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Wir suchen eine/n HR Manager (m/w/d) - Elternzeitvertretung für 2 Jahre * Sie beraten die Ihres Betreuungsbereichs in allen Personalangelegenheiten und stellen die administrativen Prozesse sicher - Sie arbeiten aktiv an dem breiten Spektrum der Personalarbeit mit.
Wir suchen eine/n HR Manager (m/w/d) - Elternzeitvertretung für 2 Jahre * Sie beraten die Ihres Betreuungsbereichs in allen Personalangelegenheiten und stellen die administrativen Prozesse sicher - Sie arbeiten aktiv an dem breiten Spektrum der Personalarbeit mit.
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Teamleiter HR-Management – Schwerpunkt Arbeitsrecht (m/w/d)
Teamleiter HR-Management – Schwerpunkt Arbeitsrecht (m/w/d)
Windmöller & Hölscher SE & Co. KG
Lengerich bei Münster
Dann entdecken Sie bei uns eine Karriere mit echten Mehrwerten als TEAMLEITER HR-MANAGEMENT – SCHWERPUNKT ARBEITSRECHT (M/W/D)
Dann entdecken Sie bei uns eine Karriere mit echten Mehrwerten als TEAMLEITER HR-MANAGEMENT – SCHWERPUNKT ARBEITSRECHT (M/W/D)
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Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Manager oder HR Business Partner - Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung und die Managemententwicklung sowie weitere zentrale Aufgaben unter anderem in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie. * Durchführung und Weiterentwicklung des Personalcontrollings * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbar * Fundierte Kenntnisse im Personalcontrolling und Umgang mit HR-Kennzahlen
Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Manager oder HR Business Partner - Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung und die Managemententwicklung sowie weitere zentrale Aufgaben unter anderem in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie. * Durchführung und Weiterentwicklung des Personalcontrollings * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbar * Fundierte Kenntnisse im Personalcontrolling und Umgang mit HR-Kennzahlen
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Strukturierte Daten, reibungslose Prozesse: Personalstammdaten und Zeitwirtschaft pflegst du strukturiert und stellst sicher, dass HR-Prozesse effizient und transparent ablaufen. * Erfahrung in der Personaladministration: Zeitwirtschaftssysteme und die Pflege von Personalstammdaten gehören zu deinen Kernkompetenzen.
Strukturierte Daten, reibungslose Prozesse: Personalstammdaten und Zeitwirtschaft pflegst du strukturiert und stellst sicher, dass HR-Prozesse effizient und transparent ablaufen. * Erfahrung in der Personaladministration: Zeitwirtschaftssysteme und die Pflege von Personalstammdaten gehören zu deinen Kernkompetenzen.
NEU
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Human Resources Manager / Personalreferent (m/w/d)
Human Resources Manager / Personalreferent (m/w/d)
Heinrich Kühlmann GmbH
Rietberg
Teilweise Home-Office
Mitgestaltung spannender HR-Projekte: Sie unterstützen bei der Konzeption, Planung und Umsetzung vielfältiger HR-Projekte und treiben Innovationen im Personalbereich voran. * Fundierte Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal. * Praxiserfahrung im HR-Bereich: Idealerweise bringen Sie bereits mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren, generalistischen Tätigkeitsfeld mit und kennen die vielfältigen Facetten moderner Personalarbeit.
Mitgestaltung spannender HR-Projekte: Sie unterstützen bei der Konzeption, Planung und Umsetzung vielfältiger HR-Projekte und treiben Innovationen im Personalbereich voran. * Fundierte Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal. * Praxiserfahrung im HR-Bereich: Idealerweise bringen Sie bereits mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren, generalistischen Tätigkeitsfeld mit und kennen die vielfältigen Facetten moderner Personalarbeit.
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Dann sind Sie als Abteilungsleitung (m/w/d) in unserer Abteilung Personal und Organisation genau richtig. * In dieser Position führen Sie 4 Sachgebiete mit insgesamt 26 Mitarbeitenden in den Themen Personalmanagement, Personalabrechnung, Personalcontrolling, Personalentwicklung, Personalrekrutierung und Ausbildung. * Sie sind Ansprechperson für die Verwaltungsleitung und alle Führungskräfte in allen relevanten Personalthemen und Sie vertreten und begleiten den Arbeitgeber vor dem Arbeitsgericht und der Einigungsstelle. * Sie tragen die Verantwortung für Personalmanagementprozesse im Rahmen der jährlichen Haushaltsbewirtschaftung (Kostenplanung, Stellenplan). * Sie gestalten und entwickeln das Personalmanagement weiter
Dann sind Sie als Abteilungsleitung (m/w/d) in unserer Abteilung Personal und Organisation genau richtig. * In dieser Position führen Sie 4 Sachgebiete mit insgesamt 26 Mitarbeitenden in den Themen Personalmanagement, Personalabrechnung, Personalcontrolling, Personalentwicklung, Personalrekrutierung und Ausbildung. * Sie sind Ansprechperson für die Verwaltungsleitung und alle Führungskräfte in allen relevanten Personalthemen und Sie vertreten und begleiten den Arbeitgeber vor dem Arbeitsgericht und der Einigungsstelle. * Sie tragen die Verantwortung für Personalmanagementprozesse im Rahmen der jährlichen Haushaltsbewirtschaftung (Kostenplanung, Stellenplan). * Sie gestalten und entwickeln das Personalmanagement weiter
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Anschreiben nicht erforderlich
Unser HR-Team gestaltet moderne Personalprozesse, begleitet Führungskräfte und Mitarbeitende und sorgt dafür, dass sich alle bei uns wohlfühlen und weiterentwickeln können. Für eine befristete Elternzeitvertretung (zwei Jahre) suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die ihre Expertise einbringt und gemeinsam mit uns die Zukunft der Personalarbeit gestaltet. * Du betreust eigenverantwortlich einen definierten Mitarbeiterkreis in allen personalrelevanten Fragestellungen und bist erste Ansprechperson für und .
Unser HR-Team gestaltet moderne Personalprozesse, begleitet Führungskräfte und Mitarbeitende und sorgt dafür, dass sich alle bei uns wohlfühlen und weiterentwickeln können. Für eine befristete Elternzeitvertretung (zwei Jahre) suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die ihre Expertise einbringt und gemeinsam mit uns die Zukunft der Personalarbeit gestaltet. * Du betreust eigenverantwortlich einen definierten Mitarbeiterkreis in allen personalrelevanten Fragestellungen und bist erste Ansprechperson für und .
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Kreissparkasse Bersenbrück * Bersenbrück * Feste Anstellung * Vollzeit - earlyApplicant - Als regionaler Marktführer gestalten wir unsere Arbeit zukunftsorientiert und mit einem klaren Fokus auf unser Leitbild „WIR FÜR HIER“. Rund 290 großartige Kolleginnen und Kollegen arbeiten täglich daran, die Finanzträume unserer Kundinnen und Kunden zu verwirklichen. Hinter unserer Bilanzsumme von rund 2,5 Mrd. Euro stecken Werte - Wir setzen auf gesundes Wachstum in der Region. Du suchst eine spannende und herausfordernde Beschäftigung und möchtest Deine Karriere voranbringen? Als Mitarbeitende/r in einer erfolgreichen Sparkasse profitierst Du von vielfältigen Vorteilen und unserem breiten und innovativen Angebot als Finanzdienstleister. Dein nächster Schritt - Starte mit uns in Deine neue berufliche Zukunft! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Bewirb Dich jetzt!
Kreissparkasse Bersenbrück * Bersenbrück * Feste Anstellung * Vollzeit - earlyApplicant - Als regionaler Marktführer gestalten wir unsere Arbeit zukunftsorientiert und mit einem klaren Fokus auf unser Leitbild „WIR FÜR HIER“. Rund 290 großartige Kolleginnen und Kollegen arbeiten täglich daran, die Finanzträume unserer Kundinnen und Kunden zu verwirklichen. Hinter unserer Bilanzsumme von rund 2,5 Mrd. Euro stecken Werte - Wir setzen auf gesundes Wachstum in der Region. Du suchst eine spannende und herausfordernde Beschäftigung und möchtest Deine Karriere voranbringen? Als Mitarbeitende/r in einer erfolgreichen Sparkasse profitierst Du von vielfältigen Vorteilen und unserem breiten und innovativen Angebot als Finanzdienstleister. Dein nächster Schritt - Starte mit uns in Deine neue berufliche Zukunft! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Bewirb Dich jetzt!
Kreissparkasse Bersenbrück * Bersenbrück * Feste Anstellung * Vollzeit - earlyApplicant - Als regionaler Marktführer gestalten wir unsere Arbeit zukunftsorientiert und mit einem klaren Fokus auf unser Leitbild „WIR FÜR HIER“. Rund 290 großartige Kolleginnen und Kollegen arbeiten täglich daran, die Finanzträume unserer Kundinnen und Kunden zu verwirklichen. Hinter unserer Bilanzsumme von rund 2,5 Mrd. Euro stecken Werte - Wir setzen auf gesundes Wachstum in der Region. Starte mit uns in Deine neue berufliche Zukunft! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Bewirb Dich jetzt! * Du steuerst und entwickelst unseren kanalübergreifenden Kundenservice weiter – immer mit Blick auf gute Abläufe, starke Qualität und überzeugende Kundenerlebnisse * Unser System zur Messung der Kundenzufriedenheit (NPS) hältst Du nicht nur am Laufen, sondern entwickelst es weiter, damit wir i
Kreissparkasse Bersenbrück * Bersenbrück * Feste Anstellung * Vollzeit - earlyApplicant - Als regionaler Marktführer gestalten wir unsere Arbeit zukunftsorientiert und mit einem klaren Fokus auf unser Leitbild „WIR FÜR HIER“. Rund 290 großartige Kolleginnen und Kollegen arbeiten täglich daran, die Finanzträume unserer Kundinnen und Kunden zu verwirklichen. Hinter unserer Bilanzsumme von rund 2,5 Mrd. Euro stecken Werte - Wir setzen auf gesundes Wachstum in der Region. Starte mit uns in Deine neue berufliche Zukunft! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Bewirb Dich jetzt! * Du steuerst und entwickelst unseren kanalübergreifenden Kundenservice weiter – immer mit Blick auf gute Abläufe, starke Qualität und überzeugende Kundenerlebnisse * Unser System zur Messung der Kundenzufriedenheit (NPS) hältst Du nicht nur am Laufen, sondern entwickelst es weiter, damit wir i
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Wie der Begriff HRM | Personalwirtschaftssysteme bereits andeutet, geht es bei dieser Stelle um die Implementierung und Weiterentwicklung der neuen KIDICAP NextGen-APPs (Personalakte, MA-Portal, IKS, Auswertungstool, Workflow | Dokumentenmanagementsystem), welche die HR-Management Welt und die operative Personalarbeit in einem ganzheitlichen Prozess verbindet. Sprechen Dich IT-Themen, Personalwirtschaft und | oder HR-Themen an, bist Du bei uns genau richtig! * Erfahrung in der Einführung, Einrichtung oder Betreuung von Softwaremodulen, idealerweise im Umfeld von Personalwirtschaftssystemen oder Dokumentenmanagementsystemen (DMS) * Ausgeprägtes technisches Verständnis für Systemzusammenhänge innerhalb von Personalwirtschaftssystemen; wünschenswert sind Kenntnisse in de
Wie der Begriff HRM | Personalwirtschaftssysteme bereits andeutet, geht es bei dieser Stelle um die Implementierung und Weiterentwicklung der neuen KIDICAP NextGen-APPs (Personalakte, MA-Portal, IKS, Auswertungstool, Workflow | Dokumentenmanagementsystem), welche die HR-Management Welt und die operative Personalarbeit in einem ganzheitlichen Prozess verbindet. Sprechen Dich IT-Themen, Personalwirtschaft und | oder HR-Themen an, bist Du bei uns genau richtig! * Erfahrung in der Einführung, Einrichtung oder Betreuung von Softwaremodulen, idealerweise im Umfeld von Personalwirtschaftssystemen oder Dokumentenmanagementsystemen (DMS) * Ausgeprägtes technisches Verständnis für Systemzusammenhänge innerhalb von Personalwirtschaftssystemen; wünschenswert sind Kenntnisse in de
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Das Dach e.V. * Detmold * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teilzeit (30 Std./Woche) eine Fachkraft (m/w/d) für unsere Langzeiteinrichtungen in Detmold * Psychosoziale Betreuung im Bezugssystem, unter Beachtung des Leitbildes und den Bedürfnissen der Bewohner*innen * Anleitung und Durchführung grund- und behandlungspflegerischer Tätigkeiten * Erarbeitung, Förderung und Evaluation des bewohnerbezogenen Entwicklungsprozesses * Gesprächsführung, Tagesstrukturierung und Krisenintervention * Zusammenarbeit mit gesetzlichen Betreuer*innen, Angehörigen, Behörden und weiteren Dritten * eine aufgeschlossene, wertschätzende und positive Grundhaltung * Bereitschaft zur Arbeit im Wechselschichtsystem * einen Führerschein Klasse B * Teamfähigkeit, bei gleichzeitig selbstständiger Arbeitsweise sowie Mut Verant
Das Dach e.V. * Detmold * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teilzeit (30 Std./Woche) eine Fachkraft (m/w/d) für unsere Langzeiteinrichtungen in Detmold * Psychosoziale Betreuung im Bezugssystem, unter Beachtung des Leitbildes und den Bedürfnissen der Bewohner*innen * Anleitung und Durchführung grund- und behandlungspflegerischer Tätigkeiten * Erarbeitung, Förderung und Evaluation des bewohnerbezogenen Entwicklungsprozesses * Gesprächsführung, Tagesstrukturierung und Krisenintervention * Zusammenarbeit mit gesetzlichen Betreuer*innen, Angehörigen, Behörden und weiteren Dritten * eine aufgeschlossene, wertschätzende und positive Grundhaltung * Bereitschaft zur Arbeit im Wechselschichtsystem * einen Führerschein Klasse B * Teamfähigkeit, bei gleichzeitig selbstständiger Arbeitsweise sowie Mut Verant
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Einrichtungsleiter / Heimleiter (m/w/d) – Direktor im Pflegeheim Gütersloh
Einrichtungsleiter / Heimleiter (m/w/d) – Direktor im Pflegeheim Gütersloh
Kursana Care GmbH
Gütersloh
Teilweise Home-Office
Planen und Überwachen des Personalbedarfs
Planen und Überwachen des Personalbedarfs
NEU
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Technischer Leiter Elektrizitätsversorgung (m/w/d)
Technischer Leiter Elektrizitätsversorgung (m/w/d)
Energie- und Wasserversorgung Rheine GmbH
Rheine
Teilweise Home-Office
Dann bewerben Sie sich als Technischer Leiter Elektrizitätsversorgung (m/w/d)
Dann bewerben Sie sich als Technischer Leiter Elektrizitätsversorgung (m/w/d)
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Stellvertretender technischer Leiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Elektrotechnik
Stellvertretender technischer Leiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Elektrotechnik
Thomas Philipps GmbH & Co. KG (Zentrale, Lagerlogistik, Handwerk/Technik)
Melle
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen stellvertretenden technischen Leiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Elektrotechnik. * Weiterentwicklung des technischen Personals, Durchführung von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen sowie Erstellung von Schicht-, Urlaubs- und Personaleinsatzplänen
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen stellvertretenden technischen Leiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Elektrotechnik. * Weiterentwicklung des technischen Personals, Durchführung von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen sowie Erstellung von Schicht-, Urlaubs- und Personaleinsatzplänen
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Personal- und Materialdisposition nach Terminplan * Berufserfahrung als Bauleiter sind von Vorteil
Personal- und Materialdisposition nach Terminplan * Berufserfahrung als Bauleiter sind von Vorteil
Abteilungsleiter (m/w/d) Fracht
Abteilungsleiter (m/w/d) Fracht
Thomas Philipps GmbH & Co. KG (Zentrale, Lagerlogistik, Handwerk/Technik)
Melle
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Melle einen Abteilungsleiter (m/w/d) Fracht. * Leitung der internen Büroorganisation inkl. Personalverantwortung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Melle einen Abteilungsleiter (m/w/d) Fracht. * Leitung der internen Büroorganisation inkl. Personalverantwortung
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Führung und Planung von Personal
Führung und Planung von Personal
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Für unser Team suchen wir Sie als Abteilungsleiter (m/w/d) Sichtkontrolle. * Steuerung und Optimierung des Personaleinsatzes (inkl. Personaltraining & -entwicklung)
Für unser Team suchen wir Sie als Abteilungsleiter (m/w/d) Sichtkontrolle. * Steuerung und Optimierung des Personaleinsatzes (inkl. Personaltraining & -entwicklung)
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Organisation von Personal, Material und Nachunternehmern * Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter, idealerweise im Bereich Estrich, Fliesen oder Bodenbeläge
Organisation von Personal, Material und Nachunternehmern * Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter, idealerweise im Bereich Estrich, Fliesen oder Bodenbeläge
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Bereichsleiter/in (w/m/d) Suchthilfe und Sozialpsychiatrie
Bereichsleiter/in (w/m/d) Suchthilfe und Sozialpsychiatrie
conQuaesso Personalberatung
Emsdetten, Münster, Osnabrück
conQuaesso® JOBS - Personalberatung
conQuaesso® JOBS - Personalberatung
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Vertriebsleiter (m/w/d) - Augustdorf
Vertriebsleiter (m/w/d) - Augustdorf
Saint-Gobain Glassolutions Augustdorf GmbH
Augustdorf
Teilweise Home-Office
Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy
Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy
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Teamleiter (m/w/d) Elektrische Betriebssicherheit
Teamleiter (m/w/d) Elektrische Betriebssicherheit
Deutsche Prüfservice GmbH
Bielefeld
Teilweise Home-Office
Als Teamleiter (Operations Manager) bist du der strategische Kopf und die zentrale Achse für die operative Exzellenz in deiner Region. * Fundierte Führungserfahrung (fachlich und/oder disziplinarisch) und eine nachgewiesene Erfolgsbilanz in der Personalentwicklung und -motivation.
Als Teamleiter (Operations Manager) bist du der strategische Kopf und die zentrale Achse für die operative Exzellenz in deiner Region. * Fundierte Führungserfahrung (fachlich und/oder disziplinarisch) und eine nachgewiesene Erfolgsbilanz in der Personalentwicklung und -motivation.
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Anschreiben nicht erforderlich
Du führst das Team und gestaltest gemeinsam mit Deinem HR-Business die Personalangelegenheiten in Deinem Betrieb
Du führst das Team und gestaltest gemeinsam mit Deinem HR-Business die Personalangelegenheiten in Deinem Betrieb
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Anschreiben nicht erforderlich
apetito AG * Rheine * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Teil von apetito zu sein heißt, langfristig zu denken und Verantwortung zu übernehmen. Als Familienunternehmen verfolgen wir mit unseren knapp 5000 Mitarbeitenden seit 1958 ein Ziel: gutes Essen für Jung und Alt zu kochen. Dafür brauchen wir leidenschaftliche Mitarbeitende mit gutem Geschmack. Bei uns kannst Du Deine persönlichen Stärken einbringen. Hier gibt's keinen Futterneid, versprochen - dafür aber jede Menge Miteinander. Job-Sicherheit inklusive! Werde Teil unseres Teams als Senior HR Business Partner (m/w/d) unbefristet am Standort Rheine ---------- Gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit - strategisch und operativ! Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du SparringspartnerIn für unsere Führungskräfte und ein geschätztes Mitglie
apetito AG * Rheine * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Teil von apetito zu sein heißt, langfristig zu denken und Verantwortung zu übernehmen. Als Familienunternehmen verfolgen wir mit unseren knapp 5000 Mitarbeitenden seit 1958 ein Ziel: gutes Essen für Jung und Alt zu kochen. Dafür brauchen wir leidenschaftliche Mitarbeitende mit gutem Geschmack. Bei uns kannst Du Deine persönlichen Stärken einbringen. Hier gibt's keinen Futterneid, versprochen - dafür aber jede Menge Miteinander. Job-Sicherheit inklusive! Werde Teil unseres Teams als Senior HR Business Partner (m/w/d) unbefristet am Standort Rheine ---------- Gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit - strategisch und operativ! Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du SparringspartnerIn für unsere Führungskräfte und ein geschätztes Mitglie
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Technischer Abteilungsleiter - Lärmschutz / SoundPLAN / Ingenieurwesen / Immissionsschutz (m/w/d)
Technischer Abteilungsleiter - Lärmschutz / SoundPLAN / Ingenieurwesen / Immissionsschutz (m/w/d)
IPW INGENIEURPLANUNG GmbH & Co. KG
Wallenhorst, Karlsruhe, Berlin, Hamburg, München, Leipzig, Köln, Dresden, Hannover, Bremen
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Du übernimmst die Verantwortung für die Planung und Kontrolle sämtlicher Phasen von schalltechnischen Projekten, einschließlich der Erstellung von Angeboten, Abrechnungen, Personaleinsatz sowie der Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und -richtlinien.
Du übernimmst die Verantwortung für die Planung und Kontrolle sämtlicher Phasen von schalltechnischen Projekten, einschließlich der Erstellung von Angeboten, Abrechnungen, Personaleinsatz sowie der Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und -richtlinien.
Beliebte Jobs
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- Leiter/in Human Resources
- Mitarbeiter Personalentwicklung
- Leiter Personal
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