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Deutsch
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Teamleitung Softwareentwicklung Java (all genders)
Teamleitung Softwareentwicklung Java (all genders)
adesso SE
Dortmund, Düsseldorf, Essen, Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Recruiting und Entwicklung: Du gewinnst neue Talente, stärkst bestehende Mitarbeitende und sorgst für langfristige Bindung. * Erfahrung: Du hast umfassende Kenntnisse in Anwendungsentwicklung oder Consulting und im Projektmanagement.
Recruiting und Entwicklung: Du gewinnst neue Talente, stärkst bestehende Mitarbeitende und sorgst für langfristige Bindung. * Erfahrung: Du hast umfassende Kenntnisse in Anwendungsentwicklung oder Consulting und im Projektmanagement.
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Abteilungsleitung CITO-Plattform (m/w/d)
Abteilungsleitung CITO-Plattform (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! * Es stehen umfangreiche Projekte in den nächsten Jahren an, wie die Umstellung auf eine neue Konfigurationsumgebung für die CITO-Prozesse sowie der Entwicklung weiterer Hilfsanwendungen
Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! * Es stehen umfangreiche Projekte in den nächsten Jahren an, wie die Umstellung auf eine neue Konfigurationsumgebung für die CITO-Prozesse sowie der Entwicklung weiterer Hilfsanwendungen
Abteilungsleitung Bereitstellung und Service Institutsnetze (m/w/d)
Abteilungsleitung Bereitstellung und Service Institutsnetze (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster
Teilweise Home-Office
Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! * Fachliche und disziplinarische Führung eines Bereitstellungs- und Betriebsteams mit Verantwortung für Führungsaufgaben wie Mitarbeitergesprächen, Zielvereinbarungen und Zielcontrolling, Coaching, Personalentwicklung und Einsatzplanung der
Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! * Fachliche und disziplinarische Führung eines Bereitstellungs- und Betriebsteams mit Verantwortung für Führungsaufgaben wie Mitarbeitergesprächen, Zielvereinbarungen und Zielcontrolling, Coaching, Personalentwicklung und Einsatzplanung der
NEU
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Dann suchen wir dich als Manager Personalentwicklung! Mit deinem Gespür für Menschen und deiner Beratungskompetenz unterstützt du Führungskräfte in allen Fragen der Personalentwicklung. Du begleitest Entwicklungs- und Veränderungsprozesse, förderst Potenziale und gestaltest eine moderne Lern- und Führungskultur bei coffee perfect. * Gesamtverantwortung für die Bereiche Personalentwicklung und Ausbildung * Strategische Beratung von bei der Erarbeitung und Umsetzung nachhaltiger Personalentwicklungsmaßnahmen sowie bei Team- und Organisationsveränderungen * Konzeption, Planung, Durchführung und Evaluation interner Trainings- und Entwicklungsformate (z. B. in Themen wie Kommunikation, Konfliktmanagement, Feedback, Leadership) * Organisation, Koordination und Qualitätssicherung von Fortbildungsmaßnahmen sowie Personalentwicklungs-Events
Dann suchen wir dich als Manager Personalentwicklung! Mit deinem Gespür für Menschen und deiner Beratungskompetenz unterstützt du Führungskräfte in allen Fragen der Personalentwicklung. Du begleitest Entwicklungs- und Veränderungsprozesse, förderst Potenziale und gestaltest eine moderne Lern- und Führungskultur bei coffee perfect. * Gesamtverantwortung für die Bereiche Personalentwicklung und Ausbildung * Strategische Beratung von bei der Erarbeitung und Umsetzung nachhaltiger Personalentwicklungsmaßnahmen sowie bei Team- und Organisationsveränderungen * Konzeption, Planung, Durchführung und Evaluation interner Trainings- und Entwicklungsformate (z. B. in Themen wie Kommunikation, Konfliktmanagement, Feedback, Leadership) * Organisation, Koordination und Qualitätssicherung von Fortbildungsmaßnahmen sowie Personalentwicklungs-Events
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Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung der Führungsebene im Produktionsbereich suchen wir im Großraum Osnabrück einen Schichtleiter / Abteilungsleiter Produktion (m/w/d) * Gute Zusammenarbeit mit den sowie Schnittstellenfunktion z.B. zur Produktentwicklung, Technik und Qualitätssicherung
Zur Verstärkung der Führungsebene im Produktionsbereich suchen wir im Großraum Osnabrück einen Schichtleiter / Abteilungsleiter Produktion (m/w/d) * Gute Zusammenarbeit mit den sowie Schnittstellenfunktion z.B. zur Produktentwicklung, Technik und Qualitätssicherung
Abteilungsleitung Kundenservicemanagement (m/w/d)
Abteilungsleitung Kundenservicemanagement (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! * Wahrnehmung der Management- und Führungsaufgaben im Rahmen der fachlichen und disziplinarischen Führung der Abteilung (Mitarbeiter-Gespräche, Zielvereinbarung und Zielcontrolling, Coaching, Personalentwicklung, Mitarbeiter-Einsatzplanung)
Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! * Wahrnehmung der Management- und Führungsaufgaben im Rahmen der fachlichen und disziplinarischen Führung der Abteilung (Mitarbeiter-Gespräche, Zielvereinbarung und Zielcontrolling, Coaching, Personalentwicklung, Mitarbeiter-Einsatzplanung)
Abteilungsleitung Personen- und Firmendatenservice (m/w/d)
Abteilungsleitung Personen- und Firmendatenservice (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Münster, Frankfurt am Main, Hannover
Teilweise Home-Office
Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! * Strategischer Impulsgeber – Übernahme der Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der Abteilung unter Einbezug neuer Technologien und Marktentwicklungen * Selbständige, ziel- und teamorientierte Arbeitsweise mit großer Freude an Mitarbeiterführung und Entwicklung * Strukturiertes Denken, schnelles Erfassen komplexer Zusammenhänge sowie die Fähigkeit zur Entwicklung pragmatischer Lösungen
Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! * Strategischer Impulsgeber – Übernahme der Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der Abteilung unter Einbezug neuer Technologien und Marktentwicklungen * Selbständige, ziel- und teamorientierte Arbeitsweise mit großer Freude an Mitarbeiterführung und Entwicklung * Strukturiertes Denken, schnelles Erfassen komplexer Zusammenhänge sowie die Fähigkeit zur Entwicklung pragmatischer Lösungen
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Wir bieten Ihnen nach dem Einstieg vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. * Technologie- und Produktentwicklung o Identifikation von Markt- und Technologietrends sowie Ableitung von Entwicklungs- und Optimierungsprojekten - o Mitarbeit an Initiativen zur Substitution kritischer Additive und zu Entwicklung neuer Klebstoffe als biobasierte Alternative konventioneller Produkte.
Wir bieten Ihnen nach dem Einstieg vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. * Technologie- und Produktentwicklung o Identifikation von Markt- und Technologietrends sowie Ableitung von Entwicklungs- und Optimierungsprojekten - o Mitarbeit an Initiativen zur Substitution kritischer Additive und zu Entwicklung neuer Klebstoffe als biobasierte Alternative konventioneller Produkte.
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Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten. * Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: Coaching und Mentoring, bedarfsorientierte persönliche und berufliche Weiterbildung
Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten. * Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: Coaching und Mentoring, bedarfsorientierte persönliche und berufliche Weiterbildung
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Anschreiben nicht erforderlich
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nachWorx
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Bereichsleiter Software und Technologie (m/w/d)
Bereichsleiter Software und Technologie (m/w/d)
AMAZONEN-WERKE H. DREYER SE & Co. KG
Hasbergen-Gaste
Teilweise Home-Office
Du definierst strategische Leitplanken, entwickelst moderne Entwicklungsansätze weiter und stellst sicher, dass technologische Entscheidungen nachhaltig und skalierbar umgesetzt werden. * Organisationsentwicklung: Du verantwortest die mittel- und langfristige personelle, methodische und prozessuale Strategieentwicklung in Abstimmung mit der Gesamtleitung der Elektronikentwicklung. * Ressourcen- und Investitionsplanung: Du arbeitest aktiv an der Kapazitäten-, Ressourcen- und Investitionsplanung der Entwicklungsabteilung mit, um eine optimale Projektumsetzung sicherzustellen. * Softwareentwicklung: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung mit. * Weiterbildung und Entwicklung
Du definierst strategische Leitplanken, entwickelst moderne Entwicklungsansätze weiter und stellst sicher, dass technologische Entscheidungen nachhaltig und skalierbar umgesetzt werden. * Organisationsentwicklung: Du verantwortest die mittel- und langfristige personelle, methodische und prozessuale Strategieentwicklung in Abstimmung mit der Gesamtleitung der Elektronikentwicklung. * Ressourcen- und Investitionsplanung: Du arbeitest aktiv an der Kapazitäten-, Ressourcen- und Investitionsplanung der Entwicklungsabteilung mit, um eine optimale Projektumsetzung sicherzustellen. * Softwareentwicklung: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung mit. * Weiterbildung und Entwicklung
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Assistant Manager Payroll & HR-Services
Assistant Manager Payroll & HR-Services
Ernsting’s family
Coesfeld-Lette bei Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Ein herzliches Willkommen: Mit strukturiertem Onboarding, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Ein herzliches Willkommen: Mit strukturiertem Onboarding, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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Analyse von Kundenbedürfnissen und Entwicklung passender Lösungs- und Angebotskonzepte
Analyse von Kundenbedürfnissen und Entwicklung passender Lösungs- und Angebotskonzepte
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Führung und Entwicklung der Niederlassung und Ihres Teams sowie regelmäßiges Reporting
Führung und Entwicklung der Niederlassung und Ihres Teams sowie regelmäßiges Reporting
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Mitarbeiterführung und -Entwicklung Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant.
Mitarbeiterführung und -Entwicklung Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant.
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Mit über 1.500 Mitarbeiter:innen an 17 Standorten auf der ganzen Welt findest du bei technotrans ein Umfeld, das Entwicklung fördert, Vielfalt lebt und Ideen Raum gibt. * Führungskompetenz und Entwicklungspotenzial – Erste Führungserfahrung ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
Mit über 1.500 Mitarbeiter:innen an 17 Standorten auf der ganzen Welt findest du bei technotrans ein Umfeld, das Entwicklung fördert, Vielfalt lebt und Ideen Raum gibt. * Führungskompetenz und Entwicklungspotenzial – Erste Führungserfahrung ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
Bereichsleiter Produktentwicklung Elektronik (m/w/d)
Bereichsleiter Produktentwicklung Elektronik (m/w/d)
AMAZONEN-WERKE H. DREYER SE & Co. KG
Hasbergen-Gaste
Teilweise Home-Office
Organisationsentwicklung: Du verantwortest die mittel- und langfristige personelle, methodische und prozessuale Strategieentwicklung in Abstimmung mit der Gesamtleitung der Elektronikentwicklung. * Ressourcen- und Investitionsplanung: Du arbeitest aktiv an der Kapazitäten-, Ressourcen- und Investitionsplanung der Entwicklungsabteilung mit, um eine optimale Projektumsetzung sicherzustellen. * Produktentwicklung: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von mobilen Arbeitsmaschinen mit, idealerweise in der Land- oder Baumaschinentechnik. * Weiterbildung und Entwicklung
Organisationsentwicklung: Du verantwortest die mittel- und langfristige personelle, methodische und prozessuale Strategieentwicklung in Abstimmung mit der Gesamtleitung der Elektronikentwicklung. * Ressourcen- und Investitionsplanung: Du arbeitest aktiv an der Kapazitäten-, Ressourcen- und Investitionsplanung der Entwicklungsabteilung mit, um eine optimale Projektumsetzung sicherzustellen. * Produktentwicklung: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von mobilen Arbeitsmaschinen mit, idealerweise in der Land- oder Baumaschinentechnik. * Weiterbildung und Entwicklung
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Filialleiter (m/w/d)
Filialleiter (m/w/d)
Action Deutschland GmbH
Cottbus, Berlin, Jena, Greiz, Nordhausen, Magdeburg, Halle (Saale), Georgsmarienhütte
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
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Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)
Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)
TEDi GmbH & Co. KG
Salzhemmendorf, Elze, Einbeck, Hildesheim, Osnabrück
Führung, Motivation und Entwicklung deines Filialteams
Führung, Motivation und Entwicklung deines Filialteams
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Bezirksleiter im Außendienst (m/w/d) Gebiet: Bielefeld/Osnabrück/Minden
Bezirksleiter im Außendienst (m/w/d) Gebiet: Bielefeld/Osnabrück/Minden
SanLucar Gruppe
Bielefeld, Osnabrück, Minden
Entwicklung deines Bezirkes im Hinblick auf vertriebsspezifische Schwerpunkte (Distributionswerte, Gewinnung von Stell- und Platzierungsflächen im Handel)
Entwicklung deines Bezirkes im Hinblick auf vertriebsspezifische Schwerpunkte (Distributionswerte, Gewinnung von Stell- und Platzierungsflächen im Handel)
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Personalentwicklung
Personalentwicklung
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Fachbereichsleitung Sozialdienst/stellv. Geschäftsbereichsleitung Sozialdienst (gn*)
Fachbereichsleitung Sozialdienst/stellv. Geschäftsbereichsleitung Sozialdienst (gn*)
UKM Universitätsklinikum Münster
Münster
Wertschätzende, transformationale Führung sowie Entwicklung und Befähigung von Teamleitungen und Mitarbeitenden * Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung
Wertschätzende, transformationale Führung sowie Entwicklung und Befähigung von Teamleitungen und Mitarbeitenden * Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung
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Einkaufsleiter (m/w/d) – Technischer Projekteinkauf, operativ mitarbeitend
Einkaufsleiter (m/w/d) – Technischer Projekteinkauf, operativ mitarbeitend
Helmers Maschinenbau GmbH
Osnabrück
Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien für Projekt- und Serienkomponenten.
Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien für Projekt- und Serienkomponenten.
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Gebietsverkaufsleiter/in Klinikaußendienst Niedersachsen (w/m/d)
Gebietsverkaufsleiter/in Klinikaußendienst Niedersachsen (w/m/d)
Intersurgical Beatmungsprodukte GmbH
Münster, Bielefeld, Hannover, Paderborn, Niedersachsen
Teilweise Home-Office
Weiterkommen erwünscht: Wir fördern Ihre Entwicklung mit individuellen Weiterbildungsangeboten
Weiterkommen erwünscht: Wir fördern Ihre Entwicklung mit individuellen Weiterbildungsangeboten
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Im Rahmen unserer positiven Geschäftsentwicklung und des weiteren Wachstums suchen wir für die Oelrich Logistics GmbH - ein Unternehmen der pfenning-Gruppe - in Ladbergen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Im Rahmen unserer positiven Geschäftsentwicklung und des weiteren Wachstums suchen wir für die Oelrich Logistics GmbH - ein Unternehmen der pfenning-Gruppe - in Ladbergen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
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