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                        As a part of the Shopify Revenue team, the Solutions Engineer role brings business value, technical aptitude, and product expertise to drive success for our . As a Solutions Engineer, you will play a crucial role in the Shopify Revenue team, primarily focusing on pre-sales activities while also supporting the onboarding and activation of merchants ensuring revenue realization. You will work directly with notable brands and entrepreneurs to develop their commerce strategies, whether they are starting a commerce business, building an omni-channel solution, or leveraging the power of Shopify Payments to scale. * Engage in requirements discovery and strategic consulting sessions with clients to understand their needs and provide tailored solutions, including guidance on topics like data migration, 3rd party integrations, business scaling, hardware management, and front-end development.
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                        Für unsere deutsche Hauptverwaltung in Düsseldorf oder remote in Hamburg oder in Berlin suchen wir ab sofort ein/e Employee Relations Manager (m/w/d). * Sicherstellung einheitlicher Prozesse und Standards innerhalb unserer Stores in Deutschland in Abstimmung mit dem of Relations * Betriebliche Altersvorsorge, Employee assistance program, Wellhub Fitnessangebote und kostenfreie Parkplätze * TK Maxx * Düsseldorf, Hamburg, Berlin, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - TJX Europe - Bei TJX Europe bietet jeder Tag neue Möglichkeiten für Entwicklung, Entdeckungen und Erfolge. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams sein, das auf Vielfalt setzt, Zusammenarbeit fördert und deine Entwicklung in den Vordergrund stellt. Egal, ob du in unseren Distribution Centres, in den Offices oder in unseren Stores – TK Maxx & Homesense – arbeitest, wirst du viele Möglichkeiten haben, etwas zu lernen, ...
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                        Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Manager AI & Automation (m/w/d) * AURELIUS * Bundesweit * Feste Anstellung * Vollzeit - AURELIUS ist ein global tätiger Investor, der sich durch einen operativen Ansatz auszeichnet. Der Fokus liegt dabei auf privaten Märkten, insbesondere den Segmenten Private Equity und Private Debt. Zu den wichtigsten Investitionsplattformen zählen AURELIUS Opportunities V, AURELIUS European Opportunities IV, AUR Portfolio III und AURELIUS Wachstumskapital. AURELIUS ist in den letzten Jahren stark, vor allem international, gewachsen und beschäftigt mehr als 400 Mitarbeiter an 9 Standorten in Europa und Nordamerika. Create impact with passion! Unser AURELIUS WaterRise-Team hat die Aufgabe, unsere Portfoliounternehmen bei der Transformation ihrer Prozesse zu unterstützen, die im Unternehmen zu verstärken und neu auszurichten, ...
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                        Du führst anspruchsvolle HR-IT-Projekte mit Fokus auf die Oracle Fusion Cloud HCM zum Erfolg * Du arbeitest eng mit internen HR- und IT-Teams sowie externen Partnern zusammen * Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten mit, idealerweise im HR-Bereich * Sana HR Solutions GmbH - Unser Auftrag: Sana mit der Entwicklung sowie Einführung digitaler HR-Produkte und Prozesse zukunftsfähig machen und die HR-Teams im Konzern bei ihren anspruchsvollen Aufgaben unterstützen. * Du gestaltest und verantwortest den technischen Aufbau unseres digitalen Organisations-Managements als Basis aller HR-Prozesse * Du analysierst und modifizierst bestehende HR-Prozesse und bildest diese systemisch ab * Du besitzt fundiertes Know-how in HR-Software und im softwarebasierten Rollen- und Berechtigungsmanagement * bundesweit * Feste Anstellung * Vollzeit
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                        Teilweise Home-Office
                        Als Generalist im Bereich People Management fungierst du als Dienstleister, Berater und Partner für unsere SHK- Handwerksbetriebe. * Du unterstützt den Aufbau von wichtigen Strukturen und Prozessen und kooperierst eng mit aus Personalentwicklung, Recruiting und People Analytics. * Zusätzlich begleitest du strategische Projekte zur Weiterentwicklung und Digitalisierung der People-Prozesse, arbeitest eng mit und anderen Stakeholdern zusammen und bist in Steuer- und Wirtschaftsprüfungen involviert. * HomeServe Deutschland Holding GmbH & Co. KG * Süddeutschland * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Das bekommst Du - Bei uns geht es nicht nur um die Arbeit, sondern auch um das Miteinander. Willst Du nochmal detaillierte Informationen zu unseren Benefits? Dann schau auf unserer Homepage vorbei. * Mobiles Arbeiten * Flexible Arbeitszeitmodelle mit z.B. bis zu 5 Tagen Freizeitausgleich
                        Als Generalist im Bereich People Management fungierst du als Dienstleister, Berater und Partner für unsere SHK- Handwerksbetriebe. * Du unterstützt den Aufbau von wichtigen Strukturen und Prozessen und kooperierst eng mit aus Personalentwicklung, Recruiting und People Analytics. * Zusätzlich begleitest du strategische Projekte zur Weiterentwicklung und Digitalisierung der People-Prozesse, arbeitest eng mit und anderen Stakeholdern zusammen und bist in Steuer- und Wirtschaftsprüfungen involviert. * HomeServe Deutschland Holding GmbH & Co. KG * Süddeutschland * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Das bekommst Du - Bei uns geht es nicht nur um die Arbeit, sondern auch um das Miteinander. Willst Du nochmal detaillierte Informationen zu unseren Benefits? Dann schau auf unserer Homepage vorbei. * Mobiles Arbeiten * Flexible Arbeitszeitmodelle mit z.B. bis zu 5 Tagen Freizeitausgleich
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                        SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d)

                        Computer Futures
                        Home-Office, Hamburg, Hannover, Berlin, Stuttgart, Leipzig, Heidelberg, Dortmund, München
                        Teilweise Home-Office
                        Du brennst für SAP SuccessFactors und suchst ein Umfeld, das Innovation, Teamgeist und echte Flexibilität bietet? * Übernahme von Verantwortung in komplexen Integrationsprojekten rund um SAP SuccessFactors – von der Anforderungsanalyse bis zur erfolgreichen Umsetzung * Beratung von Kunden bei der Einführung von SAP SuccessFactors * Erfahrung: Mehrjährige Praxis in der SAP SuccessFactors-Beratung sowie hands-on technische Erfahrung im Customizing - Ein renommiertes Beratungsunternehmen mit Fokus auf SAP sucht aktuell erfahrene Consultants, die Lust auf moderne Projekte, flache Hierarchien und echte Flexibilität haben. Ob als Consultant oder mit Ambitionen in Richtung Projektleitung – diese Position könnte dein nächster Karriereschritt sein! * Computer Futures * Home-Office, Hamburg, Hannover, Berlin, Stuttgart, Leipzig, Heidelberg, Dortmund, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Deine Aufgaben
                        Du brennst für SAP SuccessFactors und suchst ein Umfeld, das Innovation, Teamgeist und echte Flexibilität bietet? * Übernahme von Verantwortung in komplexen Integrationsprojekten rund um SAP SuccessFactors – von der Anforderungsanalyse bis zur erfolgreichen Umsetzung * Beratung von Kunden bei der Einführung von SAP SuccessFactors * Erfahrung: Mehrjährige Praxis in der SAP SuccessFactors-Beratung sowie hands-on technische Erfahrung im Customizing - Ein renommiertes Beratungsunternehmen mit Fokus auf SAP sucht aktuell erfahrene Consultants, die Lust auf moderne Projekte, flache Hierarchien und echte Flexibilität haben. Ob als Consultant oder mit Ambitionen in Richtung Projektleitung – diese Position könnte dein nächster Karriereschritt sein! * Computer Futures * Home-Office, Hamburg, Hannover, Berlin, Stuttgart, Leipzig, Heidelberg, Dortmund, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Deine Aufgaben
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                        Global Downstream Product Manager (m/f/d) in Marketing

                        ACANDIS GmbH
                        Deutschland, Westeuropa, Homeoffice
                        Teilweise Home-Office
                        Global Downstream Product Manager (m/f/d) We are hiring three Global Downstream Product Managers to drive global adoption of our life-saving products and collaborate internationally to make a real impact. * Lead global marketing and product launch plans to drive adoption * Opportunities to shape global marketing strategies - Our “Made in Germany” innovations are used in over 60 countries – and every single product can save lives when it matters most. in Marketing * Track and optimize product and campaign performance * 5+ years in medical device marketing or sales (neurovascular preferred) * ACANDIS GmbH * Deutschland, Westeuropa, Homeoffice * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - At Acandis, we develop and manufacture medical technology that makes strokes treatable and improves the lives of thousands of patients. Western Europe - Join Acandis and help shape the future of neurovascular therapy!
                        Global Downstream Product Manager (m/f/d) We are hiring three Global Downstream Product Managers to drive global adoption of our life-saving products and collaborate internationally to make a real impact. * Lead global marketing and product launch plans to drive adoption * Opportunities to shape global marketing strategies - Our “Made in Germany” innovations are used in over 60 countries – and every single product can save lives when it matters most. in Marketing * Track and optimize product and campaign performance * 5+ years in medical device marketing or sales (neurovascular preferred) * ACANDIS GmbH * Deutschland, Westeuropa, Homeoffice * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - At Acandis, we develop and manufacture medical technology that makes strokes treatable and improves the lives of thousands of patients. Western Europe - Join Acandis and help shape the future of neurovascular therapy!
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                        (Senior) Manager Strategy & Transformation (m/w/d) - Mid-Market

                        AURELIUS
                        bundesweit
                        Schnelle Bewerbung
                        Zur Verstärkung unseres operativen Teams suchen wir dich als (Senior) Manager Strategy & Transformation (m/w/d) - Mid-Market * AURELIUS * bundesweit * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - AURELIUS ist ein global tätiger Investor, der sich durch einen operativen Ansatz auszeichnet. Der Fokus liegt dabei auf privaten Märkten, insbesondere den Segmenten Private Equity und Private Debt. Zu den wichtigsten Investitionsplattformen zählen AURELIUS Opportunities V, AURELIUS European Opportunities IV, AUR Portfolio III und AURELIUS Wachstumskapital. AURELIUS ist in den letzten Jahren stark, vor allem international, gewachsen und beschäftigt mehr als 400 Mitarbeiter an 9 Standorten in Europa und Nordamerika. Bei AURELIUS kommen unternehmerisches Know-how, fachliche Expertise und leidenschaftliches Engagement in einer offenen Unternehmenskultur zusammen.
                        Zur Verstärkung unseres operativen Teams suchen wir dich als (Senior) Manager Strategy & Transformation (m/w/d) - Mid-Market * AURELIUS * bundesweit * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - AURELIUS ist ein global tätiger Investor, der sich durch einen operativen Ansatz auszeichnet. Der Fokus liegt dabei auf privaten Märkten, insbesondere den Segmenten Private Equity und Private Debt. Zu den wichtigsten Investitionsplattformen zählen AURELIUS Opportunities V, AURELIUS European Opportunities IV, AUR Portfolio III und AURELIUS Wachstumskapital. AURELIUS ist in den letzten Jahren stark, vor allem international, gewachsen und beschäftigt mehr als 400 Mitarbeiter an 9 Standorten in Europa und Nordamerika. Bei AURELIUS kommen unternehmerisches Know-how, fachliche Expertise und leidenschaftliches Engagement in einer offenen Unternehmenskultur zusammen.
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                        Im Zuge einer umfassenden strategischen Neuausrichtung und Transformation des Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Nachbesetzung einen Leiter:in HR / Head of Human Resources (w/m/d) In dieser Position verantworten Sie das gesamte Personalwesen am deutschen Standort und übernehmen die funktionale (Matrix-)Verantwortung für HR-Themen an einem Produktionsstandort im europäischen Ausland. * Gesamtverantwortung für HR-Strategie, HR-Prozesse und Entgeltabrechnung * Sparringspartner für Management und Führungskräfte (HR-Business-Partner) * Steuerung der HR-Aktivitäten am Standort im Ausland in Matrix-Funktion * Führung eines kleinen HR-Teams (Abrechnung, Zeitwirtschaft, Administration) * Weiterentwicklung bzw. Aufbau von HR-Reporting und Personalentwicklung * Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung in verantwortungsvoller HR-Rolle
                        Im Zuge einer umfassenden strategischen Neuausrichtung und Transformation des Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Nachbesetzung einen Leiter:in HR / Head of Human Resources (w/m/d) In dieser Position verantworten Sie das gesamte Personalwesen am deutschen Standort und übernehmen die funktionale (Matrix-)Verantwortung für HR-Themen an einem Produktionsstandort im europäischen Ausland. * Gesamtverantwortung für HR-Strategie, HR-Prozesse und Entgeltabrechnung * Sparringspartner für Management und Führungskräfte (HR-Business-Partner) * Steuerung der HR-Aktivitäten am Standort im Ausland in Matrix-Funktion * Führung eines kleinen HR-Teams (Abrechnung, Zeitwirtschaft, Administration) * Weiterentwicklung bzw. Aufbau von HR-Reporting und Personalentwicklung * Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung in verantwortungsvoller HR-Rolle
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                        Du arbeitest hands-on mit uns an der Entwicklung und Umsetzung kundenspezifischer Lösungen für das Customer Relation Management (CRM) und die Customer Experience (CX). * Mit wachsender Erfahrung übernimmst du zunehmend Verantwortung für Teilprojekte und entwickelst dich in Richtung Consultant (m/w/d). * Erste praktische Erfahrungen mit CRM-Systemen, Softwareprojekten oder Webtechnologien, z. B. JavaScript, TypeScript sind von Vorteil – aber kein Muss! * crossnative GmbH * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir sind crossnative. Der Technologie- und Methodenbereich der PPI-Gruppe – und ein Team, das Digitalisierung neu denkt. Wir verbinden tiefes Fachwissen, moderne Technologien und echte Leidenschaft für Lösungen, die Wirkung entfalten. Wir arbeiten in crossfunktionalen Teams und entwickeln Ergebnisse, die nicht nur funktionieren, sondern den Arbeitsalltag von Mitarbeiter:innen, ...
                        Du arbeitest hands-on mit uns an der Entwicklung und Umsetzung kundenspezifischer Lösungen für das Customer Relation Management (CRM) und die Customer Experience (CX). * Mit wachsender Erfahrung übernimmst du zunehmend Verantwortung für Teilprojekte und entwickelst dich in Richtung Consultant (m/w/d). * Erste praktische Erfahrungen mit CRM-Systemen, Softwareprojekten oder Webtechnologien, z. B. JavaScript, TypeScript sind von Vorteil – aber kein Muss! * crossnative GmbH * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir sind crossnative. Der Technologie- und Methodenbereich der PPI-Gruppe – und ein Team, das Digitalisierung neu denkt. Wir verbinden tiefes Fachwissen, moderne Technologien und echte Leidenschaft für Lösungen, die Wirkung entfalten. Wir arbeiten in crossfunktionalen Teams und entwickeln Ergebnisse, die nicht nur funktionieren, sondern den Arbeitsalltag von Mitarbeiter:innen, ...
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                        NEU

                        HR-Consultant (m/w/d) P&I Loga (full-remote möglich)

                        SOFT-CONSULT Häge GmbH
                        Langenau, Home-Office
                        Teilweise Home-Office
                        Mit über drei Jahrzehnten Beratungserfahrung für maßgeschneiderte IT-Lösungen und intelligenter HR-Systeme bieten wir als P&I-Partner unseren Kunden ein ganzheitliches HR-Tool. * Sie übernehmen gerne die ganzheitliche Verantwortung für Ihr eigenes Aufgabenfeld und organisieren sich als Consultant in Eigenregie, gleichzeitig schätzen Sie den Wissensaustausch und die konstruktive Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen. * SOFT-CONSULT Häge GmbH * Langenau, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Mit Engagement, Ehrlichkeit und viel Herzblut entwickelte sich SOFT-CONSULT in den letzten 35 Jahren zu einem erfolgreichen IT-Beratungsunternehmen. Wir sind stolz auf unsere Arbeit sind und arbeiten mit Begeisterung zusammen. LogaHR setzt durch eine hohe Prozessautomatisierung und intelligente Workflows neue Maßstäbe an Innovation und Zuverlässigkeit.
                        Mit über drei Jahrzehnten Beratungserfahrung für maßgeschneiderte IT-Lösungen und intelligenter HR-Systeme bieten wir als P&I-Partner unseren Kunden ein ganzheitliches HR-Tool. * Sie übernehmen gerne die ganzheitliche Verantwortung für Ihr eigenes Aufgabenfeld und organisieren sich als Consultant in Eigenregie, gleichzeitig schätzen Sie den Wissensaustausch und die konstruktive Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen. * SOFT-CONSULT Häge GmbH * Langenau, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Mit Engagement, Ehrlichkeit und viel Herzblut entwickelte sich SOFT-CONSULT in den letzten 35 Jahren zu einem erfolgreichen IT-Beratungsunternehmen. Wir sind stolz auf unsere Arbeit sind und arbeiten mit Begeisterung zusammen. LogaHR setzt durch eine hohe Prozessautomatisierung und intelligente Workflows neue Maßstäbe an Innovation und Zuverlässigkeit.
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                        People Process and Digitalisation Director People Process and Digitalisation Director role represents a pivotal opportunity to redefine how HR delivers value in a cost-conscious, technology-enabled organisation. Function: People & Culture - This role is essential to drive the digital transformation of our People & Culture function. You will ensure the end-to-end design of people processes is robust, future-focused, and aligned with organisational goals, enabling seamless integration of technology and automation across the employee lifecycle. Alongside this you will have a mandate to accelerate the use of digital, automation, and AI across every area of HR, the role will shape and execute a clear, enterprise-wide people technology strategy that unlocks the full potential of existing and future investments. * End-to-end design of people processes, mapped with clear ...
                        People Process and Digitalisation Director People Process and Digitalisation Director role represents a pivotal opportunity to redefine how HR delivers value in a cost-conscious, technology-enabled organisation. Function: People & Culture - This role is essential to drive the digital transformation of our People & Culture function. You will ensure the end-to-end design of people processes is robust, future-focused, and aligned with organisational goals, enabling seamless integration of technology and automation across the employee lifecycle. Alongside this you will have a mandate to accelerate the use of digital, automation, and AI across every area of HR, the role will shape and execute a clear, enterprise-wide people technology strategy that unlocks the full potential of existing and future investments. * End-to-end design of people processes, mapped with clear ...
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                        Head of HR Germany (m/w/d)

                        Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH
                        Baden-Württemberg
                        Strategische HR-Entwicklung in einer zukunftsfähigen, globalen Produktionsumgebung - Am Standort in Baden-Württemberg suchen wir eine überzeugende Führungspersönlichkeit, die Verantwortung für das gesamte strategische und operative HR-Management in Deutschland übernimmt und moderne HR-Strukturen gestaltet. * Verantwortung für das gesamte strategische und operative HR-Management an den deutschen Standorten * Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams * Optimierung der HR-Prozesse und Implementierung moderner HR-Tools * Umsetzung der HR-Strategie * Leitung von Change-Management-Initiativen und Umsetzung von effizienten, nachhaltigen HR-Projekten * Langjährige Erfahrung in einer verantwortungsvollen HR-Leitungsfunktion im internationalen industriellen Produktionsumfeld * Fundierte Expertise in der Führung und Weiterentwicklung von HR-Bereichen sowie in der konstruktiven Zusammenarbeit mit
                        Strategische HR-Entwicklung in einer zukunftsfähigen, globalen Produktionsumgebung - Am Standort in Baden-Württemberg suchen wir eine überzeugende Führungspersönlichkeit, die Verantwortung für das gesamte strategische und operative HR-Management in Deutschland übernimmt und moderne HR-Strukturen gestaltet. * Verantwortung für das gesamte strategische und operative HR-Management an den deutschen Standorten * Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams * Optimierung der HR-Prozesse und Implementierung moderner HR-Tools * Umsetzung der HR-Strategie * Leitung von Change-Management-Initiativen und Umsetzung von effizienten, nachhaltigen HR-Projekten * Langjährige Erfahrung in einer verantwortungsvollen HR-Leitungsfunktion im internationalen industriellen Produktionsumfeld * Fundierte Expertise in der Führung und Weiterentwicklung von HR-Bereichen sowie in der konstruktiven Zusammenarbeit mit
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                        Schnelle Bewerbung
                        Dann werde Teil von Wavestone als (Associate) Consultant Customer Experience Strategy (all genders). * Digital Customer Experience: Dein Fokus liegt auf der Schaffung eines nahtlosen Customer Engagements und der strategischen Gestaltung der Kundenprozesse und der Customer Journey. Ebenso unterstützt Du bei analytischen Themen wie der Kundensegmentierung sowie bei Customer Value Analysen. * Digital Service: Du konzipierst strategische Zielbilder für Kundenservice-Organisationen und analysierst Customer Service Journeys sowie Contact Center Performance-KPIs. * Wavestone Germany AG * bundesweit, remote * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Let's Power Your Future Together - Vom Business Case zur Verwirklichung Deiner Ideen: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere ...
                        Dann werde Teil von Wavestone als (Associate) Consultant Customer Experience Strategy (all genders). * Digital Customer Experience: Dein Fokus liegt auf der Schaffung eines nahtlosen Customer Engagements und der strategischen Gestaltung der Kundenprozesse und der Customer Journey. Ebenso unterstützt Du bei analytischen Themen wie der Kundensegmentierung sowie bei Customer Value Analysen. * Digital Service: Du konzipierst strategische Zielbilder für Kundenservice-Organisationen und analysierst Customer Service Journeys sowie Contact Center Performance-KPIs. * Wavestone Germany AG * bundesweit, remote * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Let's Power Your Future Together - Vom Business Case zur Verwirklichung Deiner Ideen: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere ...
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                        Franchise * Selbstmanagement: Eigenverantwortliche Organisation und Optimierung Ihres Tagesgeschäfts im Einklang mit den Standards und Leitlinien unseres Franchise-Systems * Motivation: Leidenschaft für die Personalbranche und den Wunsch, im Rahmen eines bewährten Franchise-Systems Erfolgsgeschichte zu schreiben. * ISG Personalmanagement GmbH * bundesweit * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - deutschlandweit - Unser Unternehmen ist eines der führenden Beratungsunternehmen in Europa mit derzeit ca 800 Mitarbeiter. Wir sind Komplettanbieter in Personalfragen und decken somit die Bereiche Headhunting, Personalberatung, Medien, Personalentwicklung, Trainings, Qualitätsleasing und Outplacement ab. Wir befinden uns auf Expansionskurs und suchen daher weitere Partner als * Beratung & Betreuung: Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kunden und Kandidaten, um ihre individuellen Bedürfnisse zu ...
                        Franchise * Selbstmanagement: Eigenverantwortliche Organisation und Optimierung Ihres Tagesgeschäfts im Einklang mit den Standards und Leitlinien unseres Franchise-Systems * Motivation: Leidenschaft für die Personalbranche und den Wunsch, im Rahmen eines bewährten Franchise-Systems Erfolgsgeschichte zu schreiben. * ISG Personalmanagement GmbH * bundesweit * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - deutschlandweit - Unser Unternehmen ist eines der führenden Beratungsunternehmen in Europa mit derzeit ca 800 Mitarbeiter. Wir sind Komplettanbieter in Personalfragen und decken somit die Bereiche Headhunting, Personalberatung, Medien, Personalentwicklung, Trainings, Qualitätsleasing und Outplacement ab. Wir befinden uns auf Expansionskurs und suchen daher weitere Partner als * Beratung & Betreuung: Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kunden und Kandidaten, um ihre individuellen Bedürfnisse zu ...
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                        As a Senior HR Business Partner (m/f/d), you are the central point of contact for our leaders and support them in all strategic people matters. Our HR Business Partnering supports on all strategic, people, and business-related topics. * At least 5 years of experience in HR business partnering with strong expertise in strategic leadership advisory - You act as a reliable sparring partner and ensure HR initiatives are implemented efficiently and practically. * Analyzing the teams you support using HR data and business metrics - You will accompany the planning and management of personnel resources, advise on labor law matters, analyze HR metrics, and ensure the efficient implementation of HR measures as well as market-aligned compensation structures. * Completed degree in business administration, psychology, or a comparable qualification * About You SE & Co. KG * Hamburg * Feste Anstellung * Vollzeit
                        As a Senior HR Business Partner (m/f/d), you are the central point of contact for our leaders and support them in all strategic people matters. Our HR Business Partnering supports on all strategic, people, and business-related topics. * At least 5 years of experience in HR business partnering with strong expertise in strategic leadership advisory - You act as a reliable sparring partner and ensure HR initiatives are implemented efficiently and practically. * Analyzing the teams you support using HR data and business metrics - You will accompany the planning and management of personnel resources, advise on labor law matters, analyze HR metrics, and ensure the efficient implementation of HR measures as well as market-aligned compensation structures. * Completed degree in business administration, psychology, or a comparable qualification * About You SE & Co. KG * Hamburg * Feste Anstellung * Vollzeit
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                        Was ist das Durchschnittsgehalt für Arbeitsbereichsleiter in Schortens?

                        Durchschnittsgehalt pro Jahr
                        54.800 €

                        Das Durchschnittsgehalt für Arbeitsbereichsleiter in Schortens liegt bei 54.800 €. Gehälter für Arbeitsbereichsleiter in Schortens liegen im Bereich zwischen 46.500 € und 65.100 €.

                        Häufig gestellte Fragen

                        Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Arbeitsbereichsleiter Jobs in Schortens?
                        Aktuell gibt es auf StepStone 0 offene Stellenanzeigen für Arbeitsbereichsleiter Jobs in Schortens.

                        Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Arbeitsbereichsleiter Jobs in Schortens suchen?
                        Wer nach Arbeitsbereichsleiter Jobs in Schortens sucht, sucht häufig auch nach Teamleiter, Management, Teamleitung.

                        Welche Fähigkeiten braucht man für Arbeitsbereichsleiter Jobs in Schortens??
                        Für einen Arbeitsbereichsleiter Job in Schortens sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Business, Automatisierung, Design, EMEA, Innovation.

                        Zu welcher Branche gehören Arbeitsbereichsleiter Jobs in Schortens?
                        Arbeitsbereichsleiter Jobs in Schortens werden allgemein der Kategorie Management zugeordnet.

                        Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Arbeitsbereichsleiter Jobs in Schortens?
                        Für Arbeitsbereichsleiter Jobs in Schortens gibt es aktuell 0 offene Teilzeitstellen.