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                            Beliebte Jobs

                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Industriemechaniker Ausbildung
                            • Verkäufer Ausbildung
                            • Busfahrer Ausbildung
                            • Alltagsbegleiter Ausbildung
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Ausbildung Bauzeichner
                            • Bauzeichner Ausbildung
                            • Polizei Ausbildung

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                            Standorte

                            Neuer als 24h
                            42


                            €10.000
                            €100.000
                            Vertrieb und Verkauf
                            406




                            IT
                            79









                            477 Treffer für talent-manager Jobs in Ostbevern im Umkreis von 30 km

                            Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d) im Außendienst - Großraum Osnabrück

                            Dirk Rossmann GmbH
                            Osnabrück
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Zuletzt sind Sie gern auf Deutschlands Straßen unterwegs und haben den Führerschein der Klasse B? Dann sind Sie als Talent Acquisition Manager im Außendienst bei ROSSMANN genau richtig! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen.
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                            Recruiting / Talent Acquisition Manager (w/m/d)

                            best practice consulting AG
                            Hamburg, Münster, anteilig Home-Office
                            Teilweise Home-Office
                            51000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Dann werde Teil unserer Crew als Recruiter / Talent Acquisition Manager (w/m/d)! * Als Recruiter / Talent Acquisition Manager (w/m/d) übernimmst du eine zentrale Rolle bei unserem Wachstum. Du gewinnst mit Begeisterung die richtigen Talente, sprichst Kandidat:innen proaktiv an und gestaltest eine Candidate Journey, die überzeugt? * Darüber hinaus baust du einen strukturierten Talentpool auf und schaffst mit gezieltem Talent Mapping Transparenz über relevante Zielgruppen und Erfahrungslevel. * Du entwickelst unsere Social Recruiting Aktivitäten weiter und nutzt soziale Netzwerke kreativ und zielgerichtet für die Ansprache relevanter Talente.
                            Dann werde Teil unserer Crew als Recruiter / Talent Acquisition Manager (w/m/d)! * Als Recruiter / Talent Acquisition Manager (w/m/d) übernimmst du eine zentrale Rolle bei unserem Wachstum. Du gewinnst mit Begeisterung die richtigen Talente, sprichst Kandidat:innen proaktiv an und gestaltest eine Candidate Journey, die überzeugt? * Darüber hinaus baust du einen strukturierten Talentpool auf und schaffst mit gezieltem Talent Mapping Transparenz über relevante Zielgruppen und Erfahrungslevel. * Du entwickelst unsere Social Recruiting Aktivitäten weiter und nutzt soziale Netzwerke kreativ und zielgerichtet für die Ansprache relevanter Talente.
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 474 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Senior Sales Manager (m/w/d) Neukundenvertrieb

                            GWS Gesellschaft für Warenwirtschafts-Systeme mbH
                            Münster, Essen, Vaihingen (Stuttgart), München, Lauf (Nürnberg), Home-Office
                            Teilweise Home-Office
                            80000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Insgesamt arbeiten daran bei uns über 670 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - und sie alle haben unterschiedliche Talente, Persönlichkeiten, Kompetenzen, Stärken und Fähigkeiten. Du bist ein Vertriebstalent mit Leidenschaft für die Gewinnung neuer Kunden und führst anspruchsvolle Software-, E-Commerce- und Digitalisierungsprojekte erfolgreich bis zum Vertragsabschluss? Als Senior Sales Manager (m/w/d) Neukundenvertrieb übernimmst du eine Schlüsselrolle für den weiteren Markterfolg von gevis COMMERCE|FORESIGHT.
                            Insgesamt arbeiten daran bei uns über 670 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - und sie alle haben unterschiedliche Talente, Persönlichkeiten, Kompetenzen, Stärken und Fähigkeiten. Du bist ein Vertriebstalent mit Leidenschaft für die Gewinnung neuer Kunden und führst anspruchsvolle Software-, E-Commerce- und Digitalisierungsprojekte erfolgreich bis zum Vertragsabschluss? Als Senior Sales Manager (m/w/d) Neukundenvertrieb übernimmst du eine Schlüsselrolle für den weiteren Markterfolg von gevis COMMERCE|FORESIGHT.
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                            Human Resources Manager (m/w/d) 80–100%

                            3A Composites GmbH
                            Osnabrück
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Recruiting & Talent Acquisition: Steuerung und kontinuierliche Optimierung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Personalbedarfsplanung über das Bewerbermanagement bis zur erfolgreichen Besetzung und Integration neuer Mitarbeitender.
                            Recruiting & Talent Acquisition: Steuerung und kontinuierliche Optimierung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Personalbedarfsplanung über das Bewerbermanagement bis zur erfolgreichen Besetzung und Integration neuer Mitarbeitender.
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                            Strategischer Produkt- und Innovationsmanager (m/w/d)

                            Conditorei Coppenrath & Wiese KG
                            Mettingen bei Osnabrück
                            Teilweise Home-Office
                            54000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Als Strategischer Produkt & Innovationsmanager (m/w/d) arbeitest du eng mit den Segmentleitern zusammen und sorgst dafür, dass Marken und Konsumentenimpulse in klare Portfolioansätze übersetzt werden. Für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung:Berufsbegleitende Weiterbildungen I individuelle Beratungsangebote I Talent Management Programm für Potenzialträger I Sprachkurse I Mitarbeitergespräche I offene Feedbackkultur
                            Als Strategischer Produkt & Innovationsmanager (m/w/d) arbeitest du eng mit den Segmentleitern zusammen und sorgst dafür, dass Marken und Konsumentenimpulse in klare Portfolioansätze übersetzt werden. Für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung:Berufsbegleitende Weiterbildungen I individuelle Beratungsangebote I Talent Management Programm für Potenzialträger I Sprachkurse I Mitarbeitergespräche I offene Feedbackkultur
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                            Customer Success Manager (gn)

                            Antegon GmbH
                            Münster
                            Teilweise Home-Office
                            36000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Als Customer-Success-Manager:in bist du verantwortlich für die erfolgreiche Einführung unserer Software bei Neukunden sowie für die kontinuierliche Weiterentwicklung von Bestandskunden. * Kommunikationstalent: Du liebst den Austausch mit Menschen und schaffst es, mit Klarheit und Empathie zu begeistern. * Beziehungsmanager:in: Du verstehst es, Kund:innen mitzunehmen, Vertrauen aufzubauen und sie für neue Lösungen zu gewinnen. * Organisationstalent: Du arbeitest eigenständig, serviceorientiert, strukturiert und mit „attention to detail“, damit Kundenprojekte reibungslos laufen.
                            Als Customer-Success-Manager:in bist du verantwortlich für die erfolgreiche Einführung unserer Software bei Neukunden sowie für die kontinuierliche Weiterentwicklung von Bestandskunden. * Kommunikationstalent: Du liebst den Austausch mit Menschen und schaffst es, mit Klarheit und Empathie zu begeistern. * Beziehungsmanager:in: Du verstehst es, Kund:innen mitzunehmen, Vertrauen aufzubauen und sie für neue Lösungen zu gewinnen. * Organisationstalent: Du arbeitest eigenständig, serviceorientiert, strukturiert und mit „attention to detail“, damit Kundenprojekte reibungslos laufen.
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                            Senior Store Project Manager (m/w/d)

                            Ernsting’s family
                            Coesfeld-Lette bei Münster
                            Teilweise Home-Office
                            63000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Du hast ein ausgeprägtes Talent, komplexe Zusammenhänge zu durchdringen, zu strukturieren und daraus umsetzungsfähige, praxisnahe Konzepte zu entwickeln
                            Du hast ein ausgeprägtes Talent, komplexe Zusammenhänge zu durchdringen, zu strukturieren und daraus umsetzungsfähige, praxisnahe Konzepte zu entwickeln
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                            Senior Projektmanager (m/w/d) - Segment New Business

                            Conditorei Coppenrath & Wiese KG
                            Mettingen
                            Teilweise Home-Office
                            62000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung:Berufsbegleitende Weiterbildungen I individuelle Beratungsangebote I Talent Management Programm für Potenzialträger I Sprachkurse I Mitarbeitergespräche I offene Feedbackkultur
                            Für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung:Berufsbegleitende Weiterbildungen I individuelle Beratungsangebote I Talent Management Programm für Potenzialträger I Sprachkurse I Mitarbeitergespräche I offene Feedbackkultur
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Für unseren Standort in Münster suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Niederlassungsleiter / Area Manager (m/w/d) für den Standort Münster. * Du sorgst durch Deinen motivierenden und vorausschauenden Führungsstil für die positive und nachhaltige Entwicklung der Teams und förderst Talentpotenziale * Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor)
                            Für unseren Standort in Münster suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Niederlassungsleiter / Area Manager (m/w/d) für den Standort Münster. * Du sorgst durch Deinen motivierenden und vorausschauenden Führungsstil für die positive und nachhaltige Entwicklung der Teams und förderst Talentpotenziale * Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor)
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                            KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
                            KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
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                            Senior Manager SAP (all genders)

                            adesso business consulting AG
                            Hannover, Paderborn, Münster, Kiel, Berlin, Walldorf, weitere Standorte in DE
                            Teilweise Home-Office
                            72000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Projektarbeit: Die fachliche Mitarbeit in Projekten entsprechend deinem Schwerpunkt, z.B. als Scrum Master, Project Manager, Requirements Engineer oder Software Architect, gehört ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich. * Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern.
                            Projektarbeit: Die fachliche Mitarbeit in Projekten entsprechend deinem Schwerpunkt, z.B. als Scrum Master, Project Manager, Requirements Engineer oder Software Architect, gehört ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich. * Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern.
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                            Gebietsverkaufsleiter/in im Außendienst (m/w/d) für Osnabrück/ OWL

                            HUNTER Deutschland GmbH
                            Osnabrück/ OWL
                            Teilweise Home-Office
                            43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Dementsprechend suchen wir Talente und Profis für den Raum Osnabrück/OWL * Technischer Background Kfz, z. B. Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker, Servicemanager oder auch Vertrieb
                            Dementsprechend suchen wir Talente und Profis für den Raum Osnabrück/OWL * Technischer Background Kfz, z. B. Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker, Servicemanager oder auch Vertrieb
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                            KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
                            KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
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                            KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
                            KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
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                            Recruiterin / Recruiter Personalmanagement (w/m/d)

                            Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
                            Münster
                            Teilweise Home-Office
                            4124 - 5753 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Bundesanstalt für Immobilienaufgaben * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Recruiterin / Recruiter - Personalmanagement (w/m/d) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.400 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäfti
                            Bundesanstalt für Immobilienaufgaben * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Recruiterin / Recruiter - Personalmanagement (w/m/d) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.400 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäfti
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für talent-manager in Ostbevern?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            52.000 €

                            Das Durchschnittsgehalt für talent-manager in Ostbevern liegt bei 52.000 €. Gehälter für talent-manager in Ostbevern liegen im Bereich zwischen 44.500 € und 62.500 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für talent-manager Jobs in Ostbevern?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 477 offene Stellenanzeigen für talent-manager Jobs in Ostbevern.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ostbevern einen talent-manager Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ostbevern einen talent-manager Job suchen: Telgte, Glandorf, Sassenberg.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach talent-manager Jobs in Ostbevern suchen?
                            Wer nach talent-manager Jobs in Ostbevern sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für talent-manager Jobs in Ostbevern??
                            Für einen talent-manager Job in Ostbevern sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Flexibilität, Deutsch, Vertrieb, Lager, Engagement, Warenpräsentation, Effektives Arbeiten, Einzelhandel, Kasse, Englisch, Planung, Kassieren, Sicherheitsaudition, Anpassungsfähigkeit, Backen, Kundendienst, Zoning, Handel, Patientenbetreuung.

                            Zu welcher Branche gehören talent-manager Jobs in Ostbevern?
                            Talent-manager Jobs in Ostbevern werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für talent-manager Jobs in Ostbevern?
                            Für talent-manager Jobs in Ostbevern gibt es aktuell 280 offene Teilzeitstellen.