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10 Treffer für Learning Development Manager Jobs in Sauerland im Umkreis von 30 km
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Schulungsmanager (w/m/d)
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IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH
Bielefeld, Bonn, Deggendorf, Essen, Frankfurt am Main, Gießen, Hamm, Hagen, Landshut, Mainz
Dann freuen wir uns auf Sie, denn wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg jeweils eine/n Schulungsmanager (w/m/d)
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Private Universität Witten/Herdecke gGmbH * Witten * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Universität Witten/Herdecke (UW/H) ist die erste deutsche Universität in privater Trägerschaft. Sie wurde im Jahr 1982 gegründet und hat sich seitdem als wichtige Bildungsinstitution in Deutschland etabliert. Mittlerweile sind hier mehr als 800 Mitarbeitende beschäftigt und insgesamt 3.000 Studierende in den Fakultäten für Gesundheit sowie für Wirtschaft und Gesellschaft in Witten eingeschrieben. Sie sind in der Abteilung Campus Management als Fachexperte (Key-User) der verschiedenen Themenstellungen des Campus Managements in zentraler Rolle aufgestellt. In Ihrer Funktion sind Sie der zentrale Anlaufpunkt für die Mitarbeiter und analysieren, optimieren und dokumentieren die Prozesse im Umfeld des Student-Life-Cycle.
Private Universität Witten/Herdecke gGmbH * Witten * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Universität Witten/Herdecke (UW/H) ist die erste deutsche Universität in privater Trägerschaft. Sie wurde im Jahr 1982 gegründet und hat sich seitdem als wichtige Bildungsinstitution in Deutschland etabliert. Mittlerweile sind hier mehr als 800 Mitarbeitende beschäftigt und insgesamt 3.000 Studierende in den Fakultäten für Gesundheit sowie für Wirtschaft und Gesellschaft in Witten eingeschrieben. Sie sind in der Abteilung Campus Management als Fachexperte (Key-User) der verschiedenen Themenstellungen des Campus Managements in zentraler Rolle aufgestellt. In Ihrer Funktion sind Sie der zentrale Anlaufpunkt für die Mitarbeiter und analysieren, optimieren und dokumentieren die Prozesse im Umfeld des Student-Life-Cycle.
hauptamtliche/r pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w/d)
hauptamtliche/r pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w/d)
Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr
Schwelm
Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr * Schwelm * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - hauptamtliche/n pädagogische/n Mitarbeiter/in (HPM) (m/w/d) Die Evangelischen Kirchenkreise Schwelm und Hattingen-Witten suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr (EEB EN) eine/einen Der Beschäftigungsumfang beträgt 19,5 Stunden/Woche. Die Stellenbesetzung ist unbefristet. * Sie planen und organisieren religiöse, kulturelle und gesellschaftspolitische Erwachsenenbildungsveranstaltungen nach dem Weiterbildungsgesetz NRW (WbG), führen diese durch und werten sie nach den Erfordernissen des WbG aus. Hierbei nehmen Sie auch das gesellschaftspolitische Thema Antirassismus in den Blick und beziehen es in Ihre Planungen mit ein. * Sie begleiten und beraten Kirchengemeinden und in Bezug auf deren Bildungsangebote.
Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr * Schwelm * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - hauptamtliche/n pädagogische/n Mitarbeiter/in (HPM) (m/w/d) Die Evangelischen Kirchenkreise Schwelm und Hattingen-Witten suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr (EEB EN) eine/einen Der Beschäftigungsumfang beträgt 19,5 Stunden/Woche. Die Stellenbesetzung ist unbefristet. * Sie planen und organisieren religiöse, kulturelle und gesellschaftspolitische Erwachsenenbildungsveranstaltungen nach dem Weiterbildungsgesetz NRW (WbG), führen diese durch und werten sie nach den Erfordernissen des WbG aus. Hierbei nehmen Sie auch das gesellschaftspolitische Thema Antirassismus in den Blick und beziehen es in Ihre Planungen mit ein. * Sie begleiten und beraten Kirchengemeinden und in Bezug auf deren Bildungsangebote.
hauptamtliche/r pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w/d)
hauptamtliche/r pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w/d)
Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr
Schwelm
Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr * Schwelm * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - hauptamtliche/n pädagogische/n Mitarbeiter/in (HPM) (m/w/d) Die Evangelischen Kirchenkreise Schwelm und Hattingen-Witten suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr (EEB EN) eine/einen Der Beschäftigungsumfang beträgt 19,5 Stunden/Woche. Die Stellenbesetzung ist unbefristet. * Sie planen und organisieren religiöse, kulturelle und gesellschaftspolitische Erwachsenenbildungsveranstaltungen nach dem Weiterbildungsgesetz NRW (WbG), führen diese durch und werten sie nach den Erfordernissen des WbG aus. Hierbei nehmen Sie auch das gesellschaftspolitische Thema Antirassismus in den Blick und beziehen es in Ihre Planungen mit ein. * Sie begleiten und beraten Kirchengemeinden und in Bezug auf deren Bildungsangebote.
Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr * Schwelm * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - hauptamtliche/n pädagogische/n Mitarbeiter/in (HPM) (m/w/d) Die Evangelischen Kirchenkreise Schwelm und Hattingen-Witten suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr (EEB EN) eine/einen Der Beschäftigungsumfang beträgt 19,5 Stunden/Woche. Die Stellenbesetzung ist unbefristet. * Sie planen und organisieren religiöse, kulturelle und gesellschaftspolitische Erwachsenenbildungsveranstaltungen nach dem Weiterbildungsgesetz NRW (WbG), führen diese durch und werten sie nach den Erfordernissen des WbG aus. Hierbei nehmen Sie auch das gesellschaftspolitische Thema Antirassismus in den Blick und beziehen es in Ihre Planungen mit ein. * Sie begleiten und beraten Kirchengemeinden und in Bezug auf deren Bildungsangebote.
Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - hauptamtliche/n pädagogische/n Mitarbeiter/in (HPM) (m/w/d) Die Evangelischen Kirchenkreise Schwelm und Hattingen-Witten suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr (EEB EN) eine/einen Der Beschäftigungsumfang beträgt 19,5 Stunden/Woche. Die Stellenbesetzung ist unbefristet. * Sie planen und organisieren religiöse, kulturelle und gesellschaftspolitische Erwachsenenbildungsveranstaltungen nach dem Weiterbildungsgesetz NRW (WbG), führen diese durch und werten sie nach den Erfordernissen des WbG aus. Hierbei nehmen Sie auch das gesellschaftspolitische Thema Antirassismus in den Blick und beziehen es in Ihre Planungen mit ein. * Sie begleiten und beraten Kirchengemeinden und in Bezug auf deren Bildungsangebote.
Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - hauptamtliche/n pädagogische/n Mitarbeiter/in (HPM) (m/w/d) Die Evangelischen Kirchenkreise Schwelm und Hattingen-Witten suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Evangelische Erwachsenenbildung Ennepe-Ruhr (EEB EN) eine/einen Der Beschäftigungsumfang beträgt 19,5 Stunden/Woche. Die Stellenbesetzung ist unbefristet. * Sie planen und organisieren religiöse, kulturelle und gesellschaftspolitische Erwachsenenbildungsveranstaltungen nach dem Weiterbildungsgesetz NRW (WbG), führen diese durch und werten sie nach den Erfordernissen des WbG aus. Hierbei nehmen Sie auch das gesellschaftspolitische Thema Antirassismus in den Blick und beziehen es in Ihre Planungen mit ein. * Sie begleiten und beraten Kirchengemeinden und in Bezug auf deren Bildungsangebote.
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Sie beraten und Bereichsleitungen in der gezielten Mitarbeiterentwicklung und gestalten aktiv Trainings, Workshops, E-Learnings oder Blended-Learning-Formate mit
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meinestadt.de * Lippstadt * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: DEUTSCHE INDUSTRIEBAU - Einsatzort: 59555 Lippstadt - Die DEUTSCHE INDUSTRIEBAU Unternehmensgruppe steht für qualitativ hochwertigen Modulbau, Hallenbau und individuelle Systemmodule. In nur wenigen Wochen realisiert, entsteht eine funktionell angepasste und individuelle Immobilie. Als erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen bietet Ihnen die DEUTSCHE INDUSTRIEBAU vielfältige Karriereperspektiven in einer zukunftsorientierten Branche. Wertschätzung und Weiterentwicklung unserer MitarbeiterInnen ist uns dabei ein besonderes Anliegen. Als Traditionsunternehmen schätzen wir eine harmonische und engagierte Unternehmenskultur. Ihre Aufgaben * Bewerbermanagement, Terminkoordination und Bewerberkorrespondenz * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen Dokumenten
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Kaufmännischer Mitarbeiter als Assistenz der Personalabteilung TZ 25-30 Std. (m/w/d)
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meinestadt.de
Lippstadt
meinestadt.de * Lippstadt * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: DEUTSCHE INDUSTRIEBAU - Einsatzort: 59555 Lippstadt - Die DEUTSCHE INDUSTRIEBAU Unternehmensgruppe steht für qualitativ hochwertigen Modulbau, Hallenbau und individuelle Systemmodule. In nur wenigen Wochen realisiert, entsteht eine funktionell angepasste und individuelle Immobilie. Als erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen bietet Ihnen die DEUTSCHE INDUSTRIEBAU vielfältige Karriereperspektiven in einer zukunftsorientierten Branche. Wertschätzung und Weiterentwicklung unserer MitarbeiterInnen ist uns dabei ein besonderes Anliegen. Als Traditionsunternehmen schätzen wir eine harmonische und engagierte Unternehmenskultur. Ihre Aufgaben * Bewerbermanagement, Terminkoordination und Bewerberkorrespondenz * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen Dokumenten
meinestadt.de * Lippstadt * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: DEUTSCHE INDUSTRIEBAU - Einsatzort: 59555 Lippstadt - Die DEUTSCHE INDUSTRIEBAU Unternehmensgruppe steht für qualitativ hochwertigen Modulbau, Hallenbau und individuelle Systemmodule. In nur wenigen Wochen realisiert, entsteht eine funktionell angepasste und individuelle Immobilie. Als erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen bietet Ihnen die DEUTSCHE INDUSTRIEBAU vielfältige Karriereperspektiven in einer zukunftsorientierten Branche. Wertschätzung und Weiterentwicklung unserer MitarbeiterInnen ist uns dabei ein besonderes Anliegen. Als Traditionsunternehmen schätzen wir eine harmonische und engagierte Unternehmenskultur. Ihre Aufgaben * Bewerbermanagement, Terminkoordination und Bewerberkorrespondenz * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen Dokumenten
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Mitarbeiter für die Personalabteilung (m/w/d)
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St.-Josefs-Hospital Katholisches Krankenhaus-Hagen gem. GmbH
Hagen
St.-Josefs-Hospital Katholisches Krankenhaus-Hagen gem. GmbH * Hagen * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind - Das Katholische Krankenhaus Hagen gem. GmbH (KKH) bildet einen der größten Gesundheitsversorger in Hagen und bietet als Spezialversorger seinen Patienten mit 13 Fachabteilungen und Schwerpunkten sowie diversen Kompetenzzentren an zwei Standorten eine medizinische Versorgung auf höchstem Niveau. An den Standorten St.-Josefs-Hospital und dem Zentrum für Seelische Gesundheit stellt sie 444 Krankenhausbetten und Altenheim- und Pflegeplätze zur Verfügung. Im Rahmen des Versorgungsauftrages behandeln die KKH jährlich rund 35.000 Patienten. Ihre Aufgaben * Erstellung von Arbeitsverträgen nach Anleitung * Schreiben von Standardschriftverkehr * Verwaltung von Bewerbungen * Koordination von Telefonkontakten * Stamm- und Bewegungsdatenpflege
St.-Josefs-Hospital Katholisches Krankenhaus-Hagen gem. GmbH * Hagen * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind - Das Katholische Krankenhaus Hagen gem. GmbH (KKH) bildet einen der größten Gesundheitsversorger in Hagen und bietet als Spezialversorger seinen Patienten mit 13 Fachabteilungen und Schwerpunkten sowie diversen Kompetenzzentren an zwei Standorten eine medizinische Versorgung auf höchstem Niveau. An den Standorten St.-Josefs-Hospital und dem Zentrum für Seelische Gesundheit stellt sie 444 Krankenhausbetten und Altenheim- und Pflegeplätze zur Verfügung. Im Rahmen des Versorgungsauftrages behandeln die KKH jährlich rund 35.000 Patienten. Ihre Aufgaben * Erstellung von Arbeitsverträgen nach Anleitung * Schreiben von Standardschriftverkehr * Verwaltung von Bewerbungen * Koordination von Telefonkontakten * Stamm- und Bewegungsdatenpflege
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Experte (m/w/d) Lernmanagementsystem/ eLearning (m/w/d) Experte (m/w/d) Lernmanagementsystem/ eLearning
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WESTFLEISCH SCE mbH * Oer-Erkenschwick * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Verstärkung unseres Teams in Oer-Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) Ihre Aufgaben * Planung, Durchführung und Evaluation technischer Schulungen für , und Instandhaltungsteams * Organisation und Weiterentwicklung der Fort- und Ausbildungskapazitäten (z. B. Ausbildungslinie, temporäre Schulungen)
WESTFLEISCH SCE mbH * Oer-Erkenschwick * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Verstärkung unseres Teams in Oer-Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) Ihre Aufgaben * Planung, Durchführung und Evaluation technischer Schulungen für , und Instandhaltungsteams * Organisation und Weiterentwicklung der Fort- und Ausbildungskapazitäten (z. B. Ausbildungslinie, temporäre Schulungen)
WESTFLEISCH SCE mbH * Oer-Erkenschwick * Feste Anstellung * Vollzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Verstärkung unseres Teams in Oer-Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) Ihre Aufgaben * Planung, Durchführung und Evaluation technischer Schulungen für , und Instandhaltungsteams * Organisation und Weiterentwicklung der Fort- und Ausbildungskapazitäten (z. B. Ausbildungslinie, temporäre Schulungen) * Fachliche und persönliche Betreuung der in technischen Berufen wie Mechatroniker und Elektroniker ...
WESTFLEISCH SCE mbH * Oer-Erkenschwick * Feste Anstellung * Vollzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Verstärkung unseres Teams in Oer-Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) Ihre Aufgaben * Planung, Durchführung und Evaluation technischer Schulungen für , und Instandhaltungsteams * Organisation und Weiterentwicklung der Fort- und Ausbildungskapazitäten (z. B. Ausbildungslinie, temporäre Schulungen) * Fachliche und persönliche Betreuung der in technischen Berufen wie Mechatroniker und Elektroniker ...
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Ansprechpartner für Mieter, Asset Manager und Eigentümer
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Als Head of Learning & Development übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden – von der Ausbildung der Auszubildenden bis zur Führungskräfteentwicklung. * Sie erarbeiten und implementieren eine ganzheitliche Learning & Development-Strategie * Aufbau und Pflege digitaler Lernplattformen und Blended-Learning-Angebote
Als Head of Learning & Development übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden – von der Ausbildung der Auszubildenden bis zur Führungskräfteentwicklung. * Sie erarbeiten und implementieren eine ganzheitliche Learning & Development-Strategie * Aufbau und Pflege digitaler Lernplattformen und Blended-Learning-Angebote
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IHK-Akademie Ostwestfalen GmbH * Bielefeld * Befristeter Vertrag * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die IHK-Akademie Ostwestfalen GmbH ist die Weiterbildungseinrichtung der lndustrie- und Handelskammer Ostwestfalen zu Bielefeld (IHK). Als gemeinnütziger Dienstleister der regionalen Wirtschaft unterstützen wir die Mitgliedsunternehmen der IHK in Online- und Präsenzveranstaltungen bei der Qualifizierung ihrer Führungs- und Fachkräfte, beraten Unternehmen in Fragen der Personalentwicklung und Weiterbildungsinteressierte zur beruflichen Fortbildung. Über 7.000 Teilnehmende nutzen die Bildungsangebote jährlich, die von rd. 400 Lehrenden gestaltet werden. Wir suchen fur unseren Standort Bielefeld zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Bildungsmanagement (m/w/d) in Teilzeit (25 Wochenstunden) als Elternzeitvertretung für ca. 2 ½ Jahre. Aufgaben
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Vonovia * Essen * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Im Kundenservice laufen bei uns alle Fäden zusammen. Denn du trägst mit deiner Arbeit dazu bei, dass sich unsere mehr als eine Million Mieter:innen mit Vonovia gut aufgehoben fühlen. Du bist eingebunden in ein Team von erfahrenen Profis, die dich unterstützen, die täglichen Herausforderungen zu ...
Vonovia * Essen * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Im Kundenservice laufen bei uns alle Fäden zusammen. Denn du trägst mit deiner Arbeit dazu bei, dass sich unsere mehr als eine Million Mieter:innen mit Vonovia gut aufgehoben fühlen. Du bist eingebunden in ein Team von erfahrenen Profis, die dich unterstützen, die täglichen Herausforderungen zu ...
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Page Personnel * Deutschland * Feste Anstellung - Sei einer der ersten Bewerber - Das Unternehmen ist ein mittelständisches Unternehmen in der Industriebranche. Es zeichnet sich durch seine innovativen Produkte und seine Spezialisierung im Bereich Engineering & Manufacturing aus. Ihre Aufgaben * Planung und Durchführung von Schulungen im Bereich Engineering & Manufacturing. * Entwicklung und Anpassung von Schulungsmaterialien. * Unterstützung der bei technischen Fragestellungen. * Evaluation der Schulungsmaßnahmen zur Sicherstellung der Effektivität. * Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Schulungsinhalte. * Erstellung von Berichten und Dokumentationen zu Schulungsaktivitäten. * Organisation von Weiterbildungsprogrammen für interne und externe Teilnehmer. * Unterstützung bei der Einführung neuer Technologien oder Produkte. Ihr Profil
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Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Die Leitung People & Culture Development übernimmt eine Schlüsselfunktion für die strategische Weiterentwicklung unserer Personalarbeit. Durch die Kombination aus konzeptioneller Exzellenz, Veränderungskompetenz und Führungsstärke stellt die Leitung sicher, dass das Unternehmen interne Talente entwickelt und nachhaltig bindet - und so langfristig seine Wettbewerbsfähigkeit absichert. * Amprion GmbH * Dortmund * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Wir halten unser Netz stabil und sicher - und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaverträgliches, sicheres und ...
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Teamleiter (m/w/d) BWV Dortmund
Teamleiter (m/w/d) BWV Dortmund
Berufsbildungswerk der Versicherungswirtschaft in Dortmund e. V.
Dortmund
Teilweise Home-Office
Im Rahmen einer geplanten Altersnachfolge suchen wir zur Fortführung unserer erfolgreichen Geschichte eine engagierte und visionäre Persönlichkeit als Teamleiter (m/w/d). * Berufsbildungswerk der Versicherungswirtschaft in Dortmund e. V. * Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das Berufsbildungswerk der Versicherungswirtschaft in Dortmund e. V. (BWV) ist seit über 70 Jahren der führende Anbieter für Aus- und Weiterbildung für die regionale Versicherungswirtschaft. Mit einem breiten Spektrum an Lehr- und Studiengängen unterstützen wir , Fach- und Führungskräfte in ihrer beruflichen Entwicklung. Seit der Gründung im Jahr 1950 haben wir uns kontinuierlich weiterentwickelt und unser Angebot an die Bedürfnisse der Branche angepasst Wir sind ein etablierter Bildungspartner und gestalten aktiv Bildungsformate.
Im Rahmen einer geplanten Altersnachfolge suchen wir zur Fortführung unserer erfolgreichen Geschichte eine engagierte und visionäre Persönlichkeit als Teamleiter (m/w/d). * Berufsbildungswerk der Versicherungswirtschaft in Dortmund e. V. * Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das Berufsbildungswerk der Versicherungswirtschaft in Dortmund e. V. (BWV) ist seit über 70 Jahren der führende Anbieter für Aus- und Weiterbildung für die regionale Versicherungswirtschaft. Mit einem breiten Spektrum an Lehr- und Studiengängen unterstützen wir , Fach- und Führungskräfte in ihrer beruflichen Entwicklung. Seit der Gründung im Jahr 1950 haben wir uns kontinuierlich weiterentwickelt und unser Angebot an die Bedürfnisse der Branche angepasst Wir sind ein etablierter Bildungspartner und gestalten aktiv Bildungsformate.
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (39,83 Std./Woche) eine Leitung des Sprachenzentrums (m/w/d) * Führungs- und Managementkompetenz in der Leitung einer größeren, idealerweise universitären organisatorischen Einheit * Ruhr-Universität Bochum * Bochum * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Ruhr-Universität gründet ein neues Sprachenzentrum mit über 55 Mitarbeitenden, in dem die Angebote des Zentrums für Fremdsprachenausbildung (ZFA) und des Landesspracheninstitutes (LSI) gebündelt werden und dessen Angebot sich an Studierende, Beschäftigte und externe Kund*innen richtet. Deine Aufgaben * Entwicklung eines identitätsstiftenden Selbstverständnisses des neuen Sprachenzentrums * Strategisches Veränderungsmanagement bei der Zusammenführung von ZFA und LSI * Strategische Organisations- und Personalentwicklung im neuen Sprachenzentrum
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (39,83 Std./Woche) eine Leitung des Sprachenzentrums (m/w/d) * Führungs- und Managementkompetenz in der Leitung einer größeren, idealerweise universitären organisatorischen Einheit * Ruhr-Universität Bochum * Bochum * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Ruhr-Universität gründet ein neues Sprachenzentrum mit über 55 Mitarbeitenden, in dem die Angebote des Zentrums für Fremdsprachenausbildung (ZFA) und des Landesspracheninstitutes (LSI) gebündelt werden und dessen Angebot sich an Studierende, Beschäftigte und externe Kund*innen richtet. Deine Aufgaben * Entwicklung eines identitätsstiftenden Selbstverständnisses des neuen Sprachenzentrums * Strategisches Veränderungsmanagement bei der Zusammenführung von ZFA und LSI * Strategische Organisations- und Personalentwicklung im neuen Sprachenzentrum
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Personalreferent – Specialist Corporate Learning (m/w/d)
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REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG
Lünen
Anschreiben nicht erforderlich
REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG * Lünen * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Die REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG ist die zentrale Steuerungseinheit der REMONDIS-Gruppe. Von hier aus werden strategische Konzepte entwickelt und vielfältige Dienstleistungen für die gesamte Gruppe erbracht. Auf diese Weise sorgen wir für eine optimale Vernetzung und Zusammenarbeit der Unternehmen innerhalb der REMONDIS-Gruppe. * Hauptverwaltung Lünen (bei Dortmund) * Stellen-Nr.: 165122 - So sieht Ihr Tag bei uns aus * Mitwirkung bei der Konzeption, Erstellung und Weiterentwicklung digitaler Lernformate (z. B. E-Learnings, Lernvideos, Webinare, Tutorials) für die REMONDIS-Gruppe * Weiterentwicklung unseres Learning-Management-Systems „RECADEMY“, insbesondere durch die Überarbeitung bestehender Lerninhalte sowie die Unterstützung bei der Integration neuer Funktionen
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People Development strategisch gestalten: Entwickle ganzheitliche Personalentwicklungsformate wie Mitarbeitergespräche, Karrierepfade und Entwicklungsmodelle weiter – von der Idee bis zur nachhaltigen Umsetzung im Unternehmen * Impulse setzen & Innovation treiben: Bringe neue Ideen in strategische HR-Projekte ein – z. B. beim Aufbau moderner Personalentwicklungs- oder Corporate-Health-Konzepte – und gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit aktiv mit * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung oder einem vergleichbaren HR-Schwerpunkt – idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld * MAIT GmbH * Bochum * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über uns - Die MAIT Gruppe ist mit mehr als 200 Millionen EUR Umsatz und über 7.000 Kunden der Partner für innovative digitale Lösungen in der Produktentwicklung, der Unternehmenssteuerung und im IT-Service.
People Development strategisch gestalten: Entwickle ganzheitliche Personalentwicklungsformate wie Mitarbeitergespräche, Karrierepfade und Entwicklungsmodelle weiter – von der Idee bis zur nachhaltigen Umsetzung im Unternehmen * Impulse setzen & Innovation treiben: Bringe neue Ideen in strategische HR-Projekte ein – z. B. beim Aufbau moderner Personalentwicklungs- oder Corporate-Health-Konzepte – und gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit aktiv mit * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung oder einem vergleichbaren HR-Schwerpunkt – idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld * MAIT GmbH * Bochum * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über uns - Die MAIT Gruppe ist mit mehr als 200 Millionen EUR Umsatz und über 7.000 Kunden der Partner für innovative digitale Lösungen in der Produktentwicklung, der Unternehmenssteuerung und im IT-Service.
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Experte (m/w/d) Vertragsmanagement und Personalentwicklung
Experte (m/w/d) Vertragsmanagement und Personalentwicklung
Immobilien Management Essen GmbH (IME)
Essen
Teilweise Home-Office
Personalentwicklung * Aufbau, Umsetzung und Weiterentwicklung eines systematischen Personalentwicklungskonzepts inkl. eines digitalen Personalentwicklungstools und einer Wissensdatenbank * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung und/oder Personaladministration * Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung * Immobilien Management Essen GmbH (IME) * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Immobilien Management Essen GmbH (IME) vereint als strategische Steuerungseinheit und Konzernmutter ihre operativen Einheiten, die Allbau-Unternehmensgruppe und die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH mit ihren Beteiligungsgesellschaften, zu dem Immobilienkompetenzzentrum der Stadt Essen. Mit insgesamt rund 420 Mitarbeitern - davon 200 kaufmännische, 130 technische und 90 gewerbliche - unterstützt der IME-Konzern die Stadt Essen bei ...
Personalentwicklung * Aufbau, Umsetzung und Weiterentwicklung eines systematischen Personalentwicklungskonzepts inkl. eines digitalen Personalentwicklungstools und einer Wissensdatenbank * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung und/oder Personaladministration * Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung * Immobilien Management Essen GmbH (IME) * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Immobilien Management Essen GmbH (IME) vereint als strategische Steuerungseinheit und Konzernmutter ihre operativen Einheiten, die Allbau-Unternehmensgruppe und die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH mit ihren Beteiligungsgesellschaften, zu dem Immobilienkompetenzzentrum der Stadt Essen. Mit insgesamt rund 420 Mitarbeitern - davon 200 kaufmännische, 130 technische und 90 gewerbliche - unterstützt der IME-Konzern die Stadt Essen bei ...
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HR-Manager - Personalentwicklung / Employer Branding / HR-Prozesse (m/w/d)
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Messe Essen GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
Personalentwicklung | Employer Branding | HR-Prozesse - In dieser Position sind Sie für die Planung, Umsetzung sowie für die strategische Weiterentwicklung von Prozessen, Maßnahmen und Instrumenten der Personalentwicklung zuständig. Durch die Konzeption und Implementierung von Employer-Branding-Kampagnen tragen Sie maßgeblich zur Steigerung der Bekanntheit und Attraktivität der Arbeitgebermarke bei. * Die Personalentwicklungsmaßnahmen planen und koordinieren Sie eigenverantwortlich * Für Fach- und Führungskräfte sind Sie die erste Ansprechperson in allen Fragen der Personalentwicklung * Sie implementieren Employer-Branding-Kampagnen und entwickeln diese stetig weiter * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung * Gute Kenntnisse im Bereich Employer Branding Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit einen HR Manager (m|w|d) * Messe Essen GmbH * Essen
Personalentwicklung | Employer Branding | HR-Prozesse - In dieser Position sind Sie für die Planung, Umsetzung sowie für die strategische Weiterentwicklung von Prozessen, Maßnahmen und Instrumenten der Personalentwicklung zuständig. Durch die Konzeption und Implementierung von Employer-Branding-Kampagnen tragen Sie maßgeblich zur Steigerung der Bekanntheit und Attraktivität der Arbeitgebermarke bei. * Die Personalentwicklungsmaßnahmen planen und koordinieren Sie eigenverantwortlich * Für Fach- und Führungskräfte sind Sie die erste Ansprechperson in allen Fragen der Personalentwicklung * Sie implementieren Employer-Branding-Kampagnen und entwickeln diese stetig weiter * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung * Gute Kenntnisse im Bereich Employer Branding Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit einen HR Manager (m|w|d) * Messe Essen GmbH * Essen
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