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22 Treffer für Staffing Manager Jobs in München im Umkreis von 30 km
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Schnelle Bewerbung
Das Bayerische Rote Kreuz ist ein großer Wohlfahrtsverband und führende Hilfsorganisation in Bayern. Gesucht wird ein Betreuungsassistent (m/w/d) in Teilzeit für die Planung und Durchführung von Betreuungs- und Freizeitangeboten in einem Seniorenzentrum. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Betreuungsassistenten nach §§ 43b, 53b SGB XI, Einfühlungsvermögen für ältere Menschen, Initiative und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
Das Bayerische Rote Kreuz ist ein großer Wohlfahrtsverband und führende Hilfsorganisation in Bayern. Gesucht wird ein Betreuungsassistent (m/w/d) in Teilzeit für die Planung und Durchführung von Betreuungs- und Freizeitangeboten in einem Seniorenzentrum. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Betreuungsassistenten nach §§ 43b, 53b SGB XI, Einfühlungsvermögen für ältere Menschen, Initiative und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d)
Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d)
Aon
Hamburg, München, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
60000 - 89000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d) zur Gewinnung von Neukunden im Mittelstand und bei Großunternehmen sowie zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Erfahrung im Vertrieb von HR-Lösungen im Bereich Benefits oder Rewards, ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis sowie sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d) zur Gewinnung von Neukunden im Mittelstand und bei Großunternehmen sowie zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Erfahrung im Vertrieb von HR-Lösungen im Bereich Benefits oder Rewards, ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis sowie sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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(Senior) Personalberater - Freelance (m/w/d)
(Senior) Personalberater - Freelance (m/w/d)
Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
Stuttgart, München, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
46000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Gesucht wird ein (Senior) Personalberater - Freelance (m/w/d) für den Aufbau eines Kundenstamms und die Projektsteuerung von IT-Contracting-Projekten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, nachgewiesene Erfahrung als Personalberater im Contracting sowie ausgeprägte Verhandlungs- und Verkaufskompetenzen werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein (Senior) Personalberater - Freelance (m/w/d) für den Aufbau eines Kundenstamms und die Projektsteuerung von IT-Contracting-Projekten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, nachgewiesene Erfahrung als Personalberater im Contracting sowie ausgeprägte Verhandlungs- und Verkaufskompetenzen werden vorausgesetzt.
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Manager of HR IT / Systems & People Analytics (m/w/d)
Manager of HR IT / Systems & People Analytics (m/w/d)
Driventic GmbH
Garching bei München, Heidenheim an der Brenz
45000 - 71000 / (geschätzt für Vollzeit)
Driventic GmbH ist ein Spezialist für effiziente Antriebstechnologien in Nutzfahrzeugen mit 1.400 Mitarbeitenden an 26 Standorten. Gesucht wird ein Head of HR IT / Systems & People Analytics (m/w/d) zur Gesamtverantwortung der HR-IT-Landschaft und zum Aufbau der globalen HCM-Plattform. Ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbar, mehrjährige HRIS-Erfahrung idealerweise mit HCM-Implementierung, fundierte HR-Datenmodell- und Governance-Kenntnisse sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Driventic GmbH ist ein Spezialist für effiziente Antriebstechnologien in Nutzfahrzeugen mit 1.400 Mitarbeitenden an 26 Standorten. Gesucht wird ein Head of HR IT / Systems & People Analytics (m/w/d) zur Gesamtverantwortung der HR-IT-Landschaft und zum Aufbau der globalen HCM-Plattform. Ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbar, mehrjährige HRIS-Erfahrung idealerweise mit HCM-Implementierung, fundierte HR-Datenmodell- und Governance-Kenntnisse sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Talent Acquisition Manager (m/w/d)
ottonova Holding AG
München, Köln
Teilweise Home-Office
50000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
ottonova ist die erste digitale private Krankenversicherung Deutschlands mit innovativen digitalen Services. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die Leitung des gesamten Recruiting-Prozesses und den Aufbau nachhaltiger Talent Pipelines. Mehrjährige Erfahrung in End-to-End Recruiting und Active Sourcing, sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch sowie Verständnis für Recruiting-KPIs werden vorausgesetzt.
ottonova ist die erste digitale private Krankenversicherung Deutschlands mit innovativen digitalen Services. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die Leitung des gesamten Recruiting-Prozesses und den Aufbau nachhaltiger Talent Pipelines. Mehrjährige Erfahrung in End-to-End Recruiting und Active Sourcing, sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch sowie Verständnis für Recruiting-KPIs werden vorausgesetzt.
Senior Personalberater (m/w/d)
Senior Personalberater (m/w/d)
Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg
Teilweise Home-Office
48000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Boutique-Personalberatung mit Schwerpunkt auf IT-, SAP- und Real-Estate-Vermittlung. Gesucht wird ein Senior Personalberater (m/w/d), um Kundenregionen auszubauen und den gesamten Vermittlungsprozess zu leiten. Erfahrung in der Personalberatung, erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung und nachgewiesene Vertriebserfolge werden vorausgesetzt.
Boutique-Personalberatung mit Schwerpunkt auf IT-, SAP- und Real-Estate-Vermittlung. Gesucht wird ein Senior Personalberater (m/w/d), um Kundenregionen auszubauen und den gesamten Vermittlungsprozess zu leiten. Erfahrung in der Personalberatung, erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung und nachgewiesene Vertriebserfolge werden vorausgesetzt.
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Talent Acquisition Senior Sourcer (m/f/d)
Talent Acquisition Senior Sourcer (m/f/d)
Daiichi Sankyo Europe GmbH
München
78000 - 88000 / (geschätzt für Vollzeit)
Daiichi Sankyo ist ein globales Pharmaunternehmen, das innovative Therapien in Onkologie, Kardiologie und seltenen Erkrankungen entwickelt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Senior Sourcer (m/w/d) für die Entwicklung von Sourcing-Strategien für kritische und schwer zu besetzende Rollen. Mindestens vier Jahre Erfahrung in Talent Acquisition, idealerweise in Pharma oder Life Sciences, zwei Jahre Erfahrung in Talentpipeline-Management sowie fließend Deutsch und sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Daiichi Sankyo ist ein globales Pharmaunternehmen, das innovative Therapien in Onkologie, Kardiologie und seltenen Erkrankungen entwickelt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Senior Sourcer (m/w/d) für die Entwicklung von Sourcing-Strategien für kritische und schwer zu besetzende Rollen. Mindestens vier Jahre Erfahrung in Talent Acquisition, idealerweise in Pharma oder Life Sciences, zwei Jahre Erfahrung in Talentpipeline-Management sowie fließend Deutsch und sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Amazon betreibt ein globales Netzwerk von Fulfillment-Centern mit automatisierten Sortier- und Fördersystemen. Gesucht wird ein RME Manager (Cluster Sites) (m/w/d) zur Leitung der Instandhaltungsteams und technischen Systeme in Delivery Stations in Nordost-, Ost- und Südostdeutschland. Ein ingenieurtechnisches oder Technikerstudium, Führungserfahrung in der Instandhaltung, Multiqualifikation in elektrischen und mechanischen Disziplinen sowie fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Amazon betreibt ein globales Netzwerk von Fulfillment-Centern mit automatisierten Sortier- und Fördersystemen. Gesucht wird ein RME Manager (Cluster Sites) (m/w/d) zur Leitung der Instandhaltungsteams und technischen Systeme in Delivery Stations in Nordost-, Ost- und Südostdeutschland. Ein ingenieurtechnisches oder Technikerstudium, Führungserfahrung in der Instandhaltung, Multiqualifikation in elektrischen und mechanischen Disziplinen sowie fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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UxS Training Equipment & Fleet Coordinator (m/f/d)
UxS Training Equipment & Fleet Coordinator (m/f/d)
Quantum-Systems GmbH
Gilching
Teilweise Home-Office
50000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Quantum Systems ist ein europäisches Deep-Tech-Unternehmen für unbemannte Systeme in Luft-, Land- und Seebereichen. Gesucht wird ein UxS Training Equipment & Fleet Coordinator (m/w/d) zur Sicherung der Einsatzbereitschaft und Rückverfolgbarkeit von unbemannten Luft- und Landsystemen. Eine technische, logistische oder vergleichbare Berufsausbildung, Erfahrung in Fleet- oder Asset-Operationen, sichere Englischkenntnisse und ein gültiger Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
Quantum Systems ist ein europäisches Deep-Tech-Unternehmen für unbemannte Systeme in Luft-, Land- und Seebereichen. Gesucht wird ein UxS Training Equipment & Fleet Coordinator (m/w/d) zur Sicherung der Einsatzbereitschaft und Rückverfolgbarkeit von unbemannten Luft- und Landsystemen. Eine technische, logistische oder vergleichbare Berufsausbildung, Erfahrung in Fleet- oder Asset-Operationen, sichere Englischkenntnisse und ein gültiger Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
Amazon ist ein globales Logistikunternehmen, das Fulfillment Centers und Delivery Stations in Europa betreibt. Gesucht wird ein Abteilungsleiter Instandhaltung (m/w/d), um ein Team von Instandhaltungstechnikern zu führen und die Verfügbarkeit von Anlagen durch präventive Wartung sicherzustellen. Ein Bachelor-Abschluss in einer technischen Disziplin, umfangreiche praktische Erfahrung in der Instandhaltung mit Führungserfahrung, Kenntnisse in elektrischen und mechanischen Systemen sowie Englisch und Deutsch auf B2-Niveau werden vorausgesetzt.
Amazon ist ein globales Logistikunternehmen, das Fulfillment Centers und Delivery Stations in Europa betreibt. Gesucht wird ein Abteilungsleiter Instandhaltung (m/w/d), um ein Team von Instandhaltungstechnikern zu führen und die Verfügbarkeit von Anlagen durch präventive Wartung sicherzustellen. Ein Bachelor-Abschluss in einer technischen Disziplin, umfangreiche praktische Erfahrung in der Instandhaltung mit Führungserfahrung, Kenntnisse in elektrischen und mechanischen Systemen sowie Englisch und Deutsch auf B2-Niveau werden vorausgesetzt.
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Talent Acquisition Manager (all genders)
Talent Acquisition Manager (all genders)
Avelios Medical GmbH
München
48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Avelios ist ein Healthcare-SoftwareUnternehmen, das klinische Daten zur Optimierung von Krankenhausabläufen nutzt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die Leitung von Recruiting-Aktivitäten und die Betreuung von Kandidaten vom ersten Kontakt bis zur Vertragsunterzeichnung. Ein abgeschlossenes Studium in Business, Sozialwissenschaften oder vergleichbarem Fach, mindestens ein Jahr Recruiting-Erfahrung, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine hands-on Mentalität werden vorausgesetzt.
Avelios ist ein Healthcare-SoftwareUnternehmen, das klinische Daten zur Optimierung von Krankenhausabläufen nutzt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die Leitung von Recruiting-Aktivitäten und die Betreuung von Kandidaten vom ersten Kontakt bis zur Vertragsunterzeichnung. Ein abgeschlossenes Studium in Business, Sozialwissenschaften oder vergleichbarem Fach, mindestens ein Jahr Recruiting-Erfahrung, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine hands-on Mentalität werden vorausgesetzt.
NEU
Talent Acquisition Manager (all genders)
Talent Acquisition Manager (all genders)
Avelios Medical GmbH
München
48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Avelios ist ein Healthcare-SoftwareUnternehmen, das klinische Daten zur Optimierung von Krankenhausabläufen nutzt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die Leitung von Recruitingprozessen und die aktive Kandidatensuche. Ein abgeschlossenes Studium in Business, Sozialwissenschaften oder Psychologie, mindestens ein Jahr Recruiting-Erfahrung idealerweise im Startup-Umfeld sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Avelios ist ein Healthcare-SoftwareUnternehmen, das klinische Daten zur Optimierung von Krankenhausabläufen nutzt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die Leitung von Recruitingprozessen und die aktive Kandidatensuche. Ein abgeschlossenes Studium in Business, Sozialwissenschaften oder Psychologie, mindestens ein Jahr Recruiting-Erfahrung idealerweise im Startup-Umfeld sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Talent Acquisition Manager (all genders)
Talent Acquisition Manager (all genders)
Wemolo GmbH
München
Teilweise Home-Office
48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die End-to-end-Verantwortung von Recruiting-Prozessen und die Zusammenarbeit mit dem Talent-Team. Ein abgeschlossenes Studium, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im In-house Recruiting von Business-Rollen, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) sowie Erfahrung mit modernen ATS und LinkedIn Recruiter werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die End-to-end-Verantwortung von Recruiting-Prozessen und die Zusammenarbeit mit dem Talent-Team. Ein abgeschlossenes Studium, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im In-house Recruiting von Business-Rollen, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) sowie Erfahrung mit modernen ATS und LinkedIn Recruiter werden vorausgesetzt.
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(Senior) Manager Technical Recruiting
(Senior) Manager Technical Recruiting
Marvel Fusion GmbH
München
48000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
Marvel Fusion ist Europas führendes Fusionsenergieunternehmen mit über 120 Mitarbeitern an Standorten in München und Colorado. Gesucht wird ein (Senior) Manager Technical Recruiting (m/w/d) für die vollständige Verwaltung des Rekrutierungsprozesses von der Intake bis zur Vertragsunterzeichnung. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in technischem Recruiting, tiefe Greenhouse-Expertise und nachgewiesene Fähigkeit zur Akquisition spezialisierter Talente werden vorausgesetzt.
Marvel Fusion ist Europas führendes Fusionsenergieunternehmen mit über 120 Mitarbeitern an Standorten in München und Colorado. Gesucht wird ein (Senior) Manager Technical Recruiting (m/w/d) für die vollständige Verwaltung des Rekrutierungsprozesses von der Intake bis zur Vertragsunterzeichnung. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in technischem Recruiting, tiefe Greenhouse-Expertise und nachgewiesene Fähigkeit zur Akquisition spezialisierter Talente werden vorausgesetzt.
Event Marketing Manager (all genders)
Event Marketing Manager (all genders)
Avelios Medical GmbH
München
42000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Avelios ist ein Health-Tech-Unternehmen, das klinische Daten zur Optimierung von Krankenhausabläufen nutzt. Gesucht wird ein Event Marketing Manager (m/w/d) zur eigenständigen Planung und Durchführung von Messen, Konferenzen und Webinaren für Leadgenerierung und Markenaufbau. Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Event Marketing in Health Tech, SaaS oder Scale-ups, strukturierte Arbeitsweise, Kreativität, Datenaffinität sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Avelios ist ein Health-Tech-Unternehmen, das klinische Daten zur Optimierung von Krankenhausabläufen nutzt. Gesucht wird ein Event Marketing Manager (m/w/d) zur eigenständigen Planung und Durchführung von Messen, Konferenzen und Webinaren für Leadgenerierung und Markenaufbau. Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Event Marketing in Health Tech, SaaS oder Scale-ups, strukturierte Arbeitsweise, Kreativität, Datenaffinität sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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Senior Security Operations Engineering Manager (m/w/d)
Senior Security Operations Engineering Manager (m/w/d)
NVISO GmbH
München
Teilweise Home-Office
56000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
NVISO ist ein europäischer Cybersecurity-Dienstleister, der Organisationen bei der Prävention und Reaktion auf Cyberangriffe unterstützt. Gesucht wird ein Senior Security Operations Engineering Manager (m/w/d) in Deutschland, um das SOE-Geschäft auszubauen und die Lieferung von Beratungsprojekten zu leiten. NATO-Staatsbürgerschaft oder österreichische Staatsbürgerschaft, mindestens acht Jahre Cybersecurity-Erfahrung mit SOC-Schwerpunkt, mindestens drei Jahre in Business Development oder Sales sowie Erfahrung in der Führung erfahrener Cybersecurity-Fachleute werden vorausgesetzt.
NVISO ist ein europäischer Cybersecurity-Dienstleister, der Organisationen bei der Prävention und Reaktion auf Cyberangriffe unterstützt. Gesucht wird ein Senior Security Operations Engineering Manager (m/w/d) in Deutschland, um das SOE-Geschäft auszubauen und die Lieferung von Beratungsprojekten zu leiten. NATO-Staatsbürgerschaft oder österreichische Staatsbürgerschaft, mindestens acht Jahre Cybersecurity-Erfahrung mit SOC-Schwerpunkt, mindestens drei Jahre in Business Development oder Sales sowie Erfahrung in der Führung erfahrener Cybersecurity-Fachleute werden vorausgesetzt.
(Senior) Manager Technical Recruiting
(Senior) Manager Technical Recruiting
Marvel Fusion GmbH
München
48000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
Marvel Fusion ist Europas führendes Fusionsenergieunternehmen mit über 120 Mitarbeitern an Standorten in München und Colorado. Gesucht wird ein (Senior) Manager Technical Recruiting (m/w/d) für die vollständige Verwaltung des Rekrutierungsprozesses von der Intake bis zur Vertragsunterzeichnung. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in technischem Recruiting, tiefe Greenhouse-Expertise und nachgewiesene Fähigkeit zur Akquisition spezialisierter Talente werden vorausgesetzt.
Marvel Fusion ist Europas führendes Fusionsenergieunternehmen mit über 120 Mitarbeitern an Standorten in München und Colorado. Gesucht wird ein (Senior) Manager Technical Recruiting (m/w/d) für die vollständige Verwaltung des Rekrutierungsprozesses von der Intake bis zur Vertragsunterzeichnung. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in technischem Recruiting, tiefe Greenhouse-Expertise und nachgewiesene Fähigkeit zur Akquisition spezialisierter Talente werden vorausgesetzt.
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Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Talent Acquisition Manager (m/w/d)
ottonova Technology Services GmbH
München
Teilweise Home-Office
48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
ottonova ist eine digitale private Krankenversicherung, die Lösungen für die Digitalisierung der Versicherungsbranche entwickelt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d), um den gesamten Recruiting-Prozess von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung zu verantworten. Mehrjährige Erfahrung im End-to-End Recruiting und Active Sourcing, sichere Stakeholder-Kommunikation, Kenntnisse in Recruiting-KPIs sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
ottonova ist eine digitale private Krankenversicherung, die Lösungen für die Digitalisierung der Versicherungsbranche entwickelt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d), um den gesamten Recruiting-Prozess von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung zu verantworten. Mehrjährige Erfahrung im End-to-End Recruiting und Active Sourcing, sichere Stakeholder-Kommunikation, Kenntnisse in Recruiting-KPIs sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
UxS Training Equipment & Fleet Coordinator (m/f/d)
UxS Training Equipment & Fleet Coordinator (m/f/d)
Quantum-Systems GmbH
Gilching, Bayern, Germany
Teilweise Home-Office
32000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Quantum Systems ist ein europäisches Deep-Tech-Unternehmen für unbemannte Systeme in Luft-, Land- und Seebereichen. Gesucht wird ein UxS Training Equipment & Fleet Coordinator (m/w/d) zur Gewährleistung der Einsatzbereitschaft und Rückverfolgbarkeit von unbemannten Luft- und Landsystemen. Eine technische, logistische oder vergleichbare Berufsausbildung, Erfahrung in Fleet-, Asset- oder Lagerverwaltung, sichere Handhabung von Drohnensystemen und Batterien, strukturierte Dokumentation, Grundkenntnisse in Software-Firmware-Updates, Microsoft Excel und ein gültiger Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
Quantum Systems ist ein europäisches Deep-Tech-Unternehmen für unbemannte Systeme in Luft-, Land- und Seebereichen. Gesucht wird ein UxS Training Equipment & Fleet Coordinator (m/w/d) zur Gewährleistung der Einsatzbereitschaft und Rückverfolgbarkeit von unbemannten Luft- und Landsystemen. Eine technische, logistische oder vergleichbare Berufsausbildung, Erfahrung in Fleet-, Asset- oder Lagerverwaltung, sichere Handhabung von Drohnensystemen und Batterien, strukturierte Dokumentation, Grundkenntnisse in Software-Firmware-Updates, Microsoft Excel und ein gültiger Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
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Regional Team Lead Field Sales (Food Retail) - Deutschland (w/m/d)
Regional Team Lead Field Sales (Food Retail) - Deutschland (w/m/d)
HV Capital Manager GmbH
Munich
51000 - 71000 / (geschätzt für Vollzeit)
KoRo ist ein Online-Shop-Unternehmen, das dynamisch im deutschen Lebensmittelhandel wächst. Gesucht wird ein Regional Team Lead Field Sales (m/w/d), um das Außendienst-Team zu leiten, zu coachen und Wachstum im LEH voranzutreiben. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in Teamleitung und Außendienst sowie fundierte Kenntnisse des deutschen Food-Handels werden vorausgesetzt.
KoRo ist ein Online-Shop-Unternehmen, das dynamisch im deutschen Lebensmittelhandel wächst. Gesucht wird ein Regional Team Lead Field Sales (m/w/d), um das Außendienst-Team zu leiten, zu coachen und Wachstum im LEH voranzutreiben. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in Teamleitung und Außendienst sowie fundierte Kenntnisse des deutschen Food-Handels werden vorausgesetzt.
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Projekleiter Events / Event Manager
Projekleiter Events / Event Manager
Jack Morton Worldwide GmbH
Munich
Teilweise Home-Office
41000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Jack Morton ist eine Agentur für Markenerlebnisse, die innovative Brand-Experiences für globale Marken entwickelt. Gesucht wird ein Projektleiter Events / Event Manager (m/w/d) zur Leitung von Programmen von der Kreativphase bis zur Umsetzung sowie zur Verwaltung von Klientenbeziehungen. Mindestens vier Jahre Erfahrung in Events oder Client Services, starke Programm- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Vertrautheit mit Technologie werden vorausgesetzt.
Jack Morton ist eine Agentur für Markenerlebnisse, die innovative Brand-Experiences für globale Marken entwickelt. Gesucht wird ein Projektleiter Events / Event Manager (m/w/d) zur Leitung von Programmen von der Kreativphase bis zur Umsetzung sowie zur Verwaltung von Klientenbeziehungen. Mindestens vier Jahre Erfahrung in Events oder Client Services, starke Programm- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Vertrautheit mit Technologie werden vorausgesetzt.
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Tech Recruiter and People Manager (m/w/d) - Defense AI
Tech Recruiter and People Manager (m/w/d) - Defense AI
21strategies GmbH
Hallbergmoos
Teilweise Home-Office
45000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Defense AI ist ein Unternehmen, das KI-gestützte Software für sicherheits- und verteidigungsrelevante Anwendungen entwickelt. Gesucht wird ein Tech Recruiter und People Manager (m/w/d) zum Aufbau und zur Skalierung des Recruiting-Prozesses für technische Profile in KI, Data und Software Engineering. Mehrjährige Erfahrung im Tech Recruiting, gutes Verständnis technischer Rollen, Prozessstärke und Erfahrung mit ATS-Systemen und Automatisierungstools werden vorausgesetzt.
Defense AI ist ein Unternehmen, das KI-gestützte Software für sicherheits- und verteidigungsrelevante Anwendungen entwickelt. Gesucht wird ein Tech Recruiter und People Manager (m/w/d) zum Aufbau und zur Skalierung des Recruiting-Prozesses für technische Profile in KI, Data und Software Engineering. Mehrjährige Erfahrung im Tech Recruiting, gutes Verständnis technischer Rollen, Prozessstärke und Erfahrung mit ATS-Systemen und Automatisierungstools werden vorausgesetzt.
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Sales Manager / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Funkfernsteuerungen
Sales Manager / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Funkfernsteuerungen
PMB Recruiting GmbH Personalberatung
Home-Office, Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen (PLZ-Region 29, 30 – 33, 38, 40, 41, 44 – 47, 58)
Teilweise Home-Office
68000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ein international agierendes Familienunternehmen entwickelt und fertigt hochwertige elektronische Steuerungssysteme für industrielle Anwendungen. Gesucht wird ein Sales Manager / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für technische Kundenberatung, Neukundengewinnung und Projektbetreuung in einem Vertriebsgebiet in NRW und Niedersachsen. Eine technische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches/technisches Studium, mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, sichere MS-Office-Kenntnisse und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
Ein international agierendes Familienunternehmen entwickelt und fertigt hochwertige elektronische Steuerungssysteme für industrielle Anwendungen. Gesucht wird ein Sales Manager / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für technische Kundenberatung, Neukundengewinnung und Projektbetreuung in einem Vertriebsgebiet in NRW und Niedersachsen. Eine technische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches/technisches Studium, mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, sichere MS-Office-Kenntnisse und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
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Senior Sales Manager Banking (w/m/d)
Senior Sales Manager Banking (w/m/d)
GFT Technologies
Deutschlandweit
Teilweise Home-Office
100000 - 150000 / (geschätzt für Vollzeit)
GFT Technologies ist ein globales Unternehmen für digitale Transformation mit Fokus auf KI-Lösungen für Banken und Versicherungen. Gesucht wird ein Senior Sales Manager Banking (m/w/d) zur Steuerung der gesamten Wertschöpfungskette von Neukundenakquisition bis Projektimplementierung in Deutschland und Österreich. Langjährige Vertriebserfahrung im Banking, sichere Stakeholder-Management-Fähigkeiten, sehr gute Projekt- und Anforderungsmanagement-Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
GFT Technologies ist ein globales Unternehmen für digitale Transformation mit Fokus auf KI-Lösungen für Banken und Versicherungen. Gesucht wird ein Senior Sales Manager Banking (m/w/d) zur Steuerung der gesamten Wertschöpfungskette von Neukundenakquisition bis Projektimplementierung in Deutschland und Österreich. Langjährige Vertriebserfahrung im Banking, sichere Stakeholder-Management-Fähigkeiten, sehr gute Projekt- und Anforderungsmanagement-Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Strategic Account Manager
Strategic Account Manager
H.B. Fuller Adhesives Deutschland GmbH
Germany
Teilweise Home-Office
41000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
H.B. Fuller ist der weltweit größte Spezialist für Klebstoffe, Beschichtungen und Dichtstoffe für industrielle Anwendungen. Gesucht wird ein Strategic Account Manager (m/w/d) zur Entwicklung und Umsetzung von Konten-Strategien für regionale Großkunden und zur Steigerung des profitablen Wachstums. Ein Bachelor-Abschluss in Chemie, Ingenieurwesen oder verwandten Fachrichtungen, mindestens 6 Jahre Erfahrung im Industrievertrieb und nachgewiesene Erfolge in der Kundenbetreuung werden vorausgesetzt.
H.B. Fuller ist der weltweit größte Spezialist für Klebstoffe, Beschichtungen und Dichtstoffe für industrielle Anwendungen. Gesucht wird ein Strategic Account Manager (m/w/d) zur Entwicklung und Umsetzung von Konten-Strategien für regionale Großkunden und zur Steigerung des profitablen Wachstums. Ein Bachelor-Abschluss in Chemie, Ingenieurwesen oder verwandten Fachrichtungen, mindestens 6 Jahre Erfahrung im Industrievertrieb und nachgewiesene Erfolge in der Kundenbetreuung werden vorausgesetzt.
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