Schnelle Bewerbung
195
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250 Treffer für HR Assistant Jobs in Hilden im Umkreis von 30 km
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HR Assistant (m/w/d)
HR Assistant (m/w/d)
Frenken & Co. Personalservice GmbH
Düsseldorf
45000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Frenken & Co. Personalservice GmbH vermittelt Fachkräfte für den kaufmännischen Bereich im Raum Düsseldorf. Gesucht wird eine HR-Assistenz (m/w/d) für administrative Personalaufgaben, Vertragserstellung und Personalverwaltung bei einem internationalen Technologieunternehmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, sichere MS-Office-Kenntnisse, gutes Englisch und mehrjährige HR-Erfahrung werden vorausgesetzt.
Frenken & Co. Personalservice GmbH vermittelt Fachkräfte für den kaufmännischen Bereich im Raum Düsseldorf. Gesucht wird eine HR-Assistenz (m/w/d) für administrative Personalaufgaben, Vertragserstellung und Personalverwaltung bei einem internationalen Technologieunternehmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, sichere MS-Office-Kenntnisse, gutes Englisch und mehrjährige HR-Erfahrung werden vorausgesetzt.
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit maßgeschneiderten Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Begleitung des Employee-Life-Cycle, Unterstützung von Führungskräften und Steuerung des Recruitingprozesses. Ein abgeschlossenes Studium (HR, Wirtschaft, Psychologie) oder kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in HR-Systemen wie Workday, sichere MS-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit maßgeschneiderten Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Begleitung des Employee-Life-Cycle, Unterstützung von Führungskräften und Steuerung des Recruitingprozesses. Ein abgeschlossenes Studium (HR, Wirtschaft, Psychologie) oder kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in HR-Systemen wie Workday, sichere MS-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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HR & Office Support Assistant (f/m/d)
HR & Office Support Assistant (f/m/d)
Tianma Europe GmbH
Düsseldorf
38000 - 44000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Tianma Europe GmbH ist ein globaler Anbieter von Display-Lösungen mit Sitz in Düsseldorf. Gesucht wird ein HR & Office Support Assistant (m/w/d) zur Unterstützung von HR-Projekten, Veranstaltungen und Büroorganisation. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Assistenz-, Verwaltungs- oder Büroaufgaben, fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Tianma Europe GmbH ist ein globaler Anbieter von Display-Lösungen mit Sitz in Düsseldorf. Gesucht wird ein HR & Office Support Assistant (m/w/d) zur Unterstützung von HR-Projekten, Veranstaltungen und Büroorganisation. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Assistenz-, Verwaltungs- oder Büroaufgaben, fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Assistentin Personalwesen (m/w/d) - Ihr abwechslungsreicher Job mit Perspektive in Düsseldorf
Assistentin Personalwesen (m/w/d) - Ihr abwechslungsreicher Job mit Perspektive in Düsseldorf
Wildflowers Personal Consultants GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
48000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Jobsolutions GmbH ist ein Personaldienstleister für ein international tätiges Bauunternehmen mit Familientradition. Gesucht wird eine Assistentin Personalwesen (m/w/d) für Mitarbeiterverwaltung, Onboarding und administrative HR-Aufgaben in Düsseldorf. Eine kaufmännische Ausbildung, mindestens drei Jahre Erfahrung im Assistenzbereich, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Jobsolutions GmbH ist ein Personaldienstleister für ein international tätiges Bauunternehmen mit Familientradition. Gesucht wird eine Assistentin Personalwesen (m/w/d) für Mitarbeiterverwaltung, Onboarding und administrative HR-Aufgaben in Düsseldorf. Eine kaufmännische Ausbildung, mindestens drei Jahre Erfahrung im Assistenzbereich, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Spezialist (m/w/d) Learning & Development
HR Spezialist (m/w/d) Learning & Development
changeways GmbH
Kaarst
Teilweise Home-Office
54000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
changeways GmbH ist eine etablierte Agentur für Personalentwicklung mit Sitz in Kaarst. Gesucht wird ein HR Spezialist (m/w/d) Learning & Development, um innovative Trainingsmaßnahmen zu konzipieren und umzusetzen. Erfahrung in der Trainingskonzeption, ein relevantes Studium, sichere MS-Office-Kenntnisse und souveräne Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
changeways GmbH ist eine etablierte Agentur für Personalentwicklung mit Sitz in Kaarst. Gesucht wird ein HR Spezialist (m/w/d) Learning & Development, um innovative Trainingsmaßnahmen zu konzipieren und umzusetzen. Erfahrung in der Trainingskonzeption, ein relevantes Studium, sichere MS-Office-Kenntnisse und souveräne Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
NEU
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Sachbearbeiter (m/w/d) HR Administration (Teilzeit ca. 30 Stunden – zunächst befristet bis zum 30.06.2028)
Sachbearbeiter (m/w/d) HR Administration (Teilzeit ca. 30 Stunden – zunächst befristet bis zum 30.06.2028)
ROLAND Rechtsschutz-Versicherungs-AG
Köln
Teilweise Home-Office
ROLAND ist ein Rechtsschutz-Experte der Versicherungsbranche mit jahrzehntelanger Erfahrung. Gesucht wird ein Sachbearbeiter HR Administration (m/w/d) in Teilzeit für die Betreuung des Employee Lifecycle und die Verwaltung von Personaldaten. Mehrjährige Erfahrung in der Personalverwaltung, sichere Kenntnisse in Word, Excel und personalwirtschaftlichen Systemen sowie sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
ROLAND ist ein Rechtsschutz-Experte der Versicherungsbranche mit jahrzehntelanger Erfahrung. Gesucht wird ein Sachbearbeiter HR Administration (m/w/d) in Teilzeit für die Betreuung des Employee Lifecycle und die Verwaltung von Personaldaten. Mehrjährige Erfahrung in der Personalverwaltung, sichere Kenntnisse in Word, Excel und personalwirtschaftlichen Systemen sowie sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Ausbildung zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d) – Start am 1. September 2027
Ausbildung zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d) – Start am 1. September 2027
QIAGEN GmbH
Hilden bei Düsseldorf
QIAGEN GmbH entwickelt und produziert Biotechnologie-Produkte für Forschung und Diagnostik. Gesucht wird ein Industriekaufmann / eine Industriekauffrau (m/w/d) zur dreijährigen Ausbildung mit Einsätzen in Einkauf, Supply Chain, Finanzen, Vertrieb und Personalwesen. Mittlere Reife oder höher, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Interesse an kaufmännischen Prozessen werden vorausgesetzt.
QIAGEN GmbH entwickelt und produziert Biotechnologie-Produkte für Forschung und Diagnostik. Gesucht wird ein Industriekaufmann / eine Industriekauffrau (m/w/d) zur dreijährigen Ausbildung mit Einsätzen in Einkauf, Supply Chain, Finanzen, Vertrieb und Personalwesen. Mittlere Reife oder höher, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Interesse an kaufmännischen Prozessen werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
REO AG ist ein führender Hersteller elektronischer, induktiver und ohmscher Komponenten mit rund 400 Mitarbeitern an 12 internationalen Standorten. Gesucht wird eine Personalfachkraft (m/w/d) in Teilzeit für Lohnabrechnung, Personalverwaltung, Recruiting und operative HR-Aufgaben in Solingen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, einschlägige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, sichere MS-Office- und DATEV-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
REO AG ist ein führender Hersteller elektronischer, induktiver und ohmscher Komponenten mit rund 400 Mitarbeitern an 12 internationalen Standorten. Gesucht wird eine Personalfachkraft (m/w/d) in Teilzeit für Lohnabrechnung, Personalverwaltung, Recruiting und operative HR-Aufgaben in Solingen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, einschlägige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, sichere MS-Office- und DATEV-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (w/m/d) Reisekosten und Zeitwirtschaft
Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (w/m/d) Reisekosten und Zeitwirtschaft
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
3299 - 4901 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb des Landes Nordrhein-Westfalen bewirtschaftet eines der größten Immobilienportfolios Europas. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Reisekosten und Zeitwirtschaft zur Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen, Dienstreisegenehmigungen und Zeitmanagement. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens ein Jahr einschlägige Berufserfahrung, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und Deutschkenntnisse auf C1-Niveau werden vorausgesetzt.
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb des Landes Nordrhein-Westfalen bewirtschaftet eines der größten Immobilienportfolios Europas. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Reisekosten und Zeitwirtschaft zur Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen, Dienstreisegenehmigungen und Zeitmanagement. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens ein Jahr einschlägige Berufserfahrung, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und Deutschkenntnisse auf C1-Niveau werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
GfA ELEKTROMATEN GmbH & Co. KG
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
45000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
GfA ELEKTROMATEN ist ein führender Hersteller von Industrietorantrieben mit 260 Mitarbeitern am Stammsitz Düsseldorf. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung für Zeiterfassung, Lohnvorbereitung und Personalverwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Lohnbuchhaltungsweiterbildung, Erfahrung in der Entgeltabrechnung im Mittelstand sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
GfA ELEKTROMATEN ist ein führender Hersteller von Industrietorantrieben mit 260 Mitarbeitern am Stammsitz Düsseldorf. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung für Zeiterfassung, Lohnvorbereitung und Personalverwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Lohnbuchhaltungsweiterbildung, Erfahrung in der Entgeltabrechnung im Mittelstand sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter Entgelt (m/w/d)
Personalsachbearbeiter Entgelt (m/w/d)
Johanniter Seniorenhäuser GmbH - Regionalzentrum West
Köln
Teilweise Home-Office
39000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
Johanniter Seniorenhäuser GmbH betreut 30 Seniorenhäuser in Nordrhein-Westfalen vom Regionalzentrum West in Köln. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Personalverwaltung, Stammdatenpflege und Bearbeitung von Ein- und Austritten. Eine kaufmännische Ausbildung, einschlägige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Johanniter Seniorenhäuser GmbH betreut 30 Seniorenhäuser in Nordrhein-Westfalen vom Regionalzentrum West in Köln. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Personalverwaltung, Stammdatenpflege und Bearbeitung von Ein- und Austritten. Eine kaufmännische Ausbildung, einschlägige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiter HR Backoffice (m/w/d)
Mitarbeiter HR Backoffice (m/w/d)
rhenag Rheinische Energie AG
Köln
Teilweise Home-Office
31000 - 46000 / (geschätzt für Vollzeit)
rhenag Rheinische Energie AG ist ein Energieversorgungsunternehmen und Softwareanbieter für die deutsche Energiebranche. Gesucht wird ein Mitarbeiter HR Backoffice (m/w/d) für die Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen, Personalunterlagen und Payroll-Aufgaben. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sichere MS-Office-Kenntnisse, Erfahrung mit HR-Systemen und sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
rhenag Rheinische Energie AG ist ein Energieversorgungsunternehmen und Softwareanbieter für die deutsche Energiebranche. Gesucht wird ein Mitarbeiter HR Backoffice (m/w/d) für die Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen, Personalunterlagen und Payroll-Aufgaben. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sichere MS-Office-Kenntnisse, Erfahrung mit HR-Systemen und sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
pitstop.de GmbH betreibt bundesweit ein Werkstattnetz mit knapp 300 Standorten für Kfz-Service. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Entgeltabrechnung, Stammdatenverwaltung und Mitarbeiterkommunikation. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mehrjährige Erfahrung im Personalwesen und gute EDV-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
pitstop.de GmbH betreibt bundesweit ein Werkstattnetz mit knapp 300 Standorten für Kfz-Service. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Entgeltabrechnung, Stammdatenverwaltung und Mitarbeiterkommunikation. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mehrjährige Erfahrung im Personalwesen und gute EDV-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Ein international tätiges Unternehmen im Bereich Architektur und Baudienstleistungen sucht eine HR-Assistenz. Gesucht wird eine HR-Assistenz (m/w/d) für die Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Arbeitszeitkonten und die Unterstützung bei Onboarding-Prozessen. Mindestens 35 Jahre Berufserfahrung im Assistenz- oder Office-Management-Bereich, exzellente Excel-Kenntnisse und fließend Deutsch und Englisch (C1) werden vorausgesetzt.
Ein international tätiges Unternehmen im Bereich Architektur und Baudienstleistungen sucht eine HR-Assistenz. Gesucht wird eine HR-Assistenz (m/w/d) für die Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Arbeitszeitkonten und die Unterstützung bei Onboarding-Prozessen. Mindestens 35 Jahre Berufserfahrung im Assistenz- oder Office-Management-Bereich, exzellente Excel-Kenntnisse und fließend Deutsch und Englisch (C1) werden vorausgesetzt.
NEU
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit
Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e. V.
Grevenbroich
Teilweise Home-Office
47500 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V. ist ein Sozialunternehmen, das Menschen mit Behinderungen unterstützt und betreut. Gesucht wird eine Personalsachbearbeitung (m/w/d) in Teilzeit für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalverwaltung und administrative Personalprozesse. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung im Personalwesen und Lohnabrechnung, fundierte Kenntnisse im TVöD sowie sicherer Umgang mit MS-Office werden vorausgesetzt.
Die Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V. ist ein Sozialunternehmen, das Menschen mit Behinderungen unterstützt und betreut. Gesucht wird eine Personalsachbearbeitung (m/w/d) in Teilzeit für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalverwaltung und administrative Personalprozesse. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung im Personalwesen und Lohnabrechnung, fundierte Kenntnisse im TVöD sowie sicherer Umgang mit MS-Office werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiter Personal (m/w/d) für die HR-Administration im Shared Service
Mitarbeiter Personal (m/w/d) für die HR-Administration im Shared Service
Komax Corporate Services GmbH
Haan
Teilweise Home-Office
50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Komax Gruppe ist Pionierin bei Lösungen für automatisierte Kabelverarbeitung mit über 50 Gesellschaften weltweit. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personal (m/w/d) für die HR-Administration im Shared Service zur Verwaltung von Verträgen, Mitarbeiterdaten und administrativen HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, sichere MS-Office- und HR-Systemkenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Die Komax Gruppe ist Pionierin bei Lösungen für automatisierte Kabelverarbeitung mit über 50 Gesellschaften weltweit. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personal (m/w/d) für die HR-Administration im Shared Service zur Verwaltung von Verträgen, Mitarbeiterdaten und administrativen HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, sichere MS-Office- und HR-Systemkenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d)
Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d)
EAT HAPPY GROUP
Köln
Teilweise Home-Office
41000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
EAT HAPPY GROUP | FCF Holding GmbH betreibt mehrere Food-Konzepte mit über 4000 Shops und Truhen in Deutschland und Europa. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d) für die Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses und die Zusammenarbeit mit Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Personalmanagement, mindestens 3 Jahre Recruiting-Erfahrung, sichere Englischkenntnisse und Erfahrung mit Recruiting-Tools werden vorausgesetzt.
EAT HAPPY GROUP | FCF Holding GmbH betreibt mehrere Food-Konzepte mit über 4000 Shops und Truhen in Deutschland und Europa. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d) für die Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses und die Zusammenarbeit mit Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Personalmanagement, mindestens 3 Jahre Recruiting-Erfahrung, sichere Englischkenntnisse und Erfahrung mit Recruiting-Tools werden vorausgesetzt.
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Amprion ist ein Übertragungsnetzbetreiber, der Strom für 29 Millionen Menschen in Deutschland transportiert. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen Begleitung von Führungskräften in technischen, kaufmännischen und IT-geprägten Geschäftsbereichen. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder Rechtswissenschaften mit HR-Schwerpunkt, einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner in komplexen Unternehmensumfeldern, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.
Amprion ist ein Übertragungsnetzbetreiber, der Strom für 29 Millionen Menschen in Deutschland transportiert. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen Begleitung von Führungskräften in technischen, kaufmännischen und IT-geprägten Geschäftsbereichen. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder Rechtswissenschaften mit HR-Schwerpunkt, einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner in komplexen Unternehmensumfeldern, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.
NEU
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Payroll Specialist SAP HCM (w/m/d)
Payroll Specialist SAP HCM (w/m/d)
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin
Teilweise Home-Office
48000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter für den deutschen Mittelstand mit über 50 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Payroll Specialist SAP HCM (w/m/d) zur Sicherung der korrekten Entgeltabrechnung für einen Großkunden im Finanzverbund. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung, sichere SAP-HCM-Kenntnisse und sehr gutes Deutsch (C2-Niveau) werden vorausgesetzt.
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter für den deutschen Mittelstand mit über 50 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Payroll Specialist SAP HCM (w/m/d) zur Sicherung der korrekten Entgeltabrechnung für einen Großkunden im Finanzverbund. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung, sichere SAP-HCM-Kenntnisse und sehr gutes Deutsch (C2-Niveau) werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
REWE digital ist ein Handels- und Touristikkonzern mit Fokus auf digitale Transformation. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR Employee Experience & Projekte zur Unterstützung von Diversity-Initiativen, HR-Projekten und Reporting. Ein abgeschlossenes Bachelorstudium oder fortgeschrittenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Personalmanagement, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr gute PowerPoint- und Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
REWE digital ist ein Handels- und Touristikkonzern mit Fokus auf digitale Transformation. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR Employee Experience & Projekte zur Unterstützung von Diversity-Initiativen, HR-Projekten und Reporting. Ein abgeschlossenes Bachelorstudium oder fortgeschrittenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Personalmanagement, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr gute PowerPoint- und Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Manager / HR Generalist (m/w/d)
HR Manager / HR Generalist (m/w/d)
Kornit Digital Europe GmbH
Düsseldorf
80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Kornit Digital ist ein weltweit führender Anbieter digitaler Textildrucktechnologien für On-Demand-Lösungen. Gesucht wird ein HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d), um die deutsche Organisation in allen personalrelevanten Themen zu betreuen und weiterzuentwickeln. Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist oder HR-Business-Partner, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung in der Betriebsratzusammenarbeit werden vorausgesetzt.
Kornit Digital ist ein weltweit führender Anbieter digitaler Textildrucktechnologien für On-Demand-Lösungen. Gesucht wird ein HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d), um die deutsche Organisation in allen personalrelevanten Themen zu betreuen und weiterzuentwickeln. Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist oder HR-Business-Partner, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung in der Betriebsratzusammenarbeit werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Personaldisponent (m/w/d) im Bereich Audit & Assurance für die Planung und Besetzung von Projekten mit Wirtschaftsprüfern und Beratern. Ein wirtschaftswissenschaftliches, psychologisches oder IT-nahes Studium beziehungsweise eine kaufmännische Berufsausbildung, erste Berufserfahrung im Beratungs- oder HR-Umfeld, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Personaldisponent (m/w/d) im Bereich Audit & Assurance für die Planung und Besetzung von Projekten mit Wirtschaftsprüfern und Beratern. Ein wirtschaftswissenschaftliches, psychologisches oder IT-nahes Studium beziehungsweise eine kaufmännische Berufsausbildung, erste Berufserfahrung im Beratungs- oder HR-Umfeld, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner:in DACH
HR Business Partner:in DACH
Swiss Sense Deutschland
Frechen
Teilweise Home-Office
60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Swiss Sense ist ein Möbelunternehmen mit Standorten in Deutschland, den Niederlanden und Belgien. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen zu beraten und Recruitingprozesse zu begleiten. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Generalist, sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie verhandlungssicheres Englisch werden vorausgesetzt.
Swiss Sense ist ein Möbelunternehmen mit Standorten in Deutschland, den Niederlanden und Belgien. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen zu beraten und Recruitingprozesse zu begleiten. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Generalist, sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie verhandlungssicheres Englisch werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (w/m/d)
HR Business Partner (w/m/d)
Ayvens
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
50000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Ayvens ist ein globaler Mobilitätsdienstleister mit Full-Service-Leasing, Auto-Abo und Flottenmanagement in 42 Ländern. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) zur Ableitung von HR-Maßnahmen aus der Geschäftsstrategie, zum Workforce Planning und zur Steuerung strategischer Personalentscheidungen. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige HR Business Partner-Erfahrung, starke analytische Kompetenz sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Ayvens ist ein globaler Mobilitätsdienstleister mit Full-Service-Leasing, Auto-Abo und Flottenmanagement in 42 Ländern. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) zur Ableitung von HR-Maßnahmen aus der Geschäftsstrategie, zum Workforce Planning und zur Steuerung strategischer Personalentscheidungen. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige HR Business Partner-Erfahrung, starke analytische Kompetenz sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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