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8 Treffer für HR Coordinator Jobs in Oberndorf Am Neckar im Umkreis von 30 km
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Vertriebs- / Personaldisponent (m/w/d)
Vertriebs- / Personaldisponent (m/w/d)
DEKRA Arbeit GmbH
Villingen-Schwenningen, Trossingen, Donaueschingen
40000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
DEKRA Arbeit GmbH gehört zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland mit über 120 Standorten. Gesucht wird ein Vertriebs- / Personaldisponent (m/w/d) für systematische Kundenakquise und Betreuung von Bestandskunden in Villingen-Schwenningen. Eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung mit Geschäftskunden, sehr gute Deutschkenntnisse, MS-Office-Kenntnisse und ein Führerschein werden vorausgesetzt.
DEKRA Arbeit GmbH gehört zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland mit über 120 Standorten. Gesucht wird ein Vertriebs- / Personaldisponent (m/w/d) für systematische Kundenakquise und Betreuung von Bestandskunden in Villingen-Schwenningen. Eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung mit Geschäftskunden, sehr gute Deutschkenntnisse, MS-Office-Kenntnisse und ein Führerschein werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
Lebensmittelmärkte Rainer Rentschler e.K.
Pfalzgrafenweiler-Bösingen
46000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
EDEKA Rentschler ist ein familiengeführtes Einzelhandelsunternehmen mit 13 Märkten im Schwarzwald. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für operatives HR-Management, Betreuung des Employee Lifecycle und Ausbildungsorganisation. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit Personalfokus oder kaufmännische Ausbildung mit Personalfachkaufmann-Fortbildung, der AdA-Schein, mindestens zwei Jahre Personalerfahrung sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
EDEKA Rentschler ist ein familiengeführtes Einzelhandelsunternehmen mit 13 Märkten im Schwarzwald. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für operatives HR-Management, Betreuung des Employee Lifecycle und Ausbildungsorganisation. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit Personalfokus oder kaufmännische Ausbildung mit Personalfachkaufmann-Fortbildung, der AdA-Schein, mindestens zwei Jahre Personalerfahrung sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Hansgrohe SE
Schiltach
Teilweise Home-Office
70000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)
Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung eines Fachbereiches in der Unternehmenszentrale und internationalen Standorten im Mittleren Osten und Nordafrika. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung eines Fachbereiches in der Unternehmenszentrale und internationalen Standorten im Mittleren Osten und Nordafrika. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter/in Internationales Personalwesen (m/w/d)
Personalsachbearbeiter/in Internationales Personalwesen (m/w/d)
Schwer Fittings GmbH
Denkingen
Teilweise Home-Office
65000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Schwer Fittings ist ein führender Hersteller von Edelstahlverschraubungen und -komponenten. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) Internationales Personalwesen für Recruiting, HR-Prozessrollout und Mitarbeiterberatung an internationalen Standorten. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalwesenerfahrung, strukturierte Arbeitsweise, Vertraulichkeit und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Schwer Fittings ist ein führender Hersteller von Edelstahlverschraubungen und -komponenten. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) Internationales Personalwesen für Recruiting, HR-Prozessrollout und Mitarbeiterberatung an internationalen Standorten. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalwesenerfahrung, strukturierte Arbeitsweise, Vertraulichkeit und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Villingen-Schwenningen
38000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
FERCHAU ist ein Technologieunternehmen, das Expert:innen mit Kunden in verschiedenen Branchen verbindet. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Personaladministration vom Eintritt bis Austritt sowie die Verwaltung von Personalakten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, Kenntnisse in HR-Systemen und sichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
FERCHAU ist ein Technologieunternehmen, das Expert:innen mit Kunden in verschiedenen Branchen verbindet. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Personaladministration vom Eintritt bis Austritt sowie die Verwaltung von Personalakten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, Kenntnisse in HR-Systemen und sichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalreferent*
Personalreferent*
MVZ-Trägerges. Zollernalb Klinikum gGmbH
Balingen
44700 - 63400 / (geschätzt für Vollzeit)
Zollernalb Klinikum ist ein innovatives Klinikum in Balingen mit Fokus auf medizinische Nahversorgung. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit für die Betreuung von Mitarbeitern, HR-Prozessoptimierung und Führungskräfteberatung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfachkaufmann-Zusatzqualifikation oder ein betriebswirtschaftliches Studium, operative Personalerfahrung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Lohnsteuerrecht sowie sehr guter Umgang mit MS-Office werden vorausgesetzt.
Zollernalb Klinikum ist ein innovatives Klinikum in Balingen mit Fokus auf medizinische Nahversorgung. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit für die Betreuung von Mitarbeitern, HR-Prozessoptimierung und Führungskräfteberatung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfachkaufmann-Zusatzqualifikation oder ein betriebswirtschaftliches Studium, operative Personalerfahrung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Lohnsteuerrecht sowie sehr guter Umgang mit MS-Office werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
Gebr. Schwarz GmbH
78628 Rottweil
Teilweise Home-Office
41000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
Gebr. Schwarz ist ein führender Hersteller von Kunststoffsystemlösungen für Healthcare, Automotive und Energietechnik. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Recruiting, Ausbildungsorganisation, Personalentwicklung und HR-Projekte. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung, eine Ausbildereignungsprüfung, arbeitsrechtliches Grundverständnis und hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.
Gebr. Schwarz ist ein führender Hersteller von Kunststoffsystemlösungen für Healthcare, Automotive und Energietechnik. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Recruiting, Ausbildungsorganisation, Personalentwicklung und HR-Projekte. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung, eine Ausbildereignungsprüfung, arbeitsrechtliches Grundverständnis und hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.
Praxismanager / Personalreferent (m/w/d)
Praxismanager / Personalreferent (m/w/d)
MVZ-Trägerges. Zollernalb Klinikum gGmbH
Balingen
36000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Zollernalb Klinikum ist ein innovatives Klinikum mit Fokus auf medizinische Nahversorgung. Gesucht wird ein Praxismanager / Personalreferent (m/w/d) zur Steuerung der Praxisabläufe und des Recruitings im MVZ. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine medizinische/kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, fundierte Erfahrung im Praxis- oder Klinikmanagement sowie Kenntnisse in Arbeitsrecht und MVZ-Strukturen werden vorausgesetzt.
Zollernalb Klinikum ist ein innovatives Klinikum mit Fokus auf medizinische Nahversorgung. Gesucht wird ein Praxismanager / Personalreferent (m/w/d) zur Steuerung der Praxisabläufe und des Recruitings im MVZ. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine medizinische/kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, fundierte Erfahrung im Praxis- oder Klinikmanagement sowie Kenntnisse in Arbeitsrecht und MVZ-Strukturen werden vorausgesetzt.
1 passender Job liegt außerhalb deiner Region
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Human Resources Coordinator - London Marriott Hotel County Hall
Human Resources Coordinator - London Marriott Hotel County Hall
Stuttgart Marriott Hotel Sindelfingen Marriott International, Inc.
London SE1 7PB
Teilweise Home-Office
Marriott ist ein globales Hospitality-Unternehmen mit Hotels in Großbritannien und weltweit. Gesucht wird ein Human Resources Coordinator (m/w/d) für administrative Unterstützung in Recruitment, Onboarding, Personalverwaltung und Mitarbeiterenquiries. Ein Schulabschluss, Erfahrung in HR- oder Kundenservice-Administration und sichere Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Marriott ist ein globales Hospitality-Unternehmen mit Hotels in Großbritannien und weltweit. Gesucht wird ein Human Resources Coordinator (m/w/d) für administrative Unterstützung in Recruitment, Onboarding, Personalverwaltung und Mitarbeiterenquiries. Ein Schulabschluss, Erfahrung in HR- oder Kundenservice-Administration und sichere Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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