Schnelle Bewerbung
8
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Beliebte Jobs
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Logopädie Ausbildung
- Pflegehelfer Ausbildung
- Industriemechaniker Ausbildung
- Busfahrer Ausbildung
- Verkäufer Ausbildung
- Alltagsbegleiter Ausbildung
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Logistik
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ausbildung Bauzeichner
- Polizei Ausbildung
- Bauzeichner Ausbildung
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Deutsch
21
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Beliebte Jobs
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Logopädie Ausbildung
- Pflegehelfer Ausbildung
- Industriemechaniker Ausbildung
- Busfahrer Ausbildung
- Verkäufer Ausbildung
- Alltagsbegleiter Ausbildung
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Logistik
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ausbildung Bauzeichner
- Polizei Ausbildung
- Bauzeichner Ausbildung
2 Treffer für Hr Manager Jobs in Ilsenburg im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 2 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
){kind=logo}
Personalreferent mit Schwerpunkt Personalabrechnung (m/w/d)
Personalreferent mit Schwerpunkt Personalabrechnung (m/w/d)
Bochumer Verein Verkehrstechnik GmbH
Ilsenburg
Teilweise Home-Office
Mitwirkung bei der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen * Mitarbeit an HR-Projekten und Erstellung von Auswertungen und Statistiken * Routinierter Umgang mit einer gängigen Entgeltabrechnungssoftware (idealerweise SAP/HR) und MS Office
Mitwirkung bei der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen * Mitarbeit an HR-Projekten und Erstellung von Auswertungen und Statistiken * Routinierter Umgang mit einer gängigen Entgeltabrechnungssoftware (idealerweise SAP/HR) und MS Office
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Als Teil unserer People Operations Abteilungen begleitet das HR Services Team über 650 Mitarbeitende in 24 Ländern während ihrer gesamten Laufbahn. Für die Betreuung und kompetente Beratung unserer der deutschen Gesellschaften, sind wir auf der Suche nach eine*r HR-Specialist Administration & Payroll. Du startest in der Schweiz mit einer strukturierten Einarbeitung in die HR-Prozesse und Aufgaben durch unser HR-Team. Als zuverlässige Ansprechperson, und in enger Zusammenarbeit mit dem HR Services Team in der Schweiz, beantwortest du Fragen bezüglich Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Du arbeitest dabei auch eng mit den Schnittstellen in Finance, Compliance und HR Management zusammen. Zudem treibst du die Optimierung und Standardisierung unserer HR-Prozesse voran und stellst mit deiner proaktiven Art einen reibungslosen Ablauf sicher.
Als Teil unserer People Operations Abteilungen begleitet das HR Services Team über 650 Mitarbeitende in 24 Ländern während ihrer gesamten Laufbahn. Für die Betreuung und kompetente Beratung unserer der deutschen Gesellschaften, sind wir auf der Suche nach eine*r HR-Specialist Administration & Payroll. Du startest in der Schweiz mit einer strukturierten Einarbeitung in die HR-Prozesse und Aufgaben durch unser HR-Team. Als zuverlässige Ansprechperson, und in enger Zusammenarbeit mit dem HR Services Team in der Schweiz, beantwortest du Fragen bezüglich Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Du arbeitest dabei auch eng mit den Schnittstellen in Finance, Compliance und HR Management zusammen. Zudem treibst du die Optimierung und Standardisierung unserer HR-Prozesse voran und stellst mit deiner proaktiven Art einen reibungslosen Ablauf sicher.
19 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion (HR Business Partner oder HR Manager) idealerweise in einem Produktionsumfeld - Als HR Business Partner sind Sie ein zentraler Sparringspartner für unsere Führungskräfte und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Organisation bei. * Weiterentwicklung und Optimierung unserer operativen HR-Prozesse * Kompetente Beratung und Unterstützung von in allen HR-Themen (Performance, Fehlzeiten, Entwicklung, Teamdynamik etc.) * Aktive Mitgestaltung und Umsetzung unserer HR-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen * Vertrauensvoller Ansprechpartner für und Management in allen HR-relevanten Fragestellungen * Erstellen von neuen HR-Dokumenten, Betriebsordnung/Dienstordnung und Compliance-Richtlinien * Sicherstellung einer korrekten HR-Dokumentation und Reporting
Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion (HR Business Partner oder HR Manager) idealerweise in einem Produktionsumfeld - Als HR Business Partner sind Sie ein zentraler Sparringspartner für unsere Führungskräfte und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Organisation bei. * Weiterentwicklung und Optimierung unserer operativen HR-Prozesse * Kompetente Beratung und Unterstützung von in allen HR-Themen (Performance, Fehlzeiten, Entwicklung, Teamdynamik etc.) * Aktive Mitgestaltung und Umsetzung unserer HR-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen * Vertrauensvoller Ansprechpartner für und Management in allen HR-relevanten Fragestellungen * Erstellen von neuen HR-Dokumenten, Betriebsordnung/Dienstordnung und Compliance-Richtlinien * Sicherstellung einer korrekten HR-Dokumentation und Reporting
){kind=logo}
Personalassistenz Sachbearbeitung HR Management (m|w|d)
Personalassistenz Sachbearbeitung HR Management (m|w|d)
Dr. Born - Dr. Ermel GmbH
Achim
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
HR, die funktioniert – und Menschen, die zählen. Bei Born Ermel Ingenieure, einem planenden Ingenieurbüro mit über 400 Mitarbeitenden deutschlandweit, sorgst du dafür, dass unsere Mitarbeitenden sich auf HR‑Prozesse verlassen können. * Moderne HR-Systeme (Personio, DATEV) statt Papierchaos * Gestaltungsspielraum zur Weiterentwicklung und Automatisierung von HR‑Prozessen * Eigenverantwortliche Durchführung der HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Automatisierung unserer HR‑Prozesse * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR‑Kennzahlen als Entscheidungsgrundlage * Sicherer Umgang mit HR‑Systemen, idealerweise Personio und DATEV
HR, die funktioniert – und Menschen, die zählen. Bei Born Ermel Ingenieure, einem planenden Ingenieurbüro mit über 400 Mitarbeitenden deutschlandweit, sorgst du dafür, dass unsere Mitarbeitenden sich auf HR‑Prozesse verlassen können. * Moderne HR-Systeme (Personio, DATEV) statt Papierchaos * Gestaltungsspielraum zur Weiterentwicklung und Automatisierung von HR‑Prozessen * Eigenverantwortliche Durchführung der HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Automatisierung unserer HR‑Prozesse * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR‑Kennzahlen als Entscheidungsgrundlage * Sicherer Umgang mit HR‑Systemen, idealerweise Personio und DATEV
){kind=logo}
An den Standorten Salzgitter, Dortmund und Mülheim an der Ruhr erbringt das Unternehmen umfassende Dienstleistungen in den Bereichen Human Resources, insbesondere Payroll und HR-IT-Services sowie Accounting mit dem Schwerpunkt externes Rechnungswesen für die Gesellschaften des Salzgitter-Konzerns. Zur Verstärkung unseres Teams HR Processes am Standort Salzgitter suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Process Professional (w/m/d) – HR Processes & Systems * Sie analysieren HR‑Prozesse, optimieren diese und etablieren konzernweit einheitliche Standards sowie Best‑Practice‑ Ansätze * Die Erarbeitung und Konzeptionierung von Digitalisierungs- und KI-Projekten für HR‑Prozesse liegt in Ihrem Verantwortungsbereich * Sie beraten HR‑Bereiche beim Einsatz moderner Anwendungen und treiben die Entwicklung digitaler HR‑Lösungen aktiv voran
An den Standorten Salzgitter, Dortmund und Mülheim an der Ruhr erbringt das Unternehmen umfassende Dienstleistungen in den Bereichen Human Resources, insbesondere Payroll und HR-IT-Services sowie Accounting mit dem Schwerpunkt externes Rechnungswesen für die Gesellschaften des Salzgitter-Konzerns. Zur Verstärkung unseres Teams HR Processes am Standort Salzgitter suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Process Professional (w/m/d) – HR Processes & Systems * Sie analysieren HR‑Prozesse, optimieren diese und etablieren konzernweit einheitliche Standards sowie Best‑Practice‑ Ansätze * Die Erarbeitung und Konzeptionierung von Digitalisierungs- und KI-Projekten für HR‑Prozesse liegt in Ihrem Verantwortungsbereich * Sie beraten HR‑Bereiche beim Einsatz moderner Anwendungen und treiben die Entwicklung digitaler HR‑Lösungen aktiv voran
An den Standorten Salzgitter, Dortmund und Mülheim an der Ruhr erbringt das Unternehmen umfassende Dienstleistungen in den Bereichen Human Resources, insbesondere Payroll und HR-IT-Services sowie Accounting mit dem Schwerpunkt externes Rechnungswesen für die Gesellschaften des Salzgitter-Konzerns. Zur Verstärkung unseres Teams HR Processes am Standort Salzgitter suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Process Expert (w/m/d) – HR Systems & Applications - Die Abteilung HR Processes ist Teil des Geschäftsbereiches Human Resources. * Anforderungen aus den HR‑Bereichen nehmen Sie auf, bewerten diese und setzen sie um * Bei der Optimierung von HR‑Prozessen arbeiten Sie eng mit den Fachbereichen und den IT-Dienstleistern zusammen und setzen Änderungen um * Die Abstimmung mit HR, Konzern‑IT und externen Dienstleistern übernehmen Sie eigenverantwortlich und sorgen dabei ...
An den Standorten Salzgitter, Dortmund und Mülheim an der Ruhr erbringt das Unternehmen umfassende Dienstleistungen in den Bereichen Human Resources, insbesondere Payroll und HR-IT-Services sowie Accounting mit dem Schwerpunkt externes Rechnungswesen für die Gesellschaften des Salzgitter-Konzerns. Zur Verstärkung unseres Teams HR Processes am Standort Salzgitter suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Process Expert (w/m/d) – HR Systems & Applications - Die Abteilung HR Processes ist Teil des Geschäftsbereiches Human Resources. * Anforderungen aus den HR‑Bereichen nehmen Sie auf, bewerten diese und setzen sie um * Bei der Optimierung von HR‑Prozessen arbeiten Sie eng mit den Fachbereichen und den IT-Dienstleistern zusammen und setzen Änderungen um * Die Abstimmung mit HR, Konzern‑IT und externen Dienstleistern übernehmen Sie eigenverantwortlich und sorgen dabei ...
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Da wir unseren HR-Bereich neu aufbauen, suchen wir eine Persönlichkeit, die das Personalwesen von Grund auf mitgestaltet: vom operativen Tagesgeschäft bis hin zur Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse. Deine Mission – Gestalte HR neu bei KITO - Talentgewinnung & HR Basics HR-Entwicklung & Kulturarbeit - Du gestaltest moderne HR-Prozesse und unsere Unternehmenskultur aktiv mit. Das bringst du mit- Kaufmännische Ausbildung oder HR-Studium.
Da wir unseren HR-Bereich neu aufbauen, suchen wir eine Persönlichkeit, die das Personalwesen von Grund auf mitgestaltet: vom operativen Tagesgeschäft bis hin zur Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse. Deine Mission – Gestalte HR neu bei KITO - Talentgewinnung & HR Basics HR-Entwicklung & Kulturarbeit - Du gestaltest moderne HR-Prozesse und unsere Unternehmenskultur aktiv mit. Das bringst du mit- Kaufmännische Ausbildung oder HR-Studium.
){kind=logo}
HR Administrator/ Personalsachbearbeiter auf Teilzeitbasis
HR Administrator/ Personalsachbearbeiter auf Teilzeitbasis
Norbert Kordes Kabel und Leitungen GmbH u. Co. KG
Katlenburg-Lindau
Schnelle Bewerbung
HR Administrator/Personalsachbearbeiter
HR Administrator/Personalsachbearbeiter
){kind=logo}
Personalcontrolling & HR-Kennzahlen: Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen, Produktivitätsauswertungen - Mitwirkung an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Strukturen - Unterstützung der Personalverwaltung bei der Einführung digitaler HR-Systeme - mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem filialisierten oder mittelständischen Umfeld - Erfahrung in der Führung von Teams und im Umgang mit modernen HR-Systemen (Zeiterfassung und DATEV)
Personalcontrolling & HR-Kennzahlen: Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen, Produktivitätsauswertungen - Mitwirkung an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Strukturen - Unterstützung der Personalverwaltung bei der Einführung digitaler HR-Systeme - mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem filialisierten oder mittelständischen Umfeld - Erfahrung in der Führung von Teams und im Umgang mit modernen HR-Systemen (Zeiterfassung und DATEV)
){kind=logo}
(Senior) IT Consultant (m/w/d) – HR Systems
(Senior) IT Consultant (m/w/d) – HR Systems
ALLWEILER GmbH – a CIRCOR Business Unit
Radolfzell, Home-Office
Teilweise Home-Office
Für den IT-Bereich am Standort Radolfzell suchen wir ab sofort einen (Senior) IT Consultant (m/w/d) HR-Systems (Hire to Retire). In dieser Position verantworten Sie den End-to-End-IT-Prozess für die HR-Kernprozesse Hire to Retire (H2R) - von Recruiting und Onboarding über Personaladministration, Zeitmanagement und Vergütung bis Austritt - einschließlich Prozessdesign, Systemintegration und kontinuierlicher Verbesserung. * Verantwortung für die Architektur sowie Weiterentwicklung der HR‑IT‑Zielarchitektur (Systeme & Prozesse) mit Fokus auf Standardisierung, Harmonisierung und Digitalisierung in den EMEA- und APAC-Regionen * Fachliche, prozessuale und systemseitige Weiterentwicklung der HR‑Prozesse, u. a. im SAP‑Umfeld (DACH), sowie unter Berücksichtigung globaler Anforderungen und Applikationen * Beratung und aktives Stakeholder‑Management in enger Zusammenarbeit mit HR, Payroll, ...
Für den IT-Bereich am Standort Radolfzell suchen wir ab sofort einen (Senior) IT Consultant (m/w/d) HR-Systems (Hire to Retire). In dieser Position verantworten Sie den End-to-End-IT-Prozess für die HR-Kernprozesse Hire to Retire (H2R) - von Recruiting und Onboarding über Personaladministration, Zeitmanagement und Vergütung bis Austritt - einschließlich Prozessdesign, Systemintegration und kontinuierlicher Verbesserung. * Verantwortung für die Architektur sowie Weiterentwicklung der HR‑IT‑Zielarchitektur (Systeme & Prozesse) mit Fokus auf Standardisierung, Harmonisierung und Digitalisierung in den EMEA- und APAC-Regionen * Fachliche, prozessuale und systemseitige Weiterentwicklung der HR‑Prozesse, u. a. im SAP‑Umfeld (DACH), sowie unter Berücksichtigung globaler Anforderungen und Applikationen * Beratung und aktives Stakeholder‑Management in enger Zusammenarbeit mit HR, Payroll, ...
){kind=logo}
Agentur Sprachkultur GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Vollzeit - Seit 2020 unterstützen wir Kinder und Jugendliche dabei, Lernrückstände aufzuholen und schulisch erfolgreich durchzustarten. Unser engagiertes Team aus motivierten Kolleg*innen arbeitet in einer offenen, wertschätzenden Atmosphäre mit viel Freude und Teamgeist. Aufgaben * Du übernimmst eigenständig die umfassende Personalsachbearbeitung für rund 50 Mitarbeitende (Angestellte, Minijobber, Studierende etc.) und bereitest eine korrekte sowie fristgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung vor. * Du fungierst als kompetente Ansprechperson für externe Stellen wie Steuerbüro, Krankenkassen, Finanzamt, Rentenversicherungsträger, Arbeitsagentur oder Minijob-Zentrale, bei Bedarf. * In Abstimmung mit der bearbeitest Du personalrechtliche Grundsatzthemen und gewährleistest eine rechtskonforme Umsetzung aktueller Vorgaben.
Agentur Sprachkultur GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Vollzeit - Seit 2020 unterstützen wir Kinder und Jugendliche dabei, Lernrückstände aufzuholen und schulisch erfolgreich durchzustarten. Unser engagiertes Team aus motivierten Kolleg*innen arbeitet in einer offenen, wertschätzenden Atmosphäre mit viel Freude und Teamgeist. Aufgaben * Du übernimmst eigenständig die umfassende Personalsachbearbeitung für rund 50 Mitarbeitende (Angestellte, Minijobber, Studierende etc.) und bereitest eine korrekte sowie fristgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung vor. * Du fungierst als kompetente Ansprechperson für externe Stellen wie Steuerbüro, Krankenkassen, Finanzamt, Rentenversicherungsträger, Arbeitsagentur oder Minijob-Zentrale, bei Bedarf. * In Abstimmung mit der bearbeitest Du personalrechtliche Grundsatzthemen und gewährleistest eine rechtskonforme Umsetzung aktueller Vorgaben.
){kind=logo}
HR Business Partner Münchehof/Siglingen/Schraplau (m/w/d)
HR Business Partner Münchehof/Siglingen/Schraplau (m/w/d)
James Hardie Europe GmbH
Münchehof, Siglingen, Schraplau
Schnelle Bewerbung
Um unser Team zu verstärken, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n HR Business Partner * Vorantreiben diverser HR-Projekte und Gestaltung von Change-Prozessen
Um unser Team zu verstärken, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n HR Business Partner * Vorantreiben diverser HR-Projekte und Gestaltung von Change-Prozessen
){kind=logo}
Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen HR und IT und hast Erfahrung mit Workday? Unterstütze unser Team als HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) und gestalte aktiv die digitale Zukunft unserer HR-Prozesse. * Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Workday (gerne mit Spezialisierung in ABS und TT). * Pflege und Qualitätssicherung von HR-Daten sowie Optimierung der Datenstrukturen. * Erstellung von Reports, Präsentationen, Auswertungen und Dashboards für HR und andere Fachbereiche. * Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten im HR-Bereich. * Enge Zusammenarbeit mit HR, IT und externen PartnerInnen. * Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR, Data Management oder eine vergleichbare Ausbildung. * Ein gutes Verständnis für HR-Prozesse und eine hohe Affinität zu Daten und Systemen.
Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen HR und IT und hast Erfahrung mit Workday? Unterstütze unser Team als HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) und gestalte aktiv die digitale Zukunft unserer HR-Prozesse. * Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Workday (gerne mit Spezialisierung in ABS und TT). * Pflege und Qualitätssicherung von HR-Daten sowie Optimierung der Datenstrukturen. * Erstellung von Reports, Präsentationen, Auswertungen und Dashboards für HR und andere Fachbereiche. * Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten im HR-Bereich. * Enge Zusammenarbeit mit HR, IT und externen PartnerInnen. * Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR, Data Management oder eine vergleichbare Ausbildung. * Ein gutes Verständnis für HR-Prozesse und eine hohe Affinität zu Daten und Systemen.
){kind=logo}
Werkstudent (all genders) | HR Legal Support & People Operations
Werkstudent (all genders) | HR Legal Support & People Operations
Kaufland e-commerce
Home-Office, Köln, Darmstadt, Düsseldorf, Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Als HR Business Partner stehen wir bei persönlichen und beruflichen Anliegen mit gutem Rat beiseite und behalten bei unserer Arbeit stets den Überblick über aktuelle Entwicklungen bei Kaufland e-commerce. * Du arbeitest aktiv an der spannenden Schnittstelle zwischen Arbeitsrecht und HR Betreuung mit, wobei dein Schwerpunkt im Arbeitsrecht liegt * Du berätst unser HR Team zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Du unterstützt die HR Business Partner in ihrer täglichen Arbeit, auch im Recruiting und bei anderen operativen Prozessen wie z.B. beim Onboarding und dem Erstellen von Dokumenten
Als HR Business Partner stehen wir bei persönlichen und beruflichen Anliegen mit gutem Rat beiseite und behalten bei unserer Arbeit stets den Überblick über aktuelle Entwicklungen bei Kaufland e-commerce. * Du arbeitest aktiv an der spannenden Schnittstelle zwischen Arbeitsrecht und HR Betreuung mit, wobei dein Schwerpunkt im Arbeitsrecht liegt * Du berätst unser HR Team zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Du unterstützt die HR Business Partner in ihrer täglichen Arbeit, auch im Recruiting und bei anderen operativen Prozessen wie z.B. beim Onboarding und dem Erstellen von Dokumenten
){kind=logo}
Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) - Lohn & HR-Lösungen
Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) - Lohn & HR-Lösungen
a.b.s. Rechenzentrum GmbH
Home-Office, München, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Köln, Frankfurt, Düsseldorf, Leipzig
Teilweise Home-Office
a.b.s. Rechenzentrum GmbH * Home-Office, München, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Köln, Frankfurt, Düsseldorf, Leipzig * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Hast Du Dir schon einmal Gedanken darüber gemacht, wie Dein Gehalt monatlich auf Dein Konto kommt und wohin Deine Pflegeversicherung überwiesen wird? Wir kümmern uns als Software-Anbieter um die Verwaltung der Personalarbeit für all unsere Kunden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort München (oder nach Einarbeitung Remote) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d). Entwickle mit uns zusammen innovative Software, für deren Umsetzung, Koordination und Kontrolle du verantwortlich bist. Außerdem hilfst du uns dabei unsere Prozesse zu automatisieren. Das a.b.s. Rechenzentrum ist seit mehr als 60 Jahren kompetenter und erfolgreicher Partner im Bereich der ...
a.b.s. Rechenzentrum GmbH * Home-Office, München, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Köln, Frankfurt, Düsseldorf, Leipzig * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Hast Du Dir schon einmal Gedanken darüber gemacht, wie Dein Gehalt monatlich auf Dein Konto kommt und wohin Deine Pflegeversicherung überwiesen wird? Wir kümmern uns als Software-Anbieter um die Verwaltung der Personalarbeit für all unsere Kunden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort München (oder nach Einarbeitung Remote) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d). Entwickle mit uns zusammen innovative Software, für deren Umsetzung, Koordination und Kontrolle du verantwortlich bist. Außerdem hilfst du uns dabei unsere Prozesse zu automatisieren. Das a.b.s. Rechenzentrum ist seit mehr als 60 Jahren kompetenter und erfolgreicher Partner im Bereich der ...
){kind=logo}
Lead Enterprise Architect / Managing Consultant (m/w/d) - HR-Digitalisierung (ServiceNow & HCM/Payroll Transformation)
Lead Enterprise Architect / Managing Consultant (m/w/d) - HR-Digitalisierung (ServiceNow & HCM/Payroll Transformation)
Galahad SNR GmbH
bundesweit
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du bist nicht nur ein Experte für HR-Prozesse, sondern möchtest die digitale Transformation der HR-Welt aktiv gestalten, führen und technologische Brücken bauen? Als Lead Consultant / Solution Architect übernimmst du eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle zwischen Business, IT und Kundenberatung: Du verantwortest komplexe HR-Digitalisierungsprojekte mit Fokus auf ServiceNow, verstehst die kritische Bedeutung von HCM- und Payroll-Kernsystemen (wie SAP HCM) und entwickelst gleichzeitig das Beratungsportfolio strategisch weiter. * Architektur & Design: Konzeption und Design moderner, integrierter HR-Systemlandschaften mit Fokus auf ServiceNow HR Service Delivery (HRSD) * Brückenbauer für Core HR: Beratung bei der Integration und Transformation an der Schnittstelle zwischen ServiceNow und HCM-Kernsystemen (z. B. SAP HCM, H4S4, PCE, SuccessFactors)
Du bist nicht nur ein Experte für HR-Prozesse, sondern möchtest die digitale Transformation der HR-Welt aktiv gestalten, führen und technologische Brücken bauen? Als Lead Consultant / Solution Architect übernimmst du eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle zwischen Business, IT und Kundenberatung: Du verantwortest komplexe HR-Digitalisierungsprojekte mit Fokus auf ServiceNow, verstehst die kritische Bedeutung von HCM- und Payroll-Kernsystemen (wie SAP HCM) und entwickelst gleichzeitig das Beratungsportfolio strategisch weiter. * Architektur & Design: Konzeption und Design moderner, integrierter HR-Systemlandschaften mit Fokus auf ServiceNow HR Service Delivery (HRSD) * Brückenbauer für Core HR: Beratung bei der Integration und Transformation an der Schnittstelle zwischen ServiceNow und HCM-Kernsystemen (z. B. SAP HCM, H4S4, PCE, SuccessFactors)
){kind=logo}
HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d)
HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d)
VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Die VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d) am Standort in Hamburg oder remote in Voll- oder Teilzeit. * Verantwortung für die Administration, Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft mit Schwerpunkt P&I LOGA * Ansprechpartner für HR, Payroll und externe Dienstleister * Mitarbeit in HR-IT-Projekten und Digitalisierungsinitiativen * Sicherstellung von Datenschutz-, Compliance- und Sicherheitsanforderungen im HR-Umfeld * Analyse und Optimierung von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit * Enge Zusammenarbeit mit HR-Fachkollegen aus den Ländern, der IT und Integrationsexperten (intern und extern) * Abgeschlossenes Studium, z. B. Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, HR-Management, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Die VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d) am Standort in Hamburg oder remote in Voll- oder Teilzeit. * Verantwortung für die Administration, Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft mit Schwerpunkt P&I LOGA * Ansprechpartner für HR, Payroll und externe Dienstleister * Mitarbeit in HR-IT-Projekten und Digitalisierungsinitiativen * Sicherstellung von Datenschutz-, Compliance- und Sicherheitsanforderungen im HR-Umfeld * Analyse und Optimierung von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit * Enge Zusammenarbeit mit HR-Fachkollegen aus den Ländern, der IT und Integrationsexperten (intern und extern) * Abgeschlossenes Studium, z. B. Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, HR-Management, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
){kind=logo}
Entwicklung und Pflege globaler HR-Datenmodelle in SAP BW (Business Warehouse) zur Unterstützung von Analyse-, Planungs- und Reportingprozessen in der SAP Analytics Cloud * Umsetzung und Weiterentwicklung des globalen Berechtigungskonzepts für HR BW * Beratung der HR-Analytics-Verantwortlichen bei Anforderungsklärung und Systemnutzung sowie Durchführung von Schulungen * Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung des globalen HR-Datenmanagements und Bereitstellung datenbasierter Handlungsempfehlungen zur Optimierung der Personalstrategie * Grundkenntnisse in SAP HCM sowie Interesse an HR-Prozessen
Entwicklung und Pflege globaler HR-Datenmodelle in SAP BW (Business Warehouse) zur Unterstützung von Analyse-, Planungs- und Reportingprozessen in der SAP Analytics Cloud * Umsetzung und Weiterentwicklung des globalen Berechtigungskonzepts für HR BW * Beratung der HR-Analytics-Verantwortlichen bei Anforderungsklärung und Systemnutzung sowie Durchführung von Schulungen * Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung des globalen HR-Datenmanagements und Bereitstellung datenbasierter Handlungsempfehlungen zur Optimierung der Personalstrategie * Grundkenntnisse in SAP HCM sowie Interesse an HR-Prozessen
){kind=logo}
Petrofer Chemie H.R. Fischer GmbH + Co. KG * Hildesheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Petrofer Chemie H.R. Fischer GmbH + Co. KG ist ein etabliertes Unternehmen in der Chemie- und erdölverarbeitenden Industrie. Mit langjähriger Erfahrung und technischem Know-how bieten wir innovative Lösungen und hochwertige Produkte, die den anspruchsvollen Anforderungen unserer Branche gerecht werden. Als Teil eines dynamischen Marktes legen wir großen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und kontinuierliche Weiterentwicklung, um unseren Kunden stets zukunftsfähige Leistungen zu sichern. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft in einem international erfolgreichen Umfeld. Wir bieten Ihnen spannende Aufgaben, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsklima, in dem Ihre Expertise geschätzt ...
Petrofer Chemie H.R. Fischer GmbH + Co. KG * Hildesheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Petrofer Chemie H.R. Fischer GmbH + Co. KG ist ein etabliertes Unternehmen in der Chemie- und erdölverarbeitenden Industrie. Mit langjähriger Erfahrung und technischem Know-how bieten wir innovative Lösungen und hochwertige Produkte, die den anspruchsvollen Anforderungen unserer Branche gerecht werden. Als Teil eines dynamischen Marktes legen wir großen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und kontinuierliche Weiterentwicklung, um unseren Kunden stets zukunftsfähige Leistungen zu sichern. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft in einem international erfolgreichen Umfeld. Wir bieten Ihnen spannende Aufgaben, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsklima, in dem Ihre Expertise geschätzt ...
NEU
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
HR UNIVERSAL GmbH
HR UNIVERSAL GmbH
){kind=logo}
ES-Tec GmbH * Wolfsburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Aufgaben * Du verantwortest die termingerechte Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit DATEV LODAS inklusive Vor- und Nachbereitung. * Du bereitest Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen sorgfältig vor. * Du koordinierst das Melde- und Bescheinigungswesen zuverlässig und eigenständig. * Du erstellst Personalstatistiken und wertest relevante Personaldaten aus. * Du bist Ansprechpartner/in für sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragen sowie für Versicherungsträger und Behörden. Dein Profil * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) * Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung * Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
ES-Tec GmbH * Wolfsburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Aufgaben * Du verantwortest die termingerechte Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit DATEV LODAS inklusive Vor- und Nachbereitung. * Du bereitest Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen sorgfältig vor. * Du koordinierst das Melde- und Bescheinigungswesen zuverlässig und eigenständig. * Du erstellst Personalstatistiken und wertest relevante Personaldaten aus. * Du bist Ansprechpartner/in für sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragen sowie für Versicherungsträger und Behörden. Dein Profil * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) * Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung * Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Diese Jobs könnten dich auch interessieren
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Rausch Management GmbH * Peine * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Du suchst mehr als Arbeit? Wir sind mehr als ein Arbeitgeber. Seit 1918 steht der Name Rausch für besondere Schokoladenkreationen. Sorgfalt, Innovation und eine einzigartige Liebe zum Produkt zeichnen unser Familienunternehmen aus. Während wir tagtäglich die Welt mit feinster Schokolade verzaubern, suchen wir eine Person, die ebenso begeistert unsere Mitarbeitenden unterstützt. Wenn Du Schokolade liebst und die Menschen dahinter noch mehr, bist Du unser neuer - Deine Aufgaben * Personaladministration: Verantwortung für die Pflege und Aktualisierung aller personal- und entgeltrelevanten Daten. * Entgeltabrechnung: Eigenständige Durchführung der Gehaltsabrechnung, inklusive aller vor- und nachgelagerten Prozesse. * Meldewesen: Korrespondenz mit Behörden, Begleitung von Prüfungen und Beantwortung ...
Rausch Management GmbH * Peine * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Du suchst mehr als Arbeit? Wir sind mehr als ein Arbeitgeber. Seit 1918 steht der Name Rausch für besondere Schokoladenkreationen. Sorgfalt, Innovation und eine einzigartige Liebe zum Produkt zeichnen unser Familienunternehmen aus. Während wir tagtäglich die Welt mit feinster Schokolade verzaubern, suchen wir eine Person, die ebenso begeistert unsere Mitarbeitenden unterstützt. Wenn Du Schokolade liebst und die Menschen dahinter noch mehr, bist Du unser neuer - Deine Aufgaben * Personaladministration: Verantwortung für die Pflege und Aktualisierung aller personal- und entgeltrelevanten Daten. * Entgeltabrechnung: Eigenständige Durchführung der Gehaltsabrechnung, inklusive aller vor- und nachgelagerten Prozesse. * Meldewesen: Korrespondenz mit Behörden, Begleitung von Prüfungen und Beantwortung ...
){kind=logo}
Personalreferent / HR Business Partner (d/m/w)
Personalreferent / HR Business Partner (d/m/w)
MADSACK Medien Campus GmbH & Co. KG
Hannover
Teilweise Home-Office
Ganzheitliche Begleitung: Im HR-Business-Partner-Modell bist du das Gesicht von HR für ausgewählte Unternehmen der MADSACK Mediengruppe. * Treiber der Transformation: HR von morgen ist digital. Du gestaltest unsere HR-Prozesse aktiv mit, setzt Impulse für die Digitalisierung und bringst eigene Ideen zur Automatisierung und Optimierung ein. * Du bringst ein abgeschlossenes Masterstudium (BWL, Psychologie o. Ä.) mit HR-Fokus sowie ein echtes Gespür für moderne Personalarbeit mit * Als Sparringspartner arbeitest du vertrauensvoll mit Führungskräften sowie dem Betriebsrat zusammen. Deine Beratungskompetenz und dein Verhandlungsgeschick machen dich dabei zu einem geschätzten Partner bei strategischen und operativen Entscheidungen * MADSACK Medien Campus GmbH & Co. KG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber
Ganzheitliche Begleitung: Im HR-Business-Partner-Modell bist du das Gesicht von HR für ausgewählte Unternehmen der MADSACK Mediengruppe. * Treiber der Transformation: HR von morgen ist digital. Du gestaltest unsere HR-Prozesse aktiv mit, setzt Impulse für die Digitalisierung und bringst eigene Ideen zur Automatisierung und Optimierung ein. * Du bringst ein abgeschlossenes Masterstudium (BWL, Psychologie o. Ä.) mit HR-Fokus sowie ein echtes Gespür für moderne Personalarbeit mit * Als Sparringspartner arbeitest du vertrauensvoll mit Führungskräften sowie dem Betriebsrat zusammen. Deine Beratungskompetenz und dein Verhandlungsgeschick machen dich dabei zu einem geschätzten Partner bei strategischen und operativen Entscheidungen * MADSACK Medien Campus GmbH & Co. KG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Für unsere Tochtergesellschaft, die Häfele Services GmbH & Co. KG am Standort Lehrte, suchen wir für die HR-Abteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalist / HR Business Partner (m/w/d) Teilzeit * Mehrjährige Tätigkeit als HR-Generalist (m/w/d) oder HR Business Partner (m/w/d), bevorzugt in der Logistikbranche * Ansprechpartner*in & Sparringspartner*in für die Führungskräfte bei allen personalseitigen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Analyse relevanter HR-KPIs und Ableitung von Maßnahmen * Fundiertes Wissen im Arbeitsrecht sowie in allen HR-relevanten Themen * Häfele Services GmbH & Co KG * Lehrte * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Häfele Gruppe mit Hauptsitz in Nagold ist ein international tätiges Familienunternehmen, das 1923 gegründet wurde. Als Spezialist für intelligente Beschlagtechnik, elektronische Schließsysteme sowie Beleuchtung und ...
Für unsere Tochtergesellschaft, die Häfele Services GmbH & Co. KG am Standort Lehrte, suchen wir für die HR-Abteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalist / HR Business Partner (m/w/d) Teilzeit * Mehrjährige Tätigkeit als HR-Generalist (m/w/d) oder HR Business Partner (m/w/d), bevorzugt in der Logistikbranche * Ansprechpartner*in & Sparringspartner*in für die Führungskräfte bei allen personalseitigen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Analyse relevanter HR-KPIs und Ableitung von Maßnahmen * Fundiertes Wissen im Arbeitsrecht sowie in allen HR-relevanten Themen * Häfele Services GmbH & Co KG * Lehrte * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Häfele Gruppe mit Hauptsitz in Nagold ist ein international tätiges Familienunternehmen, das 1923 gegründet wurde. Als Spezialist für intelligente Beschlagtechnik, elektronische Schließsysteme sowie Beleuchtung und ...
){kind=logo}
HR Business Partner (m/w/d) – Executive Global
HR Business Partner (m/w/d) – Executive Global
TÜV NORD International GmbH & Co. KG
Hannover
Teilweise Home-Office
Als HR BP setzt du HR-Themen für unseren internationalen Executive-Betreuungskreis im Rahmen der Vorgaben des TÜV NORD Konzerns um. * Du betreust eigenständig und kundenorientiert internationale Executives in ihren eigenen HR-Belangen, wie beispielsweise Recruiting, Einstellung, jährlicher Bonusprozess, Vergütungsüberprüfung und Trennung, jeweils gemäß betrieblichen und lokalrechtlichen Bestimmungen. * Du berätst vertrauensvoll zu internationalen Executive-Themen in Sonderprojekten, wie z. B. M&A, und engagierst dich beim Aufbau eines konzerninternen internationalen Netzwerks. * TÜV NORD International GmbH & Co. KG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Was wir dir bieten * Einen sicheren Arbeitsplatz im engagierten Team mit flachen Hierarchien und einem außertariflichen Gehalt mit variablen Komponenten
Als HR BP setzt du HR-Themen für unseren internationalen Executive-Betreuungskreis im Rahmen der Vorgaben des TÜV NORD Konzerns um. * Du betreust eigenständig und kundenorientiert internationale Executives in ihren eigenen HR-Belangen, wie beispielsweise Recruiting, Einstellung, jährlicher Bonusprozess, Vergütungsüberprüfung und Trennung, jeweils gemäß betrieblichen und lokalrechtlichen Bestimmungen. * Du berätst vertrauensvoll zu internationalen Executive-Themen in Sonderprojekten, wie z. B. M&A, und engagierst dich beim Aufbau eines konzerninternen internationalen Netzwerks. * TÜV NORD International GmbH & Co. KG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Was wir dir bieten * Einen sicheren Arbeitsplatz im engagierten Team mit flachen Hierarchien und einem außertariflichen Gehalt mit variablen Komponenten
Beliebte Jobs
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Logopädie Ausbildung
- Pflegehelfer Ausbildung
- Industriemechaniker Ausbildung
- Busfahrer Ausbildung
- Verkäufer Ausbildung
- Alltagsbegleiter Ausbildung
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Logistik
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ausbildung Bauzeichner
- Polizei Ausbildung
- Bauzeichner Ausbildung