AIRTEC Pneumatic GmbH ist ein mittelständischer Betrieb der metallverarbeitenden Industrie, spezialisiert auf hochwertige Komponenten. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für operative Personalarbeit von Einstellung bis Austritt sowie Recruiting und Personalentwicklung. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, der Ausbildereignungsschein sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 14 Stunden

NEU

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Personalreferent (m/w/d)

nicko cruises Schiffsreisen GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

44000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)

nicko cruises Schiffsreisen GmbH ist ein führender Kreuzfahrtanbieter mit über 30 Jahren Erfahrung in Fluss- und Hochseekreuzfahrten. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die operative Personalbetreuung, das Bewerbermanagement und die Verwaltung von Personalakten am Standort Stuttgart. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalfokus, Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie sichere Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Personalsachbearbeiter/Junior Personalreferent (m/w/d)

Die Staatstheater Stuttgart

Stuttgart

Teilweise Home-Office

3600 - 3800 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

Die Staatstheater Stuttgart ist das größte Drei-Sparten-Theater Europas mit rund 1.500 Beschäftigten und etwa 900 Vorstellungen pro Jahr. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / Junior Personalreferent (m/w/d) für die generalistische Personalbetreuung entlang des gesamten Employee-Life-Cycles. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder Public Management, mindestens 1–2 Jahre Berufserfahrung im Personalmanagement, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Grundlagenkenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.

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vor 21 Stunden

NEU

WGV - Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G.

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Personalreferent (m/w/d) Arbeitsrecht

WGV - Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G.

Stuttgart

Teilweise Home-Office

55000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

WGV ist eine moderne Versicherungsgruppe, die innovative Produkte und umfassenden Kundenservice anbietet. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) Arbeitsrecht zur Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Jurastudium idealerweise mit zweitem Staatsexamen, hervorragende Fachkompetenz im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

Mpire GmbH

Backnang bei Stuttgart

Teilweise Home-Office

50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Mpire ist das kaufmännische Zentrum der RIVA-Gruppe und erbringt HR, Buchhaltung, Controlling und IT für Partnerunternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) für Personaladministration, Recruiting, Lohnabrechnung und digitale HR-Verwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3 Jahre Erfahrung im Personalwesen, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Kompetenz in Personio und DATEV werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Personalreferent (m/w/d)

Schnorr GmbH

Sindelfingen

31000 - 41000 / (geschätzt für Vollzeit)

SCHNORR® ist ein führendes Unternehmen für die Herstellung von Tellerfedern, Schraubensicherungselementen und federnden Stanzteilen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung von Mitarbeitenden, Personalprozesse und Lohn- und Gehaltsabrechnung. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder mehrjährige Berufserfahrung, Kenntnisse des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts sowie strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Referent (m/w/div.) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement im Bereich Personal

Robert Bosch Stiftung GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

57000 / (geschätzt für Vollzeit)

Die Robert Bosch Stiftung GmbH ist eine große unternehmensverbundene Stiftung, die in den Bereichen Gesundheit, Bildung und Globale Fragen tätig ist. Gesucht wird ein Referent (m/w/div.) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement, um ein stiftungsweites Kompetenzmodell zu konzipieren und Personalentwicklungsmaßnahmen zu leiten. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung mit Fokus auf Kompetenz- und Skill-Management sowie sichere HR-Software- und MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Personalreferent/in (m/w/d)

Fried Kunststofftechnik GmbH

Urbach

39000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

FRIED Kunststofftechnik ist ein europaweit führender Anbieter von technischen Präzisionsteilen und Baugruppen aus Kunststoff. Gesucht wird ein Personalfachreferent (m/w/d) für operative Personalverwaltung, Personalprozesse im Employee Life Cycle und Unterstützung im Recruiting. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in der Personalarbeit, sicherer Umgang mit MS Office und hohe Diskretion werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Personalreferent (m/w/d) Personalcontrolling & Vergütung

recucare GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

45000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)

recucare ist ein Dienstleistungsunternehmen für Finanzen, HR, IT und Business Intelligence innerhalb einer Unternehmensgruppe im Gesundheitswesen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personalcontrolling und Vergütung zur Erstellung von HR-Kennzahlen, Reportings und Betreuung von Vergütungsfragen. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Betriebswirtschaft oder Controlling, mindestens drei Jahre Erfahrung in vergleichbarer Rolle mit Schwerpunkt Controlling und sehr gute Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR-Generalist / Senior Personalreferent (m/w/d)

dental bauer GmbH

Tübingen

Teilweise Home-Office

47000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)

dental bauer GmbH ist ein Fachhändler für dentale Produkte und Dienstleistungen mit 43 Standorten in fünf Ländern. Gesucht wird ein HR-Generalist / Senior Personalreferent (m/w/d) zur eigenständigen Betreuung eines Verantwortungsbereichs und Beratung von Führungskräften entlang des gesamten Employee Lifecycles. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in generalistischen HR-Funktionen sowie sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Junior HR Consultant (m/w/d)

Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher

Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg

Teilweise Home-Office

39000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

Ratbacher GmbH ist eine Boutique-Personalberatung für IT-, SAP- und Real-Estate-Recruiting in der DACH-Region. Gesucht wird ein Junior HR Consultant (m/w/d) zur Steuerung von Recruiting-Prozessen und aktiven Kundenakquisition. Ein erfolgreicher Studiums- oder Ausbildungsabschluss, Vertriebsleidenschaft und idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb oder Verkauf werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation

Horváth

Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart

58000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)

Horváth & Partner ist eine unabhängige internationale Managementberatung mit Fokus auf Transformation und Strategie. Gesucht wird ein Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation zur Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten von der Konzeption bis zur Umsetzung. Mehrjährige Erfahrung in HR-Managementberatung oder HR-IT, umfangreiche Methodenkenntnisse in HR-Strategie und Prozessautomatisierung sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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(Senior) Personalberater - Freelance (m/w/d)

Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher

Stuttgart, München, Düsseldorf

Teilweise Home-Office

46000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

Gesucht wird ein (Senior) Personalberater - Freelance (m/w/d) für den Aufbau eines Kundenstamms und die Projektsteuerung von IT-Contracting-Projekten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, nachgewiesene Erfahrung als Personalberater im Contracting sowie ausgeprägte Verhandlungs- und Verkaufskompetenzen werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Senior Personalberater (m/w/d)

Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher

Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg

Teilweise Home-Office

48000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

Boutique-Personalberatung mit Schwerpunkt auf IT-, SAP- und Real-Estate-Vermittlung. Gesucht wird ein Senior Personalberater (m/w/d), um Kundenregionen auszubauen und den gesamten Vermittlungsprozess zu leiten. Erfahrung in der Personalberatung, erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung und nachgewiesene Vertriebserfolge werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Personalreferentin / Personalreferent (w/m/d)

meinestadt.de

Winnenden

50000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)

Klinikum Schloß Winnenden ist ein Klinikum für seelische und psychische Erkrankungen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Betreuung eines Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen entlang des Beschäftigungszyklus. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im HR-Umfeld des Gesundheitswesens und Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Specialist (m/w/d)

enthus

Böblingen bei Stuttgart, Sennfeld bei Schweinfurt

Teilweise Home-Office

45 - 55 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

enthus ist ein IT- und Digitalisierungsunternehmen mit über 500 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d), um als strategischer HR-Partner den gesamten Employee Lifecycle zu begleiten und HR-Projekte voranzutreiben. Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent, ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

FERCHAU – Connecting People and Technologies

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(Senior) Consultant DIRECT (m/w/d)

FERCHAU – Connecting People and Technologies

Leinfelden-Echterdingen

Teilweise Home-Office

65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)

FERCHAU Management GmbH ist ein Personalberatungsunternehmen, das Professionals und Executives in Festanstellungen bei Mandanten aus Industrie und Technologie vermittelt. Gesucht wird ein (Senior) Consultant DIRECT (m/w/d) zur Akquisition und Steuerung von Projekten sowie zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen. Ein abgeschlossenes Studium, fundierte Expertise in der Personalberatung, sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) und Leidenschaft für Networking werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personaladministration & Payroll

Simba Computer Systeme GmbH

Ostfildern

Teilweise Home-Office

41000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Simba ist ein Unternehmen mit einer modernen HR-Abteilung, das auf klare Prozesse und kontinuierliche Weiterentwicklung setzt. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personaladministration, Personalbetreuung und die Betreuung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, fundierte Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Personalreferent in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

RAS Reinhardt Maschinenbau GmbH

Sindelfingen

41000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)

RAS Reinhardt Maschinenbau ist ein Hersteller von Blechbearbeitungslösungen mit über 85 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur Begleitung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie zur Betreuung des gesamten Employee Lifecycle. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

Noch nichts dabei? Es gibt 27 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

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Karriereeinstieg als Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d)

Sthree GMBH

Hamburg, Hannover, Düsseldorf, Berlin, München, Stuttgart, Wien und Zürich

Teilweise Home-Office

45000 - 45001 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

SThree ist eine der größten europäischen Personalberatungen mit 44 Büros und 3200 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d) für den Aufbau von Kandidaten- und Kundennetzwerken sowie die Begleitung des gesamten Rekrutierungsprozesses. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Geisteswissenschaften, professionelles Auftreten und strategisches Verhandlungsgeschick werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Einstieg als Personalberater / Recruiter (m/w/d)

Sthree GMBH

Düsseldorf, Hamburg, Frankfurt am Main, Berlin, Hannover, Stuttgart, München, Wien

Teilweise Home-Office

45000 - 45001 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

SThree ist ein international agierendes Personalberatungsunternehmen mit Fokus auf die Vermittlung hochqualifizierter MINT-Fachkräfte. Gesucht wird ein Personalberater / Recruiter (m/w/d) für Kundenbindung, Active Sourcing und die Besetzung offener Positionen. Interesse an Vertrieb und Recruiting, hohe Motivation, sehr gute Deutschkenntnisse sowie Erfahrung im Recruiting oder Vertrieb (Quereinsteiger willkommen) werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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(Junior) Recruiter (m/w/d) – Vertrieb & Talent Management Reutlingen

SOLCOM GmbH

Reutlingen

40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

SOLCOM verbindet seit 1994 Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Gesucht wird ein (Junior) Recruiter (m/w/d) für die Vermittlung von IT- und Engineering-Spezialisten sowie das Projektmanagement mit Vertriebsfokus. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, erste Erfahrungen in Vertrieb oder Recruiting sowie strukturiertes Arbeiten und sichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Spielerberater / Talentagent/ Personalberater (m/w/d)

Michael Page

Stuttgart

50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Michael Page ist eine weltweit führende Personalberatung, die Talente mit Unternehmen zusammenbringt. Gesucht wird ein Personalberater (m/w/d) zur Vermittlung von Kandidaten an Unternehmen und zum Aufbau vertrauensvoller Beziehungen auf beiden Seiten. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftsnahes Studium, erste Sales- oder Beratungserfahrung sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Praktikum HR Recruiting (w/m/d)

KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Berlin, Frankfurt, München, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Hannover

Anschreiben nicht erforderlich

KPMG ist ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 deutschen Standorten. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting zur Unterstützung bei Bewerbermanagement, Screening und Kandidatenkommunikation. Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, praktische Erfahrung aus vorherigen Praktika, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 51 Minuten

NEU

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Pflichtpraktikum Talent Acquisition & Eventmanagement (m/w/d)

MANN+HUMMEL GmbH

Ludwigsburg

MANN+HUMMEL ist weltweit führender Experte für Filtrationslösungen in Automobil-, Industrie- und Umweltanwendungen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) für Talent Acquisition und Eventmanagement, um den Karrieretag Familienunternehmen 2027 zu organisieren und das Recruiting-Team zu unterstützen. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie, HR oder vergleichbarer Fachrichtung, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Stunden

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Häufig gestellte Fragen

Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Executive Recruiter Jobs in Ostfildern?

Aktuell gibt es auf StepStone 46 offene Stellenanzeigen für Executive Recruiter Jobs in Ostfildern.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ostfildern einen Executive Recruiter Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ostfildern einen Executive Recruiter Job suchen: Stuttgart, Leinfelden-Echterdingen, Waiblingen.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Executive Recruiter Jobs in Ostfildern suchen?

Wer nach Executive Recruiter Jobs in Ostfildern sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

Welche Fähigkeiten braucht man für Executive Recruiter Jobs in Ostfildern??

Für einen Executive Recruiter Job in Ostfildern sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Personalbeschaffung, Kommunikation, Deutsch, Vertrieb, BWL, Englisch, Beratung, In sicherer Weise, Verhandlungsführung, Business, Koordination, Personalarbeit, Planung, Verantwortung, Arbeitsrecht, Betreuung, Eigeninitiative, Gesprächsführung, Klar, MS Excel.

Zu welcher Branche gehören Executive Recruiter Jobs in Ostfildern?

Executive Recruiter Jobs in Ostfildern werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Executive Recruiter Jobs in Ostfildern?

Für Executive Recruiter Jobs in Ostfildern gibt es aktuell 7 offene Teilzeitstellen.

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Was ist das Durchschnittsgehalt für Executive Recruiter in Ostfildern?

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