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                            Beliebte Jobs

                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Industriemechaniker Ausbildung
                            • Verkäufer Ausbildung
                            • Busfahrer Ausbildung
                            • Alltagsbegleiter Ausbildung
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Ausbildung Bauzeichner
                            • Bauzeichner Ausbildung
                            • Polizei Ausbildung

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            32


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            83













                            87 Treffer für Human resources Jobs in Everswinkel im Umkreis von 30 km

                            Praktikant:in (m/w/d) im Bereich Human Resources Management in einer Unternehmensberatung für Personalauswahl und -entwicklung

                            FEEDBACKPEOPLE Managementberatung GmbH
                            Greven bei Münster
                            Teilweise Home-Office
                            15000 - 18600 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            FEEDBACKPEOPLE ist eine Unternehmensberatung für Personalauswahl und -entwicklung mit Teams in Greven, Köln und München. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources Management zur Unterstützung bei der Vorbereitung, Konzeption und Durchführung diagnostischer Verfahren sowie Trainings. Ein abgeschlossenes 4. Semester in Psychologie oder BWL mit HR-Schwerpunkt, analytische Stärke, sichere MS-Office-Kenntnisse und erste Erfahrungen mit KI-Tools werden vorausgesetzt.
                            FEEDBACKPEOPLE ist eine Unternehmensberatung für Personalauswahl und -entwicklung mit Teams in Greven, Köln und München. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources Management zur Unterstützung bei der Vorbereitung, Konzeption und Durchführung diagnostischer Verfahren sowie Trainings. Ein abgeschlossenes 4. Semester in Psychologie oder BWL mit HR-Schwerpunkt, analytische Stärke, sichere MS-Office-Kenntnisse und erste Erfahrungen mit KI-Tools werden vorausgesetzt.
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                            Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d)

                            GuideCom AG
                            Münster
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            GuideCom ist ein Digitalisierungspartner für über 750 Unternehmen und entwickelt innovative Lösungen für Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Gesucht wird ein Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d), um Markt- und Technologietrends zu analysieren und AI-Use-Cases in die HR Suite zu integrieren. Mehrjährige Erfahrung in Produktstrategien und Digitalisierungsprojekten, sichere Kenntnisse in B2B-Lösungskonzeption sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Moderationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            GuideCom ist ein Digitalisierungspartner für über 750 Unternehmen und entwickelt innovative Lösungen für Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Gesucht wird ein Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d), um Markt- und Technologietrends zu analysieren und AI-Use-Cases in die HR Suite zu integrieren. Mehrjährige Erfahrung in Produktstrategien und Digitalisierungsprojekten, sichere Kenntnisse in B2B-Lösungskonzeption sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Moderationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

                            sanotact GmbH
                            Münster
                            Teilweise Home-Office
                            44000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            sanotact ist ein internationaler Spezialanbieter für Nahrungsergänzungsmittel, Medizinprodukte und funktionelle Süßwaren. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung des gesamten HR-Lifecycles und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation, mindestens 3 Jahre HR-Erfahrung, sichere Arbeitsrechts- und Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            sanotact ist ein internationaler Spezialanbieter für Nahrungsergänzungsmittel, Medizinprodukte und funktionelle Süßwaren. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung des gesamten HR-Lifecycles und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation, mindestens 3 Jahre HR-Erfahrung, sichere Arbeitsrechts- und Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent / HR Officer (m/w/d)

                            BC Deutschland GmbH
                            Hamm
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            BC Deutschland GmbH ist ein Spezialist für Verbindungstechnik und Teil der Cooper Turner Beck Gruppe. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Officer (m/w/d) für Zeitwirtschaft, Payroll, HR-Prozesse und Mitarbeiterbetreuung an den Standorten Hamm und Zele. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann, mehrjährige HR-Erfahrung im produzierenden Umfeld, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeits- und Lohnsteuerrechts sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            BC Deutschland GmbH ist ein Spezialist für Verbindungstechnik und Teil der Cooper Turner Beck Gruppe. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Officer (m/w/d) für Zeitwirtschaft, Payroll, HR-Prozesse und Mitarbeiterbetreuung an den Standorten Hamm und Zele. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann, mehrjährige HR-Erfahrung im produzierenden Umfeld, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeits- und Lohnsteuerrechts sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem Omnichannel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Werkstudent im Bereich HR Young Talents (m/w/d) zur Begleitung von Recruiting-Prozessen, Hochschulkooperationen und Employer Branding. Ein Studium in (Wirtschafts-)Psychologie oder Erziehungswissenschaften, erste Erfahrungen im Personalmarketing oder Recruiting, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und kommunikatives Geschick werden vorausgesetzt.
                            Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem Omnichannel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Werkstudent im Bereich HR Young Talents (m/w/d) zur Begleitung von Recruiting-Prozessen, Hochschulkooperationen und Employer Branding. Ein Studium in (Wirtschafts-)Psychologie oder Erziehungswissenschaften, erste Erfahrungen im Personalmarketing oder Recruiting, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und kommunikatives Geschick werden vorausgesetzt.
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                            Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d)

                            Finanz Informatik GmbH & Co. KG
                            Hannover, Münster, Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            93000 - 96000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Sparkassen-Finanzgruppe ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird eine Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d) zur Leitung komplexer IT-Einführungsprojekte und Steuerung von Rollout-Maßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium, mehrjährige Führungserfahrung in der Projektleitung, hohe IT-Affinität, Kenntnisse bankfachlicher Prozesse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            Sparkassen-Finanzgruppe ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird eine Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d) zur Leitung komplexer IT-Einführungsprojekte und Steuerung von Rollout-Maßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium, mehrjährige Führungserfahrung in der Projektleitung, hohe IT-Affinität, Kenntnisse bankfachlicher Prozesse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Lead Expert Produktmanagement - Personalmanagement (m/w/d)

                            Finanz Informatik GmbH & Co. KG
                            Hannover, Münster, Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            88000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Senior Produktmanager Personalmanagement (m/w/d) zur strategischen Steuerung von Prozessen und Anwendungen im Bedarfsfeld Personalmanagement. Ein fachbezogenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, mindestens acht Jahre Berufserfahrung, Projekterfahrung, kundenorientiertes Denken und Kenntnisse des OSPlus-Produktportfolios werden vorausgesetzt.
                            Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Senior Produktmanager Personalmanagement (m/w/d) zur strategischen Steuerung von Prozessen und Anwendungen im Bedarfsfeld Personalmanagement. Ein fachbezogenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, mindestens acht Jahre Berufserfahrung, Projekterfahrung, kundenorientiertes Denken und Kenntnisse des OSPlus-Produktportfolios werden vorausgesetzt.
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                            Senior HR Manager Payroll & Operations (all genders)

                            adesso SE
                            Düsseldorf, Köln, Essen, Münster, Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            71000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            adesso insurance solutions GmbH ist Teil der adesso group und entwickelt innovative Software-Lösungen für den Versicherungsmarkt. Gesucht wird ein Senior HR Manager Operations (m/w/d) zur Gestaltung zentraler HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycle und deren kontinuierlichen Optimierung. Ein wirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige HR-Praxis in operativen Themen, Erfahrung in Prozessoptimierung mit Fokus auf Digitalisierung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            adesso insurance solutions GmbH ist Teil der adesso group und entwickelt innovative Software-Lösungen für den Versicherungsmarkt. Gesucht wird ein Senior HR Manager Operations (m/w/d) zur Gestaltung zentraler HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycle und deren kontinuierlichen Optimierung. Ein wirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige HR-Praxis in operativen Themen, Erfahrung in Prozessoptimierung mit Fokus auf Digitalisierung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalsachbearbeiterin (m/w/d) HR Payroll

                            DMI GmbH & Co. KG
                            Münster
                            Teilweise Home-Office
                            37000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            DMI ist ein Softwareunternehmen für digitale Patientenakten im Gesundheitswesen mit über 1.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die operative Personaladministration, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere Microsoft-365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            DMI ist ein Softwareunternehmen für digitale Patientenakten im Gesundheitswesen mit über 1.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die operative Personaladministration, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere Microsoft-365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)

                            adesso SE
                            Düsseldorf, Köln, Essen, Hamburg, Paderborn, Münster
                            Teilweise Home-Office
                            64000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            adessi ist ein Beratungsunternehmen mit Fokus auf AI-Kompetenz, Engineering-Exzellenz und Branchenverständnis. Gesucht wird ein Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (m/w/d) zur Analyse und Gestaltung von HR-IT-Landschaften sowie Implementierung moderner HR-Technologien. Mindestens 6 Jahre Erfahrung im HR-IT-Consulting, sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen, ein abgeschlossenes Studium in HR, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik sowie sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            adessi ist ein Beratungsunternehmen mit Fokus auf AI-Kompetenz, Engineering-Exzellenz und Branchenverständnis. Gesucht wird ein Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (m/w/d) zur Analyse und Gestaltung von HR-IT-Landschaften sowie Implementierung moderner HR-Technologien. Mindestens 6 Jahre Erfahrung im HR-IT-Consulting, sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen, ein abgeschlossenes Studium in HR, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik sowie sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            DMK Group ist die größte deutsche Molkereigenossenschaft und verarbeitet Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) in Everswinkel, um kaufmännische Abteilungen wie Material, Produktion und Absatz kennenzulernen. Ein guter Realschulabschluss oder Abitur, gute Noten in Mathematik, Deutsch und Englisch sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            DMK Group ist die größte deutsche Molkereigenossenschaft und verarbeitet Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) in Everswinkel, um kaufmännische Abteilungen wie Material, Produktion und Absatz kennenzulernen. Ein guter Realschulabschluss oder Abitur, gute Noten in Mathematik, Deutsch und Englisch sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            WHEELS Logistics GmbH & Co. KG ist ein Logistikdienstleister mit Sitz in Münster. Gesucht wird ein Junior HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für gewerbliches Recruiting und operative Personaladministration. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit MS Office sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            WHEELS Logistics GmbH & Co. KG ist ein Logistikdienstleister mit Sitz in Münster. Gesucht wird ein Junior HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für gewerbliches Recruiting und operative Personaladministration. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit MS Office sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            pluss Personalmanagement ist ein Personaldienstleister in der Pflegebranche mit 40 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Altenpfleger (m/w/d) für umfassende Pflege, Betreuung und Beratung von älteren Menschen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, hohes Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz werden vorausgesetzt.
                            pluss Personalmanagement ist ein Personaldienstleister in der Pflegebranche mit 40 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Altenpfleger (m/w/d) für umfassende Pflege, Betreuung und Beratung von älteren Menschen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, hohes Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            Recruiterin / Recruiter Personalmanagement (w/m/d)

                            Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
                            Münster
                            Teilweise Home-Office
                            4124 - 5753 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes mit über 7.400 Beschäftigten. Gesucht wird eine Recruiterin / ein Recruiter Personalmanagement (w/m/d) für die ganzheitliche Personalgewinnung, Leitung von Auswahlprozessen und Personalmarketing. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder Fachwirt-Abschluss in Personalmanagement oder verwandten Bereichen, fundierte Erfahrung in der Personalgewinnung, umfassende arbeits- und tarifrechtliche Kenntnisse sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
                            Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes mit über 7.400 Beschäftigten. Gesucht wird eine Recruiterin / ein Recruiter Personalmanagement (w/m/d) für die ganzheitliche Personalgewinnung, Leitung von Auswahlprozessen und Personalmarketing. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder Fachwirt-Abschluss in Personalmanagement oder verwandten Bereichen, fundierte Erfahrung in der Personalgewinnung, umfassende arbeits- und tarifrechtliche Kenntnisse sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
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                            Teamleiter (m/w/d) HR-Service / Operation

                            Ratiodata SE
                            Münster
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Ratiodata SE ist eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Teamleiter HR-Service / Operation (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Führung des HR-Service-Teams sowie die Sicherstellung personaladministrativer Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, mehrjährige HR-Operations-Erfahrung, erste Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.
                            Ratiodata SE ist eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Teamleiter HR-Service / Operation (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Führung des HR-Service-Teams sowie die Sicherstellung personaladministrativer Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, mehrjährige HR-Operations-Erfahrung, erste Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.
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                            Personalsachbearbeiter (w/m/d) im gehobenen Verwaltungsdienst

                            Bistum Münster
                            Münster
                            Teilweise Home-Office
                            33000 - 47000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Das Bistum Münster unterstützt Pfarreien in Finanzen, Personal, Bauen und Kindertageseinrichtungen. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (w/m/d) im gehobenen Verwaltungsdienst zur Beratung in Personalfragen und Begleitung von Verwaltungsleitungen in Pastoralen Räumen. Eine Befähigung für den gehobenen Verwaltungsdienst, Erfahrung im Personalbereich und in der öffentlichen oder kirchlichen Verwaltung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Das Bistum Münster unterstützt Pfarreien in Finanzen, Personal, Bauen und Kindertageseinrichtungen. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (w/m/d) im gehobenen Verwaltungsdienst zur Beratung in Personalfragen und Begleitung von Verwaltungsleitungen in Pastoralen Räumen. Eine Befähigung für den gehobenen Verwaltungsdienst, Erfahrung im Personalbereich und in der öffentlichen oder kirchlichen Verwaltung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                            Funke Kunststoffe GmbH
                            Hamm-Uentrop
                            34000 - 44000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Die Funke-Unternehmensgruppe ist ein führender Hersteller von Kunststoffrohren und Formteilen für die Bauindustrie. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für administrative Personalaufgaben, Stammdatenverwaltung und die Begleitung des Employee Life Cycle. Eine kaufmännische Ausbildung, gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalwirtschaftssystemen werden vorausgesetzt.
                            Die Funke-Unternehmensgruppe ist ein führender Hersteller von Kunststoffrohren und Formteilen für die Bauindustrie. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für administrative Personalaufgaben, Stammdatenverwaltung und die Begleitung des Employee Life Cycle. Eine kaufmännische Ausbildung, gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalwirtschaftssystemen werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent / HR-Generalist (w/m/d)

                            Schendel & Pawlaczyk Messebau GmbH
                            Münster
                            45000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schendel & Pawlaczyk ist ein Messebau- und Live-Kommunikationsunternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung in Deutschland und weltweit. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (w/m/d) für die Betreuung von Mitarbeitenden, Recruiting und Personalentwicklung in enger Zusammenarbeit mit der Personalleitung. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Wirtschaft, mindestens zwei Jahre Erfahrung im HR-Bereich und sichere Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Fragestellungen werden vorausgesetzt.
                            Schendel & Pawlaczyk ist ein Messebau- und Live-Kommunikationsunternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung in Deutschland und weltweit. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (w/m/d) für die Betreuung von Mitarbeitenden, Recruiting und Personalentwicklung in enger Zusammenarbeit mit der Personalleitung. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Wirtschaft, mindestens zwei Jahre Erfahrung im HR-Bereich und sichere Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Fragestellungen werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent (m/w/d)

                            Winkelmann MSR Technology GmbH
                            Ahlen
                            36000 - 69874 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Winkelmann MSR Technology GmbH entwickelt und fertigt metallische Komponenten für Fahrzeugtechnik, Luft- und Raumfahrt sowie Industrie. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für HR-Beratung, Recruiting, Personaladministration und Betriebsratskooperation. Ein abgeschlossenes Studium, mindestens fünf Jahre Erfahrung als Personalreferent, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und Recruiting-Erfahrung werden vorausgesetzt.
                            Winkelmann MSR Technology GmbH entwickelt und fertigt metallische Komponenten für Fahrzeugtechnik, Luft- und Raumfahrt sowie Industrie. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für HR-Beratung, Recruiting, Personaladministration und Betriebsratskooperation. Ein abgeschlossenes Studium, mindestens fünf Jahre Erfahrung als Personalreferent, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und Recruiting-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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                            ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 5.500 Filialen europaweit. Gesucht wird ein Studierender (m/w/d) für ein duales Bachelorstudium BWL – Handel (Schwerpunkt Verkauf) an der FOM Dortmund, um betriebswirtschaftliche Kompetenzen zu entwickeln und Praxiserfahrung in Verkaufsstellen zu sammeln. Ein gutes (Fach-)Abitur, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Teamgeist und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
                            ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 5.500 Filialen europaweit. Gesucht wird ein Studierender (m/w/d) für ein duales Bachelorstudium BWL – Handel (Schwerpunkt Verkauf) an der FOM Dortmund, um betriebswirtschaftliche Kompetenzen zu entwickeln und Praxiserfahrung in Verkaufsstellen zu sammeln. Ein gutes (Fach-)Abitur, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Teamgeist und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Senior Team Lead Logistics (m/w/d)

                            Ernsting’s family
                            Coesfeld-Lette bei Münster
                            48000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Ernsting's family ist ein Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem Omni-Channel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Senior Team Lead Logistics (m/w/d) zur Verantwortung für Filialkommissionierungsprozesse, Personaleinsatzplanung und Führung eines Teams von etwa 20 Mitarbeitern. Personalführungserfahrung, Bereitschaft zur Schichtarbeit, erste Berufserfahrung im gewerblich-logistischen Umfeld und gute IT-Kenntnisse mit SAP EWM werden vorausgesetzt.
                            Ernsting's family ist ein Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem Omni-Channel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Senior Team Lead Logistics (m/w/d) zur Verantwortung für Filialkommissionierungsprozesse, Personaleinsatzplanung und Führung eines Teams von etwa 20 Mitarbeitern. Personalführungserfahrung, Bereitschaft zur Schichtarbeit, erste Berufserfahrung im gewerblich-logistischen Umfeld und gute IT-Kenntnisse mit SAP EWM werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 5.500 Filialen europaweit. Gesucht wird ein Studierender (m/w/d) für ein duales Bachelorstudium BWL – Handel (Schwerpunkt Verkauf) an der FOM Dortmund ab August 2027. Ein gutes (Fach-)Abitur, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Teamgeist und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
                            ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 5.500 Filialen europaweit. Gesucht wird ein Studierender (m/w/d) für ein duales Bachelorstudium BWL – Handel (Schwerpunkt Verkauf) an der FOM Dortmund ab August 2027. Ein gutes (Fach-)Abitur, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Teamgeist und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Spezialist Zeitwirtschaft SAP HCM (w/m/d)

                            Die Autobahn GmbH des Bundes
                            Hamm
                            Teilweise Home-Office
                            4303 - 6363 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Autobahn GmbH des Bundes betreibt rund 13.200 Autobahnkilometer und ist Deutschlands größter Infrastrukturoperator. Gesucht wird ein Spezialist Zeitwirtschaft SAP HCM (w/m/d) zur fachlichen Verantwortung für Zeitwirtschaftsprozesse von ca. 1.700 Mitarbeitern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft mit Personalfokus oder gleichwertige Qualifikation, sehr gute SAP-HCM-Kenntnisse mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft und fundierte Kenntnisse arbeitszeitrelevanter gesetzlicher Regelungen werden vorausgesetzt.
                            Autobahn GmbH des Bundes betreibt rund 13.200 Autobahnkilometer und ist Deutschlands größter Infrastrukturoperator. Gesucht wird ein Spezialist Zeitwirtschaft SAP HCM (w/m/d) zur fachlichen Verantwortung für Zeitwirtschaftsprozesse von ca. 1.700 Mitarbeitern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft mit Personalfokus oder gleichwertige Qualifikation, sehr gute SAP-HCM-Kenntnisse mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft und fundierte Kenntnisse arbeitszeitrelevanter gesetzlicher Regelungen werden vorausgesetzt.
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                            Recruiter (m/w/d)

                            WESSLING Consulting Engineering GmbH & Co. KG
                            Münster
                            32000 - 46000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            WESSLING Consulting Engineering GmbH & Co. KG ist ein Beratungs- und Ingenieurunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in Umwelt- und Ingenieurberatung. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Führungskräfte. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Qualifikation, mehrjährige operative Recruiting-Erfahrung, Kenntnisse in HR-Management-Systemen und sichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau) werden vorausgesetzt.
                            WESSLING Consulting Engineering GmbH & Co. KG ist ein Beratungs- und Ingenieurunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in Umwelt- und Ingenieurberatung. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Führungskräfte. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Qualifikation, mehrjährige operative Recruiting-Erfahrung, Kenntnisse in HR-Management-Systemen und sichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau) werden vorausgesetzt.
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                            Senior Microsoft Dynamics 365 Developer (m/w/d)

                            Westpress GmbH & Co. KG
                            Hamm
                            Teilweise Home-Office
                            44000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Eine Agenturgruppe macht Recruiting einfach mit smarten HR-Lösungen und moderner Technologie. Gesucht wird ein Senior Microsoft Dynamics 365 Developer (m/w/d) zur Entwicklung und Integration von Dynamics-Lösungen sowie REST-/API-Schnittstellen. Mehrjährige Erfahrung als Dynamics Developer, sichere AL- und C#/.NET-Kenntnisse, Vertrautheit mit Dynamics 365 CE/Dataverse und Git/Azure DevOps werden vorausgesetzt.
                            Eine Agenturgruppe macht Recruiting einfach mit smarten HR-Lösungen und moderner Technologie. Gesucht wird ein Senior Microsoft Dynamics 365 Developer (m/w/d) zur Entwicklung und Integration von Dynamics-Lösungen sowie REST-/API-Schnittstellen. Mehrjährige Erfahrung als Dynamics Developer, sichere AL- und C#/.NET-Kenntnisse, Vertrautheit mit Dynamics 365 CE/Dataverse und Git/Azure DevOps werden vorausgesetzt.
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                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human resources Jobs in Everswinkel?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 87 offene Stellenanzeigen für Human resources Jobs in Everswinkel.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Everswinkel einen Human resources Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Everswinkel einen Human resources Job suchen: Dortmund, Münster, Nordrhein-Westfalen, Bielefeld.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human resources Jobs in Everswinkel suchen?
                            Wer nach Human resources Jobs in Everswinkel sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Human resources Jobs in Everswinkel??
                            Für einen Human resources Job in Everswinkel sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Verantwortung, Vertrieb, Entwicklung, BWL, Patientenbetreuung, Gehaltsbuchhaltung, Teamleitung, Engagement, Führung, Buchhaltung, Planung, Betreuung, Personalbeschaffung, Business, Beratung, Flexibilität, In sicherer Weise.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human resources Jobs in Everswinkel?
                            Für Human resources Jobs in Everswinkel gibt es aktuell 58 offene Teilzeitstellen.