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                            €10.000
                            €100.000
                            Vertrieb und Verkauf
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                            IT
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                            12 Treffer für Human Resource Manager Jobs in Steinheim im Umkreis von 30 km

                            Schulungsmanager (w/m/d)

                            IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH
                            Bonn, Deggendorf, Düsseldorf, Gießen, Hagen, Hamm, Köln, Mainz, Nürnberg, Paderborn, Würzburg
                            46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            IAL Institut Für Angewandte Logistik GmbH entwickelt seit über 30 Jahren Weiterbildungskonzepte für berufliche Neuorientierung. Gesucht wird ein Schulungsmanager (w/m/d) für Organisation von Schulungen, Vertrieb von Bildungsangeboten und Betreuung von Teilnehmenden. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, IT, Wirtschaft oder Sozialpädagogik, die Ausbildereignung nach AEVO oder Bereitschaft zum Erwerb, Vertriebserfahrung in der Weiterbildung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            IAL Institut Für Angewandte Logistik GmbH entwickelt seit über 30 Jahren Weiterbildungskonzepte für berufliche Neuorientierung. Gesucht wird ein Schulungsmanager (w/m/d) für Organisation von Schulungen, Vertrieb von Bildungsangeboten und Betreuung von Teilnehmenden. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, IT, Wirtschaft oder Sozialpädagogik, die Ausbildereignung nach AEVO oder Bereitschaft zum Erwerb, Vertriebserfahrung in der Weiterbildung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Leitung Personal / Director HR (m/w/d)

                            Synflex Elektro GmbH
                            Blomberg
                            68000 - 123000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            SynFlex Group ist ein führender Anbieter von Elektroisolationssystemen und deren Komponenten. Gesucht wird ein Director HR (m/w/d) zur Führung des Personalbereichs und strategischen Gestaltung von HR-Prozessen in einer international tätigen Organisation. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Recht oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Führungserfahrung im Personalmanagement, fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht und Personaladministration sowie unternehmerisches Denken werden vorausgesetzt.
                            SynFlex Group ist ein führender Anbieter von Elektroisolationssystemen und deren Komponenten. Gesucht wird ein Director HR (m/w/d) zur Führung des Personalbereichs und strategischen Gestaltung von HR-Prozessen in einer international tätigen Organisation. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Recht oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Führungserfahrung im Personalmanagement, fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht und Personaladministration sowie unternehmerisches Denken werden vorausgesetzt.
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 10 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Schnelle Bewerbung
                            Kronospan ist ein weltweit führender Holzwerkstoffhersteller mit über 14.000 Mitarbeitern in 27 Ländern. Gesucht wird ein Personalreferent / Human Resources Specialist (m/w/d) für Lohnabrechnung, Personalverwaltung und Bewerbermanagement am Standort Steinheim-Sandebeck. Eine kaufmännische Ausbildung, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, sichere MS-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Kronospan ist ein weltweit führender Holzwerkstoffhersteller mit über 14.000 Mitarbeitern in 27 Ländern. Gesucht wird ein Personalreferent / Human Resources Specialist (m/w/d) für Lohnabrechnung, Personalverwaltung und Bewerbermanagement am Standort Steinheim-Sandebeck. Eine kaufmännische Ausbildung, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, sichere MS-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d)

                            Gemeindeverband Katholischer Kirchengemeinden Ostwestfalen-Lippe
                            Paderborn, Bielefeld
                            Teilweise Home-Office
                            31300 - 42100 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Gemeindeverband Kath. Kirchengemeinden Ostwestfalen-Lippe ist ein Dienstleistungsträger für katholische Kirchengemeinden und Kindertageseinrichtungen. Gesucht wird ein Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d) für die Entgeltabrechnung, Vertragsverwaltung und personalrechtliche Beratung. Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im Personalwesen und gute Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Gemeindeverband Kath. Kirchengemeinden Ostwestfalen-Lippe ist ein Dienstleistungsträger für katholische Kirchengemeinden und Kindertageseinrichtungen. Gesucht wird ein Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d) für die Entgeltabrechnung, Vertragsverwaltung und personalrechtliche Beratung. Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im Personalwesen und gute Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d)

                            Gemeindeverband Katholischer Kirchengemeinden Ostwestfalen-Lippe
                            Paderborn, Bielefeld
                            Teilweise Home-Office
                            31300 - 42100 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Gemeindeverband Kath. Kirchengemeinden Ostwestfalen-Lippe ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und Dienstleister für katholische Kirchengemeinden und Kindertageseinrichtungen. Gesucht wird ein Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit für Personalberatung, Entgeltabrechnung und personalrechtliche Angelegenheiten. Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im Personalwesen und gute Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Gemeindeverband Kath. Kirchengemeinden Ostwestfalen-Lippe ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und Dienstleister für katholische Kirchengemeinden und Kindertageseinrichtungen. Gesucht wird ein Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit für Personalberatung, Entgeltabrechnung und personalrechtliche Angelegenheiten. Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im Personalwesen und gute Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent (m/w/d)

                            Vauth-Sagel Holding GmbH & Co. KG
                            Brakel-Erkeln, Korbach
                            45000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Vauth-Sagel ist eine mittelständische Unternehmensgruppe in der industriellen Serien- und Systemfertigung mit vier Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personal- und abrechnungsrelevanten Themen sowie für Personalrekrutierung und HR-Projekte. Eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger HR-Erfahrung, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Vauth-Sagel ist eine mittelständische Unternehmensgruppe in der industriellen Serien- und Systemfertigung mit vier Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personal- und abrechnungsrelevanten Themen sowie für Personalrekrutierung und HR-Projekte. Eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger HR-Erfahrung, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Symrise ist ein globaler Anbieter von Duft- und Geschmackstoffen sowie funktionalen Inhaltsstoffen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte in personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen zu unterstützen und HR-Prozesse umzusetzen. Ein Studium im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, mehrjährige einschlägige HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialrecht sowie fließend Deutsch und gutes Englisch werden vorausgesetzt.
                            Symrise ist ein globaler Anbieter von Duft- und Geschmackstoffen sowie funktionalen Inhaltsstoffen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte in personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen zu unterstützen und HR-Prozesse umzusetzen. Ein Studium im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, mehrjährige einschlägige HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialrecht sowie fließend Deutsch und gutes Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Projektleitung AI (all genders)

                            adesso SE
                            Düsseldorf, Köln, Essen, Paderborn, Hamburg, Münster
                            Teilweise Home-Office
                            61000 - 89000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            adesso ist ein IT-Beratungsunternehmen, das Kunden bei der digitalen Transformation und KI-Adoption unterstützt. Gesucht wird eine Projektleitung AI (m/w/d) zur end-to-end Steuerung von AI-Transformationsprogrammen von PoC bis Rollout. Mehrjährige Erfahrung in AI-Transformationsprogrammen, fundierte Kommunikations- und Change-Management-Fähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            adesso ist ein IT-Beratungsunternehmen, das Kunden bei der digitalen Transformation und KI-Adoption unterstützt. Gesucht wird eine Projektleitung AI (m/w/d) zur end-to-end Steuerung von AI-Transformationsprogrammen von PoC bis Rollout. Mehrjährige Erfahrung in AI-Transformationsprogrammen, fundierte Kommunikations- und Change-Management-Fähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Symrise ist ein weltweit führender Hersteller von Duft- und Geschmacksstoffen sowie Inhaltsstoffen für Konsumprodukte. Gesucht wird ein Chief Information Security Officer (m/w/d), um die globale Cyber- und Informationssicherheitsstrategie zu definieren und zu leiten. Ein Hochschulabschluss in einem relevanten Fachgebiet, anerkannte Cybersecurity-Zertifikationen wie CISSP oder CISM, umfangreiche Führungserfahrung in Enterprise-Cybersecurity-Strategien, tiefgreifende Expertise in Governance, Security Operations und Identity & Access Management sowie starke Kenntnisse von ISO 27001 und NIS2 werden vorausgesetzt.
                            Symrise ist ein weltweit führender Hersteller von Duft- und Geschmacksstoffen sowie Inhaltsstoffen für Konsumprodukte. Gesucht wird ein Chief Information Security Officer (m/w/d), um die globale Cyber- und Informationssicherheitsstrategie zu definieren und zu leiten. Ein Hochschulabschluss in einem relevanten Fachgebiet, anerkannte Cybersecurity-Zertifikationen wie CISSP oder CISM, umfangreiche Führungserfahrung in Enterprise-Cybersecurity-Strategien, tiefgreifende Expertise in Governance, Security Operations und Identity & Access Management sowie starke Kenntnisse von ISO 27001 und NIS2 werden vorausgesetzt.
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                            Das AÜG NETZWERK ist eine Holding mit 120 Standorten in Deutschland und spezialisiert sich auf HR-Dienstleistungen und Personalvermittlung. Gesucht wird ein Consultant HR Systeme (m/w/d) zur Betreuung von Bewerbungsprozessen, Unterstützung von Systemnutzern und Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen oder HR-Administration sowie strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            Das AÜG NETZWERK ist eine Holding mit 120 Standorten in Deutschland und spezialisiert sich auf HR-Dienstleistungen und Personalvermittlung. Gesucht wird ein Consultant HR Systeme (m/w/d) zur Betreuung von Bewerbungsprozessen, Unterstützung von Systemnutzern und Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen oder HR-Administration sowie strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Senior Consultant AI Service Management (all genders)

                            adesso SE
                            Düsseldorf, Köln, Essen, Paderborn, Münster, Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            adesso insurance solutions GmbH ist Teil der adesso group und entwickelt innovative Software-Lösungen für den Versicherungsmarkt. Gesucht wird ein Senior Consultant AI Service Management (m/w/d) zur Unterstützung von Kunden bei der Transformation ihrer Service-Organisationen für KI-Einsatz. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in IT-/Enterprise-Servicemanagement, praktische Kenntnisse von ITSM-Plattformen wie ServiceNow oder Jira Service Management, Erfahrung mit KI- und Automatisierungs-Use-Cases sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            adesso insurance solutions GmbH ist Teil der adesso group und entwickelt innovative Software-Lösungen für den Versicherungsmarkt. Gesucht wird ein Senior Consultant AI Service Management (m/w/d) zur Unterstützung von Kunden bei der Transformation ihrer Service-Organisationen für KI-Einsatz. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in IT-/Enterprise-Servicemanagement, praktische Kenntnisse von ITSM-Plattformen wie ServiceNow oder Jira Service Management, Erfahrung mit KI- und Automatisierungs-Use-Cases sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Burchard GmbH ist ein innovatives Unternehmen, das Handel, E-Commerce, Produktion, Logistik und IT-Beratung verbindet. Gesucht wird ein Softwareentwickler / ERP Developer & Consultant (m/w/d) zur Entwicklung von Apps, APIs und Shopware-Erweiterungen rund um VARIO Cloud ERP. Kenntnisse in PHP, JavaScript, SQL, REST APIs, Git sowie Interesse an Unternehmensprozessen und modernen KI-Entwicklungswerkzeugen werden vorausgesetzt.
                            Burchard GmbH ist ein innovatives Unternehmen, das Handel, E-Commerce, Produktion, Logistik und IT-Beratung verbindet. Gesucht wird ein Softwareentwickler / ERP Developer & Consultant (m/w/d) zur Entwicklung von Apps, APIs und Shopware-Erweiterungen rund um VARIO Cloud ERP. Kenntnisse in PHP, JavaScript, SQL, REST APIs, Git sowie Interesse an Unternehmensprozessen und modernen KI-Entwicklungswerkzeugen werden vorausgesetzt.
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                            76 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            mindsquare ist eine IT-Beratung mit Fokus auf digitale Exzellenz und Talententwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources mit Schwerpunkt Bewerberkommunikation für die Betreuung von Bewerbungsprozessen und aktive Kandidatenakquise. Vollzeitstudium an einer Hochschule, strukturierte Arbeitsweise und offene Kommunikation mit Menschen werden vorausgesetzt.
                            mindsquare ist eine IT-Beratung mit Fokus auf digitale Exzellenz und Talententwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources mit Schwerpunkt Bewerberkommunikation für die Betreuung von Bewerbungsprozessen und aktive Kandidatenakquise. Vollzeitstudium an einer Hochschule, strukturierte Arbeitsweise und offene Kommunikation mit Menschen werden vorausgesetzt.
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                            Personalmanager / HR Business Partner (m/w/d)

                            riha WeserGold Getränke GmbH & Co. KG
                            Rinteln
                            48000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            riha WeserGold ist eines der führenden Familienunternehmen in der Herstellung alkoholfreier Erfrischungsgetränke. Gesucht wird ein Personalmanager / HR Business Partner (m/w/d) am Standort Rinteln für Mitarbeiterbetreuung, Personaladministration, Recruiting und HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation oder ein HR-Studium, mehrjährige Erfahrung im generalistischen Personalwesen sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            riha WeserGold ist eines der führenden Familienunternehmen in der Herstellung alkoholfreier Erfrischungsgetränke. Gesucht wird ein Personalmanager / HR Business Partner (m/w/d) am Standort Rinteln für Mitarbeiterbetreuung, Personaladministration, Recruiting und HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation oder ein HR-Studium, mehrjährige Erfahrung im generalistischen Personalwesen sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent / HR Manager (m/w/d)

                            Pappenverarbeitungs-Gesellschaft mbH
                            Diemelstadt
                            3005 - 4695 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Prima Verpackung ist ein Spezialist in der Produktion von Wellpappe und Verpackungen mit Sitz in Diemelstadt. Gesucht wird ein Personalmanager (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften sowie die Lohn- und Gehaltsabrechnung. Ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalwesen, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
                            Prima Verpackung ist ein Spezialist in der Produktion von Wellpappe und Verpackungen mit Sitz in Diemelstadt. Gesucht wird ein Personalmanager (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften sowie die Lohn- und Gehaltsabrechnung. Ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalwesen, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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                            SCHOTT ist ein globaler Konzern für Materialtechnologie mit Fokus auf innovative Lösungen für Partner und Kunden. Gesucht wird ein Senior Customer Technical Program Manager (m/w/d), um internationale Kundenprogramme von der Entwicklung bis zur Serienproduktion zu verantworten. Ein abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung im Technical oder Program Management, fundiertes technisches Verständnis sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            SCHOTT ist ein globaler Konzern für Materialtechnologie mit Fokus auf innovative Lösungen für Partner und Kunden. Gesucht wird ein Senior Customer Technical Program Manager (m/w/d), um internationale Kundenprogramme von der Entwicklung bis zur Serienproduktion zu verantworten. Ein abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung im Technical oder Program Management, fundiertes technisches Verständnis sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            (Senior) Operations Controller (m/w/d)

                            HARTING Stiftung & Co. KG
                            Espelkamp in der Region Bielefeld
                            57000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            HARTING ist ein international führender Anbieter industrieller Verbindungstechnik mit rund 6.100 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Operations Controller (m/w/d) zur Entwicklung von Produktionsplänen, Überwachung von Leistungskennzahlen und Koordination mit Beschaffung und Supply Chain. Ein Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung in Produktionsplanung, SAP-Kenntnisse und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
                            HARTING ist ein international führender Anbieter industrieller Verbindungstechnik mit rund 6.100 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Operations Controller (m/w/d) zur Entwicklung von Produktionsplänen, Überwachung von Leistungskennzahlen und Koordination mit Beschaffung und Supply Chain. Ein Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung in Produktionsplanung, SAP-Kenntnisse und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Miele ist ein Familienunternehmen und Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte sowie Lösungen in Gewerbe- und Medizintechnik. Gesucht wird ein Expert Total Rewards (w/m/d), um die globale Vergütungs- und Benefit-Landschaft strategisch weiterzuentwickeln und umzusetzen. Fundierte Erfahrung in Compensation & Benefits, sichere Kenntnisse in Stellenbewertung und Job Architecture, analytische Fähigkeiten mit Vergütungsdaten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Miele ist ein Familienunternehmen und Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte sowie Lösungen in Gewerbe- und Medizintechnik. Gesucht wird ein Expert Total Rewards (w/m/d), um die globale Vergütungs- und Benefit-Landschaft strategisch weiterzuentwickeln und umzusetzen. Fundierte Erfahrung in Compensation & Benefits, sichere Kenntnisse in Stellenbewertung und Job Architecture, analytische Fähigkeiten mit Vergütungsdaten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Miele ist ein Familienunternehmen und Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte sowie Lösungen in Gewerbe- und Medizintechnik. Gesucht wird ein Expert Total Rewards (w/m/d) zur Entwicklung der globalen Vergütungs- und Benefit-Landschaft sowie Implementierung von Compensation-Standards. Fundierte Erfahrung in Compensation & Benefits, Kenntnisse in Stellenbewertung und Job Architecture, sichere Datenanalyse, Überzeugungskraft bei Stakeholdern sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
                            Miele ist ein Familienunternehmen und Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte sowie Lösungen in Gewerbe- und Medizintechnik. Gesucht wird ein Expert Total Rewards (w/m/d) zur Entwicklung der globalen Vergütungs- und Benefit-Landschaft sowie Implementierung von Compensation-Standards. Fundierte Erfahrung in Compensation & Benefits, Kenntnisse in Stellenbewertung und Job Architecture, sichere Datenanalyse, Überzeugungskraft bei Stakeholdern sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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                            SCHOTT ist ein globaler Konzern für Materialtechnologie mit über 17.100 Mitarbeitenden in 30 Ländern. Gesucht wird ein Verfahrensmechanikers für Glastechnik (m/w/d) zur Erlernung von Schmelz-, Formgebungs- und Veredelungsprozessen sowie zur Überwachung von Produktionsanlagen. Ein guter Hauptschulabschluss, technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und Interesse an Mathematik und Physik werden vorausgesetzt.
                            SCHOTT ist ein globaler Konzern für Materialtechnologie mit über 17.100 Mitarbeitenden in 30 Ländern. Gesucht wird ein Verfahrensmechanikers für Glastechnik (m/w/d) zur Erlernung von Schmelz-, Formgebungs- und Veredelungsprozessen sowie zur Überwachung von Produktionsanlagen. Ein guter Hauptschulabschluss, technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und Interesse an Mathematik und Physik werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            SCHOTT ist ein globaler Konzern für Materialtechnologie mit über 17.100 Mitarbeitenden in 30 Ländern. Gesucht wird ein Zerspanungsmechaniker (m/w/d) zur Ausbildung in Metallbearbeitung, CNC-Programmierung und Fertigungsprozessplanung. Mittlere Reife, Interesse an Mathematik, Physik und Technik sowie sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            SCHOTT ist ein globaler Konzern für Materialtechnologie mit über 17.100 Mitarbeitenden in 30 Ländern. Gesucht wird ein Zerspanungsmechaniker (m/w/d) zur Ausbildung in Metallbearbeitung, CNC-Programmierung und Fertigungsprozessplanung. Mittlere Reife, Interesse an Mathematik, Physik und Technik sowie sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            SCHOTT ist ein globaler Konzern für Materialtechnologie mit über 17.100 Mitarbeitenden in 30 Ländern. Gesucht wird ein Maschinen- und AnlagenführerIn (m/w/d) für eine zweijährige Ausbildung zum Einrichten, Warten und Reparieren von Produktionsanlagen. Ein guter Hauptschulabschluss, technisches Verständnis und praktisches Geschick werden vorausgesetzt.
                            SCHOTT ist ein globaler Konzern für Materialtechnologie mit über 17.100 Mitarbeitenden in 30 Ländern. Gesucht wird ein Maschinen- und AnlagenführerIn (m/w/d) für eine zweijährige Ausbildung zum Einrichten, Warten und Reparieren von Produktionsanlagen. Ein guter Hauptschulabschluss, technisches Verständnis und praktisches Geschick werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            SCHOTT ist ein globaler Konzern für Materialtechnologie mit über 17.100 Mitarbeitenden in 30 Ländern. Gesucht wird eine Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) in Ausbildung, um Materialien und Produkte zur richtigen Zeit am richtigen Ort zu sichern. Ein guter Hauptschulabschluss, Organisationstalent und praktisches Geschick werden vorausgesetzt.
                            SCHOTT ist ein globaler Konzern für Materialtechnologie mit über 17.100 Mitarbeitenden in 30 Ländern. Gesucht wird eine Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) in Ausbildung, um Materialien und Produkte zur richtigen Zeit am richtigen Ort zu sichern. Ein guter Hauptschulabschluss, Organisationstalent und praktisches Geschick werden vorausgesetzt.
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                            Global Reward Specialist (m/f/d)

                            Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG
                            Bielefeld
                            Teilweise Home-Office
                            54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Dr. Oetker ist ein globales Lebensmittel- und Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Pizza, Gebäck und digitale Plattformen. Gesucht wird ein Global Reward Specialist (m/w/d) zur Unterstützung von Vergütungszyklen, Marktanalysen und internationaler Benefit-Entwicklung. Ein Master in Human Resources, Business Administration oder Finance, mehrjährige Erfahrung in Compensation & Benefits, Kenntnisse von HR-Systemen wie Workday oder SAP sowie ausgeprägte Excel- und Analysefähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Dr. Oetker ist ein globales Lebensmittel- und Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Pizza, Gebäck und digitale Plattformen. Gesucht wird ein Global Reward Specialist (m/w/d) zur Unterstützung von Vergütungszyklen, Marktanalysen und internationaler Benefit-Entwicklung. Ein Master in Human Resources, Business Administration oder Finance, mehrjährige Erfahrung in Compensation & Benefits, Kenntnisse von HR-Systemen wie Workday oder SAP sowie ausgeprägte Excel- und Analysefähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Leitung Buchhaltung / Head of Accounting (m/w/d)

                            Wilkhahn Wilkening+Hahne GmbH+Co.KG
                            Bad Münder
                            Teilweise Home-Office
                            95000 - 125000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Wilkhahn Wilkening+Hahne ist ein international anerkannter Hersteller von hochwertigen Sitzmöbeln und Tischlösungen für moderne Büroarbeitswelten. Gesucht wird eine Leitung Buchhaltung (m/w/d) zur Verantwortung aller Finanzprozesse, Abschlüsse und Compliance im In- und Ausland. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder Rechnungswesen, fundierte HGB-Kenntnisse, Führungserfahrung im Rechnungswesen und verhandlungssicheres Englisch werden vorausgesetzt.
                            Wilkhahn Wilkening+Hahne ist ein international anerkannter Hersteller von hochwertigen Sitzmöbeln und Tischlösungen für moderne Büroarbeitswelten. Gesucht wird eine Leitung Buchhaltung (m/w/d) zur Verantwortung aller Finanzprozesse, Abschlüsse und Compliance im In- und Ausland. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder Rechnungswesen, fundierte HGB-Kenntnisse, Führungserfahrung im Rechnungswesen und verhandlungssicheres Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resource Manager in Steinheim?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            55.600 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Human Resource Manager in Steinheim liegt bei 55.600 €. Gehälter für Human Resource Manager in Steinheim liegen im Bereich zwischen 48.100 € und 66.800 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resource Manager Jobs in Steinheim?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 12 offene Stellenanzeigen für Human Resource Manager Jobs in Steinheim.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Steinheim einen Human Resource Manager Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Steinheim einen Human Resource Manager Job suchen: Blomberg, Nordrhein-Westfalen, Brakel, Detmold.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resource Manager Jobs in Steinheim suchen?
                            Wer nach Human Resource Manager Jobs in Steinheim sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resource Manager Jobs in Steinheim??
                            Für einen Human Resource Manager Job in Steinheim sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Englisch, Deutsch, Business, Engagement, Vertrieb, Koordination, Beratung, Betreuung, In sicherer Weise, Problemlösung, Verrichtung, Management, Flexibilität, Führung, Kundenorientiert, Stakeholder, Verantwortung, Detailgenauigkeit, Entwicklung.

                            Zu welcher Branche gehören Human Resource Manager Jobs in Steinheim?
                            Human Resource Manager Jobs in Steinheim werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resource Manager Jobs in Steinheim?
                            Für Human Resource Manager Jobs in Steinheim gibt es aktuell 9 offene Teilzeitstellen.