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                        • Duales Studium Wirtschaftsingenieur
                        • Trainee Consulting
                        • Senior HR Manager
                        • Learning Development Manager
                        • Business Coaching
                        • Erwachsenenbildung
                        • Bildungsmanager

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                        Neuer als 24h
                        60



                        €10.000
                        €100.000

                        IT
                        557












                        2.009 Treffer für Learning Manager/in Jobs in Westliches Europa im Umkreis von 30 km

                        Learning Project Manager (m/w/d)

                        Interroll Holding GmbH
                        Hückelhoven
                        61000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Interroll ist ein globaler Anbieter von Materialflusslösungen mit rund 2.400 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Learning Project Manager (m/w/d) zur Planung, Umsetzung und Evaluation von Lernprojekten in der Interroll Academy. Ein Hochschulabschluss in HR, Pädagogik oder verwandten Feldern, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement im L&D-Bereich, Kenntnisse in Instructional Design und fließend Englisch (C1) sowie Deutsch auf Muttersprache-Niveau werden vorausgesetzt.
                        Interroll ist ein globaler Anbieter von Materialflusslösungen mit rund 2.400 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Learning Project Manager (m/w/d) zur Planung, Umsetzung und Evaluation von Lernprojekten in der Interroll Academy. Ein Hochschulabschluss in HR, Pädagogik oder verwandten Feldern, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement im L&D-Bereich, Kenntnisse in Instructional Design und fließend Englisch (C1) sowie Deutsch auf Muttersprache-Niveau werden vorausgesetzt.
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                        CSL Plasma gehört zur CSL Behring Gruppe und ist ein weltweit führender Spezialist in der Gewinnung von Humanplasma. Gesucht wird ein Learning Management & QA Systems Expert (m/w/d) zur Betreuung und Weiterentwicklung von Schulungs- und Qualitätssicherungssystemen sowie zur Unterstützung von Anwendern. Eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen, pharmazeutischen oder kaufmännischen Bereich, mindestens drei Jahre Erfahrung im Qualitätsmanagement, sichere EDV-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        CSL Plasma gehört zur CSL Behring Gruppe und ist ein weltweit führender Spezialist in der Gewinnung von Humanplasma. Gesucht wird ein Learning Management & QA Systems Expert (m/w/d) zur Betreuung und Weiterentwicklung von Schulungs- und Qualitätssicherungssystemen sowie zur Unterstützung von Anwendern. Eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen, pharmazeutischen oder kaufmännischen Bereich, mindestens drei Jahre Erfahrung im Qualitätsmanagement, sichere EDV-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Werkstudent Personalentwicklung & Learning Management (m/w/d)

                        Ziehm Imaging GmbH
                        Nürnberg
                        15000 - 18000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        Ziehm Imaging entwickelt und vermarktet mobile röntgenbasierte Bildgebungssysteme für den intraoperativen Einsatz. Gesucht wird ein Werkstudent Personalentwicklung & Learning Management (m/w/d) zur Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen, Trainingsorganisation und Verwaltung des Learning Management Systems. Immatrikuliertenstatus in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang mit Personalfokus, erste praktische Personalerfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Ziehm Imaging entwickelt und vermarktet mobile röntgenbasierte Bildgebungssysteme für den intraoperativen Einsatz. Gesucht wird ein Werkstudent Personalentwicklung & Learning Management (m/w/d) zur Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen, Trainingsorganisation und Verwaltung des Learning Management Systems. Immatrikuliertenstatus in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang mit Personalfokus, erste praktische Personalerfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Anschreiben nicht erforderlich
                        KPMG ist ein Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Werkstudent Learning & Development (w/m/d) zur Unterstützung von Personalentwicklungsprojekten und HR-Digitalisierungsinitiativen. Ein fortgeschrittenes Studium in Wirtschafts-, Sozial-, Kommunikationswissenschaften, Psychologie oder Informatik, strukturierte Arbeitsweise, sichere PowerPoint- und Excel-Kenntnisse sowie Interesse an Learning & Development und HR-Digitalisierung werden vorausgesetzt.
                        KPMG ist ein Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Werkstudent Learning & Development (w/m/d) zur Unterstützung von Personalentwicklungsprojekten und HR-Digitalisierungsinitiativen. Ein fortgeschrittenes Studium in Wirtschafts-, Sozial-, Kommunikationswissenschaften, Psychologie oder Informatik, strukturierte Arbeitsweise, sichere PowerPoint- und Excel-Kenntnisse sowie Interesse an Learning & Development und HR-Digitalisierung werden vorausgesetzt.
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                        Holtzbrinck ist eine globale Unternehmensgruppe mit über 14.000 Mitarbeitenden in Bildung, Publishing und Journalismus. Gesucht wird ein Werkstudent Learning & Development / HR Project Management (m/w/d) zur Unterstützung bei der Planung und Umsetzung gruppenweiter HR-Projekte und Trainingsorganisation. Ein laufendes Studium in Psychologie, Wirtschaft oder Bildungswissenschaften, Interesse an HR und Learning & Development, strukturierte Arbeitsweise sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Holtzbrinck ist eine globale Unternehmensgruppe mit über 14.000 Mitarbeitenden in Bildung, Publishing und Journalismus. Gesucht wird ein Werkstudent Learning & Development / HR Project Management (m/w/d) zur Unterstützung bei der Planung und Umsetzung gruppenweiter HR-Projekte und Trainingsorganisation. Ein laufendes Studium in Psychologie, Wirtschaft oder Bildungswissenschaften, Interesse an HR und Learning & Development, strukturierte Arbeitsweise sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Holtzbrinck ist eine globale Unternehmensgruppe in Bildung, Wissenschaft, Publishing und Journalismus mit über 14.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in Learning & Development und HR Project Management zur Unterstützung bei gruppenweiten HR-Projekten und Personalentwicklungsthemen. Ein laufendes Studium in Wirtschaftspsychologie, Wirtschaft, Bildungswissenschaften oder Medien, Interesse an HR und Projektarbeit sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Holtzbrinck ist eine globale Unternehmensgruppe in Bildung, Wissenschaft, Publishing und Journalismus mit über 14.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in Learning & Development und HR Project Management zur Unterstützung bei gruppenweiten HR-Projekten und Personalentwicklungsthemen. Ein laufendes Studium in Wirtschaftspsychologie, Wirtschaft, Bildungswissenschaften oder Medien, Interesse an HR und Projektarbeit sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        reflact AG ist ein führendes E-Learning-Unternehmen, das webbasierte Lösungen für Qualifizierung und Kollaboration entwickelt. Gesucht wird ein Project & Key Account Manager Digital Learning (m/w/d) zur operativen Betreuung eines strategisch wichtigen Kunden und zur Koordination zwischen Kunde, Support und Entwicklungsteam. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projekt- oder Key Account Management, fundierte Kenntnisse in Digital Learning und LMS, ausgeprägte Verhandlungsstärke sowie sehr gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
                        reflact AG ist ein führendes E-Learning-Unternehmen, das webbasierte Lösungen für Qualifizierung und Kollaboration entwickelt. Gesucht wird ein Project & Key Account Manager Digital Learning (m/w/d) zur operativen Betreuung eines strategisch wichtigen Kunden und zur Koordination zwischen Kunde, Support und Entwicklungsteam. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projekt- oder Key Account Management, fundierte Kenntnisse in Digital Learning und LMS, ausgeprägte Verhandlungsstärke sowie sehr gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
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                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Deichmann ist ein eigenfinanziertes Familienunternehmen mit rund 4.700 Standorten in über 30 Ländern und ca. 50.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Expert Learning & Development (m/w/d) befristet auf 1 Jahr zur Entwicklung von eTrainings, Präsenztrainings und Blended-Learning-Konzepten sowie zur Weiterentwicklung des Learning-Management-Systems. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Personalentwicklung oder vergleichbarer Fachrichtung, sichere Deutschkenntnisse und fließendes Englisch sowie Affinität zu digitalen Lernmedien werden vorausgesetzt.
                        Deichmann ist ein eigenfinanziertes Familienunternehmen mit rund 4.700 Standorten in über 30 Ländern und ca. 50.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Expert Learning & Development (m/w/d) befristet auf 1 Jahr zur Entwicklung von eTrainings, Präsenztrainings und Blended-Learning-Konzepten sowie zur Weiterentwicklung des Learning-Management-Systems. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Personalentwicklung oder vergleichbarer Fachrichtung, sichere Deutschkenntnisse und fließendes Englisch sowie Affinität zu digitalen Lernmedien werden vorausgesetzt.
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                        Anschreiben nicht erforderlich
                        AXA Konzern AG ist einer der größten Erstversicherer in Deutschland und betreut rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Gesucht wird ein (Senior) Spezialist Learning & Development (m/w/d) zur Steuerung unternehmensweiter L&D-Projekte und Entwicklung von Lernangeboten für die Arbeitswelt von morgen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Personalentwicklung oder verwandten Fachrichtungen, mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Personalentwicklung oder L&D, sichere Excel-Kenntnisse und ausgeprägte Projektmanagementkompetenz werden vorausgesetzt.
                        AXA Konzern AG ist einer der größten Erstversicherer in Deutschland und betreut rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Gesucht wird ein (Senior) Spezialist Learning & Development (m/w/d) zur Steuerung unternehmensweiter L&D-Projekte und Entwicklung von Lernangeboten für die Arbeitswelt von morgen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Personalentwicklung oder verwandten Fachrichtungen, mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Personalentwicklung oder L&D, sichere Excel-Kenntnisse und ausgeprägte Projektmanagementkompetenz werden vorausgesetzt.
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                        Schnelle Bewerbung
                        offstandards GmbH ist seit 20 Jahren in der Personal- und Organisationsentwicklung tätig. Gesucht wird ein Digital Learning & AI Specialist (m/w/d) zur Gestaltung von E-Learnings, digitalen Trainings und Integration von KI-Lösungen in Kundenprojekte. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, Interesse an digitalen Lernformaten und KI-Anwendungen sowie erste Erfahrungen mit Tools wie Claude, Canva oder PowerPoint werden vorausgesetzt.
                        offstandards GmbH ist seit 20 Jahren in der Personal- und Organisationsentwicklung tätig. Gesucht wird ein Digital Learning & AI Specialist (m/w/d) zur Gestaltung von E-Learnings, digitalen Trainings und Integration von KI-Lösungen in Kundenprojekte. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, Interesse an digitalen Lernformaten und KI-Anwendungen sowie erste Erfahrungen mit Tools wie Claude, Canva oder PowerPoint werden vorausgesetzt.
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                        Schnelle Bewerbung
                        Schlüter-Systems ist ein weltweit marktführendes Familienunternehmen, das innovative Systemlösungen für Wand- und Bodenbeläge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Teamkoordinator Learning & Development (m/w/d) zur fachlichen Führung des Personalentwicklungsteams und zur Entwicklung von Trainings- und Entwicklungsprogrammen. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Erwachsenenbildung, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, erste Führungserfahrung sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Schlüter-Systems ist ein weltweit marktführendes Familienunternehmen, das innovative Systemlösungen für Wand- und Bodenbeläge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Teamkoordinator Learning & Development (m/w/d) zur fachlichen Führung des Personalentwicklungsteams und zur Entwicklung von Trainings- und Entwicklungsprogrammen. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Erwachsenenbildung, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, erste Führungserfahrung sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Head of Customer-Enablement & Learning (m/w/d)

                        HCC – Hessisches Competence Center
                        Wiesbaden
                        73000 - 96000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Das Hessische Competence Center für Neue Verwaltungssteuerung ist das zertifizierte SAP Customer Center of Expertise und Dienstleister für SAP-Systeme in Hessen. Gesucht wird ein Head of Customer-Enablement & Learning (m/w/d) zur strategischen Neuausrichtung einer Unit und Entwicklung moderner Lern- und Digital-Adoption-Ansätze. Ein einschlägiges Hochschulstudium oder gleichwertige Praxiserfahrung, langjährige Erfahrung in Aufbau und Steuerung von Learning- und Enablement-Modellen, strategischer Organisationsentwicklung sowie fachlicher und disziplinarischer Führung von Teams werden vorausgesetzt.
                        Das Hessische Competence Center für Neue Verwaltungssteuerung ist das zertifizierte SAP Customer Center of Expertise und Dienstleister für SAP-Systeme in Hessen. Gesucht wird ein Head of Customer-Enablement & Learning (m/w/d) zur strategischen Neuausrichtung einer Unit und Entwicklung moderner Lern- und Digital-Adoption-Ansätze. Ein einschlägiges Hochschulstudium oder gleichwertige Praxiserfahrung, langjährige Erfahrung in Aufbau und Steuerung von Learning- und Enablement-Modellen, strategischer Organisationsentwicklung sowie fachlicher und disziplinarischer Führung von Teams werden vorausgesetzt.
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                        NEU
                        Die Hertie School ist eine Hochschule für Governance und Public Policy in Berlin. Gesucht wird ein Associate Digitalisation of Education (gn) zur Unterstützung der Digitalisierung von Lehre und Verwaltung. Proficiency mit E-Learning-Plattformen, hohe AI-Literacy, Projektmanagement-Fähigkeiten und Erfahrung in Schulungen werden vorausgesetzt.
                        Die Hertie School ist eine Hochschule für Governance und Public Policy in Berlin. Gesucht wird ein Associate Digitalisation of Education (gn) zur Unterstützung der Digitalisierung von Lehre und Verwaltung. Proficiency mit E-Learning-Plattformen, hohe AI-Literacy, Projektmanagement-Fähigkeiten und Erfahrung in Schulungen werden vorausgesetzt.
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                        Schnelle Bewerbung
                        Brainlab ist ein Münchner Gesundheitstechnologieunternehmen, das medizinische Workflows in 4000 Krankenhäusern weltweit digitalisiert. Gesucht wird ein Working Student Digital Learning (m/w/d) zur Erstellung von Schulungsmaterialien und Umsetzung digitaler Lernformate im R&D Product Support Team. Aktuelle Immatrikulation in einem mediendesign-, technische-dokumentation- oder bildungsbezogenen Studiengang, fließend Englisch in Wort und Schrift sowie Bild- und Videobearbeitungskenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Brainlab ist ein Münchner Gesundheitstechnologieunternehmen, das medizinische Workflows in 4000 Krankenhäusern weltweit digitalisiert. Gesucht wird ein Working Student Digital Learning (m/w/d) zur Erstellung von Schulungsmaterialien und Umsetzung digitaler Lernformate im R&D Product Support Team. Aktuelle Immatrikulation in einem mediendesign-, technische-dokumentation- oder bildungsbezogenen Studiengang, fließend Englisch in Wort und Schrift sowie Bild- und Videobearbeitungskenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Experte (L&D / Weiterbildung) m/w/d

                        DZ BANK AG
                        Frankfurt am Main
                        67000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands und Zentralbank für mehr als 700 Genossenschaftsbanken. Gesucht wird ein Experte (L&D / Weiterbildung) (m/w/d) zur Verantwortung des Lern-Management-Systems, Entwicklung von Lernangeboten und Verbindung von Menschen, Inhalten und Technologie. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Berufserfahrung an der Schnittstelle zwischen IT und Personalentwicklung sowie ausgeprägte Kundenorientierung werden vorausgesetzt.
                        DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands und Zentralbank für mehr als 700 Genossenschaftsbanken. Gesucht wird ein Experte (L&D / Weiterbildung) (m/w/d) zur Verantwortung des Lern-Management-Systems, Entwicklung von Lernangeboten und Verbindung von Menschen, Inhalten und Technologie. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Berufserfahrung an der Schnittstelle zwischen IT und Personalentwicklung sowie ausgeprägte Kundenorientierung werden vorausgesetzt.
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                        Lidl ist ein internationaler Einzelhandelskonzern mit weltweiter Präsenz und Fokus auf Qualität zu guten Preisen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Personal – Learning & Development, um die unternehmensweite Lernstrategie zu unterstützen und internationale Schulungskonzepte umzusetzen. Ein laufendes Studium in Pädagogik, Psychologie, Personal, Bildung oder Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationsstärke und gutes technisches Verständnis werden vorausgesetzt.
                        Lidl ist ein internationaler Einzelhandelskonzern mit weltweiter Präsenz und Fokus auf Qualität zu guten Preisen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Personal – Learning & Development, um die unternehmensweite Lernstrategie zu unterstützen und internationale Schulungskonzepte umzusetzen. Ein laufendes Studium in Pädagogik, Psychologie, Personal, Bildung oder Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationsstärke und gutes technisches Verständnis werden vorausgesetzt.
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                        Das Unternehmen ist ein Konzern mit Schwerpunkt auf Personalentwicklung und Organisationsentwicklung. Gesucht wird ein Expert People Development (m/w/d) zur Weiterentwicklung der Lernarchitektur, Gestaltung von Führungskräfteprogrammen und Sicherung der Learning Experience. Ein abgeschlossenes Studium in Personal-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, mehrjährige Erfahrung in L&D oder Personalentwicklung sowie Kenntnisse in Workday Learning werden vorausgesetzt.
                        Das Unternehmen ist ein Konzern mit Schwerpunkt auf Personalentwicklung und Organisationsentwicklung. Gesucht wird ein Expert People Development (m/w/d) zur Weiterentwicklung der Lernarchitektur, Gestaltung von Führungskräfteprogrammen und Sicherung der Learning Experience. Ein abgeschlossenes Studium in Personal-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, mehrjährige Erfahrung in L&D oder Personalentwicklung sowie Kenntnisse in Workday Learning werden vorausgesetzt.
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                        NEU

                        Senior Learning & Development Manager:in (w/m/d)

                        d.velop AG
                        Bocholt, Gescher, Kiel, Meppen, Münster, Osnabrück, Salem, Schöppingen
                        58000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        d.velop ist ein ECM-Spezialist, der digitale Dienste und Lösungen für Unternehmen bereitstellt. Gesucht wird ein Senior Learning & Development Manager (m/w/d), um die Lernstrategie weiterzuentwickeln und passgenaue Lernlösungen für die Organisation zu schaffen. Mehrjährige Erfahrung in Learning & Development oder Personalentwicklung, strategisches Denken, Kenntnisse moderner Lerndidaktik und Blended Learning sowie ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Psychologiewissenschaften werden vorausgesetzt.
                        d.velop ist ein ECM-Spezialist, der digitale Dienste und Lösungen für Unternehmen bereitstellt. Gesucht wird ein Senior Learning & Development Manager (m/w/d), um die Lernstrategie weiterzuentwickeln und passgenaue Lernlösungen für die Organisation zu schaffen. Mehrjährige Erfahrung in Learning & Development oder Personalentwicklung, strategisches Denken, Kenntnisse moderner Lerndidaktik und Blended Learning sowie ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Psychologiewissenschaften werden vorausgesetzt.
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                        Manager Competence Development (m/w/d)

                        Volvo Group Trucks Central Europe GmbH
                        Ismaning
                        95000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Volvo Trucks Deutschland ist ein Nutzfahrzeughersteller, der nachhaltige Transportlösungen entwickelt. Gesucht wird ein Manager Competence Development (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung von Qualifikationen und Fähigkeiten der Mitarbeitenden. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Pädagogik, Psychologie oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Führungserfahrung im Learning & Development sowie exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Volvo Trucks Deutschland ist ein Nutzfahrzeughersteller, der nachhaltige Transportlösungen entwickelt. Gesucht wird ein Manager Competence Development (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung von Qualifikationen und Fähigkeiten der Mitarbeitenden. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Pädagogik, Psychologie oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Führungserfahrung im Learning & Development sowie exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Assistenz (m/w/d) Learning & Development

                        EQOS Energie Deutschland GmbH
                        Bochum
                        43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        EQOS Energie Deutschland GmbH ist ein Infrastrukturunternehmen in den Bereichen Energie, Telekommunikation und Bahntechnik. Gesucht wird eine Assistenz Learning & Development (m/w/d) zur Planung und Koordination von Online- und Präsenztrainings. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, strukturierte Arbeitsweise, sichere Kommunikation sowie gute Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        EQOS Energie Deutschland GmbH ist ein Infrastrukturunternehmen in den Bereichen Energie, Telekommunikation und Bahntechnik. Gesucht wird eine Assistenz Learning & Development (m/w/d) zur Planung und Koordination von Online- und Präsenztrainings. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, strukturierte Arbeitsweise, sichere Kommunikation sowie gute Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Das MLL MVZ ist ein führendes Speziallabor für Leukämiediagnostik mit innovativen Technologien. Gesucht wird ein Qualitätsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Künstliche Intelligenz für den Aufbau und die Weiterentwicklung von QM-Prozessen für KI-Anwendungen. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Medizintechnik oder Biowissenschaften, Berufserfahrung im regulierten Umfeld und gute Kenntnisse relevanter Normen werden vorausgesetzt.
                        Das MLL MVZ ist ein führendes Speziallabor für Leukämiediagnostik mit innovativen Technologien. Gesucht wird ein Qualitätsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Künstliche Intelligenz für den Aufbau und die Weiterentwicklung von QM-Prozessen für KI-Anwendungen. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Medizintechnik oder Biowissenschaften, Berufserfahrung im regulierten Umfeld und gute Kenntnisse relevanter Normen werden vorausgesetzt.
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                        CEWE Group ist Europas führender Fotoservice-Anbieter und aktiv im kommerziellen Online-Druck. Gesucht wird ein Werkstudent Learning & Development (m/w/d) für operative Trainingsorganisation, Systembetreuung und HR-Analytik. Laufendes Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL oder vergleichbarem Bereich, eigenständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie IT-Affinität werden vorausgesetzt.
                        CEWE Group ist Europas führender Fotoservice-Anbieter und aktiv im kommerziellen Online-Druck. Gesucht wird ein Werkstudent Learning & Development (m/w/d) für operative Trainingsorganisation, Systembetreuung und HR-Analytik. Laufendes Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL oder vergleichbarem Bereich, eigenständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie IT-Affinität werden vorausgesetzt.
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                        HDI Deutschland bündelt Aufgaben für Privat-, Firmen- und Industrieversicherung innerhalb der HDI Group. Gesucht wird ein AI Transformation Manager (m/w/d) in Business Development & Analytics, um die KI-Transformation im Schadenbereich voranzutreiben und Fachbereiche bei KI-Initiativen zu beraten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik, Data Science oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung in KI, Daten oder Technologie-Transformation sowie fundiertes Verständnis moderner KI-Technologien werden vorausgesetzt.
                        HDI Deutschland bündelt Aufgaben für Privat-, Firmen- und Industrieversicherung innerhalb der HDI Group. Gesucht wird ein AI Transformation Manager (m/w/d) in Business Development & Analytics, um die KI-Transformation im Schadenbereich voranzutreiben und Fachbereiche bei KI-Initiativen zu beraten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik, Data Science oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung in KI, Daten oder Technologie-Transformation sowie fundiertes Verständnis moderner KI-Technologien werden vorausgesetzt.
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                        dennree ist ein Bio-Fachhandel mit Fokus auf nachhaltige Lebensmittel und Naturkosmetik. Gesucht wird ein eLearning Autor / Instructional Designer (m/w/d) zur Konzeption und Erstellung von eLearning-Kursen mit KI-gestützten Tools. Ein Studium der Pädagogik, Wirtschaftspädagogik oder Medienpädagogik, Erfahrung in der eLearning-Konzeption und Kenntnisse in Articulate sowie simpleshow werden vorausgesetzt.
                        dennree ist ein Bio-Fachhandel mit Fokus auf nachhaltige Lebensmittel und Naturkosmetik. Gesucht wird ein eLearning Autor / Instructional Designer (m/w/d) zur Konzeption und Erstellung von eLearning-Kursen mit KI-gestützten Tools. Ein Studium der Pädagogik, Wirtschaftspädagogik oder Medienpädagogik, Erfahrung in der eLearning-Konzeption und Kenntnisse in Articulate sowie simpleshow werden vorausgesetzt.
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                        Schnelle Bewerbung
                        StackFuel ist ein Anbieter von geförderten Weiterbildungsprogrammen mit Fokus auf Daten und KI. Gesucht wird ein Training Operations Specialist (m/w/d), um den reibungslosen Ablauf von Weiterbildungsprogrammen zu sichern und die Absolventenrate zu optimieren. Ein abgeschlossenes Studium (z. B. BWL oder Wirtschaftsinformatik), technische Affinität für administrative Tools, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1) werden vorausgesetzt.
                        StackFuel ist ein Anbieter von geförderten Weiterbildungsprogrammen mit Fokus auf Daten und KI. Gesucht wird ein Training Operations Specialist (m/w/d), um den reibungslosen Ablauf von Weiterbildungsprogrammen zu sichern und die Absolventenrate zu optimieren. Ein abgeschlossenes Studium (z. B. BWL oder Wirtschaftsinformatik), technische Affinität für administrative Tools, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1) werden vorausgesetzt.
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                        Was ist das Durchschnittsgehalt für Learning Manager/in in Westliches Europa?

                        Durchschnittsgehalt pro Jahr
                        55.500 €

                        Das Durchschnittsgehalt für Learning Manager/in in Westliches Europa liegt bei 55.500 €. Gehälter für Learning Manager/in in Westliches Europa liegen im Bereich zwischen 47.300 € und 66.000 €.

                        Häufig gestellte Fragen

                        Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Learning Manager/in Jobs in Westliches Europa?
                        Aktuell gibt es auf StepStone 2.009 offene Stellenanzeigen für Learning Manager/in Jobs in Westliches Europa.

                        Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Westliches Europa einen Learning Manager/in Job suchen?
                        Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Westliches Europa einen Learning Manager/in Job suchen: Berlin, München, Hamburg.

                        Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Learning Manager/in Jobs in Westliches Europa suchen?
                        Wer nach Learning Manager/in Jobs in Westliches Europa sucht, sucht häufig auch nach HR Business Partner, Bildung, Bildungskoordinator.

                        Welche Fähigkeiten braucht man für Learning Manager/in Jobs in Westliches Europa??
                        Für einen Learning Manager/in Job in Westliches Europa sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Projektmanagement, Problemlösung, Analytische Fähigkeiten, Team player, Künstliche Intelligenz, Python, MS-Office-Kenntnisse, Datenanalyse, Stakeholdermanagement, Führung, Prozessentwicklung, Organisationsfähigkeit, Schulung, Kundendienst, Berichterstattung, Verantwortung übernehmen, Selbstständiges Arbeiten, MS Excel, Vertrieb.

                        Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Learning Manager/in Jobs in Westliches Europa?
                        Für Learning Manager/in Jobs in Westliches Europa gibt es aktuell 0 offene Teilzeitstellen.