Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, z. B. im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Personalmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Personal und Lohnbuchhaltung * Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine * Übertarifliche Leistungen, z. B. 13. * Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen, z. B. Hansefit * Firmenevents, wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
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