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128 Treffer für Assistent/in Personal Jobs in Lünen im Umkreis von 30 km
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HR Specialist – Personalmanagementsystem (m/w/d)
HR Specialist – Personalmanagementsystem (m/w/d)
REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG
Lünen
37000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
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REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG ist die zentrale Steuerungseinheit der REMONDIS-Gruppe und erbringt strategische Dienstleistungen. Gesucht wird ein HR Specialist – Personalmanagementsystem (m/w/d) zur Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung der HR-Software P&I LOGA. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, tiefgreifende Erfahrung mit P&I LOGA oder vergleichbaren Systemen sowie IT-Affinität und starke Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG ist die zentrale Steuerungseinheit der REMONDIS-Gruppe und erbringt strategische Dienstleistungen. Gesucht wird ein HR Specialist – Personalmanagementsystem (m/w/d) zur Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung der HR-Software P&I LOGA. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, tiefgreifende Erfahrung mit P&I LOGA oder vergleichbaren Systemen sowie IT-Affinität und starke Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
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REMONDIS Aqua GmbH & Co. KG erbringt Leistungen rund um Wassermanagement und Abwasserbehandlung. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für eine 3-jährige Ausbildung mit Durchlaufen verschiedener Abteilungen. Ein Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik, Englisch und Deutsch, Interesse an wirtschaftlichen Themen sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
REMONDIS Aqua GmbH & Co. KG erbringt Leistungen rund um Wassermanagement und Abwasserbehandlung. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für eine 3-jährige Ausbildung mit Durchlaufen verschiedener Abteilungen. Ein Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik, Englisch und Deutsch, Interesse an wirtschaftlichen Themen sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Sachbearbeiter:in für Lohn & Gehalt (m/w/d) - Teilzeit (20 Std. / Woche)
Sachbearbeiter:in für Lohn & Gehalt (m/w/d) - Teilzeit (20 Std. / Woche)
STRABAG Sportstättenbau GmbH
Lünen
39000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
STRABAG ist ein internationales Bauunternehmen mit rund 89.000 Mitarbeitern an über 2.400 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Sachbearbeiter für Lohn & Gehalt (m/w/d) in Teilzeit für die vorbereitende Lohnabrechnung und Personalsachbearbeitung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in der Baubranche, Grundkenntnisse in Lohnabrechnung und Arbeitsrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
STRABAG ist ein internationales Bauunternehmen mit rund 89.000 Mitarbeitern an über 2.400 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Sachbearbeiter für Lohn & Gehalt (m/w/d) in Teilzeit für die vorbereitende Lohnabrechnung und Personalsachbearbeitung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in der Baubranche, Grundkenntnisse in Lohnabrechnung und Arbeitsrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
HR-Systemadministrator / P&I LOGA (m/w/d)
HR-Systemadministrator / P&I LOGA (m/w/d)
REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG
Lünen
40000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
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REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG ist die zentrale Steuerungseinheit der REMONDIS-Gruppe und erbringt Dienstleistungen für alle Unternehmen der Gruppe. Gesucht wird ein HR-Systemadministrator / P&I LOGA (m/w/d) zur Betreuung und Weiterentwicklung des HR-Systems sowie zur Unterstützung der Anwender. Eine kaufmännische Ausbildung, Praxiserfahrung mit P&I LOGA oder einem vergleichbaren HR-/Entgeltabrechnungssystem sowie starke Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG ist die zentrale Steuerungseinheit der REMONDIS-Gruppe und erbringt Dienstleistungen für alle Unternehmen der Gruppe. Gesucht wird ein HR-Systemadministrator / P&I LOGA (m/w/d) zur Betreuung und Weiterentwicklung des HR-Systems sowie zur Unterstützung der Anwender. Eine kaufmännische Ausbildung, Praxiserfahrung mit P&I LOGA oder einem vergleichbaren HR-/Entgeltabrechnungssystem sowie starke Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
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REMONDIS ist ein international aufgestelltes Familienunternehmen in der systemrelevanten Recyclingbranche mit Fokus auf Altpapierverarbeitung. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für eine 3-jährige Ausbildung mit Einsatz in verschiedenen kaufmännischen Abteilungen am Standort Lünen. Abitur, Fachabitur oder Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch, Englisch und BWL/VWL, Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und idealerweise erste praktische Erfahrungen im kaufmännischen Bereich werden vorausgesetzt.
REMONDIS ist ein international aufgestelltes Familienunternehmen in der systemrelevanten Recyclingbranche mit Fokus auf Altpapierverarbeitung. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für eine 3-jährige Ausbildung mit Einsatz in verschiedenen kaufmännischen Abteilungen am Standort Lünen. Abitur, Fachabitur oder Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch, Englisch und BWL/VWL, Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und idealerweise erste praktische Erfahrungen im kaufmännischen Bereich werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
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GWA REsource Kreis Unna GmbH ist ein Entsorgungsunternehmen mit über 200 Mitarbeitern, das Logistik-, Recycling- und Entsorgungseinrichtungen bewirtschaftet. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für eine dreijährige kaufmännische Ausbildung mit Einblicken in Disposition, Vertrieb und Buchhaltung. Mittlere Reife oder Fachhochschulreife, gute Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch sowie ausgeprägte Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
GWA REsource Kreis Unna GmbH ist ein Entsorgungsunternehmen mit über 200 Mitarbeitern, das Logistik-, Recycling- und Entsorgungseinrichtungen bewirtschaftet. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für eine dreijährige kaufmännische Ausbildung mit Einblicken in Disposition, Vertrieb und Buchhaltung. Mittlere Reife oder Fachhochschulreife, gute Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch sowie ausgeprägte Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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SIBA ist ein mittelständisches Familienunternehmen und Experte für elektrische Schmelzsicherungen mit über 80 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für eine 3-jährige duale Ausbildung in kaufmännischen Funktionsbereichen. Ein guter Realschulabschluss, gute Noten in Deutsch, Englisch und Mathematik sowie sichere Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist werden vorausgesetzt.
SIBA ist ein mittelständisches Familienunternehmen und Experte für elektrische Schmelzsicherungen mit über 80 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für eine 3-jährige duale Ausbildung in kaufmännischen Funktionsbereichen. Ein guter Realschulabschluss, gute Noten in Deutsch, Englisch und Mathematik sowie sichere Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Gesucht wird ein Personaldienstleistungskaufmann/-frau (m/w/d) zur dreijährigen Ausbildung ab August 2027 mit Einsatz in Recruiting, Vertrieb und Mitarbeiterverwaltung. Ein guter Realschulabschluss oder höher, Interesse an Personalgewinnung und Vertrieb sowie ein gutes Gespür für Menschen werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Personaldienstleistungskaufmann/-frau (m/w/d) zur dreijährigen Ausbildung ab August 2027 mit Einsatz in Recruiting, Vertrieb und Mitarbeiterverwaltung. Ein guter Realschulabschluss oder höher, Interesse an Personalgewinnung und Vertrieb sowie ein gutes Gespür für Menschen werden vorausgesetzt.
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Ausbildung zum Industriekaufmann – Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
Ausbildung zum Industriekaufmann – Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
TSR Group GmbH & Co. KG
Lünen
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
TSR Group ist ein führendes Metallrecyclingunternehmen mit rund 190 europäischen Standorten. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen für den Aufbau von Buchhaltungs- und Zahlungsverkehrskenntnissen. Ein Schulabschluss der mittleren Reife, gute Mathe- und Deutschkenntnisse, sichere MS-Office-Anwendungen sowie strukturierte, selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
TSR Group ist ein führendes Metallrecyclingunternehmen mit rund 190 europäischen Standorten. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen für den Aufbau von Buchhaltungs- und Zahlungsverkehrskenntnissen. Ein Schulabschluss der mittleren Reife, gute Mathe- und Deutschkenntnisse, sichere MS-Office-Anwendungen sowie strukturierte, selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit
Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit
Ingenieur-, Hoch- und Tiefbau GmbH
Bochum
20000 - 25000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Die Ingenieur-, Hoch- und Tiefbau GmbH (IHT) ist ein mittelständisches Bauunternehmen mit Sitz in Bochum und 40 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit für HR-Administration, Zeiterfassung, Entgeltabrechnung und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit MS-Office, Selbständigkeit und Diskretion werden vorausgesetzt.
Die Ingenieur-, Hoch- und Tiefbau GmbH (IHT) ist ein mittelständisches Bauunternehmen mit Sitz in Bochum und 40 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit für HR-Administration, Zeiterfassung, Entgeltabrechnung und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit MS-Office, Selbständigkeit und Diskretion werden vorausgesetzt.
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Personalreferent – Entgeltabrechnung und Administration (m/w/d)
Personalreferent – Entgeltabrechnung und Administration (m/w/d)
REMONDIS Production Services GmbH
Lünen
Teilweise Home-Office
40000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
REMONDIS Production Services GmbH erbringt kaufmännische Dienstleistungen für die REMONDIS Production Gruppe. Gesucht wird ein Personalreferent – Entgeltabrechnung und Administration (m/w/d) für die eigenständige monatliche Entgeltabrechnung und Personaladministration. Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, mehrjährige praktische Erfahrung in Entgeltabrechnung und Personaladministration sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
REMONDIS Production Services GmbH erbringt kaufmännische Dienstleistungen für die REMONDIS Production Gruppe. Gesucht wird ein Personalreferent – Entgeltabrechnung und Administration (m/w/d) für die eigenständige monatliche Entgeltabrechnung und Personaladministration. Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, mehrjährige praktische Erfahrung in Entgeltabrechnung und Personaladministration sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Personalsachbearbeiter – Entgeltabrechnung und Administration (m/w/d)
Personalsachbearbeiter – Entgeltabrechnung und Administration (m/w/d)
REMONDIS Production Services GmbH
Lünen
Teilweise Home-Office
38000 - 45000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
REMONDIS Production Services GmbH erbringt kaufmännische Dienstleistungen für die REMONDIS Production Gruppe. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter – Entgeltabrechnung und Administration (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung und Personalverwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Sicherheit im Umgang mit HR-IT-Systemen werden vorausgesetzt.
REMONDIS Production Services GmbH erbringt kaufmännische Dienstleistungen für die REMONDIS Production Gruppe. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter – Entgeltabrechnung und Administration (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung und Personalverwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Sicherheit im Umgang mit HR-IT-Systemen werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Funke Kunststoffe GmbH
Hamm-Uentrop
34000 - 44000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Funke-Unternehmensgruppe ist ein führender Hersteller von Kunststoffrohren und Formteilen für die Bauindustrie. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für administrative Personalaufgaben, Stammdatenverwaltung und die Begleitung des Employee Life Cycle. Eine kaufmännische Ausbildung, gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalwirtschaftssystemen werden vorausgesetzt.
Die Funke-Unternehmensgruppe ist ein führender Hersteller von Kunststoffrohren und Formteilen für die Bauindustrie. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für administrative Personalaufgaben, Stammdatenverwaltung und die Begleitung des Employee Life Cycle. Eine kaufmännische Ausbildung, gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalwirtschaftssystemen werden vorausgesetzt.
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Director HR Strategy & Business Partnership / Chief of Staff (m/w/d)
Director HR Strategy & Business Partnership / Chief of Staff (m/w/d)
ISG Personalmanagement GmbH
Dortmund
Der Mandant gehört zu den führenden Akteuren des Non-Food-Retails mit über 10.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Director HR Strategy & Business Partnership / Chief of Staff (m/w/d), um die Geschäftsleitung Personal bei Steuerung und Umsetzung zentraler Personalthemen zu unterstützen. Mehrjährige Erfahrung in strategischer HR-, Transformations- oder Consulting-Funktion, tiefes Verständnis von HR-Organisationen und modernen Operating Models sowie ausgeprägte analytische und Kommunikationskompetenz werden vorausgesetzt.
Der Mandant gehört zu den führenden Akteuren des Non-Food-Retails mit über 10.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Director HR Strategy & Business Partnership / Chief of Staff (m/w/d), um die Geschäftsleitung Personal bei Steuerung und Umsetzung zentraler Personalthemen zu unterstützen. Mehrjährige Erfahrung in strategischer HR-, Transformations- oder Consulting-Funktion, tiefes Verständnis von HR-Organisationen und modernen Operating Models sowie ausgeprägte analytische und Kommunikationskompetenz werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Evangelische Stiftung Volmarstein
Wetter
34000 - 44000 / (geschätzt für Vollzeit)
Evangelische Stiftung Volmarstein ist eine diakonische Einrichtung der Behinderten-, Kranken- und Seniorenhilfe mit etwa 4.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Personalsachbearbeitung vom Eintritt bis zum Austritt sowie die Entgeltabrechnung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Erfahrung in Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung im Gesundheitswesen, sicherer Umgang mit MS Office und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Evangelische Stiftung Volmarstein ist eine diakonische Einrichtung der Behinderten-, Kranken- und Seniorenhilfe mit etwa 4.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Personalsachbearbeitung vom Eintritt bis zum Austritt sowie die Entgeltabrechnung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Erfahrung in Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung im Gesundheitswesen, sicherer Umgang mit MS Office und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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HR-Analyst / Mitarbeiter (m/w/d) HR-Reporting
HR-Analyst / Mitarbeiter (m/w/d) HR-Reporting
KiK Textilien und Non-Food GmbH
Bönen, Dortmund, Hamm, Unna, Soest, Oelde
Teilweise Home-Office
47000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
KiK Textilien und Non-Food GmbH ist ein Einzelhandelsunternehmen mit über 4.200 Filialen in 14 Ländern. Gesucht wird ein HR-Analyst / Mitarbeiter (m/w/d) HR-Reporting zur Analyse von HR-Prozessen, Optimierung des HR-Reportings und Verwaltung von Dashboards in Qlik Sense. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, fundierte Erfahrung im Personalcontrolling, sichere Kenntnisse in Personalinformationssystemen und MS Office werden vorausgesetzt.
KiK Textilien und Non-Food GmbH ist ein Einzelhandelsunternehmen mit über 4.200 Filialen in 14 Ländern. Gesucht wird ein HR-Analyst / Mitarbeiter (m/w/d) HR-Reporting zur Analyse von HR-Prozessen, Optimierung des HR-Reportings und Verwaltung von Dashboards in Qlik Sense. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, fundierte Erfahrung im Personalcontrolling, sichere Kenntnisse in Personalinformationssystemen und MS Office werden vorausgesetzt.
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Personalreferent / HR Officer (m/w/d)
Personalreferent / HR Officer (m/w/d)
BC Deutschland GmbH
Hamm
Teilweise Home-Office
50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
BC Deutschland GmbH ist ein Spezialist für Verbindungstechnik und Teil der Cooper Turner Beck Gruppe. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Officer (m/w/d) für Zeitwirtschaft, Payroll, HR-Prozesse und Mitarbeiterbetreuung an den Standorten Hamm und Zele. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann, mehrjährige HR-Erfahrung im produzierenden Umfeld, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeits- und Lohnsteuerrechts sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
BC Deutschland GmbH ist ein Spezialist für Verbindungstechnik und Teil der Cooper Turner Beck Gruppe. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Officer (m/w/d) für Zeitwirtschaft, Payroll, HR-Prozesse und Mitarbeiterbetreuung an den Standorten Hamm und Zele. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann, mehrjährige HR-Erfahrung im produzierenden Umfeld, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeits- und Lohnsteuerrechts sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Amprion ist ein Übertragungsnetzbetreiber, der Strom für 29 Millionen Menschen in Deutschland transportiert. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen Begleitung von Führungskräften in technischen, kaufmännischen und IT-geprägten Geschäftsbereichen. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder Rechtswissenschaften mit HR-Schwerpunkt, einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner in komplexen Unternehmensumfeldern, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.
Amprion ist ein Übertragungsnetzbetreiber, der Strom für 29 Millionen Menschen in Deutschland transportiert. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen Begleitung von Führungskräften in technischen, kaufmännischen und IT-geprägten Geschäftsbereichen. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder Rechtswissenschaften mit HR-Schwerpunkt, einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner in komplexen Unternehmensumfeldern, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner Corporate Functions (w/m/d)
HR Business Partner Corporate Functions (w/m/d)
KIRCHHOFF Automotive AG
Iserlohn
Teilweise Home-Office
50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
KIRCHHOFF Automotive SE ist ein international tätiger Automobilzulieferer, der Karosserielösungen und Hybridstrukturen entwickelt und produziert. Gesucht wird ein HR Business Partner Corporate Functions (w/m/d) zur strategischen Beratung von Führungskräften in personalwirtschaftlichen und organisatorischen Fragestellungen. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in tarifgebundenen Unternehmensumfeldern, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht sowie nachweisbare Erfahrung in Transformationsprozessen werden vorausgesetzt.
KIRCHHOFF Automotive SE ist ein international tätiger Automobilzulieferer, der Karosserielösungen und Hybridstrukturen entwickelt und produziert. Gesucht wird ein HR Business Partner Corporate Functions (w/m/d) zur strategischen Beratung von Führungskräften in personalwirtschaftlichen und organisatorischen Fragestellungen. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in tarifgebundenen Unternehmensumfeldern, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht sowie nachweisbare Erfahrung in Transformationsprozessen werden vorausgesetzt.
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Wilo ist ein Pionier für intelligente Premium-Lösungen zur Bewältigung globaler Herausforderungen entlang der Wasserkreisläufe. Gesucht wird ein Werkstudent – HR Young Professionals (w/m/d) zur Unterstützung im operativen Recruiting, bei der Event-Organisation und im Hochschulmarketing. Ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder vergleichbarem Fach mit mindestens drei Semestern Restdauer, gute MS-Office-Kenntnisse sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Wilo ist ein Pionier für intelligente Premium-Lösungen zur Bewältigung globaler Herausforderungen entlang der Wasserkreisläufe. Gesucht wird ein Werkstudent – HR Young Professionals (w/m/d) zur Unterstützung im operativen Recruiting, bei der Event-Organisation und im Hochschulmarketing. Ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder vergleichbarem Fach mit mindestens drei Semestern Restdauer, gute MS-Office-Kenntnisse sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Sachbearbeiter HR-Reporting (m/w/d)
Sachbearbeiter HR-Reporting (m/w/d)
TEDi GmbH & Co. KG
Dortmund
Teilweise Home-Office
41000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
TEDi ist ein führender Non-Food-Discounter mit über 3.700 Filialen in 15 Ländern und mehr als 36.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Sachbearbeiter HR-Reporting (m/w/d) zur Auswertung von Personalstatistiken und Erstellung von HR-Kennzahlen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sichere Excel- und MS-Office-Kenntnisse sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
TEDi ist ein führender Non-Food-Discounter mit über 3.700 Filialen in 15 Ländern und mehr als 36.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Sachbearbeiter HR-Reporting (m/w/d) zur Auswertung von Personalstatistiken und Erstellung von HR-Kennzahlen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sichere Excel- und MS-Office-Kenntnisse sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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BEM-Beauftragte*n (m/w/d) zur fachlichen Steuerung und Weiterentwicklung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
BEM-Beauftragte*n (m/w/d) zur fachlichen Steuerung und Weiterentwicklung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
Ruhr-Universität Bochum
Bochum
Teilweise Home-Office
45000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Ruhr-Universität Bochum ist eine führende Forschungsuniversität mit Schwerpunkt auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Gesucht wird ein BEM-Beauftragter (m/w/d) zur fachlichen Steuerung und Weiterentwicklung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Psychologie, Gesundheitswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung, praktische Erfahrung im BEM-Fallmanagement, sichere Datenschutzkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Die Ruhr-Universität Bochum ist eine führende Forschungsuniversität mit Schwerpunkt auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Gesucht wird ein BEM-Beauftragter (m/w/d) zur fachlichen Steuerung und Weiterentwicklung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Psychologie, Gesundheitswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung, praktische Erfahrung im BEM-Fallmanagement, sichere Datenschutzkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Berater/Trainer (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung
Berater/Trainer (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung
Continentale Krankenversicherung a.G.
Dortmund
Teilweise Home-Office
Der Continentale Versicherungsverbund ist ein Versicherer auf Gegenseitigkeit mit Fokus auf Privatpersonen und KMU. Gesucht wird ein Berater/Trainer (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung zur Beratung von Führungskräften, Durchführung von Trainings und Begleitung von Veränderungsprozessen. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbar, idealerweise 2–3 Jahre Erfahrung in Personal- und Organisationsentwicklung sowie Beratungs- und Trainingskompetenzen werden vorausgesetzt.
Der Continentale Versicherungsverbund ist ein Versicherer auf Gegenseitigkeit mit Fokus auf Privatpersonen und KMU. Gesucht wird ein Berater/Trainer (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung zur Beratung von Führungskräften, Durchführung von Trainings und Begleitung von Veränderungsprozessen. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbar, idealerweise 2–3 Jahre Erfahrung in Personal- und Organisationsentwicklung sowie Beratungs- und Trainingskompetenzen werden vorausgesetzt.
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Payroll Specialist (m/w/d)
Payroll Specialist (m/w/d)
GEERS
Dortmund
Teilweise Home-Office
42000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
GEERS ist der größte Anbieter in der Hörakustikbranche mit rund 700 Fachgeschäften und 2.500 Mitarbeiter:innen. Gesucht wird ein Payroll Specialist (m/w/d) zur Vorbereitung abrechnungsrelevanter Daten, Steuerung der Übergabe an den externen Payroll-Dienstleister und Sicherung korrekter Entgeltabrechnung. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Payroll-Erfahrung, fundierte Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Excel- und Paisy-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
GEERS ist der größte Anbieter in der Hörakustikbranche mit rund 700 Fachgeschäften und 2.500 Mitarbeiter:innen. Gesucht wird ein Payroll Specialist (m/w/d) zur Vorbereitung abrechnungsrelevanter Daten, Steuerung der Übergabe an den externen Payroll-Dienstleister und Sicherung korrekter Entgeltabrechnung. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Payroll-Erfahrung, fundierte Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Excel- und Paisy-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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REMONDIS OFFICE SYSTEMS ist ein Dienstleister für Dokumentenmanagement und Dokumentenlogistik mit Schwerpunkt auf Digitalisierung und Archivierung. Gesucht wird ein Kaufmann/eine Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung ab August 2027 in der Hauptverwaltung Holzwickede. Mittlere Reife oder Fachhochschulreife, sichere MS-Office-Kenntnisse und Sorgfalt bei Zahlen und Rechtschreibung werden vorausgesetzt.
REMONDIS OFFICE SYSTEMS ist ein Dienstleister für Dokumentenmanagement und Dokumentenlogistik mit Schwerpunkt auf Digitalisierung und Archivierung. Gesucht wird ein Kaufmann/eine Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung ab August 2027 in der Hauptverwaltung Holzwickede. Mittlere Reife oder Fachhochschulreife, sichere MS-Office-Kenntnisse und Sorgfalt bei Zahlen und Rechtschreibung werden vorausgesetzt.
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