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2205
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                          • im Management
                          • Enterprise Manager
                          • Sachbearbeiter
                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Einkauf
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                          • Management
                          • Consulting
                          • Quereinsteiger
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung
                          • Einzelhandel

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          458


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Berufsfeld

                          IT
                          882






                          4.096 Treffer für Change Management Jobs in Buxtehude im Umkreis von 30 km

                          Senior Consultant Change Management & Organisationsentwicklung (m/w/d)

                          EDEKA IT Stiftung & Co. OHG
                          Hamburg, Minden
                          Teilweise Home-Office
                          In deiner Rolle als Senior Consultant Change Management & Organisationsentwicklung (m/w/d) kannst du bei uns deinen ganz persönlichen Beitrag zu unseren Zielen leisten. In deiner Rolle als Senior Consultant Change Management & Organisationsentwicklung (m/w/d) bist du Teil der Personal- und Organisationsentwicklung und begleitest zentrale Transformations- und Harmonisierungsprogramme der EDEKA IT. * Du verfügst über fundierte Erfahrung in Veränderungsbegleitung, Change Management oder Organisationsentwicklung – idealerweise in großen Konzern-, IT- oder Matrixorganisationen. * Du bringst methodische Kompetenz in Organisationsentwicklung, Moderation, systemischem Arbeiten oder Change Management mit – ohne dabei den Blick für pragmatische Lösungen zu verlieren. * Eine Zusatzqualifikation im Bereich systemische Beratung, Coaching, Organisationsentwicklung oder Change Management ist von Vorteil.
                          In deiner Rolle als Senior Consultant Change Management & Organisationsentwicklung (m/w/d) kannst du bei uns deinen ganz persönlichen Beitrag zu unseren Zielen leisten. In deiner Rolle als Senior Consultant Change Management & Organisationsentwicklung (m/w/d) bist du Teil der Personal- und Organisationsentwicklung und begleitest zentrale Transformations- und Harmonisierungsprogramme der EDEKA IT. * Du verfügst über fundierte Erfahrung in Veränderungsbegleitung, Change Management oder Organisationsentwicklung – idealerweise in großen Konzern-, IT- oder Matrixorganisationen. * Du bringst methodische Kompetenz in Organisationsentwicklung, Moderation, systemischem Arbeiten oder Change Management mit – ohne dabei den Blick für pragmatische Lösungen zu verlieren. * Eine Zusatzqualifikation im Bereich systemische Beratung, Coaching, Organisationsentwicklung oder Change Management ist von Vorteil.
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                          Senior Consultant Digitalisierung - Change Management (all genders)

                          adesso SE
                          Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig, Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit. * Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien.
                          Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit. * Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien.
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                          NEU

                          Senior Consultant / Associate Manager Organisationsentwicklung (m/w/d)

                          Sopra Steria Next
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Die Leitung von (Teil-) Projekten im Public Sector gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams mit Kolleg*innen aus Strategie, IT, Prozess- und Change-Management * Idealerweise bringst du Kenntnisse in angrenzenden Themenfeldern wie Prozessmanagement, Personalbedarfsermittlung, Steuerungsmodellen, Verwaltungsmodernisierung oder Künstlicher Intelligenz mit
                          Die Leitung von (Teil-) Projekten im Public Sector gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams mit Kolleg*innen aus Strategie, IT, Prozess- und Change-Management * Idealerweise bringst du Kenntnisse in angrenzenden Themenfeldern wie Prozessmanagement, Personalbedarfsermittlung, Steuerungsmodellen, Verwaltungsmodernisierung oder Künstlicher Intelligenz mit
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                          Change Management & PMO Entwicklung - Für unser Project Management Office an unserem internationalen Headquarter in Hamburg suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die strategisch relevante Transformationsprojekte strukturiert, steuert und erfolgreich in die Umsetzung bringt. * Aktives Stakeholder-Management über alle Ebenen hinweg * Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement sowie die Fähigkeit, Verantwortung für komplexe Projekte zu übernehmen * Fundierter methodischer Hintergrund in klassischen Projektmanagement-Standards, beispielsweise PMI oder PRINCE2, sowie idealerweise in agilen oder Lean-orientierten Arbeitsweisen * Fähigkeit, Organisationen im Change mitzunehmen und zu begleiten
                          Change Management & PMO Entwicklung - Für unser Project Management Office an unserem internationalen Headquarter in Hamburg suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die strategisch relevante Transformationsprojekte strukturiert, steuert und erfolgreich in die Umsetzung bringt. * Aktives Stakeholder-Management über alle Ebenen hinweg * Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement sowie die Fähigkeit, Verantwortung für komplexe Projekte zu übernehmen * Fundierter methodischer Hintergrund in klassischen Projektmanagement-Standards, beispielsweise PMI oder PRINCE2, sowie idealerweise in agilen oder Lean-orientierten Arbeitsweisen * Fähigkeit, Organisationen im Change mitzunehmen und zu begleiten
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                          (Senior) Consultant Digital Transformation Banking (m/w/d)

                          BearingPoint GmbH
                          Frankfurt am Main, Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Leipzig, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Transformation: Als Teil unseres Expertenteams begleitest du unsere Kunden bei der strategischen und operativen Transformation und unterstützt diese durch Change Management BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. Wenn du Lust auf Management Consulting und eine faire Work-Life-Balance hast, dann bewirb dich noch heute!
                          Transformation: Als Teil unseres Expertenteams begleitest du unsere Kunden bei der strategischen und operativen Transformation und unterstützt diese durch Change Management BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. Wenn du Lust auf Management Consulting und eine faire Work-Life-Balance hast, dann bewirb dich noch heute!
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                          Leitung OSPlus-Kredit (m/w/d)

                          Sopra Steria Next
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Erfahrungen im Change Management, Coaching sowie in der Konzeption und Durchführung von Schulungen in Sparkassen mit Fokus auf Aktivgeschäft sind von Vorteil * Idealerweise konntest du bereits Erfahrung in der Management- und Organisationsberatung sammeln (z. B. Prozessreorganisation, Prozessmanagement und Prozessoptimierung in Sparkassen inkl. Kapazitätsbemessungen)
                          Erfahrungen im Change Management, Coaching sowie in der Konzeption und Durchführung von Schulungen in Sparkassen mit Fokus auf Aktivgeschäft sind von Vorteil * Idealerweise konntest du bereits Erfahrung in der Management- und Organisationsberatung sammeln (z. B. Prozessreorganisation, Prozessmanagement und Prozessoptimierung in Sparkassen inkl. Kapazitätsbemessungen)
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                          NEU

                          (Junior) Consultant Digital Transformation Banking (m/w/d)

                          BearingPoint GmbH
                          Frankfurt am Main, Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Leipzig, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Transformation: Als Teil unseres Expertenteams begleitest du unsere Kunden bei der strategischen und operativen Transformation und unterstützt diese durch Change Management BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. Wenn du Lust auf Management Consulting und eine faire Work-Life-Balance hast, dann bewirb dich noch heute!
                          Transformation: Als Teil unseres Expertenteams begleitest du unsere Kunden bei der strategischen und operativen Transformation und unterstützt diese durch Change Management BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. Wenn du Lust auf Management Consulting und eine faire Work-Life-Balance hast, dann bewirb dich noch heute!
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Changemanagement: Du planst und koordinierst Änderungen an IT-Systemen und setzt diese strukturiert und nachvollziehbar um. * Ein ausgeprägtes technisches Mindset und ein gutes Grundverständnis in den Bereichen Netzwerk, Hardware & Assetmanagement, Workplace sowie Application Management. * Die Bereitschaft, Dich in Projektmanagement-Themen einzuarbeiten.
                          Changemanagement: Du planst und koordinierst Änderungen an IT-Systemen und setzt diese strukturiert und nachvollziehbar um. * Ein ausgeprägtes technisches Mindset und ein gutes Grundverständnis in den Bereichen Netzwerk, Hardware & Assetmanagement, Workplace sowie Application Management. * Die Bereitschaft, Dich in Projektmanagement-Themen einzuarbeiten.
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                          NEU

                          Head of SAP (m/w/d)

                          freenet DLS GmbH
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Verantwortung für Qualitätssicherung, Release- und Change-Management * Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Management und externen Dienstleistern
                          Verantwortung für Qualitätssicherung, Release- und Change-Management * Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Management und externen Dienstleistern
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                          Berater Operating Model & Transformation Delivery - Technology Strategy & Transformation (w/m/d)

                          EY Deutschland
                          Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Frankfurt/Main, Stuttgart, München, Köln, Hannover
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Steuerung von Transformation Delivery und Change Management * Anwendung von agilen Methoden und Projektmanagement-Tools * Erste Erfahrung in Operating Model Design, Transformation Delivery und Projektmanagement mit direktem Kundenkontakt
                          Steuerung von Transformation Delivery und Change Management * Anwendung von agilen Methoden und Projektmanagement-Tools * Erste Erfahrung in Operating Model Design, Transformation Delivery und Projektmanagement mit direktem Kundenkontakt
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                          Senior Consultant für Kompetenzmanagement (m/w/d)

                          Sopra Steria Next
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Du konzipierst, leitest und setzt Projekte und Teilprojekte um – dabei nutzt du agile Methoden im Projektmanagement und Change Management * Du berätst öffentliche Auftraggeber im Themenfeld Kompetenzmanagement sowie in angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Wissensmanagement, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung des Themenfelds People Development und HR-Transformation mit – mit besonderem Fokus auf Kompetenz- und Wissensmanagement * Mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten (idealerweise im Public Sector) mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) * Relevante Erfahrungen im Projektmanagement (klassisch und agil)
                          Du konzipierst, leitest und setzt Projekte und Teilprojekte um – dabei nutzt du agile Methoden im Projektmanagement und Change Management * Du berätst öffentliche Auftraggeber im Themenfeld Kompetenzmanagement sowie in angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Wissensmanagement, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung des Themenfelds People Development und HR-Transformation mit – mit besonderem Fokus auf Kompetenz- und Wissensmanagement * Mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten (idealerweise im Public Sector) mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) * Relevante Erfahrungen im Projektmanagement (klassisch und agil)
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                          Senior IT Architect Web Content Management (m/w/d)

                          BWI GmbH
                          Berlin, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München, Nürnberg, Ulm, Bonn, Leipzig
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Erstellung und Fortschreibung von Konzept-Dokumenten (Fachkonzepte/IT-Sicherheitskonzepte) sowie Mitwirkung am Problem-, Test- und Change Management Wir stellen vollumfänglich alle Leistungen / Services eines zukunftsfähigen Application Management zur Verfügung, was sowohl die Applikationsentwicklung als auch den Applikationsbetrieb umfasst. Hierzu gehören insbesondere Internetauftritte, Portale, Wikis, Formular- und Lernmanagementsysteme und weitere Business-Applikationen auf Basis von Webtechnologien. * Design, Weiterentwicklung und Optimierung von Web-Applikationen im Bereich von Web Content Management Lösungen * Begleitung von Projekten über den vollen Lebenszyklus vom Start bis in den Betrieb als Service Architekt im Application Management * Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Servicemanagement, Engineering und Operation im Service Team
                          Erstellung und Fortschreibung von Konzept-Dokumenten (Fachkonzepte/IT-Sicherheitskonzepte) sowie Mitwirkung am Problem-, Test- und Change Management Wir stellen vollumfänglich alle Leistungen / Services eines zukunftsfähigen Application Management zur Verfügung, was sowohl die Applikationsentwicklung als auch den Applikationsbetrieb umfasst. Hierzu gehören insbesondere Internetauftritte, Portale, Wikis, Formular- und Lernmanagementsysteme und weitere Business-Applikationen auf Basis von Webtechnologien. * Design, Weiterentwicklung und Optimierung von Web-Applikationen im Bereich von Web Content Management Lösungen * Begleitung von Projekten über den vollen Lebenszyklus vom Start bis in den Betrieb als Service Architekt im Application Management * Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Servicemanagement, Engineering und Operation im Service Team
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                          IT Change Manager (m/w/d)

                          HEK - Hanseatische Krankenkasse
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Change Management gehört für dich in einer typischen IT-Umgebung zum Routinebetrieb? Wir bei der HEK suchen dich als neuen Mitarbeiter im Change und Release Management (m/w/d) für unseren Bereich Informationstechnologie. * Du verantwortest die Weiterentwicklung und Steuerung unseres IT Change Managements und etablierst nachhaltig praktikable Standards. * Erfahrung im Change Management innerhalb von IT-Umgebungen - Unser Team übernimmt die Steuerung und Weiterentwicklung aller IT-Change-Prozesse. * Die ganzheitliche Bewertung, Priorisierung und Begleitung von IT Changes liegt in deinem Aufgabenbereich. * idealerweise Erfahrungen im agilen Projektmanagement
                          Change Management gehört für dich in einer typischen IT-Umgebung zum Routinebetrieb? Wir bei der HEK suchen dich als neuen Mitarbeiter im Change und Release Management (m/w/d) für unseren Bereich Informationstechnologie. * Du verantwortest die Weiterentwicklung und Steuerung unseres IT Change Managements und etablierst nachhaltig praktikable Standards. * Erfahrung im Change Management innerhalb von IT-Umgebungen - Unser Team übernimmt die Steuerung und Weiterentwicklung aller IT-Change-Prozesse. * Die ganzheitliche Bewertung, Priorisierung und Begleitung von IT Changes liegt in deinem Aufgabenbereich. * idealerweise Erfahrungen im agilen Projektmanagement
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                          Senior Manager People Development Public Sector (m/w/d)

                          Sopra Steria Next
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Change- und Projektmanagement und arbeitest routiniert mit agilen Methoden * Dein Fokus liegt dabei auf Kompetenz- und Wissensmanagement sowie auf angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Darüber hinaus übernimmst Sales-Verantwortung, beobachtest und analysierst den Markt, entwickelst innovative Lösungen und unterstützt bei der Planung, dem Management und der Bearbeitung komplexer Ausschreibungen * Darüber hinaus bringst du mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten im Public Sector mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) mit * Deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sind ausgeprägt und du trittst auch auf ...
                          Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Change- und Projektmanagement und arbeitest routiniert mit agilen Methoden * Dein Fokus liegt dabei auf Kompetenz- und Wissensmanagement sowie auf angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Darüber hinaus übernimmst Sales-Verantwortung, beobachtest und analysierst den Markt, entwickelst innovative Lösungen und unterstützt bei der Planung, dem Management und der Bearbeitung komplexer Ausschreibungen * Darüber hinaus bringst du mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten im Public Sector mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) mit * Deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sind ausgeprägt und du trittst auch auf ...
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                          Überwachung der Netzverfügbarkeit, Performance und Kapazitätsplanung; Incident-, Problem- und Change-Management * Unterstützung bei IT‑Sicherheitsmaßnahmen, Patch-Management, Backups und Wiederherstellungstests
                          Überwachung der Netzverfügbarkeit, Performance und Kapazitätsplanung; Incident-, Problem- und Change-Management * Unterstützung bei IT‑Sicherheitsmaßnahmen, Patch-Management, Backups und Wiederherstellungstests
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                          Senior Consultant Cloud Transformation (all genders)

                          adesso SE
                          Düsseldorf, Köln, Essen, Paderborn, Hamburg, Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Zentrale Ansprechperson: Du strukturierst kompletter Transformationsvorhaben, inklusive Roadmap, Zielbetriebskonzept, Migrationsphasen, Risikobetrachtung und Change Management. * Teamkoordination: Du koordinierst interdisziplinärer Teams aus Beratung, Architektur, Security, Betrieb und externen Partnern Dabei arbeitest eng du mit Cloud Architekt:innen, Security Expert:innen, Projektleiter:innen und dem Kundenmanagement zusammen und fungierst als zentrale Ansprechperson für technische Teams und Führungsebenen gleichermaßen. * Projekterfahrung: Du bringst mehrjährige Projekterfahrung in der Leitung größerer Infrastruktur- oder Cloud Migrationsprojekte (Azure, AWS, Google, europäische Anbieter) mit und bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Technik, Organisation und Management. * Stakeholder Management: Dein souveräner Umgang mit heterogenen Stakeholdern Landschaften und ...
                          Zentrale Ansprechperson: Du strukturierst kompletter Transformationsvorhaben, inklusive Roadmap, Zielbetriebskonzept, Migrationsphasen, Risikobetrachtung und Change Management. * Teamkoordination: Du koordinierst interdisziplinärer Teams aus Beratung, Architektur, Security, Betrieb und externen Partnern Dabei arbeitest eng du mit Cloud Architekt:innen, Security Expert:innen, Projektleiter:innen und dem Kundenmanagement zusammen und fungierst als zentrale Ansprechperson für technische Teams und Führungsebenen gleichermaßen. * Projekterfahrung: Du bringst mehrjährige Projekterfahrung in der Leitung größerer Infrastruktur- oder Cloud Migrationsprojekte (Azure, AWS, Google, europäische Anbieter) mit und bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Technik, Organisation und Management. * Stakeholder Management: Dein souveräner Umgang mit heterogenen Stakeholdern Landschaften und ...
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                          NEU

                          Lean Construction Spezialist / Berater (m/w/d)

                          Köster GmbH
                          Hamburg, Kiel, Bremen, Osnabrück, Braunschweig
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Ausgeprägte Projekt- und Change-Management Kompetenzen - Erfolgreiche Planung, Umsetzung, Überwachung und Steuerung von Beratungsprojekten * Interdisziplinäre und agile Zusammenarbeit (Bauprozessberatung, BIM, Nachhaltigkeit, Arbeitssicherheit, Prozess- und Projektmanagement) * Begeisterung und Eigenmotivation für Lean Transformation und Changeprozesse
                          Ausgeprägte Projekt- und Change-Management Kompetenzen - Erfolgreiche Planung, Umsetzung, Überwachung und Steuerung von Beratungsprojekten * Interdisziplinäre und agile Zusammenarbeit (Bauprozessberatung, BIM, Nachhaltigkeit, Arbeitssicherheit, Prozess- und Projektmanagement) * Begeisterung und Eigenmotivation für Lean Transformation und Changeprozesse
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                          Strategische Design-Kompetenz einsetzen, um komplexe Inhalte in klare Konzepte, visuelle Systeme und Storylines zu übersetzen; Roadmaps und Journeys strukturiert darstellen und mit Prototyping, Change Management und präzisem Storytelling Alignment und Umsetzung beschleunigen * Die Position übersieht und koordiniert strategische Cross-Portfolio und Above-Brand Prioritäten durch aktives Stakeholder Management und systematische Kommunikation mit den jeweiligen Geschäftsbereichen * Nachgewiesene Erfahrung in der Gestaltung von Arbeitsprozessen, Organisationsstrukturen, Change-Vorhaben und robusten Business Cases - Sie operieren mit einer Vielzahl von Stakeholdern, Kunden und Einheiten, was Ihnen ermöglicht, Ihre Erfahrungen im Portfolio-, Workflow- und Lebenszyklusmanagement erheblich zu erweitern.
                          Strategische Design-Kompetenz einsetzen, um komplexe Inhalte in klare Konzepte, visuelle Systeme und Storylines zu übersetzen; Roadmaps und Journeys strukturiert darstellen und mit Prototyping, Change Management und präzisem Storytelling Alignment und Umsetzung beschleunigen * Die Position übersieht und koordiniert strategische Cross-Portfolio und Above-Brand Prioritäten durch aktives Stakeholder Management und systematische Kommunikation mit den jeweiligen Geschäftsbereichen * Nachgewiesene Erfahrung in der Gestaltung von Arbeitsprozessen, Organisationsstrukturen, Change-Vorhaben und robusten Business Cases - Sie operieren mit einer Vielzahl von Stakeholdern, Kunden und Einheiten, was Ihnen ermöglicht, Ihre Erfahrungen im Portfolio-, Workflow- und Lebenszyklusmanagement erheblich zu erweitern.
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                          Process Owner / Manager Purchase-to-Pay (m/w/d)

                          Wilhelm Fricke SE - GRANIT PARTS
                          Heeslingen bei Bremen
                          Teilweise Home-Office
                          Change Management aktiv gestalten: Sicherstellung einer erfolgreichen und nachhaltigen Optimierung durch Stakeholder-Engagement, Change Management sowie wirkungsvolle Kommunikation im Rahmen der Abstimmung von Roadmaps, Meilensteinen und Geschäftszielen - Als Prozessowner Purchase-to-Pay im Bereich Process Excellence übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Standardisierung unserer Prozesse vom Forecasting über die Bestellung und das Lieferantenmanagement bis hin zur Anlieferung. * Ausbildung & Qualifikation: Abgeschlossenes Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, des Ingenieurwesens, im Supply Chain Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Berufserfahrung & Fachwissen: Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung oder im Management globaler Beschaffungsprozesse sowie Erfahrung im Projektmanagement mit nachweisbaren Erfolgen
                          Change Management aktiv gestalten: Sicherstellung einer erfolgreichen und nachhaltigen Optimierung durch Stakeholder-Engagement, Change Management sowie wirkungsvolle Kommunikation im Rahmen der Abstimmung von Roadmaps, Meilensteinen und Geschäftszielen - Als Prozessowner Purchase-to-Pay im Bereich Process Excellence übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Standardisierung unserer Prozesse vom Forecasting über die Bestellung und das Lieferantenmanagement bis hin zur Anlieferung. * Ausbildung & Qualifikation: Abgeschlossenes Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, des Ingenieurwesens, im Supply Chain Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Berufserfahrung & Fachwissen: Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung oder im Management globaler Beschaffungsprozesse sowie Erfahrung im Projektmanagement mit nachweisbaren Erfolgen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Erfahrung im Release- & Change-Management sowie im Troubleshooting komplexer IT-Umgebungen * Patch- und Update-Management inkl. Softwarepaketierung & -verteilung (SCCM) * Incident-, Problem- und Change-Bearbeitung sowie Mitarbeit bei Major Incidents * Fundierte Erfahrung mit Active Directory, GPO-Management und Windows File Services
                          Erfahrung im Release- & Change-Management sowie im Troubleshooting komplexer IT-Umgebungen * Patch- und Update-Management inkl. Softwarepaketierung & -verteilung (SCCM) * Incident-, Problem- und Change-Bearbeitung sowie Mitarbeit bei Major Incidents * Fundierte Erfahrung mit Active Directory, GPO-Management und Windows File Services
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                          Release- & Änderungsmanagement o Verantwortung für das Release-Management sowie das Revisions- und Änderungsmanagement von Hard- und Softwareständen sowie Konstruktionsdokumenten * Erfahrung im Produktmanagement, technischen Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion
                          Release- & Änderungsmanagement o Verantwortung für das Release-Management sowie das Revisions- und Änderungsmanagement von Hard- und Softwareständen sowie Konstruktionsdokumenten * Erfahrung im Produktmanagement, technischen Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Change Management in Buxtehude?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          62.100 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Change Management in Buxtehude liegt bei 62.100 €. Gehälter für Change Management in Buxtehude liegen im Bereich zwischen 54.800 € und 74.500 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Change Management Jobs in Buxtehude?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 4.096 offene Stellenanzeigen für Change Management Jobs in Buxtehude.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Buxtehude einen Change Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Buxtehude einen Change Management Job suchen: Hamburg, Norderstedt, Stade.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Change Management Jobs in Buxtehude suchen?
                          Wer nach Change Management Jobs in Buxtehude sucht, sucht häufig auch nach im Management, Enterprise Manager, Sachbearbeiter.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Change Management Jobs in Buxtehude??
                          Für einen Change Management Job in Buxtehude sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Entwicklung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Change Management Jobs in Buxtehude?
                          Für Change Management Jobs in Buxtehude gibt es aktuell 1126 offene Teilzeitstellen.