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4 Treffer für Recruiting Partner Jobs in Schüttorf im Umkreis von 30 km
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Talent Acquisition Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting
Talent Acquisition Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting
Rosenxt Group
Wietmarschen-Lohne
Teilweise Home-Office
Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort in Wietmarschen-Lohne mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Option auf Home Office einen Talent Acquisition Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting * Gute Kenntnisse in der Nutzung von professionellen Netzwerken (z.B. LinkedIn Recruiter, Xing Talentmanager) und anderen Sourcing-Tools - Als ein privat geführter globaler Partner mit rund 550 Mitarbeitern schauen wir weit in die Zukunft, setzen auf Langfristigkeit und machen so aus Chancen erfolgreiche Geschäftsfelder. Dann gestalte bei uns das Recruiting und Employer Branding aktiv mit, finde die passenden Kandidaten weltweit und setze innovative Sourcing-Strategien um. * Recruiting von nationalen und internationalen Fach- und Führungskräften sowie Nachwuchskräften über relevante und kontrollierte Kanäle
Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort in Wietmarschen-Lohne mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Option auf Home Office einen Talent Acquisition Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting * Gute Kenntnisse in der Nutzung von professionellen Netzwerken (z.B. LinkedIn Recruiter, Xing Talentmanager) und anderen Sourcing-Tools - Als ein privat geführter globaler Partner mit rund 550 Mitarbeitern schauen wir weit in die Zukunft, setzen auf Langfristigkeit und machen so aus Chancen erfolgreiche Geschäftsfelder. Dann gestalte bei uns das Recruiting und Employer Branding aktiv mit, finde die passenden Kandidaten weltweit und setze innovative Sourcing-Strategien um. * Recruiting von nationalen und internationalen Fach- und Führungskräften sowie Nachwuchskräften über relevante und kontrollierte Kanäle
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Personalreferent (m/w/d) / HR Business Partner (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d) / HR Business Partner (m/w/d)
Maschinenfabrik Bernard Krone GmbH & Co. KG
Spelle
Verstärke unser Team und finde Deinen Platz bei der Maschinenfabrik Bernard Krone GmbH & Co. KG als Personalreferent (m/w/d) / HR Business Partner (m/w/d) * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise im Produktions- oder Industrieumfeld
Verstärke unser Team und finde Deinen Platz bei der Maschinenfabrik Bernard Krone GmbH & Co. KG als Personalreferent (m/w/d) / HR Business Partner (m/w/d) * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise im Produktions- oder Industrieumfeld
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Impulsgeber/In im Recruiting: Gemeinsam mit den und unserem Talent Acquisition Team sorgst Du für gelebte Chancengleichheit und eine exzellente Candidate Experience - Werde Teil unseres Teams als Senior HR Business Partner (m/w/d) Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du SparringspartnerIn für unsere Führungskräfte und ein geschätztes Mitglied unseres HRBP-Teams. * Strategische/r PartnerIn: Du berätst Führungskräfte in allen HR-Fragen und stellst sicher, dass arbeitsrechtliche Vorgaben und unsere HR-Standards eingehalten werden
Impulsgeber/In im Recruiting: Gemeinsam mit den und unserem Talent Acquisition Team sorgst Du für gelebte Chancengleichheit und eine exzellente Candidate Experience - Werde Teil unseres Teams als Senior HR Business Partner (m/w/d) Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du SparringspartnerIn für unsere Führungskräfte und ein geschätztes Mitglied unseres HRBP-Teams. * Strategische/r PartnerIn: Du berätst Führungskräfte in allen HR-Fragen und stellst sicher, dass arbeitsrechtliche Vorgaben und unsere HR-Standards eingehalten werden
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Schnelle Bewerbung
Mit Kunden und Partnern daran arbeiten, Unternehmen nachhaltiger zu machen.
Mit Kunden und Partnern daran arbeiten, Unternehmen nachhaltiger zu machen.
53 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Tech Recruiting Expert (m/w/d)
Tech Recruiting Expert (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Tech Recruiting Experts (m/w/d). Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Für die Organisationseinheit Recruiting & Personalmarketing, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main zwei * Beratung und Unterstützung von insbesondere bzgl. Recruiting von IT-Experten * Weiterentwicklung und Implementierung von Themen, Prozessen und Instrumenten bezüglich Sourcing und Recruiting * Mitwirkung in Projekten und Übernahme einzelner Arbeitspakete sowie Teilnahme an Recruiting-Events * Mindestens zwei bis drei Jahre fachbezogenen Erfahrung im Recruiting und Sourcing nach Hochschulabschluss, wünschenswert von IT-Profilen im Software- und Hardwareumfeld * Leidenschaft für das Thema Recruiting und hohes Interesse an ...
Tech Recruiting Experts (m/w/d). Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Für die Organisationseinheit Recruiting & Personalmarketing, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main zwei * Beratung und Unterstützung von insbesondere bzgl. Recruiting von IT-Experten * Weiterentwicklung und Implementierung von Themen, Prozessen und Instrumenten bezüglich Sourcing und Recruiting * Mitwirkung in Projekten und Übernahme einzelner Arbeitspakete sowie Teilnahme an Recruiting-Events * Mindestens zwei bis drei Jahre fachbezogenen Erfahrung im Recruiting und Sourcing nach Hochschulabschluss, wünschenswert von IT-Profilen im Software- und Hardwareumfeld * Leidenschaft für das Thema Recruiting und hohes Interesse an ...
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Anschreiben nicht erforderlich
Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. * Mit Fingerspitzengefühl für unsere Bewerber:innen und Fachbereiche führst du selbstständig den gesamten Recruiting-Prozess durch * Du konntest bereits erste relevante Erfahrungen im Recruiting sammeln * Neueste Technologien und Recruiting-Trends begeistern dich
Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. * Mit Fingerspitzengefühl für unsere Bewerber:innen und Fachbereiche führst du selbstständig den gesamten Recruiting-Prozess durch * Du konntest bereits erste relevante Erfahrungen im Recruiting sammeln * Neueste Technologien und Recruiting-Trends begeistern dich
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Als HR Business Partner (m/w/d) leistest du einen entscheidenden Beitrag zu einem erfolgreichen Recruiting und zur nachhaltigen Bindung unserer Mitarbeitenden. Für die Abteilung Personal in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen HR Business Partner (m/w/d) * Eigenverantwortlich begleitest du deine Fachbereiche im gesamten Recruiting und Entwicklungsprozess von der Stellenausschreibung über die Durchführung von Vorstellungsgesprächen bis hin zum erfolgreichen Onboarding und der persönlichen Entwicklung der Mitarbeitenden.
Als HR Business Partner (m/w/d) leistest du einen entscheidenden Beitrag zu einem erfolgreichen Recruiting und zur nachhaltigen Bindung unserer Mitarbeitenden. Für die Abteilung Personal in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen HR Business Partner (m/w/d) * Eigenverantwortlich begleitest du deine Fachbereiche im gesamten Recruiting und Entwicklungsprozess von der Stellenausschreibung über die Durchführung von Vorstellungsgesprächen bis hin zum erfolgreichen Onboarding und der persönlichen Entwicklung der Mitarbeitenden.
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Schnelle Bewerbung
Recruiting & Talent Acquisition: Steuerung und kontinuierliche Optimierung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Personalbedarfsplanung über das Bewerbermanagement bis zur erfolgreichen Besetzung und Integration neuer Mitarbeitender. * HR Business Partnering: Proaktive, vertrauensvolle Beratung und Unterstützung von und in arbeitsrechtlichen, personalwirtschaftlichen sowie vergütungsrelevanten Fragestellungen. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner
Recruiting & Talent Acquisition: Steuerung und kontinuierliche Optimierung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Personalbedarfsplanung über das Bewerbermanagement bis zur erfolgreichen Besetzung und Integration neuer Mitarbeitender. * HR Business Partnering: Proaktive, vertrauensvolle Beratung und Unterstützung von und in arbeitsrechtlichen, personalwirtschaftlichen sowie vergütungsrelevanten Fragestellungen. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner
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Zur Erweiterung des Teams sowie zur Weiterentwicklung vorhandener Strukturen suchen wir den Bereichsleiter Recruiting & Partnermanagement (w/m/d). * Monitoring und Reporting relevanter Recruiting- und Partnerkennzahlen * Gute Erfahrungen im Recruiting und Active Sourcing, idealerweise gepaart mit Erfahrung im Partnermanagement im Handelsumfeld - Diese dezentrale Struktur ist ein wesentlicher Erfolgsfaktor – sie erfordert ein aktives, zukunftsgerichtetes Partnermanagement. * Aufbau und Steuerung eines zielgerichteten Recruiting-Prozesses für neue Marktleiter und Marktleiterinnen
Zur Erweiterung des Teams sowie zur Weiterentwicklung vorhandener Strukturen suchen wir den Bereichsleiter Recruiting & Partnermanagement (w/m/d). * Monitoring und Reporting relevanter Recruiting- und Partnerkennzahlen * Gute Erfahrungen im Recruiting und Active Sourcing, idealerweise gepaart mit Erfahrung im Partnermanagement im Handelsumfeld - Diese dezentrale Struktur ist ein wesentlicher Erfolgsfaktor – sie erfordert ein aktives, zukunftsgerichtetes Partnermanagement. * Aufbau und Steuerung eines zielgerichteten Recruiting-Prozesses für neue Marktleiter und Marktleiterinnen
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Personalreferent (m/w/d) im Bereich Gehaltsabrechnung und Personaladministration
Personalreferent (m/w/d) im Bereich Gehaltsabrechnung und Personaladministration
CURACON GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Münster
Teilweise Home-Office
CURACON GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Curacon öffnet dir Türen und Perspektiven! Mehr als 550 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 14 Standorte, eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands und Top 3 in der Branche Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Was uns aber vor allem auszeichnet: Wir sind EIN TEAM Curacon. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin in Münster einen Personalreferenten (m/w/d) im Bereich Gehaltsabrechnung und Personaladministration - Das erwartet dich * Gehaltsabrechnung für einen festen Kreis von Mitarbeitern * Mitwirkung bei softwaregestützten Prozessoptimierungen * Bearbeitung von Steuer- und Sozialversicherungsangelegenheiten * Direkter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden in den oben genannten Themen
CURACON GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Curacon öffnet dir Türen und Perspektiven! Mehr als 550 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 14 Standorte, eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands und Top 3 in der Branche Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Was uns aber vor allem auszeichnet: Wir sind EIN TEAM Curacon. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin in Münster einen Personalreferenten (m/w/d) im Bereich Gehaltsabrechnung und Personaladministration - Das erwartet dich * Gehaltsabrechnung für einen festen Kreis von Mitarbeitern * Mitwirkung bei softwaregestützten Prozessoptimierungen * Bearbeitung von Steuer- und Sozialversicherungsangelegenheiten * Direkter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden in den oben genannten Themen
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Wir suchen Personalberater, die ein gutes Gespür für den Vertrieb mitbringen und vor Bewerber-Recruiting nicht zurückschrecken. * Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen
Wir suchen Personalberater, die ein gutes Gespür für den Vertrieb mitbringen und vor Bewerber-Recruiting nicht zurückschrecken. * Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen
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Personalberater (m/w/d) - 4-Tage-Woche bei vollem Gehalt
Personalberater (m/w/d) - 4-Tage-Woche bei vollem Gehalt
Impuls Personal GmbH - Nordwest
Bremen, Hannover, Oldenburg, Osnabrück
Schnelle Bewerbung
Perfekt, denn wir suchen ab sofort für unser internes Team unserer Niederlassungen Bremen, Hannover, Oldenburg sowie Osnabrück einen Personalberater (m/w/d). * Du hast bereits Erfahrungen als Personalberater, Personaldisponent oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) sammeln können oder kommst aus dem kaufmännischen oder vertrieblichen Bereich
Perfekt, denn wir suchen ab sofort für unser internes Team unserer Niederlassungen Bremen, Hannover, Oldenburg sowie Osnabrück einen Personalberater (m/w/d). * Du hast bereits Erfahrungen als Personalberater, Personaldisponent oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) sammeln können oder kommst aus dem kaufmännischen oder vertrieblichen Bereich
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Schnelle Bewerbung
WM SE * Osnabrück * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei WM! Seit 1945 agieren wir am Markt und sind mittlerweile ein führendes Unternehmen im Kfz- und Nfz-Teile und Zubehörhandel mit über 200 Verkaufshäuser in Europa und den USA. Unser Team aus 6.000 engagierten Mitarbeitern steht für Leidenschaft und Expertise in allen Bereichen. Von hochmodernen Werkstattlösungen bis hin zu maßgeschneiderten Full-Service-Konzepten bieten wir unseren Kunden alles, was sie benötigen, um erfolgreich zu sein. Und das Ganze mit einem unschlagbaren 'WoW'-Faktor! Aber hier hört unser Engagement nicht auf. Bei WM legen wir Wert auf Teamwork, Innovation und vor allem auf die Zufriedenheit unserer Kunden und Mitarbeiter. Deine Aufgaben * Ansprechpartner in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen für einen definierten Mitarbeiterkreis * Schulung der in Personalthemen
WM SE * Osnabrück * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei WM! Seit 1945 agieren wir am Markt und sind mittlerweile ein führendes Unternehmen im Kfz- und Nfz-Teile und Zubehörhandel mit über 200 Verkaufshäuser in Europa und den USA. Unser Team aus 6.000 engagierten Mitarbeitern steht für Leidenschaft und Expertise in allen Bereichen. Von hochmodernen Werkstattlösungen bis hin zu maßgeschneiderten Full-Service-Konzepten bieten wir unseren Kunden alles, was sie benötigen, um erfolgreich zu sein. Und das Ganze mit einem unschlagbaren 'WoW'-Faktor! Aber hier hört unser Engagement nicht auf. Bei WM legen wir Wert auf Teamwork, Innovation und vor allem auf die Zufriedenheit unserer Kunden und Mitarbeiter. Deine Aufgaben * Ansprechpartner in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen für einen definierten Mitarbeiterkreis * Schulung der in Personalthemen
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Für die Personalgewinnung in unserer Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als Recruiter / Active Sourcer (m/w/d), um die besten Talente für unser weiteres Wachstum zu gewinnen. Du bist ein kommunikationsstarker und kreativer Recruiting-Profi, der Freude daran hat, Talente zu identifizieren und für unser Unternehmen zu begeistern. Mit über 80.000 Mandanten und Mandantinnen, an über 30 Standorten in Deutschland, sind wir ein verlässlicher Partner in der Finanz- und Versicherungsbranche. * Du bist Ansprechpartner für Recruiting-Plattformen und Tools * Du planst, organisierst und führst Recruiting-Events durch * Du optimierst unsere Talent-Akquisitions-Prozesse und identifizierst neue Recruiting-Wege * Spaß und Know-how im Umgang mit Social-Media-Kanälen und Recruiting-Plattformen
Für die Personalgewinnung in unserer Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als Recruiter / Active Sourcer (m/w/d), um die besten Talente für unser weiteres Wachstum zu gewinnen. Du bist ein kommunikationsstarker und kreativer Recruiting-Profi, der Freude daran hat, Talente zu identifizieren und für unser Unternehmen zu begeistern. Mit über 80.000 Mandanten und Mandantinnen, an über 30 Standorten in Deutschland, sind wir ein verlässlicher Partner in der Finanz- und Versicherungsbranche. * Du bist Ansprechpartner für Recruiting-Plattformen und Tools * Du planst, organisierst und führst Recruiting-Events durch * Du optimierst unsere Talent-Akquisitions-Prozesse und identifizierst neue Recruiting-Wege * Spaß und Know-how im Umgang mit Social-Media-Kanälen und Recruiting-Plattformen
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WESTFLEISCH SCE mbH * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an neun Standorten in Nordwestdeutschland. 40 Prozent der Produkte werden in 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 5.000 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Verstärkung unseres Teams in unserer Hauptverwaltung Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (m/w/d) / HR-Projekte - Ihre Aufgaben * Sicherstellung einer strukturierten, fachlich fundierten und nachvollziehbaren Dokumentation aller HR‑Prozesse und Anforderungen im Rahmen der Umstellung von SAP HR On‑Premise auf SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP)
WESTFLEISCH SCE mbH * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an neun Standorten in Nordwestdeutschland. 40 Prozent der Produkte werden in 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 5.000 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Verstärkung unseres Teams in unserer Hauptverwaltung Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (m/w/d) / HR-Projekte - Ihre Aufgaben * Sicherstellung einer strukturierten, fachlich fundierten und nachvollziehbaren Dokumentation aller HR‑Prozesse und Anforderungen im Rahmen der Umstellung von SAP HR On‑Premise auf SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP)
Recruiter - Active Sourcing / Onboarding / Home Office (m/w/d)
Recruiter - Active Sourcing / Onboarding / Home Office (m/w/d)
Dr. Klein, Dr. Mönstermann + Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsges. Steuerberatung
Osnabrück
Teilweise Home-Office
Dr. Klein, Dr. Mönstermann + Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsges. Über HLB Dr. Klein, Dr. Mönstermann + Partner Steuerberater, Rechtsanwalt, Wirtschaftsprüfer * Sie verfügen über erste Recruiting-Erfahrung, idealerweise aus Personalvermittlung/Agentur
Dr. Klein, Dr. Mönstermann + Partner GmbH Wirtschaftsprüfungsges. Über HLB Dr. Klein, Dr. Mönstermann + Partner Steuerberater, Rechtsanwalt, Wirtschaftsprüfer * Sie verfügen über erste Recruiting-Erfahrung, idealerweise aus Personalvermittlung/Agentur
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Personalreferent Recruiting/ Inhouse Recruiter (m/w/d)
Personalreferent Recruiting/ Inhouse Recruiter (m/w/d)
Piepenbrock Unternehmensgruppe GmbH + Co. KG
Osnabrück
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Als Recruiter (m/w/d) verstärken Sie unser Recruiting-Team und begleiten somit das Bewerbermanagement von A bis Z * Sie beraten unsere bei der Auswahl von kaufmännischen und gewerblich-technischen Positionen während des gesamten Recruiting-Prozesses * Die Netzwerkarbeit nach innen und außen sowie die eigenständige Durchführung von Recruiting-Projekten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben * Sie haben bereits mit Bewerbermanagementsystemen und Recruiting-Tools gearbeitet
Als Recruiter (m/w/d) verstärken Sie unser Recruiting-Team und begleiten somit das Bewerbermanagement von A bis Z * Sie beraten unsere bei der Auswahl von kaufmännischen und gewerblich-technischen Positionen während des gesamten Recruiting-Prozesses * Die Netzwerkarbeit nach innen und außen sowie die eigenständige Durchführung von Recruiting-Projekten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben * Sie haben bereits mit Bewerbermanagementsystemen und Recruiting-Tools gearbeitet
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HR Generalist / Personalreferent (w/m/d) - Schwerpunkt Betriebsrat & Change Management
HR Generalist / Personalreferent (w/m/d) - Schwerpunkt Betriebsrat & Change Management
Infopro Digital
Münster
Du betreust und begleitest unsere Führungskräfte bedarfsorientiert in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und agierst als kompetenter und vertrauensvoller Sparringspartnerin. Du verfügst mindestens 5 Jahre fundierte Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise als Referent oder Business Partner in einem international agierenden Unternehmen - Als Teil eines internationalen Konzerns erhältst Du Zugang zu exklusiven Angeboten bei namhaften Partnern.
Du betreust und begleitest unsere Führungskräfte bedarfsorientiert in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und agierst als kompetenter und vertrauensvoller Sparringspartnerin. Du verfügst mindestens 5 Jahre fundierte Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise als Referent oder Business Partner in einem international agierenden Unternehmen - Als Teil eines internationalen Konzerns erhältst Du Zugang zu exklusiven Angeboten bei namhaften Partnern.
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Schnelle Bewerbung
Starte Deine Karriere im Recruiting Du möchtest ins Personalwesen einsteigen und erste Erfahrung im Recruiting sammeln? * Recruiting & Talentgewinnung - Du lernst, wie Du passende Talente für unsere Kunden findest und Studierenden zu ihrem ersten Job verhilfst * Erste Erfahrungen im Personalwesen oder Recruiting sind ein Plus, aber kein Muss * Interesse an Recruiting, Organisation und Mitarbeiterbetreuung
Starte Deine Karriere im Recruiting Du möchtest ins Personalwesen einsteigen und erste Erfahrung im Recruiting sammeln? * Recruiting & Talentgewinnung - Du lernst, wie Du passende Talente für unsere Kunden findest und Studierenden zu ihrem ersten Job verhilfst * Erste Erfahrungen im Personalwesen oder Recruiting sind ein Plus, aber kein Muss * Interesse an Recruiting, Organisation und Mitarbeiterbetreuung
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Praktikant im Recruiting (m/w/d) - Einstieg ab April 2026 in Münster
Praktikant im Recruiting (m/w/d) - Einstieg ab April 2026 in Münster
flaschenpost SE
Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du unterstützt unsere Recruiter:innen in dem Bewerbungs- und Einstellungsprozess unserer Bewerber:innen - Praktikant im Recruiting (m/w/d) in Münster - Um unsere Mission zu erfüllen, suchen wir ab April 2026 einen Praktikanten (m/w/d) im Logistics Recruiting in Münster.
Du unterstützt unsere Recruiter:innen in dem Bewerbungs- und Einstellungsprozess unserer Bewerber:innen - Praktikant im Recruiting (m/w/d) in Münster - Um unsere Mission zu erfüllen, suchen wir ab April 2026 einen Praktikanten (m/w/d) im Logistics Recruiting in Münster.
Du arbeitest eng mit unseren Competence Centern Talent Acquisition und PE/OE sowie mit den Abteilungen HR-Services, Legal und Labor Relations zusammen. Werde Teil unseres HR-Teams und agiere als strategischer und umsetzungsstarker Sparringspartner auf Augenhöhe mit unseren zur Weiterentwicklung unseres Operations-Bereichs. Dann bewirb Dich bei uns als Senior HR Business Partner (m/w/d) * Du verstehst Dich als strategischer Sparringspartner unseres Werksleiters und unterstützt in allen HR-Themen und Fragestellungen. * Du bist fachlicher Impulsgeber der Business Partner durch Dein HR Know-how im Operations-Bereich.
Du arbeitest eng mit unseren Competence Centern Talent Acquisition und PE/OE sowie mit den Abteilungen HR-Services, Legal und Labor Relations zusammen. Werde Teil unseres HR-Teams und agiere als strategischer und umsetzungsstarker Sparringspartner auf Augenhöhe mit unseren zur Weiterentwicklung unseres Operations-Bereichs. Dann bewirb Dich bei uns als Senior HR Business Partner (m/w/d) * Du verstehst Dich als strategischer Sparringspartner unseres Werksleiters und unterstützt in allen HR-Themen und Fragestellungen. * Du bist fachlicher Impulsgeber der Business Partner durch Dein HR Know-how im Operations-Bereich.
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Inhouse Consultant SAP Success Factors (m/w/d)
Inhouse Consultant SAP Success Factors (m/w/d)
Bischof+Klein SE & Co. KG
Lengerich
Teilweise Home-Office
Du betreust und entwickelst unsere SuccessFactors-Module weiter – z. B. Employee Central, Recruiting, Performance & Goals oder Learning. * Du übernimmst die (Teil-)Projektleitung bei SAP SuccessFactors-Projekten und arbeitest eng mit HR, IT und externen Partnern zusammen. * Du verfügst über Erfahrung mit SAP SuccessFactors, idealerweise in einem oder mehreren Modulen (z. B. EC, Recruiting, Learning, Performance & Goals). * Du hast Erfahrung im SAP Customizing oder in der Konfiguration von SuccessFactors-Modulen (ggf. über Partner/Dienstleister).
Du betreust und entwickelst unsere SuccessFactors-Module weiter – z. B. Employee Central, Recruiting, Performance & Goals oder Learning. * Du übernimmst die (Teil-)Projektleitung bei SAP SuccessFactors-Projekten und arbeitest eng mit HR, IT und externen Partnern zusammen. * Du verfügst über Erfahrung mit SAP SuccessFactors, idealerweise in einem oder mehreren Modulen (z. B. EC, Recruiting, Learning, Performance & Goals). * Du hast Erfahrung im SAP Customizing oder in der Konfiguration von SuccessFactors-Modulen (ggf. über Partner/Dienstleister).
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Schnelle Bewerbung
RETERRA West – Ihr Partner für biologische Rohstoffe.
RETERRA West – Ihr Partner für biologische Rohstoffe.
Anschreiben nicht erforderlich
Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. * Gesamtverantwortung für den HR Bereich (HR-Management, Personalentwicklung, Recruiting & Employer Branding) * Sicheres und praxisnahes Führen von Verhandlungen mit Tarifpartnern und Betriebsräten * Nachweisbare Erfolge in der Führung und Entwicklung von Teams sowie in der Zusammenarbeit mit Leadership-Teams als strategischer HR-Business-Partner * Fundierte Kenntnisse in modernen HR-Tools und HR-Operating-Modellen (z.B. Shared Services, Business Partnering) sowie in der Entwicklung von Organisationskulturen
Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. * Gesamtverantwortung für den HR Bereich (HR-Management, Personalentwicklung, Recruiting & Employer Branding) * Sicheres und praxisnahes Führen von Verhandlungen mit Tarifpartnern und Betriebsräten * Nachweisbare Erfolge in der Führung und Entwicklung von Teams sowie in der Zusammenarbeit mit Leadership-Teams als strategischer HR-Business-Partner * Fundierte Kenntnisse in modernen HR-Tools und HR-Operating-Modellen (z.B. Shared Services, Business Partnering) sowie in der Entwicklung von Organisationskulturen
NEU
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Recruiting * Verantwortung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Ausschreibung bis zum Onboarding * Zusammenarbeit mit Schulen, Kammern, Messen und weiteren Partnern
Recruiting * Verantwortung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Ausschreibung bis zum Onboarding * Zusammenarbeit mit Schulen, Kammern, Messen und weiteren Partnern