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                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Projektleiter
                          • Kommunikation
                          • Logopädie Ausbildung
                          • Projektmanagement
                          • Pflegehelfer Ausbildung
                          • Industriemechaniker Ausbildung
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Gesundheitsmanagement
                          • Ingenieur
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung
                          • Projektmanager
                          • English Speaking

                          mehr
                          Neuer als 24h
                          93


                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.







                          IT
                          302






                          694 Treffer für Management Process Jobs in Flintbek im Umkreis von 30 km

                          Referent (m/w/d) Qualitäts- und Prozessmanagement

                          DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e.V.
                          Kiel
                          Teilweise Home-Office
                          Mitwirkung beim Aufbau und der Umsetzung eines organisationsweiten Wissensmanagements * Interesse an Prozess- und Wissensmanagement sowie Organisationsentwicklung * Vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement mit einer zusätzlichen externen Mitarbeitendenunterstützung in herausfordernden Lebenslagen
                          Mitwirkung beim Aufbau und der Umsetzung eines organisationsweiten Wissensmanagements * Interesse an Prozess- und Wissensmanagement sowie Organisationsentwicklung * Vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement mit einer zusätzlichen externen Mitarbeitendenunterstützung in herausfordernden Lebenslagen
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                          Unterstützung oder von IT‑Projekten mit Fokus auf Business Analyse und Prozessmanagement: von Anforderungsaufnahme über Prozessaufnahme bis zur Umsetzung und kontinuierlichen Verbesserung * Einsatz von prozessanalytischen Methoden und Tools (z. B. Process Mining) zur Validierung und Priorisierung von Verbesserungen * Einschlägige Erfahrung in Business Analysis, Prozessmanagement und im Projektmanagement in IT Projekten, idealerweise mit Branchenkenntnissen in Versicherungen, Banking oder Retail * Tiefergehende Erfahrung in Prozess-Governance, KPI‑Definition, Process Mining und Integration von Toolchains * Erfahrung in Führung, Mentoring und strategischer Projektplanung, inklusive Budget- und Scope-Management, sowie sehr gute Moderationsfähigkeiten, auch auf Führungsebene
                          Unterstützung oder von IT‑Projekten mit Fokus auf Business Analyse und Prozessmanagement: von Anforderungsaufnahme über Prozessaufnahme bis zur Umsetzung und kontinuierlichen Verbesserung * Einsatz von prozessanalytischen Methoden und Tools (z. B. Process Mining) zur Validierung und Priorisierung von Verbesserungen * Einschlägige Erfahrung in Business Analysis, Prozessmanagement und im Projektmanagement in IT Projekten, idealerweise mit Branchenkenntnissen in Versicherungen, Banking oder Retail * Tiefergehende Erfahrung in Prozess-Governance, KPI‑Definition, Process Mining und Integration von Toolchains * Erfahrung in Führung, Mentoring und strategischer Projektplanung, inklusive Budget- und Scope-Management, sowie sehr gute Moderationsfähigkeiten, auch auf Führungsebene
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                          Geschäftsstellen- und Gremienmanagement: Organisation und Koordination des laufenden Geschäftsbetriebs der PHSH-Geschäftsstelle, inhaltliche und organisatorische Vor- und Nachbereitung der Sitzungen der PHSH-Gremien (Steuerungsgruppe, Mitgliederversammlung, Kuratorium), Erstellung von Tagesordnungen, Protokollen, Beschlussübersichten und Arbeitsaufträgen, Nachverfolgung und Umsetzung der aus den Sitzungen resultierenden Maßnahmen * Koordination und Schnittstellenmanagement: Koordination der Zusammenarbeit zwischen den beteiligten Einrichtungen und Partnern, Ansprechpartner*in für interne und externe Projektpartner, Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen den beteiligten Akteurinnen und Akteuren, Abstimmung organisatorischer und administrativer Prozesse mit den beteiligten Einrichtungen
                          Geschäftsstellen- und Gremienmanagement: Organisation und Koordination des laufenden Geschäftsbetriebs der PHSH-Geschäftsstelle, inhaltliche und organisatorische Vor- und Nachbereitung der Sitzungen der PHSH-Gremien (Steuerungsgruppe, Mitgliederversammlung, Kuratorium), Erstellung von Tagesordnungen, Protokollen, Beschlussübersichten und Arbeitsaufträgen, Nachverfolgung und Umsetzung der aus den Sitzungen resultierenden Maßnahmen * Koordination und Schnittstellenmanagement: Koordination der Zusammenarbeit zwischen den beteiligten Einrichtungen und Partnern, Ansprechpartner*in für interne und externe Projektpartner, Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen den beteiligten Akteurinnen und Akteuren, Abstimmung organisatorischer und administrativer Prozesse mit den beteiligten Einrichtungen
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                          Ganzheitliche Optimierung der Wertschöpfungskette unter Anwendung von Lean-Prinzipien, Implementierung entsprechender Methoden (z. B. Shopfloor Management, TPM, TQM, 6S) sowie Analyse von Prozessen zur Eliminierung von Verschwendung und Reduzierung der Durchlaufzeiten * Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Prozessmanagement, Lean Management und Projektmanagement sowie ausgeprägtes Produktions- und Prozessverständnis zur Identifikation wesentlicher Aspekte in komplexen Sachverhalten * Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
                          Ganzheitliche Optimierung der Wertschöpfungskette unter Anwendung von Lean-Prinzipien, Implementierung entsprechender Methoden (z. B. Shopfloor Management, TPM, TQM, 6S) sowie Analyse von Prozessen zur Eliminierung von Verschwendung und Reduzierung der Durchlaufzeiten * Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Prozessmanagement, Lean Management und Projektmanagement sowie ausgeprägtes Produktions- und Prozessverständnis zur Identifikation wesentlicher Aspekte in komplexen Sachverhalten * Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
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                          Praktische Kenntnisse in Planung, Durchführung und Monitoring von Projekten (IPMA Level C) sowie im täglichen Produktionsmanagement am Standort * Sicherer Umgang mit MS‑Office, MS Project, Jira, Confluence und Grundkenntnisse in SAP für Daten‑ und Prozessmanagement * Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
                          Praktische Kenntnisse in Planung, Durchführung und Monitoring von Projekten (IPMA Level C) sowie im täglichen Produktionsmanagement am Standort * Sicherer Umgang mit MS‑Office, MS Project, Jira, Confluence und Grundkenntnisse in SAP für Daten‑ und Prozessmanagement * Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
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                          KI-Spezialist (m/w/d) Digitalisierung & Koordination

                          CONDOK GmbH
                          Kiel
                          Schnelle Bewerbung
                          Dazu gehören u. a. die Technische Dokumentation, die Produkt- und Betriebssicherheit, die logistische Betreuung von Produkten und Systemen sowie die Software-Entwicklung für das logistische Datenmanagement. * Projekt- & Schnittstellenmanagement: Sie steuern das KI-Projekt abteilungsübergreifend und koordinieren die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen, dem Management und externen Partnern. * Anforderungs- & Prozessmanagement: Sie analysieren Geschäftsprozesse, identifizieren gemeinsam mit den Abteilungen geeignete KI-Anwendungsfälle und bewerten deren Nutzen für das Unternehmen.
                          Dazu gehören u. a. die Technische Dokumentation, die Produkt- und Betriebssicherheit, die logistische Betreuung von Produkten und Systemen sowie die Software-Entwicklung für das logistische Datenmanagement. * Projekt- & Schnittstellenmanagement: Sie steuern das KI-Projekt abteilungsübergreifend und koordinieren die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen, dem Management und externen Partnern. * Anforderungs- & Prozessmanagement: Sie analysieren Geschäftsprozesse, identifizieren gemeinsam mit den Abteilungen geeignete KI-Anwendungsfälle und bewerten deren Nutzen für das Unternehmen.
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                          Lean Construction Spezialist / Berater (m/w/d)

                          Köster GmbH
                          Hamburg, Kiel, Bremen, Osnabrück, Braunschweig
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Interdisziplinäre und agile Zusammenarbeit (Bauprozessberatung, BIM, Nachhaltigkeit, Arbeitssicherheit, Prozess- und Projektmanagement) * Ausgeprägte Projekt- und Change-Management Kompetenzen - Erfolgreiche Planung, Umsetzung, Überwachung und Steuerung von Beratungsprojekten
                          Interdisziplinäre und agile Zusammenarbeit (Bauprozessberatung, BIM, Nachhaltigkeit, Arbeitssicherheit, Prozess- und Projektmanagement) * Ausgeprägte Projekt- und Change-Management Kompetenzen - Erfolgreiche Planung, Umsetzung, Überwachung und Steuerung von Beratungsprojekten
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                          Schnelle Bewerbung
                          Expertenkenntnisse: Business Process Modeling Notation (BPMN), Prozessmanagement Für unseren Funktionsbereich Digitalisierung & Organisation (D&O), Abteilung Zentrales Prozessmanagement, suchen wir zum 01.07.2026 einen Prozessmanager für übergreifende Prozesse (m/w/d)Der Bereich D&O bündelt die Kompetenzen in den Abteilungen Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT), Digitalisierungsmanagement (DM) zur erfolgreichen Steuerung von (IT-) Projekten sowie dem zentralen Projekt- und Prozessmanagement (ZPM). In Ihrer Funktion als Prozessmanager*in übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Einführung und Weiterentwicklung des Prozessmanagements im Landesverein. Dabei steuern Sie Themen des Prozessmanagements fachlich, sichern einheitliche Standards und begleiten Führungskräfte sowie Fachbereiche auf dem Weg zu einer stärker prozessorientierten Organisation.
                          Expertenkenntnisse: Business Process Modeling Notation (BPMN), Prozessmanagement Für unseren Funktionsbereich Digitalisierung & Organisation (D&O), Abteilung Zentrales Prozessmanagement, suchen wir zum 01.07.2026 einen Prozessmanager für übergreifende Prozesse (m/w/d)Der Bereich D&O bündelt die Kompetenzen in den Abteilungen Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT), Digitalisierungsmanagement (DM) zur erfolgreichen Steuerung von (IT-) Projekten sowie dem zentralen Projekt- und Prozessmanagement (ZPM). In Ihrer Funktion als Prozessmanager*in übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Einführung und Weiterentwicklung des Prozessmanagements im Landesverein. Dabei steuern Sie Themen des Prozessmanagements fachlich, sichern einheitliche Standards und begleiten Führungskräfte sowie Fachbereiche auf dem Weg zu einer stärker prozessorientierten Organisation.
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 684 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen - If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit for more information.
                          Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen - If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit for more information.
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                          HR Project & Process Manager:in (w/m/d)

                          d.velop AG
                          Bocholt, Gescher, Kiel, Meppen, Münster, Osnabrück, Salem, Schöppingen
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung gestaltest Du die HR‑Systemlandschaft, verantwortest Integrationen und sorgst für ein stimmiges, zukunftsfähiges Gesamtsetup.
                          In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung gestaltest Du die HR‑Systemlandschaft, verantwortest Integrationen und sorgst für ein stimmiges, zukunftsfähiges Gesamtsetup.
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                          Durchführung administrativer Recruiting-Tätigkeiten, einschließlich Bewerbermanagement, Terminplanung und Kandidatenkommunikation * Pflege unseres Bewerbermanagementsystems (ATS) und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience * Werkstudent:innen: Laufendes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang – alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit Interesse an einer Teilzeitrolle im HR-Umfeld * Sicherer Umgang mit Microsoft Office; Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen oder HR-Software ist von Vorteil - Candidates submitted by unsolicited third parties (such as recruitment agencies, headhunters, etc.) will not be included in the recruitment process and will not be considered further.
                          Durchführung administrativer Recruiting-Tätigkeiten, einschließlich Bewerbermanagement, Terminplanung und Kandidatenkommunikation * Pflege unseres Bewerbermanagementsystems (ATS) und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience * Werkstudent:innen: Laufendes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang – alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit Interesse an einer Teilzeitrolle im HR-Umfeld * Sicherer Umgang mit Microsoft Office; Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen oder HR-Software ist von Vorteil - Candidates submitted by unsolicited third parties (such as recruitment agencies, headhunters, etc.) will not be included in the recruitment process and will not be considered further.
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                          (Junior) Manager Quality Control (m/w/d)

                          Ferring Arzneimittel GmbH
                          Kiel, Germany
                          Teilweise Home-Office
                          Idealerweise erste Erfahrung im Projektmanagement Candidates submitted by unsolicited third parties (such as recruitment agencies, headhunters, etc.) will not be included in the recruitment process and will not be considered further.
                          Idealerweise erste Erfahrung im Projektmanagement Candidates submitted by unsolicited third parties (such as recruitment agencies, headhunters, etc.) will not be included in the recruitment process and will not be considered further.
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                          Assistant Site Services (m/w/d)

                          Ferring Arzneimittel GmbH
                          Kiel, Germany
                          Teilweise Home-Office
                          Für unsere Abteilung Facility Management & Site Services – Team Site Services suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d) (Assistant Site Services). * Koordination zentraler Abläufe inkl. Postmanagement sowie Schnittstellenfunktion zu internen Abteilungen und externen Dienstleistern - Candidates submitted by unsolicited third parties (such as recruitment agencies, headhunters, etc.) will not be included in the recruitment process and will not be considered further.
                          Für unsere Abteilung Facility Management & Site Services – Team Site Services suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d) (Assistant Site Services). * Koordination zentraler Abläufe inkl. Postmanagement sowie Schnittstellenfunktion zu internen Abteilungen und externen Dienstleistern - Candidates submitted by unsolicited third parties (such as recruitment agencies, headhunters, etc.) will not be included in the recruitment process and will not be considered further.
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                          Senior Human Resource Business Partner (m/w/d)

                          Ferring Arzneimittel GmbH
                          Kiel, Germany
                          Teilweise Home-Office
                          In dieser Rolle agierst du als strategische:r Partner:in für das Management und begleitest aktiv die Transformation unseres Produktionsstandortes im Kontext eines international aufgestellten Konzerns. * Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Change-Management-Strategien zur erfolgreichen Transformation der Organisation * Steuerung und Umsetzung zentraler HR-Prozesse wie Talent Management, Performance Management, Nachfolgeplanung und Vergütungsprozesse in enger Abstimmung mit den CoEs * Analyse von HR-Kennzahlen sowie Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen für das Management * Nachweisliche Erfahrung in der Begleitung von Transformationsprozessen sowie ausgeprägte Kompetenz im Change Management * Starke Projektmanagementfähigkeiten sowie die Fähigkeit, mehrere strategische Initiativen parallel zu steuern - Candidates submitted by unsolicited third parties (such as recruitment agencies, ...
                          In dieser Rolle agierst du als strategische:r Partner:in für das Management und begleitest aktiv die Transformation unseres Produktionsstandortes im Kontext eines international aufgestellten Konzerns. * Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Change-Management-Strategien zur erfolgreichen Transformation der Organisation * Steuerung und Umsetzung zentraler HR-Prozesse wie Talent Management, Performance Management, Nachfolgeplanung und Vergütungsprozesse in enger Abstimmung mit den CoEs * Analyse von HR-Kennzahlen sowie Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen für das Management * Nachweisliche Erfahrung in der Begleitung von Transformationsprozessen sowie ausgeprägte Kompetenz im Change Management * Starke Projektmanagementfähigkeiten sowie die Fähigkeit, mehrere strategische Initiativen parallel zu steuern - Candidates submitted by unsolicited third parties (such as recruitment agencies, ...
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                          Übernahme des Vertragsmanagements der zugeordneten Verträge und Ansprechpartner:in für vertragliche Fragen der zugehörigen Projekte * Mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich (z. B. Vertrags‑ oder Änderungsmanagement, strategischer Einkauf, kaufmännisches Projektmanagement) * Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
                          Übernahme des Vertragsmanagements der zugeordneten Verträge und Ansprechpartner:in für vertragliche Fragen der zugehörigen Projekte * Mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich (z. B. Vertrags‑ oder Änderungsmanagement, strategischer Einkauf, kaufmännisches Projektmanagement) * Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
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                          Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
                          Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
                          NEU
                          Sie setzen die GMP-Anforderungen eingeverantwortlich um und treiben die kontinuierliche Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems voran. * Sie bringen mind. 2 Jahre Berufserfahrung im GMP-Umfeld mit, vorzugsweise in der Qualitätssicherung, Qualitätskontrolle oder im Qualitätsmanagement.
                          Sie setzen die GMP-Anforderungen eingeverantwortlich um und treiben die kontinuierliche Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems voran. * Sie bringen mind. 2 Jahre Berufserfahrung im GMP-Umfeld mit, vorzugsweise in der Qualitätssicherung, Qualitätskontrolle oder im Qualitätsmanagement.
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                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Gebäudemanagement eine*n - Die Arbeitsgruppe Bauunterhaltung und Haustechnik (65.3.01) gehört der Abteilung Hochbau (65.3) im Fachdienst 65 - Gebäudemanagement an und nimmt unterschiedlichste Angelegenheiten der Bauunterhaltung sowie der technischen Betreuung der stadteigenen Liegenschaften wahr. Fachtechnische Unterstützung des Energiemanagements und Umsetzung von Energiesparmaßnahmen, Steuerung von haustechnischen Anlagen
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Gebäudemanagement eine*n - Die Arbeitsgruppe Bauunterhaltung und Haustechnik (65.3.01) gehört der Abteilung Hochbau (65.3) im Fachdienst 65 - Gebäudemanagement an und nimmt unterschiedlichste Angelegenheiten der Bauunterhaltung sowie der technischen Betreuung der stadteigenen Liegenschaften wahr. Fachtechnische Unterstützung des Energiemanagements und Umsetzung von Energiesparmaßnahmen, Steuerung von haustechnischen Anlagen
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                          Duales Bachelor-Studium Hotelmanagement - in Kooperation mit Motel One

                          International School of Management (ISM)
                          München, Berlin, Frankfurt/Main, Ulm, Koblenz, Kiel
                          International School of Management (ISM) Im dualen Studium Hotelmanagement der International School of Management (ISM) in Kooperation mit der Motel One Group kombinierst du ein Bachelorstudium mit echter Hotellerie-Praxis, denn Motel One zählt mit über 100 Hotels in 14 Ländern zu den erfolgreichsten Hotelgruppen Europas * Bachelor of Arts in Hotelmanagement, 7 Semester * Studieninhalte u. a.: Grundlagen der BWL, Rechnungswesen, Tourismusmarketing, Marktforschung, Personalmanagement, IT & KI in der Hotellerie
                          International School of Management (ISM) Im dualen Studium Hotelmanagement der International School of Management (ISM) in Kooperation mit der Motel One Group kombinierst du ein Bachelorstudium mit echter Hotellerie-Praxis, denn Motel One zählt mit über 100 Hotels in 14 Ländern zu den erfolgreichsten Hotelgruppen Europas * Bachelor of Arts in Hotelmanagement, 7 Semester * Studieninhalte u. a.: Grundlagen der BWL, Rechnungswesen, Tourismusmarketing, Marktforschung, Personalmanagement, IT & KI in der Hotellerie
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                          NEU
                          Technisches und Infrastrukturelles Management * Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau*mann für Büromanagement oder ein vergleichbarer qualifizierender kaufmännischer Berufsabschluss oder ein erster berufsqualifizierender Abschluss und mindestens 3-jährige nachgewiesene Berufserfahrung in einer Bürotätigkeit oder eine mindestens 3-jährige nachgewiesene Erfahrung in einem Sekretariat der CAU (das Beschäftigungsverhältnis muss zum Zeitpunkt der Bewerbung bestehen)
                          Technisches und Infrastrukturelles Management * Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau*mann für Büromanagement oder ein vergleichbarer qualifizierender kaufmännischer Berufsabschluss oder ein erster berufsqualifizierender Abschluss und mindestens 3-jährige nachgewiesene Berufserfahrung in einer Bürotätigkeit oder eine mindestens 3-jährige nachgewiesene Erfahrung in einem Sekretariat der CAU (das Beschäftigungsverhältnis muss zum Zeitpunkt der Bewerbung bestehen)
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zuverlässiges Datenmanagement: Sie beteiligen sich an der fortbildungsbezogenen Datenerhebung sowie am Reporting für die beteiligten Fachabteilungen. * Professionelles Teilnehmermanagement: Sie übernehmen die Dokumentation und Verwaltung von Seminaranmeldungen – einschließlich der organisatorischen Betreuung von Teilnehmenden und Dozierenden. * Sie bringen Erfahrung im Bildungsmanagement mit und kennen die Anforderungen moderner Lern- und Organisationsprozesse.
                          Zuverlässiges Datenmanagement: Sie beteiligen sich an der fortbildungsbezogenen Datenerhebung sowie am Reporting für die beteiligten Fachabteilungen. * Professionelles Teilnehmermanagement: Sie übernehmen die Dokumentation und Verwaltung von Seminaranmeldungen – einschließlich der organisatorischen Betreuung von Teilnehmenden und Dozierenden. * Sie bringen Erfahrung im Bildungsmanagement mit und kennen die Anforderungen moderner Lern- und Organisationsprozesse.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit (38,5 Std./ Woche) zum nächstmöglichen Termin einen Application Manager (m/w/d) Zentrale Systeme – Dokumentenmanagement * Die Zentralen Systeme umfassen die Applikationen für den unternehmensweiten, digitalen Workplace, u.a. Office- und Dokumentenmanagement. Einsatzfelder der zu betreuenden Systeme sind Unternehmensproduktivität durch Modern Way of Working, digitale Zusammenarbeit, Informationsmanagement und Prozessautomatisierung. Derzeit wird das Dokumentenmanagement d.velop eingeführt und wird künftig das Dokumentenarchiv darstellen * Unterstützung des Projektteams bei der Einführung von Dokumentenmanagement mit d.velop sowie bei künftigen IT-Projekten zu zentralen Applikationen * Change- und Releasemanagement, Testmanagement * praktische Erfahrung in den Bereichen Projektmanagement, Anforderungsmanagement und Verhandlungstechniken
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit (38,5 Std./ Woche) zum nächstmöglichen Termin einen Application Manager (m/w/d) Zentrale Systeme – Dokumentenmanagement * Die Zentralen Systeme umfassen die Applikationen für den unternehmensweiten, digitalen Workplace, u.a. Office- und Dokumentenmanagement. Einsatzfelder der zu betreuenden Systeme sind Unternehmensproduktivität durch Modern Way of Working, digitale Zusammenarbeit, Informationsmanagement und Prozessautomatisierung. Derzeit wird das Dokumentenmanagement d.velop eingeführt und wird künftig das Dokumentenarchiv darstellen * Unterstützung des Projektteams bei der Einführung von Dokumentenmanagement mit d.velop sowie bei künftigen IT-Projekten zu zentralen Applikationen * Change- und Releasemanagement, Testmanagement * praktische Erfahrung in den Bereichen Projektmanagement, Anforderungsmanagement und Verhandlungstechniken
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Management Process in Flintbek?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          75.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Management Process in Flintbek liegt bei 75.700 €. Gehälter für Management Process in Flintbek liegen im Bereich zwischen 66.700 € und 88.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Management Process Jobs in Flintbek?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 694 offene Stellenanzeigen für Management Process Jobs in Flintbek.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Flintbek einen Management Process Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Flintbek einen Management Process Job suchen: Kiel, Neumünster, Rendsburg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Management Process Jobs in Flintbek suchen?
                          Wer nach Management Process Jobs in Flintbek sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Projektleiter.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Management Process Jobs in Flintbek??
                          Für einen Management Process Job in Flintbek sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Planung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Management Process Jobs in Flintbek?
                          Für Management Process Jobs in Flintbek gibt es aktuell 371 offene Teilzeitstellen.