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                          10 Treffer für Human Resource Manager Jobs in Bösel im Umkreis von 30 km

                          Depenbrock Holding SE & Co. KG

                          Sachbearbeitung (m/w/d) Personalentwicklung & Ausbildungsmanagement

                          Depenbrock Holding SE & Co. KG
                          Hatten
                          Depenbrock Holding SE & Co. KG * Hatten * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein starkes Team aus rund 1.400 Profis im Hoch-, Tief- und Ingenieur- & Wasserbau, mit einem starken Teamgeist und einer langen Tradition. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dich und Deine Talente zu entfalten und bei uns Großes zu bewegen. Denn wir halten immer zusammen und finden in jedem Projekt die innovativsten und kreativsten Lösungen! Großen Wert legen wir dabei auf Qualität und Nachhaltigkeit. Das willst Du auch? Dann bist Du bei DEPENBROCK genau richtig. Für unser Team in Hatten suchen wir Dich ab sofort als Sachbearbeitung (m/w/d) Personalentwicklung & Ausbildungsmanagement - Aufgaben * Administrative Unterstützung in allen Tätigkeiten unserer Bereiche Ausbildung, Personalentwicklung, Personalmarketing und -beschaffung
                          Depenbrock Holding SE & Co. KG * Hatten * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein starkes Team aus rund 1.400 Profis im Hoch-, Tief- und Ingenieur- & Wasserbau, mit einem starken Teamgeist und einer langen Tradition. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dich und Deine Talente zu entfalten und bei uns Großes zu bewegen. Denn wir halten immer zusammen und finden in jedem Projekt die innovativsten und kreativsten Lösungen! Großen Wert legen wir dabei auf Qualität und Nachhaltigkeit. Das willst Du auch? Dann bist Du bei DEPENBROCK genau richtig. Für unser Team in Hatten suchen wir Dich ab sofort als Sachbearbeitung (m/w/d) Personalentwicklung & Ausbildungsmanagement - Aufgaben * Administrative Unterstützung in allen Tätigkeiten unserer Bereiche Ausbildung, Personalentwicklung, Personalmarketing und -beschaffung
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 9 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          expertum GmbH

                          Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                          expertum GmbH
                          Oldenburg (Oldb)
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          expertum GmbH * Oldenburg (Oldb) Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Kunde bietet mit rund 400 Mitarbeitenden in der Region Assistenz für Menschen mit Beeinträchtigung an. Zur Unterstützung seines Teams suchen wir für die Abteilung Finanzen und interne Dienste Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für 30 bis 35 Stunden / Woche in Arbeitnehmerüberlassung mit realistischer Chance auf spätere Übernahme. Die Stelle kann ebenso in Vollzeit besetzt werden. * Eigenverantwortlich führen Sie die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen durch * Auch die Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten gehört zu Ihren Aufgaben * Sie erstellen Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Zeugnisse * Des Weiteren betreuen Sie die in allen personalrelevanten Fragestellungen * Die Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Ämtern runden Ihr ...
                          expertum GmbH * Oldenburg (Oldb) Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Kunde bietet mit rund 400 Mitarbeitenden in der Region Assistenz für Menschen mit Beeinträchtigung an. Zur Unterstützung seines Teams suchen wir für die Abteilung Finanzen und interne Dienste Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für 30 bis 35 Stunden / Woche in Arbeitnehmerüberlassung mit realistischer Chance auf spätere Übernahme. Die Stelle kann ebenso in Vollzeit besetzt werden. * Eigenverantwortlich führen Sie die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen durch * Auch die Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten gehört zu Ihren Aufgaben * Sie erstellen Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Zeugnisse * Des Weiteren betreuen Sie die in allen personalrelevanten Fragestellungen * Die Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Ämtern runden Ihr ...
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                          NEU
                          SmarAct GmbH

                          HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Benefits & HR-Systeme

                          SmarAct GmbH
                          Oldenburg
                          Teilweise Home-Office
                          SmarAct GmbH * Oldenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Wir entwickeln, produzieren und vermarkten Präzisionskomponenten und –systeme zum exakten Positionieren und Messen im Mikro- und Nanometerbereich. Gemeinsam mit Dir möchten wir unsere Unternehmensgeschichte fortschreiben. Für unser weiteres Wachstum suchen wir nach Menschen mit ganz unterschiedlichen Talenten, die ihre Erfahrungen erfolgreich einbringen. Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir in Teilzeit (25–30 Std./Woche) eine engagierte Persönlichkeit mit analytischem Blick, strukturierter Arbeitsweise und Interesse an modernen HR-Systemen. In dieser Rolle gestaltest du aktiv unsere Benefits-Landschaft mit und unterstützt uns dabei, HR-Prozesse weiter zu digitalisieren und zu professionalisieren. * Weiterentwicklung unseres Benefit-Systems unter Berücksichtigung von Marktbenchmarks und ...
                          SmarAct GmbH * Oldenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Wir entwickeln, produzieren und vermarkten Präzisionskomponenten und –systeme zum exakten Positionieren und Messen im Mikro- und Nanometerbereich. Gemeinsam mit Dir möchten wir unsere Unternehmensgeschichte fortschreiben. Für unser weiteres Wachstum suchen wir nach Menschen mit ganz unterschiedlichen Talenten, die ihre Erfahrungen erfolgreich einbringen. Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir in Teilzeit (25–30 Std./Woche) eine engagierte Persönlichkeit mit analytischem Blick, strukturierter Arbeitsweise und Interesse an modernen HR-Systemen. In dieser Rolle gestaltest du aktiv unsere Benefits-Landschaft mit und unterstützt uns dabei, HR-Prozesse weiter zu digitalisieren und zu professionalisieren. * Weiterentwicklung unseres Benefit-Systems unter Berücksichtigung von Marktbenchmarks und ...
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                          Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG

                          HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung

                          Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG
                          Ostrhauderfehn
                          Schnelle Bewerbung
                          Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG * Ostrhauderfehn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen mit über 130 Standorten und mehr als 1.200 Mitarbeitenden in Deutschland. Mit über 30.000 Artikeln zählen wir seit fast 60 Jahren zu den erfolgreichen Allround-Discountern und wachsen stetig weiter. einen HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung - Ihre Aufgaben * Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Nachwuchskräfte * Ganzheitliche Betreuung unserer – von der Planung bis zur Weiterentwicklung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorgaben * Unterstützung in der HR-Administration (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Pflege von Personalstammdaten)
                          Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co. KG * Ostrhauderfehn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen mit über 130 Standorten und mehr als 1.200 Mitarbeitenden in Deutschland. Mit über 30.000 Artikeln zählen wir seit fast 60 Jahren zu den erfolgreichen Allround-Discountern und wachsen stetig weiter. einen HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung - Ihre Aufgaben * Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Nachwuchskräfte * Ganzheitliche Betreuung unserer – von der Planung bis zur Weiterentwicklung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorgaben * Unterstützung in der HR-Administration (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Pflege von Personalstammdaten)
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                          Fan12 GmbH & Co. KG

                          Junior Recruiter (m/w/d) – Talentgewinnung

                          Fan12 GmbH & Co. KG
                          Oldenburg
                          Schnelle Bewerbung
                          Fan12 GmbH & Co. KG * Oldenburg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Fan12 ist Deutschlands führendes Startup für Onlineshops mit Fanprodukten im Vereinsdesign. Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams in Oldenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Recruiter, der mit Leidenschaft dafür sorgt, dass die richtigen Talente zu uns finden. Mit Organisationstalent, Empathie und Begeisterung für Menschen begleitest du unsere Bewerber vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Start im Team. Dabei legen wir großen Wert auf Einsatzwillen, ein kollegiales Miteinander und den Wunsch, etwas Großes mitgestalten zu wollen. Aufgaben * Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung über Interviews bis zum Onboarding * Du übernimmst das Bewerbermanagement, bist die zentrale Ansprechperson für unsere Bewerber und sorgst dafür, ...
                          Fan12 GmbH & Co. KG * Oldenburg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Fan12 ist Deutschlands führendes Startup für Onlineshops mit Fanprodukten im Vereinsdesign. Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams in Oldenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Recruiter, der mit Leidenschaft dafür sorgt, dass die richtigen Talente zu uns finden. Mit Organisationstalent, Empathie und Begeisterung für Menschen begleitest du unsere Bewerber vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Start im Team. Dabei legen wir großen Wert auf Einsatzwillen, ein kollegiales Miteinander und den Wunsch, etwas Großes mitgestalten zu wollen. Aufgaben * Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung über Interviews bis zum Onboarding * Du übernimmst das Bewerbermanagement, bist die zentrale Ansprechperson für unsere Bewerber und sorgst dafür, ...
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                          Wreesmann Logistikdienstleistungsges. mbH & Co. KG

                          Personalreferent (m/w/d)

                          Wreesmann Logistikdienstleistungsges. mbH & Co. KG
                          Ostrhauderfehn
                          Wreesmann Logistikdienstleistungsges. mbH & Co. KG * Ostrhauderfehn * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind ein inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen mit über 120 Standorten und mehr als 1.200 Mitarbeitenden in Deutschland. Als Allround-Discounter sind wir mit über 30.000 Artikeln seit fast 60 Jahren erfolgreich am Markt tätig. Derzeit befinden wir uns in einer dynamischen Wachstumsphase und planen die weitere Ausweitung unseres Filialnetzes. Ihre Aufgaben * Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen * Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten und Bewegungsdaten * Erstellung von Arbeitszeugnissen sowie Betreuung der Austrittsprozesse * Austausch mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Krankenkassen * Unterstützung bei der Vorbereitung der Entgeltabrechnung * Gestaltung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
                          Wreesmann Logistikdienstleistungsges. mbH & Co. KG * Ostrhauderfehn * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind ein inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen mit über 120 Standorten und mehr als 1.200 Mitarbeitenden in Deutschland. Als Allround-Discounter sind wir mit über 30.000 Artikeln seit fast 60 Jahren erfolgreich am Markt tätig. Derzeit befinden wir uns in einer dynamischen Wachstumsphase und planen die weitere Ausweitung unseres Filialnetzes. Ihre Aufgaben * Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen * Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten und Bewegungsdaten * Erstellung von Arbeitszeugnissen sowie Betreuung der Austrittsprozesse * Austausch mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Krankenkassen * Unterstützung bei der Vorbereitung der Entgeltabrechnung * Gestaltung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
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                          Wreesmann Logistikdienstleistungsges. mbH & Co. KG

                          HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung

                          Wreesmann Logistikdienstleistungsges. mbH & Co. KG
                          Ostrhauderfehn
                          Wreesmann Logistikdienstleistungsges. mbH & Co. KG * Ostrhauderfehn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen mit über 130 Standorten und mehr als 1.300 Mitarbeitenden in Deutschland. Mit über 30.000 Artikeln zählen wir seit fast 60 Jahren zu den erfolgreichen Allround-Discountern und wachsen stetig weiter. einen HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung - Ihre Aufgaben * Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Nachwuchskräfte * Ganzheitliche Betreuung unserer – von der Planung bis zur Weiterentwicklung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorgaben * Unterstützung in der HR-Administration (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Pflege von Personalstammdaten) * Kommunikation und Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Behörden, ...
                          Wreesmann Logistikdienstleistungsges. mbH & Co. KG * Ostrhauderfehn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen mit über 130 Standorten und mehr als 1.300 Mitarbeitenden in Deutschland. Mit über 30.000 Artikeln zählen wir seit fast 60 Jahren zu den erfolgreichen Allround-Discountern und wachsen stetig weiter. einen HR-Generalist (m/w/d) / Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung - Ihre Aufgaben * Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Nachwuchskräfte * Ganzheitliche Betreuung unserer – von der Planung bis zur Weiterentwicklung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorgaben * Unterstützung in der HR-Administration (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Pflege von Personalstammdaten) * Kommunikation und Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Behörden, ...
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                          FERCHAU – Connecting People and Technologies

                          Talent Acquisition Specialist (m/w/d) Teilzeit

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          Oldenburg
                          Teilweise Home-Office
                          FERCHAU – Connecting People and Technologies * Oldenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Menschen und Technologien verbinden. Den Perfect Match gestalten - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dabei zählen wir vor allem auf Menschen wie dich, die unser Team im Recruiting mit Leidenschaft und Teamspirit unterstützen. Bist du bereit für dein nächstes Karriere-Upgrade und hast ein Gespür für innovative Trends im Recruiting? Dann willkommen als Matchmaker:in in unserem internen Team Oldenburg. Aufgaben - People Business - deine To Dos * Bewerbermanagement: Du übernimmst das Screening von CVs und bist Ansprechpartner:in für Kandidat:innen bis zur erfolgreichen Einstellung * Interviewführung: Du führst Bewerbungsgespräche telefonisch, per Video oder persönlich * Active Search: Du identifizierst spannende Profile und sprichst sie direkt über unsere interne Datenbank ...
                          FERCHAU – Connecting People and Technologies * Oldenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Menschen und Technologien verbinden. Den Perfect Match gestalten - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dabei zählen wir vor allem auf Menschen wie dich, die unser Team im Recruiting mit Leidenschaft und Teamspirit unterstützen. Bist du bereit für dein nächstes Karriere-Upgrade und hast ein Gespür für innovative Trends im Recruiting? Dann willkommen als Matchmaker:in in unserem internen Team Oldenburg. Aufgaben - People Business - deine To Dos * Bewerbermanagement: Du übernimmst das Screening von CVs und bist Ansprechpartner:in für Kandidat:innen bis zur erfolgreichen Einstellung * Interviewführung: Du führst Bewerbungsgespräche telefonisch, per Video oder persönlich * Active Search: Du identifizierst spannende Profile und sprichst sie direkt über unsere interne Datenbank ...
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                          AMCON Software GmbH

                          Personalreferent (m/w/d)

                          AMCON Software GmbH
                          Cloppenburg
                          Schnelle Bewerbung
                          AMCON Software GmbH * Cloppenburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir suchen - Deine Aufgaben - Selbstständige Durchführung aller administrativen Tätigkeiten entlang des Beschäftigungsverhältnisses - Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Betreuung des Schulungssystems - Unterstützung im Recruiting - Organisation und Begleitung der On- und Offboarding-Prozesse - Durchführung vorbereitender Tätigkeiten zur Entgeltabrechnung - Mitarbeit im betrieblichen Gesundheitsmanagement - Mitwirkung an Projekten sowie Weiterentwicklung von Prozessen im Personalbereich - Ansprechpartner in personalrelevanten Fragestellungen - Deine Fähigkeiten - Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar - Berufserfahrung im Personalwesen
                          AMCON Software GmbH * Cloppenburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir suchen - Deine Aufgaben - Selbstständige Durchführung aller administrativen Tätigkeiten entlang des Beschäftigungsverhältnisses - Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Betreuung des Schulungssystems - Unterstützung im Recruiting - Organisation und Begleitung der On- und Offboarding-Prozesse - Durchführung vorbereitender Tätigkeiten zur Entgeltabrechnung - Mitarbeit im betrieblichen Gesundheitsmanagement - Mitwirkung an Projekten sowie Weiterentwicklung von Prozessen im Personalbereich - Ansprechpartner in personalrelevanten Fragestellungen - Deine Fähigkeiten - Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar - Berufserfahrung im Personalwesen
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                          NEU

                          54 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Fr. Fassmer GmbH & Co. KG

                          HR Operations Manager (m/w/d)

                          Fr. Fassmer GmbH & Co. KG
                          Berne
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur strategischen Verstärkung unseres HR-Bereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen HR Operations Manager (m/w/d), der unseren HR-Service-Bereich strukturell weiterentwickelt und die digitale Zukunftsfähigkeit gezielt vorantreibt.
                          Zur strategischen Verstärkung unseres HR-Bereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen HR Operations Manager (m/w/d), der unseren HR-Service-Bereich strukturell weiterentwickelt und die digitale Zukunftsfähigkeit gezielt vorantreibt.
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                          meinestadt.de

                          Senior Specialist HR Business Partner (m/w/d) – Elternzeitvertretung

                          meinestadt.de
                          Leuna, Dörpen, Augsburg, Schongau, Hamburg, Düsseldorf
                          Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs
                          Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs
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                          UPM – The Biofore Company

                          Senior Specialist HR Business Partner (m/w/d) – Elternzeitvertretung

                          UPM – The Biofore Company
                          Leuna, Dörpen, Augsburg, Schongau, Hamburg, Düsseldorf, Hagenow
                          Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs
                          Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs
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                          Hans Pries GmbH & Co. KG

                          HR Manager (m/w/d) - People, Culture & Organization

                          Hans Pries GmbH & Co. KG
                          Ganderkesee
                          Schnelle Bewerbung
                          Deshalb schaffen wir die Position HR Manager (m/w/d) - People, Culture & Organization, um Führung, Zusammenarbeit und HR-Strukturen weiterzuentwickeln und unsere Unternehmenskultur nachhaltig zu stärken. HR Manager; HR Generalist; Personal- und Organisationsentwicklung; Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau- Schlüsselrolle mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung
                          Deshalb schaffen wir die Position HR Manager (m/w/d) - People, Culture & Organization, um Führung, Zusammenarbeit und HR-Strukturen weiterzuentwickeln und unsere Unternehmenskultur nachhaltig zu stärken. HR Manager; HR Generalist; Personal- und Organisationsentwicklung; Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau- Schlüsselrolle mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung
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                          Danish Crown Fleisch GmbH

                          Ausbildungsleiter (m/w/d) - Bereich Elektronik und Mechatronik - Vollzeit

                          Danish Crown Fleisch GmbH
                          Essen (Oldenburg)
                          Schnelle Bewerbung
                          Danish Crown Fleisch GmbH * Essen (Oldenburg) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei Danish Crown bemühen wir uns ständig, das, was wir tun, zu verbessern – vom Acker bis auf den Teller –, damit Menschen auf der ganzen Welt mit vollem Vertrauen leckere Mahlzeiten genießen können. Wir sind ein international orientiertes Lebensmittelunternehmen im Besitz von Landwirten, die hochwertige Lebensmittel an Kunden und Verbraucher überall auf der Welt liefern. Am Standort in Essen (OL) wird ein Schlacht- und Zerlegeunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitern betrieben. Ausbildungsleiter (m/w/d) für den Bereich Elektronik und Mechatronik ● Fachliche und disziplinarische Führung der inkl. Förderung der methodischen und sozialen Kompetenzen ● Eigenständige Planung und Umsetzung der Ausbildungsinhalte, unter Beachtung der Ausbildungsrahmenpläne
                          Danish Crown Fleisch GmbH * Essen (Oldenburg) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei Danish Crown bemühen wir uns ständig, das, was wir tun, zu verbessern – vom Acker bis auf den Teller –, damit Menschen auf der ganzen Welt mit vollem Vertrauen leckere Mahlzeiten genießen können. Wir sind ein international orientiertes Lebensmittelunternehmen im Besitz von Landwirten, die hochwertige Lebensmittel an Kunden und Verbraucher überall auf der Welt liefern. Am Standort in Essen (OL) wird ein Schlacht- und Zerlegeunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitern betrieben. Ausbildungsleiter (m/w/d) für den Bereich Elektronik und Mechatronik ● Fachliche und disziplinarische Führung der inkl. Förderung der methodischen und sozialen Kompetenzen ● Eigenständige Planung und Umsetzung der Ausbildungsinhalte, unter Beachtung der Ausbildungsrahmenpläne
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                          Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth

                          Wissenschaftliche_r Mitarbeiter_in (m/w/d) - Entwicklung innovativer Technologien zur schiffsseitigen Drohnen­ortung und ‑abwehr in der Handels­schifffahrt (MARIA)

                          Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth
                          Elsfleth
                          Teilweise Home-Office
                          Einschlägiges abgeschlossenes Studium (Diplom [Uni] oder Master) z. B. Arbeitspsychologie mit Schwerpunkt Human Factors/ Kognitive Ergonomie und Systemgestaltung, Informatik mit Schwerpunkt Mensch-System-Interaktion (HCI) oder Industrial Engineering. * Nachgewiesene Kenntnisse in Methoden aus dem Bereich Human Factors und Ergonomie, insbesondere Methoden der Anforderungs- und Aufgabenanalyse, Aufgabengestaltung sowie Evaluation von HMI/HSI.
                          Einschlägiges abgeschlossenes Studium (Diplom [Uni] oder Master) z. B. Arbeitspsychologie mit Schwerpunkt Human Factors/ Kognitive Ergonomie und Systemgestaltung, Informatik mit Schwerpunkt Mensch-System-Interaktion (HCI) oder Industrial Engineering. * Nachgewiesene Kenntnisse in Methoden aus dem Bereich Human Factors und Ergonomie, insbesondere Methoden der Anforderungs- und Aufgabenanalyse, Aufgabengestaltung sowie Evaluation von HMI/HSI.
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                          SPREMATEC GmbH

                          Fachkraft - Lagerlogistik

                          SPREMATEC GmbH
                          Steinfeld (Oldenburg)
                          Neben Ihren fachlichen Kompetenzen überzeugen Sie persönlich durch Zuverlässigkeit, Flexibilität und TeamfähigkeitAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Enterprise Resource Planning (ERP), Bestandskontrolle (Lagerwirtschaft), Versand, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Lagerorganisation, -verwaltung, Lagerwirtschaft
                          Neben Ihren fachlichen Kompetenzen überzeugen Sie persönlich durch Zuverlässigkeit, Flexibilität und TeamfähigkeitAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Enterprise Resource Planning (ERP), Bestandskontrolle (Lagerwirtschaft), Versand, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Lagerorganisation, -verwaltung, Lagerwirtschaft
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                          NEU
                          Lebenshilfe Delmenhorst und Landkreis Oldenburg e.V.

                          Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

                          Lebenshilfe Delmenhorst und Landkreis Oldenburg e.V.
                          Delmenhorst
                          Schnelle Bewerbung
                          Lebenshilfe Delmenhorst und Landkreis Oldenburg e.V. * Delmenhorst * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unsere Angebote richten sich an Kinder und Jugendliche mit einer Beeinträchtigung. Wir begleiten und unterstützen sie mit dem Ziel einer möglichst selbstbestimmten Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Die Assistenz findet in unseren Räumen, im familiären Kontext oder mitten in der Gesellschaft statt. Wir sind ein multiprofessionelles Team, dass personenzentriert arbeitet und sich an den Bedarfen der Kund*innen orientiert. - Planung, Durchführung und Dokumentation von individuellen Teilhabe-Leistungen für Kinder und Jugendliche (z.B. Freizeitangebote, Haushaltsführung, Umgang mit Geld) - Unterstützung z.B. im Bereich der Mobilität, Orientierung und Kommunikation - Übernahme pflegerischer und medizinisch erforderlicher Aufgaben
                          Lebenshilfe Delmenhorst und Landkreis Oldenburg e.V. * Delmenhorst * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unsere Angebote richten sich an Kinder und Jugendliche mit einer Beeinträchtigung. Wir begleiten und unterstützen sie mit dem Ziel einer möglichst selbstbestimmten Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Die Assistenz findet in unseren Räumen, im familiären Kontext oder mitten in der Gesellschaft statt. Wir sind ein multiprofessionelles Team, dass personenzentriert arbeitet und sich an den Bedarfen der Kund*innen orientiert. - Planung, Durchführung und Dokumentation von individuellen Teilhabe-Leistungen für Kinder und Jugendliche (z.B. Freizeitangebote, Haushaltsführung, Umgang mit Geld) - Unterstützung z.B. im Bereich der Mobilität, Orientierung und Kommunikation - Übernahme pflegerischer und medizinisch erforderlicher Aufgaben
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                          Cavemus Systems Association GmbH

                          Sales Talent (m/w/d) für technischen Vertrieb gesucht

                          Cavemus Systems Association GmbH
                          Hude (Oldenburg)
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir sind auf der Suche nach einem dynamischen und ergebnisorientierten Sales Manager (m,w,d), um unser engagiertes Team zu verstärken. Grundkenntnisse: Enterprise-Resource-Planning-Systeme - ERP-Systeme, Verhandlungsführung
                          Wir sind auf der Suche nach einem dynamischen und ergebnisorientierten Sales Manager (m,w,d), um unser engagiertes Team zu verstärken. Grundkenntnisse: Enterprise-Resource-Planning-Systeme - ERP-Systeme, Verhandlungsführung
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                          Sopra Steria

                          (Senior) Resource Manager (m/w/d) – Consulting

                          Sopra Steria
                          bundesweit
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sopra Steria * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wer wir sind - Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft. Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten? Diese Rolle bietet dir die Möglichkeit, nicht nur das operative Ressourcen-Management mitzugestalten, sondern aktiv an der Professionalisierung und Automatisierung zentraler Steuerungsprozesse mitzuwirken.
                          Sopra Steria * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wer wir sind - Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft. Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten? Diese Rolle bietet dir die Möglichkeit, nicht nur das operative Ressourcen-Management mitzugestalten, sondern aktiv an der Professionalisierung und Automatisierung zentraler Steuerungsprozesse mitzuwirken.
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                          NEU
                          sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen

                          Training & Development Manager (w/m/d) - Mein Schiff Flotte

                          sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen
                          weltweit
                          sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen * Schnittstelle zwischen Manager an Bord und Training & Development Team an Land
                          sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen * Schnittstelle zwischen Manager an Bord und Training & Development Team an Land
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                          Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth

                          Professur (m/w/d) für das Gebiet „Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Human Resource Management“

                          Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth
                          Wilhelmshaven
                          Kompetenzen in einem oder mehreren der Bereiche Recruiting, Personalentwicklung, Arbeits- und Organisationspsychologie, Arbeitsrecht, nachhaltiges Personalmanagement sowie Digital HR inklusive des Einsatzes von Künstlicher Intelligenz in den Prozessen des Human-Resource-Managements
                          Kompetenzen in einem oder mehreren der Bereiche Recruiting, Personalentwicklung, Arbeits- und Organisationspsychologie, Arbeitsrecht, nachhaltiges Personalmanagement sowie Digital HR inklusive des Einsatzes von Künstlicher Intelligenz in den Prozessen des Human-Resource-Managements
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                          DAW SE

                          Global Compensation & Benefits Manager*

                          DAW SE
                          Ober-Ramstadt bei Darmstadt, Home-Office
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du kannst mehrjährige Erfahrung im Bereich Human Resources, insbesondere in der Vergütungs- und Benefits-Gestaltung vorweisen. Zur Verstärkung unseres HR Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Global Compensation & Benefits Manager*
                          Du kannst mehrjährige Erfahrung im Bereich Human Resources, insbesondere in der Vergütungs- und Benefits-Gestaltung vorweisen. Zur Verstärkung unseres HR Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Global Compensation & Benefits Manager*
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                          Beliebte Jobs

                          • ZUR
                          • Mitarbeiter
                          • Mitarbeiter E-Commerce

                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resource Manager in Bösel?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          55.600 €
                          Das Durchschnittsgehalt für Human Resource Manager in Bösel liegt bei 55.600 €. Gehälter für Human Resource Manager in Bösel liegen im Bereich zwischen 48.100 € und 66.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resource Manager Jobs in Bösel?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 10 offene Stellenanzeigen für Human Resource Manager Jobs in Bösel.
                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bösel einen Human Resource Manager Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bösel einen Human Resource Manager Job suchen: Oldenburg (Oldenburg), Delmenhorst, Lahn.
                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resource Manager Jobs in Bösel suchen?
                          Wer nach Human Resource Manager Jobs in Bösel sucht, sucht häufig auch nach ZUR, Mitarbeiter, Mitarbeiter E-Commerce.
                          Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resource Manager Jobs in Bösel??
                          Für einen Human Resource Manager Job in Bösel sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Patientenbetreuung, Entwicklung.
                          Zu welcher Branche gehören Human Resource Manager Jobs in Bösel?
                          Human Resource Manager Jobs in Bösel werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.
                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resource Manager Jobs in Bösel?
                          Für Human Resource Manager Jobs in Bösel gibt es aktuell 7 offene Teilzeitstellen.