über Home-Office. * In dieser Schlüsselrolle tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Markteinführung und Entwicklung des Geschäftsbereichs Fire Protection für Industriekunden in Deutschland. * Eine verantwortungsvolle Position mit viel Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Marktentwicklung in einer zukunftsrelevanten Branche.
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Head of Controls/Software (m/w/d)
Head of Controls/Software (m/w/d)
Krause Automation GmbH
Bremen, Hannover
94000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
Mit modernsten Technologien, innovativem Engineering sowie den neuesten Entwicklungen in den Bereichen Robotik, Software und Physical AI treiben wir die Zukunft der industriellen Automatisierung aktiv voran. * Wir suchen einen engagierten und visionären Fachbereichsleiter Controls & Software * Als Fachbereichsleiter Controls/Software sind Sie für die operative und strategische Steuerung verschiedener Teams verantwortlich und arbeiten an spannenden und anspruchsvollen globalen Projekten für Montage- und Prüfsysteme. * In Personalunion arbeiten Sie als Teamleiter im Bereich Software. Zu Ihren Hauptaufgaben als Teamleiter gehört die disziplinarische und fachliche Leitung der zugeordneten Mitarbeitenden inklusive der entsprechenden Kapazitäts- und Personalplanung. * Aktive Mitarbeit bei d
Mit modernsten Technologien, innovativem Engineering sowie den neuesten Entwicklungen in den Bereichen Robotik, Software und Physical AI treiben wir die Zukunft der industriellen Automatisierung aktiv voran. * Wir suchen einen engagierten und visionären Fachbereichsleiter Controls & Software * Als Fachbereichsleiter Controls/Software sind Sie für die operative und strategische Steuerung verschiedener Teams verantwortlich und arbeiten an spannenden und anspruchsvollen globalen Projekten für Montage- und Prüfsysteme. * In Personalunion arbeiten Sie als Teamleiter im Bereich Software. Zu Ihren Hauptaufgaben als Teamleiter gehört die disziplinarische und fachliche Leitung der zugeordneten Mitarbeitenden inklusive der entsprechenden Kapazitäts- und Personalplanung. * Aktive Mitarbeit bei d
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B2B Account Manager - Vertrieb & Kundenentwicklung | 100 % Homeoffice (m/w/d)
B2B Account Manager - Vertrieb & Kundenentwicklung | 100 % Homeoffice (m/w/d)
JS Deutschland GmbH
Hamburg, Hannover, Dresden, Nürnberg, Köln, Wiesbaden, Berlin, München, Ravensburg, Kiel
Teilweise Home-Office
45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
In dieser neu geschaffenen Rolle verbindest du proaktiven Vertrieb mit strategischer Kundenentwicklung und digitaler Marketingberatung.
In dieser neu geschaffenen Rolle verbindest du proaktiven Vertrieb mit strategischer Kundenentwicklung und digitaler Marketingberatung.
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Leitung (m/w/d) des Referatsteils „Domäne / Netzwerk und Datenbankenmanagement“
Leitung (m/w/d) des Referatsteils „Domäne / Netzwerk und Datenbankenmanagement“
Niedersächsisches Landesamt für Bau und Liegenschaften
Hannover
5143 - 7194 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Personalführung, einschließlich Durchführung von Mitarbeitenden- und Beurteilungsgesprächen, Beurteilungserstellung, Förderung der Personalentwicklung der Beschäftigten des Referatsteils, Abwesenheitskoordination sowie Mitwirkung bei Personalmaßnahmen, die den Referatsteil betreffen,
Personalführung, einschließlich Durchführung von Mitarbeitenden- und Beurteilungsgesprächen, Beurteilungserstellung, Förderung der Personalentwicklung der Beschäftigten des Referatsteils, Abwesenheitskoordination sowie Mitwirkung bei Personalmaßnahmen, die den Referatsteil betreffen,
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Leitung Organisations- & Qualitätsentwicklung (m/w/d)
Leitung Organisations- & Qualitätsentwicklung (m/w/d)
Hahne Holding GmbH
Hannover
Teilweise Home-Office
65000 - 86000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Du möchtest nicht nur bestehende Strukturen verwalten, sondern Organisations- und Qualitätsentwicklung aktiv gestalten und nachhaltig verankern? In dieser Schlüsselrolle führst du Organisationsentwicklung, Qualitätsmanagement und Prozessmanagement zu einem wirksamen, unternehmensweiten Gesamtsystem zusammen. Als Leitung Organisations- und Qualitätsentwicklung (m/w/d) berichtest du direkt an die . Du führst die Leitung des zentralen Qualitätsmanagements sowie Prozessmanagement. Die Organisationsentwicklung verantwortest du zunächst eigenständig und baust sie perspektivisch weiter aus. * Organisationsentwicklung: Initiierung und Steuerung bereichsübergreifender Veränderungs- und Optimierungsprojekte sowie Weiterentwicklung dieser Funktion im Unternehmen. * Qualitätsstrategie: Entwicklung und Verankerung der unternehmensweiten Qualitätsstrategie in enger Zusammenarbeit m
Du möchtest nicht nur bestehende Strukturen verwalten, sondern Organisations- und Qualitätsentwicklung aktiv gestalten und nachhaltig verankern? In dieser Schlüsselrolle führst du Organisationsentwicklung, Qualitätsmanagement und Prozessmanagement zu einem wirksamen, unternehmensweiten Gesamtsystem zusammen. Als Leitung Organisations- und Qualitätsentwicklung (m/w/d) berichtest du direkt an die . Du führst die Leitung des zentralen Qualitätsmanagements sowie Prozessmanagement. Die Organisationsentwicklung verantwortest du zunächst eigenständig und baust sie perspektivisch weiter aus. * Organisationsentwicklung: Initiierung und Steuerung bereichsübergreifender Veränderungs- und Optimierungsprojekte sowie Weiterentwicklung dieser Funktion im Unternehmen. * Qualitätsstrategie: Entwicklung und Verankerung der unternehmensweiten Qualitätsstrategie in enger Zusammenarbeit m
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Schnelle Bewerbung
Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
NEU
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Senior Projektleiter Schienenfahrzeuge Entwicklung und Bau (m/w/d)
Senior Projektleiter Schienenfahrzeuge Entwicklung und Bau (m/w/d)
Vossloh Rail Services GmbH
Hamburg, Nürnberg, Hannover, Berlin, Leipzig, Bützow
70000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
In Ihrer Rolle übernehmen Sie die termin-, kosten-, ressourcen- und qualitätsverantwortliche Gesamtleitung von Entwicklungs- und Umsetzungsprojekten zur Entwicklung und Fertigung von Schienenfahrzeugen über alle Projektphasen hinweg. * Sie stellen interdisziplinäre Projektteams zusammen, führen diese fachlich und organisatorisch und integrieren Arbeitspakete in bestehende Entwicklungs- und Fertigungsstrukturen. * Am Ende Ihrer Arbeit stehen regelmäßig Projektergebnisse, die hinsichtlich Entwicklungs- und Herstellkosten, Termintreue, Qualität und Funktionalität den definierten Anforderungen entsprechen und einen nachhaltigen Mehrwert für unser Unternehmen und den Kunden schaffen. * Erfahrung in Projekten im Bereich Produktentwicklung und Fertigung von Großmaschinen * Weiterentwicklung:
In Ihrer Rolle übernehmen Sie die termin-, kosten-, ressourcen- und qualitätsverantwortliche Gesamtleitung von Entwicklungs- und Umsetzungsprojekten zur Entwicklung und Fertigung von Schienenfahrzeugen über alle Projektphasen hinweg. * Sie stellen interdisziplinäre Projektteams zusammen, führen diese fachlich und organisatorisch und integrieren Arbeitspakete in bestehende Entwicklungs- und Fertigungsstrukturen. * Am Ende Ihrer Arbeit stehen regelmäßig Projektergebnisse, die hinsichtlich Entwicklungs- und Herstellkosten, Termintreue, Qualität und Funktionalität den definierten Anforderungen entsprechen und einen nachhaltigen Mehrwert für unser Unternehmen und den Kunden schaffen. * Erfahrung in Projekten im Bereich Produktentwicklung und Fertigung von Großmaschinen * Weiterentwicklung:
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition, Preisausschreibung und zum Warenfluss alles fest im Griff
Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition, Preisausschreibung und zum Warenfluss alles fest im Griff
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Bauleiter:in Spezialtiefbau Hannover (m/w/d)
Bauleiter:in Spezialtiefbau Hannover (m/w/d)
Züblin Spezialtiefbau GmbH
Hannover
Teilweise Home-Office
56000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Entwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere konzerninterne Akademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Entwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere konzerninterne Akademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
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Leiter:in Planung (m/w/d) für Großprojekte im Brückenbau
Leiter:in Planung (m/w/d) für Großprojekte im Brückenbau
STRABAG AG
Hamburg, Hannover
Teilweise Home-Office
44000 - 71000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. * Entwicklung und Optimierung technischer Lösungen im Dialog mit allen Projektbeteiligten - Ziel ist die Bündelung von Know-how, die Sicherstellung höchster Planungsqualität und die Entwicklung wirtschaftlich optimaler Lösungen.
Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. * Entwicklung und Optimierung technischer Lösungen im Dialog mit allen Projektbeteiligten - Ziel ist die Bündelung von Know-how, die Sicherstellung höchster Planungsqualität und die Entwicklung wirtschaftlich optimaler Lösungen.
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Leiter Finanzen mit CFO Perspektive (m/w/d)
Leiter Finanzen mit CFO Perspektive (m/w/d)
HAPEKO Deutschland GmbH
Bremen, Hannover, Hamburg, Emden
Teilweise Home-Office
90000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Leiter Finanzen mit Perspektive (m/w/d) Mittelfristiges Ziel ist, dass Sie sich bei entsprechender persönlicher und fachlicher Entwicklung perspektivisch in die Rolle des CFO entwickeln. * Mit wachsender Verantwortung besteht auch beim Gehalt entsprechendes Entwicklungspotenzial.
Leiter Finanzen mit Perspektive (m/w/d) Mittelfristiges Ziel ist, dass Sie sich bei entsprechender persönlicher und fachlicher Entwicklung perspektivisch in die Rolle des CFO entwickeln. * Mit wachsender Verantwortung besteht auch beim Gehalt entsprechendes Entwicklungspotenzial.
NEU
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Leiter (m/w/d) Vertriebsmanagement Schwerpunkt Firmenkunden & Kredit – Bank / Sparkasse
Leiter (m/w/d) Vertriebsmanagement Schwerpunkt Firmenkunden & Kredit – Bank / Sparkasse
Sparkasse Hannover
Hannover
Teilweise Home-Office
76000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Dazu führen Sie rund zwölf Mitarbeitende fachlich und disziplinarisch, fördern Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung und geben insbesondere in Veränderungsprozessen Orientierung und Sicherheit. Dafür analysieren Sie Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, entwickeln marktgerechte Konditionen, begleiten deren Umsetzung und bewerten deren Wirkung auf Ertrag und Marktposition. * Vertriebsentwicklung: Sie schaffen die Voraussetzungen für einen leistungsfähigen, datenbasierten und zukunftsorientierten Vertrieb. * Führungskompetenz: Sie führen klar, wertschätzend und entwicklungsorientiert.
Dazu führen Sie rund zwölf Mitarbeitende fachlich und disziplinarisch, fördern Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung und geben insbesondere in Veränderungsprozessen Orientierung und Sicherheit. Dafür analysieren Sie Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, entwickeln marktgerechte Konditionen, begleiten deren Umsetzung und bewerten deren Wirkung auf Ertrag und Marktposition. * Vertriebsentwicklung: Sie schaffen die Voraussetzungen für einen leistungsfähigen, datenbasierten und zukunftsorientierten Vertrieb. * Führungskompetenz: Sie führen klar, wertschätzend und entwicklungsorientiert.
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Als Teamleiter:in in der Montage sind Sie stets vor Ort an der Linie - nah am Produkt, nah an den Mitarbeitenden. * Führung, Motivation und Entwicklung Ihres Teams
Als Teamleiter:in in der Montage sind Sie stets vor Ort an der Linie - nah am Produkt, nah an den Mitarbeitenden. * Führung, Motivation und Entwicklung Ihres Teams
NEU
Vertriebsleiter Außendienst D/A (m/w/d) | Handwerk & Fachhandel
Vertriebsleiter Außendienst D/A (m/w/d) | Handwerk & Fachhandel
HAPEKO Deutschland GmbH
Warendorf, Münster, Bielefeld, Osnabrück, Hannover, Dortmund, Köln, Düsseldorf, Hamburg, Frankfurt
Teilweise Home-Office
100 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen * Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung von Märkten, Kunden oder Vertriebsteams
Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen * Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung von Märkten, Kunden oder Vertriebsteams
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Werkstattleiter (m/w/d) Hydraulik - Technik & Service
Werkstattleiter (m/w/d) Hydraulik - Technik & Service
HSR GmbH - ein Unternehmen der Würth Group
Hannover
35000 - 45000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Weiterbildungen: Wir ermöglichen dir eine kontinuierliche persönliche sowie fachliche Entwicklung
Weiterbildungen: Wir ermöglichen dir eine kontinuierliche persönliche sowie fachliche Entwicklung
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Als Fachleiter:in für den Bereich Explosionsschutz überprüfen und bewerten Sie elektrische und mechanische Geräte hinsichtlich ihrer Konformität mit nationalen und internationalen Normen, der ATEX-Explosionsschutzrichtlinie 2014/34/EU und dem IECEx-System für deren Einsatz in explosionsgefährdeten Atmosphären (Gas und Staub). * Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
Als Fachleiter:in für den Bereich Explosionsschutz überprüfen und bewerten Sie elektrische und mechanische Geräte hinsichtlich ihrer Konformität mit nationalen und internationalen Normen, der ATEX-Explosionsschutzrichtlinie 2014/34/EU und dem IECEx-System für deren Einsatz in explosionsgefährdeten Atmosphären (Gas und Staub). * Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
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Manager vorbeugender Brandschutz (m/w/d) - REF98593U
Manager vorbeugender Brandschutz (m/w/d) - REF98593U
Continental Reifen Deutschland GmbH
Hannover
72000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Weltweit beschäftigt Continental aktuell in ihrem Reifenbereich rund 53.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und verfügt über 19 Produktions- und 16 Entwicklungsstandorte.
Weltweit beschäftigt Continental aktuell in ihrem Reifenbereich rund 53.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und verfügt über 19 Produktions- und 16 Entwicklungsstandorte.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Regelmäßig finden Feedback- und Entwicklungsgespräche statt, bei denen du mit deinen Stärken und Weiterentwicklungswünschen im Mittelpunkt stehst.
Regelmäßig finden Feedback- und Entwicklungsgespräche statt, bei denen du mit deinen Stärken und Weiterentwicklungswünschen im Mittelpunkt stehst.
Anschreiben nicht erforderlich
Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition, Preisausschreibung und zum Warenfluss alles fest im Griff
Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition, Preisausschreibung und zum Warenfluss alles fest im Griff
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Technischer Leiter (m/w/d) Nord
Technischer Leiter (m/w/d) Nord
Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG
Bremen, Hamburg, Hannover, Rotenburg, Braunschweig, Göttingen, Lübeck, Kiel, Neumünster, Büdelsdorf,
Als Technischer Leiter (m/w/d) Nord übernehmen Sie eine zentrale Führungsrolle mit umfassender Verantwortung für drei Standorte. Sie gestalten die technische und operative Entwicklung der Region maßgeblich mit, führen Teams, treiben Prozesse und Standards voran und agieren dabei als unternehmerischer Ansprechpartner auf Augenhöhe. Das etablierte, wirtschaftlich gesunde und strategisch gut aufgestellte Unternehmen bietet Ihnen einen großen Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien, individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung, Jobrad und weitere Corporate Benefits.
Als Technischer Leiter (m/w/d) Nord übernehmen Sie eine zentrale Führungsrolle mit umfassender Verantwortung für drei Standorte. Sie gestalten die technische und operative Entwicklung der Region maßgeblich mit, führen Teams, treiben Prozesse und Standards voran und agieren dabei als unternehmerischer Ansprechpartner auf Augenhöhe. Das etablierte, wirtschaftlich gesunde und strategisch gut aufgestellte Unternehmen bietet Ihnen einen großen Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien, individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung, Jobrad und weitere Corporate Benefits.
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Regelmäßig finden Feedback- und Entwicklungsgespräche statt, bei denen du mit deinen Stärken und Weiterentwicklungswünschen im Mittelpunkt stehst.
Regelmäßig finden Feedback- und Entwicklungsgespräche statt, bei denen du mit deinen Stärken und Weiterentwicklungswünschen im Mittelpunkt stehst.