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8.937 Treffer für Learning Management Jobs in Rheinland im Umkreis von 30 km
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IT-System Engineer – Learning Management Systems & Infrastructure (m/w/d)
IT-System Engineer – Learning Management Systems & Infrastructure (m/w/d)
thinkRED GmbH
Mainz
Teilweise Home-Office
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In dieser Rolle in unserer Abteilung Professional Services bist Du für die technische Bereitstellung und Pflege von Lernmanagement-Systemen (LMS) verantwortlich. * Implementierung: Installation und Konfiguration von Lernmanagement-Software (z. B. iServ, MNS Pro, oder vergleichbare Open-Source-Lösungen) in Kundenumgebungen und Integration in Netzwerkstrukturen. * Infrastructure Management: Administration und Absicherung der zugrunde liegenden Serverlandschaften vor allem in Linux- als auch in Windows-Umgebungen. * Lifecycle-Management: Beratung unserer Kunden zu notwendigen System-Upgrades sowie die eigenverantwortliche Planung und Durchführung dieser Aktualisierungen.
In dieser Rolle in unserer Abteilung Professional Services bist Du für die technische Bereitstellung und Pflege von Lernmanagement-Systemen (LMS) verantwortlich. * Implementierung: Installation und Konfiguration von Lernmanagement-Software (z. B. iServ, MNS Pro, oder vergleichbare Open-Source-Lösungen) in Kundenumgebungen und Integration in Netzwerkstrukturen. * Infrastructure Management: Administration und Absicherung der zugrunde liegenden Serverlandschaften vor allem in Linux- als auch in Windows-Umgebungen. * Lifecycle-Management: Beratung unserer Kunden zu notwendigen System-Upgrades sowie die eigenverantwortliche Planung und Durchführung dieser Aktualisierungen.
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Anschreiben nicht erforderlich
Außerdem unterstützt du aktiv bei der Weiterentwicklung unserer Abläufe, Standards und Formate im Weiterbildungsmanagement. * Idealerweise Erfahrung mit Seminarsoftware, Lernmanagementsystemen oder vergleichbaren digitalen Tools
Außerdem unterstützt du aktiv bei der Weiterentwicklung unserer Abläufe, Standards und Formate im Weiterbildungsmanagement. * Idealerweise Erfahrung mit Seminarsoftware, Lernmanagementsystemen oder vergleichbaren digitalen Tools
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Zur Verstärkung unseres Teams im Referat Z 1 „Personalentwicklung/ Personalmanagement“ der Direktion in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Werkstudierende*n für Personalangelegenheiten * unterstützen Sie die Personalsachbearbeiter*innen und Personalentwickler*innen in weiteren Belangen des Referates, z. B. im Recruiting, Fortbildungsmanagement oder der Zeitwirtschaft * Sie sind in Vollzeit für einen Studiengang im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Rechtswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung an einer Hochschule (Universität oder Fachhochschule) immatrikuliert und befinden sich mindestens im 2.
Zur Verstärkung unseres Teams im Referat Z 1 „Personalentwicklung/ Personalmanagement“ der Direktion in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Werkstudierende*n für Personalangelegenheiten * unterstützen Sie die Personalsachbearbeiter*innen und Personalentwickler*innen in weiteren Belangen des Referates, z. B. im Recruiting, Fortbildungsmanagement oder der Zeitwirtschaft * Sie sind in Vollzeit für einen Studiengang im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Rechtswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung an einer Hochschule (Universität oder Fachhochschule) immatrikuliert und befinden sich mindestens im 2.
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Sachbearbeiter*in für Personalangelegenheiten
Sachbearbeiter*in für Personalangelegenheiten
Landesbetrieb Mess- und Eichwesen Nordrhein-Westfalen
Köln
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres Teams im Referat Z 1 „Personalentwicklung/ Personalmanagement“ der Direktion in Köln suchen wir eine*n * pflegen Sie die Zeitwirtschaft und sind verantwortlich für das Abwesenheitsmanagement sowie die Personaladministration mittels SAP (hier konkret „my.NRW“) * unterstützen Sie die Kolleg*innen beim Bewerbungsmanagement und der Betreuung von Auswahlverfahren * wirken Sie im Aus- und Fortbildungsmanagement mit
Zur Verstärkung unseres Teams im Referat Z 1 „Personalentwicklung/ Personalmanagement“ der Direktion in Köln suchen wir eine*n * pflegen Sie die Zeitwirtschaft und sind verantwortlich für das Abwesenheitsmanagement sowie die Personaladministration mittels SAP (hier konkret „my.NRW“) * unterstützen Sie die Kolleg*innen beim Bewerbungsmanagement und der Betreuung von Auswahlverfahren * wirken Sie im Aus- und Fortbildungsmanagement mit
Anschreiben nicht erforderlich
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Im Bereich RE Property Management kümmern wir uns als Teil der nationalen Verwaltung unter anderem um die Systemprozesse des kaufmännischen Immobilienmanagements im Geschäftsbereich Handel D. Dabei haben wir starke Verbindungen zur regionalen Objektverwaltung mit vielen spannenden Projekten. * Du optimierst Prozesse und betreibst Fehlermanagement in der Systemnutzung * Du nutzt dein Wissen: Unterstützung der Ofs Property Management für den Geschäftsbereich Handel D * Deine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilienmanagement oder vergleichbare Qualifikation inkl.erster Berufserfahrung. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Im Bereich RE Property Management kümmern wir uns als Teil der nationalen Verwaltung unter anderem um die Systemprozesse des kaufmännischen Immobilienmanagements im Geschäftsbereich Handel D. Dabei haben wir starke Verbindungen zur regionalen Objektverwaltung mit vielen spannenden Projekten. * Du optimierst Prozesse und betreibst Fehlermanagement in der Systemnutzung * Du nutzt dein Wissen: Unterstützung der Ofs Property Management für den Geschäftsbereich Handel D * Deine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilienmanagement oder vergleichbare Qualifikation inkl.erster Berufserfahrung. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
NEU
Anschreiben nicht erforderlich
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Kommunikation: Du vermittelst technische Themen adressatengerecht – von Engineer bis Management - und das sicher in Deutsch und Englisch. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport- und Gesundheitskursen.
Kommunikation: Du vermittelst technische Themen adressatengerecht – von Engineer bis Management - und das sicher in Deutsch und Englisch. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport- und Gesundheitskursen.
NEU
Anschreiben nicht erforderlich
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Der Bereich Ware Organisation & Prozesse berät, begleitet und unterstützt den zentralen Einkauf und das Category Management rund um Organisation und Prozessgestaltung und definiert daraus die fachlichen Anforderungen für die betreuten IT-Systeme. Dabei arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Einkauf, Category Management und REWE Digital und übernimmst für ausgewählte Use Cases selbst den Driver Seat. * Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem oder technischem Hintergrund oder über eine vergleichbare Ausbildung und bringst mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement, Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Rolle mit. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Der Bereich Ware Organisation & Prozesse berät, begleitet und unterstützt den zentralen Einkauf und das Category Management rund um Organisation und Prozessgestaltung und definiert daraus die fachlichen Anforderungen für die betreuten IT-Systeme. Dabei arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Einkauf, Category Management und REWE Digital und übernimmst für ausgewählte Use Cases selbst den Driver Seat. * Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem oder technischem Hintergrund oder über eine vergleichbare Ausbildung und bringst mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement, Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Rolle mit. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
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Du verantwortest das Learning-Management-System für deine zu betreuenden Zielgruppe und erstellst eigenständig E-Learnings in Kooperation mit den Fachbereichen * Du hast ein gutes Verständnis für HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles und bringst idealerweise Erfahrung im Umgang eines Learning-Management-Systems mit * Du steuerst selbstständig Projekte für die ALDI Einkauf SE & Co. oHG zu den Themen Lernen und Personalentwicklung sowie Talentmanagement * Du evaluierst relevante Daten aus dem Performance Managementprozess sowie die Entwicklungsbedarfe der gesamten Organisation der ALDI Einkauf * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung und operativen Personalmanagement
Du verantwortest das Learning-Management-System für deine zu betreuenden Zielgruppe und erstellst eigenständig E-Learnings in Kooperation mit den Fachbereichen * Du hast ein gutes Verständnis für HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles und bringst idealerweise Erfahrung im Umgang eines Learning-Management-Systems mit * Du steuerst selbstständig Projekte für die ALDI Einkauf SE & Co. oHG zu den Themen Lernen und Personalentwicklung sowie Talentmanagement * Du evaluierst relevante Daten aus dem Performance Managementprozess sowie die Entwicklungsbedarfe der gesamten Organisation der ALDI Einkauf * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung und operativen Personalmanagement
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Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) Leistungen
Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) Leistungen
SBK Siemens-Betriebskrankenkasse
Düsseldorf, Köln, Krefeld, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Lernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung * Kunden zu allen wesentlichen Anliegen beraten (einschließlich umfassender Bearbeitung teilweise komplexer Leistungs- und Versicherungsfragen sowie des Krankengeldfallmanagements) * Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit
Lernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung * Kunden zu allen wesentlichen Anliegen beraten (einschließlich umfassender Bearbeitung teilweise komplexer Leistungs- und Versicherungsfragen sowie des Krankengeldfallmanagements) * Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit
NEU
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
NEU
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Sachbearbeiter Adminstration, Claims & IT - REWE Versicherungsdienst (m/w/d)
Sachbearbeiter Adminstration, Claims & IT - REWE Versicherungsdienst (m/w/d)
REWE Group
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Im nationalen Fachbereich verantworten wir das kaufmännische Immobilienmanagement unseres bundesweiten Portfolios (Eigentum und Miete). In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die fachliche Gesamtverantwortung für das kaufmännische Immobilien- und Property Management in Deutschland. * Prozessmanagement & Standardisierung: Entwicklung, Harmonisierung und Umsetzung einheitlicher Prozesse * Kaufmännische Gesamtverantwortung: Steuerung des Immobilienportfolios inkl. Vertrags- und Forderungsmanagement * Du kannst auf mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Immobilien- und Property Management zurückblicken, idealerweise im Konzernumfeld. * Du bringst Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von Organisationen mit, Kompetenzen in Prozessmanagement, Digitalisierung und SAP runden dein Profil ab. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und ...
Im nationalen Fachbereich verantworten wir das kaufmännische Immobilienmanagement unseres bundesweiten Portfolios (Eigentum und Miete). In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die fachliche Gesamtverantwortung für das kaufmännische Immobilien- und Property Management in Deutschland. * Prozessmanagement & Standardisierung: Entwicklung, Harmonisierung und Umsetzung einheitlicher Prozesse * Kaufmännische Gesamtverantwortung: Steuerung des Immobilienportfolios inkl. Vertrags- und Forderungsmanagement * Du kannst auf mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Immobilien- und Property Management zurückblicken, idealerweise im Konzernumfeld. * Du bringst Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von Organisationen mit, Kompetenzen in Prozessmanagement, Digitalisierung und SAP runden dein Profil ab. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und ...
NEU
(Senior) Projektmanager Business Insights - Retail Intelligence (m/w/d)
(Senior) Projektmanager Business Insights - Retail Intelligence (m/w/d)
REWE Group
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
NEU
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Im Bereich RE Property Management REWE kümmern wir uns als Teil der nationalen Verwaltung um die Eigentumsobjekte im Geschäftsbereich REWE. * Mit dir gerät nichts in Verzug: Das Forderungsmanagement der Mieten und die Verwaltung von Dienstleistungsverträgen. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Im Bereich RE Property Management REWE kümmern wir uns als Teil der nationalen Verwaltung um die Eigentumsobjekte im Geschäftsbereich REWE. * Mit dir gerät nichts in Verzug: Das Forderungsmanagement der Mieten und die Verwaltung von Dienstleistungsverträgen. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Eigenverantwortliche Analyse, Bewertung und Optimierung der Geschäftsprozesse mit den Schwerpunkten Logistik, Einkauf, Vertrieb, Qualitäts- und Immobilienmanagement * Präsentieren der Prüfungsergebnisse vor dem Management/Vorstand der geprüften Bereiche * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Eigenverantwortliche Analyse, Bewertung und Optimierung der Geschäftsprozesse mit den Schwerpunkten Logistik, Einkauf, Vertrieb, Qualitäts- und Immobilienmanagement * Präsentieren der Prüfungsergebnisse vor dem Management/Vorstand der geprüften Bereiche * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Anschreiben nicht erforderlich
Stakeholder- und Changemanagement sind für dich keine Buzzwords, sondern wichtiger Bestandteil von (Transformations-)Projekten. * Du verfügst über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Markt-, Trend- und Technologieanalyse, Ideen- und Wissensmanagement sowie Innovationsmethoden und -prozesse. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport- und Gesundheitskursen.
Stakeholder- und Changemanagement sind für dich keine Buzzwords, sondern wichtiger Bestandteil von (Transformations-)Projekten. * Du verfügst über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Markt-, Trend- und Technologieanalyse, Ideen- und Wissensmanagement sowie Innovationsmethoden und -prozesse. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport- und Gesundheitskursen.
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Expert Learning & Development (m/w/d) | Leadership (Fokus Märkte)
Expert Learning & Development (m/w/d) | Leadership (Fokus Märkte)
Fressnapf Tiernahrungs GmbH
Krefeld
Teilweise Home-Office
Erfahrung mit Learning-Management-Systemen (LMS) und anderen digitalen Tools zur Wissensvermittlung * Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von maßgeschneiderten Leadership-Maßnahmen für Führungskräfte in unseren Fressnapf Märkten (z. B. Trainings, Workshops, Coaching, Mentoring, Peer-Learning) * Mind. 3 Jahre Erfahrung im Bereich Learning & Development sowie erste Erfahrungen in der selbstständigen Durchführung von Trainings * Kenntnisse moderner Lernmethoden und -technologien (z. B. Blended Learning, eLearning-Plattformen, Gamification)
Erfahrung mit Learning-Management-Systemen (LMS) und anderen digitalen Tools zur Wissensvermittlung * Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von maßgeschneiderten Leadership-Maßnahmen für Führungskräfte in unseren Fressnapf Märkten (z. B. Trainings, Workshops, Coaching, Mentoring, Peer-Learning) * Mind. 3 Jahre Erfahrung im Bereich Learning & Development sowie erste Erfahrungen in der selbstständigen Durchführung von Trainings * Kenntnisse moderner Lernmethoden und -technologien (z. B. Blended Learning, eLearning-Plattformen, Gamification)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
präsentierst und diskutierst Ergebnisse mit dem Top-Management. * Du hast ein souveränes Auftreten im Umgang mit operativen Ebenen und dem Top-Management. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
präsentierst und diskutierst Ergebnisse mit dem Top-Management. * Du hast ein souveränes Auftreten im Umgang mit operativen Ebenen und dem Top-Management. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
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Du unterstützt das People IT Team bei der Betreuung und Weiterentwicklung unseres Learning Management Systems sowie angrenzender Systeme, bearbeitest 1-Level Support-Tickets und wirkst bei der Prozessoptimierung mit. Du unterstützt das People IT Team bei der Betreuung und Weiterentwicklung unseres Learning Management Systems (LMS) sowie angrenzender People-IT-Systeme. Du wirkst bei der Weiterentwicklung von Prozessen im Bereich Learning & Ticketing mit.
Du unterstützt das People IT Team bei der Betreuung und Weiterentwicklung unseres Learning Management Systems sowie angrenzender Systeme, bearbeitest 1-Level Support-Tickets und wirkst bei der Prozessoptimierung mit. Du unterstützt das People IT Team bei der Betreuung und Weiterentwicklung unseres Learning Management Systems (LMS) sowie angrenzender People-IT-Systeme. Du wirkst bei der Weiterentwicklung von Prozessen im Bereich Learning & Ticketing mit.
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Mitarbeiter*in (m/w/d) im Kundenservice
Mitarbeiter*in (m/w/d) im Kundenservice
GenoAkademie GmbH & Co. KG
Rösrath-Forsbach
Teilweise Home-Office
Erste*r Ansprechpartner*in für Teilnehmer*innen bei Herausforderungen mit der Nutzung unseres Learning-Management-Systems (VR-Bildung) oder unserer Veranstaltungssoftware
Erste*r Ansprechpartner*in für Teilnehmer*innen bei Herausforderungen mit der Nutzung unseres Learning-Management-Systems (VR-Bildung) oder unserer Veranstaltungssoftware
Testautomatisierungsspezialist SAP-Prozesse Finanz- & Rechnungswesen (m/w/d) Rosbach
Testautomatisierungsspezialist SAP-Prozesse Finanz- & Rechnungswesen (m/w/d) Rosbach
REWE Group
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
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Das zentrale Testmanagement der RGBS verfolgt das Ziel, eine einheitliche, transparente und nachvollziehbare Testlandschaft aufzubauen. Die Dokumentation von Prozessen und Testfällen in SAP Focused Build bildet dabei die Grundlage für ein durchgängiges Testmanagement. * Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-)informatik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau für Digitalisierungsmanagement, zum/zur Fachinformatiker:in Anwendungsentwicklung oder einen vergleichbaren Abschluss. * Du hast Erfahrung im Softwaretest und Testmanagement im SAP Umfeld. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Das zentrale Testmanagement der RGBS verfolgt das Ziel, eine einheitliche, transparente und nachvollziehbare Testlandschaft aufzubauen. Die Dokumentation von Prozessen und Testfällen in SAP Focused Build bildet dabei die Grundlage für ein durchgängiges Testmanagement. * Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-)informatik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau für Digitalisierungsmanagement, zum/zur Fachinformatiker:in Anwendungsentwicklung oder einen vergleichbaren Abschluss. * Du hast Erfahrung im Softwaretest und Testmanagement im SAP Umfeld. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Dazu gehören die Themen Produktmerkmale, Wareneingangskontrolle, Kontrollen im Ursprung, Bewertung des Qualitätsmanagements von Lieferanten und Rückstandsmonitoring. Darüber hinaus führt der Bereich fachlich das Qualitätsmanagement bei Beschaffung und Logistik. * Sie zeigen Ihre analytischen Fähigkeiten: Bei der Erstellung von regelmäßigen Reportings der Ergebnisse von Wareneingangskontrollen für den Einkauf und das Category Management. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen
Dazu gehören die Themen Produktmerkmale, Wareneingangskontrolle, Kontrollen im Ursprung, Bewertung des Qualitätsmanagements von Lieferanten und Rückstandsmonitoring. Darüber hinaus führt der Bereich fachlich das Qualitätsmanagement bei Beschaffung und Logistik. * Sie zeigen Ihre analytischen Fähigkeiten: Bei der Erstellung von regelmäßigen Reportings der Ergebnisse von Wareneingangskontrollen für den Einkauf und das Category Management. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen
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Werkstudent Learning & Transformation SEED CAMPUS EA (m/w/d)
Werkstudent Learning & Transformation SEED CAMPUS EA (m/w/d)
TK Elevator Europe Africa GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Auch die Pflege und Weiterentwicklung unseres Learning Management Systems gehört zu deinen Aufgaben. Anwender und Administratorenkenntnisse in einem Learning Management System, vor allem cornerstone, sind von Vorteil. Als Werkstudent im Bereich Learning & Transformation unterstützt Du unser international agierendes Trainingsteam bei der Konzeption, Vorbereitung und Umsetzung vielfältiger Trainings-Projekte. Du unterstützt uns bei Aktivitäten entlang der gesamten „Learning Value Chain“ von der Erfassung und Analyse von Lernbedarfen, der Qualitätssicherung bestehender Trainingsangebote und Entwicklung von neuen Trainingsmaßnamen bis zum Follow-up und Reporting - Des weiteren übernimmst du eigenständig Tätigkeiten im Bereich des Portfolio-Managements (Analyse, Harmonisierung und Weiterentwicklung des Trainingsportfolios) und unterstützt bei der zielgruppenspezifischen ...
Auch die Pflege und Weiterentwicklung unseres Learning Management Systems gehört zu deinen Aufgaben. Anwender und Administratorenkenntnisse in einem Learning Management System, vor allem cornerstone, sind von Vorteil. Als Werkstudent im Bereich Learning & Transformation unterstützt Du unser international agierendes Trainingsteam bei der Konzeption, Vorbereitung und Umsetzung vielfältiger Trainings-Projekte. Du unterstützt uns bei Aktivitäten entlang der gesamten „Learning Value Chain“ von der Erfassung und Analyse von Lernbedarfen, der Qualitätssicherung bestehender Trainingsangebote und Entwicklung von neuen Trainingsmaßnamen bis zum Follow-up und Reporting - Des weiteren übernimmst du eigenständig Tätigkeiten im Bereich des Portfolio-Managements (Analyse, Harmonisierung und Weiterentwicklung des Trainingsportfolios) und unterstützt bei der zielgruppenspezifischen ...
Testautomatisierungsspezialist SAP-Prozesse Finanz- & Rechnungswesen (m/w/d) Köln
Testautomatisierungsspezialist SAP-Prozesse Finanz- & Rechnungswesen (m/w/d) Köln
REWE Group
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Das zentrale Testmanagement der RGBS verfolgt das Ziel, eine einheitliche, transparente und nachvollziehbare Testlandschaft aufzubauen. Die Dokumentation von Prozessen und Testfällen in SAP Focused Build bildet dabei die Grundlage für ein durchgängiges Testmanagement. * Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-)informatik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau für Digitalisierungsmanagement, zum/zur Fachinformatiker:in Anwendungsentwicklung oder einen vergleichbaren Abschluss. * Du hast Erfahrung im Softwaretest und Testmanagement im SAP Umfeld. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Das zentrale Testmanagement der RGBS verfolgt das Ziel, eine einheitliche, transparente und nachvollziehbare Testlandschaft aufzubauen. Die Dokumentation von Prozessen und Testfällen in SAP Focused Build bildet dabei die Grundlage für ein durchgängiges Testmanagement. * Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-)informatik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau für Digitalisierungsmanagement, zum/zur Fachinformatiker:in Anwendungsentwicklung oder einen vergleichbaren Abschluss. * Du hast Erfahrung im Softwaretest und Testmanagement im SAP Umfeld. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
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Personalreferent*in Recruiting & Personalentwicklung
Personalreferent*in Recruiting & Personalentwicklung
Fraunhofer-Institut für Mikroelektronische Schaltungen und Systeme IMS
Duisburg
Teilweise Home-Office
Gleichzeitig bauen Sie unser Learning Management System „SuccessFactors Learning“ weiter aus und übernehmen dessen Administration. * Sie verantworten das Bewerbermanagement von der Beantwortung erster Anfragen, über die Vorauswahl und dem Führen von Interviews bis hin zur Entscheidungsfindung. * Routine im Stakeholder Management (von Bewerbenden über Führungskräfte bis zur Institutsleitung) * Erfahrungen im Umgang mit SAP SuccessFactors (Talent und/oder Learning)
Gleichzeitig bauen Sie unser Learning Management System „SuccessFactors Learning“ weiter aus und übernehmen dessen Administration. * Sie verantworten das Bewerbermanagement von der Beantwortung erster Anfragen, über die Vorauswahl und dem Führen von Interviews bis hin zur Entscheidungsfindung. * Routine im Stakeholder Management (von Bewerbenden über Führungskräfte bis zur Institutsleitung) * Erfahrungen im Umgang mit SAP SuccessFactors (Talent und/oder Learning)