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Du brennst für den Vertrieb und willst spannende Projekte rund um HR-Lösungen sowie Personalmarketing an den Start bringen? * Mehrjährige Berufspraxis im Vertrieb und in der Kundenbetreuung, bevorzugt im Umfeld von Employer Branding, HR bzw. Personalmarketing * Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zu bundesweiten Reisen für Kundentermine - klares Plus: Motivation zur laufenden Weiterbildung rund um Vertrieb & Personalmarketing
Du brennst für den Vertrieb und willst spannende Projekte rund um HR-Lösungen sowie Personalmarketing an den Start bringen? * Mehrjährige Berufspraxis im Vertrieb und in der Kundenbetreuung, bevorzugt im Umfeld von Employer Branding, HR bzw. Personalmarketing * Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zu bundesweiten Reisen für Kundentermine - klares Plus: Motivation zur laufenden Weiterbildung rund um Vertrieb & Personalmarketing
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Human Resources Manager / Personalreferent (m/w/d)
Human Resources Manager / Personalreferent (m/w/d)
Heinrich Kühlmann GmbH
Rietberg
Teilweise Home-Office
Mitgestaltung spannender HR-Projekte: Sie unterstützen bei der Konzeption, Planung und Umsetzung vielfältiger HR-Projekte und treiben Innovationen im Personalbereich voran. * Fundierte Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal. * Praxiserfahrung im HR-Bereich: Idealerweise bringen Sie bereits mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren, generalistischen Tätigkeitsfeld mit und kennen die vielfältigen Facetten moderner Personalarbeit.
Mitgestaltung spannender HR-Projekte: Sie unterstützen bei der Konzeption, Planung und Umsetzung vielfältiger HR-Projekte und treiben Innovationen im Personalbereich voran. * Fundierte Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal. * Praxiserfahrung im HR-Bereich: Idealerweise bringen Sie bereits mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren, generalistischen Tätigkeitsfeld mit und kennen die vielfältigen Facetten moderner Personalarbeit.
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Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Frankfurt, Hamm, Karlsruhe, Köln, Mannheim, Mainz
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie, sucht einen erfahrenen Personalreferenten in Festanstellung, der das Team unterstützt. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Konzeption und Optimierung von Personalstrategien und Programmen zur Mitarbeitersteuerung und -entwicklung * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau)
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie, sucht einen erfahrenen Personalreferenten in Festanstellung, der das Team unterstützt. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Konzeption und Optimierung von Personalstrategien und Programmen zur Mitarbeitersteuerung und -entwicklung * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau)
Wenn du zudem analytisch denkst, eigenständig arbeitest und Lust hast, mit deinen cleveren Ideen unsere Personalmarketing-Welt voranzubringen, freuen wir uns auf dich als perfekte Verstärkung für unser Team als Praktikant (m/w/d) oder Werkstudent (m/w/d). * Unsere digitale Personalakte auf- sowie ausbauen, d. h. personalrelevante Daten aktualisieren, Schnittstellen schaffen und wertvolle Beiträge zur Digitalisierung unserer HR-Prozesse leisten * Laufendes Bachelor- oder Master-Studium (Praxissemester): BWL mit Fokus Personal / HR / Controlling, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar * Idealerweise grundlegendes Know-how in Personalmanagement, Personal-Controlling, Mitarbeitendenentwicklung und Feedbackprozessen wie Zielvereinbarungen
Wenn du zudem analytisch denkst, eigenständig arbeitest und Lust hast, mit deinen cleveren Ideen unsere Personalmarketing-Welt voranzubringen, freuen wir uns auf dich als perfekte Verstärkung für unser Team als Praktikant (m/w/d) oder Werkstudent (m/w/d). * Unsere digitale Personalakte auf- sowie ausbauen, d. h. personalrelevante Daten aktualisieren, Schnittstellen schaffen und wertvolle Beiträge zur Digitalisierung unserer HR-Prozesse leisten * Laufendes Bachelor- oder Master-Studium (Praxissemester): BWL mit Fokus Personal / HR / Controlling, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar * Idealerweise grundlegendes Know-how in Personalmanagement, Personal-Controlling, Mitarbeitendenentwicklung und Feedbackprozessen wie Zielvereinbarungen
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Wenn du zudem analytisch denkst, eigenständig arbeitest und Lust hast, mit deinen cleveren Ideen unsere Personalmarketing-Welt voranzubringen, freuen wir uns auf dich als perfekte Verstärkung für unser Team als Praktikant (m/w/d) oder Werkstudent (m/w/d). * Unsere digitale Personalakte auf- sowie ausbauen, d. h. personalrelevante Daten aktualisieren, Schnittstellen schaffen und wertvolle Beiträge zur Digitalisierung unserer HR-Prozesse leisten * Laufendes Bachelor- oder Master-Studium (Praxissemester): BWL mit Fokus Personal / HR / Controlling, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar * Idealerweise grundlegendes Know-how in Personalmanagement, Personal-Controlling, Mitarbeitendenentwicklung und Feedbackprozessen wie Zielvereinbarungen
Wenn du zudem analytisch denkst, eigenständig arbeitest und Lust hast, mit deinen cleveren Ideen unsere Personalmarketing-Welt voranzubringen, freuen wir uns auf dich als perfekte Verstärkung für unser Team als Praktikant (m/w/d) oder Werkstudent (m/w/d). * Unsere digitale Personalakte auf- sowie ausbauen, d. h. personalrelevante Daten aktualisieren, Schnittstellen schaffen und wertvolle Beiträge zur Digitalisierung unserer HR-Prozesse leisten * Laufendes Bachelor- oder Master-Studium (Praxissemester): BWL mit Fokus Personal / HR / Controlling, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar * Idealerweise grundlegendes Know-how in Personalmanagement, Personal-Controlling, Mitarbeitendenentwicklung und Feedbackprozessen wie Zielvereinbarungen
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Zur Verstärkung unseres Teams in Hamm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalbetreuer (m/w/d) * Idealerweise erste Erfahrung in Personalbetreuung, Sozialarbeit oder ähnlichen Bereichen
Zur Verstärkung unseres Teams in Hamm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalbetreuer (m/w/d) * Idealerweise erste Erfahrung in Personalbetreuung, Sozialarbeit oder ähnlichen Bereichen
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Werden Sie Teil unseres Teams als Assistenz Personalmanagement (m/w/d) * Bearbeitung aller personalrelevanten Dokumenten * Mitarbeit bei HR-Projekten in den Bereichen Personalbeschaffung und Personalentwicklung * Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Personalbereich * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen oder vergleichbar * Erste Berufserfahrung im Personalwesen oder in einer vergleichbaren administrativen Tätigkeit
Werden Sie Teil unseres Teams als Assistenz Personalmanagement (m/w/d) * Bearbeitung aller personalrelevanten Dokumenten * Mitarbeit bei HR-Projekten in den Bereichen Personalbeschaffung und Personalentwicklung * Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Personalbereich * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen oder vergleichbar * Erste Berufserfahrung im Personalwesen oder in einer vergleichbaren administrativen Tätigkeit
Baustellenleiter - Projektleitung / Personalmanagement / WIG-Schweißen (m/w/d)
Baustellenleiter - Projektleitung / Personalmanagement / WIG-Schweißen (m/w/d)
HL Anlagentechnik GmbH
Warendorf
Schnelle Bewerbung
Du übernimmst das Personalmanagement zur Sicherstellung der effektiven und effizienten Baustellentätigkeiten
Du übernimmst das Personalmanagement zur Sicherstellung der effektiven und effizienten Baustellentätigkeiten
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Personalbedarfsberechnungen
Personalbedarfsberechnungen
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Schnelle Bewerbung
Bewerbungsgespräche führen und Personal anlernen und fördern * Personaleinsatzpläne erstellen * 50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
Bewerbungsgespräche führen und Personal anlernen und fördern * Personaleinsatzpläne erstellen * 50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
Schnelle Bewerbung
Bewerbungsgespräche führen und Personal anlernen und fördern * Personaleinsatzpläne erstellen * 50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
Bewerbungsgespräche führen und Personal anlernen und fördern * Personaleinsatzpläne erstellen * 50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
Mindestens 2 Jahre Berufspraxis im Recruiting, in Research oder der Personalberatung
Mindestens 2 Jahre Berufspraxis im Recruiting, in Research oder der Personalberatung
Anlage von Personalstammdaten
Anlage von Personalstammdaten
Fachliche und disziplinarische Führung des internen und externen Montagepersonals auf der Baustelle
Fachliche und disziplinarische Führung des internen und externen Montagepersonals auf der Baustelle
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Stellenausschreibung Obermonteur in Müllverbrennungsanlagen (m/w/d)
Stellenausschreibung Obermonteur in Müllverbrennungsanlagen (m/w/d)
HOFFMEIER Industrieanlagen GmbH + Co. KG
Hamm
Unterstützung der / in der Führung und Anleitung des internen und externen Montagepersonals, ebenso wie die Planung, Vorbereitung und Durchführung von Inbetriebnahmen und Revisionen
Unterstützung der / in der Führung und Anleitung des internen und externen Montagepersonals, ebenso wie die Planung, Vorbereitung und Durchführung von Inbetriebnahmen und Revisionen
Richtmeister (m/w/d) im Bereich Umwelttechnik (Green Technology)
Richtmeister (m/w/d) im Bereich Umwelttechnik (Green Technology)
HOFFMEIER Industrieanlagen GmbH + Co. KG
Hamm, bundesweit
Fachliche und disziplinarische Führung des internen und externen Montagepersonals auf der Baustelle
Fachliche und disziplinarische Führung des internen und externen Montagepersonals auf der Baustelle
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Weitere Benefits: umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Personalverkauf in der Apotheke, Firmenfeiern, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, prämienbasiertes betriebliches Vorschlagswesen
Weitere Benefits: umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Personalverkauf in der Apotheke, Firmenfeiern, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, prämienbasiertes betriebliches Vorschlagswesen
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Berlin, Koblenz, Bremen, Düsseldorf, Dortmund, Frankfurt, Freiburg, Hamm
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. * Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. Personalabrechnung
Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. * Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. Personalabrechnung
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Berater/in Electronic Banking (m/w/d)
Berater/in Electronic Banking (m/w/d)
Volksbank in Ostwestfalen eG
Rheda-Wiedenbrück
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir unterstützen Sie bei der Übernahme Ihres Aufgabengebietes durch einen individuell auf Sie abgestimmten Einarbeitungsplan und ggf. erforderlichen Personalentwicklungsmaßnahmen
Wir unterstützen Sie bei der Übernahme Ihres Aufgabengebietes durch einen individuell auf Sie abgestimmten Einarbeitungsplan und ggf. erforderlichen Personalentwicklungsmaßnahmen
NEU
Kompetenter Ansprechpartner für und in allen arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragen * Begleitung der Personalentwicklungs- und Organisationsentwicklungsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem internationalen HR-Bereich * Betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ergänzender Weiterbildung (Personalfachkaufmann/-frau, zertifizierte/r Personalreferent/in) * Relevante Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie in HR-Prozessen
Kompetenter Ansprechpartner für und in allen arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragen * Begleitung der Personalentwicklungs- und Organisationsentwicklungsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem internationalen HR-Bereich * Betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ergänzender Weiterbildung (Personalfachkaufmann/-frau, zertifizierte/r Personalreferent/in) * Relevante Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie in HR-Prozessen
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Techniker oder Ingenieur als Leiter des akkreditierten Kalibrierlabors für Temperatur (m/w/d)
Techniker oder Ingenieur als Leiter des akkreditierten Kalibrierlabors für Temperatur (m/w/d)
CENTROCAL GmbH
Werne
Teilweise Home-Office
Mit Deinem Engagement in der Mitarbeiterführung und -entwicklung förderst Du das Laborpersonal, indem Du Schulungen und Qualifizierungen anbietest
Mit Deinem Engagement in der Mitarbeiterführung und -entwicklung förderst Du das Laborpersonal, indem Du Schulungen und Qualifizierungen anbietest
Koordination von Serviceeinsätzen sowie Planung von Befüllungs-, Reinigungs- und Personalabläufen
Koordination von Serviceeinsätzen sowie Planung von Befüllungs-, Reinigungs- und Personalabläufen
Erfahrung in der Personalführung
Erfahrung in der Personalführung
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Schnelle Bewerbung
Bis zu 50% Personalrabatt, JobRad, Hansefit, corporate Benefits sowie zahlreiche weitere Vorteile bei Partnerunternehmen
Bis zu 50% Personalrabatt, JobRad, Hansefit, corporate Benefits sowie zahlreiche weitere Vorteile bei Partnerunternehmen
Unterstützung der / in der Führung und Anleitung des internen und externen Montagepersonals, ebenso wie die Planung, Vorbereitung und Durchführung von Inbetriebnahmen und Revisionen
Unterstützung der / in der Führung und Anleitung des internen und externen Montagepersonals, ebenso wie die Planung, Vorbereitung und Durchführung von Inbetriebnahmen und Revisionen
Beliebte Jobs
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- Greven, Nordrhein-Westfalen
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- Rietberg
- Werl
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- Europa
- Westliches Europa
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