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20 Treffer für Hr Generalist Jobs in Espelkamp im Umkreis von 30 km
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BUDICH Gruppe ist ein führender Hersteller von Reinigungs-, Pflege- und Desinfektionsmitteln mit rund 400 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalverwaltung, Onboarding und Behördenkommunikation. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation, praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung mit Abrechnungssystemen werden vorausgesetzt.
BUDICH Gruppe ist ein führender Hersteller von Reinigungs-, Pflege- und Desinfektionsmitteln mit rund 400 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalverwaltung, Onboarding und Behördenkommunikation. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation, praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung mit Abrechnungssystemen werden vorausgesetzt.
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(Global) Senior HR Business Partner (m/w/d)
(Global) Senior HR Business Partner (m/w/d)
HARTING Stiftung & Co. KG
Espelkamp in der Region Bielefeld
66000 - 88000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
HARTING ist ein international führender Anbieter industrieller Verbindungstechnik mit rund 6.100 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen HR-Begleitung globaler Funktionsfamilien und deutscher Business Units. Ein Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
HARTING ist ein international führender Anbieter industrieller Verbindungstechnik mit rund 6.100 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen HR-Begleitung globaler Funktionsfamilien und deutscher Business Units. Ein Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement
Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement
Herz- und Diabeteszentrum NRW
Bad Oeynhausen
1368 - 1464 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Das Herz- und Diabeteszentrum Nordrhein-Westfalen ist ein Universitätsklinikum mit Schwerpunkt auf Herz-, Kreislauf- und Diabeteserkrankungen. Gesucht wird ein Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, um verschiedene Verwaltungs- und Organisationsbereiche kennenzulernen und eigenständige Aufgaben zu übernehmen. Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Teamgeist und zuverlässige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Das Herz- und Diabeteszentrum Nordrhein-Westfalen ist ein Universitätsklinikum mit Schwerpunkt auf Herz-, Kreislauf- und Diabeteserkrankungen. Gesucht wird ein Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, um verschiedene Verwaltungs- und Organisationsbereiche kennenzulernen und eigenständige Aufgaben zu übernehmen. Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Teamgeist und zuverlässige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
dtH Tiemann ist ein Familienunternehmen, das technische Produkte entwickelt und vertreibt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für einen dreijährigen Ausbildungsstart im September 2027 mit Einsätzen in Vertrieb, Einkauf, Buchhaltung, Marketing und Personal. Ein guter Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur, sichere Kenntnisse in Word, Excel und PowerPoint sowie Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
dtH Tiemann ist ein Familienunternehmen, das technische Produkte entwickelt und vertreibt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für einen dreijährigen Ausbildungsstart im September 2027 mit Einsätzen in Vertrieb, Einkauf, Buchhaltung, Marketing und Personal. Ein guter Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur, sichere Kenntnisse in Word, Excel und PowerPoint sowie Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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Melitta Gruppe ist ein international tätiges Familienunternehmen, das Kaffeefilter und verwandte Produkte herstellt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann/-frau (m/w/d) ab August 2027 für kaufmännische Tätigkeiten in verschiedenen Fachabteilungen. Fachoberschulreife, gute Mathematik- und Deutschnoten sowie Kenntnisse in MS-Office werden vorausgesetzt.
Melitta Gruppe ist ein international tätiges Familienunternehmen, das Kaffeefilter und verwandte Produkte herstellt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann/-frau (m/w/d) ab August 2027 für kaufmännische Tätigkeiten in verschiedenen Fachabteilungen. Fachoberschulreife, gute Mathematik- und Deutschnoten sowie Kenntnisse in MS-Office werden vorausgesetzt.
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Ausbildung zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d)
Ausbildung zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d)
Allstein GmbH
Herford
1110 - 1250 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Maschinenbauer, der Flexodruckmaschinen für internationale Kunden entwickelt und fertigt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Einsätzen in Einkauf, Vertrieb, Projektmanagement und Service. Fachhochschulreife, gute Kenntnisse in Mathematik, Deutsch und Englisch sowie Interesse an internationalen Geschäftsbeziehungen werden vorausgesetzt.
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Maschinenbauer, der Flexodruckmaschinen für internationale Kunden entwickelt und fertigt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Einsätzen in Einkauf, Vertrieb, Projektmanagement und Service. Fachhochschulreife, gute Kenntnisse in Mathematik, Deutsch und Englisch sowie Interesse an internationalen Geschäftsbeziehungen werden vorausgesetzt.
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Senior Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung
Senior Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung
Diesel Technic SE
Kirchdorf
60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Diesel Technic ist ein weltweit führender Anbieter von Ersatzteilen für Nutzfahrzeuge. Gesucht wird ein Senior Personalreferent (m/w/d) für die Begleitung von Führungskräften, die Entwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen und die Optimierung von HR-Prozessen. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder HR Consulting, ausgeprägte Beratungskompetenz, konzeptionelles Denken und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Diesel Technic ist ein weltweit führender Anbieter von Ersatzteilen für Nutzfahrzeuge. Gesucht wird ein Senior Personalreferent (m/w/d) für die Begleitung von Führungskräften, die Entwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen und die Optimierung von HR-Prozessen. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder HR Consulting, ausgeprägte Beratungskompetenz, konzeptionelles Denken und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner
HR Business Partner
Sherwin-Williams (Inver GmbH)
32278 Kirchlengern
44000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Sherwin-Williams ist ein globales Unternehmen, das Farben, Beschichtungen und innovative Lösungen für Schutz und Gestaltung entwickelt. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Geschäftsziele mit Mitarbeitern und Management an deutschen Standorten abzustimmen und als HR-Berater zu fungieren. Ein Bachelor-Abschluss in HR oder verwandtem Bereich, mindestens 3 Jahre HR-Erfahrung, starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten sowie sichere Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Sherwin-Williams ist ein globales Unternehmen, das Farben, Beschichtungen und innovative Lösungen für Schutz und Gestaltung entwickelt. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Geschäftsziele mit Mitarbeitern und Management an deutschen Standorten abzustimmen und als HR-Berater zu fungieren. Ein Bachelor-Abschluss in HR oder verwandtem Bereich, mindestens 3 Jahre HR-Erfahrung, starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten sowie sichere Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Diakonie Stiftung Salem ist einer der größten Arbeitgeber im Kreis Minden-Lübbecke mit über 100 Einrichtungen und ambulanten Diensten. Gesucht wird ein Industriekaufmann / eine Industriekauffrau (m/w/d) zur Ausbildung in Einkauf, Vertrieb, Materialwirtschaft und Finanzbuchhaltung. Fachhochschulreife, hohe Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, sichere schriftliche und mündliche Kommunikation sowie Interesse an Büroprozessen und digitalen Tools werden vorausgesetzt.
Diakonie Stiftung Salem ist einer der größten Arbeitgeber im Kreis Minden-Lübbecke mit über 100 Einrichtungen und ambulanten Diensten. Gesucht wird ein Industriekaufmann / eine Industriekauffrau (m/w/d) zur Ausbildung in Einkauf, Vertrieb, Materialwirtschaft und Finanzbuchhaltung. Fachhochschulreife, hohe Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, sichere schriftliche und mündliche Kommunikation sowie Interesse an Büroprozessen und digitalen Tools werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
SPIES ist ein Unternehmen, das sich auf Verpackungslösungen spezialisiert. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d), um kaufmännische Geschäftsprozesse wie Einkauf, Logistik, Vertrieb und Rechnungswesen kennenzulernen. Ein guter Realschulabschluss oder Abitur, gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen sowie Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen werden vorausgesetzt.
SPIES ist ein Unternehmen, das sich auf Verpackungslösungen spezialisiert. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d), um kaufmännische Geschäftsprozesse wie Einkauf, Logistik, Vertrieb und Rechnungswesen kennenzulernen. Ein guter Realschulabschluss oder Abitur, gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen sowie Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Industriekaufmann/-frau (m/w/d) zum 01.08.2027, um kaufmännische Abteilungen kennenzulernen und praktische Erfahrung in Einkauf, Finanzen, Marketing und Personal zu sammeln. Eine mittlere Reife, sichere Kenntnisse in MS Office und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Industriekaufmann/-frau (m/w/d) zum 01.08.2027, um kaufmännische Abteilungen kennenzulernen und praktische Erfahrung in Einkauf, Finanzen, Marketing und Personal zu sammeln. Eine mittlere Reife, sichere Kenntnisse in MS Office und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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WASMUS Gabelstapler GmbH ist ein Familienunternehmen mit 50 Jahren Erfahrung im Bereich Flurförderfahrzeuge. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), um organisatorische und kaufmännisch-verwaltende Aufgaben in Vermietung, Verkauf und Buchhaltung auszuführen. Ein guter Schulabschluss der mittleren Reife, sicheres mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
WASMUS Gabelstapler GmbH ist ein Familienunternehmen mit 50 Jahren Erfahrung im Bereich Flurförderfahrzeuge. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), um organisatorische und kaufmännisch-verwaltende Aufgaben in Vermietung, Verkauf und Buchhaltung auszuführen. Ein guter Schulabschluss der mittleren Reife, sicheres mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Auszubildende zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
Auszubildende zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
OHM Objekteinrichtung in Holz und Metall GmbH
32278 Kirchlengern
LADENBAU GmbH ist ein Ladenbauunternehmen mit über 50 Mitarbeitern, das hochwertige Ladeneinrichtung deutschlandweit herstellt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für kaufmännische Abläufe, Auftragsabwicklung und Kundenkommunikation. Ein mittlerer Schulabschluss, Interesse an kaufmännischen Prozessen, sorgfältige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
LADENBAU GmbH ist ein Ladenbauunternehmen mit über 50 Mitarbeitern, das hochwertige Ladeneinrichtung deutschlandweit herstellt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für kaufmännische Abläufe, Auftragsabwicklung und Kundenkommunikation. Ein mittlerer Schulabschluss, Interesse an kaufmännischen Prozessen, sorgfältige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau (m/w/d) Fokus: Bauprojektgeschäft zum 01.08.2027
Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau (m/w/d) Fokus: Bauprojektgeschäft zum 01.08.2027
Kögel Bau GmbH & Co KG
Bad Oeynhausen
Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau (m/w/d) mit Schwerpunkt Bauprojektgeschäft zum Aufbau von Baustellen-Know-how und kaufmännischer Projektunterstützung. Fachhochschulreife oder Abitur, Flexibilität für Einsätze in Hamburg, Köln oder Düsseldorf sowie sichere Kenntnisse in MS Office werden vorausgesetzt.
Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau (m/w/d) mit Schwerpunkt Bauprojektgeschäft zum Aufbau von Baustellen-Know-how und kaufmännischer Projektunterstützung. Fachhochschulreife oder Abitur, Flexibilität für Einsätze in Hamburg, Köln oder Düsseldorf sowie sichere Kenntnisse in MS Office werden vorausgesetzt.
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Berolina Klinik ist eine Fachklinik für Psychosomatik, Orthopädie und Verhaltensmedizinische Orthopädie mit 281 Betten. Gesucht wird ein Azubi Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung in Verwaltung, Personalwesen, Rechnungswesen und Projektmanagement. Ein mittlerer Schulabschluss, Offenheit, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
Berolina Klinik ist eine Fachklinik für Psychosomatik, Orthopädie und Verhaltensmedizinische Orthopädie mit 281 Betten. Gesucht wird ein Azubi Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung in Verwaltung, Personalwesen, Rechnungswesen und Projektmanagement. Ein mittlerer Schulabschluss, Offenheit, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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Fachangestellte/r für Bäderbetriebe sorgen für Sicherheit und Wohlbefinden der Badegäste durch Überwachung, Erste Hilfe und Anlagenpflege. Gesucht wird ein Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) zur Ausbildung in Hallenbädern und Freizeitbädern. Ein qualifizierter Hauptschulabschluss mit guten Noten in Sport, Chemie und Mathematik wird vorausgesetzt.
Fachangestellte/r für Bäderbetriebe sorgen für Sicherheit und Wohlbefinden der Badegäste durch Überwachung, Erste Hilfe und Anlagenpflege. Gesucht wird ein Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) zur Ausbildung in Hallenbädern und Freizeitbädern. Ein qualifizierter Hauptschulabschluss mit guten Noten in Sport, Chemie und Mathematik wird vorausgesetzt.
Samtgemeinde Uchte ist eine moderne Verwaltung mit vielfältigen Aufgaben für Bürgerinnen und Bürger. Gesucht wird ein Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) zur Beaufsichtigung des Badebetriebs, Gewährleistung der Badegastsicherheit und Durchführung von Rettungsaktionen. Ein Hauptschulabschluss, technisches Verständnis, körperliche Fitness, Teamfähigkeit und idealerweise das Rettungsschwimmerabzeichen in Silber werden vorausgesetzt.
Samtgemeinde Uchte ist eine moderne Verwaltung mit vielfältigen Aufgaben für Bürgerinnen und Bürger. Gesucht wird ein Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) zur Beaufsichtigung des Badebetriebs, Gewährleistung der Badegastsicherheit und Durchführung von Rettungsaktionen. Ein Hauptschulabschluss, technisches Verständnis, körperliche Fitness, Teamfähigkeit und idealerweise das Rettungsschwimmerabzeichen in Silber werden vorausgesetzt.
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Diakonie Stiftung Salem gGmbH ist ein großer Anbieter von Sozialdienstleistungen mit über 100 Einrichtungen im Kreis Minden-Lübbecke. Gesucht wird ein Referent HR-Prozesse und -Systeme / P&I LOGA (m/w/d) zur Gestaltung der digitalen Weiterentwicklung von Personalprozessen und HR-Systemen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder Wirtschaftsinformatik, mehrjährige Erfahrung im Personalwesen oder Prozessmanagement, fundierte LOGA-HR-Kenntnisse sowie hohe IT-Affinität und analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
Diakonie Stiftung Salem gGmbH ist ein großer Anbieter von Sozialdienstleistungen mit über 100 Einrichtungen im Kreis Minden-Lübbecke. Gesucht wird ein Referent HR-Prozesse und -Systeme / P&I LOGA (m/w/d) zur Gestaltung der digitalen Weiterentwicklung von Personalprozessen und HR-Systemen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder Wirtschaftsinformatik, mehrjährige Erfahrung im Personalwesen oder Prozessmanagement, fundierte LOGA-HR-Kenntnisse sowie hohe IT-Affinität und analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
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Referent (m/w/d) HR Strategie & Kultur
Referent (m/w/d) HR Strategie & Kultur
EDEKA Foodservice Handelshof Management GmbH
Minden
58000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
EDEKA Foodservice Unternehmensgruppe ist ein Lebensmittel-Großhändler mit über 7.000 Mitarbeitern und 90 Standorten deutschlandweit. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) HR Strategie & Kultur zur Mitarbeit an strategischen Personalfragestellungen, Projektentwicklung und Organisationsinitiativen. Ein abgeschlossenes Studium, strukturierte Arbeitsweise, sichere Microsoft-365-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
EDEKA Foodservice Unternehmensgruppe ist ein Lebensmittel-Großhändler mit über 7.000 Mitarbeitern und 90 Standorten deutschlandweit. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) HR Strategie & Kultur zur Mitarbeit an strategischen Personalfragestellungen, Projektentwicklung und Organisationsinitiativen. Ein abgeschlossenes Studium, strukturierte Arbeitsweise, sichere Microsoft-365-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Personalreferent:in (m/w/d)
Personalreferent:in (m/w/d)
LOEWE Logistics & Care GmbH & Co. KG
32052 Herford
Teilweise Home-Office
39000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
LOEWE Logistics & Care ist ein Kontraktlogistik- und Fulfillment-Dienstleister mit Standorten in Herford und Bielefeld. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für operative Personalbetreuung, Personalcontrolling und Entgeltmanagement. Ein abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich sowie Kenntnisse in MS365, Personio und DATEV werden vorausgesetzt.
LOEWE Logistics & Care ist ein Kontraktlogistik- und Fulfillment-Dienstleister mit Standorten in Herford und Bielefeld. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für operative Personalbetreuung, Personalcontrolling und Entgeltmanagement. Ein abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich sowie Kenntnisse in MS365, Personio und DATEV werden vorausgesetzt.
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Personalreferent/HR Experte (m/w/d)
Personalreferent/HR Experte (m/w/d)
HagerEnergy GmbH
Osnabrück
Teilweise Home-Office
41000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
E3/DC ist ein Innovator in intelligenten Systemen für Energiespeicherung, E-Mobilität und Notstromversorgung mit rund 300 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalreferent/HR Experte (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung eines Mitarbeiterkreises, Recruiting und HR-Projektmanagement am Standort Osnabrück. Ein abgeschlossenes HR-Studium oder vergleichbare Qualifikation, mindestens fünf Jahre operative HR-Erfahrung, tiefe Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
E3/DC ist ein Innovator in intelligenten Systemen für Energiespeicherung, E-Mobilität und Notstromversorgung mit rund 300 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalreferent/HR Experte (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung eines Mitarbeiterkreises, Recruiting und HR-Projektmanagement am Standort Osnabrück. Ein abgeschlossenes HR-Studium oder vergleichbare Qualifikation, mindestens fünf Jahre operative HR-Erfahrung, tiefe Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Referent Personalentwicklung (m/w/d)
Referent Personalentwicklung (m/w/d)
Piepenbrock Unternehmensgruppe GmbH + Co. KG
Osnabrück
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit 27.600 Mitarbeitern an 800 Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Referent Personalentwicklung (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern sowie zur Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungskonzepten. Ein Studium der Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder Erwachsenenbildung, Berufserfahrung in Personalentwicklung und Projektmanagement sowie strukturiertes und eigenständiges Arbeiten werden vorausgesetzt.
Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit 27.600 Mitarbeitern an 800 Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Referent Personalentwicklung (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern sowie zur Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungskonzepten. Ein Studium der Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder Erwachsenenbildung, Berufserfahrung in Personalentwicklung und Projektmanagement sowie strukturiertes und eigenständiges Arbeiten werden vorausgesetzt.
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HR-Referent Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d)
HR-Referent Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d)
Dürkopp Fördertechnik GmbH
Bielefeld
Teilweise Home-Office
49000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
DFT ist ein weltweit agierender Lösungsanbieter für automatisierte Sortier- und Fördertechnik in der Intralogistik. Gesucht wird ein HR-Referent Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d) für die Begleitung von Recruiting-Prozessen und die Gestaltung von Personalentwicklungsprogrammen. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personalentwicklung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
DFT ist ein weltweit agierender Lösungsanbieter für automatisierte Sortier- und Fördertechnik in der Intralogistik. Gesucht wird ein HR-Referent Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d) für die Begleitung von Recruiting-Prozessen und die Gestaltung von Personalentwicklungsprogrammen. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personalentwicklung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Köster GmbH ist eines der führenden Bauunternehmen in Deutschland mit über 2.000 Mitarbeitenden im Hoch- und Tiefbau. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für umfassende Einblicke in kaufmännische Abteilungen und betriebswirtschaftliche Prozesse. Ein Realschulabschluss oder höher, gute Noten in Deutsch und Mathematik, MS-Office-Kenntnisse und Interesse an betriebswirtschaftlichen Aufgaben werden vorausgesetzt.
Köster GmbH ist eines der führenden Bauunternehmen in Deutschland mit über 2.000 Mitarbeitenden im Hoch- und Tiefbau. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für umfassende Einblicke in kaufmännische Abteilungen und betriebswirtschaftliche Prozesse. Ein Realschulabschluss oder höher, gute Noten in Deutsch und Mathematik, MS-Office-Kenntnisse und Interesse an betriebswirtschaftlichen Aufgaben werden vorausgesetzt.
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Duales Studium Betriebswirtschaft (B.A.) mit Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)
Duales Studium Betriebswirtschaft (B.A.) mit Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)
Köster GmbH
Osnabrück
Anschreiben nicht erforderlich
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Köster GmbH ist eines der führenden Bauunternehmen in Deutschland mit über 2.000 Mitarbeitenden im Hoch- und Tiefbau. Gesucht wird ein Duales Studium Betriebswirtschaft (B.A.) mit Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d), um kaufmännische Prozesse in verschiedenen Abteilungen kennenzulernen und praktisch anzuwenden. Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife mit guten Noten, MS-Office-Kenntnisse und Interesse an betriebswirtschaftlichen Aufgabenstellungen werden vorausgesetzt.
Köster GmbH ist eines der führenden Bauunternehmen in Deutschland mit über 2.000 Mitarbeitenden im Hoch- und Tiefbau. Gesucht wird ein Duales Studium Betriebswirtschaft (B.A.) mit Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d), um kaufmännische Prozesse in verschiedenen Abteilungen kennenzulernen und praktisch anzuwenden. Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife mit guten Noten, MS-Office-Kenntnisse und Interesse an betriebswirtschaftlichen Aufgabenstellungen werden vorausgesetzt.
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