ÜBER UNS
WARUM STIHL. WEIL SIE VOM ERSTEN TAG AN MITGESTALTEN KÖNNEN.
Wir suchen Teamplayer und Mitarbeitende, die für ihre Ideen brennen, Verantwortung übernehmen und persönlich weiterwachsen möchten. Spannende Aufgaben, faszinierende Produkte und gute Perspektiveren warten auf Sie.
PIONIERGEIST SEIT MEHR ALS 95 JAHREN
Es beginnt 1926: Andreas Stihl gründet sein Unternehmen und entwickelt seine erste Motorsäge. Diese Erfindung wird die Arbeit im Forst revolutionieren und STIHL zum Weltmarktführer und Technologieführer machen. Das Erfolgsgeheimnis bis heute? Mit dem Pioniergeist unseres Unternehmensgründers immer wieder revolutionäre Innovationen entwickeln. Beispielsweise mit Akku-Technologie, digitalen Lösungen, Robotik und künstlicher Intelligenz. Daran arbeiten wir leidenschaftlich mit dem Ziel, uns ständig weiterzuentwickeln. Alles, um unseren Kundinnen und Kunden die Arbeit mit und in der Natur zu erleichtern.
STIHL AUF EINEN BLICK
BENEFITS
Mobiles, flexibles Arbeiten
Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge
Nachhaltige Mitarbeiterkapitalbeteiligung
Sport- und Gesundheitsangebote
Attraktive Erfolgsprämie
Vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte auf STIHL Produkte
Umfassende Kinderbetreuungsangebote
WARUM STIHL.
WAS UNS AUSMACHT
Wer STIHL hört, denkt zuerst an Motorsägen – aber STIHL ist heute so viel mehr. Viele elektrische Gartengeräte und auch Motorsägen werden längst mit modernster Akku-Technologie angetrieben. Mit dem Smart Connector können Geräte-Daten in die Cloud geladen und überall online abgerufen werden. Und der iMOW ist beim Rasenmähen praktisch mit der gleichen Technik unterwegs wie selbstfahrende Autos. Aber noch viel wichtiger sind die Menschen, die das alles möglich machen. Gemeinsam Ziele verfolgen und erreichen. Alles geben und über sich hinauswachsen. Niederlagen wegstecken und Erfolge genießen. Immer mit dem Wissen, dass STIHL alle Mitarbeitenden schätzt – und als das sieht, was sie sind: ein Teil der STIHL Familie. Und damit die Basis des Erfolgs.
LUST AUF DIE INNOVATIONEN VON MORGEN?
STIHL ist auf dem Weg zum digitalen Mechatronik-Unternehmen und kümmert sich neben Funkstrecken und Leistungselektronik auch um Big Data, Algorithmen und Cloud-Computing. Entsprechend wird auch das Arbeiten bei STIHL immer innovativer: Bei STIHL vollbringen wir Pionierleistungen in der Akku-Technologie, bei digitalen Lösungen und in der Robotik – alles miteinander vernetzt und stark teamorientiert. Mit freier Sicht über den eigenen Tellerrand. Je nach Projekt ziehen wir die passenden Köpfe zusammen und statten sie mit hoher Zeitsouveränität, viel Verantwortung (wer möchte!) und mit einer Top-Infrastruktur aus.
VERANTWORTUNG ÜBERNEHMEN, ZIELE ERREICHEN
Wir wollen bei allem, was wir tun, immer ein Stück über uns hinauswachsen. Und so bei unseren Produkten immer wieder neue Standards in Funktionalität und Qualität setzen.
Nur konsequent also, dass wir unsere Mitarbeitenden mit unterschiedlichsten Maßnahmen dabei unterstützen, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Damit jeder in seinem Bereich Verantwortung übernehmen – und seine Ideen und Vorstellungen bei STIHL aktiv einbringen kann.
