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                        • Leitung Personal
                        • Physiotherapeut Ausbildung
                        • Industriekaufmann Ausbildung
                        • Logopädie Ausbildung
                        • Kommunikation
                        • Reinigung
                        • Pflegehelfer Ausbildung
                        • Industriemechaniker Ausbildung
                        • Fachpersonal
                        • Rettungssanitäter Ausbildung
                        • Kfz Mechaniker Ausbildung
                        • Heilpraktiker Ausbildung
                        • MFA Ausbildung
                        • English Speaking
                        • Ausbildung Bauzeichner
                        • Bauzeichner Ausbildung
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                        Standorte

                        Neuer als 24h
                        10
                        Letzte 30 Tage
                        156
                        Neuer als 7 Tage
                        71
                        €10.000
                        €100.000
                        Personal
                        98
                        Vertrieb und Verkauf
                        21
                        Beratung
                        20
                        Buchhaltung
                        19
                        Keine Disziplin
                        17
                        Kommunikation
                        130
                        MS-Office-Kenntnisse
                        68
                        Team player
                        57
                        Organisationsfähigkeit
                        50
                        Projektmanagement
                        43

                        Beliebte Jobs

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                        Standorte

                        95 Treffer für Personalwesen Jobs in Poing im Umkreis von 30 km

                        HTI Gienger KG

                        Mitarbeiter Personalmanagement / HR Administration (w/m/d) - Schwerpunkt Recruiting / Onboardingprozesse

                        HTI Gienger KG
                        Markt Schwaben
                        40000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        HTI Gienger KG ist ein Fachgroßhandel für Tiefbau und Industrietechnik mit regionaler Verwurzelung. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personalmanagement / HR Administration (w/m/d) für die eigenständige Betreuung von Recruiting- und Onboardingprozessen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im Personalbereich, Kenntnisse in SAP und MS Office sowie selbstständige, strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                        HTI Gienger KG ist ein Fachgroßhandel für Tiefbau und Industrietechnik mit regionaler Verwurzelung. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personalmanagement / HR Administration (w/m/d) für die eigenständige Betreuung von Recruiting- und Onboardingprozessen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im Personalbereich, Kenntnisse in SAP und MS Office sowie selbstständige, strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                        HR factory GmbH

                        Senior HR Expert – Personalreferent:in

                        HR factory GmbH
                        München
                        58000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        HR factory ist eine Unternehmensberatung, die HR-Abteilungen von Start-ups bis Konzernen in Deutschland berät. Gesucht wird ein Senior HR Expert / Personalreferent:in (m/w/d) für operative und strategische HR-Aufgaben bei wechselnden Kunden im Raum München. Mindestens vier Jahre Erfahrung im HR-Tagesgeschäft, hohe Kundenorientierung, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        HR factory ist eine Unternehmensberatung, die HR-Abteilungen von Start-ups bis Konzernen in Deutschland berät. Gesucht wird ein Senior HR Expert / Personalreferent:in (m/w/d) für operative und strategische HR-Aufgaben bei wechselnden Kunden im Raum München. Mindestens vier Jahre Erfahrung im HR-Tagesgeschäft, hohe Kundenorientierung, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH

                        HR-Business-Partner (m/w/d)

                        kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH
                        Haar bei München
                        55000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Das kbo-Isar-Amper-Klinikum ist ein großer kommunaler Klinikverbund des öffentlichen Gesundheitswesens in Oberbayern und München. Gesucht wird ein HR-Business-Partner (m/w/d) für die vollumfängliche Betreuung von Führungskräften und Beschäftigten in allen personal- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, mindestens drei Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner und Erfahrung im operativen Personalmanagement im Klinikumfeld werden vorausgesetzt.
                        Das kbo-Isar-Amper-Klinikum ist ein großer kommunaler Klinikverbund des öffentlichen Gesundheitswesens in Oberbayern und München. Gesucht wird ein HR-Business-Partner (m/w/d) für die vollumfängliche Betreuung von Führungskräften und Beschäftigten in allen personal- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, mindestens drei Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner und Erfahrung im operativen Personalmanagement im Klinikumfeld werden vorausgesetzt.
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                        CERTANIA Industrial Analytics GmbH

                        HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration

                        CERTANIA Industrial Analytics GmbH
                        85604 Zorneding
                        39000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        CERTANIA INDUSTRIAL ANALYTICS ist ein Kompetenzzentrum für industrielle Labor-, Prüf- und Untersuchungsleistungen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration für operative HR-Aufgaben, Recruiting und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Berufserfahrung in der HR-Administration, sicherer Umgang mit HR-Systemen und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        CERTANIA INDUSTRIAL ANALYTICS ist ein Kompetenzzentrum für industrielle Labor-, Prüf- und Untersuchungsleistungen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration für operative HR-Aufgaben, Recruiting und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Berufserfahrung in der HR-Administration, sicherer Umgang mit HR-Systemen und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        AOS STAHL GmbH & Co. KG

                        Teamleiter/in im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

                        AOS STAHL GmbH & Co. KG
                        Haar Kreis München
                        35000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        AOS Stahl GmbH & Co. KG ist der Spezialist für Stahlgitterzäune und Toranlagen in Deutschland. Gesucht wird ein Teamleiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst für die Niederlassung München mit Kundenbetreuung, Akquise und Teamführung von 3–4 Mitarbeitern. Eine kaufmännische Ausbildung, Vertriebserfahrung, sicherer Umgang mit ERP-Systemen und Personalführungserfahrung werden vorausgesetzt.
                        AOS Stahl GmbH & Co. KG ist der Spezialist für Stahlgitterzäune und Toranlagen in Deutschland. Gesucht wird ein Teamleiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst für die Niederlassung München mit Kundenbetreuung, Akquise und Teamführung von 3–4 Mitarbeitern. Eine kaufmännische Ausbildung, Vertriebserfahrung, sicherer Umgang mit ERP-Systemen und Personalführungserfahrung werden vorausgesetzt.
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                        LEWAGA GmbH & Co. KG

                        Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

                        LEWAGA GmbH & Co. KG
                        Feldkirchen
                        30000 - 40000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Lewaga ist ein Maschinenbau-Unternehmen in Straubing, das hochwertige Sondermaschinen und Baugruppen entwickelt. Gesucht wird ein Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) für Managementsysteme, Controlling und Personalwesen. Eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Fachwirt oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Bereichen, Kenntnisse in Qualitätsmanagementsystemen und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Lewaga ist ein Maschinenbau-Unternehmen in Straubing, das hochwertige Sondermaschinen und Baugruppen entwickelt. Gesucht wird ein Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) für Managementsysteme, Controlling und Personalwesen. Eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Fachwirt oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Bereichen, Kenntnisse in Qualitätsmanagementsystemen und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        83 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                        SUBSEQ Consulting & Recruiting GmbH

                        Werkstudent HR (m/w/d) im Bereich Recruiting / Personalwesen

                        SUBSEQ Consulting & Recruiting GmbH
                        München, Düsseldorf
                        15 - 18 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        SUBSEQ Group ist ein auf IT-Beratung spezialisiertes Unternehmen mit Hauptsitz in München. Gesucht wird ein Werkstudent HR (m/w/d) im Bereich Recruiting für die Kandidatensuche, Bewerbungsprüfung und Organisation von Vorstellungsgesprächen. Kommunikationsstärke, Kenntnisse im Personalwesen, sichere MS-Office-Anwendung und sehr gute deutsche Sprachkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        SUBSEQ Group ist ein auf IT-Beratung spezialisiertes Unternehmen mit Hauptsitz in München. Gesucht wird ein Werkstudent HR (m/w/d) im Bereich Recruiting für die Kandidatensuche, Bewerbungsprüfung und Organisation von Vorstellungsgesprächen. Kommunikationsstärke, Kenntnisse im Personalwesen, sichere MS-Office-Anwendung und sehr gute deutsche Sprachkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Stiftung St. Zeno Kirchseeon

                        Personalleiter (m/w/d)

                        Stiftung St. Zeno Kirchseeon
                        Kirchseeon
                        72000 - 94000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        Stiftung St. Zeno Kirchseeon ist ein Träger der freien Wohlfahrtspflege mit acht Einrichtungen in Oberbayern. Gesucht wird ein Personalleiter (m/w/d) für strategische und operative Personalberatung, Führung des HR-Teams und Steuerung von Personalmanagement-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfachkaufmann-Weiterbildung oder ein Studium mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung im Personalwesen und fundierte Arbeitsrechtkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Stiftung St. Zeno Kirchseeon ist ein Träger der freien Wohlfahrtspflege mit acht Einrichtungen in Oberbayern. Gesucht wird ein Personalleiter (m/w/d) für strategische und operative Personalberatung, Führung des HR-Teams und Steuerung von Personalmanagement-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfachkaufmann-Weiterbildung oder ein Studium mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung im Personalwesen und fundierte Arbeitsrechtkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Deloitte

                        HR-Payroll Manager (m/w/d)

                        Deloitte
                        Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Manager HR-Payroll (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Personaladministration, Gehaltsabrechnung und Lohnsteuer. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen und Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Manager HR-Payroll (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Personaladministration, Gehaltsabrechnung und Lohnsteuer. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen und Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Leibniz-Rechenzentrum (LRZ) der Bayerischen Akademie der Wissenschaften

                        Personalsachbearbeiterin (m/w/d)

                        Leibniz-Rechenzentrum (LRZ) der Bayerischen Akademie der Wissenschaften
                        Garching bei München
                        37000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        Leibniz-Rechenzentrum der Bayerischen Akademie der Wissenschaften ist ein IT-Kompetenzzentrum für bayerische Hochschulen und Forschungseinrichtungen. Gesucht wird eine Personalsachbearbeiterin (m/w/d) für operatives Personalmanagement, Recruiting und Betreuung von Beschäftigten über den gesamten Employee Lifecycle. Ein abgeschlossenes Studium in Verwaltungswissenschaften, Public Management oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Recruiting-Erfahrung werden vorausgesetzt.
                        Leibniz-Rechenzentrum der Bayerischen Akademie der Wissenschaften ist ein IT-Kompetenzzentrum für bayerische Hochschulen und Forschungseinrichtungen. Gesucht wird eine Personalsachbearbeiterin (m/w/d) für operatives Personalmanagement, Recruiting und Betreuung von Beschäftigten über den gesamten Employee Lifecycle. Ein abgeschlossenes Studium in Verwaltungswissenschaften, Public Management oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Recruiting-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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                        Fraunhofer-Gesellschaft zur Förderung der angewandten Forschung e.V.

                        Personalsachbearbeiter (all genders)

                        Fraunhofer-Gesellschaft zur Förderung der angewandten Forschung e.V.
                        München
                        44000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung mit 74 Instituten. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise SAP-Erfahrung werden vorausgesetzt.
                        Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung mit 74 Instituten. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise SAP-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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                        Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG

                        HR Business Partner (w/m/d)

                        Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG
                        München
                        63000 - 97000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Klüber Lubrication ist ein weltweit führender Anbieter von Spezialschmierstoffen und Teil der Freudenberg Gruppe. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) zur strategischen Betreuung von Führungskräften und Umsetzung von Rekrutierungs- und HR-Prozessen. Ein Hochschulabschluss in Personalwesen oder Betriebswirtschaft, mindestens sieben Jahre HR-Business-Partnering-Erfahrung, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie Vertrautheit mit HRIS-Systemen wie Workday oder SAP SuccessFactors werden vorausgesetzt.
                        Klüber Lubrication ist ein weltweit führender Anbieter von Spezialschmierstoffen und Teil der Freudenberg Gruppe. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) zur strategischen Betreuung von Führungskräften und Umsetzung von Rekrutierungs- und HR-Prozessen. Ein Hochschulabschluss in Personalwesen oder Betriebswirtschaft, mindestens sieben Jahre HR-Business-Partnering-Erfahrung, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie Vertrautheit mit HRIS-Systemen wie Workday oder SAP SuccessFactors werden vorausgesetzt.
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                        Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

                        Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d)

                        Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                        Köln, München, Frankfurt, Berlin, Hamburg
                        Kienbaum ist eine Personal- und Managementberatung mit 22 internationalen Standorten und Schwerpunkt auf Organisationsentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d) zur Unterstützung von Transformationsprojekten und Erarbeitung von HR-Strategien. Mindestens 4. Semester eines Bachelorstudiums, sichere MS-Office-Kenntnisse, Deutsch auf Muttersprache und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
                        Kienbaum ist eine Personal- und Managementberatung mit 22 internationalen Standorten und Schwerpunkt auf Organisationsentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant HR & Organization Transformation (w/m/d) zur Unterstützung von Transformationsprojekten und Erarbeitung von HR-Strategien. Mindestens 4. Semester eines Bachelorstudiums, sichere MS-Office-Kenntnisse, Deutsch auf Muttersprache und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
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                        NEU
                        HÖRMANN Kommunikation & Netze GmbH

                        Personalassistent:in (m/w/d)

                        HÖRMANN Kommunikation & Netze GmbH
                        Kirchseeon
                        33000 - 47000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        HÖRMANN Kommunikation & Netze GmbH ist ein Infrastrukturunternehmen in Kommunikationstechnik, Leitungsbau und Energieinfrastruktur. Gesucht wird ein Personalassistent (m/w/d) für die Verwaltung von Mitarbeiterdaten, das Onboarding neuer Kolleg:innen und die Bearbeitung von HR-Dokumenten. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit HR-Software sowie MS Office werden vorausgesetzt.
                        HÖRMANN Kommunikation & Netze GmbH ist ein Infrastrukturunternehmen in Kommunikationstechnik, Leitungsbau und Energieinfrastruktur. Gesucht wird ein Personalassistent (m/w/d) für die Verwaltung von Mitarbeiterdaten, das Onboarding neuer Kolleg:innen und die Bearbeitung von HR-Dokumenten. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit HR-Software sowie MS Office werden vorausgesetzt.
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                        Amadeus Fire AG

                        Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                        Amadeus Fire AG
                        Hannover, Karlsruhe, Köln, Mannheim, Mainz, Münster, München, Stuttgart
                        36000 - 47000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Schnelle Bewerbung
                        Amadeus Fire AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich mit über 20 Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Bearbeitung von Stellenausschreibungen, Arbeitsverträgen und Lohnabrechnung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Amadeus Fire AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich mit über 20 Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Bearbeitung von Stellenausschreibungen, Arbeitsverträgen und Lohnabrechnung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Versicherungskammer Bayern

                        HR Referent (d/w/m)

                        Versicherungskammer Bayern
                        München
                        70000 - 88000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Versicherungskammer Bayern ist einer der zehn größten Versicherer Deutschlands mit über 7.500 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Referent (d/w/m) in Teilzeit, um Führungskräfte in allen Personalthemen zu beraten und HR-Produkte zu entwickeln. Mindestens drei Jahre Erfahrung in Human Resources, ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
                        Versicherungskammer Bayern ist einer der zehn größten Versicherer Deutschlands mit über 7.500 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Referent (d/w/m) in Teilzeit, um Führungskräfte in allen Personalthemen zu beraten und HR-Produkte zu entwickeln. Mindestens drei Jahre Erfahrung in Human Resources, ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
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                        Bezirk Oberbayern

                        HR-Business-Beratung für das Arbeitsgebiet „Beratung und Transformation“

                        Bezirk Oberbayern
                        München
                        72000 - 94000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Bezirk Oberbayern ist eine öffentliche Einrichtung, die Menschen mit Behinderungen unterstützt und Organisationen in Soziales, Gesundheit, Bildung und Kultur fördert. Gesucht wird eine HR-Business-Beratung (m/w/d) für Führungskräfteberatung bei Personalfragen und eigenverantwortliche Projektleitung. Ein abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor) in Verwaltungsmanagement, BWL mit HR-Schwerpunkt oder Psychologie, mindestens zwei Jahre Führungserfahrung mit Personalverantwortung, Beratungserfahrung zu Führungsthemen und fundierte Kenntnisse im Beamten- und Tarifrecht werden vorausgesetzt.
                        Bezirk Oberbayern ist eine öffentliche Einrichtung, die Menschen mit Behinderungen unterstützt und Organisationen in Soziales, Gesundheit, Bildung und Kultur fördert. Gesucht wird eine HR-Business-Beratung (m/w/d) für Führungskräfteberatung bei Personalfragen und eigenverantwortliche Projektleitung. Ein abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor) in Verwaltungsmanagement, BWL mit HR-Schwerpunkt oder Psychologie, mindestens zwei Jahre Führungserfahrung mit Personalverantwortung, Beratungserfahrung zu Führungsthemen und fundierte Kenntnisse im Beamten- und Tarifrecht werden vorausgesetzt.
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                        Purple Label Fashion GmbH

                        HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d) – Vollzeit

                        Purple Label Fashion GmbH
                        München
                        48000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        Talbot Runhof ist ein führendes deutsches Designer-Label mit Boutiquen, Wholesale-Partnern und E-Commerce-Präsenz weltweit. Gesucht wird ein HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d) für das operative Personalmanagement in der Münchner Zentrale. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalfokus, Berufserfahrung im operativen Personalmanagement sowie gute Kenntnisse in Arbeitsrecht und Lohn- und Gehaltsabrechnung werden vorausgesetzt.
                        Talbot Runhof ist ein führendes deutsches Designer-Label mit Boutiquen, Wholesale-Partnern und E-Commerce-Präsenz weltweit. Gesucht wird ein HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d) für das operative Personalmanagement in der Münchner Zentrale. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalfokus, Berufserfahrung im operativen Personalmanagement sowie gute Kenntnisse in Arbeitsrecht und Lohn- und Gehaltsabrechnung werden vorausgesetzt.
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                        Photonics Systems Holding GmbH

                        Personalreferent (gn) in Teilzeit für 32 Std.

                        Photonics Systems Holding GmbH
                        Krailling
                        48000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        Ein Weltmarktführer in der Lasermikromaterialbearbeitung entwickelt innovative Technologien für nachhaltige Anwendungen. Gesucht wird ein Personalreferent (gn) in Teilzeit für 32 Stunden zur Betreuung aller personalrelevanten Vorgänge entlang des Employee-Life-Cycles. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige HR-Berufserfahrung, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Ein Weltmarktführer in der Lasermikromaterialbearbeitung entwickelt innovative Technologien für nachhaltige Anwendungen. Gesucht wird ein Personalreferent (gn) in Teilzeit für 32 Stunden zur Betreuung aller personalrelevanten Vorgänge entlang des Employee-Life-Cycles. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige HR-Berufserfahrung, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Horváth

                        Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation

                        Horváth
                        Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
                        58000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Stepstone Premium Partner
                        Horváth & Partner ist eine unabhängige internationale Managementberatung mit Fokus auf Transformation und Strategie. Gesucht wird ein Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation zur Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten von der Konzeption bis zur Umsetzung. Mehrjährige Erfahrung in HR-Managementberatung oder HR-IT, umfangreiche Methodenkenntnisse in HR-Strategie und Prozessautomatisierung sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
                        Horváth & Partner ist eine unabhängige internationale Managementberatung mit Fokus auf Transformation und Strategie. Gesucht wird ein Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation zur Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten von der Konzeption bis zur Umsetzung. Mehrjährige Erfahrung in HR-Managementberatung oder HR-IT, umfangreiche Methodenkenntnisse in HR-Strategie und Prozessautomatisierung sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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                        Stepstone Premium Partner
                        HR factory GmbH

                        HR Expert - HR Generalist:in (m/w/d)

                        HR factory GmbH
                        München
                        4400 - 6500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                        HR factory ist eine Unternehmensberatung, die HR Abteilungen von Start-ups bis Konzernen in Deutschland berät. Gesucht wird ein HR Expert / HR Generalist:in (m/w/d) für operative HR-Aufgaben direkt bei wechselnden Kunden im Raum München. Mindestens zwei Jahre Erfahrung im HR-Tagesgeschäft, hohe Kundenorientierung, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        HR factory ist eine Unternehmensberatung, die HR Abteilungen von Start-ups bis Konzernen in Deutschland berät. Gesucht wird ein HR Expert / HR Generalist:in (m/w/d) für operative HR-Aufgaben direkt bei wechselnden Kunden im Raum München. Mindestens zwei Jahre Erfahrung im HR-Tagesgeschäft, hohe Kundenorientierung, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        HAPEKO Deutschland GmbH

                        Personalleiter (m/w/d) Rüstungsindustrie

                        HAPEKO Deutschland GmbH
                        München
                        100000 - 130000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Der Mandant ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen aus der Rüstungsindustrie mit Hauptsitz in München. Gesucht wird ein Personalleiter (m/w/d) zur strategischen Steuerung des HR-Bereichs und als HR Business Partner für operative Personalthemen. Mindestens sieben Jahre Erfahrung als HR Business Partner im Produktionsumfeld, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse, Deutsch auf Muttersprachniveau und sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Der Mandant ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen aus der Rüstungsindustrie mit Hauptsitz in München. Gesucht wird ein Personalleiter (m/w/d) zur strategischen Steuerung des HR-Bereichs und als HR Business Partner für operative Personalthemen. Mindestens sieben Jahre Erfahrung als HR Business Partner im Produktionsumfeld, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse, Deutsch auf Muttersprachniveau und sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Roland Berger Holding GmbH & Co. KGaA

                        Praktikant HR Marketing mit Fokus auf Eventorganisation (all genders)

                        Roland Berger Holding GmbH & Co. KGaA
                        München
                        Schnelle Bewerbung
                        Roland Berger ist eine führende europäische Strategieberatung mit breitem Serviceportfolio für alle Branchen. Gesucht wird ein Praktikant HR Marketing (m/w/d) mit Fokus auf Eventorganisation zur Unterstützung bei Hochschul- und Recruitingevents sowie Employer Branding. Ein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder Eventmanagement, fließend Deutsch und Englisch sowie Verfügbarkeit ab Mitte Januar 2027 für sechs Monate werden vorausgesetzt.
                        Roland Berger ist eine führende europäische Strategieberatung mit breitem Serviceportfolio für alle Branchen. Gesucht wird ein Praktikant HR Marketing (m/w/d) mit Fokus auf Eventorganisation zur Unterstützung bei Hochschul- und Recruitingevents sowie Employer Branding. Ein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder Eventmanagement, fließend Deutsch und Englisch sowie Verfügbarkeit ab Mitte Januar 2027 für sechs Monate werden vorausgesetzt.
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                        Drees & Sommer SE

                        HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)

                        Drees & Sommer SE
                        Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
                        Schnelle Bewerbung
                        Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        PORR GmbH & Co. KGaA

                        Specialist (m/w/d) HR Development in Teilzeit (ca. 20 Std./Woche)

                        PORR GmbH & Co. KGaA
                        München
                        53000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        PORR ist ein Bauunternehmen mit internationaler Präsenz. Gesucht wird ein Specialist HR Development (m/w/d) in Teilzeit für die Konzeption innovativer Formate und die Durchführung von Trainings und Workshops. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Erziehungswissenschaften mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung im HR Development und Talententwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        PORR ist ein Bauunternehmen mit internationaler Präsenz. Gesucht wird ein Specialist HR Development (m/w/d) in Teilzeit für die Konzeption innovativer Formate und die Durchführung von Trainings und Workshops. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Erziehungswissenschaften mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung im HR Development und Talententwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Häufig gestellte Fragen

                        Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalwesen Jobs in Poing?
                        Aktuell gibt es auf StepStone 95 offene Stellenanzeigen für Personalwesen Jobs in Poing.
                        Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Poing einen Personalwesen Job suchen?
                        Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Poing einen Personalwesen Job suchen: München, Landkreis München, Berlin.
                        Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalwesen Jobs in Poing suchen?
                        Wer nach Personalwesen Jobs in Poing sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung.
                        Welche Fähigkeiten braucht man für Personalwesen Jobs in Poing??
                        Für einen Personalwesen Job in Poing sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, MS-Office-Kenntnisse, Team player, Organisationsfähigkeit, Projektmanagement, Selbstständiges Arbeiten, Gehaltsbuchhaltung, Personalbeschaffung, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Verantwortung übernehmen, Abteilungsleitung Personalmanagement, Dienstleistungsorientiert, Onboarding, Flexibilität, MS Excel, Strukturierte Arbeitsweise, Arbeitsrecht, Berichterstattung, Bewerbermanagement.
                        Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalwesen Jobs in Poing?
                        Für Personalwesen Jobs in Poing gibt es aktuell 0 offene Teilzeitstellen.