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46 Treffer für Junior HR Consultant Jobs in Öhringen im Umkreis von 30 km
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(Junior) Recruiter (m/w/d) – Vertrieb & Talent Management in Heilbronn
(Junior) Recruiter (m/w/d) – Vertrieb & Talent Management in Heilbronn
SOLCOM GmbH
Heilbronn
40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
SOLCOM verbindet seit 1994 Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Gesucht wird ein (Junior) Recruiter (m/w/d) für Recruiting mit Vertriebsfokus, um Talente zu akquirieren und Projekte zu vermitteln. Ein abgeschlossenes Studium, erste Erfahrungen in Vertrieb oder Recruiting, strukturiertes Arbeiten und exzellente Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
SOLCOM verbindet seit 1994 Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Gesucht wird ein (Junior) Recruiter (m/w/d) für Recruiting mit Vertriebsfokus, um Talente zu akquirieren und Projekte zu vermitteln. Ein abgeschlossenes Studium, erste Erfahrungen in Vertrieb oder Recruiting, strukturiertes Arbeiten und exzellente Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Service Specialist (m/w/d)
HR Service Specialist (m/w/d)
PreZero Stiftung & Co. KG
Heilbronn
Teilweise Home-Office
34000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
PreZero ist ein international tätiger Umweltdienstleister mit rund 30.000 Mitarbeitern, der Abfallentsorgung, Sortierung und Recycling unter einem Dach bündelt. Gesucht wird ein HR Service Specialist (m/w/d) für Personaladministration, Mitarbeiterberatung und die Digitalisierung von HR-Prozessen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in vergleichbarer HR-Position, sichere Kenntnisse in Google Workspace oder MS Office sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
PreZero ist ein international tätiger Umweltdienstleister mit rund 30.000 Mitarbeitern, der Abfallentsorgung, Sortierung und Recycling unter einem Dach bündelt. Gesucht wird ein HR Service Specialist (m/w/d) für Personaladministration, Mitarbeiterberatung und die Digitalisierung von HR-Prozessen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in vergleichbarer HR-Position, sichere Kenntnisse in Google Workspace oder MS Office sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
Anschreiben nicht erforderlich
Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa mit über 16.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d), um den Recruiting-Prozess eigenverantwortlich zu steuern und Kandidaten vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung zu begleiten. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Jura, Psychologie oder vergleichbar, mindestens zwei Jahre Recruiting-Erfahrung sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft werden vorausgesetzt.
Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa mit über 16.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d), um den Recruiting-Prozess eigenverantwortlich zu steuern und Kandidaten vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung zu begleiten. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Jura, Psychologie oder vergleichbar, mindestens zwei Jahre Recruiting-Erfahrung sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft werden vorausgesetzt.
NEU
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HR / HXM Specialist SuccessFactors - Employee Cenral, Time (w/m/d)
HR / HXM Specialist SuccessFactors - Employee Cenral, Time (w/m/d)
Bechtle AG
Neckarsulm
54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa mit Schwerpunkt auf IT-Infrastruktur, Digitalisierung und Business Applications. Gesucht wird ein HR / HXM Specialist SuccessFactors - Employee Central, Time (m/w/d) zur Konfiguration und Weiterentwicklung der SF-Suite. Fundierte SuccessFactors-Kenntnisse in Employee Central, Time Off und Time Tracking, Vertrautheit mit SAP HCM, OData und APIs sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa mit Schwerpunkt auf IT-Infrastruktur, Digitalisierung und Business Applications. Gesucht wird ein HR / HXM Specialist SuccessFactors - Employee Central, Time (m/w/d) zur Konfiguration und Weiterentwicklung der SF-Suite. Fundierte SuccessFactors-Kenntnisse in Employee Central, Time Off und Time Tracking, Vertrautheit mit SAP HCM, OData und APIs sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
Mpire GmbH
Backnang bei Stuttgart
Teilweise Home-Office
50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Mpire ist das kaufmännische Zentrum der RIVA-Gruppe und erbringt HR, Buchhaltung, Controlling und IT für Partnerunternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) für Personaladministration, Recruiting, Lohnabrechnung und digitale HR-Verwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3 Jahre Erfahrung im Personalwesen, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Kompetenz in Personio und DATEV werden vorausgesetzt.
Mpire ist das kaufmännische Zentrum der RIVA-Gruppe und erbringt HR, Buchhaltung, Controlling und IT für Partnerunternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) für Personaladministration, Recruiting, Lohnabrechnung und digitale HR-Verwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3 Jahre Erfahrung im Personalwesen, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Kompetenz in Personio und DATEV werden vorausgesetzt.
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HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
MERZ GmbH
Gaildorf
47500 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
MERZ GmbH ist ein führender Hersteller von Stromverteilern, Prüftechnik und Blechtechnik innerhalb der PCE-Gruppe. Gesucht wird ein HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Personaladministration, Beratung von Führungskräften und Koordination des Recruitings. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
MERZ GmbH ist ein führender Hersteller von Stromverteilern, Prüftechnik und Blechtechnik innerhalb der PCE-Gruppe. Gesucht wird ein HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Personaladministration, Beratung von Führungskräften und Koordination des Recruitings. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting - Vollzeit
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting - Vollzeit
SAPROS GmbH
Ilsfeld
47000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
SAPROS ist ein familiengeführtes Unternehmen und Spezialist für frische Lebensmittel, küchenfertige Produkte und Feinkost. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting für die operative Personalarbeit entlang des gesamten Employee Lifecycles. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalbezug, praktische Berufserfahrung im Personalwesen, gute Kenntnisse in Personaladministration und Arbeitsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
SAPROS ist ein familiengeführtes Unternehmen und Spezialist für frische Lebensmittel, küchenfertige Produkte und Feinkost. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting für die operative Personalarbeit entlang des gesamten Employee Lifecycles. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalbezug, praktische Berufserfahrung im Personalwesen, gute Kenntnisse in Personaladministration und Arbeitsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter HR – Operations (m/w/d) in Teilzeit
Personalsachbearbeiter HR – Operations (m/w/d) in Teilzeit
Klingbeil GmbH
Ilsfeld bei Heilbronn
19000 - 25000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Klingbeil Klebetechnik ist ein mittelständisches Familienunternehmen, das seit über 45 Jahren Klebetechnik- und Kennzeichnungslösungen für die Industrie entwickelt. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter HR – Operations (m/w/d) in Teilzeit für Recruiting, Onboarding, Personaladministration und Mitarbeiterbindung. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung in der operativen Personalarbeit und sichere Kenntnisse im Personalmanagement werden vorausgesetzt.
Klingbeil Klebetechnik ist ein mittelständisches Familienunternehmen, das seit über 45 Jahren Klebetechnik- und Kennzeichnungslösungen für die Industrie entwickelt. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter HR – Operations (m/w/d) in Teilzeit für Recruiting, Onboarding, Personaladministration und Mitarbeiterbindung. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung in der operativen Personalarbeit und sichere Kenntnisse im Personalmanagement werden vorausgesetzt.
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MODEPARK RÖTHER ist ein Modeeinzelhändler mit über 300 Marken und Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für die Personalgewinnung, Verwaltung des Bewerberportals und die Durchführung von Vorstellungsgesprächen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein relevantes Studium, gute MS-Office-Kenntnisse und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
MODEPARK RÖTHER ist ein Modeeinzelhändler mit über 300 Marken und Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für die Personalgewinnung, Verwaltung des Bewerberportals und die Durchführung von Vorstellungsgesprächen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein relevantes Studium, gute MS-Office-Kenntnisse und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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MODEPARK RÖTHER ist ein Modeeinzelhändler mit über 300 Marken und Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur Verwaltung des Bewerberportals, Veröffentlichung von Stellenanzeigen und aktiven Kandidatengewinnung. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein relevantes Studium, gute MS-Office-Kenntnisse und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
MODEPARK RÖTHER ist ein Modeeinzelhändler mit über 300 Marken und Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur Verwaltung des Bewerberportals, Veröffentlichung von Stellenanzeigen und aktiven Kandidatengewinnung. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein relevantes Studium, gute MS-Office-Kenntnisse und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
econsor GmbH
74072 Heilbronn
41000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Gesucht wird ein Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung aller personalrelevanten Themen und die Unterstützung von Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein Studium im Bereich Personal/BWL, mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und eine hands-on-Mentalität werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung aller personalrelevanten Themen und die Unterstützung von Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein Studium im Bereich Personal/BWL, mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und eine hands-on-Mentalität werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, Employer Branding & HR Projekte
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, Employer Branding & HR Projekte
LTI Metalltechnik GmbH
Schöntal-Berlichingen
41000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
LTI-Metalltechnik ist ein Metallverarbeitungsunternehmen mit vier Produktionsstandorten und über 700 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, Employer Branding & HR Projekte für die eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Recruiting oder in einer HR-Funktion sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
LTI-Metalltechnik ist ein Metallverarbeitungsunternehmen mit vier Produktionsstandorten und über 700 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, Employer Branding & HR Projekte für die eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Recruiting oder in einer HR-Funktion sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) für die ambulante Pflege | ab 3.560 € Einstiegsgehalt
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) für die ambulante Pflege | ab 3.560 € Einstiegsgehalt
proindividuum GmbH
Heilbronn
30000 - 43000 / (geschätzt für Vollzeit)
proindividuum ist ein wachsender ambulanter Pflegedienst mit klaren Strukturen und engagiertem Team. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit für die Betreuung des gesamten Bewerbungsprozesses, die Verwaltung von Personalakten und die Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sichere MS-Office-Kenntnisse, sorgfältiger Umgang mit sensiblen Personaldaten und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
proindividuum ist ein wachsender ambulanter Pflegedienst mit klaren Strukturen und engagiertem Team. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit für die Betreuung des gesamten Bewerbungsprozesses, die Verwaltung von Personalakten und die Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sichere MS-Office-Kenntnisse, sorgfältiger Umgang mit sensiblen Personaldaten und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Creditreform ist Deutschlands führender Anbieter von Wirtschaftsinformationen und Lösungen im Forderungsmanagement. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/x) zur Ausbildung ab 01.09.2027 am Standort Heilbronn. Ein guter mittlerer oder höherer Bildungsabschluss, Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen, sorgfältiger Umgang mit sensiblen Daten sowie Teamgeist und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
Creditreform ist Deutschlands führender Anbieter von Wirtschaftsinformationen und Lösungen im Forderungsmanagement. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/x) zur Ausbildung ab 01.09.2027 am Standort Heilbronn. Ein guter mittlerer oder höherer Bildungsabschluss, Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen, sorgfältiger Umgang mit sensiblen Daten sowie Teamgeist und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
NEU
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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement - Schwerpunkt Personal 2027 (m/w/d)
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement - Schwerpunkt Personal 2027 (m/w/d)
Lidl Stiftung & Co. KG
Neckarsulm
1250 - 1500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Lidl ist ein international tätiger Einzelhandelskonzern mit Schwerpunkt auf Qualität zu guten Preisen. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal, um HR-Prozesse zu unterstützen. Mittlere Reife oder Abitur mit guten Noten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohes Organisationstalent werden vorausgesetzt.
Lidl ist ein international tätiger Einzelhandelskonzern mit Schwerpunkt auf Qualität zu guten Preisen. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal, um HR-Prozesse zu unterstützen. Mittlere Reife oder Abitur mit guten Noten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohes Organisationstalent werden vorausgesetzt.
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement - Schwerpunkt Einkauf 2027 (m/w/d)
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement - Schwerpunkt Einkauf 2027 (m/w/d)
Lidl Stiftung & Co. KG
Neckarsulm
1250 - 1500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Lidl ist ein internationales Einzelhandelsunternehmen mit Schwerpunkt auf Qualität zu guten Preisen weltweit. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement – Schwerpunkt Einkauf (m/w/d) für den Durchlauf verschiedener Fachbereiche des internationalen Einkaufs und die Mitarbeit an globalen Projekten. Mittlere Reife oder Abitur mit guten Noten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Lidl ist ein internationales Einzelhandelsunternehmen mit Schwerpunkt auf Qualität zu guten Preisen weltweit. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement – Schwerpunkt Einkauf (m/w/d) für den Durchlauf verschiedener Fachbereiche des internationalen Einkaufs und die Mitarbeit an globalen Projekten. Mittlere Reife oder Abitur mit guten Noten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement - Schwerpunkt Logistik 2027 (m/w/d)
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement - Schwerpunkt Logistik 2027 (m/w/d)
Lidl Stiftung & Co. KG
Neckarsulm
1250 - 1500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Lidl ist ein weltweit agierendes Einzelhandelsunternehmen mit internationalen Logistikprozessen. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement – Schwerpunkt Logistik (m/w/d) für den Durchlauf verschiedener Logistikfachbereiche und die Mitarbeit an internationalen Projekten. Mittlere Reife oder Abitur mit guten Noten, ausgeprägtes Organisationstalent und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
Lidl ist ein weltweit agierendes Einzelhandelsunternehmen mit internationalen Logistikprozessen. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement – Schwerpunkt Logistik (m/w/d) für den Durchlauf verschiedener Logistikfachbereiche und die Mitarbeit an internationalen Projekten. Mittlere Reife oder Abitur mit guten Noten, ausgeprägtes Organisationstalent und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) bei der Schwarz-Gruppe in verschiedenen Fachbereichen. Gesucht wird ein Auszubildender (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Grundausbildung im Stammfachbereich und zwei Wahlqualifikationen. Mittlere Reife mit guten Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch, Interesse an kaufmännisch-verwaltenden Tätigkeiten sowie Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) bei der Schwarz-Gruppe in verschiedenen Fachbereichen. Gesucht wird ein Auszubildender (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Grundausbildung im Stammfachbereich und zwei Wahlqualifikationen. Mittlere Reife mit guten Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch, Interesse an kaufmännisch-verwaltenden Tätigkeiten sowie Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und größtes Einzelunternehmen der Würth-Gruppe. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Corporate Legal & Compliance für Compliance-Schulungsmaterialien, Rechercheaufgaben und die Mitgestaltung des Compliance-Management-Systems. Ein laufendes Studium in Wirtschaftsrecht, BWL, Rechtswissenschaften oder vergleichbarem Bereich, sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und größtes Einzelunternehmen der Würth-Gruppe. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Corporate Legal & Compliance für Compliance-Schulungsmaterialien, Rechercheaufgaben und die Mitgestaltung des Compliance-Management-Systems. Ein laufendes Studium in Wirtschaftsrecht, BWL, Rechtswissenschaften oder vergleichbarem Bereich, sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)
Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)
marbet Marion & Bettina Würth GmbH & Co. KG
Schwäbisch Hall
marbet ist eine Agentur für Event-, Digital- und Live-Kommunikation mit über 25 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Übernahme von Büroorganisation, Besuchermanagement und als zentrale Anlaufstelle für Kunden und Mitarbeitende. Eine erfolgreich abgeschlossene Schulausbildung, Teamgeist, Kommunikationsstärke, hohe Flexibilität und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
marbet ist eine Agentur für Event-, Digital- und Live-Kommunikation mit über 25 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Übernahme von Büroorganisation, Besuchermanagement und als zentrale Anlaufstelle für Kunden und Mitarbeitende. Eine erfolgreich abgeschlossene Schulausbildung, Teamgeist, Kommunikationsstärke, hohe Flexibilität und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)
Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)
CA Auto Bank S.p.A. Niederlassung Deutschland
Heilbronn
Teilweise Home-Office
45000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
CA Auto Bank ist eine Bank, die Finanz- und Versicherungsservices für den Automobil- und Freizeitfahrzeuge-Sektor anbietet. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Organisation von Büroabläufen, Koordination von Terminen und Unterstützung bei Kundenkontakten. Neugier, Motivation und Lust zum Lernen werden vorausgesetzt.
CA Auto Bank ist eine Bank, die Finanz- und Versicherungsservices für den Automobil- und Freizeitfahrzeuge-Sektor anbietet. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Organisation von Büroabläufen, Koordination von Terminen und Unterstützung bei Kundenkontakten. Neugier, Motivation und Lust zum Lernen werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
beyerdynamic ist ein führender Hersteller von Audiotechnik und innovativen Soundlösungen seit über 100 Jahren. Gesucht wird ein Auszubildender Industriekaufmann/-frau (m/w/d) zur Durchlaufausbildung in verschiedenen Abteilungen von Materialwirtschaft bis Rechnungswesen. Ein guter Abschluss der Mittleren Reife, gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office werden vorausgesetzt.
beyerdynamic ist ein führender Hersteller von Audiotechnik und innovativen Soundlösungen seit über 100 Jahren. Gesucht wird ein Auszubildender Industriekaufmann/-frau (m/w/d) zur Durchlaufausbildung in verschiedenen Abteilungen von Materialwirtschaft bis Rechnungswesen. Ein guter Abschluss der Mittleren Reife, gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office werden vorausgesetzt.
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MPDV ist ein Marktführer für IT-Lösungen in der Fertigung mit über 47 Jahren Projekterfahrung. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) ab 01.09.2027, um kaufmännische Prozesse in verschiedenen Abteilungen zu erlernen. Mittlere Reife mit gutem Abschluss, gute Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch sowie Interesse an betriebswirtschaftlichen Abläufen werden vorausgesetzt.
MPDV ist ein Marktführer für IT-Lösungen in der Fertigung mit über 47 Jahren Projekterfahrung. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) ab 01.09.2027, um kaufmännische Prozesse in verschiedenen Abteilungen zu erlernen. Mittlere Reife mit gutem Abschluss, gute Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch sowie Interesse an betriebswirtschaftlichen Abläufen werden vorausgesetzt.
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Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Büromanagement 2027 (m/w/d)
Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Büromanagement 2027 (m/w/d)
AUDIO PRO HEILBRONN Elektroakustik GmbH_2026-07-08-12:01:31.840
Heilbronn
12000 - 14000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
AUDIO PRO HEILBRONN Elektroakustik GmbH ist ein Groß- und Einzelhandelsbetrieb für hochwertige elektroakustische Produkte. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung ab 2027 mit Einblick in Personal, Buchhaltung, Einkauf und Vertrieb. Mittlere Reife oder Abitur mit guten Noten, sichere MS-Office-Kenntnisse und Organisationstalent werden vorausgesetzt.
AUDIO PRO HEILBRONN Elektroakustik GmbH ist ein Groß- und Einzelhandelsbetrieb für hochwertige elektroakustische Produkte. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung ab 2027 mit Einblick in Personal, Buchhaltung, Einkauf und Vertrieb. Mittlere Reife oder Abitur mit guten Noten, sichere MS-Office-Kenntnisse und Organisationstalent werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Ein branchenführendes Unternehmen aus dem produzierenden Mittelstand in Öhringen sucht einen HR Business Partner. Gesucht wird ein (Senior) HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte strategisch zu begleiten und HR-Prozesse weiterzuentwickeln. Ein Studium in Personal-, Betriebswirtschaft oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Ein branchenführendes Unternehmen aus dem produzierenden Mittelstand in Öhringen sucht einen HR Business Partner. Gesucht wird ein (Senior) HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte strategisch zu begleiten und HR-Prozesse weiterzuentwickeln. Ein Studium in Personal-, Betriebswirtschaft oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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