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                            • im Management
                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Sport
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Industriemechaniker Ausbildung
                            • Management
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Ausbildung Bauzeichner
                            • Bauzeichner Ausbildung

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                            Standorte

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                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            20













                            7 Treffer für Human Resource Manager Jobs in Espelkamp im Umkreis von 30 km

                            Noch nichts dabei? Es gibt 7 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            (Global) Senior HR Business Partner (m/w/d)

                            HARTING Stiftung & Co. KG
                            Espelkamp in der Region Bielefeld
                            66000 - 88000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            HARTING ist ein international führender Anbieter industrieller Verbindungstechnik mit rund 6.100 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen HR-Begleitung globaler Funktionsfamilien und deutscher Business Units. Ein Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            HARTING ist ein international führender Anbieter industrieller Verbindungstechnik mit rund 6.100 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen HR-Begleitung globaler Funktionsfamilien und deutscher Business Units. Ein Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Senior Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung

                            Diesel Technic SE
                            Kirchdorf
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Diesel Technic ist ein weltweit führender Anbieter von Ersatzteilen für Nutzfahrzeuge. Gesucht wird ein Senior Personalreferent (m/w/d) für die Begleitung von Führungskräften, die Entwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen und die Optimierung von HR-Prozessen. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder HR Consulting, ausgeprägte Beratungskompetenz, konzeptionelles Denken und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Diesel Technic ist ein weltweit führender Anbieter von Ersatzteilen für Nutzfahrzeuge. Gesucht wird ein Senior Personalreferent (m/w/d) für die Begleitung von Führungskräften, die Entwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen und die Optimierung von HR-Prozessen. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder HR Consulting, ausgeprägte Beratungskompetenz, konzeptionelles Denken und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Referent (m/w/d) HR Strategie & Kultur

                            EDEKA Foodservice Handelshof Management GmbH
                            Minden
                            58000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            EDEKA Foodservice Unternehmensgruppe ist ein Lebensmittel-Großhändler mit über 7.000 Mitarbeitern und 90 Standorten deutschlandweit. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) HR Strategie & Kultur zur Mitarbeit an strategischen Personalfragestellungen, Projektentwicklung und Organisationsinitiativen. Ein abgeschlossenes Studium, strukturierte Arbeitsweise, sichere Microsoft-365-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            EDEKA Foodservice Unternehmensgruppe ist ein Lebensmittel-Großhändler mit über 7.000 Mitarbeitern und 90 Standorten deutschlandweit. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) HR Strategie & Kultur zur Mitarbeit an strategischen Personalfragestellungen, Projektentwicklung und Organisationsinitiativen. Ein abgeschlossenes Studium, strukturierte Arbeitsweise, sichere Microsoft-365-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            HR Generalist (m/w/d)

                            Budich International GmbH
                            Hiddenhausen
                            50000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            BUDICH Gruppe ist ein führender Hersteller von Reinigungs-, Pflege- und Desinfektionsmitteln mit rund 400 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalverwaltung, Onboarding und Behördenkommunikation. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation, praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung mit Abrechnungssystemen werden vorausgesetzt.
                            BUDICH Gruppe ist ein führender Hersteller von Reinigungs-, Pflege- und Desinfektionsmitteln mit rund 400 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalverwaltung, Onboarding und Behördenkommunikation. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation, praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung mit Abrechnungssystemen werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent:in (m/w/d)

                            LOEWE Logistics & Care GmbH & Co. KG
                            Herford
                            Teilweise Home-Office
                            39000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die operative Personalbetreuung, Verwaltung und das Entgeltmanagement. Ein abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen sowie Kenntnisse in MS365, Personio, DATEV und ATOSS werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die operative Personalbetreuung, Verwaltung und das Entgeltmanagement. Ein abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen sowie Kenntnisse in MS365, Personio, DATEV und ATOSS werden vorausgesetzt.
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                            (Senior) Operations Controller (m/w/d)

                            HARTING Stiftung & Co. KG
                            Espelkamp in der Region Bielefeld
                            57000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            HARTING ist ein international führender Anbieter industrieller Verbindungstechnik mit rund 6.100 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Operations Controller (m/w/d) zur Entwicklung von Produktionsplänen, Überwachung von Leistungskennzahlen und Koordination mit Beschaffung und Supply Chain. Ein Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung in Produktionsplanung, SAP-Kenntnisse und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
                            HARTING ist ein international führender Anbieter industrieller Verbindungstechnik mit rund 6.100 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Operations Controller (m/w/d) zur Entwicklung von Produktionsplänen, Überwachung von Leistungskennzahlen und Koordination mit Beschaffung und Supply Chain. Ein Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung in Produktionsplanung, SAP-Kenntnisse und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Servicetechniker (w/m/d)

                            Avery Dennison Materials Sales Germany GmbH
                            Löhne
                            Teilweise Home-Office
                            33000 - 46000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Avery Dennison ist ein globales Unternehmen für Materialwissenschaften und digitale Identifikationslösungen mit über 35.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Servicetechniker (m/w/d) für Installationen, Wartung und Vor-Ort-Diagnosen an mechanischen, elektrischen und elektronischen Systemen bei Kunden. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker, Elektriker oder Mechatroniker, mindestens zwei Jahre Außendiensterfahrung, ein gültiger Führerschein Klasse B sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Avery Dennison ist ein globales Unternehmen für Materialwissenschaften und digitale Identifikationslösungen mit über 35.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Servicetechniker (m/w/d) für Installationen, Wartung und Vor-Ort-Diagnosen an mechanischen, elektrischen und elektronischen Systemen bei Kunden. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker, Elektriker oder Mechatroniker, mindestens zwei Jahre Außendiensterfahrung, ein gültiger Führerschein Klasse B sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            67 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Human Resources Manager (m/w/d) 80–100%

                            3A Composites GmbH
                            Osnabrück
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            3A Composites Display Europe ist ein führender Hersteller von Plattenmaterialien für visuelle Kommunikation. Gesucht wird ein Human Resources Manager (m/w/d) 80–100% für ganzheitliches HR-Management entlang des Employee Life Cycles. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium, mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und sichere HR-Software-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            3A Composites Display Europe ist ein führender Hersteller von Plattenmaterialien für visuelle Kommunikation. Gesucht wird ein Human Resources Manager (m/w/d) 80–100% für ganzheitliches HR-Management entlang des Employee Life Cycles. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium, mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und sichere HR-Software-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            coffee perfect ist ein Hidden Champion mit über 300 Mitarbeitern in der Kaffee-, Wasser- und Snackautomatenaufstellung. Gesucht wird ein Director People, Culture & Communications (m/w/d) als strategischer Sparringspartner des CEO zur Leitung von Organisationsentwicklung, Leadership Development und Unternehmenskommunikation. Mehrjährige Erfahrung in Communications, Organisationsentwicklung oder Change-Management, nachgewiesene Erfolge in Transformationsprojekten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Executive-Präsenz werden vorausgesetzt.
                            coffee perfect ist ein Hidden Champion mit über 300 Mitarbeitern in der Kaffee-, Wasser- und Snackautomatenaufstellung. Gesucht wird ein Director People, Culture & Communications (m/w/d) als strategischer Sparringspartner des CEO zur Leitung von Organisationsentwicklung, Leadership Development und Unternehmenskommunikation. Mehrjährige Erfahrung in Communications, Organisationsentwicklung oder Change-Management, nachgewiesene Erfolge in Transformationsprojekten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Executive-Präsenz werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            mindsquare ist eine IT-Beratung mit Fokus auf digitale Exzellenz und Talententwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources mit Schwerpunkt Bewerberkommunikation für die Betreuung von Bewerbungsprozessen und aktive Kandidatenakquise. Vollzeitstudium an einer Hochschule, strukturierte Arbeitsweise und offene Kommunikation mit Menschen werden vorausgesetzt.
                            mindsquare ist eine IT-Beratung mit Fokus auf digitale Exzellenz und Talententwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources mit Schwerpunkt Bewerberkommunikation für die Betreuung von Bewerbungsprozessen und aktive Kandidatenakquise. Vollzeitstudium an einer Hochschule, strukturierte Arbeitsweise und offene Kommunikation mit Menschen werden vorausgesetzt.
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                            Personalmanager / HR Business Partner (m/w/d)

                            riha WeserGold Getränke GmbH & Co. KG
                            Rinteln
                            48000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            riha WeserGold ist eines der führenden Familienunternehmen in der Herstellung alkoholfreier Erfrischungsgetränke. Gesucht wird ein Personalmanager / HR Business Partner (m/w/d) am Standort Rinteln für Mitarbeiterbetreuung, Personaladministration, Recruiting und HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation oder ein HR-Studium, mehrjährige Erfahrung im generalistischen Personalwesen sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            riha WeserGold ist eines der führenden Familienunternehmen in der Herstellung alkoholfreier Erfrischungsgetränke. Gesucht wird ein Personalmanager / HR Business Partner (m/w/d) am Standort Rinteln für Mitarbeiterbetreuung, Personaladministration, Recruiting und HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation oder ein HR-Studium, mehrjährige Erfahrung im generalistischen Personalwesen sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Global Reward Specialist (m/f/d)

                            Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG
                            Bielefeld
                            Teilweise Home-Office
                            54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Dr. Oetker ist ein globales Lebensmittel- und Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Pizza, Gebäck und digitale Plattformen. Gesucht wird ein Global Reward Specialist (m/w/d) zur Unterstützung von Vergütungszyklen, Marktanalysen und internationaler Benefit-Entwicklung. Ein Master in Human Resources, Business Administration oder Finance, mehrjährige Erfahrung in Compensation & Benefits, Kenntnisse von HR-Systemen wie Workday oder SAP sowie ausgeprägte Excel- und Analysefähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Dr. Oetker ist ein globales Lebensmittel- und Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Pizza, Gebäck und digitale Plattformen. Gesucht wird ein Global Reward Specialist (m/w/d) zur Unterstützung von Vergütungszyklen, Marktanalysen und internationaler Benefit-Entwicklung. Ein Master in Human Resources, Business Administration oder Finance, mehrjährige Erfahrung in Compensation & Benefits, Kenntnisse von HR-Systemen wie Workday oder SAP sowie ausgeprägte Excel- und Analysefähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            ROSSMANN ist ein Einzelhandelsunternehmen mit über 300 Mitarbeitenden im HR-Fachbereich, das Filial-, Logistik- und Zentralbereiche unterstützt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d) im Außendienst für die Rekrutierung von Verkäufern, Leitern und Logistikmitarbeitern im Großraum Osnabrück. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, einschlägige Recruiting-Erfahrung idealerweise im Einzelhandel oder der Logistik, Kommunikationsfähigkeit sowie Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
                            ROSSMANN ist ein Einzelhandelsunternehmen mit über 300 Mitarbeitenden im HR-Fachbereich, das Filial-, Logistik- und Zentralbereiche unterstützt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d) im Außendienst für die Rekrutierung von Verkäufern, Leitern und Logistikmitarbeitern im Großraum Osnabrück. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, einschlägige Recruiting-Erfahrung idealerweise im Einzelhandel oder der Logistik, Kommunikationsfähigkeit sowie Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
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                            HR-Manager Arbeitsrecht (m/w/d) Region Nord

                            Prosegur Internationale Handels GmbH
                            Hamburg, Hannover, Osnabrück, Göttingen, Kiel, Rostock, Oyten
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Prosegur ist Deutschlands Marktführer im Geld- und Werttransport mit umfassenden Sicherheitslogistik-Dienstleistungen. Gesucht wird ein HR-Manager Arbeitsrecht (m/w/d) für die norddeutschen Standorte, um arbeitsrechtliche Fragestellungen zu bearbeiten und Führungskräfte in personalrelevanten Entscheidungen zu begleiten. Mindestens drei Jahre operative HR-Erfahrung in einem mitbestimmten Unternehmen, hervorragende Kenntnisse im Individual- und Kollektivrecht sowie ein Studium mit arbeitsrechtlichem Bezug werden vorausgesetzt.
                            Prosegur ist Deutschlands Marktführer im Geld- und Werttransport mit umfassenden Sicherheitslogistik-Dienstleistungen. Gesucht wird ein HR-Manager Arbeitsrecht (m/w/d) für die norddeutschen Standorte, um arbeitsrechtliche Fragestellungen zu bearbeiten und Führungskräfte in personalrelevanten Entscheidungen zu begleiten. Mindestens drei Jahre operative HR-Erfahrung in einem mitbestimmten Unternehmen, hervorragende Kenntnisse im Individual- und Kollektivrecht sowie ein Studium mit arbeitsrechtlichem Bezug werden vorausgesetzt.
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                            Senior Learning & Development Manager:in (w/m/d)

                            d.velop AG
                            Bocholt, Gescher, Kiel, Meppen, Münster, Osnabrück, Salem, Schöppingen
                            Teilweise Home-Office
                            58000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            d.velop ist ein ECM-Spezialist, der digitale Dienste und Lösungen für Unternehmen bereitstellt. Gesucht wird ein Senior Learning & Development Manager (m/w/d), um die Lernstrategie weiterzuentwickeln und passgenaue Lernlösungen für die Organisation zu schaffen. Mehrjährige Erfahrung in Learning & Development oder Personalentwicklung, strategisches Denken, Kenntnisse moderner Lerndidaktik und Blended Learning sowie ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Psychologiewissenschaften werden vorausgesetzt.
                            d.velop ist ein ECM-Spezialist, der digitale Dienste und Lösungen für Unternehmen bereitstellt. Gesucht wird ein Senior Learning & Development Manager (m/w/d), um die Lernstrategie weiterzuentwickeln und passgenaue Lernlösungen für die Organisation zu schaffen. Mehrjährige Erfahrung in Learning & Development oder Personalentwicklung, strategisches Denken, Kenntnisse moderner Lerndidaktik und Blended Learning sowie ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Psychologiewissenschaften werden vorausgesetzt.
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                            Volksbank eG ist eine Genossenschaftsbank mit modernem Arbeitsumfeld und flachen Hierarchien. Gesucht wird eine Teamleitung Personal (w/m/d) zur Verantwortung des gesamten HR-Bereichs und Leitung des Personalteams. Mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement, erste Führungserfahrung, fundierte HR-Fachkenntnisse sowie Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung werden vorausgesetzt.
                            Volksbank eG ist eine Genossenschaftsbank mit modernem Arbeitsumfeld und flachen Hierarchien. Gesucht wird eine Teamleitung Personal (w/m/d) zur Verantwortung des gesamten HR-Bereichs und Leitung des Personalteams. Mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement, erste Führungserfahrung, fundierte HR-Fachkenntnisse sowie Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung werden vorausgesetzt.
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                            Support Personallogistik GmbH ist ein Personaldienstleister, der auf nachhaltige Kundenbeziehungen statt Übergangslösungen setzt. Gesucht wird ein Personaldisponent (m/w/d) zur Neukundengewinnung, Mitarbeiterdisposition und Beratung von Kundenunternehmen in der Region. Vertriebserfahrung, idealerweise im Personaldienstleistungsbereich, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und hohe Motivation werden vorausgesetzt.
                            Support Personallogistik GmbH ist ein Personaldienstleister, der auf nachhaltige Kundenbeziehungen statt Übergangslösungen setzt. Gesucht wird ein Personaldisponent (m/w/d) zur Neukundengewinnung, Mitarbeiterdisposition und Beratung von Kundenunternehmen in der Region. Vertriebserfahrung, idealerweise im Personaldienstleistungsbereich, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und hohe Motivation werden vorausgesetzt.
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                            SAP Consultant/Berater Sales & Service Cloud (human) (15691)

                            All for One Customer Experience GmbH
                            Bielefeld, Deutschland
                            Teilweise Home-Office
                            35000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            All for One Group ist ein IT-Beratungsunternehmen mit über 2.800 Experten für SAP, Microsoft und IBM. Gesucht wird ein SAP Consultant/Berater Sales & Service Cloud (m/w/d) für Beratung und Umsetzung von Projekten in SAP Sales & Service Cloud. Mindestens fünf Jahre Erfahrung als Berater in SAP Sales & Service Cloud, fundierte Kenntnisse in Sales Cloud und Service Cloud sowie Erfahrung in Integrationsprojekten werden vorausgesetzt.
                            All for One Group ist ein IT-Beratungsunternehmen mit über 2.800 Experten für SAP, Microsoft und IBM. Gesucht wird ein SAP Consultant/Berater Sales & Service Cloud (m/w/d) für Beratung und Umsetzung von Projekten in SAP Sales & Service Cloud. Mindestens fünf Jahre Erfahrung als Berater in SAP Sales & Service Cloud, fundierte Kenntnisse in Sales Cloud und Service Cloud sowie Erfahrung in Integrationsprojekten werden vorausgesetzt.
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                            Flexicon ist ein Weltmarktführer in der Druckvorstufe für Verpackungsdruck. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Colour Management zur Erarbeitung und Implementierung eines erweiterten CM-Workflows. Eine Ausbildung im Reprobereich, fundiertes Wissen in Colour Management, Erfahrung mit Adobe Creative Suite und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Flexicon ist ein Weltmarktführer in der Druckvorstufe für Verpackungsdruck. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Colour Management zur Erarbeitung und Implementierung eines erweiterten CM-Workflows. Eine Ausbildung im Reprobereich, fundiertes Wissen in Colour Management, Erfahrung mit Adobe Creative Suite und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Cloud Engineer (m/w/d)

                            Lmis AG
                            Osnabrück
                            Teilweise Home-Office
                            43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            LMIS AG ist ein Unternehmen, das sich auf maßgeschneiderte IT-Lösungen mit Fokus auf Microsoft 365 und Cloud-Technologien spezialisiert hat. Gesucht wird ein Cloud Engineer (m/w/d) zur Verwaltung und zum Betrieb der Azure Cloud-Infrastruktur sowie zur Implementierung von Sicherheits- und Compliance-Richtlinien. Nachweisbare Erfahrung im Azure-Management, fundierte Kenntnisse in Infrastructure as Code, sichere PowerShell- oder Python-Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Azure Monitor und Backup-Lösungen werden vorausgesetzt.
                            LMIS AG ist ein Unternehmen, das sich auf maßgeschneiderte IT-Lösungen mit Fokus auf Microsoft 365 und Cloud-Technologien spezialisiert hat. Gesucht wird ein Cloud Engineer (m/w/d) zur Verwaltung und zum Betrieb der Azure Cloud-Infrastruktur sowie zur Implementierung von Sicherheits- und Compliance-Richtlinien. Nachweisbare Erfahrung im Azure-Management, fundierte Kenntnisse in Infrastructure as Code, sichere PowerShell- oder Python-Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Azure Monitor und Backup-Lösungen werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Michaelis Haus Am Doventor ist eine Altenhilfeeinrichtung in Bremen. Gesucht wird ein Betreuungsassistent (m/w/d) nach §43b zur Begleitung, Betreuung und Aktivierung von Bewohnenden mit eingeschränkter Alltagskompetenz. Ein Abschluss zum Betreuungsassistenten nach §43b oder §87b, sichere EDV-Kenntnisse und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
                            Michaelis Haus Am Doventor ist eine Altenhilfeeinrichtung in Bremen. Gesucht wird ein Betreuungsassistent (m/w/d) nach §43b zur Begleitung, Betreuung und Aktivierung von Bewohnenden mit eingeschränkter Alltagskompetenz. Ein Abschluss zum Betreuungsassistenten nach §43b oder §87b, sichere EDV-Kenntnisse und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Produktionsplaner / Disponent (m/w/d) (Technische/r Produktdesigner/in (ohne Fachrichtungen))

                            Felsch Spritzguß GmbH
                            Werther (Westfalen)
                            Teilweise Home-Office
                            30000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Felsch ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen, das seit über 30 Jahren technische Kunststoffteile herstellt. Gesucht wird ein Produktionsplaner / Disponent (m/w/d) für die Planung und Steuerung der Fertigung von ca. 40 Spritzgussmaschinen. Eine kaufmännische oder technische Ausbildung, sichere ERP-Kenntnisse, betriebswirtschaftliches Denken und Planungsverständnis werden vorausgesetzt.
                            Felsch ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen, das seit über 30 Jahren technische Kunststoffteile herstellt. Gesucht wird ein Produktionsplaner / Disponent (m/w/d) für die Planung und Steuerung der Fertigung von ca. 40 Spritzgussmaschinen. Eine kaufmännische oder technische Ausbildung, sichere ERP-Kenntnisse, betriebswirtschaftliches Denken und Planungsverständnis werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Burchard GmbH ist ein innovatives Unternehmen, das Handel, E-Commerce, Produktion, Logistik und IT-Beratung verbindet. Gesucht wird ein Softwareentwickler / ERP Developer & Consultant (m/w/d) zur Entwicklung von Apps, APIs und Shopware-Erweiterungen rund um VARIO Cloud ERP. Kenntnisse in PHP, JavaScript, SQL, REST APIs, Git sowie Interesse an Unternehmensprozessen und modernen KI-Entwicklungswerkzeugen werden vorausgesetzt.
                            Burchard GmbH ist ein innovatives Unternehmen, das Handel, E-Commerce, Produktion, Logistik und IT-Beratung verbindet. Gesucht wird ein Softwareentwickler / ERP Developer & Consultant (m/w/d) zur Entwicklung von Apps, APIs und Shopware-Erweiterungen rund um VARIO Cloud ERP. Kenntnisse in PHP, JavaScript, SQL, REST APIs, Git sowie Interesse an Unternehmensprozessen und modernen KI-Entwicklungswerkzeugen werden vorausgesetzt.
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                            Einrichtungsberater (m/w/d)

                            Möbelhaus Franz Inh. Wolfgang Franz
                            Hessisch Oldendorf
                            28000 - 41000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Franz ist ein familiengeführtes Möbelhaus mit über 70 Jahren Erfahrung im Raum Hameln-Pyrmont. Gesucht wird ein Einrichtungsberater (m/w/d), um Kunden ganzheitlich durch die Bereiche Polster, Wohnen, Speisen und Schlafen zu begleiten und individuelle Raumkonzepte zu entwickeln. Erfahrung im Möbelverkauf, Sicherheit mit 3D-Planungsprogrammen wie Furnplan und absolute Freude am Kundenkontakt werden vorausgesetzt.
                            Franz ist ein familiengeführtes Möbelhaus mit über 70 Jahren Erfahrung im Raum Hameln-Pyrmont. Gesucht wird ein Einrichtungsberater (m/w/d), um Kunden ganzheitlich durch die Bereiche Polster, Wohnen, Speisen und Schlafen zu begleiten und individuelle Raumkonzepte zu entwickeln. Erfahrung im Möbelverkauf, Sicherheit mit 3D-Planungsprogrammen wie Furnplan und absolute Freude am Kundenkontakt werden vorausgesetzt.
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                            CAE ist ein globales Technologieunternehmen, das Simulationstraining und Lösungen für kritische Operationen entwickelt. Gesucht wird ein Flight Simulator Instructor (m/w/d) in Teilzeit (15 Stunden) für die Durchführung von Flugsimulator-Trainings und Briefings am Standort Bückeburg. Ein Bachelor-Abschluss in einem relevanten Fachbereich, mindestens 2–5 Jahre Erfahrung als Fluglehrer, bestandene ATPL-Prüfungen, eine gültige Fluglizenz und fließende Englisch- und Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            CAE ist ein globales Technologieunternehmen, das Simulationstraining und Lösungen für kritische Operationen entwickelt. Gesucht wird ein Flight Simulator Instructor (m/w/d) in Teilzeit (15 Stunden) für die Durchführung von Flugsimulator-Trainings und Briefings am Standort Bückeburg. Ein Bachelor-Abschluss in einem relevanten Fachbereich, mindestens 2–5 Jahre Erfahrung als Fluglehrer, bestandene ATPL-Prüfungen, eine gültige Fluglizenz und fließende Englisch- und Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resource Manager in Espelkamp?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            55.600 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Human Resource Manager in Espelkamp liegt bei 55.600 €. Gehälter für Human Resource Manager in Espelkamp liegen im Bereich zwischen 48.100 € und 66.800 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resource Manager Jobs in Espelkamp?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 7 offene Stellenanzeigen für Human Resource Manager Jobs in Espelkamp.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Espelkamp einen Human Resource Manager Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Espelkamp einen Human Resource Manager Job suchen: Minden, Nordrhein-Westfalen, Löhne, Herford.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resource Manager Jobs in Espelkamp suchen?
                            Wer nach Human Resource Manager Jobs in Espelkamp sucht, sucht häufig auch nach im Management, Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resource Manager Jobs in Espelkamp??
                            Für einen Human Resource Manager Job in Espelkamp sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Englisch, Deutsch, Business, Beratung, Vertrieb, Management, Verrichtung, Problemlösung, Personalbeschaffung, Engagement, Führung, Koordination, Reisen, Betreuung, Kundenorientiert, Praxisorientiert, Analyse, Automatisierung, Cloud-Technologien.

                            Zu welcher Branche gehören Human Resource Manager Jobs in Espelkamp?
                            Human Resource Manager Jobs in Espelkamp werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resource Manager Jobs in Espelkamp?
                            Für Human Resource Manager Jobs in Espelkamp gibt es aktuell 9 offene Teilzeitstellen.