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1 Treffer für Entwicklungsleitung Jobs in Gütersloh im Umkreis von 30 km
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Führungskräfte- & Organisationsentwickler (m/w/d)
Führungskräfte- & Organisationsentwickler (m/w/d)
NextLevel Advisory GmbH i. G.
Lippstadt
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Unser Mandant mit Standort in NRW sucht eine erfahrene Persönlichkeit, die Führungskräfte und Organisationen in ihrer Entwicklung begleitet – vom Mittelstand bis zum internationalen Konzern. Die Rolle verbindet Führungskräfteentwicklung, Organisationsentwicklung, Soft-Skill-Training, Kulturarbeit und Projektmanagement in einem herausfordernden, abwechslungsreichen Beratungsumfeld. Führung & Entwicklung * Leitung von Führungstrainings, offenen Seminaren und Inhouse-Schulungen * Entwicklung von Führungsteams durch Workshops, Reflexionsformate und Team-Interventionen - Organisations- & Kulturentwicklung * Moderation von Kultur- und Teamentwicklungs-Workshops, u. a. in Großkonzernen * Begleitung von Veränderungsprozessen und organisationalen Entwicklungsinitiativen * Mehrjährige Erfahrung in Führungskräfteentwicklung, Organisationsentwicklung oder Change
Unser Mandant mit Standort in NRW sucht eine erfahrene Persönlichkeit, die Führungskräfte und Organisationen in ihrer Entwicklung begleitet – vom Mittelstand bis zum internationalen Konzern. Die Rolle verbindet Führungskräfteentwicklung, Organisationsentwicklung, Soft-Skill-Training, Kulturarbeit und Projektmanagement in einem herausfordernden, abwechslungsreichen Beratungsumfeld. Führung & Entwicklung * Leitung von Führungstrainings, offenen Seminaren und Inhouse-Schulungen * Entwicklung von Führungsteams durch Workshops, Reflexionsformate und Team-Interventionen - Organisations- & Kulturentwicklung * Moderation von Kultur- und Teamentwicklungs-Workshops, u. a. in Großkonzernen * Begleitung von Veränderungsprozessen und organisationalen Entwicklungsinitiativen * Mehrjährige Erfahrung in Führungskräfteentwicklung, Organisationsentwicklung oder Change
8 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Praktikum im Bereich Global Talent Development (m/w/d)
Praktikum im Bereich Global Talent Development (m/w/d)
BASF Coatings GmbH
Münster
Teilweise Home-Office
Ab Mitte März bieten wir Dir die Möglichkeit für 3 bis 6 Monate unsere Einheit "Global Leadership, Learning & Talent Development" kennenzulernen und bei spannenden, internationalen Themen im Bereich der Personalentwicklung mitzuwirken. In unserem Team lernst Du diverse Facetten des Talent Managements kennen und erhältst Einblicke in HR-spezifische Themenfelder wie Rekrutierung, Mitarbeitenden-Entwicklung und Weiterbildung auf globaler Ebene. * Darüber hinaus wirst du aktiv in die Vorbereitung, Durchführung sowie Nachbereitung sämtlicher Prozesse im Rahmen unserer globalen Entwicklungsprogramme und Kulturinitiativen eingebunden, wie zum Beispiel bei Assessment Centern oder in der Führungskräfteentwicklung. * Spaß an der Projektarbeit und bei der Entwicklung von Konzepten in einem globalen Umfeld * Deine Weiterentwicklung ist uns wichtig: Deine neuen Kolleginnen und Kollegen unterstützen ...
Ab Mitte März bieten wir Dir die Möglichkeit für 3 bis 6 Monate unsere Einheit "Global Leadership, Learning & Talent Development" kennenzulernen und bei spannenden, internationalen Themen im Bereich der Personalentwicklung mitzuwirken. In unserem Team lernst Du diverse Facetten des Talent Managements kennen und erhältst Einblicke in HR-spezifische Themenfelder wie Rekrutierung, Mitarbeitenden-Entwicklung und Weiterbildung auf globaler Ebene. * Darüber hinaus wirst du aktiv in die Vorbereitung, Durchführung sowie Nachbereitung sämtlicher Prozesse im Rahmen unserer globalen Entwicklungsprogramme und Kulturinitiativen eingebunden, wie zum Beispiel bei Assessment Centern oder in der Führungskräfteentwicklung. * Spaß an der Projektarbeit und bei der Entwicklung von Konzepten in einem globalen Umfeld * Deine Weiterentwicklung ist uns wichtig: Deine neuen Kolleginnen und Kollegen unterstützen ...
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Schnelle Bewerbung
Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR- und Recruiting-Strategie im Einklang mit Unternehmenszielen, Kultur und Wachstum * Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie zur nachhaltigen Mitarbeiterbindung
Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR- und Recruiting-Strategie im Einklang mit Unternehmenszielen, Kultur und Wachstum * Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie zur nachhaltigen Mitarbeiterbindung
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(Senior) Consultant ECM/DMS (m/w/d)
(Senior) Consultant ECM/DMS (m/w/d)
amexus Informationstechnik GmbH & Co. KG
Home-Office, Ahaus, Gronau, Münster, Paderborn, Köln
Teilweise Home-Office
Außerdem arbeitest du eng mit Projektleitung, Entwicklung und Vertrieb zusammen. Wir unterstützen dich in deiner Entwicklung!
Außerdem arbeitest du eng mit Projektleitung, Entwicklung und Vertrieb zusammen. Wir unterstützen dich in deiner Entwicklung!
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Executive Assistent (m/w/d) – Zentrale & Geschäftsführungsassistenz
Executive Assistent (m/w/d) – Zentrale & Geschäftsführungsassistenz
Grimm & Partner Unternehmens- und Wirtschaftsberatung GmbH
Münster Westfalen
Als Executiveassistent (m/w/d) übernehmen Sie eine tragende Rolle im Empfangsbereich, in der Telefonzentrale sowie in der organisatorischen Unterstützung unserer . Die Position bietet zugleich eine klare Entwicklungsperspektive in Richtung Leitungsfunktion innerhalb der Zentrale. - Entwicklungsperspektive zur Leitung der Zentrale - Mitarbeit bei internen Projekten und perspektivische Übernahme von Leitungsverantwortung im Zentralbereich
Als Executiveassistent (m/w/d) übernehmen Sie eine tragende Rolle im Empfangsbereich, in der Telefonzentrale sowie in der organisatorischen Unterstützung unserer . Die Position bietet zugleich eine klare Entwicklungsperspektive in Richtung Leitungsfunktion innerhalb der Zentrale. - Entwicklungsperspektive zur Leitung der Zentrale - Mitarbeit bei internen Projekten und perspektivische Übernahme von Leitungsverantwortung im Zentralbereich
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Bereitschaft, sich fortlaufend im waldorfpädagogischen Bereich weiterzubilden (Fortbildungen unterstützen wir gern)Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Waldorfpädagogik, Elternarbeit, Aufsicht, Leitung, Entwicklung, Erziehung - Unser Waldorfkindergarten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kita-Leitung (m/w/d), die mit Fachkompetenz, Herz und waldorfpädagogischem Interesse unsere Einrichtung führt und zugleich im Alltag mit den Kindern präsent ist. Wir wünschen uns eine Leitungspersönlichkeit, die mit Ruhe, Klarheit und Blick für das Wesentliche unser Team begleitet, leitet und Lust hat, die pädagogische Arbeit aktiv mitzugestalten. - Pädagogische, organisatorische und personelle Leitung des Kindergartens - Begleitung und Entwicklung des Teams auf Grundlage eines wertschätzenden, achtsamen Führungsstils - Verantwortung für Konzeptionsarbeit, Qualitätsentwicklung, ...
Bereitschaft, sich fortlaufend im waldorfpädagogischen Bereich weiterzubilden (Fortbildungen unterstützen wir gern)Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Waldorfpädagogik, Elternarbeit, Aufsicht, Leitung, Entwicklung, Erziehung - Unser Waldorfkindergarten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kita-Leitung (m/w/d), die mit Fachkompetenz, Herz und waldorfpädagogischem Interesse unsere Einrichtung führt und zugleich im Alltag mit den Kindern präsent ist. Wir wünschen uns eine Leitungspersönlichkeit, die mit Ruhe, Klarheit und Blick für das Wesentliche unser Team begleitet, leitet und Lust hat, die pädagogische Arbeit aktiv mitzugestalten. - Pädagogische, organisatorische und personelle Leitung des Kindergartens - Begleitung und Entwicklung des Teams auf Grundlage eines wertschätzenden, achtsamen Führungsstils - Verantwortung für Konzeptionsarbeit, Qualitätsentwicklung, ...
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Schnelle Bewerbung
Abstimmung von Anforderungen und Ergebnissen mit Kunden, Entwicklung und Projektleitung * Unterstützung bei der Konzeptentwicklung, Optimierung und Produktvalidierung
Abstimmung von Anforderungen und Ergebnissen mit Kunden, Entwicklung und Projektleitung * Unterstützung bei der Konzeptentwicklung, Optimierung und Produktvalidierung
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People & Digital Managing Director (m/f/d)
People & Digital Managing Director (m/f/d)
JSP International
bundesweit, Tschechien, Frankreich, Italien
Teilweise Home-Office
JSP International * In one of our existing locations (Czech Republic, France, Germany, Italy) * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - About Us - JSP is quoted on the Tokyo stock exchange and is a worldwide leader and specialist in EPP manufacturing and plastic transformation (injection moulding, extrusion, blow moulding) delivering solutions for many sectors including Automotive, HVAC, transportation, sporting goods and more. As part of our transformation and future‑focused evolution, we are recruiting a People and Digital Managing Director to lead our People strategy and strengthen, modernise, the People Power function for the EMEA region. Reporting to the and as a member of the Executive Team, this role acts as a key counterpart to the CEO and Executive leaders across business units and will help shape the future of our operating and ...
JSP International * In one of our existing locations (Czech Republic, France, Germany, Italy) * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - About Us - JSP is quoted on the Tokyo stock exchange and is a worldwide leader and specialist in EPP manufacturing and plastic transformation (injection moulding, extrusion, blow moulding) delivering solutions for many sectors including Automotive, HVAC, transportation, sporting goods and more. As part of our transformation and future‑focused evolution, we are recruiting a People and Digital Managing Director to lead our People strategy and strengthen, modernise, the People Power function for the EMEA region. Reporting to the and as a member of the Executive Team, this role acts as a key counterpart to the CEO and Executive leaders across business units and will help shape the future of our operating and ...
NEU
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Sie übernehmen die Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Markterschließungsstrategien, den Aufbau einer robusten Sales-Pipeline und die erfolgreiche Durchführung von Proof-of-Concept-Projekten bei Kunden. * Entwicklung und Management einer qualifizierten Sales-Pipeline - In dieser Schlüsselposition berichten Sie direkt an den geschäftsführenden Gesellschafter und arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung und direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung.
Sie übernehmen die Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Markterschließungsstrategien, den Aufbau einer robusten Sales-Pipeline und die erfolgreiche Durchführung von Proof-of-Concept-Projekten bei Kunden. * Entwicklung und Management einer qualifizierten Sales-Pipeline - In dieser Schlüsselposition berichten Sie direkt an den geschäftsführenden Gesellschafter und arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung und direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung.
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Anschreiben nicht erforderlich
Gleichzeitig optimierst und digitalisierst du unsere HR-Prozesse eigenverantwortlich und hältst unsere wichtigen HR-Systeme und Schnittstellen am Laufen * Sehr gute Kenntnisse von Personalprozessen und -abläufen * Ratiodata SE * Münster * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. Bewirb dich jetzt und zeig uns, aus welchen Bits und Bytes du gemacht bist. * Du unterstützt die Auswahl, Implementierung und Betreuung von IT-Lösungen im Personalumfeld * Dabei behältst du den Überblick und findest einfache Worte für komplexe Zusammenhänge * Zudem steuerst du unsere IT-Dienstleister:innen
Gleichzeitig optimierst und digitalisierst du unsere HR-Prozesse eigenverantwortlich und hältst unsere wichtigen HR-Systeme und Schnittstellen am Laufen * Sehr gute Kenntnisse von Personalprozessen und -abläufen * Ratiodata SE * Münster * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. Bewirb dich jetzt und zeig uns, aus welchen Bits und Bytes du gemacht bist. * Du unterstützt die Auswahl, Implementierung und Betreuung von IT-Lösungen im Personalumfeld * Dabei behältst du den Überblick und findest einfache Worte für komplexe Zusammenhänge * Zudem steuerst du unsere IT-Dienstleister:innen
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Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen mit Kenntnissen im Arbeitsrecht und in der Entgeltabrechnung mit Schwerpunkt auf den Themen Recruiting, Onboarding und HR Marketing, möglichst in der Rolle als HR Business Partner * Projektmanagement: Vielfältige Mitwirkung bei Veränderungsprozessen und in HR-Projekten, z.B. bei der Optimierung des neu implementierten BMS und der Einführung einer Mitarbeiter-App * Weiterentwicklung: Proaktive Mitgestaltung und Optimierung unserer HR-Prozesse und -Strukturen * Von Vorteil: Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen und HR-Projekten * Softwarekenntnisse: Fundierte Erfahrung in der Anwendung von HR-Systemen und MS Office 365 * L. Stroetmann Lebensmittel SE & Co. KG * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Traditionelles Familienunternehmen oder moderner Arbeitgeber? Wir können beides!
Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen mit Kenntnissen im Arbeitsrecht und in der Entgeltabrechnung mit Schwerpunkt auf den Themen Recruiting, Onboarding und HR Marketing, möglichst in der Rolle als HR Business Partner * Projektmanagement: Vielfältige Mitwirkung bei Veränderungsprozessen und in HR-Projekten, z.B. bei der Optimierung des neu implementierten BMS und der Einführung einer Mitarbeiter-App * Weiterentwicklung: Proaktive Mitgestaltung und Optimierung unserer HR-Prozesse und -Strukturen * Von Vorteil: Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen und HR-Projekten * Softwarekenntnisse: Fundierte Erfahrung in der Anwendung von HR-Systemen und MS Office 365 * L. Stroetmann Lebensmittel SE & Co. KG * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Traditionelles Familienunternehmen oder moderner Arbeitgeber? Wir können beides!
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Du leitest Transformationsprojekte von der Konzeption bis zur Umsetzung und bringst Vision, Prioritäten und Roadmap zusammen. * Du bringst mehrjährige Erfahrung im Beratungs- oder Transformationsumfeld mit, idealerweise mit CX- oder Digitalfokus. * GuideCom AG * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Werde Teil unseres Teams - Du bist ein Teamplayer und auf der Suche nach einem Job, bei dem Du Deine Ideen und Deine Stärken jeden Tag einbringen kannst? Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und möchtest die Arbeitswelt von morgen gestalten? Dann komm ins GuideCom-Team! Als Digitalisierungspartner von über 750 Unternehmen in Deutschland entwickeln wir innovative, digitale Lösungen für die Bereiche Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Dabei setzen wir auf das perfekte Zusammenspiel von Mensch und Technik, denken Lösungen grundlegend neu und gestalten daraus ...
Du leitest Transformationsprojekte von der Konzeption bis zur Umsetzung und bringst Vision, Prioritäten und Roadmap zusammen. * Du bringst mehrjährige Erfahrung im Beratungs- oder Transformationsumfeld mit, idealerweise mit CX- oder Digitalfokus. * GuideCom AG * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Werde Teil unseres Teams - Du bist ein Teamplayer und auf der Suche nach einem Job, bei dem Du Deine Ideen und Deine Stärken jeden Tag einbringen kannst? Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und möchtest die Arbeitswelt von morgen gestalten? Dann komm ins GuideCom-Team! Als Digitalisierungspartner von über 750 Unternehmen in Deutschland entwickeln wir innovative, digitale Lösungen für die Bereiche Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Dabei setzen wir auf das perfekte Zusammenspiel von Mensch und Technik, denken Lösungen grundlegend neu und gestalten daraus ...
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Zur Unterstützung für unsere Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager Unternehmensentwicklung (m/w/d) * WESTFLEISCH SCE mbH * Münster * Feste Anstellung * Vollzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Ihre Aufgaben * Eigenständige Planung, Steuerung und Umsetzung von Workstreams oder Teilprojekten zur digitalen Weiterentwicklung von Westfleisch * Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsmodelle, Prozesse und Strukturen mit Fokus auf digitale Transformation * Konzeption, Organisation und Moderation von Workshops in enger Zusammenarbeit mit internen ...
Zur Unterstützung für unsere Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager Unternehmensentwicklung (m/w/d) * WESTFLEISCH SCE mbH * Münster * Feste Anstellung * Vollzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Ihre Aufgaben * Eigenständige Planung, Steuerung und Umsetzung von Workstreams oder Teilprojekten zur digitalen Weiterentwicklung von Westfleisch * Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsmodelle, Prozesse und Strukturen mit Fokus auf digitale Transformation * Konzeption, Organisation und Moderation von Workshops in enger Zusammenarbeit mit internen ...
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Du übernimmst den Aufbau, die Weiterentwicklung und die Führung des zentralen CRM-Bereichs für die FIEGE-Gruppe. * Du planst, steuerst und optimierst CRM-Maßnahmen wie Mailings, Newsletter oder andere Community-Formate. * Du entwickelst das CRM-System kontinuierlich weiter und behältst sowohl das Budget als auch die Performance im Blick. * Du führst ein kleines Team, sorgst für klare Strukturen und eine effiziente Zusammenarbeit. * Spaß und Begeisterung im Team * FIEGE Logistik Stiftung & Co. KG * Münster * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind FIEGE. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Digital, Real Estate und Ventures vorantreibt – und das seit über 150 Jahren. Als Innovationsführer in der Branche beschäftigen wir bei FIEGE mehr als 22.000 Mitarbeitende an rund 139 Standorten in 14 Ländern.
Du übernimmst den Aufbau, die Weiterentwicklung und die Führung des zentralen CRM-Bereichs für die FIEGE-Gruppe. * Du planst, steuerst und optimierst CRM-Maßnahmen wie Mailings, Newsletter oder andere Community-Formate. * Du entwickelst das CRM-System kontinuierlich weiter und behältst sowohl das Budget als auch die Performance im Blick. * Du führst ein kleines Team, sorgst für klare Strukturen und eine effiziente Zusammenarbeit. * Spaß und Begeisterung im Team * FIEGE Logistik Stiftung & Co. KG * Münster * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind FIEGE. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Digital, Real Estate und Ventures vorantreibt – und das seit über 150 Jahren. Als Innovationsführer in der Branche beschäftigen wir bei FIEGE mehr als 22.000 Mitarbeitende an rund 139 Standorten in 14 Ländern.
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Schnelle Bewerbung
Als Manager Digitalisierung sind Sie für die digitale Strategie und Roadmap in unsere Gruppe verantwortlich. * Erfahrung in der Leitung von cross-funktionalen Teams, Change-Management, Stakeholder-Management * Craemer GmbH * Herzebrock-Clarholz * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Die Craemer-Gruppe ist ein expandierendes, international operierendes Familienunternehmen mit den Kerngeschäften Metallumformung, Werkzeugbau und Kunststoffverarbeitung an vier europäischen Produktionsstandorten sowie mehreren internationalen Vertriebsgesellschaften mit durchschnittlich rund 1.100 Beschäftigten. Im Unternehmensbereich Kunststoff produzieren und vermarkten wir anspruchsvolle Produkte wie beispielsweise Kunststoffpaletten und Entsorgungsbehälter. Im Unternehmensbereich Metall konstruieren und fertigen wir großflächige Umformteile ...
Als Manager Digitalisierung sind Sie für die digitale Strategie und Roadmap in unsere Gruppe verantwortlich. * Erfahrung in der Leitung von cross-funktionalen Teams, Change-Management, Stakeholder-Management * Craemer GmbH * Herzebrock-Clarholz * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Die Craemer-Gruppe ist ein expandierendes, international operierendes Familienunternehmen mit den Kerngeschäften Metallumformung, Werkzeugbau und Kunststoffverarbeitung an vier europäischen Produktionsstandorten sowie mehreren internationalen Vertriebsgesellschaften mit durchschnittlich rund 1.100 Beschäftigten. Im Unternehmensbereich Kunststoff produzieren und vermarkten wir anspruchsvolle Produkte wie beispielsweise Kunststoffpaletten und Entsorgungsbehälter. Im Unternehmensbereich Metall konstruieren und fertigen wir großflächige Umformteile ...
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Im HR Shared Service Center der MERKUR.COM AG gestalten wir eine zukunftsorientierte Personalentwicklung und begleiten Mitarbeitende sowie Führungskräfte in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. * Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Konzeption neuer Inhalte für Personalentwicklungsmaßnahmen und entwickeln die internen Prozesse der Personalentwicklung kontinuierlich weiter. * Berufserfahrung in der Personalentwicklung sowie in der konzeptionellen Arbeit * MERKUR.COM AG * Espelkamp * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Als Specialist HR Development beraten Sie die Fachbereiche zu individuellen Entwicklungsbedarfen und verantworten die Planung sowie Umsetzung interner und externer Weiterbildungsmaßnahmen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann überzeugen auch Sie sich von uns als sicherem Arbeitgeber. Ihre Aufgaben
Im HR Shared Service Center der MERKUR.COM AG gestalten wir eine zukunftsorientierte Personalentwicklung und begleiten Mitarbeitende sowie Führungskräfte in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. * Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Konzeption neuer Inhalte für Personalentwicklungsmaßnahmen und entwickeln die internen Prozesse der Personalentwicklung kontinuierlich weiter. * Berufserfahrung in der Personalentwicklung sowie in der konzeptionellen Arbeit * MERKUR.COM AG * Espelkamp * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Als Specialist HR Development beraten Sie die Fachbereiche zu individuellen Entwicklungsbedarfen und verantworten die Planung sowie Umsetzung interner und externer Weiterbildungsmaßnahmen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann überzeugen auch Sie sich von uns als sicherem Arbeitgeber. Ihre Aufgaben
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Dann bewirb Dich bei uns als Senior HR Business Partner (m/w/d) * Du bist fachlicher Impulsgeber der Business Partner durch Dein HR Know-how im Operations-Bereich. Werde Teil unseres HR-Teams und agiere als strategischer und umsetzungsstarker Sparringspartner auf Augenhöhe mit unseren zur Weiterentwicklung unseres Operations-Bereichs. * Du verstehst Dich als strategischer Sparringspartner unseres Werksleiters und unterstützt in allen HR-Themen und Fragestellungen. Du möchtest Verantwortung übernehmen und Deine HR-Expertise bei uns einbringen? * Du übernimmst die Personalleitung unseres Operations-Bereichs in Lengerich und berätst unsere Führungskräfte zu allen HR-Themen. * Du begleitest aktiv die weitere Digitalisierung im HR-Bereich und entwickelst signifikante Steuerungselemente für Deinen Verantwortungsbereich.
Dann bewirb Dich bei uns als Senior HR Business Partner (m/w/d) * Du bist fachlicher Impulsgeber der Business Partner durch Dein HR Know-how im Operations-Bereich. Werde Teil unseres HR-Teams und agiere als strategischer und umsetzungsstarker Sparringspartner auf Augenhöhe mit unseren zur Weiterentwicklung unseres Operations-Bereichs. * Du verstehst Dich als strategischer Sparringspartner unseres Werksleiters und unterstützt in allen HR-Themen und Fragestellungen. Du möchtest Verantwortung übernehmen und Deine HR-Expertise bei uns einbringen? * Du übernimmst die Personalleitung unseres Operations-Bereichs in Lengerich und berätst unsere Führungskräfte zu allen HR-Themen. * Du begleitest aktiv die weitere Digitalisierung im HR-Bereich und entwickelst signifikante Steuerungselemente für Deinen Verantwortungsbereich.
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Bereichsleitung (m/w/d) Prozess- und Transformationsbegleitung - für unser WandelWerk der Johanniter-Akademie NRW
Bereichsleitung (m/w/d) Prozess- und Transformationsbegleitung - für unser WandelWerk der Johanniter-Akademie NRW
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Münster
Teilweise Home-Office
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wer wir sind - Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig Ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander. Einsatzort: Münster - Gehalt: 4.971,77 - 5.756,78 € (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden) Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter - Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit - Stundenumfang: 25 - 39 Wochenstunden - Befristung: unbefristet - Bewerbungsfrist: 06.03.2026 - Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin.
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wer wir sind - Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig Ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander. Einsatzort: Münster - Gehalt: 4.971,77 - 5.756,78 € (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden) Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter - Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit - Stundenumfang: 25 - 39 Wochenstunden - Befristung: unbefristet - Bewerbungsfrist: 06.03.2026 - Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin.
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Anschreiben nicht erforderlich
HAPEKO Deutschland GmbH * Paderborn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Mandant, mit Sitz in Paderborn, ist ein führendes, international aufgestelltes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung von leisen, effizienten Energieversorgungslösungen. Das Unternehmen bietet innovative Produkte für maritime & mobile Anwendungen und ist unter anderem im Rennsport zu finden. Das engagierte Team setzt auf kontinuierliche Innovation, um den steigenden Anforderungen an umweltfreundliche und zuverlässige Energie gerecht zu werden. Mit seinen nachhaltigen Lösungen ist man ein Vorreiter in der Branche. Dein Schwerpunkt: Menschen entwickeln & Kultur gestalten - In dieser Rolle baust du moderne Personalentwicklungsinstrumente auf, berätst Führungskräfte und trägst aktiv dazu bei, dass unsere Kultur leistungsstark und werteorientiert bleibt.
HAPEKO Deutschland GmbH * Paderborn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Mandant, mit Sitz in Paderborn, ist ein führendes, international aufgestelltes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung von leisen, effizienten Energieversorgungslösungen. Das Unternehmen bietet innovative Produkte für maritime & mobile Anwendungen und ist unter anderem im Rennsport zu finden. Das engagierte Team setzt auf kontinuierliche Innovation, um den steigenden Anforderungen an umweltfreundliche und zuverlässige Energie gerecht zu werden. Mit seinen nachhaltigen Lösungen ist man ein Vorreiter in der Branche. Dein Schwerpunkt: Menschen entwickeln & Kultur gestalten - In dieser Rolle baust du moderne Personalentwicklungsinstrumente auf, berätst Führungskräfte und trägst aktiv dazu bei, dass unsere Kultur leistungsstark und werteorientiert bleibt.
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Personalreferent (m/w/d) im Bereich Gehaltsabrechnung und Personaladministration
Personalreferent (m/w/d) im Bereich Gehaltsabrechnung und Personaladministration
CURACON GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Münster
Teilweise Home-Office
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin in Münster einen Personalreferenten (m/w/d) im Bereich Gehaltsabrechnung und Personaladministration * CURACON GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Curacon öffnet dir Türen und Perspektiven! Mehr als 550 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 14 Standorte, eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands und Top 3 in der Branche Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Was uns aber vor allem auszeichnet: Wir sind EIN TEAM Curacon. Das erwartet dich * Gehaltsabrechnung für einen festen Kreis von Mitarbeitern * Mitwirkung bei softwaregestützten Prozessoptimierungen * Bearbeitung von Steuer- und Sozialversicherungsangelegenheiten * Direkter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden in den oben genannten Themen * Erstellung von Arbeitszeugnissen, Arbeitsverträgen, Bescheinigungen etc.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin in Münster einen Personalreferenten (m/w/d) im Bereich Gehaltsabrechnung und Personaladministration * CURACON GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Curacon öffnet dir Türen und Perspektiven! Mehr als 550 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 14 Standorte, eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands und Top 3 in der Branche Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Was uns aber vor allem auszeichnet: Wir sind EIN TEAM Curacon. Das erwartet dich * Gehaltsabrechnung für einen festen Kreis von Mitarbeitern * Mitwirkung bei softwaregestützten Prozessoptimierungen * Bearbeitung von Steuer- und Sozialversicherungsangelegenheiten * Direkter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden in den oben genannten Themen * Erstellung von Arbeitszeugnissen, Arbeitsverträgen, Bescheinigungen etc.
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Anschreiben nicht erforderlich
Unser HR-Team gestaltet moderne Personalprozesse, begleitet Führungskräfte und Mitarbeitende und sorgt dafür, dass sich alle bei uns wohlfühlen und weiterentwickeln können. * Du berätst Führungskräfte kompetent in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themen und unterstützt sie bei der Umsetzung von HR-Maßnahmen * Du steuerst und begleitest alle relevanten HR-Prozesse und stellst deren reibungslose Durchführung sicher * Du wirkst aktiv an Projekten zur Weiterentwicklung unserer HR-Strategie mit und bringst eigene Ideen ein * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium und bringst relevante Berufserfahrung im HR-Bereich mit * Du bist innovativ und kannst dich für aktuelle HR-Themen und Recruiting Trends begeistern * Arvato Systems GmbH * Gütersloh * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über uns
Unser HR-Team gestaltet moderne Personalprozesse, begleitet Führungskräfte und Mitarbeitende und sorgt dafür, dass sich alle bei uns wohlfühlen und weiterentwickeln können. * Du berätst Führungskräfte kompetent in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themen und unterstützt sie bei der Umsetzung von HR-Maßnahmen * Du steuerst und begleitest alle relevanten HR-Prozesse und stellst deren reibungslose Durchführung sicher * Du wirkst aktiv an Projekten zur Weiterentwicklung unserer HR-Strategie mit und bringst eigene Ideen ein * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium und bringst relevante Berufserfahrung im HR-Bereich mit * Du bist innovativ und kannst dich für aktuelle HR-Themen und Recruiting Trends begeistern * Arvato Systems GmbH * Gütersloh * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über uns
Anschreiben nicht erforderlich
Ratiodata SE * Münster * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. Bewirb dich jetzt und zeig uns, aus welchen Bits und Bytes du gemacht bist. * Mit Fingerspitzengefühl für unsere Bewerber:innen und Fachbereiche führst du selbstständig den gesamten Recruiting-Prozess durch * Hierzu gehören u.a das Verfassen von Stellenausschreibungen, das professionelle Bewerberscreening sowie die Begleitung von Vorstellungsgesprächen * Du bist in allen Fragestellungen direkte(r) Ansprechpartner:in für unsere Bewerber:innen * Auch unsere Führungskräfte können sich rund um den Einstellungsprozess auf deine Beratung verlassen
Ratiodata SE * Münster * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. Bewirb dich jetzt und zeig uns, aus welchen Bits und Bytes du gemacht bist. * Mit Fingerspitzengefühl für unsere Bewerber:innen und Fachbereiche führst du selbstständig den gesamten Recruiting-Prozess durch * Hierzu gehören u.a das Verfassen von Stellenausschreibungen, das professionelle Bewerberscreening sowie die Begleitung von Vorstellungsgesprächen * Du bist in allen Fragestellungen direkte(r) Ansprechpartner:in für unsere Bewerber:innen * Auch unsere Führungskräfte können sich rund um den Einstellungsprozess auf deine Beratung verlassen
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Wir suchen zur Erweiterung unseres internen Teams für unser Unternehmen für die Zentrale in Lippstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d). * avitea GmbH * Lippstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über avitea - avitea versteht sich als Vermittler zwischen Jobsuchenden und Unternehmen wie regionale Mittelständler oder große Industriekonzerne. Die Vermittlung erfolgt über verschiedene Wege wie Direkteinstiege, Arbeitnehmerüberlassung oder Freiberuflereinsätze. Die avitea-Gruppe ist mit zehn Standorten vertreten und beschäftigt nahezu 2.000 Mitarbeiter. Was Sie erwartet * Sie verantworten den gesamten Rekrutierungsprozess für die Arbeitnehmerüberlassung: von der Stellenanzeige über das Führen von Vorstellungsgesprächen bis hin zum Abschluss von Arbeitsverträgen * Sie betreuen und binden Ihre Mitarbeiter/-innen von A-Z und bereiten sie optimal auf ihre ...
Wir suchen zur Erweiterung unseres internen Teams für unser Unternehmen für die Zentrale in Lippstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d). * avitea GmbH * Lippstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über avitea - avitea versteht sich als Vermittler zwischen Jobsuchenden und Unternehmen wie regionale Mittelständler oder große Industriekonzerne. Die Vermittlung erfolgt über verschiedene Wege wie Direkteinstiege, Arbeitnehmerüberlassung oder Freiberuflereinsätze. Die avitea-Gruppe ist mit zehn Standorten vertreten und beschäftigt nahezu 2.000 Mitarbeiter. Was Sie erwartet * Sie verantworten den gesamten Rekrutierungsprozess für die Arbeitnehmerüberlassung: von der Stellenanzeige über das Führen von Vorstellungsgesprächen bis hin zum Abschluss von Arbeitsverträgen * Sie betreuen und binden Ihre Mitarbeiter/-innen von A-Z und bereiten sie optimal auf ihre ...
Ob im Development, im Produktmanagement, im Customer Service oder im Vertrieb – Teamwork und die klare Fokussierung auf die Bedürfnisse unserer Kunden stehen bei uns im Mittelpunkt. * GuideCom AG * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werde Teil unseres Teams - Du bist ein Teamplayer und auf der Suche nach einem Job, bei dem Du Deine Ideen und Deine Stärken jeden Tag einbringen kannst? Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und möchtest die Arbeitswelt von morgen gestalten? Dann komm ins GuideCom-Team! Als Digitalisierungspartner von über 750 Unternehmen in Deutschland entwickeln wir innovative, digitale Lösungen für die Bereiche Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Dabei setzen wir auf das perfekte Zusammenspiel von Mensch und Technik, denken Lösungen grundlegend neu und gestalten daraus intelligente Produkte, die ...
Ob im Development, im Produktmanagement, im Customer Service oder im Vertrieb – Teamwork und die klare Fokussierung auf die Bedürfnisse unserer Kunden stehen bei uns im Mittelpunkt. * GuideCom AG * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werde Teil unseres Teams - Du bist ein Teamplayer und auf der Suche nach einem Job, bei dem Du Deine Ideen und Deine Stärken jeden Tag einbringen kannst? Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und möchtest die Arbeitswelt von morgen gestalten? Dann komm ins GuideCom-Team! Als Digitalisierungspartner von über 750 Unternehmen in Deutschland entwickeln wir innovative, digitale Lösungen für die Bereiche Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Dabei setzen wir auf das perfekte Zusammenspiel von Mensch und Technik, denken Lösungen grundlegend neu und gestalten daraus intelligente Produkte, die ...
Sie möchten die Zukunft unseres Personalmanagements aktiv mitgestalten? * Sparkasse Paderborn-Detmold-Höxter * Paderborn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Dann werden Sie Mitglied in einem kompetenten Team und arbeiten Hand in Hand mit uns an spannenden HR‑Projekten / Themen. * Operative Personalarbeit von A bis Z steuern und umsetzen * Strategische & geschäftspolitische Ziele unterstützen und realisieren * Talent‑Akquisition: Fachkräfte gewinnen, Bewerbungsprozesse leiten, Vorauswahl treffen und Interviews führen * Personalplanung strategisch mitgestalten und Transformation begleiten – inkl. Erstellung von Entscheidungsvorlagen für den * Beratung & Support für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Zusammenarbeit mit dem im Rahmen des LPVG
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