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2.269 Treffer für Hr Intern Jobs in Friedrichsdorf im Umkreis von 30 km
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Anschreiben nicht erforderlich
Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Werkstudent HR Operations - Student Office (m/w/d). * Pflege von Personalstammdaten: Durch die sorgfältige Aktualisierung und Pflege von Mitarbeiterdaten in SAP HR stellst du eine verlässliche Datenbasis sicher. * Sicherer Umgang mit digitalen HR-Systemen und Tools, wie z.B. ServiceNow (wünschenswert)
Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Werkstudent HR Operations - Student Office (m/w/d). * Pflege von Personalstammdaten: Durch die sorgfältige Aktualisierung und Pflege von Mitarbeiterdaten in SAP HR stellst du eine verlässliche Datenbasis sicher. * Sicherer Umgang mit digitalen HR-Systemen und Tools, wie z.B. ServiceNow (wünschenswert)
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Dann bist Du in unseren HR-Bereich bestens aufgehoben: Mit organisatorischem Geschick und Hands-on-Mentalität unterstützt Du uns beim Pre-Screening von Bewerbungen sowie der Korrespondenz mit Bewerber*innen und unseren Fachbereichen. * Zusammen sind wir für alle Belange im Bereich HR Young Talents die erste Anlaufstelle – nicht nur für Bewerber*innen, sondern auch für Führungskräfte.
Dann bist Du in unseren HR-Bereich bestens aufgehoben: Mit organisatorischem Geschick und Hands-on-Mentalität unterstützt Du uns beim Pre-Screening von Bewerbungen sowie der Korrespondenz mit Bewerber*innen und unseren Fachbereichen. * Zusammen sind wir für alle Belange im Bereich HR Young Talents die erste Anlaufstelle – nicht nur für Bewerber*innen, sondern auch für Führungskräfte.
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Praktikant (w/m/d) HR Business Partner
Praktikant (w/m/d) HR Business Partner
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft, inklusive der Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge sowie verantwortungsvoller Unterstützung des Teams bei laufenden HR-Prozessen * Koordination von Prozessen mit Schnittstellen zu verschiedenen HR-Bereichen, wie beispielsweise zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement * Erste Praxiserfahrung im HR-Bereich von Vorteil * Leidenschaft für HR-Themen sowie Interesse an der Analyse und Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse
Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft, inklusive der Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge sowie verantwortungsvoller Unterstützung des Teams bei laufenden HR-Prozessen * Koordination von Prozessen mit Schnittstellen zu verschiedenen HR-Bereichen, wie beispielsweise zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement * Erste Praxiserfahrung im HR-Bereich von Vorteil * Leidenschaft für HR-Themen sowie Interesse an der Analyse und Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse
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Praktikant / Werkstudent (m/w/d) im Bereich Human Resources (General HR)
Praktikant / Werkstudent (m/w/d) im Bereich Human Resources (General HR)
Linklaters LLP
Frankfurt am Main
HR Projekte: Sie unterstützen bei der Planung und Umsetzung der internen Health & Wellbeing Maßnahmen sowie bei der Organisation unseres Praktikantenprogramms. Für unser Büro in Frankfurt am Main suchen wir einen Praktikanten / Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Human Resources (General HR) * Moderne HR Systeme: Sie lernen den Umgang mit Workday kennen und übernehmen die Datenerfassung, -verwaltung und -pflege der Stammdaten,
HR Projekte: Sie unterstützen bei der Planung und Umsetzung der internen Health & Wellbeing Maßnahmen sowie bei der Organisation unseres Praktikantenprogramms. Für unser Büro in Frankfurt am Main suchen wir einen Praktikanten / Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Human Resources (General HR) * Moderne HR Systeme: Sie lernen den Umgang mit Workday kennen und übernehmen die Datenerfassung, -verwaltung und -pflege der Stammdaten,
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In unterschiedlichen HR-Projekten arbeiten Sie aktiv mit und übernehmen eigenständige Projektaufträge * Eigenverantwortlich übernehmen Sie die Bearbeitung von administrativen HR-Aufgaben und erhalten wertvolle Einblicke in das Tagesgeschäft des Teams HR IT, Payroll & Controlling
In unterschiedlichen HR-Projekten arbeiten Sie aktiv mit und übernehmen eigenständige Projektaufträge * Eigenverantwortlich übernehmen Sie die Bearbeitung von administrativen HR-Aufgaben und erhalten wertvolle Einblicke in das Tagesgeschäft des Teams HR IT, Payroll & Controlling
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Schnelle Bewerbung
Darüber hinaus erhältst du die Möglichkeit bei internen Projekten mitzuarbeiten, vor allem in den Bereichen Personalentwicklung, Eignungsdiagnostik, Marketing oder Eventmanagement. Wichtiger ist uns, dass du Leidenschaft für HR bzw. Human Resources hast sowie Lust zu lernen und persönlich zu wachsen – und, dass du ein echter Teamplayer bist.
Darüber hinaus erhältst du die Möglichkeit bei internen Projekten mitzuarbeiten, vor allem in den Bereichen Personalentwicklung, Eignungsdiagnostik, Marketing oder Eventmanagement. Wichtiger ist uns, dass du Leidenschaft für HR bzw. Human Resources hast sowie Lust zu lernen und persönlich zu wachsen – und, dass du ein echter Teamplayer bist.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Interesse an HR-Themen und Freude am Umgang mit Menschen
Interesse an HR-Themen und Freude am Umgang mit Menschen
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung der im Bereich HR * Unterstützung im internen Bewerbermanagement
Unterstützung der im Bereich HR * Unterstützung im internen Bewerbermanagement
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Lecturer Manager (m/w/d)
Lecturer Manager (m/w/d)
Macromedia University
Frankfurt am Main, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Macromedia University * Frankfurt am Main, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die Macromedia als Arbeitgeber - Die Macromedia GmbH gehört zur internationalen Bildungsgruppe Galileo Global Education, deren erklärtes Ziel es ist, jungen Menschen aus aller Welt unabhängig von ihrer Ausgangssituation Zugang zu höheren Bildungsabschlüssen zu ermöglichen. Über 300.000 Studierende sind bereits an den mehr als 60 Galileo-Schulen und Hochschulen weltweit eingeschrieben. In Deutschland ist die Macromedia als privater Bildungsträger mit der Macromedia University of Applied Sciences und der Macromedia Akademie auf konsequentem Expansionskurs. Wir qualifizieren unsere zukünftigen Absolvent:innen im Hochschulstudium und in Ausbildungen für eine von exponentiellem Wandel geprägte digitale Arbeitswelt.
Macromedia University * Frankfurt am Main, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die Macromedia als Arbeitgeber - Die Macromedia GmbH gehört zur internationalen Bildungsgruppe Galileo Global Education, deren erklärtes Ziel es ist, jungen Menschen aus aller Welt unabhängig von ihrer Ausgangssituation Zugang zu höheren Bildungsabschlüssen zu ermöglichen. Über 300.000 Studierende sind bereits an den mehr als 60 Galileo-Schulen und Hochschulen weltweit eingeschrieben. In Deutschland ist die Macromedia als privater Bildungsträger mit der Macromedia University of Applied Sciences und der Macromedia Akademie auf konsequentem Expansionskurs. Wir qualifizieren unsere zukünftigen Absolvent:innen im Hochschulstudium und in Ausbildungen für eine von exponentiellem Wandel geprägte digitale Arbeitswelt.
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Schnelle Bewerbung
Mit persönlich-fachlichem Fokus auf Talent Management, Recruiting und Organisationsentwicklung, mit praxisnaher Umsetzung von HR-Instrumenten und -Prozessen sowie klarer Formulierung interner HR Services-Anforderungen unterstützen Sie die HR-Strategie der Business Unit und etablieren damit HR als wertschöpfenden Partner im Geschäftsmodell. Unsere nächste unternehmerische Entwicklungsstufe erfordert eine Erweiterung und Professionalisierung unserer HR-Führungsorganisation. Aus diesem Grunde suchen wir für zwei wesentliche Geschäftsbereiche (Standorte Frankfurt/Main und Göppingen, Umsatz jeweils > 100 Mio. Euro) je eine erfahrene und qualifizierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) als Senior HR Business Partner. Als HR Business Partner - im organisatorischen Kontext eines HR-3-Säulen-Modells - unterstützen Sie die Business Unit in allen personalrelevanten ...
Mit persönlich-fachlichem Fokus auf Talent Management, Recruiting und Organisationsentwicklung, mit praxisnaher Umsetzung von HR-Instrumenten und -Prozessen sowie klarer Formulierung interner HR Services-Anforderungen unterstützen Sie die HR-Strategie der Business Unit und etablieren damit HR als wertschöpfenden Partner im Geschäftsmodell. Unsere nächste unternehmerische Entwicklungsstufe erfordert eine Erweiterung und Professionalisierung unserer HR-Führungsorganisation. Aus diesem Grunde suchen wir für zwei wesentliche Geschäftsbereiche (Standorte Frankfurt/Main und Göppingen, Umsatz jeweils > 100 Mio. Euro) je eine erfahrene und qualifizierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) als Senior HR Business Partner. Als HR Business Partner - im organisatorischen Kontext eines HR-3-Säulen-Modells - unterstützen Sie die Business Unit in allen personalrelevanten ...
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Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
ADP Employer Services GmbH
Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. * Interne und externe Abstimmung zur Umsetzung von Kundenanforderungen * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. * Interne und externe Abstimmung zur Umsetzung von Kundenanforderungen * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
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(Junior) Referent (m/w/d) HR-Projekte und Prozesse
(Junior) Referent (m/w/d) HR-Projekte und Prozesse
WISAG Gebäude- und Industrieservice Holding GmbH & Co. KG
Frankfurt am Main
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als Referent (m/w/d) HR-Projekte und -Prozesse nehmen Sie eine strategische Schlüsselposition ein und treiben die interne Veränderung des Personalbereichs maßgeblich voran. Sie analysieren, gestalten und optimieren bereichs- und regional-übergreifend HR-Prozesse mit dem klaren Ziel, den HR Bereich in einen modernen, serviceorientierten Gestalter der Employee Experience zu wandeln. * Sie führen Analysen unserer bestehenden HR-Prozesse (z.B. Onboarding, Performance-Abläufe, Zeiterfassung) durch, um Optimierungspotenziale zu identifizieren * Sie übernehmen die projektleitende Umsetzung zentraler, strategischer HR-Projekte entlang des kompletten Projekt-Lebenszyklus * Sie pflegen unsere HR-Prozesslandkarte und planen sowie begleiten die Einführung neuer Prozesse und Tools
Als Referent (m/w/d) HR-Projekte und -Prozesse nehmen Sie eine strategische Schlüsselposition ein und treiben die interne Veränderung des Personalbereichs maßgeblich voran. Sie analysieren, gestalten und optimieren bereichs- und regional-übergreifend HR-Prozesse mit dem klaren Ziel, den HR Bereich in einen modernen, serviceorientierten Gestalter der Employee Experience zu wandeln. * Sie führen Analysen unserer bestehenden HR-Prozesse (z.B. Onboarding, Performance-Abläufe, Zeiterfassung) durch, um Optimierungspotenziale zu identifizieren * Sie übernehmen die projektleitende Umsetzung zentraler, strategischer HR-Projekte entlang des kompletten Projekt-Lebenszyklus * Sie pflegen unsere HR-Prozesslandkarte und planen sowie begleiten die Einführung neuer Prozesse und Tools
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Schnelle Bewerbung
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer internen Prozesse und der HR-Digitalisierung * Enge Zusammenarbeit mit dem ganzen HR-Team und Fachabteilungen
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer internen Prozesse und der HR-Digitalisierung * Enge Zusammenarbeit mit dem ganzen HR-Team und Fachabteilungen
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Schnelle Bewerbung
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Mit klaren Strukturen, zuverlässigen Abläufen und einem hohen Qualitätsanspruch sorgt es für effiziente interne Prozesse und professionelle Services. * Strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke - insbesondere an der Schnittstelle zwischen HR und Finance
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Mit klaren Strukturen, zuverlässigen Abläufen und einem hohen Qualitätsanspruch sorgt es für effiziente interne Prozesse und professionelle Services. * Strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke - insbesondere an der Schnittstelle zwischen HR und Finance
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HR Specialist Payroll / Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d)
HR Specialist Payroll / Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d)
Herausgebergemeinschaft WERTPAPIER-MITTEILUNGEN Keppler, Lehmann GmbH & Co. KG
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und weiteren internen sowie externen Partnern
Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und weiteren internen sowie externen Partnern
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Schnelle Bewerbung
KLINGER GmbH * Idstein * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die KLINGER GmbH, Teil der renommierten KLINGER Gruppe, ist seit 1995 Spezialist für Dichtungsprodukte und Know-how mit Sitz in Idstein im Taunus. Mit einer langen Geschichte, die bis ins Jahr 1886 zurückreicht, gilt das Unternehmen mit rund 20 Mitarbeiter:innen als innovativer Vorreiter im Bereich statischer Dichtungen. Als zuverlässiger Partner stehen wir für technologische Kompetenz, langjährige Kundenbeziehungen und höchste Qualitätsstandards. Werden auch Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft von KLINGER aktiv mit! in Teilzeit - Teilzeit (25 Stunden/Woche) Vor Ort - Ihr Aufgabengebiet * Durchführung der operativen Finanzbuchhaltung (Kreditoren, Debitoren, Sachkonten, Bankbuchungen, Zahlläufe, Mahnwesen)
KLINGER GmbH * Idstein * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die KLINGER GmbH, Teil der renommierten KLINGER Gruppe, ist seit 1995 Spezialist für Dichtungsprodukte und Know-how mit Sitz in Idstein im Taunus. Mit einer langen Geschichte, die bis ins Jahr 1886 zurückreicht, gilt das Unternehmen mit rund 20 Mitarbeiter:innen als innovativer Vorreiter im Bereich statischer Dichtungen. Als zuverlässiger Partner stehen wir für technologische Kompetenz, langjährige Kundenbeziehungen und höchste Qualitätsstandards. Werden auch Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft von KLINGER aktiv mit! in Teilzeit - Teilzeit (25 Stunden/Woche) Vor Ort - Ihr Aufgabengebiet * Durchführung der operativen Finanzbuchhaltung (Kreditoren, Debitoren, Sachkonten, Bankbuchungen, Zahlläufe, Mahnwesen)
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meinestadt.de * Hanau * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: MHI Logistik GmbH - Einsatzort: 63456 Hanau - Als leistungsstarker Logistikdienstleister innerhalb der MHI stellen wir mit einem modernen Fuhrpark und qualifizierten Mitarbeitern eine sichere und termingerechte Transportabwicklung sicher. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams in Hanau suchen wir Dich – eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit – als Technischen Mitarbeiter Betrieb und Personal (m/w/d). Ihre Aufgaben * Du verantwortest das Fahrercontrolling sowie die rechtskonforme Prüfung und Fristenüberwachung aller relevanten Fahrerdokumente inkl. strukturierter Dokumentation * Du führst Mitarbeitergespräche durch und unterstützt in der Personal- und Einsatzplanung * Du organisierst und begleitest das On- und Offboarding unserer Mitarbeiter und übernimmst eine ...
meinestadt.de * Hanau * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: MHI Logistik GmbH - Einsatzort: 63456 Hanau - Als leistungsstarker Logistikdienstleister innerhalb der MHI stellen wir mit einem modernen Fuhrpark und qualifizierten Mitarbeitern eine sichere und termingerechte Transportabwicklung sicher. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams in Hanau suchen wir Dich – eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit – als Technischen Mitarbeiter Betrieb und Personal (m/w/d). Ihre Aufgaben * Du verantwortest das Fahrercontrolling sowie die rechtskonforme Prüfung und Fristenüberwachung aller relevanten Fahrerdokumente inkl. strukturierter Dokumentation * Du führst Mitarbeitergespräche durch und unterstützt in der Personal- und Einsatzplanung * Du organisierst und begleitest das On- und Offboarding unserer Mitarbeiter und übernimmst eine ...
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Schnelle Bewerbung
emeis Deutschland Gruppe * Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die börsennotierte französische emeis S.A. ist eine der führenden europäischen Pflegeheimbetreiber und mit einem Portfolio von knapp 7 Mrd. € einer der größten Bestandshalter von Sozialimmobilien in Europa. Gegründet im Jahr 1989, ist die Gruppe aktuell in zahlreichen europäischen Ländern vertreten. Als deutsche Tochter ist die emeis Deutschland Gruppe eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Pflegebranche. emeis betreibt in Deutschland 191 Einrichtungen mit einem Umsatz von deutlich über 500 Mio. €. Du liebst es, mit Menschen zu arbeiten und Talente zu gewinnen? Gleichzeitig behältst du den Überblick über Prozesse und Details? Wenn du kommunikativ stark bist, Bewerbende sowie Führungskräfte begeisterst und mit einem strukturierten Blick sicherstellst, dass im Recruiting alles ...
emeis Deutschland Gruppe * Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die börsennotierte französische emeis S.A. ist eine der führenden europäischen Pflegeheimbetreiber und mit einem Portfolio von knapp 7 Mrd. € einer der größten Bestandshalter von Sozialimmobilien in Europa. Gegründet im Jahr 1989, ist die Gruppe aktuell in zahlreichen europäischen Ländern vertreten. Als deutsche Tochter ist die emeis Deutschland Gruppe eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Pflegebranche. emeis betreibt in Deutschland 191 Einrichtungen mit einem Umsatz von deutlich über 500 Mio. €. Du liebst es, mit Menschen zu arbeiten und Talente zu gewinnen? Gleichzeitig behältst du den Überblick über Prozesse und Details? Wenn du kommunikativ stark bist, Bewerbende sowie Führungskräfte begeisterst und mit einem strukturierten Blick sicherstellst, dass im Recruiting alles ...
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Sachbearbeiter Personalbetreuung (m/w/d)* mit 40% Home Office-Option
Sachbearbeiter Personalbetreuung (m/w/d)* mit 40% Home Office-Option
TIMEConsult GmbH
Frankfurt
Teilweise Home-Office
Schnittstelle zur internen Gehaltsabrechnung
Schnittstelle zur internen Gehaltsabrechnung
Anschreiben nicht erforderlich
Support: Auch rund um aktuelle Digitalisierungsthemen, HR-Projekte oder unser Wissensmanagement bringst du deine Expertise ein.
Support: Auch rund um aktuelle Digitalisierungsthemen, HR-Projekte oder unser Wissensmanagement bringst du deine Expertise ein.
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(Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d)
(Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
München, Frankfurt, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Mannheim
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * München, Frankfurt, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Unterstütze gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Corporate Tax Services die laufende steuerliche Betreuung von Großkonzernen und mittelständischen Unternehmen bis hin zu Familienunternehmen. Deine Aufgaben - Du denkst nicht in Problemen, sondern gehst lösungsorientiert jede neue Herausforderung an? * Als (Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d) unterstützt Du unseren stark wachsenden Fachbereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * München, Frankfurt, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Unterstütze gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Corporate Tax Services die laufende steuerliche Betreuung von Großkonzernen und mittelständischen Unternehmen bis hin zu Familienunternehmen. Deine Aufgaben - Du denkst nicht in Problemen, sondern gehst lösungsorientiert jede neue Herausforderung an? * Als (Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d) unterstützt Du unseren stark wachsenden Fachbereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
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Schnelle Bewerbung
Für unseren Standort in Frankfurt suchen wir ab sofort einen HR-Generalist/in Payroll (m/w/d) * Vorbereitung/Prüfung der Gehaltsabrechnung und des HR-Reportings (Workday, Loga, Zeitwirtschaft) * Erfahrung mit digitalen HR-Prozessen und -Systemen. * Interne Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten einschließlich Training on the Job
Für unseren Standort in Frankfurt suchen wir ab sofort einen HR-Generalist/in Payroll (m/w/d) * Vorbereitung/Prüfung der Gehaltsabrechnung und des HR-Reportings (Workday, Loga, Zeitwirtschaft) * Erfahrung mit digitalen HR-Prozessen und -Systemen. * Interne Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten einschließlich Training on the Job
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HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)
HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)
Profil Verbindungstechnik GmbH & Co. KG
Friedrichsdorf (bei Bad Homburg)
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Im HR-Bereich bedeutet das kurze Wege, offene Türen und ein echtes Miteinander – fachlich wie menschlich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Friedrichsdorf (bei Bad Homburg) einen HR-Generalist / Personalreferenten (m/w/d) Sie wollen im HR-Bereich wirklich etwas bewegen? * Mitarbeiterbetreuung: Sie sind erste HR-Anlaufstelle für rund 400 Mitarbeitende, steuern operative Personalthemen und sorgen für eine verlässliche Umsetzung unserer HR-Prozesse * HR-Projekte: Sie arbeiten aktiv an HR-Projekten wie der Einführung einer HR-Management-Software mit und bringen eigene Ideen zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein * Ausbildung & Qualifikation: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit HR-Bezug * Know-how: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Arbeits-, ...
Im HR-Bereich bedeutet das kurze Wege, offene Türen und ein echtes Miteinander – fachlich wie menschlich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Friedrichsdorf (bei Bad Homburg) einen HR-Generalist / Personalreferenten (m/w/d) Sie wollen im HR-Bereich wirklich etwas bewegen? * Mitarbeiterbetreuung: Sie sind erste HR-Anlaufstelle für rund 400 Mitarbeitende, steuern operative Personalthemen und sorgen für eine verlässliche Umsetzung unserer HR-Prozesse * HR-Projekte: Sie arbeiten aktiv an HR-Projekten wie der Einführung einer HR-Management-Software mit und bringen eigene Ideen zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein * Ausbildung & Qualifikation: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit HR-Bezug * Know-how: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Arbeits-, ...
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Orizon * Bad Homburg vor der Höhe * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Die Orizon Gruppe ist mit über 80 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal. Menschen verbinden. Chancen schaffen. Gemeinsam wachsen. Du bist ein Kommunikationstalent, liebst Networking und hast Freude daran, Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen?
Orizon * Bad Homburg vor der Höhe * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Die Orizon Gruppe ist mit über 80 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal. Menschen verbinden. Chancen schaffen. Gemeinsam wachsen. Du bist ein Kommunikationstalent, liebst Networking und hast Freude daran, Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen?
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HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Mannheim, Frankfurt am Main, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays – Interne Karriere bei Uns * Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Für die optimale Ansprache gehst du kreative Wege: Neben unserem Hays-internen Talentpool recherchierst du in Social Networks wie Xing und LinkedIn nach passenden Experten und begeisterst diese von neuen Positionen und einer Zusammenarbeit mit Hays
Hays – Interne Karriere bei Uns * Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Für die optimale Ansprache gehst du kreative Wege: Neben unserem Hays-internen Talentpool recherchierst du in Social Networks wie Xing und LinkedIn nach passenden Experten und begeisterst diese von neuen Positionen und einer Zusammenarbeit mit Hays
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- Büdingen
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