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6 Treffer für Bereichsleitung Jobs in Rendsburg im Umkreis von 30 km
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Fachbereichsleitung Bauherrenaufgaben (m/w/d)
Fachbereichsleitung Bauherrenaufgaben (m/w/d)
Gebäudemanagement Schleswig-Holstein AöR (GMSH)
Kiel, Flensburg, Lübeck, Eutin, Eckernförde
Teilweise Home-Office
Sie übernehmen die Leitung des Fachbereichs Zentrale Bauherrenaufgaben mit drei Projektmanagementbereichen und rund 45 Mitarbeitenden. Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nachhaltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Der Fachbereich verantwortet mehrere Großprojekte mit einem Investitionsvolumen von mehr als 500 Mio. €, insbesondere im Bundeswehr- / Sicherheitsbereich – Vorhaben mit hohem strategischen Stellenwert. * Organisatorische und personelle Führung und Steuerung der Projektmanagementleitungen * Sicherstellung der termin- und kostengerechten Projektdurchführung sowie der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Vorgaben im Verantwortungsbereich
Sie übernehmen die Leitung des Fachbereichs Zentrale Bauherrenaufgaben mit drei Projektmanagementbereichen und rund 45 Mitarbeitenden. Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nachhaltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Der Fachbereich verantwortet mehrere Großprojekte mit einem Investitionsvolumen von mehr als 500 Mio. €, insbesondere im Bundeswehr- / Sicherheitsbereich – Vorhaben mit hohem strategischen Stellenwert. * Organisatorische und personelle Führung und Steuerung der Projektmanagementleitungen * Sicherstellung der termin- und kostengerechten Projektdurchführung sowie der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Vorgaben im Verantwortungsbereich
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Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
PENNY
Sörup, Struxdorf, Flensburg, Husby, Flensburg, Kiesby, Böel, Satrup, Schleswig, Esgrus
Anschreiben nicht erforderlich
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Wohnbereichsleitung (m/w/d) (Pflegefachmann/-frau (Altenpflege))
Wohnbereichsleitung (m/w/d) (Pflegefachmann/-frau (Altenpflege))
DRK-Kreisverband Schleswig-Flensburg e.V.
Fahrdorf
Wir suchen aktuell: Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Fahrdorf - Leitung und Organisation des effizienten Mitarbeitereinsatzes auf dem Wohnbereich
Wir suchen aktuell: Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Fahrdorf - Leitung und Organisation des effizienten Mitarbeitereinsatzes auf dem Wohnbereich
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Wohnbereichsleitung(m/w/d) Fahrdorf
Wohnbereichsleitung(m/w/d) Fahrdorf
DRK-Kreisverband Schleswig-Flensburg e. V. Rettungsdienstleitung
Schleswig
Wir suchen eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) * Leitung und Organisation des effizienten Mitarbeitereinsatzes auf dem Wohnbereich
Wir suchen eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) * Leitung und Organisation des effizienten Mitarbeitereinsatzes auf dem Wohnbereich
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Koordination/ Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Verkauf - Anziehungspunkt Rendsburg
Koordination/ Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Verkauf - Anziehungspunkt Rendsburg
Arbeit und Beschäftigung Diakonie Altholstein GmbH
Rendsburg
Organisation und Umsetzung von öffentlichkeitswirksamen Verkaufs-, Marketing-, Informations- und Begegnungsaktionen in Absprache mit den anderen Anziehungspunkten und Fachbereichsleitung - Durchführung von Teamsitzungen und Teilnahme an Leitungsteamsitzungen - Unterstützung und Vertretung in fachlichen und organisatorischen Belangen weiterer Bereiche des Anziehungspunktes, z.B. Lager/Fahrdienst - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Verkauf/ Einzelhandel - Leitungserfahrung: 1-3 Jahre - Praxis im Verkauf/ Einzelhandel/ Dienstleistungsbereich
Organisation und Umsetzung von öffentlichkeitswirksamen Verkaufs-, Marketing-, Informations- und Begegnungsaktionen in Absprache mit den anderen Anziehungspunkten und Fachbereichsleitung - Durchführung von Teamsitzungen und Teilnahme an Leitungsteamsitzungen - Unterstützung und Vertretung in fachlichen und organisatorischen Belangen weiterer Bereiche des Anziehungspunktes, z.B. Lager/Fahrdienst - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Verkauf/ Einzelhandel - Leitungserfahrung: 1-3 Jahre - Praxis im Verkauf/ Einzelhandel/ Dienstleistungsbereich
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Außerdem hast du stets direkten Austausch mit der Regionalleitung und bekommst die Unterstützung, die du brauchst.
Außerdem hast du stets direkten Austausch mit der Regionalleitung und bekommst die Unterstützung, die du brauchst.
62 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Sachbereichsleitung Schwerpunkt Personalvermittlung (m/w/d)
Sachbereichsleitung Schwerpunkt Personalvermittlung (m/w/d)
Landeshauptstadt Kiel
Kiel
Teilweise Home-Office
Das insgesamt vierköpfige Leitungsteam dieser neuen Abteilung „FLEX:Unit und Personalvermittlung“ sucht nun Verstärkung! Ihr Aufgabengebiet umfasst neben der Personalvermittlung in besonderen Fällen (z. B. aufgrund gesundheitlicher Gründen) auch die interne Vermittlung von Nachwuchskräften und Rückkehrer*innen aus Elternzeiten auf Grundlage des Konzeptes Personalvermittlung sowie die Leitung eines Sachbereichs der FLEX:Unit mit zur Zeit 4 Mitarbeitenden. Da die Zusammenarbeit für den Hauptaufgabenbereich der Personalvermittlung im Tandem und ohne starre Zuständigkeiten erfolgt, ist eine Flexibilität sowie die Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit unbedingt erforderlich. Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung in zwei unterschiedlichen Arbeitsbereichen, jeweils mindestens 2 Jahre
Das insgesamt vierköpfige Leitungsteam dieser neuen Abteilung „FLEX:Unit und Personalvermittlung“ sucht nun Verstärkung! Ihr Aufgabengebiet umfasst neben der Personalvermittlung in besonderen Fällen (z. B. aufgrund gesundheitlicher Gründen) auch die interne Vermittlung von Nachwuchskräften und Rückkehrer*innen aus Elternzeiten auf Grundlage des Konzeptes Personalvermittlung sowie die Leitung eines Sachbereichs der FLEX:Unit mit zur Zeit 4 Mitarbeitenden. Da die Zusammenarbeit für den Hauptaufgabenbereich der Personalvermittlung im Tandem und ohne starre Zuständigkeiten erfolgt, ist eine Flexibilität sowie die Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit unbedingt erforderlich. Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung in zwei unterschiedlichen Arbeitsbereichen, jeweils mindestens 2 Jahre
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Bereichsleitung (d/m/w) Bereich Bezüge
Bereichsleitung (d/m/w) Bereich Bezüge
Versorgungsausgleichskasse der Kommunalverbände in Schleswig-Holstein
Kiel
Teilweise Home-Office
Wir suchen für den personell größten Fachbereich der VAK, den Bereich Bezüge, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung * Strategische und operative Steuerung sowie Weiterentwicklung des wachsenden Bereichs Bezüge mit derzeit 8 Teams in Kiel und den Regionalzentren in Rendsburg und Itzehoe mit derzeit 82 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern * Kalkulation der Verwaltungskosten, Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Finanzangelegenheiten (z.B. Haushaltsplanung/Jahresabschluss) des Bereichs auch unter Einbeziehung der steuerrechtlich relevanten Fragestellungen (in Zusammenarbeit mit dem Bereich Finanzen) * Vorantreiben der Digitalisierung des Bereichs * Analyse und Optimierung der Strukturen und Prozesse des Bereichs (Verwaltungsmodernisierung) * Beratung der in allen Fragestellungen des Bereichs * Sicherstellung und Harmonisierung der Unternehmens- und Bereichskultur innerhalb des Bereichs
Wir suchen für den personell größten Fachbereich der VAK, den Bereich Bezüge, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung * Strategische und operative Steuerung sowie Weiterentwicklung des wachsenden Bereichs Bezüge mit derzeit 8 Teams in Kiel und den Regionalzentren in Rendsburg und Itzehoe mit derzeit 82 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern * Kalkulation der Verwaltungskosten, Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Finanzangelegenheiten (z.B. Haushaltsplanung/Jahresabschluss) des Bereichs auch unter Einbeziehung der steuerrechtlich relevanten Fragestellungen (in Zusammenarbeit mit dem Bereich Finanzen) * Vorantreiben der Digitalisierung des Bereichs * Analyse und Optimierung der Strukturen und Prozesse des Bereichs (Verwaltungsmodernisierung) * Beratung der in allen Fragestellungen des Bereichs * Sicherstellung und Harmonisierung der Unternehmens- und Bereichskultur innerhalb des Bereichs
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Zur Ausgestaltung und Weiterentwicklung der Bereiche Personal & Organisation, Finanzen sowie Informations- und Kommunikationstechnik besetzen wir in Hude bei Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position der Fachbereichsleitung - Zentrale Dienste. * Als Leitung Zentrale Dienste tragen Sie die Verantwortung für die Bereiche Personal und Organisation, Finanzwesen sowie Informations- und Kommunikationstechnik und treiben deren Weiterentwicklung im Sinne der Gemeinde proaktiv voran. * Sie verfügen über ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz und haben bereits ein größeres Team geleitet, z. B. als Abteilungsleiter/-in, Bereichsleiter/-in, Sachbereichsleiter/-in oder in ähnlicher Position.
Zur Ausgestaltung und Weiterentwicklung der Bereiche Personal & Organisation, Finanzen sowie Informations- und Kommunikationstechnik besetzen wir in Hude bei Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position der Fachbereichsleitung - Zentrale Dienste. * Als Leitung Zentrale Dienste tragen Sie die Verantwortung für die Bereiche Personal und Organisation, Finanzwesen sowie Informations- und Kommunikationstechnik und treiben deren Weiterentwicklung im Sinne der Gemeinde proaktiv voran. * Sie verfügen über ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz und haben bereits ein größeres Team geleitet, z. B. als Abteilungsleiter/-in, Bereichsleiter/-in, Sachbereichsleiter/-in oder in ähnlicher Position.
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Als Leitung Zentrale Dienste tragen Sie die Verantwortung für die Bereiche Personal und Organisation, Finanzwesen sowie Informations- und Kommunikationstechnik und treiben deren Weiterentwicklung im Sinne der Gemeinde proaktiv voran. Zur Ausgestaltung und Weiterentwicklung der Bereiche Personal & Organisation, Finanzen sowie Informations- und Kommunikationstechnik besetzen wir in Hude bei Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position * Sie verfügen über ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz und haben bereits ein größeres Team geleitet, z. B. als Abteilungsleiter/-in, Bereichsleiter/-in, Sachbereichsleiter/-in oder in ähnlicher Position.
Als Leitung Zentrale Dienste tragen Sie die Verantwortung für die Bereiche Personal und Organisation, Finanzwesen sowie Informations- und Kommunikationstechnik und treiben deren Weiterentwicklung im Sinne der Gemeinde proaktiv voran. Zur Ausgestaltung und Weiterentwicklung der Bereiche Personal & Organisation, Finanzen sowie Informations- und Kommunikationstechnik besetzen wir in Hude bei Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position * Sie verfügen über ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz und haben bereits ein größeres Team geleitet, z. B. als Abteilungsleiter/-in, Bereichsleiter/-in, Sachbereichsleiter/-in oder in ähnlicher Position.
Starten Sie bei uns als Sachbereichsleiter*in Technische Bauunterhaltung * Vertretung des Sachbereichs gegenüber anderen Ämtern, Behörden und Gremien, soweit nicht der Abteilungsleitung oder Amtsleitung vorbehalten * Prüfung umfangreicher Entwürfe der Mitarbeiter*innen einschließlich Kostenermittlung sämtlicher betriebstechnischer Anlagen im Bereich der technischen Gebäudeunterhaltung - Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung, davon eine mindestens 3-jährige Bauleiterfahrung sowie erste Leitungserfahrung, auch als Stellvertretung, sind erforderlich
Starten Sie bei uns als Sachbereichsleiter*in Technische Bauunterhaltung * Vertretung des Sachbereichs gegenüber anderen Ämtern, Behörden und Gremien, soweit nicht der Abteilungsleitung oder Amtsleitung vorbehalten * Prüfung umfangreicher Entwürfe der Mitarbeiter*innen einschließlich Kostenermittlung sämtlicher betriebstechnischer Anlagen im Bereich der technischen Gebäudeunterhaltung - Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung, davon eine mindestens 3-jährige Bauleiterfahrung sowie erste Leitungserfahrung, auch als Stellvertretung, sind erforderlich
Starten Sie bei uns als Sachbereichsleiter*in Pflegemanagement - Der zweite Teil der Hauptaufgaben liegt in der Leitung des Sachbereichs Pflegemanagement.
Starten Sie bei uns als Sachbereichsleiter*in Pflegemanagement - Der zweite Teil der Hauptaufgaben liegt in der Leitung des Sachbereichs Pflegemanagement.
Bereichsleiter Hausmeisterdienste / Facility Management Bezirk Nord / West (m/w/d)
Bereichsleiter Hausmeisterdienste / Facility Management Bezirk Nord / West (m/w/d)
Landeshauptstadt Kiel
Kiel
Teilweise Home-Office
Starten Sie bei uns als Sachbereichsleiter*in für den Hausmeister*innenbezirk Nord / West * Sachbereich gegenüber anderen Ämtern, Behörden und Gremien vertreten, soweit nicht der Abteilungsleitung oder Amtsleitung vorbehalten
Starten Sie bei uns als Sachbereichsleiter*in für den Hausmeister*innenbezirk Nord / West * Sachbereich gegenüber anderen Ämtern, Behörden und Gremien vertreten, soweit nicht der Abteilungsleitung oder Amtsleitung vorbehalten
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Senior Inhouse Consultant (m/w/d) Unternehmensentwicklung
Senior Inhouse Consultant (m/w/d) Unternehmensentwicklung
Stadtwerke Kiel AG
Kiel
Teilweise Home-Office
Als Teil unseres Inhouse Consulting Teams unterstützen Sie die Unternehmensführung sowie die Bereichsleitungen mit Ihrer Expertise in der strategischen Weiterentwicklung ihrer Geschäftsbereiche. Sie sind Experte im Bereich Unternehmensentwicklung, brennen für Strategiethemen und möchten die Energieversorgung der Zukunft mitgestalten? Gemeinsam mit den Bereichen entwickeln Sie strategische Initiativen, treiben diese voran und begleiten die Umsetzung von Transformationsprojekten. * Weiterentwicklung der Unternehmens- und Bereichsstrategien: Sie nehmen die bestehenden Strategien unter die Lupe, bewerten diese hinsichtlich Zielerreichung, Wirtschaftlichkeit und Zukunftsfähigkeit, priorisieren auf dieser Grundlage Initiativen und Investitionen und definieren klare strategische Ziele und Roadmaps. * Projektleitung strategischer Projekte: Gemeinsam mit den Fachbereichen ...
Als Teil unseres Inhouse Consulting Teams unterstützen Sie die Unternehmensführung sowie die Bereichsleitungen mit Ihrer Expertise in der strategischen Weiterentwicklung ihrer Geschäftsbereiche. Sie sind Experte im Bereich Unternehmensentwicklung, brennen für Strategiethemen und möchten die Energieversorgung der Zukunft mitgestalten? Gemeinsam mit den Bereichen entwickeln Sie strategische Initiativen, treiben diese voran und begleiten die Umsetzung von Transformationsprojekten. * Weiterentwicklung der Unternehmens- und Bereichsstrategien: Sie nehmen die bestehenden Strategien unter die Lupe, bewerten diese hinsichtlich Zielerreichung, Wirtschaftlichkeit und Zukunftsfähigkeit, priorisieren auf dieser Grundlage Initiativen und Investitionen und definieren klare strategische Ziele und Roadmaps. * Projektleitung strategischer Projekte: Gemeinsam mit den Fachbereichen ...
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Enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und anderen Unternehmensbereichen * Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, idealerweise im Bereich Straßen-,und Asphaltbau * Leitung des Tagesgeschäfts und Verantwortung für den operativen Betrieb
Enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und anderen Unternehmensbereichen * Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, idealerweise im Bereich Straßen-,und Asphaltbau * Leitung des Tagesgeschäfts und Verantwortung für den operativen Betrieb
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Anschreiben nicht erforderlich
Du leitest eigenverantwortlich unsere anspruchsvollen Bauvorhaben im Bereich schlüsselfertigen Hochbau und berichtest direkt an die Bereichsleitung * Idealerweise bringst du mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung / Projektkoordination im Bereich Hochbau mit und verfügst über sehr gute Kenntnisse in der VOB/B und der VOB/C
Du leitest eigenverantwortlich unsere anspruchsvollen Bauvorhaben im Bereich schlüsselfertigen Hochbau und berichtest direkt an die Bereichsleitung * Idealerweise bringst du mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung / Projektkoordination im Bereich Hochbau mit und verfügst über sehr gute Kenntnisse in der VOB/B und der VOB/C
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Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs mit aktuell zwei Mitarbeitenden - Zum 01.05.2026 suchen wir eine teamfähige Persönlichkeit als Abteilungsleiter Rechnungswesen, Finanzen, Controlling (m/w/d) für den Bereich Wohnungswirtschaft.
Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs mit aktuell zwei Mitarbeitenden - Zum 01.05.2026 suchen wir eine teamfähige Persönlichkeit als Abteilungsleiter Rechnungswesen, Finanzen, Controlling (m/w/d) für den Bereich Wohnungswirtschaft.
Als Teil unseres Inhouse Consulting Teams unterstützen Sie die Unternehmensführung sowie die Bereichsleitungen in der strategischen Weiterentwicklung ihrer Geschäftsbereiche. Hierzu entwickeln Sie gemeinsam mit den Bereichen strategische Initiativen, treiben diese voran und begleiten die Umsetzung von Transformationsprojekten. * Weiterentwicklung der Unternehmens- und Bereichsstrategien: Sie stellen die bestehenden Strategien auf den Prüfstand, bewerten diese hinsichtlich Zielerreichung, Wirtschaftlichkeit und Zukunftsfähigkeit und leiten entsprechende Handlungsempfehlungen und Priorisierungen ab. * Teil-Projektleitung strategischer Projekte: Gemeinsam mit den Fachbereichen planen und strukturieren Sie komplexe Transformations- und Investitionsprojekte und legen dabei relevante Ziele, Meilensteine und KPIs fest.
Als Teil unseres Inhouse Consulting Teams unterstützen Sie die Unternehmensführung sowie die Bereichsleitungen in der strategischen Weiterentwicklung ihrer Geschäftsbereiche. Hierzu entwickeln Sie gemeinsam mit den Bereichen strategische Initiativen, treiben diese voran und begleiten die Umsetzung von Transformationsprojekten. * Weiterentwicklung der Unternehmens- und Bereichsstrategien: Sie stellen die bestehenden Strategien auf den Prüfstand, bewerten diese hinsichtlich Zielerreichung, Wirtschaftlichkeit und Zukunftsfähigkeit und leiten entsprechende Handlungsempfehlungen und Priorisierungen ab. * Teil-Projektleitung strategischer Projekte: Gemeinsam mit den Fachbereichen planen und strukturieren Sie komplexe Transformations- und Investitionsprojekte und legen dabei relevante Ziele, Meilensteine und KPIs fest.
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Enge Abstimmung mit , Bereichsleitung sowie relevanten Schnittstellen im Unternehmen, um einen reibungslosen Informationsaustausch sicherzustellen - Als Referent der Geschäftsführung (m/w/d) unterstützen Sie die Unternehmensleitung bei der Vor- und Nachbereitung zentraler Themen und wirken an strategischen Fragestellungen sowie der Entwicklung von Konzepten mit. * Koordination und Begleitung bereichsübergreifender und internationaler Projekte, inkl. Abstimmung von Zeitplänen, Zuständigkeiten und Informationsflüssen
Enge Abstimmung mit , Bereichsleitung sowie relevanten Schnittstellen im Unternehmen, um einen reibungslosen Informationsaustausch sicherzustellen - Als Referent der Geschäftsführung (m/w/d) unterstützen Sie die Unternehmensleitung bei der Vor- und Nachbereitung zentraler Themen und wirken an strategischen Fragestellungen sowie der Entwicklung von Konzepten mit. * Koordination und Begleitung bereichsübergreifender und internationaler Projekte, inkl. Abstimmung von Zeitplänen, Zuständigkeiten und Informationsflüssen
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
PENNY
Kappeln, Süderbrarup, Nieby, Stoltebüll, Kronsgaard, Brodersby, Rabel, Maasholm, Hasselberg
Anschreiben nicht erforderlich
PENNY * Kappeln, Süderbrarup, Nieby, Stoltebüll, Kronsgaard, Brodersby, Rabel, Maasholm, Hasselberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal. Du kannst viel bei uns bewegen. * Du verantwortest die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung deines Marktes und packst für den Erfolg jederzeit selbst mit an.
PENNY * Kappeln, Süderbrarup, Nieby, Stoltebüll, Kronsgaard, Brodersby, Rabel, Maasholm, Hasselberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal. Du kannst viel bei uns bewegen. * Du verantwortest die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung deines Marktes und packst für den Erfolg jederzeit selbst mit an.
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
PENNY
Heiligenstedten, Oelixdorf, Itzehoe, Schlotfeld, Kremperheide, Kollmoor, Oldendorf, Münsterdorf,
Anschreiben nicht erforderlich
PENNY * Heiligenstedten, Oelixdorf, Itzehoe, Schlotfeld, Kremperheide, Kollmoor, Oldendorf, Münsterdorf, * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal. Du kannst viel bei uns bewegen. * Du verantwortest die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung deines Marktes und packst für den Erfolg jederzeit selbst mit an.
PENNY * Heiligenstedten, Oelixdorf, Itzehoe, Schlotfeld, Kremperheide, Kollmoor, Oldendorf, Münsterdorf, * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal. Du kannst viel bei uns bewegen. * Du verantwortest die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung deines Marktes und packst für den Erfolg jederzeit selbst mit an.
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
PENNY
Elmshorn, Uetersen, Quickborn, Tornesch, Pinneberg, Ellerau, Kiebitzreihe, Lentföhrden, Elmshorn,
Anschreiben nicht erforderlich
PENNY * Elmshorn, Uetersen, Quickborn, Tornesch, Pinneberg, Ellerau, Kiebitzreihe, Lentföhrden, Elmshorn, * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal. Du kannst viel bei uns bewegen. * Du verantwortest die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung deines Marktes und packst für den Erfolg jederzeit selbst mit an.
PENNY * Elmshorn, Uetersen, Quickborn, Tornesch, Pinneberg, Ellerau, Kiebitzreihe, Lentföhrden, Elmshorn, * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal. Du kannst viel bei uns bewegen. * Du verantwortest die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung deines Marktes und packst für den Erfolg jederzeit selbst mit an.
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Teamleitung Kundendialogcenter (m/w/d) in Voll-/Teilzeit
Teamleitung Kundendialogcenter (m/w/d) in Voll-/Teilzeit
Dithmarscher Volks- und Raiffeisenbank eG
Heide
Teilweise Home-Office
Steuerung und Abwicklung von Kampagnen über elektronische Vertriebswege in Abstimmung mit anderen Bereichen * Leitung sowie aktive Mitarbeit in abteilungsinternen und abteilungsübergreifenden Projekten
Steuerung und Abwicklung von Kampagnen über elektronische Vertriebswege in Abstimmung mit anderen Bereichen * Leitung sowie aktive Mitarbeit in abteilungsinternen und abteilungsübergreifenden Projekten
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
PENNY
Pinneberg, Halstenbek, Ellerbek, Tornesch, Schenefeld, Borstel-Hohenraden, Appen, Kummerfeld,
Anschreiben nicht erforderlich
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Abteilungsleitung Regionalentwicklung, Energie und Klimaschutz (m/w/d)
Abteilungsleitung Regionalentwicklung, Energie und Klimaschutz (m/w/d)
Kreis Steinburg
Itzehoe
Teilweise Home-Office
Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Kreisentwicklung in der Abteilung „Regionalentwicklung, Energie und Klimaschutz“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Abteilungsleitung Regionalentwicklung, Energie und Klimaschutz (m/w/d) * ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Master) im Bereich Raumplanung, vorzugweise (Wirtschafts-)Geographie oder in den Bereichen Stadt- und Regionalplanung, Raum- und Umweltplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Für die Bewerbung von Vorteil sind oder im Bereich
Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Kreisentwicklung in der Abteilung „Regionalentwicklung, Energie und Klimaschutz“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Abteilungsleitung Regionalentwicklung, Energie und Klimaschutz (m/w/d) * ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Master) im Bereich Raumplanung, vorzugweise (Wirtschafts-)Geographie oder in den Bereichen Stadt- und Regionalplanung, Raum- und Umweltplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Für die Bewerbung von Vorteil sind oder im Bereich
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- Schleswig
- Kappeln, Schleswig-Holstein
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- Böel
- Esgrus
- Großbarkau
- Heiligenstedten
- Kiesby
- Kollmoor
- Kremperheide
- Maasholm
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- Schleswig Holstein
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