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                          • HR Intern
                          • Talent Acquisition Manager
                          • Talent Development
                          • HR Internship
                          • Talent Scouting
                          • Career Management
                          • HR Advisory
                          • Erzieher
                          • Talent Manager
                          • Employer Branding Specialist
                          • Business Internship
                          • Talent Management
                          • Hr-Management
                          • Leiter HR Services
                          • HR Professional
                          • Leitung Recruiting

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          121


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          185

                          IT
                          62





                          181 Treffer für HR Talent Manager Jobs in Tholey im Umkreis von 30 km

                          Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG
                          Bremen, Frankfurt, Hamburg, Köln, Mainz, Mannheim, Stuttgart, Saarbrücken, München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Bewerben Sie sich jetzt als Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d). Unser Mandant sucht einen Recruiter (m/w/d), der mit Begeisterung und Menschenkenntnis die besten Talente findet. * Rekrutierung von Talenten über verschiedene Kanäle, einschließlich Active Sourcing * Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Begeisterungsfähigkeit
                          Bewerben Sie sich jetzt als Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d). Unser Mandant sucht einen Recruiter (m/w/d), der mit Begeisterung und Menschenkenntnis die besten Talente findet. * Rekrutierung von Talenten über verschiedene Kanäle, einschließlich Active Sourcing * Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Begeisterungsfähigkeit
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 180 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          HR-Sachbearbeiter (m/w/d)

                          MOSOLF Logistics & Services GmbH
                          Überherrn, Saarbrücken, Saarlouis, Völklingen, Dillingen
                          die systemseitige Abbildung von Vertragsänderungen in ZeusX und HR Manager Position: HR-Sachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) * Operative HR-Arbeit & Personalverwaltung: Du bist der Dreh- und Angelpunkt für unsere Personalprozesse – vom professionellen Onboarding bis zur digitalen Verwaltung aller Mitarbeitenden. In unserem kleinen HR-Team am Standort Überherrn sorgst du für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. o Stärken im Miteinander: Du bist ein echtes Organisationstalent mit Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsgeschick.
                          die systemseitige Abbildung von Vertragsänderungen in ZeusX und HR Manager Position: HR-Sachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) * Operative HR-Arbeit & Personalverwaltung: Du bist der Dreh- und Angelpunkt für unsere Personalprozesse – vom professionellen Onboarding bis zur digitalen Verwaltung aller Mitarbeitenden. In unserem kleinen HR-Team am Standort Überherrn sorgst du für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. o Stärken im Miteinander: Du bist ein echtes Organisationstalent mit Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsgeschick.
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                          Du unterstützt Hiring Manager*innen bei Anforderungsprofilen, Auswahlprozessen und Interviews. * Du verfügst über umfassende, nachweisbare Erfahrung im HR-Management, idealerweise als HR Manager*in oder HR Business Partner*in in wachsenden Unternehmen. Du möchtest HR nicht nur operativ begleiten, sondern aktiv gestalten? Um dieses Wachstum sinnvoll, gesund und menschenorientiert zu begleiten, suchen wir eine HR-Persönlichkeit, die operative Professionalität mit strategischem Denken verbindet. Strategisches HR & Organisationsentwicklung - Recruiting & Talent Acquisition HR Operations & Payroll-Begleitung * Du optimierst HR-Prozesse, implementierst sinnvolle Tools und sorgst für klare,
                          Du unterstützt Hiring Manager*innen bei Anforderungsprofilen, Auswahlprozessen und Interviews. * Du verfügst über umfassende, nachweisbare Erfahrung im HR-Management, idealerweise als HR Manager*in oder HR Business Partner*in in wachsenden Unternehmen. Du möchtest HR nicht nur operativ begleiten, sondern aktiv gestalten? Um dieses Wachstum sinnvoll, gesund und menschenorientiert zu begleiten, suchen wir eine HR-Persönlichkeit, die operative Professionalität mit strategischem Denken verbindet. Strategisches HR & Organisationsentwicklung - Recruiting & Talent Acquisition HR Operations & Payroll-Begleitung * Du optimierst HR-Prozesse, implementierst sinnvolle Tools und sorgst für klare,
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                          Senior HR Business Partner Standortaufbau (m/w/d)

                          HUK-COBURG Dienstleistung GmbH
                          Saarbrücken
                          Teilweise Home-Office
                          Prozessgestaltung – Du entwickelst und implementierst schlanke HR-Prozesse und - Richtlinien, die menschenorientiert und skalierbar sind. * Betreuung des gesamten Life Cycles – Du unterstützt Mitarbeitende und Führungskräfte bei HR-bezogenen Fragen und Anliegen, vom Onboarding bis zum Austritt, und sorgst für ein starke Bindung und positive Arbeitgebermarke. * Natürlich eine einschlägige mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, während der du bereits neue Strukturen gestaltet und umgesetzt hast. * Du gehst sicher mit MS-Office (insbesondere Word, Excel und Outlook) um und hast idealerweise Kenntnisse in SAP-HR und ATOSS.
                          Prozessgestaltung – Du entwickelst und implementierst schlanke HR-Prozesse und - Richtlinien, die menschenorientiert und skalierbar sind. * Betreuung des gesamten Life Cycles – Du unterstützt Mitarbeitende und Führungskräfte bei HR-bezogenen Fragen und Anliegen, vom Onboarding bis zum Austritt, und sorgst für ein starke Bindung und positive Arbeitgebermarke. * Natürlich eine einschlägige mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, während der du bereits neue Strukturen gestaltet und umgesetzt hast. * Du gehst sicher mit MS-Office (insbesondere Word, Excel und Outlook) um und hast idealerweise Kenntnisse in SAP-HR und ATOSS.
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                          Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder auch technische Ausbildung, die dir eine solide Grundlage für deine Aufgaben als HR Personaldisponent/in bietet
                          Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder auch technische Ausbildung, die dir eine solide Grundlage für deine Aufgaben als HR Personaldisponent/in bietet
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                          Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

                          HAPEKO Deutschland GmbH
                          Saarbrücken
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Für diese Abteilung suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d), der das HR-Team verstärkt und die Personalprozesse aktiv mitgestaltet. Die Position bietet Ihnen die Gelegenheit, Teil eines sympathischen und engagierten HR-Teams zu werden und die Weiterentwicklung der Personalprozesse aktiv zu begleiten. Bringen Sie Ihre Expertise ein, gestalten Sie die HR-Prozesse mit und hinterlassen Sie Ihren eigenen Beitrag in der nachhaltigen Erfolgsgeschichte unseres Mandanten. * Mitarbeit an HR-Projekten, HR-Reportings sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere in den Bereichen Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung * Berufserfahrung in einer HR-Position, idealerweise als Personalreferent/in, HR Generalist/in, HR Business Partner/in, oder in einer vergleichbaren Position * Verantwortungsvolle HR-Position mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidung
                          Für diese Abteilung suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d), der das HR-Team verstärkt und die Personalprozesse aktiv mitgestaltet. Die Position bietet Ihnen die Gelegenheit, Teil eines sympathischen und engagierten HR-Teams zu werden und die Weiterentwicklung der Personalprozesse aktiv zu begleiten. Bringen Sie Ihre Expertise ein, gestalten Sie die HR-Prozesse mit und hinterlassen Sie Ihren eigenen Beitrag in der nachhaltigen Erfolgsgeschichte unseres Mandanten. * Mitarbeit an HR-Projekten, HR-Reportings sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere in den Bereichen Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung * Berufserfahrung in einer HR-Position, idealerweise als Personalreferent/in, HR Generalist/in, HR Business Partner/in, oder in einer vergleichbaren Position * Verantwortungsvolle HR-Position mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidung
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                          Persönliche Kompetenz: Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung und gleichzeitig Durchsetzungsstärke, Organisationstalent sowie eine systematische Arbeitsweise
                          Persönliche Kompetenz: Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung und gleichzeitig Durchsetzungsstärke, Organisationstalent sowie eine systematische Arbeitsweise
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                          der mit Leidenschaft, Organisationstalent und Innovationsfreude die Weiterentwicklung unseres Resorts aktiv mitgestaltet. * Sie führen Turniere, Veranstaltungen und Marketingaktionen mit Kreativität und Organisationstalent durch.
                          der mit Leidenschaft, Organisationstalent und Innovationsfreude die Weiterentwicklung unseres Resorts aktiv mitgestaltet. * Sie führen Turniere, Veranstaltungen und Marketingaktionen mit Kreativität und Organisationstalent durch.
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                          Projektmanager - Softwareprojekte (m/w/d)

                          Haus&Gross communications GmbH
                          Saarbrücken
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/einen Projektmanager:in (Vollzeit) im Bereich Web-, App- und Softwareentwicklung * Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Spaß an Teamwork, hohe Verbindlichkeit
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/einen Projektmanager:in (Vollzeit) im Bereich Web-, App- und Softwareentwicklung * Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Spaß an Teamwork, hohe Verbindlichkeit
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                          Technischer Property Manager (m/w/d)

                          Valon Property Management GmbH
                          Soest, Saarbrücken, Berlin, Köln
                          Teilweise Home-Office
                          Komm als Technischer Property Manager (m/w/d) Bei uns wird Dein Talent mit grenzenloser Unterstützung gefördert! * Hunde ausdrücklich erlaubt: Du hast auch einen Happiness Manager auf vier Beinen zu Hause?
                          Komm als Technischer Property Manager (m/w/d) Bei uns wird Dein Talent mit grenzenloser Unterstützung gefördert! * Hunde ausdrücklich erlaubt: Du hast auch einen Happiness Manager auf vier Beinen zu Hause?
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für HR Talent Manager in Tholey?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          51.200 €

                          Das Durchschnittsgehalt für HR Talent Manager in Tholey liegt bei 51.200 €. Gehälter für HR Talent Manager in Tholey liegen im Bereich zwischen 43.300 € und 61.200 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für HR Talent Manager Jobs in Tholey?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 181 offene Stellenanzeigen für HR Talent Manager Jobs in Tholey.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Tholey einen HR Talent Manager Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Tholey einen HR Talent Manager Job suchen: Saarbrücken, Trier, Kaiserslautern.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach HR Talent Manager Jobs in Tholey suchen?
                          Wer nach HR Talent Manager Jobs in Tholey sucht, sucht häufig auch nach HR Intern, Talent Acquisition Manager, Talent Development.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für HR Talent Manager Jobs in Tholey??
                          Für einen HR Talent Manager Job in Tholey sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Flexibilität, Englisch, Vertrieb.

                          Zu welcher Branche gehören HR Talent Manager Jobs in Tholey?
                          HR Talent Manager Jobs in Tholey werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für HR Talent Manager Jobs in Tholey?
                          Für HR Talent Manager Jobs in Tholey gibt es aktuell 111 offene Teilzeitstellen.