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33 Treffer für Administration Hr Jobs in Hainspitz im Umkreis von 30 km
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Leitung Finanzen & Verwaltung (m/w/d)
Leitung Finanzen & Verwaltung (m/w/d)
myschoolcare Ost GmbH
Leipzig, Dresden, Gera
Teilweise Home-Office
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Gesamtverantwortliche Steuerung der Bereiche Finanzen, Controlling, Personal und Administration
Gesamtverantwortliche Steuerung der Bereiche Finanzen, Controlling, Personal und Administration
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Sachbearbeiter:in Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Sachbearbeiter:in Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Leibniz-Institut für Photonische Technologien e.V. (Engl.Leibniz Institute of Photonic Technology)
Jena
Teilweise Home-Office
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Im Leibniz-Institut für Photonische Technologien e. V. (Leibniz-IPHT ( ) ist im Bereich der Administration ab sofort eine Stelle als Sachbearbeiter:in Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Im Leibniz-Institut für Photonische Technologien e. V. (Leibniz-IPHT ( ) ist im Bereich der Administration ab sofort eine Stelle als Sachbearbeiter:in Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
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Personalsachbearbeiter (Arbeitsort Eisenberg) Quereinsteiger 80.000€ - 100.000 € Jahresgehalt
Personalsachbearbeiter (Arbeitsort Eisenberg) Quereinsteiger 80.000€ - 100.000 € Jahresgehalt
Langguth GmbH
Gera
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Zudem verantworten Sie die zuverlässige HR-Administration, optimieren HR-Prozesse wie Onboarding und Offboarding und stellen die Einhaltung rechtlicher Vorgaben sowie die Qualität der Personalakten sicher. Wir suchen Sie für unseren Kunden in EisenbergIm Auftrag unseres Mandanten, einem global agierenden Entwickler und Hersteller von innovativen, kundenspezifischen Verbindungslösungen mit weltweit mehr als 800 Mitarbeitenden, sucht die Langguth GmbH eine durchsetzungsstarke und serviceorientierte HR-Fachkraft. In dieser vielseitigen Position sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen den , dem Management und der HR-Prozessqualität mit einem geschulten Blick für Mensch und Organisation. Sie übernehmen die vollumfängliche operative HR-Unterstützung entlang des gesamten Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt.
Zudem verantworten Sie die zuverlässige HR-Administration, optimieren HR-Prozesse wie Onboarding und Offboarding und stellen die Einhaltung rechtlicher Vorgaben sowie die Qualität der Personalakten sicher. Wir suchen Sie für unseren Kunden in EisenbergIm Auftrag unseres Mandanten, einem global agierenden Entwickler und Hersteller von innovativen, kundenspezifischen Verbindungslösungen mit weltweit mehr als 800 Mitarbeitenden, sucht die Langguth GmbH eine durchsetzungsstarke und serviceorientierte HR-Fachkraft. In dieser vielseitigen Position sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen den , dem Management und der HR-Prozessqualität mit einem geschulten Blick für Mensch und Organisation. Sie übernehmen die vollumfängliche operative HR-Unterstützung entlang des gesamten Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt.
Personal/Recruiter (Arbeitsort Eisenberg) - Stellenangebot - Job - 80.000€ - 100.000 € Jahresgehalt
Personal/Recruiter (Arbeitsort Eisenberg) - Stellenangebot - Job - 80.000€ - 100.000 € Jahresgehalt
Langguth GmbH
Naumburg (Saale)
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Zudem verantworten Sie die zuverlässige HR-Administration, optimieren HR-Prozesse wie Onboarding und Offboarding und stellen die Einhaltung rechtlicher Vorgaben sowie die Qualität der Personalakten sicher. Wir suchen Sie für unseren Kunden in EisenbergIm Auftrag unseres Mandanten, einem global agierenden Entwickler und Hersteller von innovativen, kundenspezifischen Verbindungslösungen mit weltweit mehr als 800 Mitarbeitenden, sucht die Langguth GmbH eine durchsetzungsstarke und serviceorientierte HR-Fachkraft. In dieser vielseitigen Position sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen den , dem Management und der HR-Prozessqualität mit einem geschulten Blick für Mensch und Organisation. Sie übernehmen die vollumfängliche operative HR-Unterstützung entlang des gesamten Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt.
Zudem verantworten Sie die zuverlässige HR-Administration, optimieren HR-Prozesse wie Onboarding und Offboarding und stellen die Einhaltung rechtlicher Vorgaben sowie die Qualität der Personalakten sicher. Wir suchen Sie für unseren Kunden in EisenbergIm Auftrag unseres Mandanten, einem global agierenden Entwickler und Hersteller von innovativen, kundenspezifischen Verbindungslösungen mit weltweit mehr als 800 Mitarbeitenden, sucht die Langguth GmbH eine durchsetzungsstarke und serviceorientierte HR-Fachkraft. In dieser vielseitigen Position sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen den , dem Management und der HR-Prozessqualität mit einem geschulten Blick für Mensch und Organisation. Sie übernehmen die vollumfängliche operative HR-Unterstützung entlang des gesamten Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt.
HR Manager - Recruiter (Arbeitsort Eisenberg) 80.000€ - 100.000 € Jahresgehalt
HR Manager - Recruiter (Arbeitsort Eisenberg) 80.000€ - 100.000 € Jahresgehalt
Langguth GmbH
Eisenberg Thüringen
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Zudem verantworten Sie die zuverlässige HR-Administration, optimieren HR-Prozesse wie Onboarding und Offboarding und stellen die Einhaltung rechtlicher Vorgaben sowie die Qualität der Personalakten sicher. Wir suchen Sie für unseren Kunden in EisenbergIm Auftrag unseres Mandanten, einem global agierenden Entwickler und Hersteller von innovativen, kundenspezifischen Verbindungslösungen mit weltweit mehr als 800 Mitarbeitenden, sucht die Langguth GmbH eine durchsetzungsstarke und serviceorientierte HR-Fachkraft. In dieser vielseitigen Position sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen den , dem Management und der HR-Prozessqualität mit einem geschulten Blick für Mensch und Organisation. Sie übernehmen die vollumfängliche operative HR-Unterstützung entlang des gesamten Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt.
Zudem verantworten Sie die zuverlässige HR-Administration, optimieren HR-Prozesse wie Onboarding und Offboarding und stellen die Einhaltung rechtlicher Vorgaben sowie die Qualität der Personalakten sicher. Wir suchen Sie für unseren Kunden in EisenbergIm Auftrag unseres Mandanten, einem global agierenden Entwickler und Hersteller von innovativen, kundenspezifischen Verbindungslösungen mit weltweit mehr als 800 Mitarbeitenden, sucht die Langguth GmbH eine durchsetzungsstarke und serviceorientierte HR-Fachkraft. In dieser vielseitigen Position sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen den , dem Management und der HR-Prozessqualität mit einem geschulten Blick für Mensch und Organisation. Sie übernehmen die vollumfängliche operative HR-Unterstützung entlang des gesamten Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt.
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Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit (20 Std. / Woche)
Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit (20 Std. / Woche)
SPITZKE SE
Naumburg (Saale)
Anschreiben nicht erforderlich
Sie beraten , sind in personalrelevante Entscheidungen eingebunden und wirken sowohl operativ als auch strategisch an der Gestaltung und Umsetzung von HR-Prozessen mit. * Gestalten: Aktives Mitwirken und Implementieren unternehmensweiter HR-Strategien und ‑Prozesse * Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d), HR-Manager (m/w/d) oder HR Business Partner (m/w/d) * Kenntnisse: Erfahrungen im operativen und strategischen Personalmanagement sowie übergreifendes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Themen
Sie beraten , sind in personalrelevante Entscheidungen eingebunden und wirken sowohl operativ als auch strategisch an der Gestaltung und Umsetzung von HR-Prozessen mit. * Gestalten: Aktives Mitwirken und Implementieren unternehmensweiter HR-Strategien und ‑Prozesse * Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d), HR-Manager (m/w/d) oder HR Business Partner (m/w/d) * Kenntnisse: Erfahrungen im operativen und strategischen Personalmanagement sowie übergreifendes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Themen
Schnelle Bewerbung
Assistenz bei HR-Projekten, u.a. Koordination von Meeting, Erstellung erforderlicher Dokumente und Analyse und Aufbereitung von Daten * operative Unterstützung unserer HR-Abteilungen in den Produktionswerken
Assistenz bei HR-Projekten, u.a. Koordination von Meeting, Erstellung erforderlicher Dokumente und Analyse und Aufbereitung von Daten * operative Unterstützung unserer HR-Abteilungen in den Produktionswerken
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Professional HR Projekte Getränke & Kunststoff (w/m/d)
Professional HR Projekte Getränke & Kunststoff (w/m/d)
MEG Weißenfels GmbH & Co. KG
Weißenfels bei Leipzig
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Begleitung des HR-Leitungsteams bei der Bearbeitung teils komplexer und strategischer Aufgabenstellungen im nationalen und internationalen Kontext * Begleitung von Veränderungsprozessen und eigenständige Einführung neuer HR-Instrumente zur Unterstützung der
Begleitung des HR-Leitungsteams bei der Bearbeitung teils komplexer und strategischer Aufgabenstellungen im nationalen und internationalen Kontext * Begleitung von Veränderungsprozessen und eigenständige Einführung neuer HR-Instrumente zur Unterstützung der
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Schnelle Bewerbung
Dann verstärke unser HR-Team und übernimm Verantwortung für einen definierten Betreuungsbereich entlang des gesamten Employee Lifecycles. * HR-Beratung & Personalarbeit im Tagesgeschäft steuern: Du betreust Führungskräfte und Mitarbeitende in einem definierten Bereich in allen personalrelevanten Themen – lösungsorientiert und mit einem klaren Blick für das, was wirklich funktioniert * HR-Prozesse sicher umsetzen und weiterentwickeln: Du verantwortest zentrale HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt, sorgst für Struktur und Qualität und entwickelst bestehende Abläufe konsequent weiter * Recruiting: Du steuerst für deinen Bereich den HR-Recruitingprozess – von der Auswahl geeigneter Kandidaten bis zur finalen Entscheidung – und stellst sicher, dass wir die richtigen Menschen für unser Unternehmen gewinnen * Übergreifende HR-Projekte vorantreiben: Du arbeitest an ...
Dann verstärke unser HR-Team und übernimm Verantwortung für einen definierten Betreuungsbereich entlang des gesamten Employee Lifecycles. * HR-Beratung & Personalarbeit im Tagesgeschäft steuern: Du betreust Führungskräfte und Mitarbeitende in einem definierten Bereich in allen personalrelevanten Themen – lösungsorientiert und mit einem klaren Blick für das, was wirklich funktioniert * HR-Prozesse sicher umsetzen und weiterentwickeln: Du verantwortest zentrale HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt, sorgst für Struktur und Qualität und entwickelst bestehende Abläufe konsequent weiter * Recruiting: Du steuerst für deinen Bereich den HR-Recruitingprozess – von der Auswahl geeigneter Kandidaten bis zur finalen Entscheidung – und stellst sicher, dass wir die richtigen Menschen für unser Unternehmen gewinnen * Übergreifende HR-Projekte vorantreiben: Du arbeitest an ...
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Fachinformatiker für Systemintegration / Netzwerkadministrator (m/w/d)
Fachinformatiker für Systemintegration / Netzwerkadministrator (m/w/d)
meinestadt.de
Hainspitz
Teilweise Home-Office
Administration von Active Directory, DNS, DHCP, MS Office 365
Administration von Active Directory, DNS, DHCP, MS Office 365
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Anschreiben nicht erforderlich
Eigenständige Administration und Dokumentation des Aufgabengebietes
Eigenständige Administration und Dokumentation des Aufgabengebietes
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Darüber hinaus betreuen Sie unsere vielfältigen Mitarbeitenden-Benefits und übernehmen die Administration der betrieblichen Altersversorgung. Kenntnisse der Sage HR Suite bzw. Sage Entgeltabrechnung sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung - wir sorgen für eine umfassende Einarbeitung.
Darüber hinaus betreuen Sie unsere vielfältigen Mitarbeitenden-Benefits und übernehmen die Administration der betrieblichen Altersversorgung. Kenntnisse der Sage HR Suite bzw. Sage Entgeltabrechnung sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung - wir sorgen für eine umfassende Einarbeitung.
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Principal Consultant (m/w/d) – Infrastructure
Principal Consultant (m/w/d) – Infrastructure
Ratiodata SE
Kassel, Frankfurt am Main, Karlsruhe, Koblenz, Berlin, Duisburg, Weida, Münster, Hannover, Velburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Technische Implementierung, Administration und Konfiguration von VMware-Produkten sowie angrenzenden Technologien (Computer, Storage, Netzwerk)
Technische Implementierung, Administration und Konfiguration von VMware-Produkten sowie angrenzenden Technologien (Computer, Storage, Netzwerk)
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Senior Consultant Cyber Security Financial Services (w/m/d)
Senior Consultant Cyber Security Financial Services (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Frankfurt, München, Stuttgart, Mannheim, Mainz, Jena
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Berufserfahrung im Bereich System- und Netzwerkadministration sowie eine hohe Affinität für den Bereich IT-Sicherheit.
Berufserfahrung im Bereich System- und Netzwerkadministration sowie eine hohe Affinität für den Bereich IT-Sicherheit.
Principal Consultant (m/w/d) Microsoft 365
Principal Consultant (m/w/d) Microsoft 365
Ratiodata SE
Duisburg, Frankfurt am Main, Berlin, Kassel, Hannover, Münster, Weida, Koblenz, Karlsruhe, Velburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Unterstützung bei der technischen Bereitstellung von Microsoft 365 sowie der Administration und Konfiguration der Microsoft Services
Unterstützung bei der technischen Bereitstellung von Microsoft 365 sowie der Administration und Konfiguration der Microsoft Services
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Senior IT-Netzwerkadministrator (m/w/d) in Vollzeit
Senior IT-Netzwerkadministrator (m/w/d) in Vollzeit
Elevion GmbH
Berlin, Essen, Jena, Dietzenbach
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Administration, Wartung und Optimierung der bestehenden Netzwerkinfrastruktur (LAN, WAN, VPN, WLAN) * Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration
Administration, Wartung und Optimierung der bestehenden Netzwerkinfrastruktur (LAN, WAN, VPN, WLAN) * Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration
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You have a master's degree in finance, Accounting, Business Administration, Economics or a comparable qualification combined with extensive professional experience.
You have a master's degree in finance, Accounting, Business Administration, Economics or a comparable qualification combined with extensive professional experience.
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IT-Systemadministrator (m/w/d) – Infrastruktur & IT-Betrieb
IT-Systemadministrator (m/w/d) – Infrastruktur & IT-Betrieb
Energieversorgung Gera GmbH
Gera
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Idealerweise haben Sie Kenntnisse auf dem Gebiet der IT-Security, der Firewall Administration, in energiewirtschaftliche Prozesse oder Unternehmenssoftware (z. B. ERP- oder CRM-Systeme).
Idealerweise haben Sie Kenntnisse auf dem Gebiet der IT-Security, der Firewall Administration, in energiewirtschaftliche Prozesse oder Unternehmenssoftware (z. B. ERP- oder CRM-Systeme).
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Senior IT Infrastructure Engineer (m/w/d)
Senior IT Infrastructure Engineer (m/w/d)
Meleghy Automotive GmbH & Co. KG
Gera, Reinsdorf, Wilnsdorf, Bernsbach
Schnelle Bewerbung
Administration von Endgeräten und Mobile Device Management
Administration von Endgeräten und Mobile Device Management
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Leitung Audio/Video und IT-Administration (m/w/d)mit einem Stellenumfang von 100 % / 40 Wochenstunden. Hausinterne IT- und Netzwerkadministration * Administration eines heterogenen Netzwerks mit Linux-, Windows- und Apple-Systemen * Linux-Administration als Schwerpunkt * Betreuung des hausinternen Softwarestacks, insbesondere Thunderbird, LibreOffice, Nextcloud sowie E-Mail-Administration * Administration und Pflege von Backup-Strukturen, NAS-Systemen und Servern * gute Kenntnisse in der Administration von Linux-Systemen sowie Grundkenntnisse in Windows- und Apple-Umgebungen
Leitung Audio/Video und IT-Administration (m/w/d)mit einem Stellenumfang von 100 % / 40 Wochenstunden. Hausinterne IT- und Netzwerkadministration * Administration eines heterogenen Netzwerks mit Linux-, Windows- und Apple-Systemen * Linux-Administration als Schwerpunkt * Betreuung des hausinternen Softwarestacks, insbesondere Thunderbird, LibreOffice, Nextcloud sowie E-Mail-Administration * Administration und Pflege von Backup-Strukturen, NAS-Systemen und Servern * gute Kenntnisse in der Administration von Linux-Systemen sowie Grundkenntnisse in Windows- und Apple-Umgebungen
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Personalmarketing & Employer Branding - Mit kreativen Kampagnen und zielgerichteten Kommunikationsstrategien stärkst du gemeinsam mit dem HR-Team unsere Arbeitgebermarke - HR-Projekte & Prozessoptimierung - Du unterstützt bei Projekten im Recruiting und Personalmarketing und hilfst, bestehende HR-Prozesse zu optimieren - Fachliche Qualifikation & HR-Affinität - Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Kommunikation oder Marketing - Erste Erfahrung im Recruiting - Ob Active Sourcing, Personalmarketing oder HR-Projekte - Du hast bereits Einblicke in die Personalgewinnung gesammelt
Personalmarketing & Employer Branding - Mit kreativen Kampagnen und zielgerichteten Kommunikationsstrategien stärkst du gemeinsam mit dem HR-Team unsere Arbeitgebermarke - HR-Projekte & Prozessoptimierung - Du unterstützt bei Projekten im Recruiting und Personalmarketing und hilfst, bestehende HR-Prozesse zu optimieren - Fachliche Qualifikation & HR-Affinität - Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Kommunikation oder Marketing - Erste Erfahrung im Recruiting - Ob Active Sourcing, Personalmarketing oder HR-Projekte - Du hast bereits Einblicke in die Personalgewinnung gesammelt
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Effiziente Planung und Vorbereitung von Besuchen, Entwicklung eines Aktionsplans Ausbau der Vertriebsaktivitäten, Entwicklung von Lösungsvorschlägen für Marketingmaßnahmen Planung und Organisation aller Maßnahmen zur Kundenakquise Erstellung von Angeboten, Planung, Umsetzung und Kontrolle des Budgets Entwicklung von Vertriebsstrategien in Abstimmung mit dem und Mitwirkung bei der Organisation und Umsetzung von Vertriebsstrategien, Erstellung von Bedarfsanalysen Aufbau und Entwicklung von Marktgebieten Wettbewerbs- und Marktbeobachtung mit entsprechender Berichterstattung Berichterstattung an die und aktive interne CRM-Nutzung Messen aktive Teilnahme in Verbindung mit der Vertriebsadministration
Effiziente Planung und Vorbereitung von Besuchen, Entwicklung eines Aktionsplans Ausbau der Vertriebsaktivitäten, Entwicklung von Lösungsvorschlägen für Marketingmaßnahmen Planung und Organisation aller Maßnahmen zur Kundenakquise Erstellung von Angeboten, Planung, Umsetzung und Kontrolle des Budgets Entwicklung von Vertriebsstrategien in Abstimmung mit dem und Mitwirkung bei der Organisation und Umsetzung von Vertriebsstrategien, Erstellung von Bedarfsanalysen Aufbau und Entwicklung von Marktgebieten Wettbewerbs- und Marktbeobachtung mit entsprechender Berichterstattung Berichterstattung an die und aktive interne CRM-Nutzung Messen aktive Teilnahme in Verbindung mit der Vertriebsadministration
Senior IT-Netzwerkadministrator (m/w/d) in Vollzeit
Senior IT-Netzwerkadministrator (m/w/d) in Vollzeit
Elevion GmbH
Dietzenbach, Jena
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Langjährige Berufserfahrung mit Netzwerkadministration und -überwachung, optimalerweise im Umfeld von HPE Aruba, LANCOM und Fortinet
Langjährige Berufserfahrung mit Netzwerkadministration und -überwachung, optimalerweise im Umfeld von HPE Aruba, LANCOM und Fortinet
Senior IT-Systemadministrator - Schwerpunkt Virtualisierung/Backup (m/w/d) in Vollzeit
Senior IT-Systemadministrator - Schwerpunkt Virtualisierung/Backup (m/w/d) in Vollzeit
Elevion GmbH
Dietzenbach, Jena
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Tiefgehende Kenntnisse in der Administration von Virtualisierungslösungen (z.B. VMware, Hyper-V) * Fundierte Kenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrung in der Administration von Backup-Lösungen (z.B. Veeam). * Fundierte Erfahrung im Servermanagement, idealerweise auch in der Administration von Cloud-Umgebungen.
Tiefgehende Kenntnisse in der Administration von Virtualisierungslösungen (z.B. VMware, Hyper-V) * Fundierte Kenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrung in der Administration von Backup-Lösungen (z.B. Veeam). * Fundierte Erfahrung im Servermanagement, idealerweise auch in der Administration von Cloud-Umgebungen.
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Die Convales Services GmbH ist der zentrale Dienstleister der DocEins Gruppe und unterstützt die angeschlossenen Medizinischen Versorgungszentren (MVZ) in den Bereichen IT, Personal, Finanzen, Einkauf und Administration.
Die Convales Services GmbH ist der zentrale Dienstleister der DocEins Gruppe und unterstützt die angeschlossenen Medizinischen Versorgungszentren (MVZ) in den Bereichen IT, Personal, Finanzen, Einkauf und Administration.