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48 Treffer für Recruitment Jobs in Heidelberg im Umkreis von 30 km
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HR Experte Recruiting (m/w/d) Schwerpunkt Einzelhandel Region Südwest
HR Experte Recruiting (m/w/d) Schwerpunkt Einzelhandel Region Südwest
REWE GROUP
Wiesloch
46000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
REWE Group ist einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas mit REWE- und PENNY-Märkten. Gesucht wird ein HR Experte Recruiting (m/w/d) für die Personalgewinnung in REWE- und PENNY-Märkten der Region Südwest, von der Auftragsklärung bis zur Einstellung. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Personalbereich, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
REWE Group ist einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas mit REWE- und PENNY-Märkten. Gesucht wird ein HR Experte Recruiting (m/w/d) für die Personalgewinnung in REWE- und PENNY-Märkten der Region Südwest, von der Auftragsklärung bis zur Einstellung. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Personalbereich, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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BG Kliniken ist ein spezialisiertes Klinikum für Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter Menschen. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) Recruiting und Personalmarketing für die Steuerung von Recruiting-Prozessen, Active Sourcing und Employer Branding in Teilzeit (50%). Ein Studium im Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, einschlägige Recruiting-Erfahrung und sichere Beherrschung von Recruiting-Prozessen werden vorausgesetzt.
BG Kliniken ist ein spezialisiertes Klinikum für Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter Menschen. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) Recruiting und Personalmarketing für die Steuerung von Recruiting-Prozessen, Active Sourcing und Employer Branding in Teilzeit (50%). Ein Studium im Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, einschlägige Recruiting-Erfahrung und sichere Beherrschung von Recruiting-Prozessen werden vorausgesetzt.
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HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d), um den gesamten Recruitingprozess von der Kandidatenrecherche bis zur Vertragsunterzeichnung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d), um den gesamten Recruitingprozess von der Kandidatenrecherche bis zur Vertragsunterzeichnung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen mit Fach- und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen mit Fach- und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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PTA ist eine familiengeführte IT- und Unternehmensberatung mit 13 Standorten in Deutschland, der Schweiz und Spanien. Gesucht wird ein Werkstudent HR mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft, insbesondere bei Bewerbungssichtung, Interviewkoordination und Stellenanzeigenveröffentlichung. Ein Studium in Personalmanagement, Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder vergleichbarer Fachrichtung, idealerweise praktische HR- oder Recruiting-Erfahrung, sehr gutes Deutsch (C1) und gutes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
PTA ist eine familiengeführte IT- und Unternehmensberatung mit 13 Standorten in Deutschland, der Schweiz und Spanien. Gesucht wird ein Werkstudent HR mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft, insbesondere bei Bewerbungssichtung, Interviewkoordination und Stellenanzeigenveröffentlichung. Ein Studium in Personalmanagement, Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder vergleichbarer Fachrichtung, idealerweise praktische HR- oder Recruiting-Erfahrung, sehr gutes Deutsch (C1) und gutes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Berlin, Bremen, Düsseldorf, Essen, Frankfurt/M., Hamburg, Köln, Mannheim, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams sowie aktives Business Development. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung und nachgewiesener Vertriebserfolg werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams sowie aktives Business Development. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung und nachgewiesener Vertriebserfolg werden vorausgesetzt.
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Recruiting Specialist (m/w/d) Raum Süd
Recruiting Specialist (m/w/d) Raum Süd
Elis Deutschland
Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
Teilweise Home-Office
37000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen mit 480 Standorten in 31 Ländern. Gesucht wird ein Recruiting Specialist (m/w/d) zur Steuerung des gesamten Recruitingprozesses für kaufmännische Positionen an acht Standorten in der Region Süd. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mehrjährige Onsite-Recruiting-Erfahrung, Active Sourcing und sichere Nutzung moderner Recruiting-Tools werden vorausgesetzt.
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen mit 480 Standorten in 31 Ländern. Gesucht wird ein Recruiting Specialist (m/w/d) zur Steuerung des gesamten Recruitingprozesses für kaufmännische Positionen an acht Standorten in der Region Süd. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mehrjährige Onsite-Recruiting-Erfahrung, Active Sourcing und sichere Nutzung moderner Recruiting-Tools werden vorausgesetzt.
Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Köln, Hamburg, München, Berlin, Mannheim, Essen, Dortmund, Hannover, Frankfurt und Bremen
Teilweise Home-Office
50000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der Fachkräfte mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) für Neukundenakquise und den Aufbau von Kundenbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium, erste Erfahrung in Sales oder Recruiting sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Leistungswille werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der Fachkräfte mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) für Neukundenakquise und den Aufbau von Kundenbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium, erste Erfahrung in Sales oder Recruiting sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Leistungswille werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Verivox ist eines der führenden Online-Vergleichsportale in Deutschland mit Fokus auf Finanzen, Versicherungen und Kreditprodukte. Gesucht wird ein Teamleiter Vertrieb Kredit (m/w/d) zur Leitung eines Teams von etwa 10–15 Kundenberatern und Optimierung der Vertriebsperformance. Mehrjährige Erfahrung in Finanzdienstleistungen mit Kreditfokus, fundierte Führungserfahrung im Vertrieb, zielorientiertes Auftreten und ausgeprägtes Zahlenverständnis werden vorausgesetzt.
Verivox ist eines der führenden Online-Vergleichsportale in Deutschland mit Fokus auf Finanzen, Versicherungen und Kreditprodukte. Gesucht wird ein Teamleiter Vertrieb Kredit (m/w/d) zur Leitung eines Teams von etwa 10–15 Kundenberatern und Optimierung der Vertriebsperformance. Mehrjährige Erfahrung in Finanzdienstleistungen mit Kreditfokus, fundierte Führungserfahrung im Vertrieb, zielorientiertes Auftreten und ausgeprägtes Zahlenverständnis werden vorausgesetzt.
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SPS-Programmierer (m/w/d)
SPS-Programmierer (m/w/d)
Progressive Recruitment
Teilweise Home-Office
85000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
Der Kunde ist ein international führendes Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau. Gesucht wird ein SPS-Programmierer (m/w/d) für die Entwicklung und Programmierung von Steuerungs- und Automatisierungslösungen für komplexe technische Systeme. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik, erste oder mehrjährige Erfahrung in SPS-Programmierung und gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Der Kunde ist ein international führendes Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau. Gesucht wird ein SPS-Programmierer (m/w/d) für die Entwicklung und Programmierung von Steuerungs- und Automatisierungslösungen für komplexe technische Systeme. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik, erste oder mehrjährige Erfahrung in SPS-Programmierung und gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner International (m/w/d)
HR Business Partner International (m/w/d)
ProMinent GmbH
Heidelberg
64000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
ProMinent ist ein globaler Lösungsanbieter für Wasseraufbereitung und Fluid-Dosiertechnik mit rund 50 Niederlassungen weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner International (m/w/d) zur Beratung von Management und Führungskräften sowie zur Steuerung internationaler HR-Prozesse und -Standards. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung im internationalen HR Business Partnering, nachgewiesene internationale HR-Erfahrung sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
ProMinent ist ein globaler Lösungsanbieter für Wasseraufbereitung und Fluid-Dosiertechnik mit rund 50 Niederlassungen weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner International (m/w/d) zur Beratung von Management und Führungskräften sowie zur Steuerung internationaler HR-Prozesse und -Standards. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung im internationalen HR Business Partnering, nachgewiesene internationale HR-Erfahrung sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
baloop GmbH
Heidelberg, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
35000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Baloop GmbH ist ein Personaldienstleister, der sich auf die Vermittlung pädagogischer Fachkräfte spezialisiert hat. Gesucht wird ein Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit zur Neukundengewinnung und langfristigen Kundenbetreuung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Vertriebserfahrung, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick werden vorausgesetzt.
Baloop GmbH ist ein Personaldienstleister, der sich auf die Vermittlung pädagogischer Fachkräfte spezialisiert hat. Gesucht wird ein Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit zur Neukundengewinnung und langfristigen Kundenbetreuung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Vertriebserfahrung, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick werden vorausgesetzt.
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Praktikum People & Culture (m/w/d)
Praktikum People & Culture (m/w/d)
Studyflix GmbH
Augsburg, München, Ulm, Bamberg, Ingolstadt, Würzburg, Erlangen, Heidelberg, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Studyflix ist die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum mit über 6 Mio. Nutzern. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Personalmanagement, um bei Bewerbungsprozessen, Active Sourcing und Onboarding zu unterstützen. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften oder Personalmanagement, Interesse an Recruiting und HR sowie kommunikative Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
Studyflix ist die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum mit über 6 Mio. Nutzern. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Personalmanagement, um bei Bewerbungsprozessen, Active Sourcing und Onboarding zu unterstützen. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften oder Personalmanagement, Interesse an Recruiting und HR sowie kommunikative Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Celonic ist eine Biologics-CDMO, die Biotech-Unternehmen bei der Entwicklung und Herstellung von Medikamenten unterstützt. Gesucht wird ein Werkstudent (w/m/d) Human Resources zur Unterstützung des HR-Teams bei operativen Aufgaben, Recruiting und Prozessoptimierung. Ein Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbar mit HR-Schwerpunkt, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gutes Deutsch werden vorausgesetzt.
Celonic ist eine Biologics-CDMO, die Biotech-Unternehmen bei der Entwicklung und Herstellung von Medikamenten unterstützt. Gesucht wird ein Werkstudent (w/m/d) Human Resources zur Unterstützung des HR-Teams bei operativen Aufgaben, Recruiting und Prozessoptimierung. Ein Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbar mit HR-Schwerpunkt, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gutes Deutsch werden vorausgesetzt.
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Talent Acquisition Specialist (Teilzeit ab 20h) (all genders)
Talent Acquisition Specialist (Teilzeit ab 20h) (all genders)
BitterPower GmbH
Mannheim
Teilweise Home-Office
43000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
BitterLiebe ist ein profitables Unternehmen, das seit 2018 Bitterstoffe entwickelt und vertreibt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Specialist (m/w/d) in Teilzeit ab 20 Stunden für den Aufbau und die Steuerung von End-to-End-Recruiting-Prozessen. Eigenverantwortliche Erfahrung in der Personalgewinnung, Kenntnisse gängiger Recruiting-Tools sowie aktives Netzwerken und Employer Branding werden vorausgesetzt.
BitterLiebe ist ein profitables Unternehmen, das seit 2018 Bitterstoffe entwickelt und vertreibt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Specialist (m/w/d) in Teilzeit ab 20 Stunden für den Aufbau und die Steuerung von End-to-End-Recruiting-Prozessen. Eigenverantwortliche Erfahrung in der Personalgewinnung, Kenntnisse gängiger Recruiting-Tools sowie aktives Netzwerken und Employer Branding werden vorausgesetzt.
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Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Verantwortung für das Filialbild und Personalmanagement. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Verantwortung für das Filialbild und Personalmanagement. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Einzelhandelposition, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Einzelhandelposition, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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EMBL ist ein europäisches Forschungslabor für Biowissenschaften mit über 1800 Mitarbeitern an sechs Standorten in Europa. Gesucht wird ein Precision Mechanic (m/w/d) zur Herstellung von Präzisionsbauteilen für wissenschaftliche Instrumente und zur Unterstützung von Reparaturen und Verbesserungen. Eine technische Ausbildung in Maschinenbau, umfangreiche Erfahrung mit Dreh- und Fräsarbeiten auf konventionellen und CNC-Maschinen, Kenntnisse in CAD/CAM/CNC-Software sowie sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (mindestens B2) werden vorausgesetzt.
EMBL ist ein europäisches Forschungslabor für Biowissenschaften mit über 1800 Mitarbeitern an sechs Standorten in Europa. Gesucht wird ein Precision Mechanic (m/w/d) zur Herstellung von Präzisionsbauteilen für wissenschaftliche Instrumente und zur Unterstützung von Reparaturen und Verbesserungen. Eine technische Ausbildung in Maschinenbau, umfangreiche Erfahrung mit Dreh- und Fräsarbeiten auf konventionellen und CNC-Maschinen, Kenntnisse in CAD/CAM/CNC-Software sowie sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (mindestens B2) werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
GELITA ist einer der führenden Hersteller von Kollagenproteinen weltweit mit über 2.900 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Kraftwerksmeister (m/w/d) für die Energie- und Wärmeversorgung des Werkscampus Eberbach sowie Anlagenoptimierung. Eine abgeschlossene Ausbildung als geprüfter Kraftwerksmeister, mehrjährige Erfahrung in der industriellen Energieversorgung und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
GELITA ist einer der führenden Hersteller von Kollagenproteinen weltweit mit über 2.900 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Kraftwerksmeister (m/w/d) für die Energie- und Wärmeversorgung des Werkscampus Eberbach sowie Anlagenoptimierung. Eine abgeschlossene Ausbildung als geprüfter Kraftwerksmeister, mehrjährige Erfahrung in der industriellen Energieversorgung und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Stellvertretende Stationsleitung kardiologische Allgemeinstation 4 (w/m/d)
Stellvertretende Stationsleitung kardiologische Allgemeinstation 4 (w/m/d)
Kreiskrankenhaus Bergstraße GmbH eine Einrichtung des Universitätsklinikums
Heppenheim (Bergstraße)
Kreiskrankenhaus Bergstraße ist ein akademisches Lehrkrankenhaus mit 267 Betten und Fachbereichen in Chirurgie, Innere Medizin, Neurologie und weiteren Spezialgebieten. Gesucht wird eine Stellvertretende Stationsleitung (w/m/d) für die kardiologische Allgemeinstation 4, um die Station in Kooperation mit der pflegerischen Gesamtleitung zu führen. Eine abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege, idealerweise eine Zusatzqualifikation zur pflegerischen Leitung und mehrjährige Leitungserfahrung mit Personalverantwortung werden vorausgesetzt.
Kreiskrankenhaus Bergstraße ist ein akademisches Lehrkrankenhaus mit 267 Betten und Fachbereichen in Chirurgie, Innere Medizin, Neurologie und weiteren Spezialgebieten. Gesucht wird eine Stellvertretende Stationsleitung (w/m/d) für die kardiologische Allgemeinstation 4, um die Station in Kooperation mit der pflegerischen Gesamtleitung zu führen. Eine abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege, idealerweise eine Zusatzqualifikation zur pflegerischen Leitung und mehrjährige Leitungserfahrung mit Personalverantwortung werden vorausgesetzt.
Stellvertretende Stationsleitung chirurgische Allgemeinstation 11 (w/m/d)
Stellvertretende Stationsleitung chirurgische Allgemeinstation 11 (w/m/d)
Kreiskrankenhaus Bergstraße GmbH eine Einrichtung des Universitätsklinikums
Heppenheim (Bergstraße)
50000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
Kreiskrankenhaus Bergstraße ist eine Einrichtung des Universitätsklinikums Heidelberg mit 267 Betten und Fachbereichen in Chirurgie, Innere Medizin, Neurologie und weiteren Spezialisierungen. Gesucht wird eine Stellvertretende Stationsleitung (w/m/d) für die chirurgische Allgemeinstation 11 zur Führung des Bereichs nach betriebswirtschaftlichen und fachlichen Kriterien. Eine abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege, idealerweise eine Zusatzqualifikation zur Stationsleitung oder ein Pflegemanagement-Studium sowie mehrjährige Leitungserfahrung mit Personalverantwortung werden vorausgesetzt.
Kreiskrankenhaus Bergstraße ist eine Einrichtung des Universitätsklinikums Heidelberg mit 267 Betten und Fachbereichen in Chirurgie, Innere Medizin, Neurologie und weiteren Spezialisierungen. Gesucht wird eine Stellvertretende Stationsleitung (w/m/d) für die chirurgische Allgemeinstation 11 zur Führung des Bereichs nach betriebswirtschaftlichen und fachlichen Kriterien. Eine abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege, idealerweise eine Zusatzqualifikation zur Stationsleitung oder ein Pflegemanagement-Studium sowie mehrjährige Leitungserfahrung mit Personalverantwortung werden vorausgesetzt.
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(Senior) Key Account Manager (m/w/d)
(Senior) Key Account Manager (m/w/d)
Etengo GmbH
Mannheim, Berlin
Teilweise Home-Office
42000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Etengo ist ein Spezialist für projektbasierten Einsatz von Expert:innen in der Personaldienstleistung. Gesucht wird ein (Senior) Key Account Manager (m/w/d) zur Akquisition strategischer Kunden und zum Aufbau von Schlüsselkundenbeziehungen. Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistung und im IT-Umfeld, eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Etengo ist ein Spezialist für projektbasierten Einsatz von Expert:innen in der Personaldienstleistung. Gesucht wird ein (Senior) Key Account Manager (m/w/d) zur Akquisition strategischer Kunden und zum Aufbau von Schlüsselkundenbeziehungen. Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistung und im IT-Umfeld, eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Teamleiter für den Patientenservice der 116 117 in Vollzeit (m/w/d)
Teamleiter für den Patientenservice der 116 117 in Vollzeit (m/w/d)
KV SiS BW Sicherstellungs-GmbH
Bruchsal, Mannheim
39000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
KV SiS BW Sicherstellungs-GmbH betreibt die medizinischen Servicecenter der 116117 in Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Teamleiter für den Patientenservice der 116 117 (m/w/d) in Vollzeit zur fachlichen und disziplinarischen Führung eines Teams sowie zur Förderung der Personalentwicklung. Eine abgeschlossene medizinische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im medizinischen Bereich, mehrjährige Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
KV SiS BW Sicherstellungs-GmbH betreibt die medizinischen Servicecenter der 116117 in Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Teamleiter für den Patientenservice der 116 117 (m/w/d) in Vollzeit zur fachlichen und disziplinarischen Führung eines Teams sowie zur Förderung der Personalentwicklung. Eine abgeschlossene medizinische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im medizinischen Bereich, mehrjährige Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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