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42 Treffer für HR Analyst Jobs in Bottrop im Umkreis von 30 km
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Anschreiben nicht erforderlich
Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Personaladministration, Vertragsmanagement und On-/Offboarding-Prozesse am Standort Bottrop im hybriden Modell. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation, erste bis mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Personaladministration, Vertragsmanagement und On-/Offboarding-Prozesse am Standort Bottrop im hybriden Modell. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation, erste bis mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Recruiter / HR-Spezialist (m/w/d)
Recruiter / HR-Spezialist (m/w/d)
AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH
Herten
42000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH betreibt eine Abfallverbrennungsanlage mit rund 950 Mitarbeitern in mehreren Geschäftsfeldern. Gesucht wird ein Recruiter / HR-Spezialist (m/w/d) für den gesamten Recruiting-Prozess, Active Sourcing und die Gestaltung von HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation oder ein Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, einschlägige Recruiting-Erfahrung und Interesse an HR-Digitalisierung werden vorausgesetzt.
AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH betreibt eine Abfallverbrennungsanlage mit rund 950 Mitarbeitern in mehreren Geschäftsfeldern. Gesucht wird ein Recruiter / HR-Spezialist (m/w/d) für den gesamten Recruiting-Prozess, Active Sourcing und die Gestaltung von HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation oder ein Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, einschlägige Recruiting-Erfahrung und Interesse an HR-Digitalisierung werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
pitstop.de GmbH betreibt bundesweit ein Werkstattnetz mit knapp 300 Standorten für Kfz-Service. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Entgeltabrechnung, Stammdatenverwaltung und Mitarbeiterkommunikation. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mehrjährige Erfahrung im Personalwesen und gute EDV-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
pitstop.de GmbH betreibt bundesweit ein Werkstattnetz mit knapp 300 Standorten für Kfz-Service. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Entgeltabrechnung, Stammdatenverwaltung und Mitarbeiterkommunikation. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mehrjährige Erfahrung im Personalwesen und gute EDV-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Amazon ist ein globales Unternehmen, das Logistik und E-Commerce im großen Maßstab betreibt. Gesucht wird ein Operations Human Resources Partner Intern (m/w/d) für sechs Monate, um HR-Funktionen kennenzulernen und Geschäftsführer bei HR-Prozessen zu unterstützen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau, ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in HR, Business Administration oder verwandten Disziplinen sowie starke analytische und Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
Amazon ist ein globales Unternehmen, das Logistik und E-Commerce im großen Maßstab betreibt. Gesucht wird ein Operations Human Resources Partner Intern (m/w/d) für sechs Monate, um HR-Funktionen kennenzulernen und Geschäftsführer bei HR-Prozessen zu unterstützen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau, ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in HR, Business Administration oder verwandten Disziplinen sowie starke analytische und Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiter (m/w/d) Personalbetreuung in Teilzeit (20 Std./Woche)
Mitarbeiter (m/w/d) Personalbetreuung in Teilzeit (20 Std./Woche)
Vossloh Rolling Stock GmbH
Moers
43000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
CRRC ZELC ist ein Hersteller von Schienenfahrzeugen mit Servicezentren in Europa. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personalbetreuung (m/w/d) in Teilzeit für operative Personalarbeit, Mitarbeitendenverwaltung und HR-Prozessunterstützung. Eine kaufmännische Berufsausbildung, mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und sichere SAP- sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
CRRC ZELC ist ein Hersteller von Schienenfahrzeugen mit Servicezentren in Europa. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personalbetreuung (m/w/d) in Teilzeit für operative Personalarbeit, Mitarbeitendenverwaltung und HR-Prozessunterstützung. Eine kaufmännische Berufsausbildung, mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und sichere SAP- sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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TRIMET ist ein mittelständisches Familienunternehmen, das moderne Leichtmetallprodukte aus Aluminium entwickelt, produziert und vertreibt. Gesucht wird ein HR Specialist Ausbildung (m/w/d) zur standortübergreifenden Organisation und Steuerung von Ausbildungsprozessen sowie fachlichen Begleitung kaufmännischer Auszubildender. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, die bestandene Ausbildereignungsprüfung (AEVO), sehr gute Microsoft-365-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung in der administrativen Betreuung von Auszubildenden werden vorausgesetzt.
TRIMET ist ein mittelständisches Familienunternehmen, das moderne Leichtmetallprodukte aus Aluminium entwickelt, produziert und vertreibt. Gesucht wird ein HR Specialist Ausbildung (m/w/d) zur standortübergreifenden Organisation und Steuerung von Ausbildungsprozessen sowie fachlichen Begleitung kaufmännischer Auszubildender. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, die bestandene Ausbildereignungsprüfung (AEVO), sehr gute Microsoft-365-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung in der administrativen Betreuung von Auszubildenden werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
gym80 International GmbH
Gelsenkirchen
38000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
KING OF MACHINES ist ein Fitnessgerätehersteller mit der Marke gym80. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Zeitwirtschaft und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Erfahrung in Personaladministration und Entgeltabrechnung sowie sichere Kenntnisse im Arbeits- und Lohnsteuerrecht werden vorausgesetzt.
KING OF MACHINES ist ein Fitnessgerätehersteller mit der Marke gym80. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Zeitwirtschaft und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Erfahrung in Personaladministration und Entgeltabrechnung sowie sichere Kenntnisse im Arbeits- und Lohnsteuerrecht werden vorausgesetzt.
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HR Specialist - Personaladministration & Vertragsmanagement (w/m/d)
HR Specialist - Personaladministration & Vertragsmanagement (w/m/d)
MAIT GmbH
Bochum
Teilweise Home-Office
44000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
MAIT Gruppe ist ein Digitalisierungspartner mit über 7.000 Kunden und 900 Mitarbeitenden an 25 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Benelux. Gesucht wird ein HR Specialist – Personaladministration & Vertragsmanagement (w/m/d) zur Steuerung des gesamten Employee Lifecycle und Verwaltung von Arbeitsverträgen. Mehrjährige Erfahrung in Personaladministration, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Beschäftigtendatenschutzes sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
MAIT Gruppe ist ein Digitalisierungspartner mit über 7.000 Kunden und 900 Mitarbeitenden an 25 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Benelux. Gesucht wird ein HR Specialist – Personaladministration & Vertragsmanagement (w/m/d) zur Steuerung des gesamten Employee Lifecycle und Verwaltung von Arbeitsverträgen. Mehrjährige Erfahrung in Personaladministration, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Beschäftigtendatenschutzes sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Prozesse und Projekte
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Prozesse und Projekte
Berufsgenossenschaftliches Universitätsklinikum Bergmannsheil gGmbH
Bochum
Teilweise Home-Office
48000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Berufsgenossenschaftliches Universitätsklinikum Bergmannsheil ist ein BG Klinikum und Universitätsklinikum mit Spezialisierung auf Akutversorgung und Rehabilitation. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Prozesse und Projekte zur Steuerung von HR-Prozessen und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in HR-Prozessen und Projektarbeit, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie ausgeprägte IT-Affinität werden vorausgesetzt.
Berufsgenossenschaftliches Universitätsklinikum Bergmannsheil ist ein BG Klinikum und Universitätsklinikum mit Spezialisierung auf Akutversorgung und Rehabilitation. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Prozesse und Projekte zur Steuerung von HR-Prozessen und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in HR-Prozessen und Projektarbeit, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie ausgeprägte IT-Affinität werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit
Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit
Ingenieur-, Hoch- und Tiefbau GmbH
Bochum
20000 - 25000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Die Ingenieur-, Hoch- und Tiefbau GmbH (IHT) ist ein mittelständisches Bauunternehmen mit Sitz in Bochum und 40 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit für HR-Administration, Zeiterfassung, Entgeltabrechnung und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit MS-Office, Selbständigkeit und Diskretion werden vorausgesetzt.
Die Ingenieur-, Hoch- und Tiefbau GmbH (IHT) ist ein mittelständisches Bauunternehmen mit Sitz in Bochum und 40 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit für HR-Administration, Zeiterfassung, Entgeltabrechnung und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit MS-Office, Selbständigkeit und Diskretion werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner – Personalmanagement / Unternehmensgruppe, internationale Industrie (m/w/d)
HR Business Partner – Personalmanagement / Unternehmensgruppe, internationale Industrie (m/w/d)
KRAFT VON WANTOCH GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
70000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Unser Mandant ist eine moderne Unternehmensgruppe, die energieintensive Industrieprozesse nachhaltig gestaltet. Gesucht wird ein HR Business Partner – Personalmanagement / Unternehmensgruppe, internationale Industrie (m/w/d) als Beratungsexperte für strategische Personalfragen und Organisationsentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, HRM oder Wirtschafts-/Sozialwissenschaften, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner im industriellen Kontext, Expertise im Arbeitsrecht und Routine in der Betriebsratsarbeit werden vorausgesetzt.
Unser Mandant ist eine moderne Unternehmensgruppe, die energieintensive Industrieprozesse nachhaltig gestaltet. Gesucht wird ein HR Business Partner – Personalmanagement / Unternehmensgruppe, internationale Industrie (m/w/d) als Beratungsexperte für strategische Personalfragen und Organisationsentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, HRM oder Wirtschafts-/Sozialwissenschaften, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner im industriellen Kontext, Expertise im Arbeitsrecht und Routine in der Betriebsratsarbeit werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter - ALDI Shared Services (m/w/d)
Personalsachbearbeiter - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
32000 - 45000 / (geschätzt für Vollzeit)
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und dem Discount-Prinzip. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, Verwaltung von Arbeitszeit- und Urlaubskonten sowie Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung oder Personaladministration, sichere Kenntnisse in Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Excel- und SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und dem Discount-Prinzip. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, Verwaltung von Arbeitszeit- und Urlaubskonten sowie Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung oder Personaladministration, sichere Kenntnisse in Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Excel- und SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung
HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung
IMS Messsysteme GmbH
Heiligenhaus
Teilweise Home-Office
50000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
IMS Messsysteme GmbH ist der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Sitz in Heiligenhaus. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung, um Führungskräfte zu beraten und Organisationsentwicklungen zu begleiten. Ein Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Erfahrung im Arbeitsrecht und Veränderungsmanagement sowie Praxis in einem produzierenden Unternehmen werden vorausgesetzt.
IMS Messsysteme GmbH ist der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Sitz in Heiligenhaus. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung, um Führungskräfte zu beraten und Organisationsentwicklungen zu begleiten. Ein Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Erfahrung im Arbeitsrecht und Veränderungsmanagement sowie Praxis in einem produzierenden Unternehmen werden vorausgesetzt.
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Personalcontroller - People & Culture National (m/w/d)
Personalcontroller - People & Culture National (m/w/d)
ALDI Einkauf SE & Co. oHG
Essen
Teilweise Home-Office
50000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und mehr als 90.000 Mitarbeitenden europaweit. Gesucht wird ein Personalcontroller – People & Culture National (m/w/d) für die Erstellung von HR-Reports, Entwicklung von KPIs und strategische Unterstützung der Geschäftsführung. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Mathematik, Statistik oder Personalmanagement, mehrjährige Erfahrung im Personalcontrolling, fundierte HR-Reporting-Kenntnisse, sichere SQL- und Excel-Fähigkeiten sowie analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und mehr als 90.000 Mitarbeitenden europaweit. Gesucht wird ein Personalcontroller – People & Culture National (m/w/d) für die Erstellung von HR-Reports, Entwicklung von KPIs und strategische Unterstützung der Geschäftsführung. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Mathematik, Statistik oder Personalmanagement, mehrjährige Erfahrung im Personalcontrolling, fundierte HR-Reporting-Kenntnisse, sichere SQL- und Excel-Fähigkeiten sowie analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
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Personalreferent*in (m/w/d) Administration & Entwicklung
Personalreferent*in (m/w/d) Administration & Entwicklung
STAR Piping Systems
Wesel
Teilweise Home-Office
37000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
STAR Piping Systems GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen der kunststoffverarbeitenden Industrie mit 150 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Administration & Entwicklung zur Betreuung, Digitalisierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Kenntnisse in Entgeltabrechnung und Personalzeitwirtschaft, sicherer Umgang mit MS Office sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
STAR Piping Systems GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen der kunststoffverarbeitenden Industrie mit 150 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Administration & Entwicklung zur Betreuung, Digitalisierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Kenntnisse in Entgeltabrechnung und Personalzeitwirtschaft, sicherer Umgang mit MS Office sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Universitätsklinikum Essen ist ein Klinikum der Maximalversorgung mit 1.300 Betten und über 8.000 Beschäftigten. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Erarbeitung von Stellenanzeigen, Bewertung von Arbeitsplatzbeschreibungen und Beratung bei der Stellenbesetzung. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsrecht, gute Kenntnisse im Tarifrecht des Öffentlichen Dienstes und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Universitätsklinikum Essen ist ein Klinikum der Maximalversorgung mit 1.300 Betten und über 8.000 Beschäftigten. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Erarbeitung von Stellenanzeigen, Bewertung von Arbeitsplatzbeschreibungen und Beratung bei der Stellenbesetzung. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsrecht, gute Kenntnisse im Tarifrecht des Öffentlichen Dienstes und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter/in
Personalsachbearbeiter/in
Imerys Deutschland
Oberhausen
Teilweise Home-Office
60000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Imerys Deutschland spezialisiert sich auf die Herstellung und Verarbeitung von Glas- und Keramikrohstoffen. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung sowie Bearbeitung von Monats- und Jahresabschlüssen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalwesen, Kenntnisse im Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Imerys Deutschland spezialisiert sich auf die Herstellung und Verarbeitung von Glas- und Keramikrohstoffen. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung sowie Bearbeitung von Monats- und Jahresabschlüssen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalwesen, Kenntnisse im Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiter:in Recruiting (m/w/d) Gladbeck
Mitarbeiter:in Recruiting (m/w/d) Gladbeck
STRABAG Rail GmbH
Gladbeck
Teilweise Home-Office
43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
STRABAG ist ein internationales Bauunternehmen mit rund 89.000 Mitarbeitern an über 2.400 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Mitarbeiter Recruiting (m/w/d) für die eigenständige Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und den Aufbau eines Talent-Pools für gewerbliche Fachkräfte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal oder Betriebswirtschaft, erste Recruiting-Erfahrung sowie sicherer Umgang mit sozialen Netzwerken und digitalen Recruiting-Plattformen werden vorausgesetzt.
STRABAG ist ein internationales Bauunternehmen mit rund 89.000 Mitarbeitern an über 2.400 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Mitarbeiter Recruiting (m/w/d) für die eigenständige Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und den Aufbau eines Talent-Pools für gewerbliche Fachkräfte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal oder Betriebswirtschaft, erste Recruiting-Erfahrung sowie sicherer Umgang mit sozialen Netzwerken und digitalen Recruiting-Plattformen werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d) mit Kenntnissen in der Lohn-/Gehaltsbuchhaltung
Personalreferent (m/w/d) mit Kenntnissen in der Lohn-/Gehaltsbuchhaltung
Eiffage Infra-Rail GmbH
Herne
31000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
Eiffage Infra-Rail GmbH ist ein traditionsreicher Bahnbauunternehmen mit Spezialisierung auf Oberbau und Feste Fahrbahnen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Kenntnissen in der Lohn-/Gehaltsbuchhaltung für Lohnabrechnungen, Rekrutierung und Personaladministration. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Eiffage Infra-Rail GmbH ist ein traditionsreicher Bahnbauunternehmen mit Spezialisierung auf Oberbau und Feste Fahrbahnen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Kenntnissen in der Lohn-/Gehaltsbuchhaltung für Lohnabrechnungen, Rekrutierung und Personaladministration. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) Personalbetreuung
Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) Personalbetreuung
Swecon Baumaschinen GmbH
Ratingen bei Düsseldorf
62000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Swecon Baumaschinen GmbH ist ein führender Importeur von Premium-Baumaschinen und Händler mit 20 Standorten und 550 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung eines Mitarbeiterkreises, Recruiting und personalwirtschaftliche Beratung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, langjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Recruiting-Erfahrung und fließende Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Swecon Baumaschinen GmbH ist ein führender Importeur von Premium-Baumaschinen und Händler mit 20 Standorten und 550 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung eines Mitarbeiterkreises, Recruiting und personalwirtschaftliche Beratung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, langjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Recruiting-Erfahrung und fließende Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) HR Administration & PMI
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) HR Administration & PMI
NOVOTERGUM GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
37000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
United Therapy ist eine wachsende Unternehmensgruppe, die therapeutische Praxen in Deutschland vereint. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für HR-Administration und Post-Merger-Integration von Gesellschaften. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, 1–3 Jahre Erfahrung in Personalsachbearbeitung, sichere Excel-Kenntnisse und Interesse an Datenmigrationsprojekten werden vorausgesetzt.
United Therapy ist eine wachsende Unternehmensgruppe, die therapeutische Praxen in Deutschland vereint. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für HR-Administration und Post-Merger-Integration von Gesellschaften. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, 1–3 Jahre Erfahrung in Personalsachbearbeitung, sichere Excel-Kenntnisse und Interesse an Datenmigrationsprojekten werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiter Personalsachbearbeitung / HR Services - befristet für 12 Monate in Vollzeit (m/w/d)
Mitarbeiter Personalsachbearbeitung / HR Services - befristet für 12 Monate in Vollzeit (m/w/d)
Vonovia
Bochum
Schnelle Bewerbung
Vonovia SE ist ein Wohnungskonzern mit über einer Million Mietern in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personalsachbearbeitung / HR Services (m/w/d) für die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und die Unterstützung der HR Business Partner. Relevante Berufserfahrung in der Personalarbeit, Sicherheit im Umgang mit digitalen Systemen und idealerweise SAP-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Vonovia SE ist ein Wohnungskonzern mit über einer Million Mietern in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personalsachbearbeitung / HR Services (m/w/d) für die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und die Unterstützung der HR Business Partner. Relevante Berufserfahrung in der Personalarbeit, Sicherheit im Umgang mit digitalen Systemen und idealerweise SAP-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
HR IT Consultant Workforce Management & Time Management (m/w/d)
HR IT Consultant Workforce Management & Time Management (m/w/d)
ALDI Einkauf SE & Co. oHG
Essen
Teilweise Home-Office
56000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 90.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR IT Consultant Workforce Management & Time Management (m/w/d) zur Weiterentwicklung von Workforce-Management-Lösungen und deren Integration in HR-Systeme. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar, Erfahrung mit SAP SuccessFactors oder Workforce-Management-Systemen, Kenntnisse in Systemkonfiguration und Customizing sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 90.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR IT Consultant Workforce Management & Time Management (m/w/d) zur Weiterentwicklung von Workforce-Management-Lösungen und deren Integration in HR-Systeme. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar, Erfahrung mit SAP SuccessFactors oder Workforce-Management-Systemen, Kenntnisse in Systemkonfiguration und Customizing sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalreferent / HR Business Partner (w/m/d)
Personalreferent / HR Business Partner (w/m/d)
Brunel GmbH
Essen
49000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Brunel ist ein Ingenieurdienstleister mit über 40 Standorten in der DACH-CZ Region und 12.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Business Partner (w/m/d) zur Betreuung administrativer Personalprozesse entlang des Employee Lifecycles und Unterstützung bei HR-Digitalisierungsprojekten. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus oder ein abgeschlossenes Studium, einschlägige Berufserfahrung im operativen Personalwesen, fundierte SAP-HCM-Kenntnisse sowie sichere MS-Office-Anwendungen werden vorausgesetzt.
Brunel ist ein Ingenieurdienstleister mit über 40 Standorten in der DACH-CZ Region und 12.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Business Partner (w/m/d) zur Betreuung administrativer Personalprozesse entlang des Employee Lifecycles und Unterstützung bei HR-Digitalisierungsprojekten. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus oder ein abgeschlossenes Studium, einschlägige Berufserfahrung im operativen Personalwesen, fundierte SAP-HCM-Kenntnisse sowie sichere MS-Office-Anwendungen werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
euro delkredere GmbH & Co. KG
Mülheim an der Ruhr
Teilweise Home-Office
65000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
euro delkredere GmbH & Co. KG ist einer der führenden Zentralregulierer in Europa mit Produkten rund um Zentralregulierung und Delkredereabsicherung. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen sowie End-to-End-Recruiting. Ein wirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Individualarbeitsrecht und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
euro delkredere GmbH & Co. KG ist einer der führenden Zentralregulierer in Europa mit Produkten rund um Zentralregulierung und Delkredereabsicherung. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen sowie End-to-End-Recruiting. Ein wirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Individualarbeitsrecht und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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