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                          • Junior Talent Manager
                          • Internal Recruiter
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                          • Talent Manager
                          • Human Resource Business Partner
                          • Talent Management

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          21


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          323


                          IT
                          87




                          192 Treffer für HR Talent Manager Jobs in Lübbecke im Umkreis von 30 km

                          Candidate Experience Manager (m/w/d) im Employer Branding

                          Melitta Gruppe
                          Minden
                          Teilweise Home-Office
                          Die verschiedenen Zentralbereiche Finance, Legal, Compliance & Audit, Innovation, Digitalization & Start-Ups, Corporate Communications & Sustainability, Corporate HR sowie Corporate Development beraten und begleiten die vielfältigen Unternehmensbereiche bei der Gestaltung der strategischen Ziele. * Digitale Lösungen: Du betreust digitale Lösungen wie CMS oder Workday-Recruiting sowie deren Schnittstellen, identifizierst dabei digitale Trends und analysierst potenzielle Tools sowie begleitest deren Einführung in enger Zusammenarbeit mit der Global IT und HR Fachbereichen * Stakeholder Management: Du pflegst die Schnittstellen zu relevanten internen und externen Stakeholdern und gestaltest eine effektive Zusammenarbeit und Kommunikation - insbesondere mit HR Business Partnern, Recruiting, Global IT und Führungskräften
                          Die verschiedenen Zentralbereiche Finance, Legal, Compliance & Audit, Innovation, Digitalization & Start-Ups, Corporate Communications & Sustainability, Corporate HR sowie Corporate Development beraten und begleiten die vielfältigen Unternehmensbereiche bei der Gestaltung der strategischen Ziele. * Digitale Lösungen: Du betreust digitale Lösungen wie CMS oder Workday-Recruiting sowie deren Schnittstellen, identifizierst dabei digitale Trends und analysierst potenzielle Tools sowie begleitest deren Einführung in enger Zusammenarbeit mit der Global IT und HR Fachbereichen * Stakeholder Management: Du pflegst die Schnittstellen zu relevanten internen und externen Stakeholdern und gestaltest eine effektive Zusammenarbeit und Kommunikation - insbesondere mit HR Business Partnern, Recruiting, Global IT und Führungskräften
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 191 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Ganzheitliche Betreuung und Beratung der und in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen mit Unterstützung unserer Fachteams aus HR und Legal. * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung). * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen. * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports sowie Unterstützung bei der Personalkostenplanung. * Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen HR-Team und weiteren Fachbereichen. * Freude an Recruiting und daran, die richtigen Talente für unser Unternehmen zu gewinnen.
                          Ganzheitliche Betreuung und Beratung der und in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen mit Unterstützung unserer Fachteams aus HR und Legal. * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung). * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen. * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports sowie Unterstützung bei der Personalkostenplanung. * Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen HR-Team und weiteren Fachbereichen. * Freude an Recruiting und daran, die richtigen Talente für unser Unternehmen zu gewinnen.
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                          Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen engagierten Personalsachbearbeiter / eine engagierte Personalsachbearbeiterin (m/w/d) mit Erfahrung in der Gehaltsabrechnung und DATEV. * Allgemeine HR-Administration * Unterstützung bei HR-Reports
                          Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen engagierten Personalsachbearbeiter / eine engagierte Personalsachbearbeiterin (m/w/d) mit Erfahrung in der Gehaltsabrechnung und DATEV. * Allgemeine HR-Administration * Unterstützung bei HR-Reports
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                          Unser Portfolio: eine effektive Rekrutierung, Mitarbeiterbetreuung auf Augenhöhe und zielgerichtete Förderung von Talenten. * Darüber hinaus beteiligen Sie sich aktiv in HR-Projekten und unterstützen bei der konsequenten Umsetzung auf allen Ebenen * Sie übernehmen die kompetente Beratung des HR Business Partner-Teams sowie des Managements zu nationalen und auch internationalen Vergütungsstrukturen auf allen Leveln * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Kontext Compensation & Benefits, Policies und/oder Mitbestimmungsmanagement sowie ein fundiertes generalistischen HR-Wissen 
                          Unser Portfolio: eine effektive Rekrutierung, Mitarbeiterbetreuung auf Augenhöhe und zielgerichtete Förderung von Talenten. * Darüber hinaus beteiligen Sie sich aktiv in HR-Projekten und unterstützen bei der konsequenten Umsetzung auf allen Ebenen * Sie übernehmen die kompetente Beratung des HR Business Partner-Teams sowie des Managements zu nationalen und auch internationalen Vergütungsstrukturen auf allen Leveln * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Kontext Compensation & Benefits, Policies und/oder Mitbestimmungsmanagement sowie ein fundiertes generalistischen HR-Wissen 
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                          Bürokraft mit Verkaufstalent (m/w/d) in Teilzeit am Nachmittag

                          Studienkreis GmbH
                          Montabaur, Marl, Straubing, Villingen-Schwenningen, Bedburg, Fellbach, Einbeck, Schweich, Eisenach
                          Organisationstalent – Du sorgst für einen reibungslosen Unterrichtsalltag im Studio und stellst einen professionellen Ablauf sicher. * Empathie & Kommunikationstalent – Du baust schnell Vertrauen auf und findest individuelle Lösungen. * Organisationstalent – Du behältst den Überblick und sorgst für professionelle Abläufe im Studio.
                          Organisationstalent – Du sorgst für einen reibungslosen Unterrichtsalltag im Studio und stellst einen professionellen Ablauf sicher. * Empathie & Kommunikationstalent – Du baust schnell Vertrauen auf und findest individuelle Lösungen. * Organisationstalent – Du behältst den Überblick und sorgst für professionelle Abläufe im Studio.
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                          Digital Marketing Manager (m/w/d)

                          HARTING Electric Stiftung GmbH & Co. KG
                          Espelkamp
                          Teilweise Home-Office
                          Als Digital Marketing Manager (m/w/d) sind Sie Teil unseres Global Marketing Teams und bringen unsere Markenbotschaften in die Welt: Sie gestalten wirkungsvolle Marketingkampagnen, entwickeln digitale Go-2-Market Strategien und schaffen Inhalte, die unsere Kunden begeistern. * Kreativität und Organisationstalent
                          Als Digital Marketing Manager (m/w/d) sind Sie Teil unseres Global Marketing Teams und bringen unsere Markenbotschaften in die Welt: Sie gestalten wirkungsvolle Marketingkampagnen, entwickeln digitale Go-2-Market Strategien und schaffen Inhalte, die unsere Kunden begeistern. * Kreativität und Organisationstalent
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                          OP-Koordinator (m/w/d)

                          Herz- und Diabeteszentrum NRW
                          Bad Oeynhausen
                          Für unsere erfahrene OP-Managerin suchen wir einen perfekten Partner (m/w/d) zur Verstärkung in einem wachsenden Zentrum, der unter anderem unsere OP-Managerin während Abwesenheiten vertritt. Gemeinsam und ganz eng abgestimmt, mit Erfahrung, Engagement und ausgeprägtem Organisationstalent sorgen Sie dafür, dass Prozesse ineinandergreifen und Teams optimal zusammenarbeiten. * Organisationstalent mit Blick fürs Detail und eine strukturierte Arbeitsweise
                          Für unsere erfahrene OP-Managerin suchen wir einen perfekten Partner (m/w/d) zur Verstärkung in einem wachsenden Zentrum, der unter anderem unsere OP-Managerin während Abwesenheiten vertritt. Gemeinsam und ganz eng abgestimmt, mit Erfahrung, Engagement und ausgeprägtem Organisationstalent sorgen Sie dafür, dass Prozesse ineinandergreifen und Teams optimal zusammenarbeiten. * Organisationstalent mit Blick fürs Detail und eine strukturierte Arbeitsweise
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                          Regionaler Serviceleiter (m/w/d)

                          Herbert Kannegiesser GmbH
                          Vlotho
                          Teilweise Home-Office
                          Als Regionaler Serviceleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für Ihr Serviceteam und betreuen Ihre Kunden in einer klar definierten Region, mit technischem Know-how, Organisationstalent und einem ausgeprägten Gespür für Kundenbedürfnisse. * Eigeninitiative, Kundenorientierung, Teamgeist und Organisationstalent
                          Als Regionaler Serviceleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für Ihr Serviceteam und betreuen Ihre Kunden in einer klar definierten Region, mit technischem Know-how, Organisationstalent und einem ausgeprägten Gespür für Kundenbedürfnisse. * Eigeninitiative, Kundenorientierung, Teamgeist und Organisationstalent
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                          Business Development Manager - Cloud & Cyber Security (w/m/d)

                          DTS Systeme GmbH
                          Bensheim, Berlin, Bochum, Bremen, Hamburg, Hannover, Herford, München, Münster (Westfalen), Nürnberg
                          Als Business Development Manager – Cloud & Cyber Security (w/m/d) identifizierst und begeisterst Du neue Kunden für unsere Cloud- und Cyber Security Lösungen. * Vertriebstalent mit relevanter B2B-Erfahrung und echter Begeisterung, in die IT-Welt einzusteigen
                          Als Business Development Manager – Cloud & Cyber Security (w/m/d) identifizierst und begeisterst Du neue Kunden für unsere Cloud- und Cyber Security Lösungen. * Vertriebstalent mit relevanter B2B-Erfahrung und echter Begeisterung, in die IT-Welt einzusteigen
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                          HSE Manager (Arbeitssicherheit, Brandschutz, Umweltschutz) BU Dressing & Saucen (m/w/d)

                          HOMANN Feinkost GmbH
                          Bad Essen
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als HSE Manager (m/w/d) übernehmen Sie die aktive Betreuung der Bereiche Arbeits-, Brand- und Umweltschutz an unseren zwei Dressing-Standorten. * Ihre organisatorischen und analytischen Fähigkeiten sowie Ihr Talent im Umgang mit Menschen ermöglichen es Ihnen, Prioritäten zu setzen und Zeitpläne effizient zu verwalten.
                          Als HSE Manager (m/w/d) übernehmen Sie die aktive Betreuung der Bereiche Arbeits-, Brand- und Umweltschutz an unseren zwei Dressing-Standorten. * Ihre organisatorischen und analytischen Fähigkeiten sowie Ihr Talent im Umgang mit Menschen ermöglichen es Ihnen, Prioritäten zu setzen und Zeitpläne effizient zu verwalten.
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                          Risikomanager*in

                          Westfalen Weser Energie GmbH & Co. KG
                          Herford
                          Partizipiere von unseren vielfältigen Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten und entwickle dich gezielt weiter, z.B. durch geförderte Studienangebote (Bachelor- und Masterstudium), interne und externe Schulungen, Talentprogramme, Potenzialanalysen sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche.
                          Partizipiere von unseren vielfältigen Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten und entwickle dich gezielt weiter, z.B. durch geförderte Studienangebote (Bachelor- und Masterstudium), interne und externe Schulungen, Talentprogramme, Potenzialanalysen sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche.
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                          Teamleiter (m/w/d) Strategischer Einkauf

                          battenfeld-cincinnati Germany GmbH
                          Bad Oeynhausen
                          Teilweise Home-Office
                          Führungsstärke, Teamfähigkeit sowie entsprechendes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, unternehmerisches Denken, Problemlösungskompetenz und Organisationstalent
                          Führungsstärke, Teamfähigkeit sowie entsprechendes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, unternehmerisches Denken, Problemlösungskompetenz und Organisationstalent
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                          Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. * Flexibilität und Teamgeist sowie Organisationstalent und Führungserfahrung
                          Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. * Flexibilität und Teamgeist sowie Organisationstalent und Führungserfahrung
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für HR Talent Manager in Lübbecke?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          51.200 €

                          Das Durchschnittsgehalt für HR Talent Manager in Lübbecke liegt bei 51.200 €. Gehälter für HR Talent Manager in Lübbecke liegen im Bereich zwischen 43.300 € und 61.200 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für HR Talent Manager Jobs in Lübbecke?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 192 offene Stellenanzeigen für HR Talent Manager Jobs in Lübbecke.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Lübbecke einen HR Talent Manager Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Lübbecke einen HR Talent Manager Job suchen: Bielefeld, Osnabrück, Gütersloh.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach HR Talent Manager Jobs in Lübbecke suchen?
                          Wer nach HR Talent Manager Jobs in Lübbecke sucht, sucht häufig auch nach Recruiting, Junior Recruiter, Junior HR Manager.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für HR Talent Manager Jobs in Lübbecke??
                          Für einen HR Talent Manager Job in Lübbecke sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Flexibilität, Vertrieb, Lager.

                          Zu welcher Branche gehören HR Talent Manager Jobs in Lübbecke?
                          HR Talent Manager Jobs in Lübbecke werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für HR Talent Manager Jobs in Lübbecke?
                          Für HR Talent Manager Jobs in Lübbecke gibt es aktuell 255 offene Teilzeitstellen.