Kandidatinnen und Kandidaten, die bereit sind, direkt in eine Führungsrolle einzusteigen (Regional Sales Manager), und Kandidatinnen und Kandidaten, die bevorzugt zunächst als Individual Contributor (Key Account Manager) starten möchten – mit einem klaren Entwicklungspfad in eine zukünftige Vertriebsführungsrolle. * Umsetzung der nationalen Vertriebsstrategie sowie Anpassung der Vertriebsstrategie, des Besprechungsprogramms und der Außendienstaktivitäten an regionale und gebietsspezifische Anforderungen und/oder Key-Account-Strukturen * Analyse regionaler, gebietsspezifischer und/oder kundenspezifischer Marktdaten, Entwicklung von Verbesserungsmaßnahmen sowie regelmäßiges Feedback an die Vertriebsleitung * Regionale, gebiets- und/oder kundenspezifische Koordination der Aktivitäten verschiedener Außendienstlinien in enger Abstimmung mit der jeweiligen Vertriebsleitung
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