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                            • Leitung Personal
                            • Enterprise Manager
                            • im Management
                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Krankenpfleger
                            • Management
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • Ingenieur
                            • MFA Ausbildung
                            • English Speaking

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            52


                            €10.000
                            €100.000
                            Vertrieb und Verkauf
                            182

                            IT
                            177












                            399 Treffer für manager-personal Jobs in Idstein im Umkreis von 30 km

                            Bereichsleiter Personal (m/w/d)

                            Wiesbadener Volksbank eG
                            Wiesbaden
                            96000 - 123000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Für unseren Bereich Personal suchen wir möglichst zum 1. Januar 2027 eine engagierte und verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit als Bereichsleitung (m/w/d) In dieser Schlüsselposition gestalten Sie nicht nur die Personalarbeit unserer Bank, sondern leisten einen wesentlichen Beitrag zur Zukunftsfähigkeit der gesamten Organisation. Sie verbinden unternehmerisches Denken mit moderner Personalarbeit und prägen die Arbeitswelt der Wiesbadener Volksbank nachhaltig. * Gesamtverantwortung für den Bereich Personal mit den Schwerpunkten Personalbetreuung, Personalentwicklung, Ausbildung, Gehalt & Benefits, Personalcontrolling, Unternehmenskommunikation sowie internes Trainerteam * Strategische Steuerung und Weiterentwicklung der Personalarbeit sowie Verantwortung für die Personalplanung und Personalentwicklung auf Gesamtbankebene
                            Für unseren Bereich Personal suchen wir möglichst zum 1. Januar 2027 eine engagierte und verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit als Bereichsleitung (m/w/d) In dieser Schlüsselposition gestalten Sie nicht nur die Personalarbeit unserer Bank, sondern leisten einen wesentlichen Beitrag zur Zukunftsfähigkeit der gesamten Organisation. Sie verbinden unternehmerisches Denken mit moderner Personalarbeit und prägen die Arbeitswelt der Wiesbadener Volksbank nachhaltig. * Gesamtverantwortung für den Bereich Personal mit den Schwerpunkten Personalbetreuung, Personalentwicklung, Ausbildung, Gehalt & Benefits, Personalcontrolling, Unternehmenskommunikation sowie internes Trainerteam * Strategische Steuerung und Weiterentwicklung der Personalarbeit sowie Verantwortung für die Personalplanung und Personalentwicklung auf Gesamtbankebene
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                            Bildungsreferent (w/m/d)

                            Kreisjugendring Main-Taunus e.V.
                            Hofheim am Taunus
                            Teilweise Home-Office
                            44000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Kreisjugendring Main-Taunus e.V. * Hofheim am Taunus * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Der Kreisjugendring Main-Taunus e.V. und seine Mitgliedsverbände suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bildungsreferent (w/m/d). Aufgaben * Koordination der Jugendverbandsarbeit auf Kreisebene * Organisation und Leitung von Bildungsangeboten * Teilnahme an kommunalen Arbeitskreisen in Vertretung für den ehrenamtlichen Vorstand * Ansprechpartner*in zu festen Bürozeiten im eigenen Büro oder nach Absprache hybrid * Unterstützung der bei Abend- und Wochenend-Veranstaltungen je nach Bedarf * Wahrnehmung von Verwaltungsaufgaben und Unterstützung des ehrenamtlichen * Beratung der Jugendverbände in fachlichen und organisatorischen Fragen * Pflege der Inhalte der Internetseite - Profil * Abgeschlossenes Studium Pädagogik/Sozialpädagogik/Sozialarbei
                            Kreisjugendring Main-Taunus e.V. * Hofheim am Taunus * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Schnelle Bewerbung - Der Kreisjugendring Main-Taunus e.V. und seine Mitgliedsverbände suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bildungsreferent (w/m/d). Aufgaben * Koordination der Jugendverbandsarbeit auf Kreisebene * Organisation und Leitung von Bildungsangeboten * Teilnahme an kommunalen Arbeitskreisen in Vertretung für den ehrenamtlichen Vorstand * Ansprechpartner*in zu festen Bürozeiten im eigenen Büro oder nach Absprache hybrid * Unterstützung der bei Abend- und Wochenend-Veranstaltungen je nach Bedarf * Wahrnehmung von Verwaltungsaufgaben und Unterstützung des ehrenamtlichen * Beratung der Jugendverbände in fachlichen und organisatorischen Fragen * Pflege der Inhalte der Internetseite - Profil * Abgeschlossenes Studium Pädagogik/Sozialpädagogik/Sozialarbei
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                            Schulungsmanager (w/m/d)

                            IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH
                            Bonn, Deggendorf, Düsseldorf, Gießen, Hagen, Hamm, Köln, Mainz, Nürnberg, Paderborn, Würzburg
                            46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Dann freuen wir uns auf Sie, denn wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg jeweils eine/n Schulungsmanager (w/m/d)
                            Dann freuen wir uns auf Sie, denn wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg jeweils eine/n Schulungsmanager (w/m/d)
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                            Senior Specialist HR Operations (m/w/d)

                            BMI Deutschland GmbH
                            Oberursel (Taunus)
                            Teilweise Home-Office
                            4155 - 5855 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            HR-Controlling: Du wirkst aktiv bei der Budgetplanung mit und trägst die Verantwortung für die regelmäßige Meldung und Analyse unserer Personalkennzahlen. Dein fundiertes Payroll-Verständnis ist zudem eine entscheidende Voraussetzung, um die Schnittstelle zum HR-Controlling optimal zu bedienen und valide Personalkennzahlen abzuleiten.
                            HR-Controlling: Du wirkst aktiv bei der Budgetplanung mit und trägst die Verantwortung für die regelmäßige Meldung und Analyse unserer Personalkennzahlen. Dein fundiertes Payroll-Verständnis ist zudem eine entscheidende Voraussetzung, um die Schnittstelle zum HR-Controlling optimal zu bedienen und valide Personalkennzahlen abzuleiten.
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                            Head of SAP HR & Payroll Operations / Unitleitung Betrieb SAP-Personalwesen & Abrechnung (m/w/d)

                            HCC – Hessisches Competence Center
                            Wiesbaden
                            Teilweise Home-Office
                            57000 - 109000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Als Head of SAP HR & Payroll Operations verantworten Sie den technischen Betrieb sämtlicher SAP-HR-Verfahren des Landes – von Personalwesen, e-Recruiting und Schulungssystemen bis zu Abrechnung und Versorgung – und führen eine Unit mit über 20 Mitarbeitenden. Es ist eine Rolle für Gestalterinnen und Gestalter: Sie treiben die digitale Transformation des SAP-Personalwesens hin zu Cloud-basierten Lösungen mit verstärktem Einsatz von KI-Technologien voran – und schätzen zugleich die Verlässlichkeit und Standortbindung eines stabilen öffentlichen Arbeitgebers, ohne projektbedingte Reisetätigkeit. * Sie verantworten den technischen Betrieb der SAP-Anwendungen des Personalwesens – allen voran das Landesreferenzmodell (LRM) Personalwesen, das zentrale, auf SAP HCM basierende Fachverfahren, über das mehr als
                            Als Head of SAP HR & Payroll Operations verantworten Sie den technischen Betrieb sämtlicher SAP-HR-Verfahren des Landes – von Personalwesen, e-Recruiting und Schulungssystemen bis zu Abrechnung und Versorgung – und führen eine Unit mit über 20 Mitarbeitenden. Es ist eine Rolle für Gestalterinnen und Gestalter: Sie treiben die digitale Transformation des SAP-Personalwesens hin zu Cloud-basierten Lösungen mit verstärktem Einsatz von KI-Technologien voran – und schätzen zugleich die Verlässlichkeit und Standortbindung eines stabilen öffentlichen Arbeitgebers, ohne projektbedingte Reisetätigkeit. * Sie verantworten den technischen Betrieb der SAP-Anwendungen des Personalwesens – allen voran das Landesreferenzmodell (LRM) Personalwesen, das zentrale, auf SAP HCM basierende Fachverfahren, über das mehr als
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                            Referent/Assistant CHRO (w/m/d)

                            SÜDVERS Service und Management GmbH
                            Frankfurt
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            SÜDVERS ist ein internationaler Versicherungsmakler und Risikomanager, der als Familienunternehmen in zweiter Generation ein sehr hohes Vertrauen genießt.
                            SÜDVERS ist ein internationaler Versicherungsmakler und Risikomanager, der als Familienunternehmen in zweiter Generation ein sehr hohes Vertrauen genießt.
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                            Manager Learning & Development (m/w/d)

                            VRM Holding GmbH & Co. KG
                            Mainz
                            Teilweise Home-Office
                            46000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Du berätst Mitarbeitende, Führungskräfte und interne Stakeholder in allen Fragen rund um Learning & Development sowie Personalentwicklung. * Du entwickelst unsere Lern- und Entwicklungsstrategie kontinuierlich weiter und leitest daraus zielgerichtete Personalentwicklungsmaßnahmen ab. * Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (bspw. Psychologie oder Wirtschaftspsychologie) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Learning & Development bzw. Personalentwicklung. * Du hast bereits Personalentwicklungs- und Lernkonzepte erfolgreich konzipiert, umgesetzt und weiterentwickelt. * Du bringst eine hohe Affinität zu KI-basierten Tools mit und hast idealerweise erste Erfahrungen im Einsatz von KI zur Optimierung und Digitalisierung von Lern- und Personalentwicklungsprozessen gesammelt.
                            Du berätst Mitarbeitende, Führungskräfte und interne Stakeholder in allen Fragen rund um Learning & Development sowie Personalentwicklung. * Du entwickelst unsere Lern- und Entwicklungsstrategie kontinuierlich weiter und leitest daraus zielgerichtete Personalentwicklungsmaßnahmen ab. * Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (bspw. Psychologie oder Wirtschaftspsychologie) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Learning & Development bzw. Personalentwicklung. * Du hast bereits Personalentwicklungs- und Lernkonzepte erfolgreich konzipiert, umgesetzt und weiterentwickelt. * Du bringst eine hohe Affinität zu KI-basierten Tools mit und hast idealerweise erste Erfahrungen im Einsatz von KI zur Optimierung und Digitalisierung von Lern- und Personalentwicklungsprozessen gesammelt.
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 392 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Leitung sozialer Dienst (w/m/d)

                            Korian Deutschland GmbH
                            Idstein
                            Stepstone Premium Partner
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Mitwirkung bei der Steuerung von Personaleinsatzplänen
                            Mitwirkung bei der Steuerung von Personaleinsatzplänen
                            Stepstone Premium Partner
                            Schnelle Bewerbung
                            Rabatte & Vergünstigungen: Profitiere von 15 % OBI-Personalrabatt, zahlreichen Angeboten über das Corporate Benefits Portal und exklusiven Rabatten bei ausgewählten nachhaltigen Marken. * Kennenlern-Call (ca. 30 Min.) – Ein erstes Gespräch via Google Meet mit unserer Recruiting Managerin Monika.
                            Rabatte & Vergünstigungen: Profitiere von 15 % OBI-Personalrabatt, zahlreichen Angeboten über das Corporate Benefits Portal und exklusiven Rabatten bei ausgewählten nachhaltigen Marken. * Kennenlern-Call (ca. 30 Min.) – Ein erstes Gespräch via Google Meet mit unserer Recruiting Managerin Monika.
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                            Manager Accounting - Steuerberatung (w/m/d)

                            KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
                            Berlin, Hannover, Karlsruhe, Mainz
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. * Manager (w/m/d) Accounting – Steuerberatung wirst Du bei uns mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit den Schwerpunkten Rechnungslegung (HGB und IFRS), Controlling, betriebliche Steuerlehre und/oder Wirtschaftsprüfung und/oder einem erfolgreich absolvierten Steuerberaterexamen.
                            Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. * Manager (w/m/d) Accounting – Steuerberatung wirst Du bei uns mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit den Schwerpunkten Rechnungslegung (HGB und IFRS), Controlling, betriebliche Steuerlehre und/oder Wirtschaftsprüfung und/oder einem erfolgreich absolvierten Steuerberaterexamen.
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                            Property Manager (m/w/d) Einzelhandelsimmobilien

                            CBRE GmbH
                            Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Wiesbaden
                            Teilweise Home-Office
                            38000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Sie suchen eine neue Herausforderung als Property Manager? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n kaufmännischen Property Manager (m/w/d) in Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Hannover, Frankfurt am Main oder Wiesbaden für die Betreuung eines Shopping Centers. * Persönliche und fachliche Perspektiven: Ein breiter Trainingskatalog, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im globalen Netzwerk und eine spezialisierte Personalentwicklung fördern die persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
                            Sie suchen eine neue Herausforderung als Property Manager? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n kaufmännischen Property Manager (m/w/d) in Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Hannover, Frankfurt am Main oder Wiesbaden für die Betreuung eines Shopping Centers. * Persönliche und fachliche Perspektiven: Ein breiter Trainingskatalog, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im globalen Netzwerk und eine spezialisierte Personalentwicklung fördern die persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
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                            Sales Manager (Quereinstieg möglich) (m/w/d)

                            Hays – Interne Karriere bei Uns
                            Düsseldorf, Hamburg, Bremen, Dortmund, Frankfurt, Leipzig, Wiesbaden, Ulm
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Nach einer intensiven Einarbeitung im Hays Learning Center identifizierst du als Sales Manager (m/w/d) Entscheiderinnen und Entscheider in führenden Unternehmen und baust dir durch gezielte Neukundenakquise deinen eigenen Kundenstamm auf * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
                            Nach einer intensiven Einarbeitung im Hays Learning Center identifizierst du als Sales Manager (m/w/d) Entscheiderinnen und Entscheider in führenden Unternehmen und baust dir durch gezielte Neukundenakquise deinen eigenen Kundenstamm auf * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
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                            Leitung (m/w/d) Kita Farbenfroh in Bockenheim

                            Ev. Regionalverband Frankfurt und Offenbach Personalgewinnung &-bindung
                            Frankfurt am Main
                            57651 - 73516 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Regionalverband Frankfurt und Offenbach Personalgewinnung &-bindung * Verantwortung übernehmen: Sie leiten die Einrichtung, treffen Entscheidungen bei der Personalauswahl und -Einstellung, führen das Team und fördern die persönliche sowie fachliche Entwicklung der Mitarbeitenden. Zudem planen Sie den Personaleinsatz effizient.
                            Regionalverband Frankfurt und Offenbach Personalgewinnung &-bindung * Verantwortung übernehmen: Sie leiten die Einrichtung, treffen Entscheidungen bei der Personalauswahl und -Einstellung, führen das Team und fördern die persönliche sowie fachliche Entwicklung der Mitarbeitenden. Zudem planen Sie den Personaleinsatz effizient.
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                            (Senior) Produktmanager für Bildungskonzepte (w/m/d)

                            Provadis Partner für Bildung und Beratung GmbH
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Zu den Leistungen zählen Ausbildung, Weiterbildung, Personalentwicklung und duale Hochschulstudiengänge. * Angebote vernetzen: Verzahnung der Produkte aus Ausbildung, Weiterbildung, Hochschule, E-Technologies, Personaldienstleistung und Corporate Events zu einem konsistenten Gesamtportfolio mit Wiederverwendungs- und Skalierungslogik.
                            Zu den Leistungen zählen Ausbildung, Weiterbildung, Personalentwicklung und duale Hochschulstudiengänge. * Angebote vernetzen: Verzahnung der Produkte aus Ausbildung, Weiterbildung, Hochschule, E-Technologies, Personaldienstleistung und Corporate Events zu einem konsistenten Gesamtportfolio mit Wiederverwendungs- und Skalierungslogik.
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                            (Senior) Sales Manager (m/w/d)

                            Studyflix GmbH
                            Remote, Frankfurt, Köln, Düsseldorf, Dortmund, Essen, Nürnberg, Würzburg, Bonn, Mainz, Aachen
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            In deiner Rolle als Senior Sales Manager (m/w/d) verantwortest du den gesamten Sales-Prozess – von der Neukundengewinnung über Beratung, Pitch und Angebotsverhandlung bis zum Vertragsabschluss. Du arbeitest mit Entscheidern aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und der Geschäftsführung zusammen und unterstützt Unternehmen dabei, die passenden Talente von morgen zu gewinnen. * Du führst deine Kundentermine per Video-Call durch und berätst Entscheider aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und Geschäftsführung auf Augenhöhe. * Freu dich auf ein motiviertes Team, das Erfolge gemeinsam feiert, regelmäßige Teamevents und ein Bürozentral in Augsburg, in dem man gerne zusammenkommt – inklusive Getränke, Snacks und unserer vierbeinigen Feel-Good-
                            In deiner Rolle als Senior Sales Manager (m/w/d) verantwortest du den gesamten Sales-Prozess – von der Neukundengewinnung über Beratung, Pitch und Angebotsverhandlung bis zum Vertragsabschluss. Du arbeitest mit Entscheidern aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und der Geschäftsführung zusammen und unterstützt Unternehmen dabei, die passenden Talente von morgen zu gewinnen. * Du führst deine Kundentermine per Video-Call durch und berätst Entscheider aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und Geschäftsführung auf Augenhöhe. * Freu dich auf ein motiviertes Team, das Erfolge gemeinsam feiert, regelmäßige Teamevents und ein Bürozentral in Augsburg, in dem man gerne zusammenkommt – inklusive Getränke, Snacks und unserer vierbeinigen Feel-Good-
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                            Wir suchen für das Generaldirektorat Digitaler Euro der Deutschen Bundesbank eine Projektmanagerin / einen Projektmanager für Finanz- und Budgetfragen. In der Rolle der Projektmanagerin / des Projektmanagers bist du zentrale Ansprechperson der Deutschen Bundesbank für Budget-, Kosten- und Ressourcenthemen gegenüber dem Project Management Office der Alliance for the Digital Euro (Internationale Projektorganisation von sechs Zentralbanken des Eurosystems für die Entwicklung und den Betrieb des Digitalen Euro) und übernimmst wesentliche Aufgaben der projektbezogenen Budget-, Kosten- und Ressourcensteuerung. * Erstelle und pflege die Übersicht über den Personaleinsatz und die angefallenen Kosten der Bundesbank, plausibilisiere die zugrunde liegenden Daten und stelle deren fristgerechte Bereitstellung für das international
                            Wir suchen für das Generaldirektorat Digitaler Euro der Deutschen Bundesbank eine Projektmanagerin / einen Projektmanager für Finanz- und Budgetfragen. In der Rolle der Projektmanagerin / des Projektmanagers bist du zentrale Ansprechperson der Deutschen Bundesbank für Budget-, Kosten- und Ressourcenthemen gegenüber dem Project Management Office der Alliance for the Digital Euro (Internationale Projektorganisation von sechs Zentralbanken des Eurosystems für die Entwicklung und den Betrieb des Digitalen Euro) und übernimmst wesentliche Aufgaben der projektbezogenen Budget-, Kosten- und Ressourcensteuerung. * Erstelle und pflege die Übersicht über den Personaleinsatz und die angefallenen Kosten der Bundesbank, plausibilisiere die zugrunde liegenden Daten und stelle deren fristgerechte Bereitstellung für das international
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                            Snackbar-Leitung (m/w/d)

                            Consortium Gastronomie GmbH
                            Wiesbaden
                            47000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Personalmanagement: Dienstplanerstellung, Urlaubsplanung, Personaleinsatz sowie die Einarbeitung und Führung der Snackbar-Mitarbeiter.
                            Personalmanagement: Dienstplanerstellung, Urlaubsplanung, Personaleinsatz sowie die Einarbeitung und Führung der Snackbar-Mitarbeiter.
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                            Pflegedienstleitung (w/m/d)

                            DOREAFAMILIE
                            Hattersheim
                            52000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Personalführung mit Personalgewinnung, -auswahl und- beurteilung
                            Personalführung mit Personalgewinnung, -auswahl und- beurteilung
                            NEU

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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für manager-personal in Idstein?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            61.700 €

                            Das Durchschnittsgehalt für manager-personal in Idstein liegt bei 61.700 €. Gehälter für manager-personal in Idstein liegen im Bereich zwischen 53.100 € und 72.800 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für manager-personal Jobs in Idstein?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 399 offene Stellenanzeigen für manager-personal Jobs in Idstein.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Idstein einen manager-personal Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Idstein einen manager-personal Job suchen: Waldems, Bad Camberg, Niedernhausen.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach manager-personal Jobs in Idstein suchen?
                            Wer nach manager-personal Jobs in Idstein sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, Enterprise Manager, im Management.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für manager-personal Jobs in Idstein??
                            Für einen manager-personal Job in Idstein sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Flexibilität, Planung, Verantwortung, Patientenbetreuung, In sicherer Weise, Engagement, Entwicklung, Überwachung, Betreuung, Führung, Beratung, Vertrieb, Koordination, Optimierung, Detailgenauigkeit, Entwurf, Verhandlungsführung.

                            Zu welcher Branche gehören manager-personal Jobs in Idstein?
                            Manager-personal Jobs in Idstein werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für manager-personal Jobs in Idstein?
                            Für manager-personal Jobs in Idstein gibt es aktuell 325 offene Teilzeitstellen.