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                          1.274 Treffer für Hr Systems Jobs in Berne im Umkreis von 30 km

                          HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Benefits & HR-Systeme

                          SmarAct GmbH
                          Oldenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir in Teilzeit (25–30 Std./Woche) eine engagierte Persönlichkeit mit analytischem Blick, strukturierter Arbeitsweise und Interesse an modernen HR-Systemen. * Aktive Mitwirkung bei der Einführung eines neuen HR-IT-Systems Wir entwickeln, produzieren und vermarkten Präzisionskomponenten und –systeme zum exakten Positionieren und Messen im Mikro- und Nanometerbereich. In dieser Rolle gestaltest du aktiv unsere Benefits-Landschaft mit und unterstützt uns dabei, HR-Prozesse weiter zu digitalisieren und zu professionalisieren. * Weiterentwicklung unseres Benefit-Systems unter Berücksichtigung von Marktbenchmarks und Mitarbeitendenbedürfnissen * Pflege und Qualitätssicherung von HR-Stammdaten * Unterstützung im HR-Controlling (z. B. Auswertungen, Kennzahlen, Reports) * Unterstützung bei der Digitalisierung und Standardisierung von HR-Prozessen
                          Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir in Teilzeit (25–30 Std./Woche) eine engagierte Persönlichkeit mit analytischem Blick, strukturierter Arbeitsweise und Interesse an modernen HR-Systemen. * Aktive Mitwirkung bei der Einführung eines neuen HR-IT-Systems Wir entwickeln, produzieren und vermarkten Präzisionskomponenten und –systeme zum exakten Positionieren und Messen im Mikro- und Nanometerbereich. In dieser Rolle gestaltest du aktiv unsere Benefits-Landschaft mit und unterstützt uns dabei, HR-Prozesse weiter zu digitalisieren und zu professionalisieren. * Weiterentwicklung unseres Benefit-Systems unter Berücksichtigung von Marktbenchmarks und Mitarbeitendenbedürfnissen * Pflege und Qualitätssicherung von HR-Stammdaten * Unterstützung im HR-Controlling (z. B. Auswertungen, Kennzahlen, Reports) * Unterstützung bei der Digitalisierung und Standardisierung von HR-Prozessen
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                          HR Information System Administrator (m/w/d)

                          Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG
                          Lemwerder
                          Teilweise Home-Office
                          Die Administration und Betreuung der HR-Systeme, insbesondere Interflex 6020/6040 sowie ADP Paisy, ADP Archiv und ADP Travel liegen in Ihrer Verantwortung. * Durch die gute Zusammenarbeit mit dem HR-Team stellen Sie sicher, dass die Systeme stets den aktuellen Anforderungen entsprechen. * Erfahrung in der Administration von HR-Systemen, idealerweise mit Interflex und ADP-Systemen. HR Information (m/w/d) * Benutzerverwaltung, Berechtigungen und Rechtepflege in den genannten Systemen übernehmen Sie zuverlässig. * Rollouts, Updates und Systemoptimierungen planen und setzen Sie aktiv um. * Die Dokumentation der Systeme und Prozesse pflegen Sie kontinuierlich und tragen zur Optimierung von Workflows bei. * Kenntnisse in Benutzerverwaltung, Berechtigungsmanagement und Systempflege.
                          Die Administration und Betreuung der HR-Systeme, insbesondere Interflex 6020/6040 sowie ADP Paisy, ADP Archiv und ADP Travel liegen in Ihrer Verantwortung. * Durch die gute Zusammenarbeit mit dem HR-Team stellen Sie sicher, dass die Systeme stets den aktuellen Anforderungen entsprechen. * Erfahrung in der Administration von HR-Systemen, idealerweise mit Interflex und ADP-Systemen. HR Information (m/w/d) * Benutzerverwaltung, Berechtigungen und Rechtepflege in den genannten Systemen übernehmen Sie zuverlässig. * Rollouts, Updates und Systemoptimierungen planen und setzen Sie aktiv um. * Die Dokumentation der Systeme und Prozesse pflegen Sie kontinuierlich und tragen zur Optimierung von Workflows bei. * Kenntnisse in Benutzerverwaltung, Berechtigungsmanagement und Systempflege.
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                          HR Information System Spezialist (m/w/d)

                          Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG
                          Bremen
                          Teilweise Home-Office
                          Dazu gehört die Administration, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systeme, insbesondere von Interflex, ADP Paisy und ADP Travel. * Sie führen Fehleranalysen im Bereich der HR-Systeme durch und ergreifen proaktive Maßnahmen, um systemische Probleme zu beheben und einen störungsfreien Betrieb sicherzustellen. * In enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wirken Sie bei der Harmonisierung und Standardisierung von HR-Prozessen mit, um eine einheitliche und effiziente Nutzung der Systeme über verschiedene Plattformen hinweg zu gewährleisten. * Sie treiben die Weiterentwicklung und Digitalisierung der HR-Prozesse voran, um durch innovative Lösungen Effizienzsteigerungen zu erzielen und die Systeme optimal zu nutzen. * Sie initiieren und begleiten Projekte zur Prozessoptimierung, bei größeren Systemanpassungen und der Implementierung neuer ...
                          Dazu gehört die Administration, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systeme, insbesondere von Interflex, ADP Paisy und ADP Travel. * Sie führen Fehleranalysen im Bereich der HR-Systeme durch und ergreifen proaktive Maßnahmen, um systemische Probleme zu beheben und einen störungsfreien Betrieb sicherzustellen. * In enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wirken Sie bei der Harmonisierung und Standardisierung von HR-Prozessen mit, um eine einheitliche und effiziente Nutzung der Systeme über verschiedene Plattformen hinweg zu gewährleisten. * Sie treiben die Weiterentwicklung und Digitalisierung der HR-Prozesse voran, um durch innovative Lösungen Effizienzsteigerungen zu erzielen und die Systeme optimal zu nutzen. * Sie initiieren und begleiten Projekte zur Prozessoptimierung, bei größeren Systemanpassungen und der Implementierung neuer ...
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                          HR Operations Manager (m/w/d)

                          Fr. Fassmer GmbH & Co. KG
                          Berne
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen sowie eine ausgeprägte Affinität zu digitalen HR-Prozessen - Zur strategischen Verstärkung unseres HR-Bereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen HR Operations Manager (m/w/d), der unseren HR-Service-Bereich strukturell weiterentwickelt und die digitale Zukunftsfähigkeit gezielt vorantreibt. * Systematische Weiterentwicklung unserer HR-Service-Struktur, einschließlich der Etablierung klarer Governance-Standards sowie belastbarer, skalierbarer Prozesse für weiteres Wachstum * Verantwortung für stabile, effiziente und rechtssichere HR-Services entlang des gesamten Employee Lifecycles sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung * Etablierung von KPIs und Reporting-Strukturen zur Steuerung unseres HR-Service-Bereichs * Leitung und Steuerung von HR-Digitalisierungsprojekten (z. B. Einführung SAP Concur, digitale Personalakte)
                          Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen sowie eine ausgeprägte Affinität zu digitalen HR-Prozessen - Zur strategischen Verstärkung unseres HR-Bereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen HR Operations Manager (m/w/d), der unseren HR-Service-Bereich strukturell weiterentwickelt und die digitale Zukunftsfähigkeit gezielt vorantreibt. * Systematische Weiterentwicklung unserer HR-Service-Struktur, einschließlich der Etablierung klarer Governance-Standards sowie belastbarer, skalierbarer Prozesse für weiteres Wachstum * Verantwortung für stabile, effiziente und rechtssichere HR-Services entlang des gesamten Employee Lifecycles sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung * Etablierung von KPIs und Reporting-Strukturen zur Steuerung unseres HR-Service-Bereichs * Leitung und Steuerung von HR-Digitalisierungsprojekten (z. B. Einführung SAP Concur, digitale Personalakte)
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                          Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)

                          adesso SE
                          Berlin, Bremen, Dresden, Hamburg, Jena, Kiel, Leipzig, Neumünster, Rostock, Stralsund
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          HR-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen entlang des Employee Lifecycles ermöglichen dir einen guten Blick für neue Themen und Trends. * HR-IT Landschaft analysieren und gestalten: Du erfasst bestehende HR-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst passgenaue Digitalisierungsstrategien - von der ersten Prozessaufnahme bis zur fertigen Lösung. * Workshops moderieren und Markt- und Fit-Gap-Analyse: Du führst Workshops mit Stakeholdern durch, übersetzt Geschäftsanforderungen in IT-Lösungen und unterstützt bei der Systemauswahl durch Markt- und Fit-Gap-Analysen. * Projekte umsetzen und Go-Live begleiten: Du implementierst moderne HR-Technologien wie HRIS, E-Signatur, Zeugnisgenerator oder Lernplattformen und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen erfolgreich umgesetzt werden. * Beratungsportfolio weiterentwickeln: Du bringst neue Ideen ein, entwickelst ...
                          HR-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen entlang des Employee Lifecycles ermöglichen dir einen guten Blick für neue Themen und Trends. * HR-IT Landschaft analysieren und gestalten: Du erfasst bestehende HR-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst passgenaue Digitalisierungsstrategien - von der ersten Prozessaufnahme bis zur fertigen Lösung. * Workshops moderieren und Markt- und Fit-Gap-Analyse: Du führst Workshops mit Stakeholdern durch, übersetzt Geschäftsanforderungen in IT-Lösungen und unterstützt bei der Systemauswahl durch Markt- und Fit-Gap-Analysen. * Projekte umsetzen und Go-Live begleiten: Du implementierst moderne HR-Technologien wie HRIS, E-Signatur, Zeugnisgenerator oder Lernplattformen und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen erfolgreich umgesetzt werden. * Beratungsportfolio weiterentwickeln: Du bringst neue Ideen ein, entwickelst ...
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                          NEU

                          Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

                          Henry Lamotte Services GmbH
                          Bremen
                          Teilweise Home-Office
                          Dafür suchen wir eine erfahrene HR Persönlichkeit, die im Schulterschluss mit dem bestehenden HR Team die Personalarbeit aktiv gestaltet und weiter professionalisiert - ab sofort in Vollzeit (39,5 Wochenstunden, unbefristet) als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Mitwirkung und Umsetzung von strategischen HR‑Projekten und Konzepten sowie deren Weiterentwicklung * Eine kaufmännische Ausbildung mit HR‑Weiterbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR‑Umfeld, idealerweise im produzierenden Mittelstand oder in dynamischen Strukturen * Erfahrung in der Gestaltung und Optimierung von HR‑Prozessen sowie im Umgang mit digitalen HR‑Systemen (z. B. Personio)
                          Dafür suchen wir eine erfahrene HR Persönlichkeit, die im Schulterschluss mit dem bestehenden HR Team die Personalarbeit aktiv gestaltet und weiter professionalisiert - ab sofort in Vollzeit (39,5 Wochenstunden, unbefristet) als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Mitwirkung und Umsetzung von strategischen HR‑Projekten und Konzepten sowie deren Weiterentwicklung * Eine kaufmännische Ausbildung mit HR‑Weiterbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR‑Umfeld, idealerweise im produzierenden Mittelstand oder in dynamischen Strukturen * Erfahrung in der Gestaltung und Optimierung von HR‑Prozessen sowie im Umgang mit digitalen HR‑Systemen (z. B. Personio)
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                          Schnelle Bewerbung
                          Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit system- und plattformunabhängigen Produkten, flexiblen Services, qualifizierten Mitarbeitern, langjähriger Erfahrung sowie nationaler und internationaler Präsenz erzielt ADP maximale Entlastung und nachhaltige Kosteneinsparungen für Unternehmen aus allen Branchen - mit höchster Servicequalität vom Klein- bis zum Großunternehmen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services.
                          Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit system- und plattformunabhängigen Produkten, flexiblen Services, qualifizierten Mitarbeitern, langjähriger Erfahrung sowie nationaler und internationaler Präsenz erzielt ADP maximale Entlastung und nachhaltige Kosteneinsparungen für Unternehmen aus allen Branchen - mit höchster Servicequalität vom Klein- bis zum Großunternehmen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services.
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                          HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Benefits & HR-Systeme Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir in Teilzeit (25–30 Std./Woche) eine engagierte Persönlichkeit mit analytischem Blick, strukturierter Arbeitsweise und Interesse an modernen HR-Systemen. * Aktive Mitwirkung bei der Einführung eines neuen HR-IT-Systems Wir entwickeln, produzieren und vermarkten Präzisionskomponenten und –systeme zum exakten Positionieren und Messen im Mikro- und Nanometerbereich. In dieser Rolle gestaltest du aktiv unsere Benefits-Landschaft mit und unterstützt uns dabei, HR-Prozesse weiter zu digitalisieren und zu professionalisieren. * Weiterentwicklung unseres Benefit-Systems unter Berücksichtigung von Marktbenchmarks und Mitarbeitendenbedürfnissen * Pflege und Qualitätssicherung von HR-Stammdaten * Unterstützung im HR-Controlling (z. B. Auswertungen, Kennzahlen, Reports)
                          HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Benefits & HR-Systeme Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir in Teilzeit (25–30 Std./Woche) eine engagierte Persönlichkeit mit analytischem Blick, strukturierter Arbeitsweise und Interesse an modernen HR-Systemen. * Aktive Mitwirkung bei der Einführung eines neuen HR-IT-Systems Wir entwickeln, produzieren und vermarkten Präzisionskomponenten und –systeme zum exakten Positionieren und Messen im Mikro- und Nanometerbereich. In dieser Rolle gestaltest du aktiv unsere Benefits-Landschaft mit und unterstützt uns dabei, HR-Prozesse weiter zu digitalisieren und zu professionalisieren. * Weiterentwicklung unseres Benefit-Systems unter Berücksichtigung von Marktbenchmarks und Mitarbeitendenbedürfnissen * Pflege und Qualitätssicherung von HR-Stammdaten * Unterstützung im HR-Controlling (z. B. Auswertungen, Kennzahlen, Reports)
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                          NEU

                          SAP HCM Berater (m/w/d) - SAP HCM Consultant

                          Ratbacher GmbH
                          Bamberg, Berlin, Bremen, Dortmund, Freiburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Angesichts der fortschreitenden Digitalisierung und der steigenden Anforderungen an moderne HR-Prozesse investiert das Unternehmen kontinuierlich in die Weiterentwicklung seiner HR-Systemlandschaft auf Basis von SAP. * Um die Digitalisierung voranzutreiben, wird die SAP HR Systemlandschaft durch Ihre Expertise weiterentwickelt und angepasst - Unterstützen Sie die Optimierung von HR-Prozessen sowie digitalen HR-Services und werden Sie Teil einer spannenden Modernisierungs- und Wachstumsphase als SAP HCM Berater (m/w/d) an Standorten in Bamberg, Berlin, Bremen, Dortmund oder Freiburg. * In enger Zusammenarbeit mit der HR-Abteilung analysieren und optimieren Sie Personalprozesse, um Effizienzen zu steigern und innovative Lösungen zu implementieren * Customizing und die Implementierung neuer Anforderungen gehören ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie die Umsetzung anspruchsvoller ...
                          Angesichts der fortschreitenden Digitalisierung und der steigenden Anforderungen an moderne HR-Prozesse investiert das Unternehmen kontinuierlich in die Weiterentwicklung seiner HR-Systemlandschaft auf Basis von SAP. * Um die Digitalisierung voranzutreiben, wird die SAP HR Systemlandschaft durch Ihre Expertise weiterentwickelt und angepasst - Unterstützen Sie die Optimierung von HR-Prozessen sowie digitalen HR-Services und werden Sie Teil einer spannenden Modernisierungs- und Wachstumsphase als SAP HCM Berater (m/w/d) an Standorten in Bamberg, Berlin, Bremen, Dortmund oder Freiburg. * In enger Zusammenarbeit mit der HR-Abteilung analysieren und optimieren Sie Personalprozesse, um Effizienzen zu steigern und innovative Lösungen zu implementieren * Customizing und die Implementierung neuer Anforderungen gehören ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie die Umsetzung anspruchsvoller ...
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                          NEU
                          Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams im IT-Zentralbereich am Standort Bremen als Teamleiter (m/w/d) für HR-IT-Systeme – unbefristet und in Vollzeit. * Mit allen gängigen MS-Office-Programmen sind Sie selbstverständlich vertraut – idealerweise auch mit Personalsystemen bzw. HR-Software wie SAP HCM, ATOSS etc. * Gemeinsam mit Ihrem Team schaffen Sie die technische Grundlage für einen ordnungsgemäßen Betrieb unserer IT-Systeme für Personalmanagement, Zeiterfassung sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung. * Sie stellen die Verbindungen per Schnittstellen zu vor- und nachgelagerten IT-Systemen sicher. * Zudem verfügen Sie über mehrjährige Berufspraxis in der IT-Systemintegration sowie im IT-Projektmanagement und konnten in Großprojekten beweisen, dass Sie stets über den Tellerrand hinausblicken.
                          Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams im IT-Zentralbereich am Standort Bremen als Teamleiter (m/w/d) für HR-IT-Systeme – unbefristet und in Vollzeit. * Mit allen gängigen MS-Office-Programmen sind Sie selbstverständlich vertraut – idealerweise auch mit Personalsystemen bzw. HR-Software wie SAP HCM, ATOSS etc. * Gemeinsam mit Ihrem Team schaffen Sie die technische Grundlage für einen ordnungsgemäßen Betrieb unserer IT-Systeme für Personalmanagement, Zeiterfassung sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung. * Sie stellen die Verbindungen per Schnittstellen zu vor- und nachgelagerten IT-Systemen sicher. * Zudem verfügen Sie über mehrjährige Berufspraxis in der IT-Systemintegration sowie im IT-Projektmanagement und konnten in Großprojekten beweisen, dass Sie stets über den Tellerrand hinausblicken.
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                          Außerdem kannst du langjährige Berufserfahrung in einer Konzernstruktur sowie im Bereich HR, (HR) Controlling, Kostenrechnung, Entgeltabrechnung oder vergleichbare Aufgabenbereichen mit hohem Controllingbezug und/oder kommerziellen IT-Systemen vorweisen. * Dein ausgeprägtes Wissen im Bereich des Personalmanagements, insbesondere im Reporting und HR-Controlling sowie im payrollnahen Arbeitsumfeld und im Bereich von HR Informationssystemen/Data Warehouses wird benötigt. * Du bringst Erfahrungen im Umgang und mit Auswertungen von ERP-/HR-Informations-/Datewarehousesystemen/Payroll-Systemen (va. * Die (Weiter-) Entwicklung des Reportings im Rahmen der bestehenden IT-Systemlandschaft und Mitentwicklung von zukünftigen IT-Lösungen für People Analytics obliegt dir ebenso. * Sehr gutes Wissen über das Zusammenwirken von Datenflüssen und Schnittstellen zwischen ERP-Systemen in großen ...
                          Außerdem kannst du langjährige Berufserfahrung in einer Konzernstruktur sowie im Bereich HR, (HR) Controlling, Kostenrechnung, Entgeltabrechnung oder vergleichbare Aufgabenbereichen mit hohem Controllingbezug und/oder kommerziellen IT-Systemen vorweisen. * Dein ausgeprägtes Wissen im Bereich des Personalmanagements, insbesondere im Reporting und HR-Controlling sowie im payrollnahen Arbeitsumfeld und im Bereich von HR Informationssystemen/Data Warehouses wird benötigt. * Du bringst Erfahrungen im Umgang und mit Auswertungen von ERP-/HR-Informations-/Datewarehousesystemen/Payroll-Systemen (va. * Die (Weiter-) Entwicklung des Reportings im Rahmen der bestehenden IT-Systemlandschaft und Mitentwicklung von zukünftigen IT-Lösungen für People Analytics obliegt dir ebenso. * Sehr gutes Wissen über das Zusammenwirken von Datenflüssen und Schnittstellen zwischen ERP-Systemen in großen ...
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 1263 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          HR Manager (m/w/d)

                          Rheinmetall
                          Bremen, weltweit
                          Teilweise Home-Office
                          Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und zugleich Treiber zukunftsweisender technologischer und industrieller Innovationen auf den zivilen Märkten. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions und Power Systems. Als HR Manager (m/w/d) gestalten Sie die strategische Personalarbeit aktiv mit und sind zentrale Ansprechperson für , sowie Arbeitnehmervertretungen. Sie verbinden arbeitsrechtliche Expertise mit einem ausgeprägten Verständnis für moderne HR-Prozesse und treiben die Weiterentwicklung des Standorts maßgeblich voran.
                          Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und zugleich Treiber zukunftsweisender technologischer und industrieller Innovationen auf den zivilen Märkten. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions und Power Systems. Als HR Manager (m/w/d) gestalten Sie die strategische Personalarbeit aktiv mit und sind zentrale Ansprechperson für , sowie Arbeitnehmervertretungen. Sie verbinden arbeitsrechtliche Expertise mit einem ausgeprägten Verständnis für moderne HR-Prozesse und treiben die Weiterentwicklung des Standorts maßgeblich voran.
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                          Beratung von : Als direkte Ansprechperson begleiten Sie Ihren Betreuungskreis kompetent bei allen abrechnungsrelevanten Fragen - von Elternzeit über Altersteilzeit bis zu weiteren HR Service-Themen. * Zeitwirtschaft & Stammdaten: Sie pflegen das Zeitwirtschaftssystem sowie die Personalstammdaten und -akten gewissenhaft und aktuell. Kenntnisse anderer Entgeltabrechnungs- oder Zeiterfassungs-Tools wie z. B. HR Works, Lexware, sage oder Datev sind ebenso gerne gesehen
                          Beratung von : Als direkte Ansprechperson begleiten Sie Ihren Betreuungskreis kompetent bei allen abrechnungsrelevanten Fragen - von Elternzeit über Altersteilzeit bis zu weiteren HR Service-Themen. * Zeitwirtschaft & Stammdaten: Sie pflegen das Zeitwirtschaftssystem sowie die Personalstammdaten und -akten gewissenhaft und aktuell. Kenntnisse anderer Entgeltabrechnungs- oder Zeiterfassungs-Tools wie z. B. HR Works, Lexware, sage oder Datev sind ebenso gerne gesehen
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                          AES Aircraft Elektro/Elektronik System GmbH - Die AES Aircraft Elektro/Elektronik System GmbH ist ein weltweit tätiges und innovatives Unternehmen auf dem Gebiet der elektrischen Konstruktionsdienstleistungen für die Luftfahrt und ein etablierter Herstellungs- und Instandhaltungsbetrieb von LED-Beleuchtungs- und Stromversorgungs-, Telekommunikations- und Kabinenmanagementsystemen für Flugzeugkabinen.
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                          Robert C. Spies KG * Bremen * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Robert C. Spies - ein inhabergeführtes Unternehmen mit Standorten in Bremen, Hamburg, Oldenburg, Frankfurt und Dänemark - gehört seit 1919 zu den führenden Immobilienberatungsunternehmen in Norddeutschland. Rund 110 Mitarbeiter:innen sind beratend und vermittelnd in den Bereichen privatwirtschaftliche Wohnimmobilien, Anlageobjekte, Industrie- und Logistikflächen, Büro- und Handelsflächen, Hotelimmobilien sowie Investment tätig. Ihr Aufgabenbereich - Wir suchen ab sofort eine:n motivierte:n Werkstudent:in im Bereich Personal für 15 bis 20 Stunden pro Woche in Bremen. Bei uns am Domshof arbeitest du in einem zweiköpfigen Team mit und lernst alle Facetten des Personalbereichs kennen.
                          Robert C. Spies KG * Bremen * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Robert C. Spies - ein inhabergeführtes Unternehmen mit Standorten in Bremen, Hamburg, Oldenburg, Frankfurt und Dänemark - gehört seit 1919 zu den führenden Immobilienberatungsunternehmen in Norddeutschland. Rund 110 Mitarbeiter:innen sind beratend und vermittelnd in den Bereichen privatwirtschaftliche Wohnimmobilien, Anlageobjekte, Industrie- und Logistikflächen, Büro- und Handelsflächen, Hotelimmobilien sowie Investment tätig. Ihr Aufgabenbereich - Wir suchen ab sofort eine:n motivierte:n Werkstudent:in im Bereich Personal für 15 bis 20 Stunden pro Woche in Bremen. Bei uns am Domshof arbeitest du in einem zweiköpfigen Team mit und lernst alle Facetten des Personalbereichs kennen.
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                          FRICKE Group SE & Co. KG * Heeslingen bei Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter. Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (Zum Kreuzkamp 7, 27404 Heeslingen) oder Bremen (Carsten-Dressler-Straße 6, 28279 Bremen) Das erwartet Sie * Verantwortung für die Entgeltabrechnung: Vorbereitung und Durchführung der termingerechten Abrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis ...
                          FRICKE Group SE & Co. KG * Heeslingen bei Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der FRICKE Gruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 28 Ländern – ist unser gemeinsames Ziel, unseren Kunden hochwertige Ersatzteile, hervorragende Maschinen und erstklassigen Service zu bieten. Unser Erfolg beruht auf unserem starken Team. Als Familienunternehmen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung entwickeln wir uns ständig weiter. Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (Zum Kreuzkamp 7, 27404 Heeslingen) oder Bremen (Carsten-Dressler-Straße 6, 28279 Bremen) Das erwartet Sie * Verantwortung für die Entgeltabrechnung: Vorbereitung und Durchführung der termingerechten Abrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis ...
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                          Wir entwickeln Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen. Auf 8 der 13 weltgrößten Yachten wacht unser Alarm- und Monitoring-System. * Pflege des CRM-Systems * Spannendes Einsatzgebiet: Wir haben 8 der 13 größten Yachten der Welt Alarm und Monitoring Systemen ausgestattet * Innovative Themen: Sie haben die Möglichkeit Ihren Beitrag zu Innovationsthemen wie Brennstoffzellentechnologie, Energiespeichersysteme und DC-Anlagen einzubringen * Attraktive Extras: erfahrene KollegInnen ermöglichen eine gute Einarbeitung (Patensystem); ab dem 5.
                          Wir entwickeln Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen. Auf 8 der 13 weltgrößten Yachten wacht unser Alarm- und Monitoring-System. * Pflege des CRM-Systems * Spannendes Einsatzgebiet: Wir haben 8 der 13 größten Yachten der Welt Alarm und Monitoring Systemen ausgestattet * Innovative Themen: Sie haben die Möglichkeit Ihren Beitrag zu Innovationsthemen wie Brennstoffzellentechnologie, Energiespeichersysteme und DC-Anlagen einzubringen * Attraktive Extras: erfahrene KollegInnen ermöglichen eine gute Einarbeitung (Patensystem); ab dem 5.
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                          NEU
                          Wir entwickeln, produzieren und vermarkten Präzisionskomponenten und -systeme zum exakten Positionieren und Messen im Mikro- und Nanometerbereich. Du willst nicht nur reparieren, sondern verstehen, analysieren und echte Hightech-Systeme zum Laufen bringen? Dann werde Teil unseres neuen Serviceteams und sorge dafür, dass unsere hochpräzisen Positionier- und Messsysteme weltweit zuverlässig funktionieren. Nach einer intensiven Einarbeitung in unserer Fertigung lernst du unsere Systeme im Detail kennen und übernimmst anschließend eigenverantwortlich Serviceeinsätze – im Haus und bei unseren Kunden im In- und Ausland. * Wartung, Reparatur und Austausch von hochpräzisen Positioniersystemen und zugehörigen Modulen sowohl im Haus als auch vor Ort beim Kunden * Inbetriebnahme, Justage und Funktionsprüfung von Systemen beim Kunden oder im Haus
                          Wir entwickeln, produzieren und vermarkten Präzisionskomponenten und -systeme zum exakten Positionieren und Messen im Mikro- und Nanometerbereich. Du willst nicht nur reparieren, sondern verstehen, analysieren und echte Hightech-Systeme zum Laufen bringen? Dann werde Teil unseres neuen Serviceteams und sorge dafür, dass unsere hochpräzisen Positionier- und Messsysteme weltweit zuverlässig funktionieren. Nach einer intensiven Einarbeitung in unserer Fertigung lernst du unsere Systeme im Detail kennen und übernimmst anschließend eigenverantwortlich Serviceeinsätze – im Haus und bei unseren Kunden im In- und Ausland. * Wartung, Reparatur und Austausch von hochpräzisen Positioniersystemen und zugehörigen Modulen sowohl im Haus als auch vor Ort beim Kunden * Inbetriebnahme, Justage und Funktionsprüfung von Systemen beim Kunden oder im Haus
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                          Fachkraft HR-Service mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d) Standort Oldenburg und Wildeshausen

                          Treuhand Weser-Ems GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
                          Oldenburg, Wildeshausen
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen in Bereich HR-Service für die Entgeltabrechnung an den Standorten Oldenburg und Wildeshausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. * Du magst beratende Tätigkeiten zu allen HR-Themen
                          Wir suchen in Bereich HR-Service für die Entgeltabrechnung an den Standorten Oldenburg und Wildeshausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. * Du magst beratende Tätigkeiten zu allen HR-Themen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Elektroniker für IT-gestützte Systeme (m/w/d) * Kontinuierliches Prüfen, Warten, Installieren und Aufbauen von IT-gestützten betrieblichen Systemen sowie vernetzten und nicht vernetzten Anlagen am Standort * Betreiben, Warten und Instandhalten technischer Systeme und Einrichtungen (z. B. Kran- und SPS-Steuerungen) * Erstellen und Pflegen von Systembeschreibungen sowie Betriebs- und Sicherheitsdokumentationen * Kenntnisse in der Fehlersuche, Prüfung und Instandhaltung von vernetzten und nicht vernetzten technischen Systemen * Gute Kenntnisse im Umgang mit Betriebssystemen und idealerweise Erfahrungen in Netzwerkinfrastrukturen (LAN, industrielle Bussysteme)
                          Elektroniker für IT-gestützte Systeme (m/w/d) * Kontinuierliches Prüfen, Warten, Installieren und Aufbauen von IT-gestützten betrieblichen Systemen sowie vernetzten und nicht vernetzten Anlagen am Standort * Betreiben, Warten und Instandhalten technischer Systeme und Einrichtungen (z. B. Kran- und SPS-Steuerungen) * Erstellen und Pflegen von Systembeschreibungen sowie Betriebs- und Sicherheitsdokumentationen * Kenntnisse in der Fehlersuche, Prüfung und Instandhaltung von vernetzten und nicht vernetzten technischen Systemen * Gute Kenntnisse im Umgang mit Betriebssystemen und idealerweise Erfahrungen in Netzwerkinfrastrukturen (LAN, industrielle Bussysteme)
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                          Systemtester (m/w/d)

                          Rheinmetall Electronics GmbH
                          Bremen
                          Teilweise Home-Office
                          Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und zugleich Treiber zukunftsweisender technologischer und industrieller Innovationen auf den zivilen Märkten. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions und Power Systems. Als Systemtester (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Sicherstellung unserer Produktqualität. Sie arbeiten eng mit Entwicklungsteams zusammen, prüfen komplexe Systeme auf ihre Funktionalität und begleiten neue Lösungen von der Anforderung bis zum Einsatz beim Kunden. Wenn Sie gerne analytisch arbeiten und technische Systeme bis ins Detail ...
                          Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und zugleich Treiber zukunftsweisender technologischer und industrieller Innovationen auf den zivilen Märkten. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions und Power Systems. Als Systemtester (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Sicherstellung unserer Produktqualität. Sie arbeiten eng mit Entwicklungsteams zusammen, prüfen komplexe Systeme auf ihre Funktionalität und begleiten neue Lösungen von der Anforderung bis zum Einsatz beim Kunden. Wenn Sie gerne analytisch arbeiten und technische Systeme bis ins Detail ...
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                          Wir entwickeln Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen. Auf 8 der 13 weltgrößten Yachten wacht unser Alarm- und Monitoring-System. * Vertrieb von elektrotechnischen un d automatisierungstechnischen Systemen und Lösungen für maritime Anwendungen * Technische Beratung von Kunden zu Steuerungs-, Automatisierungs- und Energieverteilungssystemen * Betreuung bestehender Kunden (Werften, Reedereien, Systemintegratoren) und aktive Neukundenakquise * Fundiertes Verständnis für elektrotechnische Systeme, Automatisierungslösungen und Steuerungstechnik * Spannendes Einsatzgebiet: Wir haben 8 der 13 größten Yachten der Welt mit Alarm und Monitoring Systemen ausgestattet * Innovative Themen: wie Brennstoffzellentechnologie, Energiespeichersysteme und DC-Anlagen * Attraktive Extras: erfahrene KollegInnen sorgen für eine umfassende Einarbeitung (Patensystem); ab dem 5.
                          Wir entwickeln Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen. Auf 8 der 13 weltgrößten Yachten wacht unser Alarm- und Monitoring-System. * Vertrieb von elektrotechnischen un d automatisierungstechnischen Systemen und Lösungen für maritime Anwendungen * Technische Beratung von Kunden zu Steuerungs-, Automatisierungs- und Energieverteilungssystemen * Betreuung bestehender Kunden (Werften, Reedereien, Systemintegratoren) und aktive Neukundenakquise * Fundiertes Verständnis für elektrotechnische Systeme, Automatisierungslösungen und Steuerungstechnik * Spannendes Einsatzgebiet: Wir haben 8 der 13 größten Yachten der Welt mit Alarm und Monitoring Systemen ausgestattet * Innovative Themen: wie Brennstoffzellentechnologie, Energiespeichersysteme und DC-Anlagen * Attraktive Extras: erfahrene KollegInnen sorgen für eine umfassende Einarbeitung (Patensystem); ab dem 5.
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                          ELSNER Datensysteme GmbH - ELSNER Datensysteme GmbH ist ein etabliertes mittelgroßes Unternehmen, das sich auf innovative IT- und Technologielösungen spezialisiert hat. Mit einem klaren Fokus auf digitale Transformation und effiziente Systemintegration bieten wir maßgeschneiderte Services für vielfältige Branchen. Zukunft mit System: Wir suchen dich! * Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten IT-Systemhaus
                          ELSNER Datensysteme GmbH - ELSNER Datensysteme GmbH ist ein etabliertes mittelgroßes Unternehmen, das sich auf innovative IT- und Technologielösungen spezialisiert hat. Mit einem klaren Fokus auf digitale Transformation und effiziente Systemintegration bieten wir maßgeschneiderte Services für vielfältige Branchen. Zukunft mit System: Wir suchen dich! * Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten IT-Systemhaus
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                          Wir entwickeln Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen. Auf 8 der 13 weltgrößten Yachten wacht unser Alarm- und Monitoring-System. * Du planst, installierst, konfigurierst und programmierst komplexe Anlagen aus dem Geschäftsbereich Industrie und maritime Systeme * Du nimmst Regelungs- und Steuerungssysteme in Betrieb * Abwechslung: durch den Einsatz in verschiedenen Fachabteilungen in den Geschäftsbereichen Industrie und Maritime Systeme * Patensystem: erfahrene KollegInnen ermöglichen eine gute Ausbildung
                          Wir entwickeln Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen. Auf 8 der 13 weltgrößten Yachten wacht unser Alarm- und Monitoring-System. * Du planst, installierst, konfigurierst und programmierst komplexe Anlagen aus dem Geschäftsbereich Industrie und maritime Systeme * Du nimmst Regelungs- und Steuerungssysteme in Betrieb * Abwechslung: durch den Einsatz in verschiedenen Fachabteilungen in den Geschäftsbereichen Industrie und Maritime Systeme * Patensystem: erfahrene KollegInnen ermöglichen eine gute Ausbildung
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Systems Jobs in Berne?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 1.274 offene Stellenanzeigen für Hr Systems Jobs in Berne.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Berne einen Hr Systems Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Berne einen Hr Systems Job suchen: Bremen, Oldenburg (Oldenburg), Bremerhaven.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Systems Jobs in Berne??
                          Für einen Hr Systems Job in Berne sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Patientenbetreuung, Planung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Systems Jobs in Berne?
                          Für Hr Systems Jobs in Berne gibt es aktuell 321 offene Teilzeitstellen.