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                        • Europa
                        • Westliches Europa

                        Erscheinungsdatum

                        Neuer als 7 Tage
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                        Gehalt

                        Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

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                        Es passt gerade kein Job zu deiner Suche
                        Personalcontroller
                        Großbreitenbach
                        Keine Sorge, es kommen jeden Tag neue Jobs dazu. Lass dich per E-Mail informieren, sobald wir ein Match gefunden haben.

                        0 Treffer für Personalcontroller/in Jobs in Großbreitenbach im Umkreis von 30 km

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                        HR Controller (gn)

                        The Quality Group GmbH
                        bundesweit, Home-Office
                        Teilweise Home-Office
                        The Quality Group GmbH * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Start: immediately | Level: Professional | Location: Hamburg, remote | Working time: Fulltime (40h/week) As Manager HR Controlling & Analytics (gn), you are responsible for personnel cost budgeting, forecasting, and the continuous development of key HR and recruiting metrics. You work closely with HR, Finance, and business stakeholders and actively support data-driven decision-making through high-quality analyses and insights. You can work fully remotely within Germany and are not required to be on-site regularly, but you should be flexible to be present at our Hamburg headquarter when needed. Get in touch with us and become part of the team. Your mission * You manage the personnel cost budgeting process, including forecasting models, coordination of ...
                        The Quality Group GmbH * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Start: immediately | Level: Professional | Location: Hamburg, remote | Working time: Fulltime (40h/week) As Manager HR Controlling & Analytics (gn), you are responsible for personnel cost budgeting, forecasting, and the continuous development of key HR and recruiting metrics. You work closely with HR, Finance, and business stakeholders and actively support data-driven decision-making through high-quality analyses and insights. You can work fully remotely within Germany and are not required to be on-site regularly, but you should be flexible to be present at our Hamburg headquarter when needed. Get in touch with us and become part of the team. Your mission * You manage the personnel cost budgeting process, including forecasting models, coordination of ...
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                        Senacor Technologies AG * Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über Senacor - Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden. Als Teil unseres Corporate Services Teams hältst du die Fäden im Hintergrund zusammen und bist von Anfang an in die Gestaltung interner Prozesse eingebunden. Dabei legen wir Wert auf individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Zufriedene und engagierte Mitarbeitende sind das Fundament unseres Erfolges - deshalb steht Personalentwicklung bei uns im Mittelpunkt. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Nürnberg suchen wir dich zum nächstmöglichen ...
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                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Wir, Mercer Deutschland, suchen Dich als Unterstützung für unser Rewards Team Deutschlandweit und in Wien als (Junior) Consultant* - HR Management Consulting - Rewards! Mercers HR Management Consulting (Rewards Team) unterstützt Organisationen durch individuell geeignete Strategien und Lösungen dabei, ihre Performance rund um die Themen Organisations- und Arbeitsstruktur, Vergütung und Incentive Design zu optimieren. Mercer ist ein Geschäftsbereich von Marsh (NYSE: MRSH), einem weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Risiko, Rückversicherung und Kapital, Personal und Investitionen sowie Management Consulting, das Kunden in 130 Ländern berät. Wir wenden uns an Persönlichkeiten mit echter Begeisterung für HR-Themen. * Mitwirkung an der Entwicklung innovativer, wettbewerbsfähiger Strategien und Konzepte für unsere Kunden, z. B. in den Bereichen Vorstands- und Aufsichtsratsvergütung, ...
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                        Controllingexpertise, idealerweise im HR Controlling und im Umgang mit sensiblen Daten * Know how in der Implementierung von Controllingtools und Systemen * Hermes Fulfilment GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir stehen jeden Tag auf, um alles zu geben. Wir erfüllen Wünsche, indem wir die Lager- und Retourenlogistik für viele verschiedene Onlinehändler abwickeln. Dafür haben wir an unseren Standorten in Europa und Nordamerika Millionen verschiedener Artikel auf Lager. Und sind stolz, ein schneller und flexibler Partner zwischen und Versandunternehmen zu sein. An sie übergeben wir jedes Jahr 500 Millionen Sendungen. So kümmern wir uns darum, dass alle Bestellungen vom Smartphone über Schuhe und Abendkleid bis zur Waschmaschine schnell auf ihren Weg kommen. Unser Ziel: bis 2028 zu den drei größten B2C-Fulfilment-Dienstleistern Europas gehören.
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                        Sana Kliniken AG * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Gestalte deine berufliche Zukunft bei der Sana Kliniken AG – einem der führenden integrierten Gesundheitsdienstleister im deutschsprachigen Raum. Wir suchen engagierte Spezialisten und erfahrene Experten, beispielsweise in den Bereichen Verwaltung, IT, Personalwesen, Medizin- und Pflegestrategie oder Recht und Compliance. Gemeinsam wollen wir die Gesundheitsversorgung der Zukunft entwickeln. Bei uns hast du die Möglichkeit, an bedeutenden und innovativen Projekten mitzuwirken und nachhaltige Veränderungen in der Gesundheitsbranche zu erreichen. Nutze die Vorteile einer wertschätzenden Unternehmenskultur, vielfältiger Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie lukrativer Benefits. Werde Teil eines kompetenten Teams und leiste einen wertvollen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität von Patienten und Mitarbeitern.
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                        HR Controller / Personalcontroller / HR Analyst m/w/d

                        SPIE Building Technology & Automation GmbH
                        Frankfurt
                        Teilweise Home-Office
                        SPIE Building Technology & Automation: Diese Position als HR-Controller m/w/d verbindet strategische HR-Projekte mit fundierter datenbasierter Analysekompetenz. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die HR-Prozesse aktiv weiterdenkt, optimiert und neu gestaltet – und dabei über klassische Standard-Reportings hinausgeht. * Prozessoptimierung: Weiterentwicklung von HR‑Controlling‑Prozessen, Tools und Standards * HR-Projekte: Mitwirkung an strategischen HR‑Projekten * SPIE Building Technology & Automation GmbH * Frankfurt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen.
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                        Hays – Working for your tomorrow
                        Berlin
                        Teilweise Home-Office
                        Schnelle Bewerbung
                        Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. * Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) sowie HR-Software, vorzugsweise Personio * Hays – Working for your tomorrow * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über Hays - Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Über das Unternehmen * Unser Kunde ist eine genossenschaftlich organisierte Initiative aus dem öffentlichen Sektor, die digitale Lösungen für ...
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                        Controller (m/w/d)

                        Thermik Gerätebau GmbH
                        Home-Office, bundesweit
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                        Schnelle Bewerbung
                        Thermik Gerätebau GmbH * Home-Office, bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Als Innovations- und Marktführer auf dem Gebiet der Temperaturbegrenzer zum Überhitzungsschutz elektrischer Geräte und Einrichtungen sind wir weltweit mit 4 Produktionsstandorten und ca. 900 Mitarbeitern auf 3 Kontinenten vertreten. 2011 haben wir den Stammsitz der Unternehmensgruppe von Baden-Württemberg nach Thüringen verlagert und konnten unseren Erfolg nach der Restrukturierung noch weiter steigern. Seit über 56 Jahren entwickeln, fertigen und vertreiben wir Produkte, die im Hinblick auf Qualität und Zuverlässigkeit unerreicht sind. Thermik verfügt über mehr als 1000 nationale und internationale Schutzrechte sowie zahlreiche Auszeichnungen für Temperaturbegrenzer und Thermistoren. Durch eine fortschrittliche Firmenphilosophie und moderne Organisationsstrukturen erfüllen ...
                        Thermik Gerätebau GmbH * Home-Office, bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Als Innovations- und Marktführer auf dem Gebiet der Temperaturbegrenzer zum Überhitzungsschutz elektrischer Geräte und Einrichtungen sind wir weltweit mit 4 Produktionsstandorten und ca. 900 Mitarbeitern auf 3 Kontinenten vertreten. 2011 haben wir den Stammsitz der Unternehmensgruppe von Baden-Württemberg nach Thüringen verlagert und konnten unseren Erfolg nach der Restrukturierung noch weiter steigern. Seit über 56 Jahren entwickeln, fertigen und vertreiben wir Produkte, die im Hinblick auf Qualität und Zuverlässigkeit unerreicht sind. Thermik verfügt über mehr als 1000 nationale und internationale Schutzrechte sowie zahlreiche Auszeichnungen für Temperaturbegrenzer und Thermistoren. Durch eine fortschrittliche Firmenphilosophie und moderne Organisationsstrukturen erfüllen ...
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                        Spezialist Payroll / Entgeltabrechnung (m/w/d)

                        B&O Service SE
                        bundesweit, Home-Office
                        Teilweise Home-Office
                        Wir suchen ab sofort in Voll- oder Teilzeit einen Spezialisten Payroll / Entgeltabrechnung (m/w/d) * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit und fühlst dich in diesem Umfeld sicher. Unser HR-Team besteht aus fünf spezialisierten Abteilungen, die Hand in Hand arbeiten, um das Beste für unsere Mitarbeitenden zu erreichen: Personalentwicklung, Recruiting, Ausbildung, Payroll & Administration sowie HR Business Partnering. * Du unterstützt aktiv bei Digitalisierungs- und Prozessoptimierungsprojekten im Payroll-Umfeld und bringst eigene Ideen zur Verbesserung ein. * B&O Service SE * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Stellenbeschreibung - Bei uns, einem traditionsreichen Handwerksbetrieb mit einem starken familiären Zusammenhalt, steht der Mensch im Mittelpunkt. Unser Team Human Resources bildet das Fundament für eine erfolgreiche und ...
                        Wir suchen ab sofort in Voll- oder Teilzeit einen Spezialisten Payroll / Entgeltabrechnung (m/w/d) * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit und fühlst dich in diesem Umfeld sicher. Unser HR-Team besteht aus fünf spezialisierten Abteilungen, die Hand in Hand arbeiten, um das Beste für unsere Mitarbeitenden zu erreichen: Personalentwicklung, Recruiting, Ausbildung, Payroll & Administration sowie HR Business Partnering. * Du unterstützt aktiv bei Digitalisierungs- und Prozessoptimierungsprojekten im Payroll-Umfeld und bringst eigene Ideen zur Verbesserung ein. * B&O Service SE * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Stellenbeschreibung - Bei uns, einem traditionsreichen Handwerksbetrieb mit einem starken familiären Zusammenhalt, steht der Mensch im Mittelpunkt. Unser Team Human Resources bildet das Fundament für eine erfolgreiche und ...
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                        HR Controller (m/w/d) HR Analytics

                        B&O Service Berlin GmbH
                        Berlin
                        Teilweise Home-Office
                        Für den Einsatzort Berlin suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen HR Controller (m/w/d) HR Analytics . Wir wachsen weiter und suchen dich als HR Controller (m/w/d) HR Analytics zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort in Berlin! Als HR Controller bist du fachlicher Sparringspartner (m/w/d) und übersetzt Organisation in Daten – und Daten in Entscheidungen. Unser HR-Team besteht aus fünf spezialisierten Abteilungen, die Hand in Hand arbeiten, um das Beste für unsere Mitarbeitenden zu erreichen: Personalentwicklung, Recruiting, Ausbildung, Payroll & Administration sowie HR Business Partnering. Du möchtest HR‑Prozesse, Organisation und Daten sinnvoll miteinander verbinden und damit echte Steuerungsimpulse setzen? Dann übernimm bei uns eine Schlüsselrolle und gestalte aktiv die Weiterentwicklung unserer HR‑Organisation
                        Für den Einsatzort Berlin suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen HR Controller (m/w/d) HR Analytics . Wir wachsen weiter und suchen dich als HR Controller (m/w/d) HR Analytics zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort in Berlin! Als HR Controller bist du fachlicher Sparringspartner (m/w/d) und übersetzt Organisation in Daten – und Daten in Entscheidungen. Unser HR-Team besteht aus fünf spezialisierten Abteilungen, die Hand in Hand arbeiten, um das Beste für unsere Mitarbeitenden zu erreichen: Personalentwicklung, Recruiting, Ausbildung, Payroll & Administration sowie HR Business Partnering. Du möchtest HR‑Prozesse, Organisation und Daten sinnvoll miteinander verbinden und damit echte Steuerungsimpulse setzen? Dann übernimm bei uns eine Schlüsselrolle und gestalte aktiv die Weiterentwicklung unserer HR‑Organisation
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                        Schnelle Bewerbung
                        Werde ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstütze uns in unserer neuen Niederlassung in Pilsach als Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration in Vollzeit (38,5 Std./Woche). * Du bist verantwortlich für die ganzheitliche Personaladministration – vom Eintritt bis zum Austritt – inklusive der Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und sämtlichem Schriftverkehr. Du wirkst an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Projekten mit und sorgst mit deinem Know-How für eine verlässliche Personalarbeit. * Aktive Mitwirkung an HR-Projekten und der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen im Rahmen des Standortaufbaus zählen ebenso wie die Entwicklung eines Personalcontrollings zu deinen Aufgaben. * Du freust dich darauf deine Kommunikationsstärke einzubringen, HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und Verantwortung in ...
                        Werde ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstütze uns in unserer neuen Niederlassung in Pilsach als Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration in Vollzeit (38,5 Std./Woche). * Du bist verantwortlich für die ganzheitliche Personaladministration – vom Eintritt bis zum Austritt – inklusive der Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und sämtlichem Schriftverkehr. Du wirkst an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Projekten mit und sorgst mit deinem Know-How für eine verlässliche Personalarbeit. * Aktive Mitwirkung an HR-Projekten und der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen im Rahmen des Standortaufbaus zählen ebenso wie die Entwicklung eines Personalcontrollings zu deinen Aufgaben. * Du freust dich darauf deine Kommunikationsstärke einzubringen, HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und Verantwortung in ...
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                        Global Compensation & Benefits Manager*

                        DAW SE
                        Ober-Ramstadt bei Darmstadt, Home-Office
                        Teilweise Home-Office
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Zur Verstärkung unseres HR Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Global Compensation & Benefits Manager* * Du wirkst aktiv bei der Konzeption, Implementierung und Verwaltung von Compensation & Benefit-Strategien innerhalb unseres Unternehmens mit. * Mit deiner Expertise stellst du sicher, dass unsere Compensation- & Benefit-Programme wettbewerbsfähig, fair und auf unsere Geschäftsziele abgestimmt sind. * Du kannst mehrjährige Erfahrung im Bereich Human Resources, insbesondere in der Vergütungs- und Benefits-Gestaltung vorweisen. * Mit deinen analytischen Fähigkeiten bist du in der Lage, Marktanalysen durchzuführen und Daten zu interpretieren, um fundierte Entscheidungen über Vergütungsstrukturen und Benefits-Pakete zu treffen. * Du nutzt deine Projektmanagement-Skills, um komplexe Projekte zu organisieren und zu leiten, insbesondere bei der Einführung neuer Vergütungs- und ...
                        Zur Verstärkung unseres HR Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Global Compensation & Benefits Manager* * Du wirkst aktiv bei der Konzeption, Implementierung und Verwaltung von Compensation & Benefit-Strategien innerhalb unseres Unternehmens mit. * Mit deiner Expertise stellst du sicher, dass unsere Compensation- & Benefit-Programme wettbewerbsfähig, fair und auf unsere Geschäftsziele abgestimmt sind. * Du kannst mehrjährige Erfahrung im Bereich Human Resources, insbesondere in der Vergütungs- und Benefits-Gestaltung vorweisen. * Mit deinen analytischen Fähigkeiten bist du in der Lage, Marktanalysen durchzuführen und Daten zu interpretieren, um fundierte Entscheidungen über Vergütungsstrukturen und Benefits-Pakete zu treffen. * Du nutzt deine Projektmanagement-Skills, um komplexe Projekte zu organisieren und zu leiten, insbesondere bei der Einführung neuer Vergütungs- und ...
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                        HR Controller (m/w/d)

                        Home Shopping Europe GmbH
                        Ismaning Raum München
                        Teilweise Home-Office
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Dann willkommen im Team, als HR Controller (m/w/d) * Du entwickelst und analysierst HR-Kennzahlen, Dashboards und Reports für , HR-Abteilung und Fachbereiche mit modernen BI-Tools wie Power BI und Tagetik * Du übernimmst die strategische Personalbudgetierung und Personalkostenplanung sowie die kontinuierliche Überwachung und Steuerung aller HR-Budgets * Du arbeitest eng mit HR-Business-Partnern, Finanzcontrolling und Personalleitung zusammen und entwickelst HR-KPIs zur Erfolgsmessung von HR-Maßnahmen * Du unterstützt im Bereich Compensation und Benefits bei Bonus-Berechnungen und Gehaltsrunden sowie bei internen und externen Audits und HR-Due-Diligence-Prozessen * Du treibst die Digitalisierung im HR-Controlling voran durch Implementierung automatisierter Dashboards und innovativer HR-Analytics-Tools wie SuccessFactors
                        Dann willkommen im Team, als HR Controller (m/w/d) * Du entwickelst und analysierst HR-Kennzahlen, Dashboards und Reports für , HR-Abteilung und Fachbereiche mit modernen BI-Tools wie Power BI und Tagetik * Du übernimmst die strategische Personalbudgetierung und Personalkostenplanung sowie die kontinuierliche Überwachung und Steuerung aller HR-Budgets * Du arbeitest eng mit HR-Business-Partnern, Finanzcontrolling und Personalleitung zusammen und entwickelst HR-KPIs zur Erfolgsmessung von HR-Maßnahmen * Du unterstützt im Bereich Compensation und Benefits bei Bonus-Berechnungen und Gehaltsrunden sowie bei internen und externen Audits und HR-Due-Diligence-Prozessen * Du treibst die Digitalisierung im HR-Controlling voran durch Implementierung automatisierter Dashboards und innovativer HR-Analytics-Tools wie SuccessFactors
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                        Consultant Finance Transformation (all genders)

                        Wavestone Germany AG
                        bundesweit, remote
                        Teilweise Home-Office
                        Schnelle Bewerbung
                        Wir bauen unser Insurance International Team weiter aus und suchen dafür Dich als (Associate) Consultant Finance Transformations (all genders) am Standort Deiner Wahl. * Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finance erfolgreich abgeschlossen. * Du möchtest Deine Kenntnisse im Umfeld SAP S/4HANA Finance kontinuierlich ausbauen. * Wavestone Germany AG * bundesweit, remote * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Let's power your future together - Vom Business Case zur Verwirklichung Deiner Ideen: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone - Wir unterstützen Dich bei der Realisierung Deiner persönlichen Vision.
                        Wir bauen unser Insurance International Team weiter aus und suchen dafür Dich als (Associate) Consultant Finance Transformations (all genders) am Standort Deiner Wahl. * Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finance erfolgreich abgeschlossen. * Du möchtest Deine Kenntnisse im Umfeld SAP S/4HANA Finance kontinuierlich ausbauen. * Wavestone Germany AG * bundesweit, remote * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Let's power your future together - Vom Business Case zur Verwirklichung Deiner Ideen: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone - Wir unterstützen Dich bei der Realisierung Deiner persönlichen Vision.
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                        Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter (w/m/d) SAP HCM & geno.HR Support

                        Peras GmbH
                        Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin, Home-Office
                        Teilweise Home-Office
                        Wir suchen dich zeitnah in Vollzeit an unseren Standorten in Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Erfurt, Berlin oder remote als Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter (w/m/d) SAP HCM & geno.HR Support. * Du hast praktische Erfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung mit SAP HCM oder geno.HR gesammelt – idealerweise als Payroll-Sachbearbeiter, HR-Generalist oder Payroll-Specialist. In dieser Rolle begleitest du unsere Kunden bei fachlichen und systembezogenen Fragestellungen rund um das SAP-basierte Payroll-System geno.HR und sorgst für schnelle, nachvollziehbare Lösungen im Support. * Fehleranalyse: Fachliche Fragestellungen und Fehlermeldungen innerhalb von SAP HCM bzw. geno.HR analysierst du strukturiert und entwickelst passende Lösungsansätze. Bring dein Payroll-Fachwissen in die Kundenberatung ein.
                        Wir suchen dich zeitnah in Vollzeit an unseren Standorten in Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Erfurt, Berlin oder remote als Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter (w/m/d) SAP HCM & geno.HR Support. * Du hast praktische Erfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung mit SAP HCM oder geno.HR gesammelt – idealerweise als Payroll-Sachbearbeiter, HR-Generalist oder Payroll-Specialist. In dieser Rolle begleitest du unsere Kunden bei fachlichen und systembezogenen Fragestellungen rund um das SAP-basierte Payroll-System geno.HR und sorgst für schnelle, nachvollziehbare Lösungen im Support. * Fehleranalyse: Fachliche Fragestellungen und Fehlermeldungen innerhalb von SAP HCM bzw. geno.HR analysierst du strukturiert und entwickelst passende Lösungsansätze. Bring dein Payroll-Fachwissen in die Kundenberatung ein.
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                        HR Controlling & Reporting Specialist

                        Capri Sun GmbH
                        Warschau, London, Eppelheim bei Heidelberg
                        We are looking for an HR Controlling & Reporting Specialist to join our global HR Team. The HR Controlling & Compensation team plays a crucial role in designing the compensation schemes, budgeting, monitoring and reporting KPIs that support the management team in decision making. Your scope will be within the area of HR controlling and reporting. * Collaborate with HR Leadership team and Finance teams to ensure consistent and accurate reporting * Assist in initiatives aimed at improving HR processes, data quality, and reporting efficiency - 3 years work experience in HR Controlling in an international environment, covering both personnel & non-personnel costs - must have * Experience in handling HR data and reporting KPIs - You will be part of a small and dynamic team within the larger HR department. HR Metrics & Insights * Develop and maintain key HR metrics to monitor workforce trends, ...
                        We are looking for an HR Controlling & Reporting Specialist to join our global HR Team. The HR Controlling & Compensation team plays a crucial role in designing the compensation schemes, budgeting, monitoring and reporting KPIs that support the management team in decision making. Your scope will be within the area of HR controlling and reporting. * Collaborate with HR Leadership team and Finance teams to ensure consistent and accurate reporting * Assist in initiatives aimed at improving HR processes, data quality, and reporting efficiency - 3 years work experience in HR Controlling in an international environment, covering both personnel & non-personnel costs - must have * Experience in handling HR data and reporting KPIs - You will be part of a small and dynamic team within the larger HR department. HR Metrics & Insights * Develop and maintain key HR metrics to monitor workforce trends, ...
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                        Eigenverantwortliche, aktive Mitarbeit in Projekten zur Integration neuer Unternehmen in den Geschäftsbereich (Post Merger Integration / PMI) * Unterstützung der internen Stakeholder bei der Integration / Harmonisierung durch Beratung, Vermittlung und Koordination * Mitwirkung bei der Integration von HR‑Systemen und der Datenmigration * Sehr gute Kenntnisse in Projekt- und Prozessmanagement sowie fundiertes Know-How im Hinblick auf M&A-Prozesse und Post-Merger-Integration * SPIE Industry Service GmbH * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen.
                        Eigenverantwortliche, aktive Mitarbeit in Projekten zur Integration neuer Unternehmen in den Geschäftsbereich (Post Merger Integration / PMI) * Unterstützung der internen Stakeholder bei der Integration / Harmonisierung durch Beratung, Vermittlung und Koordination * Mitwirkung bei der Integration von HR‑Systemen und der Datenmigration * Sehr gute Kenntnisse in Projekt- und Prozessmanagement sowie fundiertes Know-How im Hinblick auf M&A-Prozesse und Post-Merger-Integration * SPIE Industry Service GmbH * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen.
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                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Dann komm zur PŸUR – Tele Columbus Netz GmbH in Leipzig oder remote und steig ein als Specialist Group Accounting and Financial Reporting – Schwerpunkt IFRS 16 (all genders) * Mehrjährige Erfahrung im Group Accounting, Lease Accounting oder in der Wirtschaftsprüfung - Dann übernimm bei uns die fachliche Verantwortung für Lease Accounting und arbeite zugleich an weiteren anspruchsvollen Bilanzierungs- und Abschlussthemen nach IFRS und HGB mit. * Fachliche und operative Verantwortung für das Lease Accounting nach IFRS 16 * Erstellung von Accounting Memos, Fachkonzepten und Positionspapieren * Fundierte praktische Erfahrung in IFRS 16 / Lease Accounting * Tele Columbus AG * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Tele Columbus Gruppe – wir sind einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland und treiben als ...
                        Dann komm zur PŸUR – Tele Columbus Netz GmbH in Leipzig oder remote und steig ein als Specialist Group Accounting and Financial Reporting – Schwerpunkt IFRS 16 (all genders) * Mehrjährige Erfahrung im Group Accounting, Lease Accounting oder in der Wirtschaftsprüfung - Dann übernimm bei uns die fachliche Verantwortung für Lease Accounting und arbeite zugleich an weiteren anspruchsvollen Bilanzierungs- und Abschlussthemen nach IFRS und HGB mit. * Fachliche und operative Verantwortung für das Lease Accounting nach IFRS 16 * Erstellung von Accounting Memos, Fachkonzepten und Positionspapieren * Fundierte praktische Erfahrung in IFRS 16 / Lease Accounting * Tele Columbus AG * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Tele Columbus Gruppe – wir sind einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland und treiben als ...
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                        Dann werden Sie als People Analyst (m/w/d) ein Teil unseren zwei-köpfigen Teams im Bereich HR Controlling und gestalten die Zukunft einer datenbasierten HR-Arbeit mit. * Sie verfügen über Erfahrung im Bereich HR Analytics, People Analytics oder HR-Controlling und kennen sich mit relevanten Kennzahlen sowie HR-Prozessen bestens aus - Sie möchten HR-Daten nicht nur auswerten, sondern aktiv weiterentwickeln und strategisch nutzbar machen? * Sie analysieren komplexe HR-Daten, erkennen Muster und Trends und übersetzen diese in konkrete Handlungsempfehlungen für die HR * Durch die Entwicklung umfassender HR-Dashboards und die Definition relevanter KPIs machen Sie Human-Capital-Daten sichtbar, nachvollziehbar und strategisch nutzbar * Sie entwickeln aussagekräftige HR-Analysen – von Personalkosten über Stundensätze bis hin zu Benchmark-Auswertungen
                        Dann werden Sie als People Analyst (m/w/d) ein Teil unseren zwei-köpfigen Teams im Bereich HR Controlling und gestalten die Zukunft einer datenbasierten HR-Arbeit mit. * Sie verfügen über Erfahrung im Bereich HR Analytics, People Analytics oder HR-Controlling und kennen sich mit relevanten Kennzahlen sowie HR-Prozessen bestens aus - Sie möchten HR-Daten nicht nur auswerten, sondern aktiv weiterentwickeln und strategisch nutzbar machen? * Sie analysieren komplexe HR-Daten, erkennen Muster und Trends und übersetzen diese in konkrete Handlungsempfehlungen für die HR * Durch die Entwicklung umfassender HR-Dashboards und die Definition relevanter KPIs machen Sie Human-Capital-Daten sichtbar, nachvollziehbar und strategisch nutzbar * Sie entwickeln aussagekräftige HR-Analysen – von Personalkosten über Stundensätze bis hin zu Benchmark-Auswertungen
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                        Schnelle Bewerbung
                        Sie agieren als zentrale Schnittstelle zu verschiedenen Unternehmensbereichen und treiben die Automatisierung und Standardisierung wiederkehrender Reportingprozesse voran, um HR-Kennzahlen systemgestützt, effizient und in hoher Qualität bereitzustellen.  * Sie arbeiten eng mit unserem HR-Bereich, Systemanbietern und externen Partnerinnen und Partnern zusammen, um Prozesse zu harmonisieren und Standards zu sichern.  * Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Bereich HR Analytics, People Analytics oder HR-Controlling und kennen sich mit relevanten Kennzahlen sowie HR-Prozessen bestens aus.  * Hannoversche Volksbank eG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Firmenbeschreibung - Kommen Sie zu unserer Hannoverschen Volksbank, die seit 165 Jahren einen festen Platz in der Wirtschaftsregion Hannover-Hildesheim-Celle einnimmt und mit ...
                        Sie agieren als zentrale Schnittstelle zu verschiedenen Unternehmensbereichen und treiben die Automatisierung und Standardisierung wiederkehrender Reportingprozesse voran, um HR-Kennzahlen systemgestützt, effizient und in hoher Qualität bereitzustellen.  * Sie arbeiten eng mit unserem HR-Bereich, Systemanbietern und externen Partnerinnen und Partnern zusammen, um Prozesse zu harmonisieren und Standards zu sichern.  * Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Bereich HR Analytics, People Analytics oder HR-Controlling und kennen sich mit relevanten Kennzahlen sowie HR-Prozessen bestens aus.  * Hannoversche Volksbank eG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Firmenbeschreibung - Kommen Sie zu unserer Hannoverschen Volksbank, die seit 165 Jahren einen festen Platz in der Wirtschaftsregion Hannover-Hildesheim-Celle einnimmt und mit ...
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                        Beliebte Jobs


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                        Was ist das Durchschnittsgehalt für Personalcontroller/in in Großbreitenbach?

                        Durchschnittsgehalt pro Jahr
                        54.400 €

                        Das Durchschnittsgehalt für Personalcontroller/in in Großbreitenbach liegt bei 54.400 €. Gehälter für Personalcontroller/in in Großbreitenbach liegen im Bereich zwischen 46.600 € und 64.300 €.

                        Häufig gestellte Fragen

                        Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalcontroller/in Jobs in Großbreitenbach?
                        Aktuell gibt es auf StepStone 0 offene Stellenanzeigen für Personalcontroller/in Jobs in Großbreitenbach.

                        Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalcontroller/in Jobs in Großbreitenbach suchen?
                        Wer nach Personalcontroller/in Jobs in Großbreitenbach sucht, sucht häufig auch nach Ingenieure und technische Berufe, Ausbildungen, Technik.

                        Welche Fähigkeiten braucht man für Personalcontroller/in Jobs in Großbreitenbach??
                        Für einen Personalcontroller/in Job in Großbreitenbach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Analyse, Analytics, Arbeitssysteme, Automatisierung, Budget.

                        Zu welcher Branche gehören Personalcontroller/in Jobs in Großbreitenbach?
                        Personalcontroller/in Jobs in Großbreitenbach werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                        Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalcontroller/in Jobs in Großbreitenbach?
                        Für Personalcontroller/in Jobs in Großbreitenbach gibt es aktuell 0 offene Teilzeitstellen.